Entgeltabrechner / Mitarbeiter Payroll (m/w/d)
DIS AG - 10117, Berlin, DE
Für ein Unternehmen in Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung einen Entgeltabrechner (m/w/d). Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung und sind derzeit auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Wir freuen uns sehr über Ihre Bewerbung als Entgeltabrechner (m/w/d). Ihre Aufgaben Erstellung von Zeugnissen, Verträgen und anderen Dokumenten Unterstützung bei verschiedenen Projekten Pflege der Stammdaten und Datenerfassung im Abrechnungssystem Erste Anlaufstelle für interne und externe Ansprechpartner Erstellung von Statistiken und Stammdatenanalysen Durchführung der vorbereitenden Entgeltabrechnung Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännischen Ausbildung oder eine ähnliche Qualifikation Berufserfahrungen in der Entgeltabrechnung Versierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit MS Office-Paket Ausgeprägtes dienstleistungsorientiertes Handeln Kundenorientierung und Verantwortungsbewusstsein Strukturiertes und organisiertes Arbeiten Perspektiven Umfangreiche Benefits Flexible Arbeitszeiten und eine faire Regelung zum mobilen Arbeiten Individuelle berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie gezielte Fort- und Weiterbildungen Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Corinna Büttner corinna.buettner@dis-ag.com DIS AG Finance Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: 49 30 20398481
Konstruktionsmechaniker (m/w/d)
plusswerk GmbH Niederlassung Paderborn - 32756, Detmold, DE
ab 19,00 Euro plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Konstruktionsmechaniker (m/w/d) in Detmold und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. GVP Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Dein Job, deine Zukunft: Metallbaukonstruktion und Einzelteilfertigung Montage von Bauteilen und -gruppen Maschinen- und Anlageneinrichtung Wartung, Reparatur und Instandhaltung Stärken, die Dich auszeichnen: Neben Deinem Gesellenbrief die Bereitschaft, Neues kennenzulernen Leidenschaft und Spaß an der Arbeit sowie dein fachliches Geschick Lust, Dich in neue Teams einzubringen und eine echte Bereicherung zu sein Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(5251)oder per E-Mail: Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Inside Sales Manager (m/w/d)
Page Personnel - 22145, Hamburg, DE
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n Inside Sales Manager:in (m/w/d), um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Hamburger Standort! Aufgabengebiet Du übernimmst den direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen, indem du diese in den relevanten Bereichen des Beratungsprozesses unterstützt Du baust loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen auf und lernst diese dabei hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen. Kunden-Pitches, Business-Development und Kandidat:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Du berätst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien. Du bringst Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammen und somit den Recruiting-Prozess zu einem Erfolg. Du bist für die Planung und Umsetzung Deiner Kunden- und Recruitment Projekte eigenständig verantwortlich. Du baust Dir Deinen Kundenstamm auf und entwickelst bereits existierende Kunden weiter aus. Du verhandelst selbstständig Konditionen mit Kunden sowie Kandidat:innen. Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei uns im Mittelpunkt, dafür wurden wir schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die PageGroup zu den "besten Unternehmen für Frauen" ! Bei uns hast Du die Möglichkeit, Deine eigene Karriere zu gestalten. Darüber hinaus bieten wir Dir folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besseren Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixum und ungedeckelter Bonusregelung. Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Exklusive Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Isabelle Hachenberg Referenznummer JN-072025-6796291 Beraterkontakt +49 162 13 42 739
Kauffrau für Büromanagement / Sekretärin / Assistenz Kanzleiorganisation (m/w/d)
Kanzlei Mauss & Mauss Weinkamm Recht und Steuer - 86153, Augsburg, Bayern, DE
Einleitung Die etwas andere Kanzlei. Wir stellen uns Ihnen vor. Mehr als klassische Steuerberatung, mehr als eine klassische Kanzlei. Als eine der führenden Kanzleien im Bereich Steuerfahndung sind wir für unsere Mandanten mehr als nur eine Steuerberatungskanzlei. Wir sind da, wenn es zählt und stehen unseren Mandanten in schwierigen Zeiten zur Seite. Der Impact unserer Arbeit ist entsprechend unmittelbar spürbar und manifestiert sich durch die große Wertschätzung unserer Mandanten. Neben diesen brisanten Sachverhalten betreuen wir Unternehmen und Privatpersonen in den klassischen Bereichen der Steuerberatung, wobei wir insbesondere im Bereich der Digitalisierung eine Vorreiterrolle einnehmen, wovon unsere Mitarbeiter nicht zuletzt durch die Möglichkeit zu unbegrenzt Home-Office profitieren. Aufgaben Aufgaben? Bei uns eher Berufung. Sie sind Teamplayer statt Einzelkämpfer und haben Freude an spannenden und abwechslungsreichen Tätigkeiten. Sie interessieren sich für steuerliche Sachverhalte und sehen in der Digitalisierung mehr Chancen als Risiken. Dann haben Sie optimale Voraussetzungen, Teil unseres Teams zu werden. Auf folgende Tätigkeiten können Sie sich freuen: Sie kümmern sich als Teammitglied unseres zentralen Organisationsteams / Sekretariats um die administrative Kanzleiorganisation Mitwirkung bei der Digitalisierung von Prozessen Terminvereinbarungen, Pflege von Kalendern und zentralen Postfächern Betreuung der Telefonzentrale und des Empfangsbereichs Koordination von Facility-Themen der Kanzlei Planung von Mandantenveranstaltungen Qualifikation Ein perfektes Match? So passen Sie zu uns. Sie kümmern sich um unsere Mandanten. Was einfach klingt, ist gerade auf Grund von unserer vielfältigen und spannenden Mandatsstruktur sicherlich teilweise eine Herausforderung, die wir gemeinsam angehen werden. Wenn Sie sich in den folgenden Punkten wiederfinden, haben Sie optimale Voraussetzungen, um Teil unseres Teams zu werden. Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen (Microsoft Outlook, Excel, Word und PowerPoint) Zuverlässigkeit, Kommunikationstalent und die Gabe, Dienstleister mit Herz zu sein Perfekte Rechtschreibung sowie die mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit Vertrauenswürdigkeit, Zuverlässigkeit, Proaktivität sowie ergebnisorientiertes Arbeiten Benefits Mehr als nur Obstkorb und Co. Was wir Ihnen bieten. Ein Karriereweg so vielfältig wie das Steuerrecht. Ob Teamleiterin in der laufenden Steuerberatung oder eine außergewöhnliche Spezialisierung im Bereich des Steuerstrafrechts – wir fordern und fördern Sie auf Ihrem gewünschten Karriereweg. Vorgesetzte, die den Mensch vor den Umsatz stellen. Wenn es Ihnen gut geht, wird es auch uns als Unternehmen gut gehen. Deshalb stellen wir Ihr persönliches Wohlbefinden vor starre Umsatzkennzahlen und schaffen so eine Win-Win-Situation. Ein Arbeitsumfeld, das mehr bietet als nur zwei Bildschirme. Beste technische Ausstattung, ein Office mit Wow-Effekt und moderne Softwareanwendungen. Um für Sie die passenden Rahmenbedingungen zu schaffen, scheuen wir keine Kosten. Arbeiten nach dem Motto Kontrolle ist gut, Vertrauen ist besser. Sie können uns als Arbeitgeber vertrauen, wir vertrauen Ihnen als Teammitglied. Dies bedeutet, dass Sie eigenbestimmt arbeiten können und nicht bei jeder Kleinigkeit nach Erlaubnis fragen müssen. Benefits, die einem auch wirklich zugutekommen. Wöchentliche kostenlose Massage im Office, attraktive Bezahlung, monatliches gemeinsames Essen gehen auf Kanzleikosten. Noch ein paar Worte zum Schluss Genug geredet. Zeit zu handeln. Sie sind nur wenige Klicks von einem Kennenlerngespräch mit uns entfernt. Bei uns können Sie sich einfach, unkompliziert und innerhalb kürzester Zeit bewerben. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Isabella Mauss und das Team der Kanzlei
Projektmanager Gasturbinen Service & Modernisierung (m/w/d) in Mülheim an der Ruhr
INP Deutschland GmbH - 67354, Römerberg, DE
Einleitung Als Projektmanager (m/w/d) im Bereich Gasturbinen-Service & -Modernisierung übernehmen Sie die technische Leitung im Angebotsprozess für Modernisierungen, Upgrades und Langzeit-Serviceverträge. Mit Ihrem Know-how begleiten Sie komplexe Ausschreibungen von der ersten Anfrage bis zur Angebotsabgabe, stimmen sich eng mit internen Fachbereichen ab und überzeugen Kunden mit technischer Expertise und lösungsorientiertem Denken. Dabei tragen Sie entscheidend zur Weiterentwicklung effizienter, nachhaltiger Gasturbinenlösungen für globale Energieprojekte bei. Einsatzort: Mülheim an der Ruhr Kennziffer: 4271 Aufgaben Führen des Engineering-Angebotsteams und Hauptansprechpartner für technische Fragen im gesamten Angebotsprozess für Modernisierungen, Upgrades und Langzeit-Serviceverträge von Gasturbinen Unterstützen des Vertriebs und Teilnahme an Kundengesprächen mit technischer Expertise Erarbeiten und Abstimmen von Angebotsinhalten inklusive Leistungsberechnungen, Scope-Definition, Garantien und Risikobewertung Koordinieren der Bewertung von Upgrade-Auswirkungen auf Gasturbinen, kombinierte Kraftwerkszyklen und Gesamtanlagen (z. B. Generator, Dampfturbine) Abstimmen mit Marketing, Komponentenspezialisten und Fachdisziplinen zur Konsolidierung aller technischen Inputs Qualifikation Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Energietechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in thermischen Leistungsberechnungen, Wärmestrombilanzen und der Bewertung von Upgrades für Gasturbinenanlagen Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Engineering-, Simulations- und Kalkulationstools sowie idealerweise SAP-Erfahrung Erfahrung in Projektmanagement, Risikobewertung und der Erstellung technischer Spezifikationen Ausgeprägte Kundenorientierung, Hands-on-Mentalität und Teamfähigkeit in global verteilten, interdisziplinären Teams Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Mit Energie in die Zukunft! – Arbeiten Sie an innovativen und nachhaltigen Projekten im Bereich Energiewirtschaft und Anlagenbau Eigenverantwortung & flache Hierarchien – Wir vertrauen auf Ihre Kompetenz und bieten Ihnen ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Ihre persönliche und berufliche Entwicklung liegt uns am Herzen. Ob Weiterbildungen, gezielte Schulungen oder interne Aufstiegsmöglichkeiten – wir unterstützen Sie dabei, Ihre Karriere gezielt voranzutreiben Attraktive Benefits – Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell, ein attraktives Gehaltspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Gesundheits- & Sportangebote sowie regelmäßige Mitarbeiterevents u.v.m. Teamgeist & klare Werte – Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das auf Zusammenhalt, Respekt und Nachhaltigkeit setzt. Ein strukturiertes Onboarding-Programm sorgt dafür, dass Sie sich von Anfang an willkommen fühlen und erfolgreich durchstarten können. Noch ein paar Worte zum Schluss Werden Sie Teil eines dynamischen Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Energiewende! Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen und aktiv an spannenden Herausforderungen zu arbeiten.
Angestellte:r Fachberater:in im Vertrieb (m/w/d) in der Region Müllheim
SparkassenVersicherung Holding AG - 79379, Müllheim, DE
Wir verbringen einen Großteil unserer Zeit im Job. Wie gut, dass unsere Arbeit nicht nur interessant und abwechslungsreich ist, sondern vor allem sinnvoll. Für Menschen. Für morgen. Werden Sie Teil unseres Teams in der Geschäftsstelle SV-Team Müllheim! Ihre Aufgaben: Kundinnen und Kunden begeistern: Mit Ihrem Engagement vor Ort schützen Sie, was Ihren Kundinnen und Kunden wichtig ist, und begleiten sie mit unseren maßgeschneiderten Versicherungsprodukten in eine sichere Zukunft. Verantwortung übernehmen : Der Kundenbestand der Geschäftsstelle liegt bei Ihnen in den besten Händen und wächst durch Ihr Engagement stetig weiter. Service leben: 360°-Betreuung sowie der Aufbau und die Pflege langfristiger Kundenbeziehungen sind für Sie die Basis, um einen guten Job zu machen. Termine managen : Ob digital oder vor Ort – Sie planen und koordinieren Kundentreffen selbstständig und eigenverantwortlich. Bei freier Zeiteinteilung macht das doch gleich doppelt Spaß. Wissen teilen: Als zentrale Ansprechperson für die Sparkassenteams vor Ort bringen Sie Ihr Fachwissen in Versicherungsthemen ein und unterstützen bei der Kundenberatung. Ihr Profil: Kompetenzen zeigen: Eine abgeschlossene IHK-Ausbildung als Kaufmann/-frau (m/w/d) für Versicherungen und Finanzanlagen oder Fachmann/-frau (m/w/d) für Versicherungsvermittlung bildet Ihre berufliche Basis. Austausch fördern: Offenheit und Kommunikationsstärke sind Ihre Markenzeichen – man merkt Ihnen die Freude im Umgang mit Menschen einfach an. Selbstständig handeln: Zielorientiert und effizient – so erledigen Sie Ihre Aufgaben und übernehmen gerne Verantwortung, um beste Ergebnisse zu erzielen. Empathie zeigen: Ein gutes Gespür für die Anliegen anderer und die Fähigkeit, sich schnell in verschiedene Perspektiven hineinzuversetzen, zählen Sie zu Ihren Stärken. Teamgeist leben: Mit Teamfähigkeit fördern Sie einen konstruktiven Austausch und tragen zu einem guten Miteinander sowie einem harmonischen Arbeitsklima bei. Wir bieten Ihnen: Persönliche Weiterentwicklung Eine sorgfältige Einarbeitung sowie exzellente Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Des Weiteren ein Team von Spezialistinnen und Spezialisten, sowie Fachleuten, das Sie unterstützt. Flexibilität & Worklife-Balance Die Möglichkeit, Ihren Arbeitsalltag und Ihre Arbeitszeiten flexibel zu gestalten mit modernsten Arbeitsmitteln und innovativen Beratungsmöglichkeiten. Attraktive Vergütung Eine feste Anstellung bei der SV SparkassenVersicherung in der Geschäftsstelle SV-Team Müllheim mit attraktiven Verdienst- und Entwicklungsmöglichkeiten. Hohe Eigenverantwortung Einen eindrucksvollen Kundenbestand im größten Finanzverbund der Welt. Wenn Sie unsere Begeisterung für die Menschen und die Region teilen, würden wir gerne persönlich mit Ihnen über Ihre Zukunft bei uns sprechen! Sie sind interessiert? Wir freuen und auf Ihre Bewerbung! SV SparkassenVersicherung Geschäftsstelle SV-Team Müllheim Werderstraße 42 - 79379 Müllheim sv.de/sv.muellheim Ansprechpartner Andreas Vienhues Leiter der Vertriebsorganisation Tel. 0151 70608440 sv.de/ratings
Kundentelefonie Mitarbeiter:in
SparkassenVersicherung Holding AG - 70376, Stuttgart, DE
für unseren Standort in Stuttgart Unser Konzern mit rund 5.000 Menschen und mehreren Standorten ist Teil der Sparkassen-Finanzgruppe und bietet alle Arten von Versicherungen. Mit innovativen Produkten sind wir am Markt bestens positioniert. Bei uns stehen die Kunden klar im Mittelpunkt. All unsere Mitarbeitenden geben jeden Tag ihr Bestes für eine nachhaltige und erfolgreiche Zukunft. Ihre Tätigkeiten bei uns sind vielfältig: Sie beraten unsere Kundschaft und Vertriebspartner:innen telefonisch und persönlich zu Vertrags- und anderen Fachfragen in den Sparten HUS, Kraftfahrt und Leben. Sie sprechen unsere Kundschaft aktiv auf Versicherungslücken und neue Produkte an und stellen die Aktualität der Kundendaten sicher. Sie erledigen Rückrufe im Zusammenhang mit gegebenen Serviceversprechen. Sie arbeiten aktiv an der Verbesserung unseres Kundenservice mit und bringen Ihre Ideen bei der Umsetzung der CX-Maßnahmen sowie unserer Servicestrategie ein. Sie haben die Chance perspektivisch spannende und abwechslungsreiche Sonderaufgaben zu übernehmen. Sie bearbeiten bei Arbeitsspitzen Vorgänge der Kundenkorrespondenz. Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Kaufmann-/frau für Versicherung und Finanzen. Sie verfügen über gute Kenntnisse der Versicherungsbestimmungen der einzelnen Vertragssparten. Sie sind ein engagierter und motivierter Mensch, der sich gerne für andere einsetzt und immer die Kunden im Fokus hat. Sie arbeiten gerne mit anderen Menschen zusammen, erkennen Probleme und haben Spaß daran, diese zu lösen. Was uns ausmacht: Attraktive Vergütung 13,5 Monatsgehälter • Vermögenswirksame Leistungen • Variable Mitarbeitererfolgsbeteiligung • Betriebliche Altersvorsorge • Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV • Job-Ticket Flexibilität und Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten in einer 38-Stunden-Woche • Home-Office und Mobiles Arbeiten • Teilzeitmodelle • 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub z.B. bei Hochzeit • Eltern-Kind-Büro Besonderes Arbeitsklima Raum für eigenes Mitwirken und kreative Lösungsfindungen • enge Verzahnung zwischen Mitarbeitenden und Führungskräften • standortübergreifender Austausch • Zufriedenheitsbefragungen • Mentoring-Programme Gesundheit und Fitness Umfangreiche Gesundheits- und Vorsorgeangebote • Vielzahl an Betriebssportgruppen und Fitnesskurse • Gemeinsame Events Persönliche Weiterentwicklung Eigene Ideen verwirklichen • Individuelles Feedback • Zahlreiche Fortbildungen, Nachwuchsförderprogramm und Expertenlaufbahn • Hospitationen und Job Rotation Wohlfühlen am Arbeitsplatz Moderne Arbeitsausstattung • Betriebseigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten und frischem Obst • kostenlose Wasserspender • Sicherer Arbeitsplatz in einem starken Verbund Ihre Ansprechpartnerin im Personalbereich: sv.de/ratings Lisa Henkel, Tel. 0711/898-48087
Quereinsteiger:in als Kundenberater:in (m/w/d)
SparkassenVersicherung Holding AG - 70376, Stuttgart, DE
Wir verbringen einen Großteil unserer Zeit im Job. Wie gut, dass Sie den Mut haben, etwas Neues zu wagen, in dem Sie sich für einen Quereinstieg als Kundenberater:in (m/w/d) entscheiden. Werden Sie Teil unseres Teams! Ihre Aufgaben: Top-Start hinlegen: Ihr Quereinstieg beginnt mit einer IHK-Ausbildung zum Fachmann bzw. zur Fachfrau (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen – natürlich bei voller Vergütung. Kundinnen und Kunden begeistern: Mit Ihrem Engagement vor Ort schützen Sie, was Ihren Kundinnen und Kunden wichtig ist, und begleiten sie mit unseren maßgeschneiderten Versicherungsprodukten in eine sichere Zukunft. Verantwortung übernehmen : Der Kundenbestand liegt bei Ihnen in den besten Händen und wächst durch Ihr Engagement stetig weiter. Beziehungen aufbauen: Ihr guter Service macht den Unterschied. Sie sorgen dafür, dass sich Ihre Kundinnen und Kunden rundum betreut fühlen und pflegen langfristige Kontakte. Digital beraten: Mit unserer Beratungsapp machen Sie Versicherungen verständlich und bieten Ihren Kundinnen und Kunden eine ganzheitliche Beratung, die zu ihrem Leben passt. Ihr Profil: Erfolgreich quer einsteigen: Sie haben richtig Lust auf Vertrieb, wollen Neues Lernen und sich in die Versicherungswelt reinfuchsen? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Austausch fördern: Offenheit und Kommunikationsstärke sind Ihre Markenzeichen – man merkt Ihnen die Freude im Umgang mit Menschen einfach an. Selbstständig handeln: Zielorientiert und effizient – so erledigen Sie Ihre Aufgaben und übernehmen gerne Verantwortung, um beste Ergebnisse zu erzielen. Teamgeist leben: Mit Teamfähigkeit fördern Sie einen konstruktiven Austausch und tragen zu einem guten Miteinander sowie einem harmonischen Arbeitsklima bei. Wir bieten Ihnen: Persönliche Weiterentwicklung Eine sorgfältige Einarbeitung sowie exzellente Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Des Weiteren ein Team von Spezialistinnen und Spezialisten, sowie Fachleuten, das Sie unterstützt. Flexibilität & Worklife-Balance Die Möglichkeit, Ihren Arbeitsalltag und Ihre Arbeitszeiten flexibel zu gestalten mit modernsten Arbeitsmitteln und innovativen Beratungsmöglichkeiten. Attraktive Vergütung Eine feste Anstellung mit attraktiven Verdienst- und Entwicklungsmöglichkeiten. Hohe Eigenverantwortung Einen eindrucksvollen Kundenbestand im größten Finanzverbund der Welt. Wenn Sie unsere Begeisterung für die Menschen und die Region teilen, würden wir gerne persönlich mit Ihnen über Ihre Zukunft bei uns sprechen! Sie sind interessiert? Wir freuen und auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir Ihre Fragen: Telefon: 0711 898-49788 sv.de/ratings
Exam. Altenpfleger:in für Pflege & Betreuung Demenz Teilzeit (m/w/d)
Friedehorst Zentrale Dienste gemeinnützige GmbH - 28717, Bremen, DE
Ein Einblick in deinen Aufgabenbereich Fachgerechte und aktivierende Pflege und Betreuung unserer Bewohner:innen Pflegeplanung, Dokumentation und Anamnese und Umsetzung in der Pflegepraxis Fachliche Beratung von Kunden und Angehörigen Vorbereitung von Begutachtungen nach § 18 SGB XI Das wünschen wir uns von dir Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger / Altenpflegerin, Gesundheits- und Krankenpfleger / Krankenpflegerin, Pflegefachmann / Pflegefachfrau oder Kinderkrankenpfleger / Kinderkrankenpflegerin Idealerweise Erfahrung im Fachbereich Psychiatrie oder Gerontopsychiatrie Empathie und Verständnis für Menschen mit Demenz Identifikation mit unserer diakonischen Ausrichtung und christlichen Werten Und das haben wir zu bieten Eine überdurchschnittliche Vergütung nach EG 7 der AVR Diakonie Deutschland zwischen 3.761 und 4.413 € (in Vollzeit, je nach Berufserfahrung) und Gehaltszahlung schon am 15. eines Monats Jahressonderzahlungen nach AVR DD und einen Kinderzuschlag von 100€ pro Kind (in Vollzeit für Kindergeldbeziehende Mitarbeitende) Eine monatliche Zulage für Fachkräfte in der EG 7 von 100€ (in Vollzeit) sowie Schicht- und Wechselschichtzulagen, Zeitzuschläge und Einspringprämie von 60€ brutto bei kurzfristiger Dienstübernahme 31 Tage Urlaub, zusätzlich zwei freie Tage am 24. und 31.12. oder entsprechenden Freizeitausgleich Ein gutes Ankommen inklusive Willkommenstage sowie ein wertschätzendes und familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, das dich zum Bleiben einlädt Entwicklung deiner Kompetenzen durch Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Wir sind familienfreundlich (zertifiziert nach Ausgezeichnet Familienfreundlich): Wir sind flexibel soweit möglich bei der Dienstplangestaltung im Rahmen eines Zwei-Schicht-Systems Arbeitgeberfinanzierte, betriebliche Altersvorsorge über die EZVK, private Krankenzusatzversicherungen sowie eine über Entgeltumwandlung und Arbeitgeberbezuschusste finanzierte Berufsunfähigkeitsversicherung Gute Infrastruktur rund um den Friedehorster Campus, der in knapp 30 Minuten vom Bremer Hauptbahnhof erreicht werden kann Vergünstigungen bei EGYM Wellpass, FitX, Bike-Leasing, Shopping Rabatte, Kantinenessen und mehr Wir l(i)eben Vielfalt. Darum freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, ihrer Religion, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.
(Senior) Software Engineer - Identity and Access Management - STACKIT (m/w/d)
Schwarz Corporate Solutions - 10115, Berlin, DE
(Senior) Software Engineer - Identity and Access Management - STACKIT Standort: Berlin Abteilung: IT - Cloud Services Level: Experienced professionals Referenznummer: 46563-en_US You want to take the cloud world by storm with us STACKITEERs and shape the future of Europe with us? That's great! Then STACKIT is the right place for you. Our vision is ambitious: An independent Europe - digital, leading. As a cloud and colocation provider, we are building the secure infrastructure for this. With our server locations exclusively in Germany and Austria, we offer both the Schwarz Group, to which we belong, and external customers a European alternative to international cloud providers and support our customers holistically with individual solutions. As a dedicated STACKITEER, you are part of the STACKIT Products division. This is where our products and services are developed, tested and improved. The STACKIT Access Management Team plays a crucial role in securing our cloud infrastructure and cloud services. Working closely with various stakeholders, we ensure our customers' authorization goals are met in a highly scalable environment. We focus on the latest security technologies such as Relationship-Based Access Control (ReBAC) and Service-to-Service communication. We are looking for a motivated Senior Software Engineer to help our team continuously improve security standards in cloud computing. Your Responsibilities You will review code contributions and architecture proposals from your colleagues to ensure the quality and future viability of our solutions You will implement secure, thoroughly tested code and maintain our existing software stack You'll actively exchange ideas with internal and external stakeholders to continuously improve the reliability and availability of our services You will design and improve our software architecture with a focus on availability, resilience, scalability, and performance You will automate operational tasks wherever possible and ensure our software can scale efficiently to meet growing demands Your Profile You are proficient in professional software development methodologies – from development standards to build and release management You have been significantly involved in the development of complex software systems and bring profound experience in this area You have knowledge of backend development, ideally with languages like Go, Java, or Kotlin You are confident in working with interfaces such as REST and gRPC You enjoy sharing your knowledge with other developers and growing together as a team
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