Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 44263, Dortmund, DE
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Referenz 12-216858 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und eine verantwortungsvolle Tätigkeit im Personalwesen – das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant, ein etabliertes Unternehmen im Dienstleistungssektor, sucht einen versierten Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Festanstellung zur Unterstützung des Teams. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines erfolgreichen Unternehmens mit Standorten in Dortmund zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Personalsachbearbeiter (m/w/d). Ihre Benefits: Homeoffice-Möglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Weihnachtsgeld Mitarbeiterrabatte für Fitnessstudios Finanzielle Unterstützung für Weiterbildungen und Zertifizierungen Ihre Aufgaben: Verfassen von Stellenausschreibungen Vorbereiten von Arbeitsverträgen und -zeugnissen Bearbeitung des Bewerbereingangs Mitarbeit bei der Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnung Betreuung und Beratung der Mitarbeiter/-innen und Kollegen/-innen in steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung bzw. Personalabrechnung Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Organisationsgeschick und Teamfähigkeit Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 36.000 bis 47.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Personalsachbearbeiter (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Sarah Dilmenc (Tel +49 (0) 231 496628-49 oder E-Mail office.dortmund@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Hafenpromenade 1-2
Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) I Almus IT
dailyTalents - 89278, Nersingen, DE
Einleitung Stell dir vor, du arbeitest in einem Team, das dich wirklich sieht. Du bekommst Verantwortung, statt nur Aufgaben. Und wenn beim Kunden das System steht, dann stehst du bereit. Nicht allein, sondern als Teil eines eingespielten IT-Teams. Genau das bieten wir dir bei Almus IT - einem unabhängigen Systemhaus mit klarer Mission: KMU in der Region digital stark machen. Aufgaben First- & Second-Level-Support für Unternehmen (10–300 MA) Benutzerverwaltung, Server- & Client-Management Firewall- & Switch-Konfiguration (je nach Kenntnisstand) Betreuung von Cloud-Telefonie-Lösungen (z. B. 3CX, Placetel) gelegentliche Vor-Ort-Termine in der Region Qualifikation Du hast eine Ausbildung in der IT (z. B. Fachinformatiker:in) oder bist Quereinsteiger mit Erfahrung Du sprichst sehr gutes Deutsch (mind. C1) Du verstehst Englisch im IT-Kontext (mind. B1) Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und bist gerne nah am Kunden Du denkst mit. Du willst gestalten. Und du bist bereit, dich weiterzuentwickeln. Benefits Gleitzeit & Homeoffice möglich Hochwertige Hardware (Tablet, Handy etc.) Vielseitige Aufgaben & Weiterbildungen Jobticket & Teamevents Ein Team mit Herz & Hirn: Bei uns zählt jeder Kein Konzern, sondern direkte Wege & echte Wertschätzung Noch ein paar Worte zum Schluss Wir suchen nicht nur IT-Systemtechniker:innen, sondern auch IT-affine Kaufleute , die Kund:innen betreuen, Projekte koordinieren und verstehen, wie Technik & Organisation zusammenspielen. Du fühlst dich in beiden Welten wohl? Sag einfach Bescheid! Wir finden den richtigen Platz für dich.
Koch / Köchin (m/w/d)
StrandGut Resort - 25826, Sankt Peter-Ording, DE
Einleitung Werde ein Nordlicht und Teil der StrandGut-Crew! Du hast Lust, in einem tiptop-coolen Team zu arbeiten? Die Möglichkeit zur 4-Tage-Woche und 25 Tage Urlaub mit stetiger Erhöhung passt perfekt in deine Work-Life-Balance? Dann bist du bei uns richtig! Regional, frisch, modern und vor allem ehrlich – das ist unser Restaurant Deichkind. Wir gehen mit den Jahreszeiten, lassen uns vorrangig von regionalen und saisonalen Produkten inspirieren und schätzen die Zusammenarbeit mit lokalen Erzeugern. Gemeinsam mit unserem Team setzen wir neue Trends an einem der längsten Nordseestrände Deutschlands hier im traumhaften St. Peter-Ording. Und wer kann schon nach Feierabend mal eben zum Kitesurfen an den Strand oder zum Yoga mit Blick auf die legendäre Dünenlandschaft? Regelmäßig wird es bei uns übrigens auch mal richtig spektakulär, wenn wir unvergessliche Events oder Live-Konzerte veranstalten, die immer für Glanz, Glamour und viel Spaß im Haus sorgen! Aufgaben Als Koch beherrscht so gut wie jeden Posten einer Küchenbrigade auf höchstem Niveau und wirst in unterschiedlichen Positionen in der Küche eingesetzt Dabei unterstützt du tatkräftig unseren Küchenbullen Markus Friederici, der bereits seit 2015 das Deichkind mit seiner Kochkunst, leidenschaftlichen Akribie und großen Erfahrung bereichert Das Motto in der Küche lautet: Gute Produkte einfach verarbeitet. Die Stärken eines Produktes bewusst herauskitzeln. Ohne viele Spielereien. Eine ehrliche Küche eben. Qualifikation Spaß an hochwertigen und regionalen Produkten und deren Verarbeitung – egal ob vegan, vegetarisch, bio oder mit Fleisch Qualitätsbewusstsein für die Produkte Kreativität und persönlichen Charme Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Koch mit mehrjähriger Erfahrung in der Gastronomie und/oder Hotellerie Lust und Leidenschaft für eine ehrliche, authentische Küche Weltoffenes und kommunikatives Auftreten, du fühlst dich in einem Team mit verschiedenen Kulturen wohl Fließende Deutsch- oder Englischkenntnisse Benefits St. Peter-Ording ist ein toller Ort zum Leben und das sollst du auch in vollen Zügen genießen können: Deshalb erhältst du viele Mitarbeiter-Rabatte in der gesamten Region wie Vergünstigungen in Bars, Restaurants, Hotels und Modegeschäften, kannst kostenlos in unserem eigenen Mitarbeiter-Fitnessstudio trainieren, an Yogakursen teilnehmen, Golf spielen und noch viel mehr. Eine gesunde Work-Life-Balance ist dir wichtig? Bei uns hast du die Möglichkeit zur 4-Tage-Woche und eine super-flexible Dienstplangestaltung. Nicht nur die Gäste sollen sich erholen, sondern auch du. Daher startest du bei uns mit 25 Tagen Urlaub im Jahr und bekommst jährlich eine Erhöhung. Und Urlaubnehmen ist bei uns auch im ganzen Jahr möglich. Wir lieben es fair: Dank digitaler Zeiterfassung wird deine Arbeitszeit genau festgehalten, sodass unbezahlte Überstunden der Vergangenheit angehören. Bring deine Freunde mit zu uns: Empfiehlst du uns weiter und es kommt zur Einstellung, erhaltet ihr beide einen Bonus. Wir sind gerne gut angezogen: Freu dich auf einen stylischen, modernen Dresscode (Röcke und Servicewesten suchst du bei uns zum Glück vergebens). Gut gestärkt arbeitet es sich ja bekanntlich besser: Bei uns genießt du eine kostenfreie Verpflegung (wir können übrigens auch vegan). Die Wohnungssuche soll dir erstmal nicht im Weg stehen: Du hast die Möglichkeit zum Wohnen in einem unserer coolen Personalhäuser. Wir sind ein lässiger, bunter Haufen und lieben unsere lockere Atmosphäre – wir sind hier beim Du, haben Spaß bei dem, was wir tun, und ziehen alle an einem Strang. Feiern können wir auch noch gut (und gerne): Freu dich auf regelmäßige Mitarbeiter-Events und unvergessliche Partys. Wir sind gewappnet für die Zukunft: Dich erwartet ein vielfältiger Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive und einer nachhaltigen Ausrichtung. Noch ein paar Worte zum Schluss Lust ein Nordlicht und ein Teil unserer StrandGut-Crew zu werden? Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Dein Ansprechpartner ist Markus Friederici, unser Küchenchef. #ArbeitenWoAndereUrlaubMachen
Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)
Action - 95615, Marktredwitz, DE
Stellvertretender Filialleiter (m/w/d) Anzahl Wochenstunden: 32-40 Du möchtest aktiv für den Erfolg Deiner Filiale verantwortlich sein und Dich dabei weiterentwickeln? Teil unserer Action-Familie sein und mit tollen Kollegen zusammenarbeiten? Die Möglichkeit bekommen, erste Führungserfahrung innerhalb eines internationalen Einzelhandelsunternehmens zu sammeln? Dann ist die Stelle als stellvertretende Filialleitung wie für Dich gemacht! Mit wöchentlich 150 neuen Produkten gleicht kein Tag dem anderen und unser heutiges Wachstum bietet eine Vielzahl an Möglichkeiten für die eigene Karriere. Arbeiten wo Action ist! An Seite der Filialleitung trägst Du maßgeblich persönlich zum Erfolg eurer Filiale bei. Angefangen bei dem Bestellprozess der Ware, über die Einhaltung unserer Präsentationsrichtlinien sowie den täglichen Kassenabschluss bist du mitverantwortlich für die optimale Verkaufssteuerung unseres wöchentlich wechselnden Sortiments. Gemeinsam mit der Filialleitung entwickelst Du das Team fachlich und persönlich vor Ort. Du bist eingebunden in die Einsatzplanung der Mitarbeitenden und die Bearbeitung von Bewerbungen. Du verstehst es, unsere Kunden für unsere Produkte zu begeistern und bist Ansprechpartner bei der Suche von Lieblingsprodukten. Gemeinsam mit der Filialleitung und den Kollegen sorgt ihr für ein gelungenes Einkaufserlebnis unserer Kunden. Das bieten wir: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung in einem familiären Arbeitsklima mit tollen Kollegen und Vorgesetzten Die Möglichkeit, sich durch herausragende Leistungen im Rahmen unserer Filialorganisation weiterzuentwickeln und durch unser stetiges Wachstum noch mehr Verantwortung zu übernehmen Ein achtwöchiges Einarbeitungsprogramm, um dich optimal auf die täglichen Herausforderungen des Action-Alltags vorzubereiten Interne, praxisorientierte Trainings, die dich bei der fachlichen und persönlichen Entwicklung unterstützen Minutengenaue Zeiterfassung Jährliches Mitarbeiterfest Einen Mitarbeiterrabatt von 15% auf alle Produkte Das bringt unser Action Hero mit: Eine abgeschlossene Berufsausbildung und idealerweise mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel Unternehmerisches Denken und Handeln sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Eine positive und aufgeschlossene Art, mit der es gelingt, die Filialleitung bei der Führung und Motivation des Teams von ca. 20 Mitarbeitenden aktiv auf der Fläche zu unterstützen Einen kühlen Kopf- auch in stressigen Situationen Sinn für Ordnung, Sauberkeit und volle Regale sowie einen freundlichen Umgang mit unseren Kunden Verfügbarkeit von wöchentlich 32-40 Stunden; 5 Tage pro Woche; regelmäßig an Wochenenden und auch abends Bereitschaft zu einer achtwöchigen Einarbeitung in einem unserer Trainerstores in Deutschland Identifikation mit unseren Action Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung Begeistert? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des möglichen Starttermins und der Gehaltsvorstellung. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden. Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
IT-Systemadministrator (m/w/d) für Monitoring
hyrUP GmbH - 50226, Frechen, DE
Über uns Seit über drei Jahren arbeiten wir eng mit einem sehr innovativen Unternehmen zusammen. Wir sind regelmäßig vor Ort, packen Herausforderungen gemeinsam an und entwickeln passgenaue Lösungen. Diese enge Verbindung verschafft uns wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und Anforderungen – ein klarer Vorteil für Bewerber. So können wir Sie gezielt auf diese spannende und abwechslungsreiche Position vorbereiten und optimal unterstützen. Wenn Sie nach einer neuen Herausforderung suchen, ein dynamisches Umfeld mit flachen Hierarchien schätzen und spannende Perspektiven erkunden möchten, dann ist das Ihre Chance! Aufgaben Sensorsetting: Entwicklung und Anpassung von Sensoren zur Erweiterung der Monitoring-Funktionalität. Technischer Support: Unterstützung bei Fehlersuche und Problemlösung für Team und Kunden. Datenvisualisierung & Reporting: Optimierung von Dashboards für klare Service-Kennzahlen. Technologieevaluierung: Marktanalyse und Bewertung neuer Monitoring-Ansätze. Team-Kooperation: Zusammenarbeit mit Netzwerktechnikern & Systemadministratoren. Leistungsüberprüfung: Regelmäßige Kontrolle der Monitoring-Systeme. Wartungskoordination: Planung und Durchführung von Wartungsarbeiten. Performancetests & Kapazitätsplanung: Tests und Analysen zur Vermeidung von Engpässen. Consulting (optional): Beratung bei Auswahl & Implementierung von Monitoring-Lösungen. Profil IT-Expertise : Ausbildung/Studium oder vergleichbare Kenntnisse Denken : Prozess- & lösungsorientiert Team & Kommunikation : Klare Vermittlung von Ideen Eigeninitiative : Selbstständig & strukturiert OS : Windows Server (2016–2022), Linux, ITSM-Tools Monitoring : Erfahrung mit PRTG, Icinga, Nagios o. ä. Systemadmin : Kenntnisse in Switching, Routing, Firewall, Cloud etc. Schnittstellen : Grundkenntnisse in REST API, WMI, SNMP (von Vorteil) Wir bieten Unser Partner bietet ein attraktives Benefit-Programm , das Ihre berufliche Entwicklung fördert und Ihnen zusätzliche Vorteile bietet: Modernes Arbeitsumfeld mit aktueller Technik und gut ausgestatteten Arbeitsplätzen Flexibilität durch zwei bis drei Tage Homeoffice pro Woche Langfristige Perspektive durch eine unbefristete Anstellung Gründliche Einarbeitung mit kollegialer Unterstützung im Team Weiterbildungsmöglichkeiten durch regelmäßige Schulungen und Fortbildungen Gesundheitsangebote zur Förderung Ihres Wohlbefindens Zusätzliche Absicherung durch vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Faire Vergütung inklusive Prämien und Bonuszahlungen Kontakt Konnten wir Ihr Interesse wecken? Lassen Sie keine Zeit verstreichen und bewerben Sie sich noch HEUTE auf die ausgeschriebene Stelle als IT-Systemadministrator (m/w/d) Monitoring bei Herrn Philip Heldmann (p.heldmann@hyrup.de). Sie erreichen mich unter der Rufnummer (0211 54247134). Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Financial Controller (gn)
sparkm - 74889, Sinsheim, DE
Einleitung Unser Kunde gehört zu den führenden Playern seiner Branche – mit klarer Ausrichtung auf Innovation, Nachhaltigkeit und unternehmerische Verantwortung. Was hier auf Tradition trifft, ist kein Stillstand, sondern der feste Wille zur kontinuierlichen Weiterentwicklung. In einem modernen, dynamischen Arbeitsumfeld wird Ihre fachliche und persönliche Entfaltung nicht nur gefördert, sondern gezielt vorangetrieben. Sie denken strategisch, handeln analytisch und wollen wirklich etwas bewegen? Dann finden Sie in dieser Position als Financial Controller (gn) eine spannende Herausforderung: Sie wirken maßgeblich an der finanziellen Steuerung und Zukunftsausrichtung des Unternehmens mit. Ob durch präzise Analysen, fundierte Managementberatung oder die Optimierung von Strukturen – Sie liefern die Entscheidungsgrundlagen für nachhaltigen Unternehmenserfolg. Klingt nach dem nächsten Schritt für Sie? Dann entdecken Sie jetzt, wie Sie Ihre Stärken in einem ambitionierten Team einbringen können – und dabei über sich hinauswachsen. Aufgaben Sie übernehmen eigenverantwortlich die Betreuung einer oder mehrerer Einheiten innerhalb der Unternehmensgruppe im Bereich Beteiligungscontrolling. Sie erstellen detaillierte Analysen, Berichte, Prognosen und Budgetpläne, die als Grundlage für strategische Entscheidungen dienen. Sie entwickeln und präsentieren Entscheidungsvorlagen für verschiedene Leitungsgremien. Sie beraten die Fachabteilungen und Unternehmensleitung bei wirtschaftlichen Fragestellungen und zeigen Optimierungspotenziale auf. Sie koordinieren und kommunizieren zwischen unterschiedlichen Unternehmensbereichen und übernehmen Leitungsaufgaben in unternehmensweiten Projekten. Sie fördern die Analysekompetenz innerhalb der Geschäftsbereiche und Tochtergesellschaften durch gezielte Schulungen. Qualifikation Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder des Wirtschaftsingenieurwesens – idealerweise mit Schwerpunkt Finanzen oder Controlling. Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung im Controlling, bevorzugt in einem international ausgerichteten Industrieunternehmen. Sie bringen Fachkenntnisse in den Bereichen Beteiligungscontrolling, Kostenrechnung und externes Rechnungswesen mit. Sie beherrschen Deutsch und Englisch in Wort und Schrift sehr gut. Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert und treten souverän sowie professionell auf. Noch ein paar Worte zum Schluss Neugierig geworden? Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören! Schicken Sie uns einfach Ihren Lebenslauf – mehr brauchen wir nicht! Bei Fragen steht Ihnen unsere Kollege, Herr Marcus Heinrich, unter der Rufnummer +49 179 12 92 419 gerne zur Verfügung.
Projektkaufmann (m/w/d)
expertum GmbH - 74564, Schummhof bei Crailsheim, DE
HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Du suchst eine neue berufliche Herausforderung. Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen für unseren namhaften Kunden in Crailsheim, das liegt zwischen Feuchtwangen und Schwäbisch Hall, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektkaufmann (m/w/d) in Vollzeit. DIES SIND IHRE AUFGABEN: Kaufmännische Angebots- und Auftragsabwicklung mit Vertragsbedingungen im Bereich Neugeschäft Mitwirkung bei Preisbildung, Budgetverfolgung, Rechnungsstellung, Zahlungsabwicklung und Änderungsmanagement Kommerzieller Ansprechpartner für Kunden, technische Projektleitung und Fachabteilungen Teilnahme an Projektsitzungen via Microsoft Teams mit Kunden Prüfen, Kommentieren und Verhandeln projektbezogener Spezifikationen in Deutsch und Englisch während der Auftragsabwicklungsphase Enge Zusammenarbeit mit technischer Projektleitung, Sachbearbeitung und Rechtsabteilung Koordination von Rechts-, Steuer-, Finanzierungs- und Versicherungsfragen Durchführung betriebswirtschaftlicher Steuerungsaufgaben, insbesondere Risikomanagement DAS BRINGEN SIE MIT: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder abgeschlossene kaufmännische z.B. Ausbildung zum/zur Industriekaufmann (m/w/d) mit Zusatzqualifikation (Internationales Wirtschaftsmanagement mit Fremdsprachen) Idealerweise Berufserfahrung in der kaufmännischen Angebots- und Auftragsabwicklung im Projekt- oder Servicegeschäft Gute Kenntnisse in SAP (Modul SD) und MS Office Kenntnisse im Vertragsrecht von Vorteil Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift WIR GARANTIEREN IHNEN: Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Tarifliche Entlohnung nach dem GVP-Tarifvertrag sowie ggf. Branchenzuschläge Betriebliche Altersvorsorge Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungen Mitarbeiter-Prämien zu besonderen Anlässen Vielzahl an Shopping-Rabatten Spannende Projekte bei wertschätzenden Kunden LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Lade einfach Deinen Lebenslauf hoch, überprüfe die übernommenen Daten und schicke die Bewerbung ab - fertig. Wir freuen uns auf Dich!
Sachbearbeiterin (w/d/m) Vertragsmanagement Medizintechnik
Medizinische Hochschule Hannover - 30625, Hannover, DE
Die Medizinische Hochschule Hannover (MHH), mit rund 10.000 Beschäftigten größter Landesbetrieb des Landes Niedersachsen, ist eine universitäre Einrichtung für Forschung und Lehre in der Human- und Zahnmedizin und ein Universitätsklinikum der Supramaximalversorgung. Forschung, Lehre, Krankenversorgung und Administration arbeiten im Integrationsmodell auf dem MHH-Campus Hand in Hand. Die Abteilung Medizintechnik tritt als interner Dienstleister innerhalb der MHH für das Management und die Instandhaltung von medizintechnischen und labortechnischen Geräten auf. Zur Verstärkung unseres Teams im Vertragsmanagement suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Sachbearbeiter:in. Ihre Aufgaben Betreuung aller Vertragsgeräte für den Bereich der Abteilung Medizintechnik Überwachung der Einhaltung der gesetzlichen Anforderungen der Betreiberverordnung sowie der vom Hersteller empfohlenen Maßnahmen wie Wartungen und Kalibrationen etc. Zuordnung, Prüfung und elektronische Verarbeitung der Nachweisdokumente von Serviceleistungen Rechnungsprüfung anhand der Leistungsnachweise im Seeburger Rechnungsworkflow Durchführung von Qualitätskontrollen und Qualitätssicherung an med. technischen Geräten oder Anlagen anhand der technischen Leistungserbringung ggf. vor Ort SAP-relevante Auftragseingaben sowie die Leistungs- und Terminverfolgung und Fortschreibung Vorbereitende Maßnahmen vor Wartungs- / Prüfungsterminen von Vertragsgeräten Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Industriekauffrau/-mann, Kauffrau/-mann im Groß- und Außenhandel bzw. Kauffrau/-mann im Gesundheitswesen oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Beauftragung und Dokumentation zur externen Leistungserbringung Hohe Auffassungsgabe und Einfühlungsvermögen für die medizintechnischen Fragestellungen der Anwender:innen Kenntnisse im Umgang mit SAP und Adobe Acrobat Professional Sicherer Umgang mit Microsoft Office (Microsoft Word, Excel, SharePoint, Outlook) werden vorausgesetzt Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Sprachniveau C1) Hohe Teamfähigkeit sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Wünschenswert: Erfahrung in der Vertragsbetreuung von technischen Anlagen und Geräten Wir bieten Ihnen Eine zunächst auf zwei Jahre befristete Vollzeitstelle mit 38,5 Wochenstunden bei einem der größten Arbeitgeber des Landes Niedersachsen inklusive aller Vorteile des öffentlichen Dienstes (z.B. betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherung durch VBL) Je nach persönlicher Qualifizierung ist eine Vergütung bis zur Entgeltgruppe E9b gemäß TV-L möglich Eine kollegiale Einarbeitung in einem motivierten und interdisziplinär aufgestellten Team Persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten – unterstützt durch unsere vielfältigen internen wie externen Fort- und Weiterbildungsangebote Sehr gute Anbindung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln sowie die Möglichkeit zum Dienstrad Leasing Ein ausgezeichnetes Angebot an Sport-, Beratungs- und Vorsorgeprogrammen – weil Ihre Gesundheit uns am Herzen liegt Sie haben vorab Fragen? Marcel Dittmann 0511 532 8489 Bewerben Sie sich jetzt Kennziffer 3277 Bewerbungsfrist: 27.07.2025 Hier bewerben Die MHH ist zertifizierte familiengerechte Hochschule und setzt sich für die Förderung von Frauen im Berufsleben ein. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
IT-Systemadministrator (m/w/d) für Monitoring
hyrUP GmbH - 51427, Bergisch Gladbach, DE
Über uns Seit über drei Jahren arbeiten wir eng mit einem sehr innovativen Unternehmen zusammen. Wir sind regelmäßig vor Ort, packen Herausforderungen gemeinsam an und entwickeln passgenaue Lösungen. Diese enge Verbindung verschafft uns wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und Anforderungen – ein klarer Vorteil für Bewerber. So können wir Sie gezielt auf diese spannende und abwechslungsreiche Position vorbereiten und optimal unterstützen. Wenn Sie nach einer neuen Herausforderung suchen, ein dynamisches Umfeld mit flachen Hierarchien schätzen und spannende Perspektiven erkunden möchten, dann ist das Ihre Chance! Aufgaben Sensorsetting: Entwicklung und Anpassung von Sensoren zur Erweiterung der Monitoring-Funktionalität. Technischer Support: Unterstützung bei Fehlersuche und Problemlösung für Team und Kunden. Datenvisualisierung & Reporting: Optimierung von Dashboards für klare Service-Kennzahlen. Technologieevaluierung: Marktanalyse und Bewertung neuer Monitoring-Ansätze. Team-Kooperation: Zusammenarbeit mit Netzwerktechnikern & Systemadministratoren. Leistungsüberprüfung: Regelmäßige Kontrolle der Monitoring-Systeme. Wartungskoordination: Planung und Durchführung von Wartungsarbeiten. Performancetests & Kapazitätsplanung: Tests und Analysen zur Vermeidung von Engpässen. Consulting (optional): Beratung bei Auswahl & Implementierung von Monitoring-Lösungen. Profil IT-Expertise : Ausbildung/Studium oder vergleichbare Kenntnisse Denken : Prozess- & lösungsorientiert Team & Kommunikation : Klare Vermittlung von Ideen Eigeninitiative : Selbstständig & strukturiert OS : Windows Server (2016–2022), Linux, ITSM-Tools Monitoring : Erfahrung mit PRTG, Icinga, Nagios o. ä. Systemadmin : Kenntnisse in Switching, Routing, Firewall, Cloud etc. Schnittstellen : Grundkenntnisse in REST API, WMI, SNMP (von Vorteil) Wir bieten Unser Partner bietet ein attraktives Benefit-Programm , das Ihre berufliche Entwicklung fördert und Ihnen zusätzliche Vorteile bietet: Modernes Arbeitsumfeld mit aktueller Technik und gut ausgestatteten Arbeitsplätzen Flexibilität durch zwei bis drei Tage Homeoffice pro Woche Langfristige Perspektive durch eine unbefristete Anstellung Gründliche Einarbeitung mit kollegialer Unterstützung im Team Weiterbildungsmöglichkeiten durch regelmäßige Schulungen und Fortbildungen Gesundheitsangebote zur Förderung Ihres Wohlbefindens Zusätzliche Absicherung durch vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Faire Vergütung inklusive Prämien und Bonuszahlungen Kontakt Konnten wir Ihr Interesse wecken? Lassen Sie keine Zeit verstreichen und bewerben Sie sich noch HEUTE auf die ausgeschriebene Stelle als IT-Systemadministrator (m/w/d) Monitoring bei Herrn Philip Heldmann (p.heldmann@hyrup.de). Sie erreichen mich unter der Rufnummer (0211 54247134). Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Assistenz (m/w/d) der Geschäftsführung - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Sie übernehmen gerne Verantwortung und zeichnen sich durch eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise aus? Sie behalten auch in stressigen Situationen den Überblick und sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann könnte diese berufliche Herausforderung genau die Richtige für Sie sein! Wir, die DIS AG in Frankfurt am Main, ein führender Anbieter von Personaldienstleistungen, der sich auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften spezialisiert hat, suchen für unseren Kunden mit Sitz im Großraum Frankfurt am Main eine Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d). Die Vakanz ist in der Direktvermittlung und zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben In erster Linie übernehmen Sie die Unterstützung der Geschäftsleitung und sind für den reibungslosen Ablauf des Tagesgeschäftes zuständig Sie übernehmen die Termin-, Meeting- und Reiseplanungen Darüber hinaus sind Sie für die interne und extern Kommunikation zuständig Die Protokollführung gehört ebenfalls zu Ihrem Verantwortungsbereich Last but not least pflegen Sie das Ablagesystem und sind für anfallende administrative Tätigkeiten zuständig Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Assistenzbereich Verhandlungssichere Deutsch- und fließenden Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sichere Anwendung von MS-Office Programmen Ein souveränes Auftreten rundet Ihr Profil ab Ihre Vorteile Tarifvertragliche Bezahlung (unter Berücksichtigung einschlägiger Berufserfahrung) Mobiles Arbeiten im Rahmen der betrieblichen Regelungen Betriebliche Altersvorsorge und Jubiläumsleistungen Attraktive Karrieremöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe Bezuschussung zum Jobticket Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Christina Judt frankfurt-bewerbung@dis-ag.com DIS AG Office & Management Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194267
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