Ihr zukünftiger Arbeitgeber Great Place To Work, Top Arbeitgeber Mittelstand, Top Company und bester Steuerberater / Wirtschaftsprüfer: Das sind unsere Auszeichnungen. Über 80 Jahre Erfahrung, 120 Mitarbeitende, davon zehn PartnerInnen und ein modern eingerichteter Standort mit hervorragendem Digitalisierungsstand: Das ist unser Standort in Braunschweig. Spannende Tätigkeiten, die individuell auf Sie abgestimmt sind und ein Mandantenstamm, der aus Unternehmen mit bis zu vier Milliarden Euro Umsatz besteht: Das sind unsere Mandanten. Ein Mentor, der Ihnen den Start bei uns vereinfacht, regelmäßige Feedbackgespräche und umfangreiche Weiterbildungsangebote, die sowohl intern als auch extern durchgeführt werden können: Das sind unsere Entwicklungsmöglichkeiten. Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, wöchentliche Fitnessangebote, Secondments, Homeoffice und eine faire Überstundenregelung: Das sind unsere Benefits. Sie fragen Sich, was uns fehlt? Das sind Sie! Wir bieten €€€: Bis zu 60.000 Euro pro Jahr | Nettolohnoptimierung Philosophie: Teamzusammenhalt | Offene Kommunikation | Transparenz Perspektive: Interne Akademie | Skills Trainings | Externe Weiterbildung inklusive Unterstützung beim Examen IT: Modern | DATEV | Papierloses Büro Work-Life-Balance: 31 Urlaubstage | Gleitzeit | Homeoffice mit exzellenter Ausstattung | Zeitwertkonto mit Möglichkeit auf Ausbezahlung von Überstunden Gesundheit: Fitnessangebote und Sportevents | Höhenverstellbare Schreibtische | Jobbike-Leasing | 900€ jährliches Gesundheitsbudget Benefits: Corporate Benefits | Parkplätze | Leckere Snacks und Getränke Aufgaben Spezialist oder Generalist? Für uns spielt dies keine Rolle! Sie bestimmen Ihr Tätigkeitsrepertoire! Das könnten Ihre Tätigkeitsbereiche sein: Selbstständige Bearbeitung laufender Finanzbuchhaltungen Professionelle Erstellung von Jahresabschlüssen , Einnahmen-Überschuss-Rechnungen sowie betrieblichen und privaten Steuererklärungen Sorgfältige Prüfung von Steuerbescheiden und Einlegen von Einsprüchen Unterstützung der Berufsträger bei steuerlichen Fragestellungen, um gemeinsam optimale Lösungen zu entwickeln Profil Erfolgreicher Abschluss oder kurz vor Abschluss der Berufsausbildung als Steuerfachangestellter (m/w/d) Erste Berufserfahrung wünschenswert, aber kein Muss Kenntnisse im Umgang mit DATEV und MS Office von Vorteil Selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise verbunden mit Flexibilität, Teamgeist und Kommunikationsstärke Interesse über sich hinaus zu wachsen Sie möchten mehr erfahren? Dann vereinbaren Sie Ihren vertraulichen Austausch mit mir gerne über https://www.firstchoice-consulting.de/schulte-termin-buchen/ oder rufen Sie mich einfach an! Lena-Marie Schulte 06341 6813112 0174 3924388 – auch per WhatsApp Schulte@firstchoice-consulting.de FirstChoice Consulting Entdecken Sie die neue Ära des Stellenmarkts! Anstatt sich mühsam durch endlose Bewerbungsprozesse zu kämpfen, bringen wir die besten Jobangebote direkt zu Ihnen. Unser innovativer Ansatz bedeutet, dass Sie maßgeschneiderte Karrieremöglichkeiten erhalten, die perfekt zu Ihren Fähigkeiten und Interessen passen – und das alles ohne Kosten, ohne den Stress traditioneller Bewerbungsmarathons und vollständig anonym. Lassen Sie uns Ihnen den Weg zu Ihrer Traumkarriere ebnen!
Wer wir sind: Wir vereinbaren Bank & Umwelt. Mit Sitz im Herzen Nürnbergs und mehr als 350 Mitarbeitenden betreut die UmweltBank rund 149.000 private sowie gewerbliche Kundinnen und Kunden in ganz Deutschland. Ob Holzhaus, Studentenwohnheim oder Solarpark – die UmweltBank hat in den vergangenen 25 Jahren über 25.000 Zukunftsprojekte gefördert. Dabei ist der Umweltschutz fest in unserer Satzung verankert und wir leben unsere ökologische und soziale Verantwortung auch abseits des Kerngeschäfts. Vorstandsreferent (m/w/d) UmweltBank AG · Nürnberg · Vollzeit oder Teilzeit · Festanstellung Das macht deine Rolle als Vorstandsreferent (m/w/d) aus: In dieser spannenden Schnittstellenfunktion unterstützt du Vorstand und Aufsichtsrat nicht nur administrativ, sondern auch inhaltlich bei ihrer strategisch wichtigen Arbeit. Mit deinem organisatorischen Talent sorgst du für einen reibungslosen Ablauf von Gremiensitzungen, von der sorgfältigen Vorbereitung bis zur professionellen Nachbereitung und bist maßgeblich an der Koordination unserer Hauptversammlung beteiligt. Du behältst unser Registerwesen im Blick, sorgst für dessen Aktualität und gewährleistest die fristgerechte Erfüllung unserer Offenlegungs- und Publizitätspflichten. Als Ansprechpartner:in für Aufsichtsbehörden und Prüfungsstellen bereitest du Anfragen strukturiert auf und kümmerst dich um anstehende Meldungen und Anzeigen. Darüber hinaus trägst du aktiv zur Einhaltung weiterer rechtlicher Anforderungen bei z.B. im Kapitalmarktrecht und leistest damit einen wichtigen Beitrag zur rechtlichen Integrität und Stabilität unserer Gesellschaft. Das bringst du mit: Einen Hochschulabschluss im Bereich Wirtschaftsrecht / Rechtswissenschaften, alternativ eine abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung z.B. als Rechtsfachwirt oder eine vergleichbare Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung sowie Erfahrungen mit administrativen Büroabläufen Vertiefte Kenntnisse regulatorischer Anforderungen Gewissenhafte Arbeitsweise, hohe Eigeninitiative, Durchsetzungsstärke sowie ausgezeichnetes Zeitmanagement Kenntnisse im Kapitalgesellschafts-, Verwaltungs- und Bankenaufsichtsrecht von Vorteil Das bieten wir dir: Flexible Arbeitszeitmodelle Ausgewogene Work-Life-Balance Vereinbarkeit von Familie und Karriere Mobiles Arbeiten Du-Kultur Transparentes Vergütungssystem Vielfältige Weiterbildungsmaßnahmen 100 % kostenloses Deutschlandticket Essensgutscheine für die Mittagspause Bezuschussung der Kinderbetreuung Hohen Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung Gesundheits-Bonusprogramm Arbeitsplatz-Ergonomie Kontakt: Du fühlst dich angesprochen? Dann sende uns bitte deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deines Gehaltswunsches und des frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Karriereportal. Doch noch offene Fragen? Du erreichst deine Ansprechpartnerin Mara Feser unter karriere@umweltbank.de. Jetzt bewerben UmweltBank AG www.umweltbank.de
Die Röchling-Gruppe gestaltet Industrie. Weltweit. Seit mehr als 200 Jahren. Mit kundenindividuellen Kunststoffen verändern wir heute den Alltag vieler Menschen – denn sie machen Autos leichter, Medikamentenpackungen sicherer und verbessern industrielle Anwendungen. Unsere 11.737 Mitarbeiter arbeiten dort, wo unsere Kunden sind – an 92 Standorten in 25 Ländern. Röchling Medical ist ein bevorzugter Lieferant und Entwicklungspartner führender Pharma-, Biotech- und Medizintechnikunternehmen weltweit. An sechs Standorten in Deutschland, den USA und China entwickeln und fertigen wir unter Reinraumbedingungen maßgeschneiderte pharmazeutische Verpackungs- und Verabreichungslösungen, Verbrauchsmaterialien für die medizinische Diagnostik sowie anspruchsvolle Komponenten und Baugruppen für Medizinprodukte. Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft im Gesundheitswesen. Als Teil des globalen IT-Teams von Röchling Medical übernehmen Sie die Verantwortung für unser ERP-System (Microsoft Dynamics 365 Business Central). Sie sind die zentrale Schnittstelle zwischen IT und Fachbereichen – und treiben die Digitalisierung unserer Prozesse aktiv voran. IT Application Specialist ERP (m/w/d | Vollzeit | Remote möglich) Hier sind Sie gefragt Sicherstellung des reibungslosen Betriebs und der Weiterentwicklung unseres ERP-Systems (MS Dynamics 365 Business Central) Betreuung der Applikation über ihren gesamten Lebenszyklus – von der Einführung bis zur Ablösung Übersetzung fachlicher Anforderungen in IT-Lösungen und Koordination der technischen Umsetzung Planung und Steuerung von Updates, Releases, Tests, Dokumentation und Schulungen Identifikation von Optimierungspotenzialen sowie Förderung von Automatisierung und Digitalisierung Sicherstellung der Einhaltung interner Standards und externer Datenschutzanforderungen Mitwirkung bei der Ressourcen- und Budgetplanung im ERP-Umfeld Damit überzeugen Sie uns Mehrjährige Erfahrung in der Betreuung von ERP-Systemen(Microsoft Business Central) Gutes Verständnis von Datenmodellen und Geschäftsprozessen (z. B. Finance, Logistik, Produktion) Ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit Erfahrung im IT-Projekt- oder Changemanagement Sehr gute Englischkenntnisse, Deutschkenntnisse von Vorteil Das bieten wir Ihnen Eine verantwortungsvolle Position mit Entwicklungsperspektive in einem internationalen Medizintechnikunternehmen Flache Hierarchien, echtes Teamwork und die Möglichkeit, etwas zu bewegen Perspektivische Weiterentwicklung auch in Richtung CRM, HCM, MES, u. a. Flexible Arbeitsmodelle und attraktive Mitarbeitendenangebote Nadine Hellmig Global Director Human Resources bewerbung.debre@roechling.com Röchling Medical SE Richard-Wagner-Straße 9 | 68165 Mannheim | Deutschland www.roechling.com/medical Jetzt bewerben
Über uns Wir sorgen mit unseren Services jeden Tag dafür, dass in der Produktion unserer Kunden auf der ganzen Welt alles rund läuft.Dabei denken wir in Lösungen und optimieren entlang des gesamten Prozesses – von der Planung bis zur Instandhaltung, Modernisierung und Digitalisierung.Als Servicespezialist in der Fertigungsindustrie wissen wir, dass Menschen den Unterschied machen.Respekt, Teamspirit und Vielseitigkeit zeichnen das Arbeiten bei Leadec aus.Auf unsere Arbeit sind wir stolz – über 22.500 unterschiedliche Persönlichkeiten an über 350 Standorten auf vier Kontinenten seit über 60 Jahren. Job ID: 3328 Ort: Stuttgart Funktion: Human Resources Erfahrungsniveau: Praktikum / Werkstudenten Recruiting Team Kontakt: Sarah Haas +49 152 0636 6216 Aufgaben Verantwortung übernehmen: Aktive Rolle bei der Organisation und Betreuung von Schulungenund E-Learnings in der Global Holding Global IT inkl. derenVerwaltungim internen HR-IT-System (SAP SuccessFactors) Aufgaben anpacken: Übernahme von spannenden Aufgaben in strategischen Projekten aus dem Bereich Learning, Feedback und Talent Analytisch vorgehen: Unterstützung bei der Erstellung von globalen Trainings- und Kommunikationsmaterialien sowie Reports Fortschritt vorantreiben: Kontinuierliche Weiterentwicklung des globalen Training SharePoints und der Learning-Prozesse im HR-IT-System Zusammenarbeit leben: Mitgestaltung der Zusammenarbeit innerhalb des globalen People Development Networks Profil Studium: Immatrikulierter Student (m/w/d) im Studiengang (Wirtschafts-) Psychologie, BWL, Wirtschaftspädagogik, Erwachsenenbildung oder vergleichbar - idealerweise mit Schwerpunkt Human Resources Erfahrung: Erste praktische Erfahrung (z. B. Praktikum, mehrmonatige Werkstudierendentätigkeit, Ausbildung); Vorkenntnisse im Bereich Human Resources/Personalentwicklung von Vorteil Kenntnisse: Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket, erste praktische Erfahrungen mit SAP SuccessFactors von Vorteil Arbeitsweise: Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise, lösungsorientierte und analytische Denkweise sowie starke IT-Affinität Persönlichkeit: Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Eigeninitiative sowie Freudean derUmsetzung und Gestaltung von Prozessen Sprache: Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse (mind. B2) Wir bieten Arbeitsumfeld: Ein hilfsbereites Team sowie eine strukturierte Einarbeitung in die neuen Aufgaben Einblicke: Kennenlernen unterschiedlicher Unternehmensbereiche sowie anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten Perspektiven: Die Möglichkeit eine Abschlussarbeit bei Leadec anzufertigen
Projektmanager*in (m/w/d) in der Direktion IT und Datenmanagement Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung, zunächst befristet für 24 Monate, zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvroschriften des jeweiligen Haustarifvertrages und ist bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe U12 möglich. Braucht Ihr ganzes Können - Ihr Aufgabengebiet: Leitung, Planung und Durchführung von IT-Projekten im klinischen Umfeld Erstellung und Umsetzung von Konzepten zur Digitalisierung Reporting an Projektgremien Zusammenarbeit mit den internen klinischen und administrativen Fachbereichen sowie mit externen Partnern und Lieferanten Beratungsleitung für Kunden bei der Entwicklung und Umsetzung von Prozessen, Aufbauorganisationen und Einführung neuer IT-Lösung Pflege und Betreuung der Kundenbeziehungen Passt perfekt - Ihr Profil: abgeschlossenes Hoch- bzw. Fachschulstudium Erfahrung im Projektmanagement von größeren Projekten Ausgeprägte tecnische Fachkenntnisse und Erfahrung in der Einführung und Koordinierung von IT-Anwendungssystemen Beherrschung klassischer Projektmanagement-Werkzeuge Versierte Nutzung aller Office-Applikationen Ausgeprägte IT-Kenntnisse Überzeugt auf ganzer Linie - Unser Angebot: eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit im dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld der Spitzenmedizin mit allen Möglichkeiten der Ausgestaltung und Weiterentwicklung attraktive Vergütung nach Tarifvertrag mit Sonderzahlungen Vereinbarung von flexiblen Arbeitszeiten, um die Verbindung von Familie und Beruf in die Realität umzusetzen Nutzung von betrieblichen Präventions- und Fitnessangeboten in unserem Gesundheitszentrum Carus Vital inkl. Teilnahme an Teamevents, Vorträgen, Kursen und Seminaren Betreuung Ihrer Kinder durch Partnerschaften mit Kindereinrichtungen in der Nähe des Klinikums Vorsorge für die Zeit nach der aktiven Berufstätigkeit in Form einer betrieblichen Altersvorsorge Nutzung von Bikeleasing und die Möglichkeit des Job-Tickets Unterstützungsangebote für alle Lebensbereiche durch unser Familienbüro und die Mitarbeiterberatung Weitere Vorteile durch unsere Mitarbeitenden-Benefits Nutzung unseres Mitarbeiterrestaurants Caruso Mobiles Arbeiten ist in Abstimmung mit dem Team und den betrieblichen Anforderungen möglich abgeschlossenes Hoch- bzw. Fachschulstudium Erfahrung im Projektmanagement von größeren Projekten Ausgeprägte tecnische Fachkenntnisse und Erfahrung in der Einführung und Koordinierung von IT-Anwendungssystemen Beherrschung klassischer Projektmanagement-Werkzeuge Versierte Nutzung aller Office-Applikationen Ausgeprägte IT-Kenntnisse eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit im dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld der Spitzenmedizin mit allen Möglichkeiten der Ausgestaltung und Weiterentwicklung attraktive Vergütung nach Tarifvertrag mit Sonderzahlungen Vereinbarung von flexiblen Arbeitszeiten, um die Verbindung von Familie und Beruf in die Realität umzusetzen Nutzung von betrieblichen Präventions- und Fitnessangeboten in unserem Gesundheitszentrum Carus Vital inkl. Teilnahme an Teamevents, Vorträgen, Kursen und Seminaren Betreuung Ihrer Kinder durch Partnerschaften mit Kindereinrichtungen in der Nähe des Klinikums Vorsorge für die Zeit nach der aktiven Berufstätigkeit in Form einer betrieblichen Altersvorsorge Nutzung von Bikeleasing und die Möglichkeit des Job-Tickets Unterstützungsangebote für alle Lebensbereiche durch unser Familienbüro und die Mitarbeiterberatung Weitere Vorteile durch unsere Mitarbeitenden-Benefits Nutzung unseres Mitarbeiterrestaurants Caruso Mobiles Arbeiten ist in Abstimmung mit dem Team und den betrieblichen Anforderungen möglich
Du packst gerne mit an, behältst den Überblick und sorgst dafür, dass alles zur richtigen Zeit am richtigen Ort ist? Dann suchen wir dich! Komm zu uns und unterstütze unser Team in Aschaffenburg als Terminal Operator / Staplerfahrer (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Deine Benefits * Finanzielle Benefits: Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, DSV-Mitarbeiterkarte mit monatlichem Nettoguthaben, Jobrad, Jubiläumszahlungen Gesundheit und Mobilität: Krankenzusatzversicherung (divisionsabhängig), Bildschirmarbeitsbrillen, Gruppenunfallversicherung Onboarding: Eine umfangreiche Einarbeitung mit einem individuellen Einarbeitungsplan Team: Ein tolles engagiertes und motiviertes Team, Flache Organisationsstrukturen und eine offene Arbeitsatmosphäre Abwechslung: Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großem Entscheidungsspielraum bei einem globalen Player Flexibilität: Einen modernen Arbeitsplatz inkl. einer transparenten Gleitzeitregelung und Option auf mobiles Arbeiten Weiterentwicklung: Regelmäßige Fortbildungen und Schulungen, E-Learnings, Talents@DSV sind nur einige Personalentwicklungsprogramme, um deine Fähigkeiten auf dem neuesten Stand zu halten. Zugeschnittene Programme sind ebenso möglich. * Je nach Standort oder Division können die Benefits variieren. Deine Tätigkeiten Be- und Entladung von LKW, Wechselbrücken und Sattelaufliegern Sicherstellung der ordnungsgemäßen und termingerechten Verladung Beachtung der Ladungssicherungsvorschriften Handhabung der betriebsinternen Scannertechnik Handhabung von Flurförderzeugen Abwicklung von Kundenbehältern / Paletten Dein Profil Erfahrung im Bereich speditioneller Umschlag von Vorteil Erfahrung im Umgang mit FFZ, Staplerschein Das Bewusstsein über die Wichtigkeit einer ordnungsgemäßen und termingerechten Verladung Schichtbereitschaft Dein Ansprechpartner Selena Akdas HR Specialist, Recruiting DACH 02151 / 7371651 karriere@de.dsv.com https://www.dsv.com/de-de/karriere Bitte bewirb dich mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen. Lege hierzu ein Profil an, speichere dieses und klicke am Ende nochmal auf "bewerben". Schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Elektrokonstrukteur (m/w/d) mit EPLAN P8 Arbeitsort: 53359, Rheinbach Jetzt online bewerben! Jetzt online bewerben! Was Sie erwartet: Für einen unsere Kunden suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Elektrokonstrukteur mit folgendem Verantwortungsbereich: Sie übernehmen Konzeptionierungs- und Konstruktionsaufgaben für Elektrobaugruppen und -bauteile Sie erstellen die Spezifikationen von Kabeln und Kabelbäumen und planen und entwickeln selbstständig Schalt- und Stromlaufpläne mittels EPLAN P8 Hierbei stellen Sie eine normgerechte und qualitativ hochwertige Ausführung nach Kunden- und Systemanforderung sicher Sie unterstützen bei der Prüfung und Installation der elektronischen Komponenten in der Montage Dabei verfassen Sie Testspezifikationen und begleiten Inbetriebnahmen Des Weiteren stehen Sie bei Fragen rund um die elektrische Infrastruktur zur Verfügung Was Sie mitbringen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Techniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikationen Sie bringen Berufserfahrung in der Elektrokonstruktion mit EPLAN P8 mit Zudem verfügen Sie über Erfahrung im Umgang mit berufstypischen Mess- und Diagnosegeräten Die deutsche und englische Sprache beherrschen Sie sicher in Wort und Schrift Eine selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Bereit für die Zukunft? Bertrandt Services GmbH in Köln arbeitet eng mit spannenden Unternehmen aus der Region zusammen. Mit unseren Partnern verfolgen wir das Ziel gemeinsam tolle neue Ideen umzusetzen und innovative Funktionen auf den Markt zu bringen. Sie möchten die Zukunft aktiv mitgestalten? Dann bewerben Sie sich über unser Online-Portal. Was wir können: Mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten Trainingsangebote Internes Gesundheitsmanagement Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung Kontakt: Hannah Labey Tel.: +49 7034 656 -12455 Kontakt: Hannah Labey Tel.: +49 7034 656 -12455 www.bertrandt.com/karriere Kontakt: Hannah Labey Tel.: +49 7034 656 -12455 www.bertrandt.com/karriere Teilen: Jetzt online bewerben! Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Elektrokonstrukteur (m/w/d) mit EPLAN P8 Ort: Rheinbach
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant mit Sitz in Greiz, Thüringen, ist ein führender Hersteller von Glasperlen für Straßenmarkierungen und industrielle Anwendungen. Seit der Gründung im Jahr 2004 hat sich der Betrieb auf die Produktion hochwertiger Reflex- und Strahlperlen spezialisiert, die zur Verbesserung der Sichtbarkeit im Straßenverkehr sowie zur Oberflächenbearbeitung in verschiedenen Industriezweigen beitragen. Als international agierendes Unternehmen beliefert es Kunden weltweit mit maßgeschneiderten Lösungen für verschiedene technische Anwendungen. Für die Finanzabteilung suchen wir einen erfahrenen Mitarbeiter (m/w/d) der die Finanz- und Bilanzbuchhaltung eigenständig verantworten kann und eng mit der kaufmännischen Leiterin zusammenarbeitet. Aufgaben Eigenverantwortliche Betreuung der laufenden, ganzheitlichen Finanzbuchhaltung inklusive Debitoren, Kreditoren und Sachkonten Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen, Statistiken und betriebswirtschaftlichen Auswertungen Aktive Vorbereitung von Monats- und Jahresabschlüssen Sicherstellung eines reibungslosen Zahlungsverkehrs und Mahnwesens Optimierung und Weiterentwicklung der Buchhaltungsprozesse Zusammenarbeit mit der kaufmännischen Leitung Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen Sicherer Umgang mit MS Office und Erfahrung mit Sage 100 wünschenswert Strukturierte, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise Hohes Maß an Eigenverantwortung und Engagement Vorteile Attraktives Gehaltspaket bis zu 60.000 € Flexible Arbeitszeiten und Eigenständigkeit 30 Tage Urlaub Arbeiten im modernen Arbeitsumfeld und hochwertig ausgestatteten Arbeitsplätzen Offene sowie kollegiale Unternehmenskultur mit direkten Entscheidungswegen Referenz-Nr. CSZ/126412
Die Knepper Gruppe, vor über 70 Jahren in Lippstadt gegründet, bietet in einer Unternehmensgruppe mit diversen Tochtergesellschaften ganzheitliche Lösungen in den Zukunftsbranchen Kreislaufwirtschaft & Recycling an. Das bis heute familiengeführte Unternehmen hat sich zu einem kompetenten Experten und führenden Dienstleister in den Bereichen Abbruch & Demontage, Recycling, Schrott & NE-Metalle und Erdbau entwickelt. Unsere umfassenden Kunden- und Recyclinglösungen tragen wesentlich zu Nachhaltigkeit und zum Umweltschutz bei, während unsere vielfachen Qualifizierungen und Zertifizierungen sowie unsere Unternehmenskultur Professionalität, Sicherheit und Vertrauen in den Mittelpunkt stellen. Der Leitsatz unserer Unternehmensgruppe repräsentiert unsere tägliche Motivation und Verantwortung gegenüber unseren Kunden, unseren Mitmenschen und unserer Umwelt: Zukunft gestalten - Ressourcen nutzen. Der Bereich Erdbau wächst weiter. Zur Verstärkung unseres aufgestellten Teams suchen wir eine/n Polier (m/w/d) für den Bereich Erdbau/ Tiefbau Zu Deinen Aufgaben gehören Vorbereitung von Projekten und Baustellen, inklusive teilnahme an Projektübergaben zwischen Vertriebs- und Abwicklungsabteilung sowie Durchführung von Baustellenbegehungen und Ortsbesichtigungen vor Baubeginn Mitwirkung bei der Ausarbeitung von Entsorgungskonzepten in Zusammenarbeit mit Vertrieb und Bauleitung Erstellung von Bauzeitenplänen in Abstimmung mit der Bauleitung Planung und Steuerung des gesamten Personal-, Geräte- und Materialeinsatzes auf der Baustelle in enger Abstimmung mit der Bauleitung und Arbeitsvorbereitung Unterweisung, Beaufsichtigung und Koordination von Nachunternehmern sowie Aufbau und Pflege eines Nachunternehmerverzeichnisses in Zusammenarbeit mit dem Backoffice Führung von fest zugeordneten Baustellenteams, eigenem Personal sowie Nachunternehmern Führung von Bautagebüchern und Baustellendokumentationen Ermittlung und Erfassung von Feldaufmaßen nach Leistungsverzeichnis Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Umweltschutzvorschriften sowie aller relevanter Gesetze und Vorschriften Digitale Dokumentation sämtlicher Arbeits- und Projektunterlagen Dein Profil Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Baugewerbe, idealerweise als Asphaltbauer, Kanalbauer, Rohrleitungsbauer, Tiefbauer, Straßenbauer oder Maschinist ist von Vorteil Relevante praktische Erfahrung als Polier oder Vorarbeiter im Erdbau Ausgeprägte Führungs- und Baustellenerfahrung sowie hohe Führungs- und Leitungsaffinität Kommunikationsstärke und ausgeprägte Teamfähigkeit Selbstständige, zielorientierte und kostenbewusste Arbeitsweise Bereitschaft zur Montagearbeit, teilweise deutschlandweit Führerscheinklasse B, idealerweise Klasse BE Was wir dir bieten Ein sicherer und langfristiger Arbeitsplatz in einem zukunftsstarken Unternehmen Eine leistungsgerechte Vergütung inkl. Prämiensystem Ein tolles und kollegiales Team - bei uns arbeitest du nie allein Eine klare Führungsstruktur und ein starker Rückhalt durch unser Backoffice Moderne und innovative IT- sowie Maschinenausstattung mit GPS-Steuerung, Drohnen, 3D-Scanner und digitaler Vermessung Verantwortungsvolle und vielseitige Aufgaben in einem wachsenden Unternehmen der Zukunftsbranche (Umweltschutz, Nachhaltigkeit, Ressourcenschonung) Raum für eigene Ideen und selbstständiges Arbeiten Intensive Einarbeitung und Entwicklungsperspektiven in einem familiär geführten Unternehmen Individuelle Weiterbildung und Schulungen im Fachbereich Einen Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung Weitere attraktive Mitarbeiter-Benefits Deine Kontaktperson Lisa Rietze personal@knepper-gruppe.de 02941 2841-270
Über uns Unser Mandant (www.gks-sw.de) mit Sitz in Schweinfurt versorgt seit mehr als 30 Jahren seine industriellen Gesellschafter sowie die Stadtwerke Schweinfurt und damit die Bürger Schweinfurts zuverlässig mit der erzeugten Fernwärme (rund 320 GWh/a). In der Müllverbrennung wird der Restmüll (rund 180.000 t/a) der kommunalen Gesellschafter energetisch verwertet und damit die Entsorgungssicherheit in der Region Main-Rhön (rund 1,3 Mio. Einwohner) sichergestellt. Der Bau eines Kohleheizkraftwerkes, in dem seitdem umweltfreundlich in Kraft-Wärme-Kopplung (KWK) Fernwärme bereitgestellt wird, wurde 1990 realisiert. 1994 wurde in das Heizkraftwerk eine thermische Abfallbehandlungsanlage integriert. Aufgaben Konkret wird von dem Geschäftsführer erwartet, das Unternehmen zusammen mit den Gesellschaftern und den Mitarbeitenden in die Zukunft zu führen. Dazu zählen im Wesentlichen die nachfolgenden Aufgaben: Sicherstellung der gesamtverantwortlichen Leitung für alle technischen, kaufmännischen und rechtlichen Belange Disziplinarische und fachliche Führung der Mitarbeitenden sowie Sicherstellung derer individuellen Weiterentwicklung Fortführung und ggfs. Anpassung einer strategischen Ausrichtung der Gesellschaft sowie Umsetzung der damit verbundenen Maßnahmen wie die Errichtung einer neuen Verbrennungsanlage und der Ausbau der internen Wärmenutzung für den Kohleausstieg; Impulse setzen Aktive Verbands- und Gremienarbeit Weiterentwicklung der internen Organisation, Strukturen, Technik und Prozesse unter Einbindung digitaler Möglichkeiten Sicherstellung der Einhaltung behördlicher Auflagen Berichtswesen an die Gesellschafter und weiteren Stakeholder Souveräner Umgang und Vertretung der Unternehmensinteressen gegenüber der Politik und Industrie sowie den Behörden, Kommunen, Verbänden und Gremien Profil Ihre Qualifikationen Bildungsabschlüsse: Sie bringen ein abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften an einer Universität mit und haben sich idealerweise in der Betriebswirtschaft fortgebildet. Berufserfahrung: Sie verfügen über eine mehr als 10-jährige Berufs- und 5-jährige Führungserfahrung, vorzugsweise aus Unternehmen der Abfall- und Energiebranche. Dabei sind Personen aus der ersten oder zweiten Reihe (bspw. Werks- oder Betriebsleiter) gleichermaßen willkommen. Ihre Persönlichkeit Sie haben sich in Ihrer aktuellen Position fachlich ausgezeichnet, arbeiten strukturiert, sind in der Anwendung eines zielorientierten Projektmanagements geübt, verfügen über einen guten Kommunikationsstil mit der Fähigkeit zur Mediation, treffen nachvollziehbare Entscheidungen und sind bereit und in der Lage Verantwortung zu übernehmen. Wir bieten In Ihrer Funktion als Geschäftsführer m/w/d tragen Sie die Gesamtverantwortung für das Gemeinschaftskraftwerk. Dabei tauschen Sie sich mit den Gesellschaftern über die strategische Ausrichtung aus, handeln selbständig im operativen Umfeld und stellen zusammen mit Ihren Mitarbeitenden einen ordnungsgemäßen Betriebsablauf sicher. Ein reibungsloser Übergang der Geschäftsaktivitäten wird durch eine mehrmonatige Zusammenarbeit zwischen Ihnen und dem aktuellen Stelleninhaber, der aus Altersgründen ausscheiden wird, gewährleistet. Kontakt Bitte richten Sie Ihre vollständige Bewerbung – inkl. Angaben über Jahreseinkommen sowie Kündigungsfrist – unter Angabe der Kennziffer 3356W an unsere Mail-Adresse. Aus Datenschutzgründen bitten wir Sie, alle Anlagen als PDF zu versenden.
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