Polier (m/w/d)
BUERO LERSCH - 79618, Rheinfelden (Baden), DE
Über uns Inhabergeführtes Bauunternehmen mit langer Tradition und breitem Leistungsspektrum im Hoch- und Ingenieurbau. Mit über einem Jahrhundert Branchenerfahrung realisiert das Unternehmen anspruchsvolle Projekte im öffentlichen und privaten Sektor. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Teamgeist, Verlässlichkeit und modernem Führungsstil – flache Hierarchien und kontinuierliche Weiterentwicklung inklusive. Position: Polier (m/w/d) im Bereich Hoch- und Ingenieurbau . Gehalt: 60.000 - 70.000€ Aufgaben Eigenverantwortliche Umsetzung von Bauprojekten in enger Abstimmung mit der Bauleitung Führung und Einsatzplanung des Baustellenpersonals sowie der Nachunternehmer Sicherstellung von Qualität, Termintreue und Arbeitssicherheit auf der Baustelle Effizienter Einsatz von Geräten, Maschinen und Baumaterialien Profil Abgeschlossene gewerblich-technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Werkpolier oder geprüften Polier Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position im Hoch- oder Ingenieurbau Teamorientiertes Arbeiten, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive Attraktives Vergütungspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub gemäß Tarifvertrag Firmenfahrzeug (z. B. VW Caddy) zur privaten Nutzung Strukturierte Einarbeitung und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten Modern ausgestattete Baustellen und Maschinenpark Anspruchsvolle Projekte und ein motiviertes, kollegiales Team Kontakt und Bewerbung: Diese Position wird im Auftrag eines etablierten Ingenieurbüros diskret besetzt. Eine vertrauliche Erstansprache ist möglich – gerne auch ohne vollständige Unterlagen. Kontakt Thomas Lersch (+49)-160-97375452 thomas.lersch@buerolersch.net
Polier (m/w/d)
BUERO LERSCH - 65812, Bad Soden am Taunus, DE
Über uns Inhabergeführtes Bauunternehmen mit langer Tradition und breitem Leistungsspektrum im Hoch- und Ingenieurbau. Mit über einem Jahrhundert Branchenerfahrung realisiert das Unternehmen anspruchsvolle Projekte im öffentlichen und privaten Sektor. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Teamgeist, Verlässlichkeit und modernem Führungsstil – flache Hierarchien und kontinuierliche Weiterentwicklung inklusive. Position: Polier (m/w/d) im Bereich Hoch- und Ingenieurbau . Gehalt: 60.000 - 70.000€ Aufgaben Eigenverantwortliche Umsetzung von Bauprojekten in enger Abstimmung mit der Bauleitung Führung und Einsatzplanung des Baustellenpersonals sowie der Nachunternehmer Sicherstellung von Qualität, Termintreue und Arbeitssicherheit auf der Baustelle Effizienter Einsatz von Geräten, Maschinen und Baumaterialien Profil Abgeschlossene gewerblich-technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Werkpolier oder geprüften Polier Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position im Hoch- oder Ingenieurbau Teamorientiertes Arbeiten, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive Attraktives Vergütungspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub gemäß Tarifvertrag Firmenfahrzeug (z. B. VW Caddy) zur privaten Nutzung Strukturierte Einarbeitung und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten Modern ausgestattete Baustellen und Maschinenpark Anspruchsvolle Projekte und ein motiviertes, kollegiales Team Kontakt und Bewerbung: Diese Position wird im Auftrag eines etablierten Ingenieurbüros diskret besetzt. Eine vertrauliche Erstansprache ist möglich – gerne auch ohne vollständige Unterlagen. Kontakt Thomas Lersch (+49)-160-97375452 thomas.lersch@buerolersch.net
Projektsteuerer Bauprojekte (m/w/d)
Skalbach GmbH - 59494, Soest, Westfalen, DE
Über das Unternehmen Ein in Soest ansässiges Unternehmen bietet umfassende Dienstleistungen im Bereich Immobilienmanagement an. Mit einem integrierten Ansatz deckt es sämtliche Phasen des Immobilieninvestments ab, darunter Investment-, Asset- und Property Management sowie Bau-Projektmanagement. Durch die Kombination von technischer Expertise und digitalen Lösungen strebt das Unternehmen danach, Prozesse zu optimieren und die Effizienz für Eigentümer und Investoren zu steigern. Mit einem Fokus auf Nachhaltigkeit und Qualität betreut es ein vielfältiges Portfolio von Immobilien in ganz Deutschland. Aufgaben Planung, Steuerung und Abrechnung von Bau- und Sanierungsmaßnahmen Koordination und Abrechnung externer Architektur- und Ingenieurbüros Ausschreibung, Vergabe und Steuerung von Wartungs- und Dienstleistungsverträgen Vertrags-, Planungs- und Baucontrolling Prüfung von Leistungsverzeichnissen und Unterstützung im technischen Objektmanagement Profil Abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation (Techniker) Mehrjährige Erfahrung in Planung und Steuerung von Baumaßnahmen Fundierte Kenntnisse der VOB Kommunikationsstark, kundenorientiert, teamfähig und zuverlässig Sicherer Umgang mit MS Office Benefits Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben mit Entwicklungsmöglichkeiten Attraktives Gesundheitssystem inkl. Budget, Services und Check-Ups für die Familie Flexibles Arbeiten durch Gleitzeit und Homeoffice-Regelung Angenehmes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und regelmäßigen Events Extras wie Firmenfahrrad, Massagen und hundefreundliches Büro Kontakt Wenn Sie bereit sind, Ihre Fachkenntnisse in einem zukunftsorientierten Unternehmen einzubringen und gemeinsam mit uns zu wachsen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Instandhalter (m/w/d) technische Gebäudeausrüstung (TGA) Elektro
Cellforce Group GmbH - 72138, Kirchentellinsfurt, DE
Instandhalter (m/w/d) technische Gebäudeausrüstung (TGA) Elektro Bist du auf der Suche nach einer verantwortungsvollen Position in der Elektrotechnik? Cellforce Group GmbH bietet die perfekte Gelegenheit als Instandhalter (m/w/d) technische Gebäudeausrüstung (TGA) Elektro. Bei uns erwarten dich herausfordernde und vielfältige Aufgaben: Aufgabenbereich: Instandhaltung, Wartung und Prüfung von elektrischen Anlagen und technischer Gebäudeausstattung Systematische Fehleranalyse und Störungsbeseitigung Ansprechpartner für technische Klärungen Erstellung und Pflege der technischen Dokumentation Mitwirkung bei der Gefahrenabwehrorganisation Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Elektroniker oder Techniker/Meister in Elektrotechnik 1-3 Jahre Berufserfahrung, eigenverantwortliche Betreuung der Anlagen Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Bereitschaft zur Tagschicht und möglichem Schichtbetrieb in der Zukunft Was du erhältst: Einen Jahresurlaub von 30 Tagen 13. Gehalt Fitnessstudio Zuschüsse (EGYM Wellpass Mitgliedschaft) Job Rad, sprachliche Weiterbildungen, Überstundenkonto Vermögenswirksame Leistungen und Corporate Benefits Teamevents und die Möglichkeit auf hybrides Arbeiten Mitarbeiterfahrzeugleasing bei Bedarf nach 6 Monaten Du arbeitest in Vollzeit mit einem unbefristeten Vertrag am Standort in der Steigäckerstraße in Kirchentellinsfurt. Bewirb dich jetzt schnell & einfach über WorkerHero!
Logopäde fachliche Leitung (m/w/d)
MFZ Münchner Förderzentrum GmbH - 81549, München, DE
Die Münchner Förderzentrum GmbH in München Giesing betreibt in ihrem Wohn- und Pflegeheim für erwachsene Menschen mit einer Körperbehinderung eine therapeutische Praxis. Unser multiprofessionelles Team besteht aus Physio-, Ergo und Sprachtherapeuten und fördert durch individuelle Angebote die körperliche und motorische Entwicklung unserer Teilnehmer/-innen für ein möglichst selbstständiges Leben.
Pflegefachkraft - Station für Hämatologie und Knochenmarktransplantation
Universitätsklinikum Frankfurt - 60596, Frankfurt am Main, DE
»Aus Wissen wird Gesundheit« - wir füllen dieses Motto tagtäglich mit Leben, entwickeln neue Ideen und Altbewährtes weiter. Das Universitätsklinikum Frankfurt besteht seit 1914 und unsere rund 8.500 Beschäftigten bringen sich mit ihrem Können und Wissen an den 33 Fachkliniken, klinisch theoretischen Instituten und in den Verwaltungsbereichen ein. Die enge Verbindung von Krankenversorgung mit Forschung und Lehre sowie ein Klima der Kollegialität, Internationalität und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit zeichnen das Universitätsklinikum aus. Wir suchen Sie für unsere Station für Hämatologie und Knochenmarktransplantation in der Klinik für Innere Medizin in unserem Zentrum der Inneren Medizin . Die Abteilung für Hämatologie / Medizinische Onkologie bietet das gesamte Spektrum der Diagnostik und Therapie von malignen Erkrankungen des hämatopoetischen Systems an. Forschungsschwerpunkte bilden dabei insbesondere die akuten Leukämien. Die Pflege in der Hämatologie zeichnet sich durch eine Vielfalt der Fach- und Aufgabengebiete und einen interdisziplinären Charakter aus. Das aktive Miteinbeziehen der Patientinnen und Patienten sowie deren Angehöriger in die täglichen Abläufe, unter Berücksichtigung individueller Informations-, Anleitungs- und Beratungsschwerpunkte, ist uns wichtig, um Lebensqualität zu fördern und zu erhalten. Ihre Aufgaben Sie übernehmen die ganzheitliche Betreuung unserer Patientinnen und Patienten im Bereich der Grund- und Behandlungspflege. Sie sind maßgeblich in die Vorbereitung, Mithilfe und Nachsorge diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen eingebunden. Sie sind verantwortlich für den Pflegeprozess. Sie erheben den Versorgungsbedarf der Patientinnen und Patienten und planen, realisieren und evaluieren auf dieser Grundlage die erforderlichen pflegerischen Maßnahmen. Sie beteiligen sich an der Weiterentwicklung und Umsetzung der hämatologischen Pflegekonzepte sowie der Einarbeitung von neuen Beschäftigten und Auszubildenden in Zusammenarbeit mit den Praxisanleitungen. Sie bringen die Bereitschaft mit, Ihre Tätigkeit im 3-Schichtsystem auszuüben. Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegerin / Krankenpfleger bzw. als Fachgesundheits- und Krankenpflegerin / Krankenpfleger für Onkologie. Berufserfahrung in einem onkologischen Bereich ist wünschenswert, aber nicht Voraussetzung. Wir freuen uns, wenn Sie aufgeschlossen sind und gerne in einem interprofessionellen Team arbeiten. Sie passen gut in unser Team, wenn Sie engagiert arbeiten und eine optimale pflegerische Qualität für unsere Patientinnen und Patienten sicherstellen möchten. Sie verfügen über eine fachliche, kommunikative und soziale Kompetenz und bringen Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität mit. Als neugieriger Mensch stehen Sie Entwicklungen aufgeschlossen gegenüber und freuen sich über neue Aufgaben sowie Fort- und Weiterbildungen. Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig. Unser Angebot Vertragliches: Wir reden nicht nur, was man machen könnte, wir setzen um! Stärkung & Entlastung unserer Mitarbeitenden durch zuverlässiges FREI, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel, Stärkung & Ausbau der Ausbildung und sollte es dennoch zu Mehrbelastung kommen: Einführung von Belastungspunkten. Zudem bieten wir natürlich: attraktives Gehalt, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht, 38,5 Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge Mobilität: Kostenloses Landesticket Hessen Campus: Weitläufiger Uniklinik-Campus, moderne Mensa, verschiedene Cafés, schöne Aufenthaltsmöglichkeiten im Grünen Wohnen: Wir unterstützen Sie bei der Wohnraumsuche. Frankfurt und das Rhein-Main-Gebiet selbst bieten unzählige Freizeitmöglichkeiten. Mehr Infos gibt es direkt bei der Stadt Frankfurt Neubau: Für viele Kolleginnen und Kollegen wird bald gelten: neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung und optimale Zusammenarbeit durch räumliche Zusammenfassung der Disziplinen rund um »Kopf und Herz«. Finden Sie gut? Wir auch! Einblicke und Ausblicke: Sie wollen sehen, wie wir zusammenwachsen? Hier finden Sie Einblicke, wie wir unseren Ausblick für eine bessere Medizin in Frankfurt gestalten. Work-Life-Balance: Teilzeit ist in (nahezu allen) Varianten möglich, Kitaplätze direkt am Campus (für mehr Infos gerne an Frau Häfner wenden 069 / 6301 83863) sowie Ferienbetreuung für die Kleinen. Gesundheitsförderung: Sie kümmern sich um unsere Patientinnen und Patienten; wir kümmern uns um Sie: rund um Ernährung, Entspannung, Sport und Bewegung gibt es zahlreiche Angebote, zudem 10 Stunden extra als Gesundheitszeit Weiterentwicklung: Können, was andere nicht können geht nur über Weiterentwicklung. Wir legen hohen Wert auf tiefe inhaltliche Fachlichkeit und bieten entsprechende Kurse/Seminare/Weiterbildungen an. Fragen? Viele Antworten gibt es in unseren FAQ´s für neue Beschäftigte . Für weitere Fragen stehen wir gerne zur Verfügung. Hier Bewerben Universitätsmedizin Frankfurt | Recruiting Team | Theodor-Stern-Kai 7 | 60590 Frankfurt am Main | Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button »Online bewerben« ein. Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@unimedizin-ffm.de richten. Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram ( @unimedizin-ffm ); XING , LinkedIn .
Pflegefachkraft (m/w/d) € 2.000 Willkommensbonus, bezahlte Weiterbildungen, hohe Zulagen
TROVA Personal- und Managementberatung - 42651, Solingen, DE
€ 2.000 Willkommensbonus, Übertarifliche Bezahlung und zahlreiche attraktive Zulagen Pflegefachkraft (m/w/d) € 2.000 Willkommensbonus, bezahlte Weiterbildungen, hohe Zulagen in Solingen Unser Kunde betreibt ein großes außerklinisches Beatmungszentrum für beatmungspflichtige Menschen ab 18 Jahren. Diese Spezialeinrichtung bietet eine einmalige Mischung aus Atmungstherapie, außerklinischer Beatmung und betreutem Wohnen. Alle Räumlichkeiten sind so konzipiert, dass sie den hier lebenden Menschen ein selbstbestimmtes Leben ermöglichen und ihre Wünsche und Gewohnheiten berücksichtigen. € 2.000 Willkommensbonus Übertarifliche Bezahlung und zahlreiche attraktive Zulagen Freistellung und Kostenübernahme für den Erwerb zusätzlicher beruflicher Qualifikationen zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, private Krankenzusatzversicherung Angenehme, wertschätzende Arbeitsumgebung Dein zukünftiges Aufgabengebiet: Du arbeitest in einem multiprofessionellen Team aus Pflegefachkräften und Atemtherapeuten und wirst durch externe Ärzte / Ärztinnen, Logopäd/innen, Physiotherapeut/innen und Ergotherapeut/innen eng und partnerschaftlich unterstützt. Die Einrichtung liegt direkt in Wuppertal. Falls du noch wenig oder keine Erfahrung in der Beatmungspflege hast wirst du gründlich und systematisch eingearbeitet. Du bekommst die Weiterbildungen in diesem Bereich bezahlt und wirst dafür freigestellt. Ab Tag 1 dieser Weiterbildung bekommst du eine Zulage von € 400. Betreuung, Pflege und Versorgung von beatmeten Patienten Bedienung von Beatmungsgeräten und medizinischer Kontrollgeräten Verabreichung von Medikamenten nach ärztlicher Anweisung Einhaltung und Sicherstellung der Sicherheits- und Hygienevorschriften Durchführung der Dokumentation Dein Profil: Du bist Pflegefachkraft (m/w/d) und hast schon Berufserfahrung gesammelt. Hohe pflegerische und soziale Kompetenz und Bereitschaft zur eigenverantwortlichen Mitarbeit Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Lust auf die innovative Versorgung von beatmeten Menschen in der Langzeitpflege und die Mitgestaltung neuer Pflege- und Versorgungskonzepte Gute Deutschkenntnisse Wir bieten dir: € 2.000 Willkommensbonus unbefristete Festanstellung direkt in der Einrichtung (keine Zeitarbeit; ANÜ oder dergleichen) übertarifliche Bezahlung in Anlehnung an den individuellen Aufgabenbereich und die persönliche Qualifikation Viele attraktive Zulagen: außerklinische Beatmung: € 400 pro Monat (Ab Tag 1 der begonnenen Weiterbildung bekommen Sie eine Zulage von € 400) Pflegezulage: € 150 pro Monat Zulage für außerklinische Beatmung: € 400 pro Monat (Ab Tag 1 der begonnenen Weiterbildung bekommen Sie eine Zulage von € 400) Wechselschichtzulage: € 155 + Zulagen für Nacht, Sonntags- oder Feiertagsdienste Zulage für kurzfristige Übernahme von Diensten: € 120 - 150 pro Einspringen Zulage für Praxisanleitung: € 250 pro Monat Zulage für Palliativpflege € 400 pro Monat Wundmanagement: individuelle Zulage Hygienebeauftragte/r: individuelle Zulage Qualitätsmanagement: individuelle Zulage Weihnachtsgeld: 80 - 100% eines Monatsgehaltes sorgfältige Einarbeitung durch ein nettes, erfahrenes Team unterschiedliche Arbeitszeitmodelle (Teilzeit) Dienstpläne werden jeweils für einem Monat erstellt, damit die Freizeit planbar ist. 30 Tage Urlaub + 1 zusätzlicher Urlaubstag für Nichtraucher 38,5h Woche persönliche Fort- und Weiterbildung, Freistellung und Kostenübernahme für den Erwerb zusätzlicher beruflicher Qualifikationen, regelmäßige Fort- und Weiterbildungen Fachkongresse zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, private Krankenzusatzversicherung Mitarbeitervorteile als Mitglied eines großen Wohlfahrtsverbandes Zusammenarbeit mit einem motivierten engagierten Team Eine angenehme, wertschätzende Arbeitsumgebung JobRad So geht es weiter Bewerb dich einfach online, indem du auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. Oder: Schicke uns gerne deinen Lebenslauf per WhatsApp oder per Email und nenne uns 1-2 freie Termine für ein kurzes Telefonat - oder wenn es einfacher ist, kannst du auch gleich hier einen Termin in unserem Kalender auswählen. Handy: 0152-0568-5180 Ruf uns gerne spontan an: Mo. - Fr. 09:00 - 20:00 Whatsapp: 0152-0568-5180 Schreib uns kurz, wir antworten dir dann zügig Email: thomas.hladik@trova.consulting
Praxisanleiter*in (m/w/d) im Alten- und Pflegeheim Marienhaus
Caritasverband für die Stadt Bonn e. V. - 53111, Bonn, DE
Der Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. ist der örtliche Wohlfahrtsverband der Katholischen Kirche. Mit mehr als 1.100 Mitarbeitenden bieten wir nach unserem Motto »Not sehen und handeln« Unterstützung für Menschen in den Bereichen Kinder, Jugend und Familie, Integration und Rehabilitation sowie Leben und Wohnen in Alter und Krankheit. In unseren über 60 unterschiedlichen Einrichtungen und Diensten begleiten wir die Menschen je nach persönlicher Lebenssituation. Als Partner der Stadtgesellschaft fördern wir aktiv das soziale Miteinander und die gesellschaftliche Teilhabe für alle Menschen in der Bundesstadt Bonn. In unserem Alten- und Pflegeheim Marienhaus im Herzen von Bonn bieten wir 84 Wohnangebote in drei Wohnbereichen für Hilfs- und pflegebedürftige Seniorinnen und Senioren. Unser Ziel ist es, die Bewohner*innen individuell und professionell zu betreuen und zu pflegen. Wir bieten unseren Bewohner*innen ein vielfältiges Betreuungsangebot, dabei stehen die Teilhabe und die Möglichkeit ein selbstbestimmtes Leben zu führen im Mittelpunkt. Ihre Aufgaben Durchführung qualifizierter Praxisanleitungen und Begleitung bei Prüfungen Sicherung des Transfers zwischen Theorie und Praxis Unterstützung des Ausbildungskoordinators Ansprechpartner für die Auszubildenden Sicherung der Qualität der Ausbildung und damit des Fachkräftenachwuchses Eigenständige Anmeldung und Teilnahme an Pflichtfortbildungen für Praxisanleiter Übernahme von regulären Aufgaben einer Pflegefachkraft Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Pflegefachmann/-frau : Berufsanfänger sind herzlich willkommen Weiterbildung zum Praxisanleiter Fundierte Fachkenntnisse und deren Umsetzung in der Pflegeprozessplanung Aufgeschlossene Persönlichkeit mit Verständnis und Einfühlungsvermögen für die Betreuung älterer und pflegebedürftiger Menschen EDV-Grundkenntnisse Organisationsgeschick und Teamfähigkeit Empathie für Bewohnerinnen/Bewohner und Angehörige Engagement und die Fähigkeit zur Motivation und Kooperation mit Auszubildenden und anderen Praxisanleitern Eine positive Einstellung zu den christlichen Grundsätzen unseres Verbandes Unser Angebot Abwechslungsreiche und interessante Aufgaben und Verantwortlichkeiten Qualifizierte Einarbeitung Tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) - Berufserfahrung wird honoriert Und zusätzlich Jahressonderzahlung im November Betriebliche Altersversorgung (KZVK) Angebot zum Bike-Leasing Möglichkeit zum vergünstigten Erwerb eines Deutschlandtickets Betriebliches Gesundheitsmanagement Sportzuschuss in Höhe von 60 EUR für die Jahresmitgliedschaft in einem Fitnessstudio oder 30 EUR für die Jahresmitgliedschaft in einem Sportverein Umfangreiche Angebote und Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung Ein zertifiziert familienfreundliches Unternehmen (audit berufundfamilie) Hier Bewerben Für Auskünfte steht Ihnen Herr Sobothe gerne unter Tel. 0228/ 7257-0 zur Verfügung. Alten- und Pflegeheim Marienhaus Sandor Sobothe Einrichtungsleitung Noeggerathstr. 4-8 53111 Bonn
Verlagsvolontariat in Print und Online
Evoluzione GmbH - 81379, München, DE
Ihre Aufgaben Das Volontariat befähigt dich im Laufe der Ausbildung dazu, wesentliche Bereiche eines Medienprojektes in allen rele vanten Fragestellungen eigenverantwortlich betreuen zu können. Dazu arbeitest du an der Seite unserer Objektleiter:innen der Print- und Digitalmagazine wie junior//consultant, HI:TECH CAMPUS, high potential und arzt&karriere. So lernst du moderne Medienarbeit von der Pike auf kennen und stellst fest, wo sich deine Stärken und zukünftigen Einsatzgebiete herauskristallisieren. Print Publishing: Themenfindung, Schreiben, Redaktionsorganisation, grafische Umsetzungen, Leser-Zielgruppenanalyse und Medienkonzeption. Digitales Publishing: Digitales Storytelling und Content Marketing, SEO und technisches Websitemanagement (WordPress). Media & Marketing: Kundenbetreuung & -akquise sowie Medien-Distribution. Ihr Profil Geeignet für: Absolvent:innen Bachelor oder Master; Studienabbrecher:innen bei passender Vorqualifikation ebenfalls möglich (evtl. mit der Option einer zusätzlichen theoretischen Ausbildung) Dauer: i.d.R. 22 Monate ...sprichst gerne nett mit Menschen. Ob dies nun Interviewpartner:innen, Kolleg:innen, Kund:innen oder Netzwerkpartner:innen sind - offen und authentisch in Calls oder Face-to-Face kommunizieren zu können, ist die elementare Grundvoraussetzung. ...hast Lust, dir Storys auch aus Segmenten zu erschließen, die inhaltlich noch neu für dich sind. Generell ist Neugierde ein ganz wichtiger Punkt: Die Medienbranche befindet sich in einem spannenden Umbruch, in dem die Offenheit für neue Technologien ein zentrales Qualifikationskriterium ist. ...bist bereit, Verantwortung zu übernehmen und an Aufgaben zu wachsen. Wir verstehen uns als Talentschmiede, die Volontär:innen früh Gestaltungsspielraum überträgt und mit der Leitung von Medienobjekten betraut, was für den weiteren Berufsweg von besonders hohem Wert ist. Unser Angebot Ein kleines, freundliches und flexibles Unternehmen, in dem wir auf Augenhöhe und immer respektvoll miteinander umgehen. Wir durften bereits vielen Volontär:innen erstes, wertvolles Know-how für ihre Karriere in den Medien vermitteln. Unsere ehemaligen Kolleg:innen sind im Laufe ihrer Karriere zu Grimme-Preisträgern, Redaktionsleiter:innen oder Verantwortlichen für das Media-Management geworden - das macht uns stolz! Hier Bewerben Tel. 089 / 769 003 67 Evoluzione GmbH Cornelia Huber Ramsauer Str. 11 81379 München Cornelia.huber@evoluzione.de
Maschinenführer (m/w/d) in Vollzeit
Petri Feinkost GmbH & Co. KG - 31868, Ottenstein, Niedersachsen, DE
Kennst du unseren leckeren Petrella Frischkäse oder unsere cremigen Primello Minirollen? Wusstest du auch, dass wir diese Köstlichkeiten im Herzen des Weserberglands - in Glesse/Ottenstein herstellen? Wir - das sind die ca. 350 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von Petri Feinkost - einem Familienunternehmen, das bereits seit mehr als 60 Jahren verschiedenste Frischkäsespezialitäten produziert. Täglich verarbeiten wir tagesfrische Zutaten und produzieren unsere Produkte mit Hilfe traditioneller sowie hochmoderner Herstellungsverfahren. Für die Bedienung der unterschiedlichen Abfüllmaschinen suchen wir dich! Ihre Aufgaben Du bist verantwortlich für den reibungslosen Ablauf an unseren Abfüllmaschinen. Du überwachst die korrekte Abfüllung der Produkte bezüglich Menge, Gewicht, Etikettierung, Verpackung. Du richtest die Maschine ein, bestückst und bedienst sie und kannst auch kleinere Störungen beheben. Auch die Dokumentation deiner Produktionsmengen gehört zu deinen Aufgaben. Bei Produktionswechseln reinigst und desinfizierst du die Maschine. Wir arbeiten im Schichtdienst (Frühschicht und Spätschicht), wobei wir bei der Einteilung der Schichten deine Bedürfnisse und Wünsche so gut es geht zu berücksichtigen versuchen. Ihr Profil Du hast bereits als Maschinenbediener (m/w/d) bzw. als Maschinenführer (m/w/d) in der Produktion gearbeitet. Du bist in der Lage, technische Abläufe schnell zu verstehen. Du arbeitest genau und zuverlässig. Du arbeitest gern im Team. Unser Angebot Unbefristeter Arbeitsvertrag Langfristige Perspektive Modernes Familienunternehmen Eine leistungsgerechte Vergütung und einen sicheren Arbeitsplatz Petrella-Mitarbeiterangebote: Rabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits) Interne und externe Weiterbildungen Mitarbeiterevents Mitnahme von Frischkäseprodukten mit Hilfe von Bezugsscheinen Vermögenswirksame Leistungen Flache Hierarchie und schnelle Aufstiegsmöglichkeiten bei entsprechender Leistung Hier Bewerben Www.petrella.de www.petrella-jobs.de Herr Julian Schmidt Tel.: 05286/9800-0 Bewerbung@petri-feinkost.de Du fühlst dich angesprochen und möchtest Teil der Petrella-Familie werden? Dann freuen wir uns über deine Bewerbung! Oder auch per Post: Petri Feinkost GmbH & Co. KG Claus-Petri-Str. 3 31868 Glesse / Weserbergland
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