Aufgaben Als inhabergeführter Logistikdienstleister mit hanseatischen Wurzeln ist das 1879 gegründete Unternehmen heute in der Welt zuhause. 93 eigene Büros und mehr als 3.150 Beschäftigte in über 24 Ländern bilden die Basis der Leschaco Gruppe. Wir sind dort, wo Industrie und Handel uns brauchen. Dabei entwickeln wir maßgeschneiderte Konzepte in den Geschäftsbereichen See- und Luftfracht, Kontraktlogistik und Tankcontainer. Transportabwicklung für LCL-Vor- und Nachläufe sowie für Teil- und Komplettladungen Auswahl, sowie genereller Kontakt der Frachtführer Kontakt zu (internen) Kunden (CS / Gateway) Frachtverhandlung Klärung von Differenzen Offerten Prüfung Kalkulationen von Sammel-LKW und dazugehörige Consolabrechnung im System Auftragsannahme (aus CS / Gateway) und Prüfung der eingehenden Daten Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Logistik oder ähnlicher Fachrichtung wünschenswert Erste Berufserfahrung in Inlandstransporten wird als vorteilhaft angesehen, um schnell in die Rolle einzusteigen Extrovertierte Persönlichkeit mit ausgezeichneten zwischenmenschlichen Fähigkeiten im Kontakt mit Dienstleistern wäre von Vorteil, um erfolgreich in der Position zu agieren Spaß an der Arbeit mit viel Teamgeist sowie eine positive Grundeinstellung um Konflikte und Probleme bestmöglich zu lösen Was wir bieten Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit tageweise mobil zu arbeiten Individuelle Weiterbildungsprogramme Extra Urlaubstag am Geburtstag Firmenfitness über Wellpass oder Hansefit Mitarbeiterevents (Sommerfest, Nikolausumtrunk, Weihnachtsfeier u.v.m.) Shuttleservice zur Haltestelle Kostenfreie Parkplätze Dienstradleasing über JobRad Kantine und kostenfreie Getränke Zusammenarbeit mit dem pme Familienservice Corporate Benefits
Die Diamond Business Security hat sich seit ihrer Gründung im Jahre 2009 zu einem Komplettanbieter für Dienstleistungen rund um das Thema Sicherheit entwickelt. Als kompetenter und ambitionierter Dienstleister bieten wir schnelle Hilfe in Sicherheitsfragen und professionelle Sicherheit auf sehr hohem Niveau. Wir sind unabhängig und stellen uns jeglicher Herausforderung, um in einer intakten Sicherheitsarchitektur ein gutes Sicherheitsgefühl zu vermitteln. Dienstleistung im Bereich der Sicherheit heißt Verantwortung in besonders hohem Maße, dessen sind wir uns bewusst! Wir setzen alles daran, optimale Ergebnisse zu erzielen. Sicherheit ist Dir genauso wichtig wie uns? Dann komm zu uns als Azubi zur Fachkraft für Schutz und Sicherheit (m/w/d) ab 1. September 2025. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per E-Mail Dein Ansprechpartner ist Herr Robert Zaren. Diamond Business Security GmbH & Co. KG T:
Corporate Benefits Stöbern Sie durch unsere exklusiven Partner-Angebote und sichern Sie sich Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Marken aus Sport, Mode, Freizeit und Technik. Tarifliche Leistungen Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung. 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche Nutzen Sie 30 Tage Urlaub, um neue Energie zu tanken und abzuschalten. LVR-Flex-Time Sparen Sie einen Teil Ihres Entgeltes und nutzen Sie dieses zum Beispiel für einen früheren Renteneinstieg. Arbeit mit Sinn Bei uns wirken Sie aktiv an der Zukunft des Gesundheitswesens mit und leisten einen wertvollen gesellschaftlichen Beitrag. Kantine Unsere Kantine bietet Ihnen täglich eine Auswahl an leckeren Snacks, Mittagsgerichten sowie eine Salatbar. Chancengleichheit und Diversität Als weltoffener und moderner Arbeitgeber freuen wir uns über jede Perspektive und individuelle Persönlichkeit. Gute Verkehrsanbindung Viele Wege führen zum LVR! Ob Bus, Bahn, Fahrrad oder Auto – unser Standort ist für Sie optimal erreichbar. Qualität ist unser Maßstab Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden. Chancengleichheit beim LVR Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen. Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Gerne würden wir den Anteil von Frauen in MINT-Berufen (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik) erhöhen. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht. Frauen werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Störungsbeseitigungen sowie Instandsetzungsmaßnahmen im gesamten Fachbereich der Betriebstechnik, Energieversorgung und Gefahrenmeldetechnik Begehungen von Gefahrenmeldeanlagen für Brand, Einbruch / Überfall gemäß DIN VDE 0833-1 Kooperation mit Fremdunternehmen Leistungsüberwachung Einsatz in der technischen Rufbereitschaft Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektriker*in oder Elektroniker*in für Energie- und Gebäudetechnik oder Gefahrenmeldetechnik Mindestens 1-jährige Berufserfahrung bei Brandmelde- und Einbruchmeldetechnik, Fluchtwegsicherungssysteme, Feststellanlagen, Sicherheitsbeleuchtung, elektrische Türanlagen sowie Gebäudeleittechnik und MSR-Technik Worauf es uns noch ankommt Führerschein Klasse B 10 KV-Schaltberechtigung Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung Sicherer Umgang mit Office-Programmen Verantwortungsbewusstsein Einsatzbereitschaft Eigenständiges Arbeiten Bereitschaft zur Weiterbildung Interkulturelle Kompetenz Sie passen zu uns, wenn ... ... Sie mehr bewirken wollen Bei uns zählt Menschlichkeit, nicht Profit. Wir setzen uns mit ganzer Kraft für unsere Patient*innen und Kund*innen ein, fördern Teilhabe und Selbstbestimmung. Entstigmatisierung und Menschenorientierung sind unser Antrieb. Werden Sie Teil unseres multiprofessionellen Teams. Zusammen stehen wir für Qualität für Menschen. ... Sie gemeinsam Vielfalt leben wollen Bei uns sind nicht nur die Aufgaben vielfältig, sondern auch die Persönlichkeiten. Diversität ist für uns eine Selbstverständlichkeit. Wir fördern und gestalten das Miteinander. Tägliche Neugier treibt uns an. Wir arbeiten auf Augenhöhe zusammen und lernen voneinander. ... Sie im Team wachsen wollen Wir entwickeln uns kontinuierlich weiter. Durch die Vernetzung unserer Einrichtungen gestalten wir die Zukunft, überdenken Gewohntes und stärken Talente individuell. Die Größe unseres Verbunds fördert Wissens- und Erfahrungstransfer. Seien Sie Teil einer dynamischen Gemeinschaft, die Neues schafft und Potenziale entfaltet.
Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst "auf der Fläche" selbst mit an Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden Dein Profil Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.) Tarifliche Altersvorsorge Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft und verstärken unser Team! Wir bieten Ihnen attraktive Bezahlung und persönliche Betreuung sowie viele weitere Vorteile. Bewertungen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter finden Sie z.B. bei kununu. Personalreferent (m/w/d) Metallindustrie Einsatzort: Ennepetal "Entdecke, was in dir steckt!" Für unseren Kunden in Ennepetal suchen wir einen Personalreferent (m/w/d). Es handelt sich um eine Vermittlung in der Metallindustrie im Rahmen einer Nachfolgeregelung . Enge Zusammenarbeit mit Führungsverantwortlichen in Bezug auf die erfolgreiche Besetzung offener Stellen Ausarbeitung von ganzheitlichen Anforderungs- und Stellenprofilen Stellenanzeigen zielgruppen- und imagegerecht verfassen Entsprechende Suchkanäle finden und einsetzen Steuerung und Umsetzung interner Rekrutierungsprozesse Anwenden von professionellen und innovativen Auswahlinstrumenten Planung und Durchführung von Interviews Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen für die Stellenbesetzungen Umsetzung und Entwicklung von HR-Projekten Key-User für das HR-System Organisation von arbeitsmedizinischen Untersuchungen und Schulungen Eine gute und fundierte Ausbildung im Fachbereich selber und im betriebswirtschaftlichen Bereich allgemein, ein hohes Qualifikationsniveau im Recruiting und breite und vielseitige Erfahrungen im Human Resource Management sind bei dieser Stelle wichtig. Es sind im Einzelnen: Abgeschlossene kaufmännische oder gleichwertige Ausbildung mit einer Weiterbildung in Human Resource Management oder ein abgeschlossenes Studium mit entsprechendem Schwerpunkt 2-3 Jahre Erfahrung in der Personalrekrutierung und im HRM Gute Kenntnisse in MS- Office Kenntnisse in Microsoft Navision sind wünschenswert Spaß an der Optimierung unserer Personalarbeit und Systeme Das bieten wir Ihnen: Übertarifliche Bezahlung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld , Branchenzuschläge, u. v. m. Große Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag Wir leben eine offene Feedbackkultur und kommunizieren auf Augenhöhe Qualifizierungsmöglichkeiten in den verschiedensten Bereichen – so entwickeln Sie sich weiter! Bleiben Sie gesund mit Gutscheinen und Präsenten von Markenherstellern (z.B. Gutscheine Therme, Mützen von Strauss) Weiterempfehlungsprämie bis zu 300,00€ Bei uns zählt der Mensch . Deshalb gibt es bei uns Aufmerksamkeiten zu Ihren persönlichen Anlässen . Moderne Systeme bieten Ihnen digitale Urlaubsanträge, Zeitnachweise und Lohnabrechnungen bequem auf Ihrem Handy Ihre Sicherheit liegt uns am Herzen! Sie bekommen hochwertige Schutzausrüstung von Uvex ohne Kaution Sie bekommen den Arbeitsplatz, der zu Ihnen passt! Interessanter Job? Bewerben Sie sich jetzt in wenigen Sekunden: Daten einfach online eingeben oder PDF-Lebenslauf an bewerbung.hagen@pathos.de senden. Fragen zur Stelle beantworten wir Ihnen gerne unter 02331/697246-0. Frau Haumann freut sich auf Ihren Anruf! Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft und verstärken unser Team! Wir bieten Ihnen attraktive Bezahlung und persönliche Betreuung sowie viele weitere Vorteile. Bewertungen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter finden Sie z.B. bei Google, kununu oder Indeed.
Medizinisches Versorgungszentrum Zahnorama GmbH Zahntechniker für den Bereich Kunststoff (m/w/d) Markgröningen Medizinisches Versorgungszentrum Zahnorama GmbH Details Feste Anstellung Voll- oder Teilzeit Ansprechpartner*in Ansprechpartner*in Frau Loredana Bareiß Praxismanagerin Tel. 07145-93666-15 Jetzt bewerben WIR SIND ZAHNORAMA Eine teamorientierte, fortbildungsstarke und innovative Zahnarztpraxis mit dem gesamten Leistungsspektrum der modernen Zahnmedizin. In unseren modernen Praxisräumen verfügen wir über eine integrierte Abteilung für Kinderzahnheilkunde und ein eigenes Labor mit Zahntechnikern vor Ort. Starte durch als Zahntechniker für den Bereich (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit Bei uns erwarten dich Teamgeist, Engagement und ein harmonisches Betriebsklima. Nördlich von Stuttgart und nahe Ludwigsburg gelegen, bietet unser Standort dabei eine optimale Verkehrsanbindung, die sich genau wie unsere flexiblen Arbeitsmodelle ideal mit Freizeitaktivitäten und Familie verbinden lässt. Das erwartet dich bei ZAHNORAMA Topmoderne Ausstattung : Arbeite in einer Praxis mit eigenem Labor, Sterilisationseinheit, Prophylaxe-Abteilung und einer spezialisierten Kinderzahnarztpraxis. komplett digitales Arbeitsumfeld (Prime Scan, Cerec, ExoCAD, etc.) Work-Life-Balance : 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, eine 38-Stunden-Woche – damit du dein Berufs- und Privatleben perfekt in Einklang bringen kannst. Ein starkes Team : Freundliche Kolleg*innen, die dich vom ersten Tag an unterstützen. Mit einem strukturierten Onboarding und einer ausführlichen Einarbeitung bist du schnell eingearbeitet. Fortbildungsmöglichkeiten : Zahlreiche Weiterbildungen, damit du dich fachlich immer weiterentwickeln kannst. Vorteile für deine Zukunft : Betriebliche Altersvorsorge und Zahnzusatzversicherung, damit du bestens abgesichert bist. Sicherheit : Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz, pünktliche Gehaltszahlungen und langfristige Arbeitsverträge für deine Sicherheit. Mitarbeitervorteile : Kostenlose Parkplätze, monatliche Teamevents und exklusive Rabatte bei namhaften Marken wie Adidas, Tchibo und Co. Das sind deine Aufgaben bei ZAHNORAMA Herstellung von Reparaturen von partiellen Kunststoffprothesen Anfertigung von Kunststoffverblendungen Herstellung von hochwertigem Zahnersatz Anpassung von Zahnersatz an die individuellen Bedürfnisse des Patienten Herstellung von Teil- und Vollprothesen Fertigung von Schienen Zusammenarbeit mit dem Team bei komplexen Fällen Das bringst du mit ... Abgeschlossene Berufsausbildung als Zahntechniker (m/w/d) Kenntnisse in der Verarbeitung von Kunststoffen, insbesondere in der Herstellung von Prothesen Du zeichnest dich durch ästhetisches und fachliches Knowhow und eine selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise aus Erfahrung mit dem digitalen Workflow in der Zahntechnik eine sorgfältige Arbeitsweise mit Blick auf Qualität, Präzision und Patientenzufriedenheit Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit sind uns wichtig Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift HAST DU LUST AUF WOHLFÜHLAMBIENTE, ANERKENNUNG UND EIN WERTSCHÄTZENDES MITEINANDER? Bewirb dich über unser Onlineformular oder schreib uns eine E-Mail. Für ein erstes Vorstellungsgespräch bist du jederzeit herzlich willkommen! Deine Ansprechpartnerin: Frau Loredana Bareiß Praxismanagement MVZ Zahnorama GmbH Elly-Beinhorn-Str. 9 71706 Markgröningen Tel. 07145-93 66 6-15 Jetzt bewerben Diesen Job teilen Nicht der passende Job? Weitere Jobangebote Impressum Datenschutzerklärung
Bist du bereit für eine Herausforderung? Dann könnte Just Eat Takeaway.com/ Lieferando der richtige Ort für dich sein. Wir sind eine weltweit führende Online-Plattform für Essenslieferungen und unsere Vision ist es, die Bequemlichkeit des Alltags zu verbessern. Egal, ob es um ein Festessen am Freitagabend, eine Poke Bowl nach dem Sport oder den Einkauf von Lebensmitteln geht, unsere Technologieplattform verbindet zehn Millionen Kunden mit Hunderttausenden von Restaurants, Lebensmittelgeschäften und anderen Partnern auf der ganzen Welt. Über diese Rolle: Du bist die Ansprechperson für unsere kleinen und mittelgroßen Partner auf der Lieferando Plattform. Du legst nicht nur die Grundsteine für eine erfolgreiche Zusammenarbeit, sondern sorgst auch dafür, dass unsere Partner umfassend über unsere Serviceleistungen und ihre umsatzsteigernden Möglichkeiten informiert sind. Dies sind einige der wichtigsten Bestandteile der Rolle: Du steuerst eigenverantwortlich dein Partnerportfolio und analysierst regelmäßig Umsatzentwicklung, Retention und Wachstumshebel (z. B. Menüqualität, Promos, Bewertungen). Durch proaktive Betreuung (Calls, Visits, Reportings) steigerst du nachhaltig den GMV deiner Partner:innen. Du sorgst für einen reibungslosen Start neuer Partner:innen auf der Plattform und optimierst bestehende Profile (z. B. Angebotsstruktur, Öffnungszeiten, Mindestbestellwerte). Du identifizierst proaktiv Schwachstellen oder Potenziale in deinem Portfolio und leitest Maßnahmen ein – auch unabhängig von Eskalationen. Du nutzt Salesforce und interne Dashboards , um Aktivitäten zu dokumentieren und datenbasierte Entscheidungen zu treffen. Du arbeitest eng mit angrenzenden Teams wie Category Management, Field Sales, Support und Marketing zusammen. Du bringst eigene Ideen ein , um Prozesse zu verbessern oder neue Formate für Partnerbindung zu entwickeln. Was bringst du für die Stelle mit? Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung , idealerweise im Account Management, Vertrieb, oder in einem operativ getriebenen Kundenbereich. SaaS ist ein großes Plus. Du hast ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch und auch dein Englisch ist mehr als verhandlungssicher Mit deiner stressresistenten Art und deiner Motivation passt du hervorragend in das ambitionierte Account Management Team Erfahrung im Umgang mit Tools wie Salesforce, Excel oder BI-Systemen sind unabdingbar Affinität zu datenbasiertem Arbeiten – du erkennst Muster, hinterfragst KPIs und entwickelst daraus konkrete Aktionen Du arbeitest lösungsorientiert, stressresistent und pragmatisch – auch wenn mehrere Themen gleichzeitig laufen Du hast Spaß daran, ein Team mitzugestalten und aktiv zu einer neuen Ära im Account Management beizutragen Bei Lieferando, steht folgendes auf der Speisekarte: Ein attraktives Vergütungspaket, das Leistung honoriert, ergänzt durch eine offene Feedbackkultur und regelmäßige Performance-Reviews. Du schätzt Stabilität? Wir auch! Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag. Monatliches Lieferando Pay-Guthaben von 90 € für leckeres Essen am Arbeitsplatz. Betriebliche Altersvorsorge mit 20% Arbeitgeberzuschuss. Mitglied eines vielfältigen Teams mit über 99 Nationalitäten und Zugang zu ERGs (Employee Resource Groups). Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten: Learning Hub, LinkedIn Learning, Bookboon, interne Trainings und Online-Englischkurse. Hybrides Arbeitsmodell für mehr Flexibilität. Teamevents, After-Work-Drinks, Wohltätigkeitsaktionen sowie Sommer- und Winterfeste! Inclusion, Diversity & Belonging Egal, wer du bist, wie du aussiehst, wen du liebst oder woher du kommst - bei Just Eat Takeaway.com kannst du deinen Platz finden. Wir verpflichten uns, eine integrative Kultur zu schaffen, die die Vielfalt der Menschen und des Denkens fördert, in der alle Mitarbeiter das Gefühl haben, wirklich dazuzugehören und sich jeden Tag bei der Arbeit von ihrer besten Seite zeigen können. Was bieten wir sonst so an? Möchten Sie mehr über unsere JETer, unsere Kultur oder unser Unternehmen erfahren? Besuchen Sie unsere Karriereseite, wo Sie die Geschichten unserer Mitarbeiter, Blogs, Podcasts und weitere JET-Häppchen finden können. Bist du bereit, deinen Platz einzunehmen? Bewirb dich jetzt! #LI-SM2
Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst "auf der Fläche" selbst mit an Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden Dein Profil Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.) Tarifliche Altersvorsorge Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
Bei Meinungsplatz kannst du an verschiedenen Meinungsstudien teilnehmen oder Produkttester werden. Für jede erfolgreiche Teilnahme erhältst Du eine Vergütung. Du kannst bequem von zu Hause mitbestimmen, wie oder was zukünftig gestaltet wird. Was du machen wirst: Du willst die Trends der Zukunft und neue Produkte mitbestimmen? Du willst mit Deiner Meinung Geld verdienen? Dann bist Du bei Meinungsplatz genau richtig! Starte noch heute! So einfach gehts: Bequem zu jederzeit und von jedem beliebigen Ort aus teilnehmen! Kostenlos über den Button anmelden. Direkt mit den ersten Umfragen beginnen und Geld verdienen. Was wir bieten: Unser Team ist hochmotiviert, flexibel und wird dich auch bei komplexen Forschungsvorhaben engagiert und kompetent beraten. Tolle Nebenbeschäftigung neben deinem Studium Deine Meinung zählt und du kannst sie in dein Studium einbringen Was wir erwarten: Kein Abschluss erforderlich Keine Vorerfahrung nötig Zuverlässigkeit und Selbstständigkeit Bewerben Du möchtest das deine Stimme etwas bewirkt? Dann klicke auf "Bewirb dich direkt" und starte noch heute! Extra Informationen Unsere Nutzer wissen, dass unser Panel rein marktforschungsorientiert ist und der strengen deutschen Datenschutzgesetzgebung unterliegt. Deine Anmeldung ist völlig kostenlos und unverbindlich!
Du bist interessiert an der Stelle als Principal Solution Architect - Workplace & Security (m/w/d) bei SYCOR GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland und Österreich verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend, Englisch - Konversationssicher Mit Sycor unterstützt du Kunden entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Zum Portfolio gehören eigene Lösungen und alle Services für SAP ERP und Microsoft Dynamics. Zu unseren Kunden zählen namhafte Unternehmen, die wir national und international bei der Einführung und dem Betrieb neuer Systeme mit Beratung, Training und Support unterstützen. Wir richten unsere Leistungen und Lösungen gezielt auf die Anforderungen der Healthcare & Life Sciences Branche, der produzierenden Industrie sowie Rental aus. Tätigkeiten Als Principal Solution Architect berätst Du unsere Kunden und deren IT- und Fachbereiche zu IT-Lösungen im Bereich Workplace & Security . Dazu gehören Themen wie holistische Architekturen, Betriebskonzepte und IT-Sicherheitsmaßnahmen rund um den Arbeitsplatz in IT-Landschaften von 200-5000 Seats . Das Spielfeld reicht von typischen Fat-Client Szenarien bis hin zu reinen virtuellen Workplaces in der Cloud . Die Konzeption beinhaltet Partner und neue Lösungen zu integrieren und Betriebskonzepte abzuleiten ; bis hin zur Produkt- und Serviceentwicklung ganzheitlicher Lösungen. Security lässt sich nicht auf ein Produkt oder eine Lösung einschränken, sondern vielmehr verwebst Du die sicherheitsrelevanten Aspekte in Deine Lösungsarchitektur für ein optimales Ergebnis. Regelmäßige Weiterentwicklung bezugnehmen auf Marktveränderungen und Kundenerfordernisse sind Teil der Herausforderung. Die Definition und Rollout von Prozessen im Workplace- sowie Securityumfeld sind ein elementarer Faktor und benötigen professionelle Abstimmung mit dem Team, vom Service Desk bis hin zur Abrechnung. Dabei begleitest Du den Kunden und das eigene Projektteam als Lösungspate der Projektumsetzung - von der Anforderungs- und Bedarfsanalyse bis hin zur Konzeption und Implementierung. Um eine bestmögliche Begleitung zu ermöglichen, bist du ca. 1 mal pro Woche beim Kunden vor Ort Anforderungen Ausbildung: Ein Studium der Wirtschaftsinformatik / Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Kenntnisse: Fundierte, tiefgreifende auch technische Kenntnisse auf der Workplaceseite von Microsoft Windows, M365 (insbesondere MECM, Autopilot, Intune, AVD, Sharepoint, OneDrive, Exchange Online, Active Directory) alternativ tiefgreifende Erfahrung in den Bereichen Microsoft Defender, Azure Sentinel, Cisco Umbrella, Sophos XG, XGS, InterceptX Softwarepaketierung, Pflege und Integration TerminalService Konzepte, nativ MS oder mit Citrix in hybriden Szenarien Erfahrung: mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Rolle als Senior Architect o.ä. bestens vertraut mit den Anforderungen an Modern Workplace und / oder Security Lösungen im Mittelstamd Bewerbungsprozess Erstes Kennenlerngespräch mit dem Recruiting-Team der Sycor Gespräch mit dem Fachbereich Persönliches Gespräch (Vor Ort oder remote) ✨ Dein neuer Arbeitsvertrag und Onboarding bei Sycor Über das Unternehmen Als Partner für die digitale Transformation im Mittelstand haben wir uns seit unserer Gründung im Jahr 1998 zu einem weltweit leistungsfähigen Unternehmen mit aktuell rund 550 Mitarbeitern und acht Standorten in drei Ländern entwickelt. Wir unterstützen Kunden mit bedarfsgerechten IT-Services und -Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Einzelne Lösungen integrieren wir dabei harmonisch in bestehende Infrastruktur- und Applikationslandschaften - oder bauen vollständig neue auf. Fein abgestimmt auf die Anforderungen setzen wir Cloud-, On Premise- oder Hybrid-Lösungen um und betreiben sie. Als Microsoft- und SAP-Partner sind wir breit aufgestellt: Unser Portfolio umfasst Lösungen und Services für die zentralen ERP-Produkte, das Kundenbeziehungsmanagement (CRM) und gleichzeitig für alle vor- und nachgelagerten sowie ergänzenden Lösungen. Unsere Expertise deckt außerdem die Themen Enterprise Content Management, Unified Communications und Collaboration, IT-Outsourcing bis hin zum Full-Outsourcing, Software Asset Management, Security und Netzwerke ab. Für Industrie 4.0, Internet of Things (IoT)- und Big Data-Fragestellungen finden wir kundenindividuelle Lösungen. Du willst eigenverantwortlich arbeiten, fachlich vorankommen und in einem wertschätzenden Team an innovativen IT-Lösungen tüfteln? Dann komm zuSycor! Ob du am Beginn deiner beruflichen Karriere stehst oder mitten im Leben, ob du Erfahrungen sammeln oder Projekte mit deiner tiefen Expertise voranbringen willst – wir bieten dir ein vielseitiges Arbeitsfeld. Mit unseren vier Business Units SAP, Microsoft D365, Cloud Technology Services und Commercial Excellence decken wir die gesamte Bandbreite der Informations- und Kommunikationstechnologie ab. Für alle drei IT-Bereiche sowie auch für unsere kaufmännischen Abteilungen wie zum Beispiel Controlling, Finanzwesen, Einkauf, Personal, Marketing und Vertrieb suchen wir immer wieder Menschen, die uns mit Know-how und einer großen Portion Teamspirit unterstützen.
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