Personalberater mit Perspektive zum Niederlassungsleiter (m/w/d) Zeitarbeit in Leipzig
TEKATH Personalberatung GmbH - 04103, Leipzig, DE
Über Uns Wir sind TEKATH. Wir sind Headhunter. Wir öffnen Türen! Unser Mandant ist ein mittelständisches Unternehmen, das seit mehreren Jahrzehnten erfolgreich am Markt etabliert ist und sich mittlerweile zu einem der erfahrensten und leistungsstärksten Personaldienstleister europaweit entwickeln konnte. Ihre Aufgaben Ihre Aufgaben: Netzwerkausbau: Sie bauen gezielt neue Kundenbeziehungen auf und stärken bestehende Partnerschaften durch zuverlässige Betreuung und persönliche Nähe. Operative Vorbildfunktion: Als aktives Teammitglied bringen Sie sich in das Tagesgeschäft ein und motivieren durch Ihre Arbeitsweise. Fachliche und disziplinarische Führung: Sie übernehmen die Leitung der internen Mitarbeiter, fördern klare Strukturen und schaffen ein Umfeld, das Zusammenarbeit und Leistung ermöglicht. Teamentwicklung: Mit gezielter Förderung individueller Stärken gestalten Sie die Weiterentwicklung Ihres Teams aktiv mit. Anforderungen Ihre Expertise: Branchenerfahrung: Sie bringen fundierte Kenntnisse in der gewerblich-technischen oder auch kaufmännischen Arbeitnehmerüberlassung mit und sind aktuell als Personalberater, Personaldisponent oder bereits in einer führenden Position tätig. Vertriebsstärke: Mit Ihrem ausgeprägten Gespür für Kundenbedarfe und Marktpotenziale agieren Sie erfolgreich im Vertriebsalltag. Regionale Marktkenntnis: Der Raum Leipzig ist Ihnen bestens vertraut – Sie wissen, wo Chancen liegen und wie man diese effizient nutzt. Ihre Benefits Ihr neuer Arbeitgeber bietet: Starke Konzernstruktur: Vor Ort arbeiten Sie eigenverantwortlich in einem etablierten Umfeld – mit dem Rückhalt eines internationalen Konzerns im Hintergrund. Langjährige Stabilität: Profitieren Sie von einem gewachsenen Standort mit stabiler Kundenbasis und einem engagierten Team, das seit vielen Jahren erfolgreich zusammenarbeitet. Nachhaltige Perspektiven: Freuen Sie sich auf die Zusammenarbeit mit einem Unternehmen, das seit Jahrzehnten am Markt etabliert ist und langfristige Entwicklungschancen bietet. Ansprechpartner Daniel Stiller Senior Consultant stiller@tekath-headhunting.de Tel.: +49 2365 6990917 Fax: E-Mail: stiller@tekath-headhunting.de www: http://www.tekath-headhunting.de
Einrichtungsleitung - 72.000 € + Dienstwagen (m/w/d)
REHSEARCH GmbH - 23758, Oldenburg in Holstein, DE
Einrichtungsleitung - 72.000 € + Dienstwagen (m/w/d) Ort/ Region: Oldenburg in Holstein Für unseren Kunden, einen deutschlandweit agierenden Altenhilfeträger, suchen wir eine Einrichtungsleitung für eine Einrichtung in Oldenburg in Holstein. 6.000 € Gehalt | Dienstwagen zur privaten Nutzung | Betriebliche Altersvorsorge Ihre Vorteile Dienstwagen zur privaten Nutzung ca. 6.000 € Gehalt Jahressonderzahlung Betriebliche Altersversorgung Enger Austausch und Unterstützung der Regionalleitung Ihre Aufgaben Personalführung Repräsentative Tätigkeit und Netzwerkarbeit Mitarbeitermotivation Qualitätssicherung Einbringen von eigenen Ideen Ihr Profil: Qualifikation zur Heimleitung nach HeimPersV und entsprechende Anerkennung (z.B. Studium Pflegemanagement, Fachwirt/in im Gesundheits- und Sozialwesen, o.ä. Mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung in der Seniorenhilfe Sie interessieren sich für die beschriebene Position oder sind generell an einem Stellenwechsel interessiert? Dann bewerben Sie sich direkt oder schreiben Sie uns an bewerbung@rehsearch.de . Herr Stephan Zerbe steht Ihnen jederzeit telefonisch für Rückfragen zur Verfügung: 02336/42875-4033. REHSEARCH ist spezialisiert auf die Vermittlung von Führungskräften in der Pflegebranche. Wir arbeiten deutschlandweit mit Trägern aller Größenordnungen zusammen und vermitteln von der PDL über das QM bis zur Geschäftsführung. Darüber hinaus vermitteln wir ebenfalls kaufmännische Positionen.
Sachbearbeiter Personaladministration (m/w/d)
nexpera GmbH - 48145, Münster, Westfalen, DE
Ihr Arbeitgeber Unser Mandant ist ein international ausgerichtetes Unternehmen, das in seiner Branche zu den führenden Akteuren zählt. Mit einer zentralen Unternehmenszentrale in einer attraktiven Region Deutschlands bietet der Standort nicht nur wirtschaftliche Stärke, sondern auch eine hohe Lebensqualität. Die qualitativ hochwertigen Produkte des Unternehmens werden weltweit geschätzt und in zahlreichen Ländern erfolgreich vertrieben. Dank eines kontinuierlichen Ausbaus seiner Geschäftsbereiche und einer klaren Zukunftsstrategie wächst das Unternehmen nachhaltig und festigt seine Marktposition sowohl auf nationaler als auch internationaler Ebene. Es legt großen Wert auf moderne Unternehmensstrukturen, langfristige Entwicklungsperspektiven und die Förderung seiner Mitarbeitenden. Die ausgeschriebene Position ist zentral für die zukünftige Ausrichtung des Unternehmens und bietet spannende Möglichkeiten, Verantwortung zu übernehmen und sich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln. Unser Mandant ist besonders attraktiv für Fachkräfte, die nicht nur nach beruflichen Herausforderungen suchen, sondern auch regionale Verbundenheit und nachhaltige Unternehmenswerte schätzen. Ihre Tätigkeit Eigenständige Betreuung des On- und Offboardings neuer Mitarbeitender – von der Vertragserstellung über die Stammdatenpflege bis zur Austrittsdokumentation Unterstützung in arbeitsrechtlichen Fragestellungen sowie sichere Anwendung gesetzlicher und tariflicher Regelungen Mitwirkung im Recruiting-Prozess, insbesondere bei der Sichtung von Bewerbungsunterlagen und der Organisation sowie gelegentlichen Teilnahme an Vorstellungsgesprächen Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen und Bescheinigungen Pflege und Verwaltung von Mitarbeiterdaten, Personalakten und digitalen HR-Systemen Unterstützung bei der Erstellung von Auswertungen, Reports und Statistiken im Personalbereich Allgemeine administrative Tätigkeiten im Tagesgeschäft der Personalabteilung Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und Kolleg:innen bei personalrelevanten Themen Ihre Qualifikation Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung im Personalbereich (z. B. Personalfachkaufmann/-frau (IHK) oder vergleichbar) Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position innerhalb des Personalwesens, idealerweise im produzierenden Umfeld Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, in der Personaladministration sowie in den Abläufen des On- und Offboardings Hohe Eigeninitiative sowie ein strukturierter und lösungsorientierter Arbeitsstil – Sie erkennen Aufgaben selbstständig und bringen Themen proaktiv voran Vertrauenswürdige, diskrete und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit mit einem hohen Qualitätsanspruch Teamfähigkeit und kommunikatives Geschick im Umgang mit unterschiedlichen Schnittstellen im Unternehmen Ihre Vorteile Umfassendes Onboarding für eine perfekte Integration in das Unternehmen, das Team und die Themenfelder Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung Hervorragende und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie interne Aufstiegschancen im Konzernverbund Festanstellung in einem global agierenden Industriekonzern mit einer offenen und dynamischen Unternehmenskultur Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien trotz Konzernstrukturen in einem spannenden industriellen Umfeld Weitere Angebote wie betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits und Gesundheitsmanagement Kontakt Robin Westermann Consultant | Finance & Performance Mobil: +49 (0) 151 / 57852476 Büro: +49 (0) 251 / 91588102 Mail: westermann@nexpera.de Terminvereinbarung: bookings www.nexpera.de Auf Ihre Netzwerkanfrage freue ich mich
Werkstudent*in für Personalentwicklung
ITDZ Berlin (IT-Dienstleistungszentrum Berlin) - 10713, Berlin, DE
Über uns Du suchst eine spannende Arbeit mit positivem gesellschaftlichem Impact? Lasse uns gemeinsam daran arbeiten, die Grundlage für eine moderne und zukunftsfähige Berliner Verwaltung zu schaffen und die Digitalisierung voranzutreiben – werde Teil unseres Teams! Dein zukünftiges Team besteht u.a. aus einem oder einer weiteren Werkstudentin und vier Mitarbeitenden, die dir unterstützend zur Seite stehen. Kommunikation bereitet dir Freude und du bist ein Organisationstalent? Dann bist du bei uns als wichtige Ansprechperson zu Schulungsmaßnahmen für unsere internen Mitarbeitenden genau richtig. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Aufgaben Diese spannenden Aufgaben erwarten dich bei uns Du koordinierst die Planung und Durchführung von Schulungen und Workshops, pflegst unser Veranstaltungstool und kümmerst dich um das Teilnehmermanagement Du bist die zentrale Ansprechperson für externe Trainer*innen und interne Stakeholder, koordinierst Termine und sorgst für einen reibungslosen Informationsfluss Du bringst dich in Teilprojekte ein, z.B. zur Optimierung von administrativen Prozessen oder der Einführung einer Toolbox zu Mitarbeitendengesprächen Profil Das bringst du mit Du bist derzeit in einem Studiengang mit Schwerpunkt Personal (oder vergleichbar) immatrikuliert Du bist ein Organisationstalent und arbeitest gerne im Team Du hast Lust die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden zu begleiten und zu fördern Du hast eine selbstständige und motivierte Arbeitsweise Der Umgang mit dem PC und den gängigen MS Office Anwendungen ist dir vertraut Wir bieten Gründe, die für das ITDZ Berlin sprechen • Agile Teamarbeit - Digitalisierung geht nur gemeinsam. Wir legen Wert auf eine lebendige agile Teamarbeit und eine zugewandte Führungskultur und führen Teamevents durch. Du bekommst zur Einarbeitung eine Mentorin/einen Mentor aus dem agilen Team an deine Seite. • Zukunftssicherheit - Eine sichere Beschäftigung in vielseitiger und verantwortungsvoller Position mit spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben. • Work-Life-Balance - freie Tage am 24.12. und 31.12., flexible Arbeitszeitgestaltung, Möglichkeit zur mobilen Arbeit sowie betriebliche Kinderbetreuung. • Entwicklungsperspektiven - Ein vielfältiges Fortbildungsangebot zur umfassenden Einarbeitung und Weiterentwicklung Ihrer Kompetenzen und Fähigkeiten. • Gesundheitsmanagement - Wir bleiben in Bewegung durch ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Betriebssportgruppen, Sportevents, mobilen Massagen, Sozial- und Mitarbeitendenberatung, und Gesundheitskursen. • Benefits - überdachter Fahrradstellplatz, kostenlose Getränke. Kontakt Haben wir dein Interesse geweckt? Dann nutze bitte für Deine aussagefähige Bewerbung ausschließlich das Stellenportal des ITDZ Berlin unter https://jobs.itdz-berlin.de/job-invite/1612/ und übermittle diese zur Kennziffer 303/2025 bis zum 25. Mai 2025 an das ITDZ Berlin. Aus Gründen der Datensicherheit können Bewerbungen, die per E-Mail eingehen, leider nicht für den Auswahlprozess berücksichtigt werden. Wir fördern ein Arbeitsumfeld der Chancengleichheit und des gegenseitigen Respekts. Wir glauben, dass die Vielfalt unserer Mitarbeitenden ein treibender Erfolgsfaktor ist und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, ethnischer, sozialer und nationaler Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Familienstand. Bei uns zählen Ihre Erfahrungen, Qualifikationen und Ihre Motivation mit uns die Veränderung der digitalen Verwaltung zu gestalten und zu leben. Fragen oder weitere Anliegen beantwortet Dir gern unser Recruiting-Team unter der Telefonnummer 030 / 90222 5544 oder per E-Mail unter jobs@itdz-berlin.de. #digitalezukunft
IT Support Specialist (m/w/d)
Seehoff GmbH - 22113, Hamburg, DE
Über uns Die Seehoff GmbH – Deine erste Adresse für IT-Jobs in Norddeutschland! Aktuell unterstützen wir ein Unternehmen mit Sitz in Hamburg bei der Suche nach einem IT Support Engineer (m/w/d) – unbefristet und in Vollzeit Aufgaben Analyse und Priorisierung eingehender IT-Anfragen – du sorgst dafür, dass nichts liegen bleibt und alles am richtigen Ort landet. Proaktives System-Monitoring – Fehlerquellen identifizieren, bevor sie überhaupt zum Problem werden. Schnittstellenkommunikation mit Anwendern, Fachbereichen und Serviceverantwortlichen – verständlich, lösungsorientiert und auf Augenhöhe. Technische Umsetzung von Standardprozessen und Microsoft-Themen – ob 1st-Level-Standard oder kniffliger Sonderfall: Du findest eine Lösung. Hier gestaltest du IT – nicht nur Abläufe. In dieser Rolle wirst du zur treibenden Kraft hinter der Weiterentwicklung der IT-Landschaft. Ob 2nd-Level-Support, Systemadministration oder Prozessoptimierung – du übernimmst Verantwortung, bringst eigene Ideen ein und arbeitest mit modernsten Technologien. Statt starrer Vorgaben erwartet dich ein flexibles Umfeld, in dem du selbst Prioritäten setzt und echten Impact hast. Profil Eine abgeschlossene IT-Ausbildung – z. B. als Fachinformatiker (m/w/d) oder vergleichbar Erfahrung im internen IT-Support und im Umgang mit Ticketsystemen Sicherer Umgang mit Microsoft Windows – sowohl auf Client- als auch auf Serverseite Erste Berührungspunkte mit Atlassian Jira sind von Vorteil Auch wenn du nicht alle Anforderungen vollständig erfüllst, sollten wir ins Gespräch kommen. Lass uns gemeinsam nach einer passenden beruflichen Option suchen und dich in deiner Karriere unterstützen. Das sind die Benefits Flexible Arbeitszeiten – Dein Arbeitsalltag wird durch flexible Arbeitszeiten an deine individuellen Bedürfnisse angepasst. 30 Tage Urlaub – Genug Zeit, um dich zu erholen und neue Energie zu tanken. Home-Office – Arbeite flexibel von zu Hause oder im Büro, ganz nach deinen Vorlieben. ÖPNV-Zuschuss – Dein Weg zur Arbeit wird durch einen Zuschuss für den öffentlichen Nahverkehr erleichtert. Jobrad – Nutze die Möglichkeit, ein Dienstrad zu beziehen und umweltfreundlich sowie gesund zur Arbeit zu pendeln. Urban Sports Club Mitgliedschaft – Halte dich fit mit Zugang zu einer Vielzahl an Fitnessangeboten und Sporteinrichtungen. Individuelle Weiterbildung – Profitiere von maßgeschneiderten Weiterbildungsprogrammen, die deine fachliche und persönliche Entwicklung fördern. Team- und Firmenevents – Nimm an spannenden Events teil, die den Zusammenhalt im Team stärken und für Abwechslung sorgen. Gesundheitsmanagement & betriebsärztliche Betreuung – Deine Gesundheit wird durch ein umfassendes Gesundheitsmanagement und betriebsärztliche Betreuung unterstützt. Ladestation für E-Bike & E-Auto – Lade dein E-Bike oder E-Auto bequem direkt beim Arbeitgeber. Kontakt Diese Stelle hat dein Interesse geweckt? Dann mache jetzt den ersten Schritt und bewirb dich gleich online oder kontaktiere uns für weitere Informationen. Vertraulich und unverbindlich! Niklas Waibel (# gerne per du) IT- Recruiter + 49 175 9678112 niklas.waibel@seehoff.de Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern auf dieser Website die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Job ID: 373
Firmenkundenbetreuer (m/w/d) - Expertise Bereich Immobilieninvestoren und Bauträger
Volksbank Rhein-Nahe-Hunsrück eG - 55543, Bad Kreuznach, DE
Ihre Aufgaben Wir sind die erfolgreiche und marktorientierte Volksbank mit Sitz in Bad Kreuznach. Mit einer Bilanzsumme von rund 2,2 Mrd. EUR und rd. 310 MitarbeiterInnen gehören wir zu den großen Genossenschaftsbanken unserer Region. Wir legen Wert auf Nähe, Vertrauen sowie Partnerschaft mit unseren Mitgliedern & Kunden und suchen zur Verstärkunge unseres Teams einen engagierten Firmenkundenbetreuer (m/w/d) mit Expertise im Bereich Immobilieninvestoren und Bauträger Ihre Aufgaben: Ganzheitliche und umfassende Beratung und Betreuung von Immobilieninvestoren, Immobilienprojektentwicklern, gewerblichen Immobilienkunden und Bauträgern Identifizierung von Geschäftspotentialen und Entwicklung von maßgeschneiderten Finanz- und Produktlösungen Einbindung von Spezialisten Erarbeitung und Beurteilung von Finanzierungskonzepten Aufbau und Pflege von langfristigen Kundenbeziehungen aktive Neukundenakquisition und Weiterentwicklung des Kundenportfolios Als Multiplikator präsentieren Sie die Bank nach außen Ihr Profil: erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung, Weiterbildung zum Bankfachwirt (m/w/d), Bankbetriebswirt (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation im komplexen Finanzierungsgeschäft mehrjährige Berufserfahrung im Firmenkundengeschäft, idealerweise mit dem Schwerpunkt Immobilien hohe Kundenorientierung, Kommunikations- und Vertriebsstärke strukturierte, lösungs- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise sicheres und verbindliches Auftreten sowie ein hohes Maß an Selbständigkeit Wir bieten: eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld Raum für Eigenverantwortung, Kreativität und persönliche Weiterentwicklung eine stabile Bank mit einem sehr guten Betriebsklima und familiärer Arbeitsatmosphäre motivierte Kolleginnen und Kollegen, die sich auf Sie freuen flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten möglich hervorragende Weiterbildungsmöglichkeiten attraktive Vergütung sowie zusätzliche Benefits (u.a. Dienstrad, Unfallversicherung, Jobticket, Gesundheitsmanagement, Attraktive Gruppenversicherungstarife u.v.m.) Sie haben eine ausgeprägte Leidenschaft für die kompetente Betreuung von Firmen- und Immobilienkunden und arbeiten gern engagiert im Team? Dann freuen wir uns auf ein Gespräch mit Ihnen! Weitere Informationen gibt Ihnen gerne Frau Monika Pubantz (Leiterin Firmenkunden) unter Telefon 0671 378-202 oder Frau Sandra Gaß (Teamleitung Personal) unter Telefon 0671 378-137. Ihre aussagekräftige, schriftliche Bewerbung behandeln wir selbstverständlich vertraulich. Bitte richten Sie sie unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermines ausschließlich online über unsere Homepage - www.voba-rnh.de - an die Volksbank Rhein-Nahe-Hunsrück eG Frau Sandra Gaß (Teamleitung Personal) Salinenstraße 34, 55543 Bad Kreuznach
Mitarbeiter Empfang (m/w/d)
expertum GmbH - 26384, Wilhelmshaven, DE
HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Unser Kunde engagiert sich dafür, Menschen in Wilhelmshaven ein angenehmes und zufriedenes Wohnen zu ermöglichen. Dies basiert auf den Säulen Gemeinschaftsgeist, Fairness und Nachhaltigkeit. Zur Verstärkung seines Teams suchen wir Sie als Mitarbeiter Empfang (m/w/d) in Teilzeit (ca.28 Stunden/Woche) in Arbeitnehmerüberlassung im Rahmen einer Krankheitsvertretung. DIES SIND IHRE AUFGABEN: Sie sind die erste Kontaktperson in der Telefonzentrale, nehmen Anrufe entgegen und stellen diese an die zuständigen Ansprechpartner durch. Ebenso übernehmen Sie die Administration von Gästewohnungen. Sie unterstützen ein tolles und dynamisches Team bei allen anfallenden Aufgaben am Empfang und Backoffice. DAS BRINGEN SIE MIT: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Bürokaufmann (m/w/d) oder bringen alternativ Erfahrung aus dem Empfangsbereich mit. Sie überzeugen durch ihre freundliche serviceorientierte Art. Die Bereitschaft, in Absprache mit ihrer Kollegin, teilweise vormittags und teilweise nachmittags zu arbeiten, ist vorhanden. Ihr Teamgeist und Zuverlässigkeit runden Ihr Profil ab. WIR GARANTIEREN IHNEN: Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Tarifliche Entlohnung nach dem GVP-Tarifvertrag sowie ggf. Branchenzuschläge Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungen Mitarbeiter-Prämien zu besonderen Anlässen Vielzahl an Shopping-Rabatten Spannende Projekte bei wertschätzenden Kunden LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie!
Digital Project Manager (m/f/d)
GCP – Grand City Property - 13509, Berlin, DE
GCP is a rapidly expanding company in the real estate sector. We are experienced in renting and managing apartments throughout Germany for over a decade. According to our guiding principle "With us in good walls", we improve the living space and the living environment step by step, ensure that good, affordable living space is created and maintained and thus create a high level of tenant satisfaction through contact at eye level. We act reliably, think long-term, find solutions and promote community - both internally and externally. We offer our employees a wide range of development opportunities and attach great importance to mutual respect and appreciative cooperation. We are looking for you as soon as possible Digital Project Manager (m/f/d) Location: Berlin Your tasks: Project Planning & Execution Manage end-to-end delivery of digital projects (web/mobile apps), ensuring scope, timeline, and budget targets are met Translate business requirements into clear and actionable project plans, user stories, and milestones Define and track key performance indicators (KPIs), timelines, risks, and resource utilization using a metrics-driven approach Team & Stakeholder Collaboration Act as the primary liaison between Business, IT, and Development teams Work closely with UX/UI designers, developers, QA engineers, and DevOps throughout the product lifecycle Facilitate sprint planning, daily stand-ups, retrospectives, and review meetings Coordinate with external solution providers to align deliverables and ensure quality standards Tools & Methodologies Utilize JIRA to manage project tasks, sprint boards, backlog grooming, and reporting Maintain up-to-date documentation in Confluence or similar platforms Apply Agile and Scrum best practices; familiarity with hybrid models is a plus Risk, Quality & Communication Proactively identify and mitigate risks and issues Provide regular status reports to senior stakeholders and drive decision-making processes Ensure high levels of transparency and communication within the project team Your profile: Required Proven experience (6+ years) as an IT or Digital Project Manager Hands-on experience managing digital platforms or mobile applications Proficiency with JIRA and Agile/Scrum frameworks Strong knowledge of metrics-driven project tracking (velocity, burndown, cycle time, etc.) Excellent organizational, communication, and stakeholder management skills Experience working with third-party vendors or integrators Preferred Background in software development or technical project management Experience in cloud-native or API-driven projects Knowledge of UI/UX and mobile usability principles Certifications: PMP, PRINCE2, or Scrum Master (CSM/PSM) Your perspective: Interesting, varied and broad range of tasks in one of the largest real estate companies in Germany and Europe Good working atmosphere, communication culture "on a first-name basis” and a pleasant working atmosphere in an environment with flat hierarchies Individual training and coaching for professional and personal development in our Academy and with our in-house business coach Professionally equipped, in-house gym with trainers and courses at the headquarters in Berlin as well as fitness and health offers through the Wellhub platform at all external locations Comprehensive company health management and company pension scheme Support on the way to work through a subsidy for the use of public transport and the option of leasing a bicycle through Eurorad Modern IT equipment such as laptop and cell phone Mobility and flexibility through the use of pool cars and company cars to carry out tasks Flexible working hours and mobile working for an even better work-life balance Exciting virtual range of family-friendly benefits, including vacation programs, leisure and sports activities and consulting services with our partner company Voiio Opportunity to attend Bundesliga matches of FC Union Berlin, our favorite club Discounts in selected hotels worldwide with up to 30% on overnight stays and special conditions on food and drinks Employee discounts for special conditions in the areas of media, fashion, leisure, facilities and much more via a partner company Drinks and a selection of fruit Have we sparked your interest? Then click on " Apply now " below, and Max Boikov looks forward to receiving your compelling application documents, including your earliest possible start date and salary expectations. Grand City Property Ltd – Zweigniederlassung Deutschland, Personalabteilung, Wittestraße 30, Haus F, 13509 Berlin
Spezialist (m/w/d) in der Fondsbuchhaltung
LBBW - 55116, Mainz am Rhein, DE
Du möchtest Deine Fähigkeiten und Kompetenzen in einer der größten Banken Deutschlands zielgerichtet weiterentwickeln? Dann bist Du bei der LBBW genau an der richtigen Stelle. Leistungsfähige und engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind unser zentraler Erfolgsfaktor. Mit Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein schaffen wir nachhaltig Wert für unsere Kundinnen und Kunden. Referenznummer: 16240 Land: Deutschland (DE) Einsatzort: Mainz Funktionsbereich: Produktion Banking & FM Organisationseinheit: Fondsbuchhaltung / Anlagegrenzprüfung Vollzeit / Teilzeit: 100 Wir sind der Motor der Bank! Als Bereichsdezernat Operations und Prozessmanagement sind wir für alle Operations Themen der LBBW zuständig. Der stark gestiegenen Vielfältigkeit der Aufgaben stellen wir uns aktiv, in dem wir konsequent die "Bank neu denken". Durch Digitalisierung sowie die stetige Verbesserung der Prozesse sind wir Impulsgeber für die Zukunft der LBBW! Die Abteilung FondsService nimmt für mehr als 700 Fonds mit einem Anlagevolumen von ca. 190 Mrd. Euro die Verwahrstellenfunktion im Sinne des Kapitalanlagegesetzbuches wahr und arbeitet mit 17 Kapitalverwaltungsgesellschaften (KVGen) sowie rund 160 nationalen und internationalen Asset Managern zusammen. Zur Kontrolle von Anteilspreisen und Anlagegrenzen nutzt sie das Fondsbuchhaltungssystem Xentis, in dem sämtliche Vermögenspositionen der betreuten Investmentvermögen abgebildet werden. Dem Team Fondsbuchhaltung obliegt die Betreuung diverser Umsatz- und Importschnittstellen sowie die Durchführung von nicht automatisierten Buchungen. Darüber hinaus ist das Team zuständig für die Berechnung von eigenen und die Kontrolle fremder Gebühren zu Lasten der Fonds. Du suchst eine neue Herausforderung und ein dynamisches sowie vielseitiges Arbeitsumfeld in einem tollen Team? Dann bist Du in der Fondsbuchhaltung am richtigen Platz! Deine Aufgaben: Konzeptionell: Bearbeitung komplexer, nicht standardisierter Themen und Fragestellungen im Fachgebiet. Zukunftsorientiert: Mitwirkung an der fachlichen Weiterentwicklung der Verwahrstellensysteme inkl. Erstellung von Fachkonzepten sowie der Umsetzung strategischer Initiativen zur Erweiterung des Dienstleistungsangebots der LBBW als Verwahrstelle. Eigenständig: Überwachung / Kontrolle automatisierter Buchungen bzw. Verarbeitungen in den Systemen Xentis und WPF. Durchführung manueller Buchungen zu komplexen Geschäftsvorfällen. Verantwortungsvoll: Kontrolle von Gebührenrechnungen der Kapitalverwaltungsgesellschaften und Asset Manager. Rechnungserstellung zu Verwahrstellen- und sonstigen Gebühren der LBBW zu Lasten der Fonds. Analytisch: Parametrierung des Systems Xentis für Abgrenzungsbuchungen und Quellensteuer. Profil: Qualifiziert: Bankfachwirt/-in, alternativ Bankkaufmann/-frau mit einer vergleichbaren weiterführenden Qualifikation oder ein fachbezogener Bachelorabschluss. Erfahren: Mehrjährige Berufserfahrung im Wertpapierumfeld und sehr gute Kenntnisse im Wertpapier-, Geldhandels-, Devisen- und Derivategeschäft sowie im Zahlungsverkehr. Kompetent: Konzeptionelles Denken sowie selbständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise. Lösungsorientiert: Hohe Veränderungsbereitschaft, Flexibilität und Freude an der kontinuierlichen Verbesserung von Prozessabläufen. Konstruktive Arbeitsweise mit Fokus auf einen verbesserten Zielzustand. Digital: Aufgeschlossenheit gegenüber Digitalen Trends. IT-Affinität und sicherer Umgang mit digitalen Kommunikationsmedien sowie den MS Office-Produkten. Kommunikativ: Stark ausgeprägte Kontakt-/Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung. Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse. Was wir bieten: Modernes Talentmanagement zur Karriereentwicklung Aktive Förderung einer guten Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (u.a. über flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals sowie die Möglichkeit teilweise mobil oder im Homeoffice zu arbeiten) Attraktive betriebliche Altersversorgung Umfassendes Gesundheitsmanagement (u.a. Kooperation mit Fitnessstudios, Betriebsärztlicher Dienst, Vorsorgeuntersuchungen) Interessante Leasingmöglichkeiten, z.B. Job-Rad, Tablet, Smartphone Tolle Lunch-Angebote (Bio, vegetarisch oder vegan) Mehrere Kindertagesstätten
Verkäufer (m/f/d)
Ethic HR Consulting - 40549, Düsseldorf, DE
About us Unser Kunde ist ein in der Türkei ansässiger Hersteller von Rädern und Motoröl, der in Deutschland tätig ist. Das Unternehmen kombiniert Konstruktionsverfahren mit modernster Technologie und den besten Rohstoffen. Eine Designphilosophie, die schillernde Details und Farben vereint, ist das bestimmende Merkmal der Produkte. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Verkäufer (m/w/d) für Nordrhein-Westfalen . Tasks Ihre Aufgaben · Mit Ihrer hohen Einsatzbereitschaft pflegen Sie die professionelle Zusammenarbeit mit unseren gewerblichen Kunden und verfolgen Ihre Ziele engagiert und kommunikationssicher. · Marktpotentiale entdecken und in gezielte Kundenangebote umsetzen · Akquirieren Sie neue Händler für Räder und Motoröl, um die Marktdurchdringung unserer Produkte zu steigern und eine langfristige Kundenbindung zu gewährleisten · Pflege der Kundenbeziehungen im CRM-System, Überwachung des Produktportfolios im Händlerbestand. Profile Ihr Profil · Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Großhandel für Auto- und Räderzubehör, Motoröl oder Batterien, oder eine vergleichbare Qualifikation. · Sie zeichnen sich durch Teamfähigkeit, kundenorientiertes Denken und Handeln aus und haben Spaß an dieser anspruchsvollen Aufgabe. · Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen zu Händlern in Westdeutschland. Türkischkenntnisse sind wünschenswert We offer Wie bieten · Als erfolgreicher, flexibler und sehr kundenorientierter Mittelständler bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz, Aufstiegsmöglichkeiten und die Mitarbeit in einem engagierten Team · Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit, die Sie weitestgehend selbstständig ausüben und in die Sie Ihr Fachwissen einbringen können. · Attraktives, leistungsorientiertes Vergütungsmodell · Für Händlerbesuche wird ein Volkswagen Passat-Firmenwagen zur Verfügung gestellt. · Firmenhandy und Laptop werden gestellt. · Flexible Arbeitszeit möglich Contact Bitte bewerben Sie sich auf die Stelle, indem Sie Ihren Lebenslauf anhängen. Wir danken allen Bewerbern für ihre Bemühungen. Wir werden jedoch nur diejenigen kontaktieren, die über die richtigen Kompetenzen und Erfahrungen verfügen.
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: