Prüfungsprofi von morgen - Starte durch als Prüfungsassistent (m/w/d)
Schwertfels Consulting GmbH - 10115, Berlin, DE
In der Wirtschaftsprüfung zählt mehr als nur präzises Arbeiten – hier geht es um Vertrauen, Verlässlichkeit und Einblicke in die finanzielle DNA von Unternehmen. Prüfungsassistenten, die Herausforderungen suchen und sich in diesem Umfeld entwickeln wollen, finden hier eine Stelle, die nicht nur Routine verspricht, sondern echten Karriereauftrieb gibt. Es bietet sich die Chance, wertvolle Praxiserfahrung in der Wirtschaftsprüfung zu sammeln und in einem starken Team schnell Verantwortung zu übernehmen. Aufgaben Jahresabschlussprüfung: Selbstständige Prüfung und Erstellung von Jahresabschlüssen für Unternehmen verschiedener Größen und Rechtsformen. Analyse und Einblicke: Detaillierte Analyse der Geschäftsmodelle und Prozesse der Mandanten mit Fokus auf EDV-gestützte Auswertungen finanzieller und nicht-finanzieller Daten. Projektunterstützung: Mitarbeit an Unternehmensbewertungen, betriebswirtschaftlichen Planungen, Sonderprüfungen sowie Beratungs- und Steuerprojekten. Eigenverantwortliche Bearbeitung: Schrittweise Übernahme von Prüfungsgebieten inklusive Qualitätssicherung. Requirements Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften oder einem ähnlichen Bereich Sicherer Umgang mit Microsoft Office, idealerweise auch Erfahrung mit DATEV und/oder Caseware Selbstständige Arbeitsweise, Erfolgsorientierung und ein hohes Verantwortungsbewusstsein Freude an der Bearbeitung komplexer Themen und konzentriertem Arbeiten Benefits Attraktive Vergütung mit umfangreichen Zusatzleistungen Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Home-Office Fortlaufende Weiterbildungen und Schulungen für deine Entwicklung Modern ausgestatteter Arbeitsplatz für angenehmes Arbeiten Offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre mit einem engagierten Team Firmenevents und Teambuilding zur Stärkung des Teamgeists Gute Erreichbarkeit und kostenfreie Parkmöglichkeiten
Head of Product Development (m/w/d) - Food
Euro Vital Pharma GmbH - 20095, Hamburg, DE
Einleitung Wir sind ein langjährig etablierter und weiterwachsender europäischer Multi-Channel Player im dynamischen Markt für Consumer Health & Wellness. Unter dem Dach unserer erfolgreichen Gruppe, die 2022 aus dem Merger der EVP Group und Vitafy Brands hervorging, bedienen unsere Tochtergesellschaften in Deutschland, England, Spanien und der Slowakei einen vielfältigen Kundenstamm in ihren jeweiligen Zielmärkten. Für wichtige Produktkategorien verfügen wir über eigene Produktionsstätten. Als verlässlicher B2B Service-Partner (Private Label & CDMO) unterstützen wir unsere Kunden aus dem Drogerie-, Discount- und Lebensmitteleinzelhandel sowie Apotheken und Markenartikler bei der Entwicklung von innovativen, trendigen Gesundheits- und Wellnessprodukten und bieten somit maßgeschneiderte und kundenspezifische Leistungen. Darüber hinaus verfügen wir über ein umfangreiches Portfolio an eigenen Marken in den Bereichen Consumer Healthcare, Sports Nutrition, Weight Management und Healthy Nutrition (wie z.B. vom Achterhof, Gymqueen, Bodylab, Vitawell oder VIVE+), die online B2C und/oder im internationale Retail vermarket werden. Durch die Bündelung unserer Kompetenzen und Ressourcen können wir die Effizienz, Skalierbarkeit und funktionale Exzellenz unseres B2B und B2C Geschäftes in der gesamten Gruppe und in allen Kanälen optimieren. Die Eckpeiler unseres Erfolgs sind der konsequente Multi-Channel-Ansatz, unterstützt durch unsere vertikal integrierte Wertschöpfungskette mit eigener Produktionsbasis, sowie kontinuierliches Wachstum durch unsere "Buy & Build"- Strategie in Europa. Aufgaben Leitung und Weiterentwicklung der Abteilung mit derzeit 3 Mitarbeitern. Der Bereich Product Development (PD) Food ist verantwortlich für die Konzeption und Umsetzung neuer Nahrungsergänzungsmittel (mit externen Lohnherstellern oder Inhouse-Produktion) sowie die Aufrechterhaltung der Produkte unseres Bestandportfolios über den gesamten Lebenszyklus (Einhaltung der rechtlichen Anforderungen und Gewährleistung der Verkehrsfähigkeit in nationalen und internationalen Märkten mit dem Schwerpunkt Privat Label). Im Detail zählen dazu folgende Aufgabenbereiche, die Du federführend betreust bzw. mit Deinem Team unter deiner Verantwortung umsetzt: Organisation der Abteilung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter Repräsentanz der Abteilung in relevanten Leitungs-Gremien und Turnus-Meetings innerhalb der Organisation Mitwirkung an der Optimierung abteilungs- und Unit übergreifender Prozesse und Schnittstellen Mitwirkung in und teils Leitung gruppenübergreifender Entwicklungsprojekte (international) Konzeptentwicklung für neue Produkte, Marktrecherche Beratung interner Mitarbeiter (Sales/Marketing) und externer Kunden (zur Produktkonzeption/Rezeptur, rechtlichen Fragestellungen, Layoutgestaltung etc.) bei neuen Produkten und Re-Launches Verantwortung der Produktdossiers: Erarbeitung der Rezepturen, Veranlassung von Stabilitätsprüfungen, Gewährleistung von Spezifikationen sowie Prüfanweisungen im Rahmen der Freigabe zum Inverkehrbringen, Gewährleistung der Kennzeichnung/Aufmachung (Layout). Verantwortliche Planung und Koordination des Launch-Prozesses: Projektmanagement, Schnittstellenkommunikation mit allen beteiligten Abteilungen sowie mit dem Lohnhersteller Erstellung von rechtlichen Stellungnahmen i.R. von behördlichen Beanstandungen Unterstützung der Abteilungen Sales sowie Quality hinsichtlich kennzeichnungsbezogener Anfragen und Reklamationen sowie qualitätsbezogener stofflicher Fragestellungen Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Laboratorien hinsichtlich Analytik, relevanter Daten und Methoden sowie Mitwirkung beim Erstellen von Herstellungs- und Prüfvorschriften Mitwirkung bei der Vertragsbearbeitung in Bezug auf die Lebensmittelsicherheit Nachverfolgung der Rechtsentwicklung i. R. des Lebensmittelrechts Begleitung im Rahmen von QM-Auditierungen (IFS / DIN EN ISO 9001) Qualifikation Abgeschlossenes Studium bevorzugt im Bereich Lebensmittelchemie – bei entsprechend relevanter Berufserfahrung auch Lebensmitteltechnologie und Ernährungswissenschaften o. Ä. möglich Erfahrung in einem vergleichbaren Aufgabenfeld im Food-Bereich, optimalerweise Consumer Healthcare, von mind. 5 Jahren Führungserfahrung wünschenswert Fundierte Kenntnisse im Lebensmittelrecht und der Lebensmittelanalytik Erfahrungen im Projektmanagement (Kenntnisse in PM-Tools wie Monday.com von Vorteil) Sichere MS-Office-Kenntnisse Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Überzeugende und kommunikative Persönlichkeit Lösungsorientierte Arbeitsweise Teamplayer mit Freude an interdisziplinärer und internationaler Zusammenarbeit Benefits Verantwortungsvolle und sehr abwechslungsreiche Aufgaben in einem großartigen Team mit viel Gestaltungsspielraum und Platz für eigene Ideen Flache Hierarchien, eine offene Unternehmenskultur und eine angenehme Arbeitsatmosphäre (kein Dresscode, alle "per Du", …) Unsere Mobile-Office Policy ermöglicht dir ein flexibles Arbeiten Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Vollständige Kostenübernahme des "Deutschland Tickets" oder alternativ des "Job-Rad" Moderne Büroräumlichkeiten und Ausstattung Regelmäßige Teamevents Kostenlose Getränke und frisches Obst Noch ein paar Worte zum Schluss Unser Team People & Organisation freut sich auf Deine Bewerbung! Inklusive Lebenslauf, Anschreiben, Gehaltsvorstellung sowie deinem frühestmöglichen Startdatum. Richte Deine Bewerbung an Christopher Oehmig.
Azubi für Metallbau, Fachrichtung Metallgestaltung (m/w/d)
Metallbau Pohlers GmbH & Co.KG - 09114, Chemnitz, Sachsen, DE
Einleitung Hey du! Du bist auf der Suche nach einer spannenden und zukunftssicheren Ausbildung? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir, das Team von Metallbau Pohlers, suchen dich als Azubi für Metallbau in der Fachrichtung Metallgestaltung. Aufgaben 5 FACTS, WARUM METALLBAU POHLERS DEIN GAME CHANGER IST: SKILLS, DIE ABGEHEN: Du bist bei uns nicht nur Hofkehrer und Kaffeekocher. Von Tag 1 an bist du mittendrin statt nur dabei – du lernst u.a. Schweißen, Schmieden, Maschinenbedienung und andres mehr und erschaffst eigene Projekte und Unikate. MONEY TALK: Faire Kohle von Anfang an – bis zu 950 € im vierten Lehrjahr plus Extra-Cash für gute Noten und starke Leistungen. Und dazu noch eine zusätzliche Gruppenunfallversicherung, falls doch mal was passiert. TOP-AUSBILDUNG und ECHTE PERSPEKTIVE: Unsere Azubis zählen regelmäßig zu den Besten Sachsens. Nach deiner Ausbildung hast du bei uns einen sicheren Job. 50% unserer Leute haben bei uns gelernt und sind geblieben – weil's einfach passt! SQUAD GOALS: Unser Team ist familiär, ehrlich und hilft sich gegenseitig. Keine Einzelkämpfer, sondern echte Teamplayer! LIFE-BALANCE CHECK: Keine Großstadt, keine Pendelstrecken – bei uns arbeitest du regional rund um Chemnitz. Mit Tarifgehalt, fairen Arbeitszeiten und echter Work-Life-Balance. Bei uns gibt es verlässliche Arbeitszeiten, keine Wochenendschichten und regelmäßige Firmenfeiern. Auch nicht ganz unwichtig: gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln (Citybahn und Bus) Übrigens : Unsere Azubis und Mitarbeiter können mit Stolz zeigen, an welchen Bauprojekten sie in der Region alles beteiligt waren. Vielleicht bald auch du? Qualifikation Was dich erwartet Wir sind ein Familienunternehmen – und das merkt man. Seit 1871 machen wir Metallbau mit Herz und Hand, in fünfter Generation. Bei uns ist jeder mehr als nur eine Nummer. Unser Fokus: hochwertige Einzelanfertigungen statt Massenproduktion vom Geländer bis zu Treppen aus Stahl. Du siehst am Ende des Tages, was du geschafft hast – und das fühlt sich verdammt gut an. Benefits Dein Alltag bei uns – alles, außer langweilig eine 3,5-jährige Ausbildung Schweißen, Feilen, Flexen, Biegen – alles was das Metallherz höherschlagen lässt Arbeiten nach technischen Zeichnungen Maschinen bedienen (NC bis konventionell) von der Werkstatt bis zur Montage – du bist überall dabei moderne Arbeitskleidung incl. Reinigungsservice Noch ein paar Worte zum Schluss Das bringst du mit Interesse an Metall und handwerklichem Arbeiten Lust, kreativ zu sein und etwas mit deinen Händen zu erschaffen Zuverlässigkeit und Teamspirit Keine zwei linken Hände (aber zwei rechte musst du auch nicht haben – wir bringen dir alles bei!) Klingt nach dir? Dann lass uns reden! Schick uns deine Bewerbung per E-Mail, per Post oder bring sie einfach persönlich vorbei. Wenn du Fragen hast – einfach anrufen oder Mail senden: Metallbau Pohlers GmbH & Co.KG, Wittgensdorfer Str. 77, 09114 Chemnitz Telefon: 0371-2679060 metallbau-pohlers . de Mailadresse: über die info(at)...
Junior Projektleiter HKLS (m/w/d) in München
Rocksolid Personalvermittlung GmbH - 81249, München, DE
Top Entwicklungsmöglichkeiten - bis zu 67K Gehalt - Großprojekte - sicherer Arbeitgeber Gebiet: Raum München Arbeitgeberbeschreibung: Wir suchen: Junior Projektleiter HKLS (m/w/d) in München Bereit für eine spannende Herausforderung? Bereit für ein attraktives Gehalt und einen zuverlässigen Arbeitgeber mit faszinierenden Projekten in der technischen Gebäudeausrüstung (TGA) ? Unser Kunde sucht Sie als Junior Projektleiter HKLS (m/w/d) in München . Ihre Expertise in der Versorgungstechnik und Anlagentechnik sowie Ihre Bereitschaft, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln, sind gefragt. Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen in der TGA-Branche mit Sitz in der Region München und sechs weiteren Standorten. Seit seiner Gründung im Jahr 1980 hat das Unternehmen stetig expandiert und operiert heute auch international. Das Leistungsspektrum umfasst unter anderem den industriellen Anlagenbau, versorgungstechnische Anlagen und TGA-Projekte. Darüber hinaus betreut das Unternehmen umfangreiche Projekte in den Bereichen Heizungs-, Lüftungs-, Klima-, und Sanitärtechnik sowie in der Medienversorgung und Anlagenautomation. Das Unternehmen genießt auch international einen hervorragenden Ruf für seine innovativen Lösungen und hohen Qualitätsstandards. Werden Sie Teil des motivierten Teams unseres Kunden als Junior Projektleiter HKLS (m/w/d) in München. Nutzen Sie Ihre Fähigkeiten und Ihre Leidenschaft für Versorgungstechnik, um bei der Realisierung bedeutender Großprojekte aktiv mitzuwirken. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Junior Projektleiter HKLS (m/w/d) in München erwartet Sie: Unterstützung der Projektleitung bei der Durchführung von gewerkeübergreifenden Projekten im Bereich Versorgungstechnik Mitwirkung bei der Überwachung von Projektkosten, Terminen und Qualitätssicherungsmaßnahmen Ansprechpartner für Kunden sowie interne Fachabteilungen Unterstützung bei der Ressourcenplanung und dem Controlling der Baustellen Ihre Vorteile: Als Junior Projektleiter HKLS (m/w/d) in München erhalten Sie: attraktives Jahresgehalt: bis zu 67.000 Euro moderner Arbeitsplatz mit zeitgemäßer Ausstattung flexible Arbeitszeitgestaltung verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit betriebliche Altersvorsorge vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten sicherer Arbeitsplatz bei einem renommierten Unternehmen mit einer vollen Projektpipeline Ihr Profil: Das sollten Sie als Junior Projektleiter HKLS (m/w/d) in München mitbringen: Lust auf anspruchsvolle Großprojekte Sie haben kürzlich ein Studium im Bereich Versorgungstechnik erfolgreich abgeschlossen oder besitzen eine Ausbildung als Techniker. fundiertes Wissen in der Anlagentechnik, Versorgungstechnik (insbesondere Lüftungs- und Klimatechnik) die gängigen technischen Normen und Standards sind Ihnen geläufig Sie beherrschen MS Office (Word, Excel, PowerPoint) sicher Führerschein selbstständige Arbeitsweise unternehmerisches Denken "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 2912JM. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Ingenieur Elektrotechnik (m/w/d) oder Techniker Elektrotechnik (m/w/d) Großraum Duisburg
Rocksolid Personalvermittlung GmbH - 47053, Duisburg, DE
Öffentlicher & sicherer Arbeitgeber - Exzellentes Gehalt 50.000 € - 70.000 € - gute Weiterentwicklungschancen Gebiet: Duisburg Arbeitgeberbeschreibung: Für unseren Kunden, ein führendes Unternehmen im öffentlichen Dienst suchen wir ab sofort einen Ingenieur Elektrotechnik (m/w/d) oder Techniker Elektrotechnik (m/w/d). Der Arbeitgeber beschäftigt über 2.100 Mitarbeiter und bietet ein vielfältiges Aufgabengebiet, das von der Abfallentsorgung bis zur Grünflächenpflege reicht. Zur Verstärkung des 21-köpfigen Elektro-Teams im Bereich der Technischen Gebäudeausstattung (TGA) suchen wir motivierte Mitarbeiter mit Leidenschaft für Elektrotechnik und Freude an spannenden Projekten. Als Ingenieur Elektrotechnik (m/w/d) oder Techniker Elektrotechnik (m/w/d) im Großraum Duisburg erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben und vielfältige Entwicklungsperspektiven in einem stabilen und zukunftsorientierten Unternehmen. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Ingenieur Elektrotechnik (m/w/d) oder Techniker Elektrotechnik (m/w/d) im Großraum Duisburg erwarten Sie folgende Aufgaben: Eigenverantwortliche und selbstständige Bearbeitung sämtlicher Leistungsphasen der HOAI für Bauprojekte (Neubau, Umbau, Sanierung und Erweiterung) im Bereich Elektrotechnik Verantwortung für Budgetplanung, Aufmaß und Abrechnung Koordination und Betreuung von externen Ingenieurbüros sowie Projektsteuerern Wartung und Instandhaltung elektrotechnischer Anlagen sowie Prüfung der Bedarfe Abwicklung von Brandschutzgutachten und Mängelberichten sowie deren fachtechnische Bewertung Ihre Vorteile: Als Ingenieur Elektrotechnik (m/w/d) oder Techniker Elektrotechnik (m/w/d) im Großraum Duisburg erhalten Sie: Attraktives Gehaltspaket 50.000 € - 70.000 € Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Sichere und zukunftsorientierte Anstellung in einem expandierenden Unternehmen Spannende und vielfältige Projekte im Bereich der Elektrotechnik Kollegiales Arbeitsumfeld in einem motivierten Team monetäre Zusatzvergütungen durch tarifliche Zulagen möglich Ihr Profil: Das sollten Sie als Ingenieur Elektrotechnik (m/w/d) oder Techniker Elektrotechnik (m/w/d) im Großraum Duisburg mitbringen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik (Bachelor, Master oder Diplom) Alternativ: Staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) Elektrotechnik Berufserfahrung in der Gebäudetechnik ist von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich – gerne unterstützen wir Sie auch in Ihrer Entwicklung Kenntnisse der VOB, HOAI, VgV, UVgO und DIN 276 sowie der relevanten technischen Regelwerke und Vorschriften Wünschenswert: Erfahrung in Mittelspannungstechnik (10 kV) Hohe Eigenmotivation, Belastbarkeit, Organisationsstärke und Teamfähigkeit Führerschein der Klasse B "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 3180VM. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Windows System Administrator (m/w/d)
BUERO LERSCH - 53879, Euskirchen, DE
Über uns Wir suchen einen erfahrenen Windows System Administrator, der unser IT-Team dabei unterstützt, eine hochverfügbare und sichere Infrastruktur zu gewährleisten. Der ideale Kandidat bringt fundierte technische Kenntnisse im Bereich Windows-Serverumgebungen mit und ist in der Lage, komplexe Probleme effizient zu lösen sowie kontinuierliche Verbesserungen in unserer IT-Landschaft umzusetzen. Aufgaben Installation, Konfiguration und Wartung: Aufbau und Verwaltung von Windows-Servern (z.B. Windows Server 2016, 2019 und aktueller) einschließlich Active Directory, DNS, DHCP, sowie Verwaltung von Gruppenrichtlinien (GPOs). Virtualisierung: Bereitstellung und Pflege virtueller Maschinen auf Plattformen wie VMware oder Hyper-V, sowie Ressourcenmanagement und Performance-Optimierung in virtualisierten Umgebungen. Monitoring und Performance Management: Einrichtung und Überwachung von Monitoring-Tools (z.B. Microsoft System Center, Nagios, PRTG) zur Überwachung der Systemleistung und Sicherstellung von Hochverfügbarkeit und Systemstabilität. Automatisierung: Entwicklung und Pflege von Skripten (PowerShell, Batch) zur Automatisierung von Routineaufgaben und Optimierung der administrativen Prozesse. Sicherheits- und Patch-Management: Verwaltung und Implementierung von Updates und Patches für Windows-basierte Systeme, Überprüfung und Durchsetzung von Sicherheitsrichtlinien sowie Bedrohungsanalyse und Schwachstellenmanagement. Backup und Wiederherstellung: Implementierung und Verwaltung von Backup-Lösungen (z.B. Veeam, Acronis, Windows Backup), Durchführung regelmäßiger Wiederherstellungstests und Sicherstellung von Datenintegrität und -verfügbarkeit. Fehlerbehebung und Support: Eigenständige Analyse und Lösung von komplexen technischen Problemen im Bereich Windows Server, Netzwerkinfrastruktur und Endnutzer-Support bei Windows-spezifischen Themen. Dokumentation: Erstellung und Pflege detaillierter technischer Dokumentationen zu Systemkonfigurationen, Änderungsprotokollen und Implementierungsplänen. Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung als Windows System Administrator. Fundierte Kenntnisse in der Administration von Windows-Servern und den dazugehörigen Diensten (Active Directory, DNS, DHCP, GPOs). Erfahrung mit Virtualisierungstechnologien (VMware, Hyper-V). Kenntnisse in der Automatisierung von Aufgaben mittels PowerShell und Batch-Scripting. Erfahrung mit Monitoring- und Sicherheits-Tools sowie Patch-Management-Verfahren. Vertrautheit mit Backup-Technologien und Verfahren zur Datenwiederherstellung. Problemlösungsorientierte Denkweise und Fähigkeit zur schnellen Analyse und Behebung von Systemproblemen. Kommunikations- und Teamfähigkeit, um effektiv mit anderen technischen Teams und Endanwendern zusammenzuarbeiten. Wir bieten Diese Position bietet die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und aktiv zur Verbesserung der IT-Infrastruktur beizutragen. Wenn Sie ein technikaffiner Windows-Systemadministrator sind, der gerne an der Optimierung und Stabilität von IT-Systemen arbeitet, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _______________________________________________________________________ Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram) Web: www.buerolersch.de
Altenpfleger (m/w/d) stationäre Pflege
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Münster Care People - 48653, Coesfeld, DE
Wir suchen Dich ab sofort als Altenpfleger (m/w/d) in der stationären Pflege! Unsere pluss - Punkte: Unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit Übertarifliche Vergütung nach IGZ – DGB Tarifvertrag, ca. 3.000€ brutto bei Vollzeit Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) gem. iGZ-Tarifvertrag Kennenlerngespräch auch bei Dir vor Ort möglich Planbare Freizeitgestaltung – zwei freie Wochenenden/ Monat garantiert Verbindliche Urlaubsplanung und flexible Handhabung Deines persönlichen Arbeitszeitkontos Integration in ein tolles Team und stets individuelle Betreuung vor und während Deines Einsatzes Facettenreiche Einsatzmöglichkeiten im gemeinsam definierten Einsatzgebiet Fortbildungen zu aktuellen Pflegethemen im eigenen Kompetenzzentrum inkl. Erwerb von Fortbildungspunkten Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 150 Partnern (z. B. Zalando, Jochen Schweizer, Weg.de) Fahrtkostenerstattung sowie ggf. Firmenfahrzeug zur Sicherstellung der Mobilität Deine Aufgabengebiete: Umfassende Pflege von hilfsbedürftigen, alten Menschen Mitwirkung bei der Behandlung kranker, alter Menschen Ausführung ärztlicher Verordnungen Betreuung und Beratung alter Menschen und deren Angehörigen Hilfe zur Erhaltung und Aktivierung der eigenständigen Lebensführung Dokumentation und allgemeine organisatorische und administrative Aufgaben Unsere Anforderungen an Dich als Altenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit pluss Personalmanagement ist seit 40 Jahren Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege: Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitsplatz zu finden, damit Du Dich beruflich verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Care People sind mit Leidenschaft für Dich da. Unser Ziel: Eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter. Ebenso ist uns eine wohnortnahe Beschäftigung für Dich wichtig. Du suchst nicht direkt vor Ort eine Anstellung? Sprich uns auch auf Jobs in Deiner Umgebung an! Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0162 / 29 41 062 oder per E-Mail: bewerbung-muenstercp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Y Combinator startup meets Berlin! - Praktikum Marketing (m/w/d)
Machine26 GmbH - 12435, Berlin, DE
Einleitung Wir sind ein Berliner Construction-Tech- und Y Combinator-Startup, das den Handel mit gebrauchten Baumaschinen mithilfe digitaler Technologien einfacher und sicherer macht. Wir haben ein tolles Produkt und großartige Kunden. Darüber wollen wir mehr sprechen. Unser Unternehmen wächst und wir suchen dich als leidenschaftliches Marketingtalent. Aufgaben Du hast die einmalige Chance, unser Marketing von Beginn an aufzubauen und mitzugestalten. Dabei kannst du vom ersten Tag an Verantwortung übernehmen. Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung einer neuen Marketingstrategie Entwicklung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen Erstellung von Inhalten für verschiedene Kommunikationskanäle (z. B. unsere Website oder Social Media) Planung und Durchführung von Social-Media-Kampagnen Analyse von Markt- und Wettbewerbsdaten Enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb, um Marketingmaßnahmen gezielt einzusetzen Viel Raum für deine eigenen Ideen und Kreativität, um unsere Markenbekanntheit zu steigern Unterstützung bei der Teilnahme an Messen Qualifikation Du studierst im Bereich Marketing, Kommunikation, BWL oder einem verwandten Fach. Du hast Erfahrungen im Marketing oder eine große Affinität dazu und hast Lust, etwas Neues aufzubauen Du bist kreativ, eigeninitiativ und hast eine hohe Begeisterungsfähigkeit Du interessierst dich für Social Media, Online-Marketing und Content-Erstellung Du verfügst über sehr gute Kommunikationsfähigkeiten & bist ein Teamplayer Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind erforderlich, Französisch ist ein Plus Benefits Einmalige Chance, den Bereich Marketing für ein schnell wachsendes Startup mit aufzubauen Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, eigene Ideen zu verwirklichen Einblicke in ein dynamisches und aufstrebendes Startup Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem sehr dynamischen Umfeld Interdisziplinäres, diverses und hochmotiviertes Team, das sich auf Verstärkung freut und dich jederzeit unterstützt Remote Culture mit hohem Maß an Freiheit bzgl. Arbeitszeit und -ort (Büros in Berlin und Paris) Persönliche Weiterbildung durch konstruktives Feedback und gegenseitiges Lernen Direkte Zusammenarbeit mit dem erfahrenen Gründerteam Noch ein paar Worte zum Schluss Neugierig geworden? Bitte sende uns deinen Lebenslauf und ein kurzes Anschreiben mit möglichem Startdatum und deiner Gehaltsvorstellung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Projektmanager / (Senior) Consultant / Architekten (m/w/d) - Digitale Transformation / Changemanagem
IT Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG - 90453, Nürnberg, Mittelfranken, DE
Ref. Nr.: 02148 Für das weitere kontinuierliche Wachstum sucht unser Mandant einen Projektmanager / (Senior) Consultant / Architekten (m/w/d) - Digitale Transformation und Changemanagement - remote. Sie werden eine spannende Herausforderung in einem dynamischen und flexiblen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und herausragenden Perspektiven erleben. In einem engagierten Team haben Sie die Gelegenheit, eigenständig Projekte zu planen und umzusetzen. Unser Klient ist auf die Beratung und Managementunterstützung in der öffentlichen Verwaltung und an den Hochschulen spezialisiert, mit umfassender Erfahrung in der Durchführung von Reformprojekten. Er wurde als herausragender Dienstleister im Bereich Organisationsentwicklung ausgezeichnet und zählt zu den führenden Beratungsunternehmen in diesem Sektor in Deutschland - mit flachen Hierarchien und schnellen Aufstiegsmöglichkeiten. Wir wissen genau, wen unsere Auftraggeber suchen – dadurch können wir Ihnen Türen öffnen! Wir beraten Sie objektiv, gehen auf Ihr Profil und Ihre Vorstellungen individuell ein, erarbeiten mit Ihnen optimale Bewerbungsunterlagen und coachen Sie durch den gesamten Bewerbungsprozess! Stellenbeschreibung Wir suchen den Projektmanager / (Senior) Consultant / Architekten (m/w/d) - Digitale Transformation und Changemanagement. Es erwartet Sie eine fesselnde Herausforderung in einem dynamischen und flexiblen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und außergewöhnlichen Perspektiven. In einem engagierten Team haben Sie die Möglichkeit, eigenverantwortlich Projekte zu konzipieren und umzusetzen. Ihre Aufgabenschwerpunkte umfassen: Beratung und Unterstützung von Kunden im öffentlichen Sektor Erstellung von Ergebnisdokumenten und managementgerechter Aufbereitung von Entscheidungsvorlagen Organisation von Abstimmungen mit Projektbeteiligten, Fachabteilungen und verschiedenen Gremien vielleicht haben Sie auch erste Erfahrungen mit SAP/4 HANA Durchführung und Moderation von Workshops incl. der Vor- und Nachbereitung Betreuung und Verantwortung für spezifische fachliche Module, wie z. B. die Entwicklung von Change- und Kommunikationskonzepten Nutzung Ihrer Kreativität nebst Anwendung agiler Methoden beim Kunden Engagement bei der fachlichen Weiterentwicklung unserer Methoden und Tools Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen zu langfristigen Partnerschaften Durch die flache Hierarchie steht die Leitung eines Projektteams in Aussicht Arbeitgeber Unser Klient konzentriert sich auf Beratungsdienstleistungen und unabhängige Begleitung von Managementprozessen in der öffentlichen Verwaltung und an den Hochschulen. Das Unternehmen hat umfassende Erfahrung in der Entwicklung, Betreuung und Lenkung von Reformprojekten im öffentlichen Dienst und bietet umfangreiche Unterstützung für langfristige Veränderungsinitiativen. In Branchenreports im Bereich Organisationsentwicklung wurde unser Kunde mehrfach als herausragender Dienstleister ausgezeichnet und zählt zu den führenden Beratungsunternehmen in diesem Sektor in Deutschland. Flache Hierarchien und die damit verbundenen schnellen Aufstiegsmöglichkeiten zeichnen unseren Klienten aus. Selbstverständlich können Sie von guten Weiterbildungsmöglichkeiten, 30+ Tage Urlaub, Home-Office, Bonuszahlung, Teamevents und flexiblen Arbeitszeiten ausgehen. Ausbildung (Fach-)Hochschulabschluss Informatik, Betriebswirtschaft oder verwandte Fachrichtungen oder eine vergleichbare Ausbildung. Kenntnisse 2 Jahre Beratungs- und Projekterfahrung im Bereich SAP ERP und S/4 HANA vorzugsweise im Bereich öffentlicher Dienst und der öffentlichen Verwaltung gute Deutsch und Englischkenntnisse Erfahrungen Im Bereich Managementberatung fühlen Sie sich zuhause und können mehrere Jahre einschlägiger Projekterfahrung und Berufserfahrung vorweisen. Standort Stuttgart, Dresden, Schwerin, Magdeburg, Berlin, Leipzig, Erfurt, Hannover, Köln, Wiesbaden, Frankfurt am Main, Nürnberg, München Home-Office basiertes Arbeiten ist deutschlandweit möglich. Der Umfang der Reisetätigkeit liegt bei zwei Tagen vor Ort beim Kunden im zweiwöchentlichen Rhythmus. Wenn Sie diese Herausforderung interessant finden, dann freuen wir uns, Sie intensiver kennen zu lernen. Ihre Fragen vorab beantwortet gerne: Mathias Voigt. Sie erreichen mich unter 01736790 177 oder voigt@it-personalberatung.de Senden Sie uns bitte Ihre Bewerbung direkt per Mail an voigt@it-personalberatung.de mit folgenden Inhalten: bezugnehmend auf diese Stellenausschreibung (Ref. Nr.) kurzes Anschreiben mit Darstellung Ihrer Eignung für diese Position prägnanter Lebenslauf, gerne mit Foto, mit Ihren Erfahrungen, Kenntnissen und Erfolgen Zeugnisse am liebsten in einem PDF-File früheste Verfügbarkeit ungefähre Einkommensvorstellung Diskretion und eine umfassende Wahrnehmung Ihrer Interessen sichern wir Ihnen ausdrücklich zu. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise: it-personalberatung.de/datenschutzhinweise.html .... weitere Jobangebote finden sie unter www.it-personalberatung.de
Telefonist:in
Hypewave UG - 53721, Siegburg, DE
Einleitung Wir suchen neue Mitarbeiter (m/w/d) für unser Vertriebsteam, die uns dabei unterstützen, den Kontakt mit unseren Interessenten zu pflegen, potenzielle Kunden zu identifizieren und diese strategisch zu beraten. Wenn du motiviert, redegewandt und überzeugend bist, dann bist du bei uns genau richtig! Bisher keine Vertriebserfahrung? Quereinsteiger? Während der Einarbeitung erlernst du alles, was du zur Ausführung des Jobs benötigst. Vorkenntnisse im Bereich Vertrieb sind nicht notwendig. Aufgaben Telefonische Akquise potenzieller Neukunden Durchführung von kostenlosen Erstgesprächen zur Bedarfsanalyse Telefonische Kontaktaufnahme zu bereits vorhanden Kontakten im System Die Planung sowie die Vor- und Nachbereitung der Termine unserer Strategieberater Der gelegentliche Besuch von Messen, Seminaren und ähnlichen Veranstaltungen zur Neukundenakquise Bei Hypewave legen wir großen Wert auf ein strukturiertes und effizientes Arbeitsumfeld. Jeder Mitarbeiter hat die Möglichkeit, seine Fähigkeiten einzusetzen und sich weiterzuentwickeln. Moderne Arbeitsplätze, brandneue Apple-Geräte, Boni und Gutscheine, Kaffeevollautomaten und Wasserspender in jeder Abteilung sowie frisches Obst sind bei uns eine Selbstverständlichkeit. Wir suchen Menschen, die zuverlässig und engagiert sind. Als Agentur arbeiten wir effizient und zielgerichtet zusammen. Wenn du Lust auf einen strukturierten Job in der Medienbranche hast, freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung! Qualifikation Überzeugungsstark & redegewandt Interesse, Verkaufen von Grund auf zu lernen Fähigkeit, bestehenden Prozessen zu folgen Schnelle Auffassungsgabe und hohe Disziplin Starke kommunikative Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Gespür für Präzision Eine ruhige, angenehme und attraktive Stimme Saubere und fehlerfreie schriftliche Ausdrucksform in Deutsch Benefits Gehalt: 3.000 Euro pro Monat (brutto) Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in den nächsten Jahren sind vorhanden. Die Einarbeitungsphase dauert in der Regel 2-4 Monate. Das bieten wir dir: Sicherer Arbeitsplatz: Jede Person, die wir einstellen, soll langfristig mit uns arbeiten. Das Ziel jeder Einstellung ist eine unbefristete Übernahme. Die Übernahmequote liegt aktuell bei über 95%. Positive Arbeitsatmosphäre: Im Vertrieb ist ein unterstützendes Umfeld wichtig. Der Umgang untereinander ist kollegial und respektvoll. Wir ziehen alle am gleichen Strang und unterstützen uns gegenseitig, um Bestleistungen zu erzielen. Gute Vergütung & Karrierechancen: Unsere Mitarbeiter erhalten sowohl Urlaubs- als auch Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen. Mit unserem Wachstum entstehen kontinuierlich neue Möglichkeiten für Experten und Führungskräfte. Teilnahme an nationalen Events: Wir sind regelmäßig auf relevanten Messen, Kongressen und Live-Events unserer Branche vertreten. Als Mitglied unseres Teams erhältst du Zugang zu diesen Events und direkten Kontakt zu führenden Branchenexperten. Noch ein paar Worte zum Schluss Bereit, gemeinsam mit uns durchzustarten? Wenn Du Lust hast, in einem dynamischen Team mit kurzen Entscheidungswegen und innovativen Ansätzen zu arbeiten, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Zeig uns, was in Dir steckt – wir sind gespannt, Dich kennenzulernen und vielleicht schon bald in unserem Team willkommen zu heißen!
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