Sie möchten mehr Verantwortung übernehmen und Menschen auf dem Weg aus der Abhängigkeit nachhaltig begleiten? Eine renommierte Rehabilitationsklinik im Raum Suhl, spezialisiert auf Suchterkrankungen mit rund 150 Betten, sucht einen engagierten Leitenden Oberarzt Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie | Reha (m/w/d) , der mit Herz, Expertise und Führungsstärke überzeugt. Das Angebot / Ihre Benefits als Leitender Oberarzt Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie | Reha (m/w/d) im Raum Suhl Eine vielseitige Position in einer fachlich angesehenen Rehabilitationsklinik Ein kollegiales, motiviertes Team mit flachen Hierarchien und hoher Wertschätzung Geregelte Arbeitszeiten ohne Nacht-, Wochenend- oder Bereitschaftsdienste Attraktive leistungsgerechte Vergütung , zusätzliche Sozialleistungen sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Unterstützung bei der Wohnungssuche oder auf Wunsch Hilfe beim Umzug in den Raum Suhl Bis zu 30 Tagen Urlaub pro Jahr Ihr Profil als Leitender Oberarzt Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie | Reha (m/w/d) im Raum Suhl Facharztanerkennung in Psychiatrie und Psychotherapie oder Psychosomatische Medizin und Psychotherapie, idealerweise mit Erfahrung im Reha-Bereich oder der Suchtmedizin Interesse an Führung , multiprofessioneller Zusammenarbeit und langfristiger Patientenbegleitung Ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen , Kommunikationsstärke und Organisationsgeschick Motivation , Verantwortung zu übernehmen und ein Team wertschätzend und kompetent zu führen Bereitschaft, sich in einem modernen Umfeld aktiv einzubringen und fachlich weiterzuentwickeln Ihre Aufgaben als Leitender Oberarzt Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie | Reha (m/w/d) im Raum Suhl Oberärztliche Leitung und Supervision der Reha-Behandlung suchtkranker Patient:innen in enger Zusammenarbeit mit der Klinikleitung sowie Chefarztvertretung Unterstützung bei der fachlichen und personellen Führung eines interdisziplinären Teams aus Ärzt:innen, Psycholog:innen und Therapeut:innen Steuerung der individuellen Therapiepläne und Verantwortung für Diagnostik und Behandlungsqualität Beteiligung an internen Projekten zur Qualitätssicherung und Konzeptweiterentwicklung Ausbildung, Supervision und Unterstützung von ärztlichen Kolleg:innen und Nachwuchskräften Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Leitender Oberarzt, Leitende Oberärztin, Oberarzt, Oberärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Vollzeit, Teilzeit, Medizinische Karriere, Karrierechance, Abhängigkeitserkrankungen, Sucht, Suchtmedizin Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Leitender Oberarzt Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie | Reha (m/w/d) im Raum Suhl.
Einleitung Ambition. Wertschätzung. Fortschritt. whg Werkmann Hien Gitschel - wir stellen uns vor. Als eine der führenden mittelständischen Kanzleien in Regensburg und Umgebung betreuen wir seit über 20 Jahren unsere Mandate vollumfänglich in den Bereichen Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung. Unser 20-köpfiges Team verteilt sich auf unseren Standort zentral im Westen von Regensburg und unser Büro in Langquaid. Im Mittelpunkt unserer täglichen Arbeit stehen das zukunftsgerichtete bzw. digitale Arbeiten, ein gutes persönliches Miteinander und ein hoher Anspruch an unsere Fachkompetenz. Unsere Mandanten reichen von mittelständischen Unternehmen, Gewerbetreibenden bis hin zu Freiberuflern. Dabei legen wir besonderen Wert auf individuelle Lösungen sowohl für unsere Mandanten als auch unser Team. Aufgaben Gemeinsam finden wir die passenden Tätigkeiten für Sie. So individuell wie bei einer Steuererklärung. Wir sind bekannt für unsere hervorragende Fachkompetenz und werden oftmals von anderen Kanzleien nach unserem Rat zu speziellen Sachverhalten gefragt. Unsere Mandatsstruktur umfasst unterschiedlichste Unternehmen unterschiedlichster Größenordnungen bis hin zu Freiberuflern. Entsprechend können Sie sich auf ein Tätigkeitsfeld mit spannenden Mandaten und vielfältigen Tätigkeiten freuen. Ihre Aufgaben könnten dabei die folgenden Komponenten enthalten: Finanzbuchhaltung für Unternehmen verschiedener Größenklassen Eigenständige Betreuung von Mandanten Optional: Digitale Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie Nettolohnoptimierung Weitere Tätigkeiten, die Ihnen Freude bereiten Qualifikation Ihr Beitrag zu unserem gemeinsamen Erfolg. Das bringen Sie mit. Aus unserer Sicht reicht Fachkompetenz allein für eine nachhaltige Zusammenarbeit im Team nicht aus - es ist mindestens genauso wichtig, dass die zwischenmenschliche Ebene stimmt. Denn wir arbeiten tagtäglich zusammen und legen großen Wert auf eine nicht nur produktive, sondern vor allem auch harmonische Arbeitsumgebung. Daher ist Teamfähigkeit für uns eine Grundvoraussetzung. Darüber hinaus sollten folgende Eigenschaften vorhanden sein: Berufserfahrung als Finanzbuchhalter, idealerweise in der Steuerberatung Sie haben fundierte Kenntnisse in MS-Office und den DATEV-Anwendungen Sie arbeiten gerne digital und sehen in der Digitalisierung eine Chance anstelle von Risiken Sie legen Wert auf ein harmonisches Miteinander innerhalb des Unternehmens Sie zeichnen sich durch eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise aus Benefits Ankommen. Wohlzufühlen. Gerne Arbeiten. Was wir Ihnen bei whg bieten. Wer erst einmal bei whg anfängt, bleibt in der Regel eine lange Zeit bei uns. Das kommt nicht von ungefähr. Wir bieten für jedes Teammitglied das passende Arbeitsumfeld und gehen auf die individuellen Bedürfnisse ein. Unser Team hat großen Freiraum in der täglichen Arbeitsweise sowie in der Gestaltung Ihrer Arbeitszeiten oder auch des Arbeitsorts mit der Möglichkeit bis zu 100% Home-Office. Darüber hinaus legen wir großen Wert auf ein harmonisches Miteinander und Teamgefühl. Wir möchten, dass Sie sich wohl fühlen und daher bieten wir Ihnen eine Vielzahl von attraktiven Angeboten: Bis zu 100% Homeoffice: Wenn Sie mal lieber von zuhause arbeiten möchten, ist das bei uns kein Problem – Wir bieten Ihnen die Möglichkeit bis zu 100% von zuhause zu arbeiten Überstundenausgleich: Die richtige Work-Life-Balance ist uns sehr wichtig, daher sorgen wir für einen fairen Ausgleich, entweder mit mehr Freizeit oder durch zusätzliche Vergütung Persönliches Fortbildungsbudget: Jedes Teammitglied erhält jährlich ein Fortbildungsbudget über 600€, das für die persönliche Weiterentwicklung verwendet werden kann (z.B. Sprachkurs etc.) Fachliche Fortbildungen: Natürlich bieten wir unserem Team auch immer die neusten fachlichen Fortbildungen in den relevanten Bereichen und schlagen proaktiv passende Kurse vor Vergütung: Wir bieten eine attraktive und leistungsanerkennende Bezahlung Flexible Arbeitszeiten: Gleitzeit mit Kernarbeitszeiten von Mo-Do 9-15 Uhr und Freitag von 9-13 Uhr Anreise: Wir arbeiten gerne als Team zusammen im Büro, um das zu erleichtern bieten wir kostenlose Parkplätze und Tankgutscheine Ausstattung: Sie arbeiten mit der Ausstattung, die Sie sich wünschen – egal ob im Home-Office oder im Büro Verpflegung: Ob Kaffee, Snacks oder Obst – Wir kümmern uns darum, dass Sie sich wohl fühlen Team-Events: Wir veranstalten regelmäßig Team-Events, damit wir auch abseits der Arbeit zusammen Spaß haben können und unser Zusammenhalt gestärkt wird Noch ein paar Worte zum Schluss Worauf warten Sie? Wenn Ihnen die Stellenbeschreibung zusagt, sollten wir uns kennenlernen. Wir freuen uns auf Sie und beantworten auch gerne vorab Ihre Fragen. Fülle Sie einfach unser kurzes Online-Bewerbungsformular aus. Alternativ können Sie unsere Karriereseite besuchen oder per Mail oder Telefon kontaktieren. Herr Hermann Hien whg Werkmann Hien Gitschel PartGmbB Clermont-Ferrand-Allee 34 93049 Regensburg Tel.: 0941 - 640 80 60 Wenn Sie noch nicht die richtige Stelle gefunden haben, schauen Sie sich auch noch unsere anderen Stellen an!
Für eine Akutklinik im Raum Bremen mit ca. 180 Betten suchen wir einen erfahrenen Sektionsleiter Geriatrie | Akut (m/w/d) , der mit fachlicher Expertise und Führungskompetenz die geriatrische Abteilung verantwortet und weiterentwickelt. In dieser Schlüsselposition tragen Sie aktiv zur Gestaltung der geriatrischen Akutversorgung bei und bieten eine exzellente Betreuung für die älteren Patienten. Wenn Sie eine verantwortungsvolle Führungsrolle in einem interdisziplinären Team übernehmen möchten und gleichzeitig einen positiven Beitrag zur Weiterentwicklung der Klinik leisten wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Das Angebot / Ihre Benefits Verantwortungsvolle Position: Als Sektionsleiter Geriatrie | Akut (m/w/d) im Raum Bremen haben Sie die Möglichkeit, die geriatrische Versorgung in einer etablierten Klinik aktiv mitzugestalten und Ihre Visionen in der Patientenversorgung umzusetzen. Karriereentwicklung und Weiterbildung: Die Klinik bietet Ihnen umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, damit Sie Ihre berufliche Entwicklung stetig vorantreiben können. Zudem fördern wir Sie in der Aus- und Weiterbildung von Führungskräften. Moderne Klinik und Ausstattung: Der Klinik im Raum Bremen ist auf dem neuesten Stand der Medizintechnik und bietet Ihnen eine exzellente Infrastruktur, um Ihre Arbeit optimal auszuführen. Attraktive Vergütung und Benefits: Die Klinik bietet Ihnen eine leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge sowie umfangreiche Zusatzleistungen, die Ihre Arbeit bei uns noch attraktiver machen. Work-Life-Balance: Durch flexible Arbeitszeiten, eine familienfreundliche Arbeitsumgebung und die gute Erreichbarkeit unserer Klinik bieten wir Ihnen eine ideale Balance zwischen Beruf und Privatleben. Ihr Profil als Sektionsleiter Geriatrie | Akut (m/w/d) im Raum Bremen Facharztausbildung: Sie verfügen über eine Facharztanerkennung in Geriatrie und haben Erfahrung in der Akutgeriatrie. Führungskompetenz: Sie sind eine erfahrene Führungskraft und haben Freude daran, ein interdisziplinäres Team zu leiten und zu motivieren. Engagement und Empathie: Sie zeigen ein hohes Maß an Empathie und haben ein tiefes Verständnis für die speziellen Bedürfnisse älterer Patienten. Qualitätsbewusstsein: Sie haben Erfahrung in der Umsetzung von Qualitätsmanagement und der Einführung neuer Versorgungskonzepte. Kommunikationsstärke: Sie sind in der Lage, klar und strukturiert zu kommunizieren und fördern eine offene, kooperative Zusammenarbeit innerhalb des Teams. Ihre Aufgaben als Sektionsleiter Geriatrie | Akut (m/w/d) im Raum Bremen Fachliche Leitung und Organisation: Sie übernehmen die Leitung der geriatrischen Abteilung und steuern die medizinische Versorgung der geriatrischen Patienten im Akutbereich. Innovative Behandlungskonzepte: Sie entwickeln und implementieren moderne, evidenzbasierte Konzepte für die Akutgeriatrie und sorgen dafür, dass unsere Patienten eine ganzheitliche, bedürfnisorientierte Behandlung erhalten. Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit Fachärzten, Therapeuten, Pflegekräften und Sozialarbeitern zusammen, um eine exzellente, patientenorientierte Versorgung zu gewährleisten. Führung und Teamentwicklung: Sie führen das Team der geriatrischen Fachärzte, fördern die kontinuierliche Fortbildung und unterstützen die fachliche Weiterentwicklung Ihrer Kollegen und Kolleginnen. Qualitätssicherung und Weiterentwicklung: Sie sorgen für die kontinuierliche Verbesserung der Behandlungsqualität, implementieren Standards und sind aktiv an der Weiterentwicklung der Klinikprozesse beteiligt. Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Sektionsleiter, Sektionsleiterin, Chefarzt, Chefärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Medizinische Leitung, Altersmedizin, Geriatrische Akutmedizin, Akutklinik, Vollzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Sektionsleiter Geriatrie | Akut (m/w/d) im Raum Bremen.
Wir suchen Sie als erfahrenen Chefarzt Psychosomatik / Psychiatrie | Reha (m/w/d) im Raum Grimma! Übernehmen Sie die medizinische und fachliche Führung unserer psychosomatischen Abteilung in unserer renommierten Rehabilitationsklinik mit ca. 120 Betten und gestalten Sie die Zukunft der patientenzentrierten Rehabilitation aktiv mit! Das Angebot / Ihre Benefits als Chefarzt Psychosomatik / Psychiatrie | Reha (m/w/d) im Raum Grimma Interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer renommierten Rehabilitationsklinik mit hohem Freizeitwert Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen Eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre Attraktive Vergütung und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten Die Chance, Teil eines zukunftsorientierten Teams im Raum Grimma zu werden Ihr Profil als Chefarzt Psychosomatik / Psychiatrie | Reha (m/w/d) im Raum Grimma Facharzt (m/w/d) für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie oder Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie Umfassende Erfahrung in der Leitung einer psychosomatischen Abteilung Ausgeprägte Führungskompetenz und Teamfähigkeit Hohes Engagement für die psychosomatische Rehabilitation und die Verbesserung der Lebensqualität der Patienten Innovatives Denken und die Fähigkeit, neue Ideen umzusetzen Ihre Aufgaben als Chefarzt Psychosomatik / Psychiatrie | Reha (m/w/d) im Raum Grimma Führungskompetenz: Übernehmen Sie die fachliche und organisatorische Leitung der Abteilung Psychosomatik als Chefarzt (m/w/d) Psychiatrie und Psychosomatik Patientenversorgung: Stellen Sie die umfassende und kompetente Diagnostik und Therapie Ihrer psychosomatischen Patienten sicher Teamführung: Motivieren und führen Sie Ihr Team aus Ärzten, Psychologen, Pflegekräften und Therapeuten Strategische Weiterentwicklung: Gestalten Sie die Abteilung aktiv mit und setzen Sie innovative Behandlungskonzepte um Qualitätsmanagement: Implementieren Sie ein modernes Qualitätsmanagement und sorgen Sie für die Einhaltung der Standards Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Chefarzt, Chefärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Medizinische Leitung, psychosomatische Rehabilitation, psychiatrische Rehabilitation, Vollzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hoch spezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammenzubringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamten Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Chefarzt Psychosomatik / Psychiatrie | Reha (m/w/d) im Raum Grimma. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan.
Job ID: 10668-14 Ihr neuer Arbeitgeber: A company in the manufacturing industry in the Stuttgart area. Ihr neues Aufgabengebiet: Conception of new solutions in the area of SAP autorizations for the platforms SAP BW, EWM, S4HANA and SAP ERP. Continuous enhancemnet of existing autorizations . Collaboration in implementation projects, creation of security specifications, coordination and management of external consultants, 1st and 2nd level user support. Advising the specialist departments on all relevant SAP Security topics.Accompanying national and international projects and working on support topics. Ihr Profil: You have completed training, a degree or a comparable qualification. You also have several years of experience as an SAP professional specialising in SAP authorization. Knowledge (or basic knowledge) of SAP S4HANA security would also be desirable. You are customer-orientated and strive to achieve the best possible result for the respective requester. You deal with conflicts diplomatically and resolve them efficiently. You speak fluent German or English (ideally both). Angebot: You will work in a technologically modern environment at a long-established company in the region. This is complemented by a good work-life balance, with an overtime policy and 32 days holiday per year. Other benefits: attractive company pension scheme, regular internal and external training opportunities, sports and leisure activities, financial support for mobility, leasing offers for bikes or cars, childcare support, remote working (up to 80% possible). Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: English on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
About us Unser Kunde ist ein seit 2006 im Beratungs- und Projektgeschäft im Bereich der Industrieautomatisierung mit Fokus auf Linux/Open Source tätiges Unternehmen mit aktuell 25 Mitarbeitern. Mit ihrer Leidenschaft für Linux werden Sie täglich spannende und innovative Projekte bei namhaften Kunden im industriellen Umfeld begleiten. Zur Verstärkung des Teams am Firmensitz in Uhldingen (Bodensee, Friedrichshafen) oder aus dem Home-Office (mit regelmäßiger Anwesenheit vor Ort) suchen wir derzeit nach einem System Architect (m/w/d) Tasks Ihre Aufgaben: Vorantreiben der Weiterentwicklung des Systems,bestehend aus Build-System, Realtime-Hypervisor, Linux BSP und Update Beobachtung der Marktanforderungen und technologischen Innovationen Erarbeiten technologischer Roadmaps Präsentationen der Ausarbeitungen dem Management und den Teams Profile Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Erfahrung mit dem Betriebssystem Linux im Embedded-Bereich Erfahrung im Bereich Security Problemlösungskompetenz sowie Kommunikations- und Präsentationsstärke Gute Deutsch- und Englischkenntnisse What we offer Was wird geboten? Unbefristete Festanstellung direkt beim Arbeitgeber Ein respektvolles Arbeitsklima mit offener Unternehmenskultur und flachen Hierarchien Spannende Projekte und Kunden sowie innovative Technologien Großer Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung Flexible Arbeitszeiten, Hybridmodell (Home Office und regelmäßig Büro) Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen sowie ein jährliches Weiterbildungsbudget Contact Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse) ausschließlich über unser Online-Stellenportal (antalfmcg.catsone.com/careers/7875-Antal-International-Nurnberg/jobs/15730196). Bewerbungen, die wir per E-Mail erhalten, können leider nicht berücksichtigt werden. Bei Fragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung: ANTAL INTERNATIONAL PERSONALBERATUNG Herr Andreas Dürr, E-Mail:aduerr@antal.com, Tel.: 0911 590 596 44
Über uns Im Auftrag unseres Partners, einem etablierten SAP-Beratungshaus, suchen wir einen SAP ABAP-Entwickler (m/w/d) im Raum Walldorf mit der Möglichkeit, 100% Remote zu arbeiten. Unser Partner unterstützt seit über 20 Jahren namhafte Kunden bei der digitalen Transformation und der Implementierung moderner SAP-Technologien. Das Unternehmen ist zertifizierter SAP-Silver Partner und bietet maßgeschneiderte Lösungen in den Bereichen SAP S/4HANA, Cloudservices und Prozessoptimierung. Besondere Schwerpunkte liegen auf der Einführung und Weiterentwicklung von SAP-Systemen sowie der Integration in bestehende IT-Landschaften. Freuen Sie sich auf eine wertschätzende Unternehmenskultur, eine unbefristete Anstellung mit attraktiver Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten. Werden Sie Teil eines innovativen Unternehmens und gestalten Sie aktiv die Zukunft moderner SAP-Lösungen mit. Aufgaben Entwicklung und Wartung von ABAP-Programmen zur Unterstützung von Geschäftsprozessen Anpassung von SAP-Standardfunktionen an individuelle Anforderungen Performanceoptimierung von ABAP-Anwendungen und Datenbankabfragen Erstellung und Integration von Schnittstellen zwischen SAP und Drittsystemen Analyse und Behebung von Fehlern in bestehenden ABAP-Programmen Profil Fundierte Berufserfahrung in der SAP ABAP Entwickung Idealerweise Kenntnisse in Finance oder Logistik Modulen Wir bieten Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit auf 100% Homeoffice 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Individuelle Einarbeitung Weiterentwicklungsmöglichkeiten Corporate Benefits Zahlreiche Teamevents Firmenreisen Kita-Zuschuss Übernahme der Kosten für ÖPNV Und vieles mehr Kontakt Email: Gamze Zimmermann Referenznummer: OPP-21-06-10756
Einleitung Über Uns: Gestalte die Zukunft der Diabetes-Therapie Wir sind Una Health, ein Unternehmen mit einer klaren Mission: die wachsende Herausforderung metabolischer Erkrankungen zu bewältigen. Wir entwickeln die erste medizinisch zertifizierte digitale Therapie (DiGA), die Stoffwechselstörungen durch individualisierte Ernährungstherapie und die Nutzung von Biosensortechnologie (CGM) nachhaltig verbessert. Unterstützt von renommierten Investor:innen wie Food Labs, Plug and Play und DART Labs sowie den Gründer:innen von mySugr/9amHealth und Ada Health , befinden wir uns in einer extrem spannenden Wachstumsphase. Du steigst in einer entscheidenden Phase bei uns ein und hast die außergewöhnliche Möglichkeit, den Erfolg und die Vertriebsstrategie von Una von Anfang an mitzuprägen. Aufgaben Deine Mission: Öffne Türen zu Arztpraxen und bringe unsere Vision direkt in den medizinischen Alltag Als Sales Manager:in gestaltest du aktiv unser Wachstum im deutschen Gesundheitsmarkt. Du bist mehr als nur Vertrieb – du bist unser Gesicht nach außen und die verbindende Kraft zwischen Una und den Schlüsselakteur:innen in der Versorgung: Ärzt:innen, Diabetolog:innen und ihren Praxisteams. Mit Fingerspitzengefühl und Überzeugungskraft baust du starke, nachhaltige Beziehungen auf, präsentierst unsere Lösung mit Leidenschaft und sorgst dafür, dass sie ihren Weg in den Praxisalltag findet – und so die Zahl der Verschreibungen spürbar wächst. Deine Aufgaben im Detail: Beziehungsaufbau & Überzeugungsarbeit: Mit deiner kommunikativen Stärke und deinem Verständnis für den medizinischen Versorgungsalltag gewinnst du Ärzt:innen, Diabetesberater:innen und medizinisches Fachpersonal für unsere digitale Gesundheitsanwendung (DiGA). Outbound & Inbound Management: Du sprichst aktiv potenzielle Verschreiber:innen an und betreust qualifizierte Leads aus unseren Partnernetzwerken und Marketingmaßnahmen. Sales-Cycle-Verantwortung: Du übernimmst eigenverantwortlich die Begleitung medizinischer Praxen – vom ersten Kontakt über die individuelle Beratung bis zur ersten erfolgreichen Verschreibung unserer DiGA. Dabei gehst du proaktiv auf Rückfragen ein, findest pragmatische Lösungen und sorgst für einen reibungslosen Prozess, der Vertrauen schafft und langfristige Zusammenarbeit ermöglicht. CRM & Datenpflege: Du pflegst alle Vertriebsaktivitäten sorgfältig in unserem CRM-System (HubSpot) und schaffst so die Datengrundlage für unseren Erfolg. Wissenstransfer & Repräsentation: Du organisierst und begleitest Webinare für medizinisches Fachpersonal und trittst dabei als kompetente:r Ansprechpartner:in auf. Zudem vertrittst du Una Health gelegentlich auf digitalen und physischen Fachveranstaltungen – professionell, präsent und mit dem Ziel, unsere Mission in die Versorgung zu tragen. Das Ohr am Markt: Du sammelst wertvolles Feedback direkt aus den Praxen und arbeitest eng mit dem Marketing- und Produktteam zusammen, um unser Angebot kontinuierlich zu verbessern. Qualifikation Dein Profil: Vertriebstalent mit Empathie und Biss Das bringst du mit: Vertriebs-Mindset: Du brennst für den Vertrieb, bist hochmotiviert, hungrig auf Erfolg und bleibst auch nach einem "Nein" am Ball. Idealerweise hast du schon 1-2 Jahre Erfahrung im Vertrieb, vorzugsweise im Gesundheitswesen (z.B. Pharma, Medizintechnik, SaaS oder einer anderen DiGA) oder bist Quereinsteiger:in (z.B. als Diabetesberater:in, MFA, PTA, o.Ä.) Kommunikationsstärke: Du kommunizierst exzellent auf deutsch (muttersprachliches Niveau), bist überzeugend am Telefon und kannst komplexe Sachverhalte einfach erklären. Kundenorientierung: Du kannst dich in die Arbeitsabläufe einer Arztpraxis hineindenken, baust schnell Vertrauen auf und agierst als kompetente:r Ansprechpartner:in auf Augenhöhe. Eigenverantwortung: Du arbeitest sehr selbstständig, strukturiert und behältst auch bei einer vollen Pipeline stets den Überblick. Sprachen & Tech-Affinität: Du beherrscht Deutsch perfekt in Schrift und Sprache, sprichst gutes Englisch für die interne Kommunikation und bist sicher im Umgang mit digitalen Tools wie CRM Systemen. Benefits Warum Una Health? Was wir dir bieten Sinn & Impact: Ergreife die Chance, eines der weltweit größten Gesundheitsprobleme aktiv anzugehen und die Lebensqualität tausender Patient:innen direkt zu verbessern. Wachstum & Verantwortung: Gestalte unsere Vertriebsprozesse von Grund auf mit! Dich erwarten eine steile Lernkurve und ein großer Verantwortungsbereich. Kultur & Team: Wir sind ein internationales, ambitioniertes Team mit einer "Hands-on"-Mentalität. Wir leben flexible Arbeitszeiten, eine offene Feedbackkultur und bieten ein gut ausgestattetes Remote-Arbeitsumfeld. Entwicklung: Wir unterstützen deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung aktiv mit. Netzwerk: Profitiere von einem inspirierenden Umfeld und dem exklusiven Netzwerk unserer Investor:innen und Partner wie Atlantic Labs.
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2558637GS Einsatzort: Berlin Zukunftsweisende Lösungen für das Finanz- und Risikomanagement Sie wollen etwas bewegen? Unser Mandant gibt Ihnen den Freiraum, Ihr Wissen und Ihre Kompetenzen zu nutzen, um Dinge nach vorne zu bringen. Er berät weltweit Mandanten in der Finanz- und Versicherungsbranche. Sie werden Teil eines professionellen Teams, in dem sich jeder nach seinen Stärken einbringt. Berater:innen, Informatiker:innen und Naturwissenschaftler:innen arbeiten bei unserem Mandanten agil an spannenden Finance Projekten. Das interdisziplinäre Expert:innen-Team ist die größte Stärke – Hand in Hand und gemeinsam mit den Kunden. Professionalität, Begeisterungsfähigkeit und Zusammenhalt schaffen eine inspirierende Arbeitsatmosphäre, in der Sie sich voll entfalten können. Hinter ihnen steht das weltweite Netzwerk unseres Mandanten und unterstützt Sie im Alltag. Dabei wird auf das Wissen und die Technologie der gesamten Organisation zurückgegriffen und ergänzt dadurch die Kompetenzen und Möglichkeiten. Fachlich ist man auf die Entwicklung und Umsetzung integrierter Finanz- und Risikoarchitekturen spezialisiert. Mit Branchen-Knowhow, fachlicher Expertise und technischer Umsetzungsstärke bietet man exzellente Services zur Optimierung der Finanzfunktionen sowie der Bereiche Regulierung, Risikomanagement und Compliance. Unser Mandant steuert einzelne Veränderungsmaßnahmen ebenso wie ganzheitliche Transformationsprojekte von der Strategieentwicklung und Umsetzung in die Prozesse bis zur Implementierung modernster IT-Lösungen. Ihre Aufgabe Beratung nationaler und internationaler Unternehmen der Finanzdienstleistungsbranche bei der (Neu-) Ausrichtung und Weiterentwicklung der Organisation und des Geschäftsmodells nach Nachhaltigkeits-Grundsätzen Unterstützung bei der Entwicklung von Strategien im Risikomanagement, Datenmanagement, Compliance und Meldewesen zur Förderung von Nachhaltigkeit Erarbeitung und Umsetzung regulatorischer Anforderungen im Nachhaltigkeitskontext Durchführung von ESG-Risikobewertungen und Auswirkungsbewertungen zur Identifikation zu adressierenden ESG-Themen Mitwirkung an Konzeptionen und Umsetzung der Integration von Nachhaltigkeits-, bzw. ESG-Faktoren in die Ausgestaltung der Geschäftsprozesse und IT-Systeme Ihr Profil Hochschulabschluss bspw. im Bereich (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschaftsmathematik, BWL, VWL oder vergleichbare Asubildung Mind. 1-3 Jahre Erfahrung in der Umsetzung von regulatorisch und aufsichtsrechtlich motivierten Projekten, idealerweise mit ESG-Bezug Erfahrung bei der Umsetzung aufsichtlicher Risikomanagement-Themen, idealerweise bezüglich der Umsetzung regulatorischer ESG-Anforderungen Fachliches Know-How in Risikomanagement, Compliance, Regulatorik und Reporting durch erste Projekteinsätze Erste Beratungserfahrung mit Unternehmenssoftware (Buchhaltung, Datenanalyse, Reporting, Zahlungsverkehr, etc.) und IT-Architekturen Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Vorteilhaft sind Erfahrungen im Kontext Sustainable Finance, wie bspw. nachhaltigkeitsbezogene Risikomodelle, ESG Datenanbieter o.ä Das Angebot Ein umfangreiches Onboarding Flexible Wohnortwahl Flexible Arbeitszeiten, wie Home-Office und Sabbaticals Internationale Projekteinsätze Ein vielfältiges Weiterbildungsangebot Mitarbeiterangebote bei Corporate Benefits Verschiedene Firmenevents Flache Hierarchien und ein familiäres Miteinander Haben wir ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich Online mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Projektliste) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühest möglichen Eintrittstermins. Ansprechpartner: Herr Gerhard Schieber | Telefon: +49 172 9325397 gerhard.schieber@passionforpeople.de
Grund- und Regelversorger - Assistenzarzt Innere Medizin - breites Spektrum - familiäre Weiterbildung - enge Oberarzt Betreuung - Wohnheim - Pendelregion Stuttgart Gebiet: Region Heilbronn Arbeitgeber: Unser Kunde, ein Krankenhaus in der Pendelregion Stuttgart, sucht ab sofort einen motivierten Assistenzarzt für die Innere Medizin (m/w/d) zur Unterstützung seiner Abteilung für Gastroenterologie und Kardiologie. Dabei befindet sich das Krankenhaus in attraktiver Lage zu Heilbronn und liegt mit dem Auto in der Pendelregion Stuttgart. Das Klinikum hat zudem die Möglichkeit - nach Verfügbarkeit - eine Wohnung zur Verfügung zu stellen oder bei der Wohnungssuche zu unterstützen. Stellenbeschreibung: Die Abteilung für Innere Medizin sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Assistenzarzt Innere Medizin (m/w/d). Das Krankenhaus ist ein modernes Haus der Grund- und Regelversorgung und bietet eine enge Oberarzt-Betreuung mit hervorragenden Weiterbildungsmöglichkeiten in der Inneren Medizin. Das Krankenhaus bietet Weiterbildungsermächtigungen sowohl in der Gastroenterologie als auch in der Kardiologie. Die Gastroenterologie besticht mit vielen Einsatzgebieten wie z.B. Endosonographie, ERCP, Gastroskopien / Koloskopien uvm. Wert gelegt wird auf ein enges Miteinander und eine breite Facharztweiterbildung im Bereich der Inneren Medizin. Ihre Aufgaben: Als Assistenzarzt Innere Medizin (m/w/d) erwartet Sie: Betreuung der Patienten interdisziplinäres Arbeiten mit anderen Abteilungen Versorgung von Patienten aus dem gesamten Spektrum der Gastroenterologie und Kardiologie Teilnahme am Schicht-/Bereitschaftsdienst Ihr Profil: Das sollten Sie als Assistenzarzt Innere Medizin (m/w/d) mitbringen: deutsche Approbation sehr gute Deutschkenntnisse respektvoll-wertschätzende Grundhaltung gute kommunikative Fähigkeiten gegenüber Patienten, Kollegen und Zuweisern Freundlichkeit Ihre Vorteile: Als Assistenzarzt Innere Medizin (m/w/d) profitieren Sie von: Vergütung nach TV-Ärzte/VKA mit zusätzlicher betrieblicher Altersversorgung Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Unterstützung bei der Wohnungssuche ein interessantes, vielfältiges Arbeitsgebiet eine gute Arbeitsatmosphäre in einem hochmotivierten Team fundierte Weiterbildung und die Möglichkeit der vollen Facharztweiterbildung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt direkt bei uns! Wir unterstützen Sie vertraulich, unverbindlich und über Ihre gesamte Karriere hinweg . Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe der ID: 27417 . Wenn diese Stellenanzeige Ihren Wünschen nicht entspricht, können wir Sie darüber hinaus zu weiteren Stellenangeboten beraten. Nehmen Sie dazu gerne Kontakt mit uns auf! Wir haben bundesweit viele interessante Optionen in Ihrem Fachgebiet.
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