Mitarbeiter (m/w/d) im Vertriebsinnendienst in Voll- oder Teilzeit
Amadeus Fire AG - 48155, Münster, DE
Mitarbeiter (m/w/d) im Vertriebsinnendienst in Voll- oder Teilzeit Referenz 12-219285 Sie haben erste Erfahrungen im Vertrieb oder im kaufmännischen Bereich gesammelt und suchen eine neue berufliche Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt! Im Auftrag unseres Kunden am Standort Münster suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Mitarbeiter (m/w/d) im Vertriebsinnendienst in Voll- oder Teilzeit. Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeitgestaltung Mobiles Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge Zuschuss zum Fitnessstudio Interne und externe Schulungsangebote Ihre Aufgaben: Gewinnung von Neukunden Korrespondenz mit Kunden Vorstellung des Unternehmens bei potenziellen Kunden Aufnahme und Gewinnung von neuen Anfragen und Aufträgen Weiterentwicklung und Ausbau von Geschäftsbeziehungen Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung von Vertriebskampagnen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Erste Berufserfahrung im Vertrieb, Marketing oder kaufmännischen Bereich Begeisterung für das Thema (Interior) Design Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein Kommunikationsstärke Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Messe, Ausstellungen und Kongresse Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 36.000 bis 38.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Marcel Hageböck (Tel +49 (0) 251 210160-11 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219285 per E-Mail an: office.muenster@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Münster Am Mittelhafen 14 48155 Münster
Ingenieur für Produktsicherheit (m/w/d)
GRIMME Landmaschinenfabrik GmbH & Co. KG - 49401, Damme, Dümmer, DE
Über uns Das Familienunternehmen GRIMME ist seit 1861 im Dienste der Landwirtschaft tätig und steht für führende Technologien in der Kartoffel-, Rüben- und Gemüsetechnik. 3.100 Mitarbeiter tragen dazu bei, dass unsere Produkte die Kunden in über 120 Ländern der Welt begeistern. Raum für Kreativität, kurze Entscheidungswege, Teamgeist und Vertrauen sind die Erfolgsfaktoren, die uns zu einem weltweit führenden Hersteller machen. Aufgaben Beratung und Qualifizierung der CE-Produktexperten (m/w/d) in der Technischen Entwicklung im Themengebiet der Produktsicherheit Ansprechpartner (m/w/d) für externe Marktaufsichtsbehörden sowie für weitere externe Stellen Bereitstellung und Aufarbeitung der erforderlichen europäischen Regelwerke (Verordnungen, Richtlinien, Normen etc.) als Entwicklungsvorgabe Überprüfung der erstellten sicherheitstechnischen Dokumente (z.B. Risikobeurteilungen) auf die Einhaltung gesetzlicher Anforderungen Organisation und Durchführung von Konformitätsbewertungsgesprächen für die CE-Konformitätserklärungen Profil Studium im Bereich Mechatronik, Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation inkl. (erster) Berufserfahrung in der Entwicklungspraxis Qualifikation zum CE-Koordinator (m/w/d) oder Weiterbildung in den Bereichen CE-Koordination, Risikobeurteilungen und/oder Produktsicherheit wünschenswert* Idealerweise Erfahrungen in der Durchführung und Erstellung von Risikobeurteilungen Hohe Affinität für die Arbeit mit der Maschinenrichtlinie, Maschinenverordnung und der aktuellen Normenlage sowie deren Umsetzung in die Praxis Vorzugsweise Erfahrungen in der praktischen Anwendung von landwirtschaftlichen Maschinen Strukturierte Arbeitsweise gepaart mit Kommunikationsstärke und Hands-on-Mentalität *Gerne qualifizieren wir Sie auch über einen externen Dienstleister zum CE-Koordinator (m/w/d) Wir bieten Kantine Teamevents Dienstfahrrad Firmenfitness Kindergartenzuschuss Betriebliche Altersvorsorge Berufsunfähigkeitsversicherung Home-Office-Möglichkeit Kontakt Für Fragen steht Irene Kreienborg telefonisch unter +49 5491 666 2380 oder auch über WhatsApp unter +49 151 17993889 gerne zur Verfügung.
Recruitment Consultant in München (m/w/d)
ROCKEN - 81249, München, DE
Lohn - EUR65'000 - 75'000 Rocken® vernetzt Menschen und Unternehmen. So effizient wie nie zuvor. Rocken hat das Recruiting revolutioniert. Mit Plattformen, die Menschen und Unternehmen mit hochintelligentem Matching treffsicher zusammenbringen. Mit Prozessen, die nicht nur das Bewerben auf Rekordzeit beschleunigen, sondern auch das Prüfen der Bewerbungen. Mit Reichweiten, wie sie Job-Inserate noch nie gesehen haben. Mit einem Talent-Pool aus tausenden intensiv geprüften Fach- und Führungskräften. Und mit Services, die den Aufwand im HR massiv reduzieren. Durch die Vereinigung der besten Expert:innen mit technologischem Fortschritt sorgen wir für das effizienteste Recruiting aller Zeiten und verbessern die Zukunft für beide Seiten. Für Mensch und Unternehmen. Rolle: Fachgebiet: Technik/Industrie oder IT oder Supply Chain/Einkauf/Operations Identifikation von Kundenbedürfnissen und aktives Angebot passender Kandidatenlösungen Beratung von Unternehmen zu maßgeschneiderten Personallösungen und Optimierung ihrer Rekrutierungsstrategien Führen von Bedarfsanalysen und Verhandlungen mit Entscheidungsträgern zur Gewinnung neuer Aufträge Durchführen von Kundenterminen und Meetings Pflege und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen Begleitung des gesamten Interviewprozesses von A-Z Bewerbermanagement & Rekrutierung in Zusammenarbeit mit dem hauseignenen Recruiting-Team Qualifikationen: Bachelor/Master in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurswesen, o.ä. Mehrjährige Berufserfahrung in der Personaldienstleistung und/oder Sales EDV-Kenntnisse, IT-Affinität vorausgesetzt Kommunikative, leistungsorientierte Persönlichkeit Stilsichere Deutsch- und Englischkenntnisse ROCKEN Jobs: https://rocken.jobs Profil erstellen: https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
Ergotherapeut/in (m/w/d)
Sieg Reha GmbH - 53773, Hennef (Sieg), DE
Als Zentrum für ambulante Rehabilitation mit den Indikationen Orthopädie, Neurologie, Kardiologie Psychosomatik und Onkologie sowie Praxen der Physiotherapie, Ergotherapie, Logopädie und Sporttherapie bieten wir die komplette Bandbreite rehabilitativer Behandlungen an. Seit März 2021 beinhaltet unser Angebot außerdem eine Kinder- und Jugendreha (Diagnose: Adipositas). Unsere sechs Standorte befinden sich in zentraler Lage des Rhein-Sieg-Kreises. Wir bieten ein sehr kollegiales Team, leistungsgerechte Bezahlung und individuelle Aufstiegschancen. Leitung von Einzel- und Gruppentherapien Vorträge über ergonomisches Verhalten im Beruf und Alltag Indikationsspezifische Anpassung der Übungen Interdisziplinäre Zusammenarbeit im Team Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut/in (m/w/d) Könnten Sie sich vorstellen, auch als ergotherapeutische Leitung in Alfter zu arbeiten? Dann sprechen Sie uns gerne an.
Mitarbeiter (m/w/d) in der Auftragssteuerung
Christof Fischer GmbH - 71394, Kernen, DE
Projektkoordination Schnittstelle zu allen Projektbeteiligten Aufplanung von Anlagen in unseren Systemen Bestimmung von Lieferterminen Koordination des Versandes unserer Anlagen Pflege der Projektdokumentation Erstellung von TÜV-Dokumentationen Koordination von Materialbeistellungen Urlaubsvertretung
Personalberater - Internationale Beratung (m/w/d)
Michael Page - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg, Köln und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir deutschlandweit Kolleg:innen, die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Bei der PageGroup gleicht kein Arbeitsalltag dem anderen - die Aufgaben eines Personalberaters sind äußerst facettenreich: Du nimmst direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kunden, indem Du HR- & Fachabteilungen hinsichtlich ihrer Recruiting-Strategie sowie Organisationsstruktur langfristig berätst und unterstützt Der Aufbau langfristiger Kunden- und Kandidaten-Beziehungen sowie Netzwerkpflege sind dabei elementar Durch deine vertrieblichen Aktivitäten baust du dir dein Netzwerk aus und entwickelst dich in kürzester Zeit zum Branchenexperten Bewerber-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst Du berätst dabei Kunden und Bewerber und positionierst dich dabei als Businesspartner Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-052025-6744728 Beraterkontakt +4915221749900
IT-Support (w/m/d)
DIS AG - 67071, Ludwigshafen am Rhein, DE
Haben Sie Freude daran, technische Probleme zu lösen und Anwendern im Alltag schnell und kompetent zu helfen? Unser Kunde in Ludwigshafen sucht Verstärkung im IT-Support (w/m/d) . In einem dynamischen Umfeld erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben und die Möglichkeit, Ihre IT-Kenntnisse täglich einzusetzen und zu erweitern. Werden Sie Teil eines Teams, das sich durch technisches Know-how und lösungsorientiertes Arbeiten auszeichnet! Ihre Aufgaben Überwachung und Betreuung der Server-, Client- und Netzwerkinfrastruktur Unterstützung der Anwender bei sämtlichen IT-Fragen und Anliegen Bereitstellung und Wartung von Peripheriegeräten Bearbeitung von Störungen und Anfragen im Bereich Hard- und Software, inklusive Dokumentation im Ticketsystem Bearbeitung von Aufgaben im First- und Second-Level-Support sowie in der Benutzerverwaltung Erstellung und Pflege von Dokumentationen zur IT-Infrastruktur Mitarbeit an Projekten sowie eigenständige Durchführung von Infrastrukturprojekten nach erfolgreicher Einarbeitung Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration oder vergleichbare Berufserfahrung im IT-Bereich Sicherer Umgang mit Microsoft-Client- und Server-Betriebssystemen, Office 365 sowie Tools zur Softwareverteilung Mehrjährige Erfahrung in der IT Grundlegende Kenntnisse in Netzwerktechnologien, VMware ESX Server/vSphere und Active Directory Serviceorientiertes und lösungsorientiertes Handeln mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Gute Deutsch und Englisch kenntnisse in Wort und Schrift Benefits Genießen Sie 30 Tage Jahresurlaub für eine erholsame Auszeit Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen Umfeld Zahlung einer attraktiven Vergütung Einbindung in vielfältige Prozesse durch Mitarbeit im Projektteam Kollegiale Atmosphäre mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Respektvoller und wertschätzender Umgang im gesamten Team Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Lukas Ohlhauser mannheim-it@dis-ag.com DIS AG Information Technology Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
(Junior) IT Business Analyst Checkout (m/w/d)
Schwarz IT - 74189, Weinsberg, DE
(Junior) IT Business Analyst Checkout Standort: Weinsberg Abteilung / Bereich: IT - Consulting Level: Berufserfahrene Referenznummer: 44961-de_DE Die Schwarz IT betreut die gesamte digitale Infrastruktur und alle Softwarelösungen der Unternehmen der Schwarz Gruppe. Sie ist somit für Auswahl, Bereitstellung und Betrieb sowie Weiterentwicklung von IT-Infrastrukturen, IT-Plattformen und Business-Anwendungen zuständig. Um die Fachbereiche durch IT-Lösungen optimal bei deren Geschäftsprozessen zu unterstützen, nimmt die Schwarz IT die Anforderungen der Fachbereiche in Beratungsgesprächen auf und erarbeitet gemeinsam mit diesen professionelle und leistungsfähige IT-Lösungen. Deine Aufgaben Betreuung und Weiterentwicklung unserer internationalen POS-Lösung rund um den modernen Checkoutprozess Du stellst die Schnittstelle zwischen unseren Fachabteilungen und der Entwicklung dar Du bewertest Konzepte und Anforderungen unserer Fachbereiche an unsere Softwarelösungen im internationalen Umfeld. Dabei bringst Du Dich kreativ mit ein Du überführst bereichsübergreifende Anforderungen in technische Konzepte und koordinierst die Entwicklung der Softwarelösung Du führst fachliche Funktionstests durch und erstellst Dokumentationen bis hin zur Inbetriebnahme im Filialumfeld Du begleitest und unterstützt internationale Projekte Dein Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium vorrangig in der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft und oder ein vergleichbarer Studiengang Informationstechnisches Grundverständnis für z.B. Datenbanken oder Schnittstellentechnologien, IT-Security Gute analytische und strukturierte Arbeitsweise, Erfahrungen in Erstellung von fachliche bzw. technischen Spezifikationen Verbindliches und sicheres Auftreten gegenüber allen Schnittstellenpartnern Spaß an der Arbeit im Team Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Dein Ansprechpartner Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Schwarz Dienstleistung KG · Laura Ehlbeck · Referenz-Nr. 44961 Stiftsbergstraße 1 · 74172 Neckarsulm www.it.schwarz
Chefarzt Geriatrie | Akut (m/w/d)
FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING - 68159, Mannheim, DE
Möchten Sie die Zukunft der Altersmedizin mit Ihrem Fachwissen und Ihrer Vision aktiv mitgestalten? Suchen Sie eine anspruchsvolle Führungsposition, in der Sie nicht nur medizinisch, sondern auch organisatorisch Großes bewegen können? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen Sie als Chefarzt Geriatrie | Akut (m/w/d) im Raum Hannover , der mit Engagement und Leidenschaft die geriatrische Versorgung auf höchstem Niveau weiterentwickelt. In einer modernen Akutklinik mit ca. 110 Betten erwartet Sie ein inspirierendes, kollegiales Arbeitsumfeld, das von Teamgeist, gegenseitigem Respekt und einer patientenzentrierten Haltung geprägt ist. Als Führungskraft übernehmen Sie hier nicht nur die fachliche Leitung, sondern prägen maßgeblich die ganzheitliche Betreuung älterer Patientinnen und Patienten – immer mit dem Ziel, ihre Lebensqualität nachhaltig zu verbessern und die Versorgung zukunftsfähig zu gestalten. Das Angebot / Ihre Benefits als Chefarzt Geriatrie | Akut (m/w/d) im Raum Hannover Attraktive Vergütung mit Leistungsbonus : Sie erhalten ein überdurchschnittliches Gehalt mit erfolgsabhängigen Prämien sowie betriebliche Altersvorsorge und Zusatzleistungen. Flexible Arbeitszeitmodelle und Firmenwagenregelung : Ihre Work-Life-Balance ist uns wichtig; Sie profitieren von Gestaltungsspielraum und familienfreundlichen Rahmenbedingungen. Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten : von medizinischen Fachkursen über Führungscoaching bis zu Management-Trainings. Modern ausgestattete Klinik : inklusive digitaler Patientenakte, telemedizinischer Anwendungen und zukunftsorientierter Medizintechnik. Unterstützung durch ein starkes Team : Sie arbeiten mit motivierten, erfahrenen Kolleginnen und Kollegen, die auf eine offene und konstruktive Zusammenarbeit setzen. Ihr Profil als Chefarzt Geriatrie | Akut (m/w/d) im Raum Hannover Facharzttitel Geriatrie sowie mehrjährige Erfahrung in leitender Funktion, idealerweise in einem akutgeriatrischen oder internistischen Umfeld. Nachweisbare Expertise in der geriatrischen Versorgung : Sie haben Erfahrung in der Behandlung multimorbider, älterer Patienten und kennen die besonderen Anforderungen. Führungspersönlichkeit mit Empathie : Sie verstehen es, ein Team zu motivieren, Verantwortung zu übernehmen und mit Wertschätzung zu führen. Kommunikationsstärke und Teamgeist : Sie bringen Ihre Ideen in interdisziplinären Teams ein, fördern die Zusammenarbeit und stärken die gemeinsame Versorgungskultur. Innovation und Weiterentwicklung : Sie interessieren sich für neue Versorgungsmodelle, digitale Tools und gestalten aktiv Veränderungsprozesse mit. Ihre Aufgaben als Chefarzt Geriatrie | Akut (m/w/d) im Raum Hannover Fachliche und organisatorische Leitung der geriatrischen Abteilung in Klinik: Sie verantworten die strategische Ausrichtung, stellen die medizinische Qualität sicher und gestalten aktiv die Zukunft der Geriatrie. Entwicklung und Umsetzung moderner Akut-Geriatrie-Konzepte : Sie konzipieren neue Behandlungspfade, optimieren bestehende Prozesse und fördern eine individuelle, ganzheitliche Versorgung der Patienten. Interdisziplinäre Zusammenarbeit fördern : Sie arbeiten eng mit Kolleginnen und Kollegen aus der Inneren Medizin, Chirurgie, Physiotherapie, Ergotherapie und Pflege zusammen und etablieren strukturierte Fallkonferenzen. Sicherstellung höchster Standards : Sie verantworten die Einhaltung und Weiterentwicklung der medizinischen, pflegerischen und hygienischen Standards im akutgeriatrischen Bereich. Netzwerkarbeit und Kooperationen aufbauen : Sie pflegen aktiv den Austausch mit niedergelassenen Ärzten, Reha-Einrichtungen und Pflegeeinrichtungen im Raum Hannover und stärken so die regionale Versorgungskette. Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Chefarzt, Chefärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Medizinische Leitung, Altersmedizin, Geriatrische Akutmedizin, Akutklinik, Akutversorgung, Vollzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Chefarzt Geriatrie | Akut (m/w/d) im Raum Hannover.
WEG-Verwalter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 21029, Hamburg, DE
WEG-Verwalter (m/w/d) Referenz 12-216092 Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister täglich Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit. Wir erleichtern Ihnen den Einstieg ins Unternehmen! Im Auftrag einer erfolgreichen Immobilienverwaltung mit Sitz im Osten von Hamburg suchen wir Sie zeitnah im Rahmen der Personalvermittlung als WEG-Verwalter (m/w/d). Ihre Benefits: Mitarbeit in einer der größten Wohnungsbaugenossenschaften Norddeutschlands mit zukunftsorientierten Projekten Möglichkeit, an der Digitalisierung und Optimierung von Prozessen aktiv mitzuwirken Vielfältige, anspruchsvolle und verantwortungsvolle Aufgaben in einem modernen Arbeitsumfeld Attraktive Vergütung Entwicklungsmöglichkeiten in einem engagierten Team Ihre Aufgaben: Betreuung von Mietern und Beantwortung von Fragen rund um die Abrechnung und Sonderthemen Erstellung der Heiz- und Betriebskostenabrechnungen Allgemeine administrative Aufgaben Unterstützung bei Projekten Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann oder vergleichbare kaufmännische Qualifikation Gute Kenntnisse im MS Office-Paket Englischkenntnisse sind nicht erforderlich Sorgfältige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise mit guter Fähigkeit zur Priorisierung Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Immobilien Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Danny Merz (Tel +49 (0) 40 357573-41 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-216092 per E-Mail an: office.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: