Mach was dein Herz dir sagt! EDEKA Haag ist ein mittelständisches Unternehmen, welches familiär geführt ist. Wir bieten unseren ca. 50 Mitarbeitern auf einer Fläche von 2.000 m² einen attraktiven und krisensicheren Arbeitsplatz. Kreativität, Leidenschaft und ein soziales Miteinander liegen uns sehr am Herzen. Bei uns finden Sie nette Kollegen, einen respektvollen Umgang und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Für unseren Markt in Landstuhl suchen wir Sie in Vollzeit als Abteilungsleiter / Teamleiter - Markt / Fläche (m/w/d) Referenznummer: 34111 Ihre Aufgaben Geschäftsablauf: Sie arbeiten eng mit der Marktleitung zusammen und sorgen gemeinsam für reibungslose Marktabläufe Führung mit Herz: Sie tragen die Verantwortung für Ihren Bereich und koordinieren Ihre Mitarbeiter Kundenservice: Durch fachkundige Beratung sorgen Sie für ein positives Einkaufserlebnis bei unseren Kunden Disposition: Sie haben den Warenbestand stets im Blick und tätigen bei Bedarf entsprechend Bestellungen Ihre Voraussetzungen Ausbildung: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel oder eine vergleichbare Qualifikation Führungserfahrung: Sie konnten bereits Führungserfahrung sammeln und wissen ein Team zu motivieren Selbstständigkeit: Sie agieren selbständig, zeigen Einsatzbereitschaft und tragen zum Unternehmenserfolg bei Kundenorientiertes Auftreten: Zu Ihren Stärken zählen Freundlichkeit, Qualitätsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit Ihre Vorteile Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen eine krisensichere Anstellung in einem erfolgreichen Unternehmen Mitarbeiterrabatt: Als Teil unseres Teams erhalten Sie 10% Mitarbeiterrabatt Gesundheit: Wir unterstützen unsere Mitarbeiter durch ein betriebliches Gesundheitsmanagement Unterstützung: Sie erhalten bei uns eine betriebliche Altersvorsorge Sonderleistung: Wir unterstützen Sie durch vermögenswirksame Leistungen Zeiterfassung: Überstunden werden erfasst und ausgeglichen Erholung: Sie haben 5 Wochen Urlaub im Jahr Events: Wir veranstalten regelmäßig Teamevents Mobilität: Wir sind Mitglied bei Jobrad Weiterbildung: Weiterbildung ist für Sie ein wichtiger Faktor? Wir bieten E-Learning, Fortbildungen und Aufstiegsprogramme Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich für alle Geschlechter. Ihre Ansprechperson Anastasia Kromer-Haag Mehr über EDEKA Haag: www.edeka-haag.de/jobs-karriere/
Tradition und Innovation gehören für den Familienbetrieb GEBRÜDER PETERS untrennbar zusammen. Unser Fachwissen von mehr als 120 Jahren Firmengeschichte macht uns zum professionellen Partner in der technischen Gebäudeausrüstung - vom klassischen Handwerk bis hin zu modernster Informationstechnologie. Wir erstellen Anlagen der Gebäudetechnik jeder Größenordnung. Was Dich erwartet Operative und organisatorische Leitung und Steuerung des Projektes im Interesse einer optimalen Erreichung der Projektziele innerhalb der vorgegebenen Rahmenbedingungen Durchführung der Projektplanung / -organisation Schriftliche Projektabwicklung mit Planer, Bauherr und Lieferanten z.B. Behinderung, Bedenkenanmeldung, Absicherungsschreiben Nachtragspotential erkennen, erfassen und für Kalkulation vorbereiten Projektcontrolling / Statusprüfung (Ermittlung der Ist-/ Soll-Abweichungen, Leistungsmeldungen) Werteorientierte Führung von Projektteams Was Du mitbringst Meister, Techniker, technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung in den genannten Hauptaufgaben Sichere MS Office Kenntnisse VOB Kenntnisse, gewerkbezogene Fachkenntnisse Diplomatisches Geschick, Integrität und Authentizität Kooperations- und Teamfähigkeit Überzeugungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen Organisierte und strukturierte Arbeitsweise Deine Vorteile Homeoffice - Mobiles Arbeiten & Desk-Sharing Mitarbeiterevents - Großes Sommer Familienfest! Firmenhandy - Für alle ab dem ersten Arbeitstag Mitarbeiterprämien - Bis zu 5.000€ pro erfolgreicher Werbung Flexible Arbeitszeiten - Keine Kernarbeitszeit Weiterbildung - Großer Weiterbildungskatalog & Finanzielle Unterstützung Kita-Zuschuss - bis zu 200€ pro Kind pro Monat Altersvorsorge - Geförderte betriebliche Altersvorsorge 4 Tage Woche - 4 Tage arbeiten, 3 Tage frei Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht Der Mensch zählt, nicht das Geschlecht. Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität
Persönliche SAP-Job-Perspektiven Die Herausforderungen dieses SAP-Jobs - Anwendungsbetreuung und Verantwortung der SAP-Module FI/CO (SAP ECC, idealerweise auch erste Erfahrungen mit SAP S/4 HANA) - Analyse und Spezifikationen von Benutzeranforderungen - Prozessoptimierung in unmittelbarer Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen - Weiterentwicklung des Systems über Customizing und ABAP-Programmierung - Datenmigrationen - Mitwirkung in Organisations- und IT-Projekten, z. B. Transition von SAP ECC auf SAP S/4 HANA - Testmanagement, Rollout - Durchführung von Schulungen, Anwenderbetreuung - Steuerung von externen Dienstleistern / Schnittstelle zu externen Beratern / Entwicklern Ihre Qualifikation für diesen SAP-Job - - Abgeschlossenes Studium der Informationstechnologie oder Wirtschaftsinformatik, eine fundierte IT-Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit kaufmännischer Ausrichtung - Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im SAP FI/CO-Umfeld - Programmier-, Debugging- und Analyseerfahrungen in ABAP - Fundierte Prozesskenntnisse der FI/CO-Module in SAP ECC - Sprachkenntnisse in Wort und Schrift: Deutsch fließend, Englisch verhandlungssicher - Idealerweise erste Erfahrungen mit SAP S/4 HANA - Sicherer Umgang mit MS Office - Kenntnisse und Erfahrungen in weiteren SAP-Modulen sind von Vorteil (SAP HCM, Logistik, RE/FX, VIM) - Kenntnisse in Projektarbeit/Prozessmanagement/Change Management (ITIL) - Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, ausgeprägte Sozialkompetenz, Durchsetzungsvermögen - Analytisches Denken und Handeln, ziel-/lösungsorientiertes Arbeiten - Kenntnisse von Moderations- und Präsentationstechniken - Kommunikations- und Teamfähigkeit, gute Selbstorganisation - Belastbarkeit und Flexibilität - hohe Kunden- und Prozessorientierung - Freundliches und verbindliches Auftreten Job ID: 2186930
Ihre Klinik Modernes Rehabilitationsklinikum mit 200 Betten mit Spezialisierung auf Neurologie Die Klinik gliedert sich in die drei Bereiche Neurologische Rehabilitation, Neurologische Psychosomatik sowie Geriatrische Rehabilitation Das Behandlungskonzept der psychosomatischen Abteilung beruht auf einem integrativen therapeutischen Angebot mit psychodynamischen und verhaltenstherapeutischem Schwerpunkt Zu dem bio-psycho-sozialen Angebot gehören unter anderem Kunst - und Ergotherapie sowie Bewegungstherapie Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Diagnostik und Therapie Ihr Profil Facharzt (w/m/d) für Neurologie Idealerweise konnten Sie bereits erste Erfahrungen in der Rehabilitation sammeln Sie möchten Führungsverantwortung übernehmen Hohes Engagement, Leistungsbereitschaft und Flexibilität sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Eigenverantwortlichkeit Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und soziale Kompetenz Ihre Aufgaben Allgemeine oberärztliche Tätigkeiten Sicherstellung einer fachkundigen und kompetenten Versorgung der neurologischen Patienten/-innen Leitung der Diagnostik und Therapie sowie Anwendung der gängigen neurologischen Verfahren Ziel- und teamorientierte Führung aller nachgeordneten Mitarbeiter/-innen Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Ihre Chance Attraktives Gehaltspaket Strukturierte Einarbeitung Fort - und Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten Vereinbarung mit Beruf und Familie Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
Du. Mit uns? Du. Mit uns? Für unser Team Kaufmännische Auftrags- und Projektabwicklung Nord, Standort Osnabrück, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt - zunächst befristet für 4 Jahre - engagierte Verstärkung. Deine Arbeit sollte sinnstiftend sein und Du willst Dich mit all Deinen Facetten einbringen? Dann bist Du bei uns richtig. Wie Du bist, was Du fühlst: Wir sehen Dich. Die , eine 100-prozentige Tochter der Westenergie AG, ist der größte Verteilnetzbetreiber Deutschlands. Mit über 6.000 Mitarbeiter*innen und unserer offenen Unternehmenskultur stellen wir die zuverlässige Versorgung unserer Kundinnen und Kunden sicher – rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr. Wenn Du mit uns die Energiewende mitgestalten, die Lebensqualität von Menschen verbessern und die regionale Infrastruktur stärken willst, findest Du bei uns Raum zur Verwirklichung. Dafür stehst Du auf Du bist Teil des E2E-Prozesses und übernimmst die kaufmännischen Prozessschritte von der Beurteilung, Einordnung und Rechnungslegung für standardisierte Sachverhalte in der Westenergie-Gruppe Du führst Rechnungslegungen gegenüber Kund*innen sowie unseren internen und externen Partner*innen durch - in einem sich wandelnden IT-Umfeld Du stellst dafür den kaufmännischen Informationsbedarf im Zuge der Rechnungslegung sicher Du schreibst im Rahmen der vollumfänglichen kaufmännischen Dienstleistung das Anlagevermögen der Westnetz und unseren Partner*innen wert- und mengenmäßig im SAP fort Das bringst Du mit Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem kaufmännischen Ausbildungsberuf Du bringst grundlegende Erfahrungen im Bereich Rechnungswesen und Rechnungslegung mit Du verfügst über gute Anwenderkenntnisse der MS-Office-Produkte sowie einen sicheren Umgang und Anwendung von IT-Systemen, idealerweise bringst Du bereits Kenntnisse zu SAP PM, SD und FI-AA mit Du bist mit hohem Engagement und Energie dabei, um Aufgaben zu erfüllen Du zeigst Lernbereitschaft und Neugierde in Bezug auf neue Arbeitsinhalte/Instrumente Du arbeitest mit anderen vertrauensvoll und in guter Atmosphäre zusammen Du achtest auf das eigene Wohlbefinden und eine gute Work-Life-Balance Das bieten wir Dir Bei uns kannst Du wichtige Berufserfahrungen in abwechslungsreichen Aufgaben sammeln und vertiefen Du hast die Möglichkeit, an spannenden Themen und Projekten mitzuwirken Wir fördern Deine individuelle Weiterbildung und -entwicklung Deine Work-Life-Balance ist uns wichtig! Daher gibt es bei uns flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Jahresurlaub. Bei uns kannst Du außerdem Dein "Home" zum "Office" machen, um noch flexibler zu werden Mitarbeit in einem hoch motivierten und kompetenten Team Wenn es um den Erfolg im Job geht, ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für viele entscheidend. Westnetz steht Dir dabei als familienfreundlicher Arbeitgeber in unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Mitarbeiter (m/w/d) in der Buchhaltung Bereich Rechnungswesen (Vollzeit 40 Std./W.) am Standort Karlsruhe Wir SIND ... … die marktführende Kooperation des europäischen Fachhandels für Baustoffe, Holz und Fliesen und gehören zu den umsatzstärksten Unternehmen in Deutschland. Als Dienstleistungscampus unterstützen wir aus den beiden Firmensitzen in Karlsruhe und Bad Nauheim unsere eigenständigen Fachhändler bei ihrer täglichen Arbeit vor Ort. Ihre AUFGABEN Kontieren und Buchen aller laufenden Geschäftsvorfälle (u.a. Eingangs- und Ausgangsrechnungen, Reisekosten) Prüfen, Abstimmen und Pflegen von Sachkonten sowie Personenkonten Unterstützen bei der Vorbereitung und Erstellung von Monatsabschlüssen (inkl. der Anlagenbuchhaltung und Kostenstellenauswertung) sowie die Vorbereitung der Umsatzsteuervoranmeldungen Mitwirken bei der Erstellung von Auswertungen und Analysen im Rahmen von Jahresabschlussarbeiten Abwickeln des Zahlungsverkehrs sowie Buchen der Hausbanken Ihr PROFIL Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Industriekaufmann (m/w/d), Kaufmann (m/w/d) Büromanagement) oder betriebswirtschaftliches Studium Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung sowie Kenntnisse in der Anwendung von einem Buchhaltungsprogramm Routinierter Umgang mit dem MS-Office-Paket, insbesondere Excel Hohe Genauigkeit und Sorgfalt sowie eine analytische und strukturierte Arbeitsweise Teamplayer mit gutem Kommunikationsvermögen Unser ANGEBOT Arbeitszeitflexibilität dank Gleitzeitmodell und bis zu 2 Tagen Home-Office / Woche Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub, vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Individuelle Weiterbildungsangebote zur Förderung Ihrer beruflichen Zukunft Weitere Benefits, wie z. B. Gesundheitskurse, Mitarbeiterrabatte, JobRad und kostenlose Firmenparkplätze INTERESSIERT? Dann bewerben Sie sich direkt online oder senden Sie uns Ihren Lebenslauf an karriere@eurobaustoff.de (Ansprechpartnerin: Carina Mündel). Bitte reichen Sie uns Ihre Bewerbung ausschließlich per PDF-Format ein. EUROBAUSTOFF Handelsgesellschaft mbH & Co. KG Bereich Personal Auf dem Hohenstein 2, 61231 Bad Nauheim Telefon: 06032/805-428 E-Mail: karriere@eurobaustoff.de
WER WIR SIND! EJ ist weltweiter Marktführer in der Entwicklung, Herstellung und im Vertrieb von Zugangslösungen für Wasser-, Abwasser-, Entwässerungs-, Telekommunikations- und Versorgungsnetze. Als Familienunternehmen mit Standorten auf 5 Kontinenten bieten wir innovative Lösungen für Infrastrukturprojekte in mehr als 150 Ländern an. Qualität und Kundenservice zeichnen uns als international renommierten Partner mit 50 Verkaufsbüros, 10 Produktionsstätten und mehreren Forschungs- sowie Entwicklungszentren aus. Unser deutscher Standort befindet sich in Boppard-Buchholz. Qualitätsmanagementbeauftragter (m/w/d) Vollzeit Wir suchen einen engagierten Qualitätsmanagementbeauftragten (m/w/d), der Qualität bei EJ aktiv mitgestaltet. Bringen Sie Ihre Erfahrung im Qualitätsmanagement ein, um unsere Standards entlang der gesamten Wertschöpfungskette weiterzuentwickeln – von der Produktsicherheit über die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben bis hin zur Förderung nachhaltiger Prozesse. Bei EJ erwartet Sie ein Umfeld, das Verantwortung ernst nimmt, kontinuierlich optimiert und dabei auf höchste Qualität und sicheres Arbeiten setzt. Werden Sie Teil eines Teams, das mit Weitblick und Konsequenz Zukunft gestaltet. DAFÜR BRAUCHEN WIR SIE! Weiterentwicklung eines integrierten QM-Systems am Standort Einhaltung vorgegebener Qualitätsstandards Bearbeitung von Kundenreklamationen und Gewährleistungsfällen Einleitung, Verfolgung und Verifizierung von Korrektur- und Verbesserungsmaßnahmen nach festgestellten Abweichungen inkl. Dokumentation Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, um Qualitätsziele zu erreichen Unterstützung in allen qualitätsrelevanten Fragestellungen Reporting wie auch Erstellung entsprechender Unterlagen Durchführung von FMEA-Moderationsprojekten Verantwortung für die Konzeption, Organisation und Moderation von Lessons Learned und Kreativworkshops WAS SIE AUSZEICHNET! Abgeschlossene technische Berufsausbildung oder technisches Studium Weiterbildung zum Qualitätsmanager o. ä. von Vorteil Mehrjährige Berufserfahrung im QM der produzierenden Industrie Sehr gute Kenntnisse im Bereich PAAG (Dokumentation und Analyse) Beherrschung gängiger KVP-Techniken Kenntnisse in den Bereichen Six Sigma, Lean Production, QRCI, 5S Beherrschung gängiger Qualitätswerkzeuge (FMEA, SPC, 5Why, Ishikawa) Technisches Verständnis zwingend erforderlich Kenntnisse zu QM-Normen und im Produktionsprozess (Metall) von Vorteil Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen wünschenswert MS Office-Kenntnisse (Excel, Word und PowerPoint) zwingend erforderlich Deutsch auf muttersprachlichem Niveau, verhandlungssichere Englischkenntnisse von Vorteil Sehr hohe Organisationsfähigkeit Hohes Qualitätsbewusstsein, signifikanter Optimierungsdrang und ausgeprägte Zielorientierung Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit Außerordentliche Eigenverantwortung und Gewissenhaftigkeit Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit WAS UNS AUSZEICHNET! Vielfältige Aufgaben in einem offenen, sympathischen und engagierten Team Faire und leistungsbezogene Vergütung mit 13. Monatsgehalt Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge und Zuwendungen bei persönlichen Ereignissen Ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit mobil zu arbeiten 30 Tage Urlaub / Jahr Freiraum und Vertrauen zur selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeit sowie die Möglichkeit, zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung Einarbeitung durch individuell gestaltete Einblicke in alle Unternehmensbereiche Sicherer und moderner Arbeitsplatz in einem gesund wachsenden Familienunternehmen mit echter Werteorientierung und flachen Hierarchien Firmenevents und Veranstaltungen Kostenloser Parkplatz, freie Getränke und Fitnessraum Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Kontakt Sandra Glöckner E-Mail: karriere@ejco.com Tel.: 06742-8722-14 Einsatzort Boppard-Buchholz EJ Deutschland GmbH Hellerwaldstr. 6 56154 Boppard www.ejco.com
Projektingenieur EMSR / Leittechnik (m/w/d) Vollzeit Fach- & Führungskräfte unbefristet Bei uns arbeiten Menschen mit Energie. Menschen, die sich leidenschaftlich für die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden einsetzen. Gemeinsam gewährleisten wir die sichere Versorgung der rheinischen Region mit Energie und Trinkwasser. Hierbei denken wir schon heute an morgen. Denn als zukunftsorientiertes Unternehmen gestalten wir die Energiewende auf allen Ebenen mit. Als Arbeitgeber bieten wir abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten, eine leistungsorientierte Vergütung und hervorragende Sozialleistungen. Unsere Beschäftigten arbeiten in einem attraktiven beruflichen Umfeld mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten, einer modernen Unternehmenskultur und flexiblen, hybriden Arbeitszeitmodellen mit Home-Office. Innerhalb unseres Bereiches Energiedienstleistung besetzen wir am Standort Köln ab sofort die Stelle als Projektingenieur EMSR / Leittechnik (m/w/d). Aufgaben Du kümmerst dich um die Administration, Störungsbeseitigung und Weiterentwicklung unseres zentralen Leitsystems. Du nimmst neue Energiezentralen sowie mobile Versorgungslösungen fachgerecht in Betrieb – egal ob neu gebaut, zugekauft oder übernommen. Mit Weitblick erstellst du die Jahresplanung für Wartung, Instandhaltung und Betrieb der EMSR-Technik in unseren Bestandsanlagen. In enger Abstimmung mit dem Team bringst du dich bei der Pflege unseres Leistungsverzeichnisses für das Gewerk "Gebäudeautomation" ein. Du übernimmst die Steuerung von Ingenieurbüros und externen Dienstleistern hinsichtlich Ausführung, Einsatzplanung, Qualitätssicherung und Kosten. Auf Basis deiner Expertise unterstützt du das Erstellen von Studien über energetische Bewertungen und Versorgungskonzepte – immer mit Blick auf Optimierungspotenziale. Bei der Abnahme und Übernahme technischer Anlagen arbeitest du eng mit dem Planungsbereich zusammen und stellst einen reibungslosen Übergang sicher. Durch deine Offenheit für Innovationen beobachtest du aktuelle Entwicklungen im Bereich Technik, Gesetzgebung und Wirtschaft und bewertest deren Relevanz für deinen Aufgabenbereich. Profil Du hast ein Studium an einer Berufsakademie abgeschlossen oder einen Bachelor-/FH-Abschluss – idealerweise in den Bereichen Regelungstechnik, Elektrotechnik oder Energietechnik. Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung (2–6 Jahre), vorzugsweise in der Planung oder Projektleitung im Bereich Gebäudeautomation. Du hast fundierte Kenntnisse im Umgang mit komplexen versorgungstechnischen Anlagen. Du kennst dich mit Feld-, Automations- und Managementsystemen aus (z. B. SPS-Systeme, Gebäude- und Prozessleittechnik unterschiedlicher Hersteller). Netzwerktechnik ist für dich kein Fremdwort – du bringst einschlägige Kenntnisse und praktische Erfahrung mit. Unternehmerisches Denken ist von Vorteil. Eigenverantwortung und Freude an Innovation und neuen Technologien bringst du mit. Idealerweise bist du Konfliktlösungsfähig und handelst zielorientiert. Darum RheinEnergie Diese Stelle wird mit der Entgeltgruppe 11 gemäß Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) vergütet. Dies entspricht bei einer Vollzeitanstellung einem Bruttojahresgehalt von rund 67.000–88.000 Euro (abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation). Zusätzlich zum tariflichen Entgelt erhalten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zahlreiche Sonderleistungen und Benefits wie zum Beispiel eine zusätzliche variable Vergütung, abhängig vom Unternehmensergebnis, in Form von Prämien und Incentives sowie eine betriebliche Altersvorsorge in einem Wert von 8,7 % des jeweiligen Bruttojahresgehalts. Wir entwickeln uns gemeinsam weiter! Bei uns stehen Menschen im Vordergrund. Vom Mitarbeitergespräch bis zur vielfältigen Weiterbildung unterstützen wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf ihrem beruflichen Lebensweg.
Du bist interessiert an der Stelle als Product Owner/Projektmanager Webentwicklung (alle Menschen) bei THE BRETTINGHAMS GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend Du bist die Schnittstelle zwischen unseren Kund:innen und deinem Team. In dieser Rolle verantwortest du Digitalprojekte in agiler Arbeitsweise und behältst den Überblick über Anforderungen, Zeitplan und Budget. Dabei bist du im engen Austausch mit unseren Kund:innen, moderierst Termine und klärst gemeinsam Anforderungen. Dein Fokus liegt auf den User:innen und anderen Stakeholdern. Souverän bringst du Kundenwünsche und Benutzerbedürfnisse in Einklang, vermittelst zwischen unterschiedlichen Interessenlagen und findest immer eine passende Lösung. Tätigkeiten Du arbeitest in einem interdisziplinären Team aus Webentwickler:innen, Designer:innen und Berater:innen an der Entwicklung von Webprodukten (Websites, Webplattformen). Du verantwortest das Produkt und die Produktqualität deiner Kundenprojekte. Du führst Scrum Meetings (Review, Retrospektive, Planning, Refinement) und andere Projektmeetings (u.a. Kick-off, Kundenworkshop) durch. Du verwaltest in Abstimmung mit deinen Kund:innen das Produkt-Backlog, erstellst und priorisierst dort User Stories. In Backlog Refinements klärst du mit deinem Team alle technischen Details und erarbeitest daraus Akzeptanzkriterien. Du bist im engen Austausch mit deinen Kund:innen, moderierst Kundentermine, klärst gemeinsam Anforderungen und gehst Details auf den Grund. Du behältst den Überblick über Anforderungen, Zeitplan und Budget. Anforderungen Du hast 5+ Jahre Erfahrung als Projektmanager:in und/oder Product Owner:in von Webprojekten im Agenturumfeld. Du begeisterst dich für die Umsetzung von komplexen Websites und Webplattformen sowie anderen digitalen Anwendungen. Du kannst Projektmanagement (PM) und verstehst das digitale Produkt besser als deine Kund:innen (PO). Du bringst deine guten konzeptionellen Fähigkeiten und dein hohes technisches Verständnis in vollem Umfang in die Projekte ein. Dein Gespür für Bedürfnisse von Nutzer:innen und Kund:innen führt zu vertrauensvollen und langlebigen Kund:innenbeziehungen und guten digitalen Produkten. Du kommunizierst souverän und transparent auf allen Ebenen der Projektorganisation und vermittelst Themen klar und verständlich. Du verfügst über muttersprachliche Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse. Das Ä und Ö: zuverlässig, lösungsorientiert, eigenständig, teamfähig. Team Du arbeitest in der Agentur in einem agile Team (ca. 5-7 Personen). Die Teammitglieder kennen sich gut und haben etablierte Workflows. Jedes Projekt ordnen wir dem passenden Team zu, sodass keine neuen Teams geformt werden müssen. So können wir schneller loslegen und jedes Teammitglied hat eine klare Ansprechperson. Bewerbungsprozess Erster Termin: persönliches Gespräch Zweiter Termin: Team kennenlernen Über das Unternehmen Wir sind THE BRETTINGHAMS: digital – agil – fair. Wir von THE BRETTINGHAMS sind vielseitige, buntgemischte Expert:innen mit Herz und Verstand, die digitale Produkte lieben. Wir beraten, gestalten und setzen um. Immer mit Anspruch, Leidenschaft und auf hohem Niveau. Dabei pflegen wir eine Arbeitskultur, die auf Vertrauen basiert. Das bezieht auch unsere Kund:innen mit ein, als deren Partner:innen wir uns verstehen. Mit Sitz in Kreuzberg entwickeln wir seit 2007 Digitalkonzepte, gestalten einzigartige Digitalerlebnisse und setzen diese mit neuesten Webtechnologien um. Dabei setzen wir auf Mut, Leidenschaft, Offenheit und Qualität. HARD FACTS Inhabergeführte Digitalagentur GmbH Gründung 2007 30 BRETTINGAMS in Berlin
Seit dem Jahr 1900 bietet die HEICO-Gruppe zuverlässige und qualitativ hochwertige Lösungen im Bereich der Befestigungstechnik an. Mit seinen über 430 Mitarbeitern stellt das Unternehmen ein breites Portfolio an Produkten her, welche unter anderem durch unsere weltweiten Unternehmensstandorte vertrieben werden. Unser globaler Kundenservice und die unternehmenseigenen Prüfeinrichtungen bieten unseren Kunden ein Höchstmaß an technischer Beratung sowie individuellen Testmöglichkeiten. Zur Unterstützung unseres Teams im Bereich der Qualitätssicherung suchen wir zum nächstmöglichen Termin am Standort Ense-Höingen einen Mitarbeiter Qualitätssicherung (m/w/d) Ihre Aufgaben: Durchführung von Qualitätsprüfungen in der Fertigung Überwachung und Dokumentation qualitätsrelevanter Prozesse in der Produktion Unterstützung bei der Fehleranalyse und Einleitung von Korrekturmaßnahmen Bedienung und Pflege von Prüfmitteln und Messeinrichtungen Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Entwicklung und Lieferanten zur Sicherstellung der Qualitätsstandards Mitwirkung bei internen und externen Audits Ihr Profil: 3-jährige technische Berufsausbildung Idealerweise Weiterbildung im Bereich Qualitätssicherung Erste Berufserfahrung in der QS, vorzugsweise im Produktionsumfeld Sicherer Umgang mit gängigen Messmitteln und technischen Zeichnungen Kenntnisse in Qualitätsmanagementsystemen (z. B. ISO 9001) von Vorteil Sorgfältige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Teamfähigkeit und Qualitätsbewusstsein Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh- und Spätschicht) Unser Angebot: Traditionsreiches, leistungsstarkes Familienunternehmen Abwechslungsreicher und spannender Aufgabenbereich Attraktive Vergütung Mitarbeiter-Benefits wie z.B. Bike-Leasing etc. Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des möglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung vorzugsweise per E-Mail im PDF-Format (max. 5 MB). Sie haben noch Fragen? Wir stehen Ihnen gerne zur Verfügung. HEICO Umformtechnik GmbH z. Hd. Herrn Keggenhoff Oesterweg 21 D-59469 Ense-Höingen Tel.: +49 (0) 29 38/ 805-0 Fax: +49 (0) 29 38/ 805-198 markus.keggenhoff@heico-group.com www.heico-group.com WWW.HEICO-GROUP.COM
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