Teamassistenz Legal, Compliance & Finance (m/w/d)
Team Römer - 80331, München, DE
Unser Auftraggeber ist eine spezialisierte Unternehmensberatung, die an der Schnittstelle zwischen Politik und Wirtschaft tätig ist und große Unternehmen und Top-Führungskräfte in der politischen Interessenvertretung begleitet. Zur Verstärkung der Fachbereiche Legal, Compliance und Finance suchen wir am Standort München eine organisationsstarke Teamassistenz Legal, Compliance & Finance (m/w/d) Ihre Aufgaben: Übernahme klassischer Assistenzaufgaben, bspw. Terminplanung, Schriftverkehr, Ablage, Einkauf Unterstützung bei der Erstellung juristischer Dokumente wie Vertraulichkeitsvereinbarungen, Vollmachten, Verträge, interne Richtlinien etc. Pflege von Kunden-Lieferantenportalen, des Fristenkalenders und der Vertragsdatenbank, Monitoring von Vertragslaufzeiten Unterstützung in Projekten (Prüfungen, Zertifizierungen, Ratings) Zuarbeiten im Bereich Finance, bspw. bei der Fakturierung und der Aufbereitung der Daten für die Buchhaltung Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen Kanzleien und Geschäftspartnern Ihr Profil: Kaufmännische Ausbildung, alternativ Rechtsanwaltsfachangestellter, geprüfter Rechtsfachwirt (m/w/d) oder Weiterbildung im Bereich Compliance Erste Berufserfahrung in einer Rechtsabteilung, Kanzlei oder in vergleichbarer Funktion Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Word, Excel und PowerPoint Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse wünschenswert Ausgeprägtes Organisations- und Koordinationstalent sowie sehr sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Freuen Sie sich auf: Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Position in einem interdisziplinären Umfeld Ein kollegiales Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Möglichkeiten zur persönlichen und professionellen Weiterentwicklung Eine leistungsgerechte Vergütung Kontakt: Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung einschließlich Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin. Herr Thomas Römer steht Ihnen auch vorab für telefonische Auskünfte zur Verfügung. Sperrvermerke werden beachtet. Team Römer · Schlüterstraße 14 · 20146 Hamburg Tel. 040 2269 7829 · job@team-roemer.de · www.team-roemer.de
Fachkraft Pflege / Pflegehilfe Altenheim (w/m/d)
CBT - Caritas- Betriebsführungs- und Trägergesellschaft GmbH - 40212, Düsseldorf, DE
Ihre Aufgaben Individuelle Pflegeprozesssteuerung der Bewohner Verantwortung für das pflegerische Risikomanagement Durchführung von pflegefachlichen Vorbehaltsaufgaben (z. B. Medikamentenmanagement, Behandlungspflege) Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Angehörigen und gesetzlichen Vertretern Ihr Profil Abgeschlossene Alten- oder Krankenpflegeausbildung Teamplayer mit hoher Motivation und Leidenschaft für die Aufgabe Wir bieten Ihnen Unbefristete Tätigkeit in einem zukunftsorientierten, krisensicheren Sozialunternehmen Modernste Arbeitsmittel, u. a. mobile Pflegedokumentation Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote, u. a. E-Learning Plattform und Akademie Flexible Arbeitszeitmodelle möglich Attraktives Gehalt (Caritas-Tarif AVR) mit garantiertem Leistungsentgelt Nacht-, Sonn- und Feiertagszuschläge sowie Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge und kostenlose Unfallversicherung Über 30 Tage Urlaub Attraktive Willkommensprämie Kostenlose Dienstkleidung Vielfältige Angebote der Gesundheitsförderung, z. B. Fahrradleasing, Lebenslagen-Coaching Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. Kinderbetreuungsmöglichkeiten durch pme Familienservice Beratungs- und Vermittlungsangebote bei Fragen zu Familie, Leben und Beruf Einkaufsrabatte bei über 200 Partnern (von Apple bis Zalando)
Brandschutzingenieur (m/w/d) als Projektleiter
Endreß Ingenieurgesellschaft mbH - 87700, Memmingen, DE
Einleitung: Projektleiter Brandschutz (m/w/d) Willkommen bei der Endreß Ingenieurgesellschaft! Wir sind ein dynamisches Ingenieurbüro für Brandschutz und Löschanlagenplanung mit Hauptsitz in Bad Homburg und 13 Standorten bundesweit. Unser Team aus 180 engagierten Mitarbeiter*innen, darunter Ingenieur*innen, Architekt*innen, Techniker*innen und Zeichner*innen, steht seit über drei Jahrzehnten für innovative Ingenieurleistungen im vorbeugenden Brandschutz und der technischen Gebäudeausrüstung. Wir beraten private und öffentliche Bauherr*innen sowie Investor*innen in allen Fragen des Brandschutzes und erstellen Brandschutzkonzepte für Neu- und Bestandsbauten in allen Projektgrößen. Für unseren Unternehmensstandort in Memmingen suchen wir ab sofort einen Projektleiter Brandschutz (m/w/d) . Deine Aufgaben: Erstellung von Brandschutzkonzepten und -technischen Stellungnahmen für nationale und internationale Kund*innen Durchführung von Ist-Zustandsbewertungen von Gebäudetypen aller Art Beratung und Abstimmungen mit Bauherr*innen, Architekt*innen, Fachplaner*innen und Behördenvertreter*innen Baubegleitende Brandschutzberatung sowie Objektüberwachung Dein Profil: Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Brandschutz, Bauingenieurwesen, Architektur oder einem verwandten Studiengang Alternativ oder zusätzlich bringst du relevante Praxiserfahrung im Brandschutz mit oder hast eine Weiterbildung zum/zur Fachplaner*in oder Sachverständigen für (vorbeugenden) Brandschutz absolviert Kenntnisse in internationalen und nationalen Brandschutzrichtlinien sowie in Brand- oder Evakuierungssimulationen sind von Vorteil, aber kein Muss Eine Ausbildung für den feuerwehrtechnischen Dienst ist ein Plus Du bist sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen (Word, Excel) Eine strukturierte und selbständige Arbeitsweise sowie Zuverlässigkeit, Genauigkeit und sehr gute kommunikative Fähigkeiten in deutscher Sprache (mindestens C1) runden dein Profil ab Wir bieten: Betriebliche Altersvorsorge Mit einem Zuschuss von 30% unterstützen wir dich bei deiner individuellen Zusatzvorsorge. Entwicklungsperspektiven Nutze interne und externe Trainingsangebote sowie Weiterbildungen, um deinen Karriereweg aktiv zu gestalten. Gesundheitsförderung Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen. Wir unterstützen dich durch diverse Gesundheitsmaßnahmen. Job mit Relevanz Gib deiner Arbeit mehr Bedeutung und mach die Welt mit uns gemeinsam sicherer. JobRad® Leasing von Fahrrädern zu attraktiven Konditionen über unseren Anbieter JobRad® für dich und deine Familie. Wachsendes Unternehmen Wir sind auf einem starken Expansionskurs und möchten mit dir gemeinsam wachsen.
Chefarzt (m/w/d) für Innere Medizin, Geriatrie #20571
EMC Adam GmbH - 99085, Erfurt, DE
Ihre Klinik Ein innovatives Klinikum und akademisches Lehrkrankenhaus mit angeschlossenem MVZ und insgesamt rund 460 Betten an mehreren Standorten Zahlreiche Fachbereiche bilden das Spektrum der medizinischen Versorgung Die Innere Medizin soll mit neuer Ausrichtung und dem Schwerpunkt Geriatrie neu etabliert werden, derzeit hat die Abteilung knapp 50 Betten Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Diagnostik und Therapie Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin und Geriatrie Sie haben Erfahrung in der Personalführung sowie in oganisatorisch-wirtschaftlichen Fragestellungen Sie sind eine Persönlichkeit mit einer hohen fachlichen Kompetenz im gesamten Gebiet der Inneren Medizin und legen Wert auf erstklassige Medizin Betriebswirtschaftliches und patientenorientiertes Denken und Handeln gepaart mit sozialer Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit ist für Sie eine Selbstverständlichkeit, wie qualitätsorientiertes medizinisches Arbeiten Ihre Aufgaben Sie übernehmen die Führung und Steuerung des Fachbereiches Sie stellen eine strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung der Klinik sicher Sie sind verantwortlich für die Weiterbildung des Ärzteteams Ihre Chance Sehr attraktives Gehaltspaket Ein engagiertes, multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit Umfassende interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Referent Vertriebssteuerung Versicherungsgeschäft (m/w/d) in Vollzeit (100%)
Kreissparkasse Ravensburg - 88213, Ravensburg, DE
Referent Vertriebssteuerung Versicherungsgeschäft (m/w/d) in Vollzeit (100%) Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt – Unseren Kundinnen und Kunden bieten wir nicht nur Nähe, Kompetenz und maßgeschneiderte Angebote, sondern auch absolute Verlässlichkeit. Wir sind Förderer und Möglichmacher für Vereine, Veranstaltungen und Initiativen, die allen Menschen in unserer Region zugutekommen. Das schafft Sinn und stärkt unsere Gemeinschaft. Möglich machen das in erster Linie unsere engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Deshalb machen wir als attraktiver und starker Arbeitgeber auch sehr viel möglich. Werden auch Sie zum "Möglichmacher" und kommen Sie in unser Team als Referent Vertriebssteuerung Versicherungsgeschäft (m/w/d) in Vollzeit (100%) Ihre Aufgaben Produkt- und Vertriebsverantwortung für das Kapital- und Sachversicherungsgeschäft Lfd. Koordination der Vertriebsaktivitäten zwischen den 3 Versicherungsagenturen im Landkreis und der Sparkasse Betreuung der Verbundpartner der SV SparkassenVersicherung (z.B. ÖRAG, UKV) Erstellung der Vertriebs- und Marketingplanung für das Kapital- und Versicherungsgeschäft Erarbeitung und Umsetzung sämtlicher Vertriebsmaßnahmen und Kampagnen im Rahmen der übertragenen Budgetkompetenz Gewährleistung der regulatorischen Vorgaben (z.B. IDD) Unterstützung bei der Integration und Umsetzung der Anwendungsprozesse Initiierung von Berater-Schulungen gemeinsam mit unserer Vertriebstrainerin Ihre Qualifikation Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Bachelor-Studium (idealerweise mit Schwerpunkt Versicherungen), Qualifikation als Versicherungsfachwirt oder vergleichbarer Abschluss mit organisatorischem und betriebswirtschaftlichem Know-How Ihre Erfahrung / Ihr Know-How: Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten in neuen bzw. komplexen Aufgabenfeldern; analytisches Verständnis und die Fähigkeit, bestmögliche Lösungen herauszufiltern; Vertriebserfahrung im Versicherungsgeschäft Ihre Persönlichkeit: Dienstleistungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative; Fähigkeit komplexere regulatorische Vorgaben einfach und zielgruppengerecht darzustellen Wir machen vieles für Sie möglich Vergütung nach TVöD-S (13,8 Gehälter) zuzüglich optionaler Sonderzahlungen Vermögenswirksame Leistungen und Altersvorsorge (ZVK) 39 Std. Woche, 32 Tage Urlaub zzgl. Sonderurlaubstage Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Studienförderung Fahrtkostenzuschuss oder Zuschuss zum Deutschlandticket Umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. Wellpass Sonderkonditionen für unsere Produkte und die unserer Verbundpartner Betriebsrestaurant in Ravensburg oder Essensbezuschussung Angebot einer Kinderbetreuung durch qualifizierte Partner während der Schulferien Vielfältige weitere Benefits, Sozialleistungen, Mitarbeiterrabatte, Events, u.v.m. Kommen Sie in unser Team! Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) reichen Sie bitte bis zum 13.07.2025 über unser Bewerbungsportal ein. Alternativ schriftlich an die Kreissparkasse Ravensburg, Abteilung Personalmanagement und Recht, z.H. Frau Hiltrud Gambach, Meersburger Straße 1, 88213 Ravensburg. Wir freuen uns auf Sie! Vorab stehen Ihnen für Rückfragen unsere Personalreferenten Frau Hiltrud Gambach (Tel. 0751 84-1111), Herr Stefan Angele (Tel. 0751 84-1591) und der Leiter Vertriebssteuerung, Herr Oliver Hutter (Tel. 0751 84-1281) zur Verfügung. Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie hier: https://www.kreissparkasse-ravensburg.de/datenschutz https://sparkasse.mein-check-in.de/sparkasse-ravensburg/privacy Die Kreissparkasse Ravensburg strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Interne Bewerbende können bevorzugt berücksichtigt werden. Die Teilung der Stelle ist möglich.
Absolvent / Berufseinstieg als Sales Consultant (m/w/d)
Page Personnel - 22145, Hamburg, DE
Intro Zukunfts- und krisensicherer Arbeitsplatz Ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 39 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell Verstärkung, um unsere Erfolgsgeschichte mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Hamburger Standort! Aufgabengebiet Neukund:innenaqkuise: Du gewinnst neue Unternehmen als Kund:innen, indem du sie von dir, uns und unserer Vision überzeugst Bestandskund:innenbetreuung: Die von dir gewonnenen Unternehmen betreust du als Account Owner:in weiter, baust eine nachhaltige Kundenbeziehung mit deinen Kund: innen auf und kannst somit Up- und Cross-Selling Potenziale umsetzen Recruiting: Mithilfe unserer bestehenden Talent-Pools, durch Active Sourcing sowie Stellenanzeigen baust du dir ein nachhaltiges Kandidat:innen-Netzwerk innerhalb deiner Spezialisierung auf um die Positionen deiner Kund:innen best- und schnellstmöglich zu besetzen Full-Sales-Cycle: Der Prozess liegt zu 100% in deiner Hand. Du betreust Kund:innen und Kandidat:innen von Prozessbeginn bis zum finalen Abschluss und holst so für alle Seiten das Beste raus. Anforderungsprofil Du bist in den letzten Zügen deines Studiums und willst jetzt im Sales so richtig durchstarten? erste Erfahrungen im Bereich Sales/Vertrieb oder auch Recruiting sind von Vorteil Du bist offen, leidenschaftlich und hast eine gewinnende Persönlichkeit? Du hast Lust auf Erfolg, bist kreativ und findest auch mal den unkonventionellen Weg ans Ziel? Du liebst Eigenverantwortung genauso wie das Miteinander im Team? Verkaufen ist absolut dein Ding? Kommunikation und Verhandlungen auf Deutsch und Englisch sind für dich ein Kinderspiel? Vergütungspaket Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit Kontakt Melissa Yoleri Referenznummer JN-072025-6797243 Beraterkontakt +491621309983
Head of Revenue Operations (f/m/d)
LIQID Investments GmbH - 10115, Berlin, DE
Your Role We’re looking for a Head of Revenue Operations (f/m/d) to take ownership of our commercial operations and help drive our revenue engine. You’ll work at the intersection of Sales, Relationship Management, Marketing, Finance, Tech and Product with a clear mission: to build a scalable, data-driven commercial infrastructure that fuels growth and efficiency at LIQID. What exactly will you do? Design, implement and continuously improve sales & relationship management processes Own and enhance our Sales-related tool stack, applying also emerging technologies such as AI Lead OKR, KPI and data-driven performance tracking; QA experience would be an add-on Drive operational excellence and change, including automation and system optimization Collaborate deeply across Teams: Marketing, Finance, with regular touch points in Product and Tech Remove blockers and elevate the commercial execution engine Monitor commercial and client activity, such as call shadowing, process bottlenecks, conversion analysis What you bring 8+ years' experience in Revenue Ops, Sales Ops or similar roles, ideally in B2C, Wealth/Fintech, or SaaS environments Deep sales funnel and CRM expertise, especially Salesforce, plus familiarity with commercial tool stacks Strong grasp of sales KPIs, funnel metrics, dashboards and process mapping Highly analytical with strong skills in BI tools, Excel/G-Sheets, Lucidchart Operative mindset with cross-functional collaboration experience, who successfully steers change processes Clear communicator with a structured, ownership-driven and pragmatic working style (fluency in German and English) What we offer Diversity : Flat hierarchies and cultural openness make you an integral part of our diverse team of international talents from day one. Flexibility : We don’t complicate your life. You’ll find the right balance with flexible work models, working hours, and remote work options. 28 days of vacation and two additional days off on December 24 and 31 ensure you have ample time to unwind. Appreciation : You’ll help shape the future of digital wealth management with us in an innovative, multi-award-winning company on a growth trajectory, with high market relevance and plenty of space for your ideas. Development : We support your personal and professional growth with an annual development budget of €1,500. Additionally, at the start of your tenure at LIQID, you’ll receive high-quality equipment, including a MacBook, headphones, and a display. Smart Money : As a LIQIDian, you'll enjoy attractive terms for our investment strategies, a monthly lunch allowance, and exclusive discounts with various providers. Well-being : Regional organic products keep you fit in the office, and our health initiatives or Health Assistance Program go far beyond that. What happens next Introductory call: A short conversation with one of our recruiters to get to know you and share more about the role and team. Interview with leadership: A deeper discussion about your experience, leadership style, and operational expertise. Meet the team: Visit our Berlin office to get to know the people you will work closely with and get a real sense of our culture, ways of working, and shared ambition.
Sachbearbeiter/in (m/w/d) Innendienst für den Bereich technische Isolierung
SBB Spezial-Baustoffe Beteiligungs GmbH Frankenthal - 67227, Frankenthal (Pfalz), DE
Wer wir sind Wir gehören zu den führenden eigenständigen Fachhändlern für Technische Isolierung und Trockenbau in Deutschland. Mit den kürzeren Reaktionszeiten, den passenderen Lösungen und dem zuverlässigeren Service. Wir leben echte Partnerschaft statt falscher Versprechen. Wir sind ein Familienbetrieb — und das spürt man. Bei uns gibt es genauso viel Platz für Karriere wie für ein offenes Ohr. Wir begeistern uns alle für die Baubranche und setzen uns als Team jeden Tag für unsere Kunden ein — genau wie für jeden einzelnen im Team. Durch die Entwicklung, Bereitstellung und den Verkauf unserer Produkte tragen wir einen wichtigen Teil für die Zukunft bei und gestalten damit aktiv das Morgen mit. Für unsere Niederlassung der Spezial-Baustoffe GmbH am Standort Frankenthal suchen wir ab sofort eine/n Sachbearbeiter/in (m/w/d) Innendienst für den Bereich technische Isolierung Vollzeit (40 Stunden) Ihre Aufgaben bei uns Sie sind das Bindeglied zwischen unseren Kunden und Partnern aus der Industrie Erfassung und Abwicklung von Aufträgen sowie eine enge Zusammenarbeit mit dem Außendienstmitarbeiter Fachlich kompetente Beratung vom Kunden am Telefon sowie bei uns vor Ort Angebotserstellung sowie die eigenverantwortliche Nachverfolgung Enge Zusammenarbeit mit allen internen Schnittstellen (Logistik, Lager, Versand und Wareneingang) Reklamationsmanagement Unsere Anforderungen an Sie Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Groß- und Außenhandelskaufmann (m/w/d), Bürokaufmann (m/w/d) oder ein vergleichbarer beruflicher Werdegang mit erster praktischer Erfahrung Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Organisations- und Kommunikationsstärke Freundliches und sicheres Auftreten, besonders am Telefon Sicherer Umgang mit Kunden im persönlichen Kontakt Problemlösungsfähigkeit und Flexibilität gepaart mit Hands-on-Mentalität Technisches Grundverständnis als Basis für unsere Schulungen Damit überzeugen wir Sie Attraktives Gehalt Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem Unternehmen auf Wachstumskurs Offene Türen, flache Hierarchien und Raum für Ihre eigenen Ideen in einem freundlichen, modernen Arbeitsumfeld Umfassende Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge 5 Tage Woche, Montag – Freitag Sie haben noch Fragen? Dann stehen wir jederzeit gerne zur Verfügung. Werden Sie ein Teil des Teams — senden Sie uns dazu bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung an die zentrale Personalabteilung: Mail: jobs@vonguttenberg.de Von Guttenberg GmbH Personal-Zentrale WSDG Verwaltung Vanessa Bauer Uhlandstraße 15 85609 Aschheim Niederlassung SBB Spezial-Baustoffe Beteiligungs GmbH Robert-Bosch-Straße 6 67227 Frankenthal www.vonguttenberg.de www.spezial-baustoffe.de
Pflegefachkraft (m/w/d) – Altenpflege / Gesundheits- und Krankenpflege / Pflegefachfrau/-mann
Badischer Landesverein - 76139, Karlsruhe, Baden, DE
Der Badische Landesverein ist einer der ältesten und größten Komplexträger für die Bereiche Kinder-, Jugend-, Eingliederungs- und Altenhilfe sowie Quartiersprojekte mit rund 700 Mitarbeitenden und ca. 100 Auszubildenden in Stadt und Landkreis Karlsruhe. In unserem Altenhilfezentrum in der Waldstadt, einer Pflegeeinrichtung für Seniorinnen und Senioren sowie junge pflegebedürftige Menschen, ist ab sofort eine Stelle zu besetzen als: Pflegefachkraft (m/w/d) – Altenpflege / Gesundheits- und Krankenpflege / Pflegefachfrau/-mann in Teil- oder Vollzeit (50 % – 100 %) 31 Tage Urlaub / 48.890 € – 57.370 € brutto im Jahr (in Vollzeit) + Zulage + Zuschläge Arbeitsort: Karlsruhe Pflegefachkraft (m/w/d) – Altenpflege / Gesundheits- und Krankenpflege / Pflegefachfrau/-mann Ihr Aufgabengebiet: Fachgerechte Pflege, Betreuung und Versorgung unserer Bewohner*innen Planung, Durchführung und Dokumentation aller pflegerischen Maßnahmen Psychosoziale Begleitung von Menschen mit demenziellen Erkrankungen Unterstützung bei ärztlichen Visiten und Umsetzung medizinischer Anordnungen Anleitung und Unterstützung von Mitarbeitenden Kommunikation mit Bewohner*innen, Angehörigen, Kollegen*innen sowie externen Partnern Eine engagierte, empathische und aufgeschlossene Persönlichkeit Freude an der Arbeit mit älteren Menschen Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Eine strukturierte, eigenverantwortliche und kommunikative Arbeitsweise Ihre Qualifikation: Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/Pflegefachmann, Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) Berufseinsteiger*innen und erfahrene Pflegekräfte sind herzlich willkommen Wir bieten Ihnen: Eine sichere und sinnstiftende Tätigkeit bei einem krisenfesten Arbeitgeber mit 175 Jahren Erfahrung Gründliche Einarbeitung durch erfahrene Kollegen*innen und ein unterstützendes Team Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung nach Tarif (AVR DD): je nach Erfahrung zwischen 3.761 € und 4.413 € brutto/Monat (Vollzeit) zzgl. Zuschläge Sonderzahlungen: Weihnachts- und Urlaubsgeld (zusammen ein 13. Monatsgehalt) 31 Tage Urlaub pro Jahr Gestaltungsspielraum und eigenverantwortliches Arbeiten Leasingmöglichkeit für ein Jobrad Betriebliche Altersvorsorge Monatlicher Kinderzuschlag in Höhe von 100 € (bei Vollzeit) Zuschüsse zu Gesundheitskosten, z. B. zur Geburt eines Kindes Kontakt: Ihre Ansprechpartnerin: Frau Jessica Kammerer Telefon: +49 721 9677-105 E-Mail: Jessica.Kammerer@b-lv.de Altenhilfezentrum Karlsruhe-Nordost Glogauer Str. 10 76139 Karlsruhe Bei Fragen wenden Sie sich gerne telefonisch oder per E-Mail an Frau Kammerer. Bitte schicken Sie Ihre Bewerbung im PDF-Format per E-Mail an: Jessica.Kammerer@b-lv.de Wir freuen uns auf Sie! Badischer Landesverein – Körperschaft des öffentl. Rechts Südendstraße 12 | 76137 Karlsruhe +49 0721 120844-0 | www.b-lv.de
Fullstack Entwickler (m/w/d) Java
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 67655, Kaiserslautern, DE
Für einen unserer renommierten Kunden, ein etabliertes Technologieunternehmen imFinanzsektor, suchen wir einen engagierten Fullstack Java Entwickler (m/w/d) . Gestalten Sie maßgeblich die Zukunft zentraler digitaler Plattformen, die Kernprozesse in einem dynamischen Markt antreiben und entscheidende Geschäftsfunktionen umfassen. Klingt spannend? Dann werden Sie Teil des agilen Teams! Ihre Aufgaben: Sie begleiten den gesamten Software-Lebenszyklus – von der initialen Analyse und detaillierten Spezifikation über die Implementierung und das umfassende Testing bis zur finalen Dokumentation. Ihre Expertise fließt in das architektonische Design und die Implementierung leistungsstarker Backend-Systeme (hauptsächlich Java/Kotlin) sowie moderner Frontend-Lösungen für vielfältige Endgeräte (Web & Mobile) ein. Sie entwickeln und optimieren eine zentrale Cloud-Lösung, die als Kundenportal, Beratungsplattform und Finanz-CRM dient. Sie arbeiten eng mit Produktmanagern und Designern in interdisziplinären Teams zusammen, um innovative Funktionen zum Leben zu erwecken. Qualität steht für Sie an erster Stelle: Sie sichern die Softwarequalität durch Code-Reviews, Unit-Tests und Continuous Integration und optimieren die Performance. Sie sind der Experte, der technische Probleme analysiert und behebt. Ihre Qualifikationen: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare technische Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung in der Anwendungsentwicklung, idealerweise im Finanzumfeld. Exzellente Kenntnisse im Java Technology-Stack, sowie praktische Erfahrung mit relevanten Frameworks und Entwicklungstools (z.B. IntelliJ). Kotlin Kenntnisse von Vorteil. Erfahrung in der Entwicklung von responsiven Webanwendungen und mobilen Apps. Sehr gute Deutschkenntnisse. Das bietet unser Klient: Spannende und zukunftsweisende Projekte in einem stark wachsenden Markt. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten für eine optimale Work-Life-Balance. Eine strukturierte Einarbeitung in alle relevanten technischen und fachlichen Bereiche. Ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen, in dem Ihre Ideen Gehör finden
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