Über uns Exclusive Associates ist eine der bestbewerteten Personalberatungen Deutschlands und spezialisiert auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften in der IT- und Technologiebranche. Unser exzellenter Ruf basiert auf maßgeschneiderten Lösungen, tiefem Branchenverständnis und der engen Zusammenarbeit mit unseren Kunden. Wenn du Teil eines hoch angesehenen Unternehmens werden möchtest, das Innovation, Qualität und partnerschaftliche Zusammenarbeit in den Mittelpunkt stellt, dann bist du bei uns genau richtig. Als Senior Recruiter (m/w/d) bei uns übernimmst du eine zentrale Rolle in unserem Unternehmen. Du bist verantwortlich für die Identifikation und Ansprache von hochqualifizierten Talenten, die unsere Kunden weiterbringen. Mit deinem Gespür für Menschen und Märkte führst du Interviews, baust Netzwerke auf und begleitest den gesamten Bewerbungsprozess bis zur erfolgreichen Besetzung. Aufgaben Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses für Fach- und Führungskräfte im IT- und Technologiebereich. Aktive Ansprache und Rekrutierung von Kandidaten über diverse Kanäle wie LinkedIn, XING und Jobportale. Führen von qualifizierten Vorstellungsgesprächen sowie die Beurteilung der Eignung und Passung der Kandidaten. Aufbau und Pflege eines Netzwerks von Top-Kandidaten und Experten. Enge Zusammenarbeit mit unseren Kunden, um ihre Bedürfnisse zu verstehen und passende Recruiting-Strategien zu entwickeln. Betreuung und Beratung der Kandidaten während des gesamten Bewerbungsprozesses. Profil Erfahrung im Recruiting, idealerweise in der IT- oder Technologiebranche. Exzellentes Verständnis der Anforderungen an Fach- und Führungskräfte in diesen Bereichen. Du bringst eine hohe Eigenmotivation mit und hast Freude daran, neue Talente für anspruchsvolle Positionen zu finden. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und souveränes Auftreten. Erfahrung in der Direktansprache von Kandidaten sowie ein Gespür für Trends und Entwicklungen im Markt. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind Voraussetzung. Wir bieten Ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld in einem wachsenden Unternehmen. Möglichkeit, eigenständig und kreativ zu arbeiten, mit einem hohen Maß an Verantwortung. Attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten. Ein motiviertes Team, das dich bei deinen Aufgaben unterstützt und fördert. Kontakt Wenn du Lust hast, mit uns gemeinsam die besten Talente für unsere Kunden zu finden und Teil eines innovativen Unternehmens zu werden, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Sende deine Unterlagen an Fatma Gaeb unter work@exclusive.de.com oder kontaktiere uns telefonisch unter 0211 975 300 21 . Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen aus dem Ausland können leider nicht berücksichtigt werden.
Du bist ehrgeizig, ambitioniert und hast große Ziele? Wir auch! MITNETZ STROM ist der größte regionale Verteilernetzbetreiber in Ostdeutschland. Wir sorgen Tag und Nacht für eine sichere Stromversorgung und machen unser Netz fit für die Energiezukunft. Sei auch du dabei! Diese spannenden Aufgaben warten Du übernimmst eigenständig Aufgaben im Bereich Lager und Logistik und sorgst für einen reibungslosen Ablauf Bei Be- und Entladetätigkeiten sowie beim Warenempfang und der Warenausgabe weist du Kolleg:innen ein, beaufsichtigst die Abläufe und achtest auf die Einhaltung aller Vorgaben Betriebsabweichungen im Lager erkennst du frühzeitig, klärst sie auf und stimmst Sofortmaßnahmen ab, die du anschließend umsetzt Du erstellst und bearbeitest relevante Dokumente und Buchungsbelege, verfolgst sie nach und pflegst die zugehörigen Daten sorgfältig Anfragen nimmst du entgegen und beantwortest sie kompetent Du bringst neue Ideen ein und engagierst Dich bei der Gestaltung der bestehenden logistischen Prozesse Ein Profil, das uns begeistert Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung in einer relevanten Fachrichtung der Lagerlogistik Der sichere Umgang mit Flurförderzeugen ist für dich selbstverständlich – du besitzt die entsprechende Fahrerlaubnis Mit SAP-MM und gängigen Lagerverwaltungssystemen kennst du dich bestens aus und setzt dein Wissen routiniert ein Deine Arbeitsweise ist geprägt von Eigenverantwortung, Zuverlässigkeit und einem hohen Maß an Selbstorganisation Höhentauglichkeit bringst du mit – ebenso wie ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein Deine Vorteile bei uns 38 Std. Woche: Für mehr Zeit für dich und deine Familie Mitarbeiterrabatte: Bei uns genießt du eine Vielzahl an exklusiven Rabatten bei unseren Partnerunternehmen Tarifvertrag: Deine Arbeitsbedingungen und dein Gehalt sind per Tarifvertrag abgesichert Betriebliche Altersvorsorge: Unsere Unterstützung und Absicherung für deine sichere Grundlage im Alter 30 Tage Urlaub: Jeder braucht eine Auszeit - und die bekommst du bei uns auch Betriebsarzt: Unser Betriebsarzt vor Ort sorgt für dein Wohlbefinden und deine Sicherheit Familienfreundlich: Wir bieten dir flexible Arbeitszeit- und Arbeitsortmodelle für deine optimale Work-Life-Balance
Du bist interessiert an der Stelle als Business Development Manager (m/w/d) Strategic Business and Accounts bei VEGA Grieshaber KG ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Muttersprachliches Niveau Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes. Übernimm eine Schlüsselrolle als Business Driver und gestalte aktiv die strategische Betreuung unserer Vertriebskanäle. Als zentrale Schnittstelle zwischen VEGA und internationalen Vertriebspartnern treibst du den Erfolg voran und stärkst langfristige Partnerschaften. Gleichzeitig baust du Beziehungen zu ausgewählten Schlüsselkunden aus. Werde Teil unserer VEGA-Familie und vervollständige unser Team Global Projects! Tätigkeiten Aufbau und Pflege strategischer Partnerschaften und Kundenbeziehungen Gestaltung der Preisverhandlung , Business Reviews , des Monitorings und der analytischen Evaluierung der Geschäftsbeziehungen Aktive Teilnahme an Meetings mit Präsentationen für potenzielle Partner und Kunden Vertriebliches Vertragsmanagement in Zusammenarbeit mit unserem Legal-Team Abstimmung von globalen Projektanfragen und entsprechenden Sonderkonditionen Technische Ausarbeitung von Angebotsanfragen Technischer Support bei schriftlichen oder telefonischen Rückfragen Durchführung technischer Trainings für die entsprechenden Ansprechpersonen der Vertragspartner Gewährleistung eines reibungslosen Reklamationsmanagements und einer effizienten Servicekoordination Regelmäßiger Austausch und enge Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement Anforderungen Ein abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen oder einen vergleichbaren Abschluss Erste Berufserfahrung im Account Management Hohe Motivation, den Unternehmenserfolg voranzutreiben Sicheres und selbstbewusstes Auftreten (z. B. bei Meetings, Verhandlungen oder Präsentationen über unsere Produkte und Dienstleistungen) Selbstständige, ziel- und problemlösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und einen empathischen Umgang mit unseren Partnern Team Unser Angebot: Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten im Rahmen von zukunftsträchtigen Projekten Vielfältige Weiterbildungs- und Gesundheitsangebote Strukturierte Einarbeitung durch individuelles Patenkonzept Offene und moderne Arbeitsatmosphäre in Open Space Büros Viele Freiräume, kurze Entscheidungswege und eine langfristige Perspektive Attraktives Entgelt, zahlreiche Sonderzahlungen und vielfältige Zuschüsse Flexibles Arbeitszeitmodell Bewerbungsprozess Hast du dich bei VEGA beworben, erhältst du schnellstmöglich eine Rückmeldung im Chat, in welcher du darüber informiert wirst, dass deine Bewerbungsunterlagen eingegangen sind und bearbeitet werden. Bei Fragen zu deiner Bewerbung werden wir dich kurz telefonisch hierzu kontaktieren. Aus all den eingegangenen Bewerbungen suchen wir uns Kandidaten für persönliche Gesprächsrunden aus. In diesem Fall koordinieren wir telefonisch oder per E-Mail eine Einladung mit Angabe zu Zeit und Ort sowie Informationen zu den Gesprächsteilnehmern. Über das Unternehmen Die VEGA Grieshaber KG entwickelt und produziert Füllstand- und Druckmessgeräte für die Prozessindustrie. Alle 80 Sekunden geht irgendwo in der Welt ein neues VEGA-Gerät in Betrieb, jährlich insgesamt 600.000 Stück. Jeder Sensor ist von Hand nach den Wünschen unserer Kunden gefertigt. Innovation und gesundes Wachstum machen VEGA zum internationalen Technologieführer mit weltweit rund 2.400 Beschäftigten - davon derzeit mehr als 1.200 am Hauptsitz in Schiltach. Die große Stärke von VEGA sind gute Ideen. Diese verwirklicht das Unternehmen nicht nur in seinen innovativen Messgeräten, sondern auch als Arbeitgeber. Bei VEGA gilt: Es sind die Menschen, die den Unterschied ausmachen – nicht der Standort, die Maschinen oder die Gebäude. Das Ziel von VEGA ist es deshalb, dafür zu sorgen, dass jeder Mitarbeiter jeden Tag gerne in das Unternehmen kommt. Dadurch entsteht gegenseitiges Vertrauen und das schafft Raum für echte Ideenvielfalt.
Wir verbringen einen Großteil unserer Zeit im Job. Da ist es umso wichtiger, dass unsere Arbeit interessant, abwechslungsreich und vor allem sinnvoll ist. Werden Sie Teil unseres Teams! Für unsere Generalagentur Oliver Hügle suchen wir ab sofort einen angestellten Kundenberater (m/w/d) im Außendienst für den Vertrieb von Versicherungen für die Region Freiburg. Ihre Aufgaben: Sie gestalten die Zukunft Ihrer Kunden mit unseren ausgezeichneten Produkten Sie sind als Problemlöser für Ihre Kunden da und finden für sie immer individuelle Lösungen Sie stehen Ihren Kunden mit einer bedarfsgerechten Beratung in Versicherungs- und Vorsorgefragen zur Seite Sie gewinnen neue Kunden und bauen sich Ihren eigenen Kundenstamm auf Ihr Profil: Idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene kaufmännische oder versicherungsfachliche Ausbildung Erste Erfahrungen im Vertrieb Sie sind serviceorientiert, kommunikativ und teamfähig Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein im Job sind für Sie selbstverständlich Wir bieten Ihnen: Persönliche Weiterentwicklung Eine sorgfältige Einarbeitung sowie exzellente Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. zum Versicherungsfachmann IHK (m/w/d). Des Weiteren ein Team von Spezialisten und Fachleuten, das Sie unterstützt. Flexibilität & Worklife-Balance Die Möglichkeit, Ihren Arbeitsalltag und Ihre Arbeitszeiten flexibel zu gestalten mit modernsten Arbeitsmitteln und innovativen Beratungsmöglichkeiten. Einfach einen Job, der auch in zehn Jahren noch Spaß macht Attraktive Vergütung Eine feste Anstellung bei der SV SparkassenVersicherung mit attraktiven Verdienst- und Entwicklungsmöglichkeiten. Hohe Eigenverantwortung Einen eindrucksvollen Kundenbestand im größten Finanzverbund der Welt. Sie wollen mehr Leben in Ihr Leben bringen? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! SV SparkassenVersicherung Generalagentur Oliver Hügle Am Bischofskreuz 1 - 79114 Freiburg Homepage Ansprechpartner David Kerner Leiter der Vertriebsorganisation Tel. 0171 8601543 sv.de/ratings
Wen wir suchen: Vertrieb ist deine Superkraft? Dann schließ dich unserer League of Customer Heroes an! Wir suchen keine "normalen" Sales Agents oder Call Center Agents. Wir suchen: Den Obi-Wan am Telefon Die Lorelai Gilmore der Kundenberatung Den Wickie unter den Einwandbehandlern Oder einfach Dich – mit deinem ganz eigenen Sales-Style im Kundenservice Was Dich erwartet: Deine Mission im Kundenservice & Vertrieb: Bei uns hilfst du Menschen, die auf Pflege angewiesen sind, sich im komplexen System zurechtzufinden – mit ehrlicher Beratung, klarem Kopf und einem Headset auf dem Ohr. Du führst telefonische Beratungsgespräche mit pflegebedürftigen Menschen (B2C) und mit Partnern, wie ambulanten Diensten oder Pflegeberatern (B2B). Was Du mitbringst: Du kommunizierst freundlich, klar und überzeugend und hast eine Stimme, der man gern zuhört Du hast den Mut dranzubleiben, wenn andere längst aufgegeben haben Du besitzt ein Herz für Menschen – lässt aber auch den Abschluss nicht aus dem Blick Du hast idealerweise Erfahrung im Vertrieb, Kundenservice, Telesales oder im Call Center Du möchtest einen sinnstiftenden Job, der wirklich etwas bewirkt Du sprichst fließend Deutsch Was wir Dir bieten: Zukunftsfähige Branche : Gesellschaftlich relevantes Thema gepaart mit Einblicken in die Digitalisierung der Pflege. Top-Lage: Zentrales und barrierefreies Office in der Hamburger Hafencity. Work-Life-Balance : Flexible Arbeitszeiten sowie hybrides Arbeiten für die optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Umweltfreundliches Pendeln: Wir übernehmen das Deutschlandticket und bieten zusätzlich Fahrradleasing über JobRad an. Fit und entspannt: Gesundheitsförderung durch Fitness- und Massage-Zuschüsse sowie regelmäßige Yoga-Kurse. Zukunft sichern: Wir unterstützen mit betrieblicher Altersvorsorge für Deine Zukunft. Gemeinsam erleben: Regelmäßige Events wie Sommer- und Weihnachtsfeier, Happy Lunch und After Work. Noch offene Fragen? Dann melde Dich gerne telefonisch oder per Mail an karriere@pflege.de und lass uns drüber reden! Deine Ansprechpartnerin ist Kerrin Jacobsen.
Einleitung Als spezialisierte Personalberatungsboutique bringen wir die besten Talente im Finanzbereich mit führenden Unternehmen in Berlin zusammen. Im Auftrag unserer Mandanten suchen wir aktuell wieder nach der passenden Persönlichkeit für die Position Senior Accountant / Bilanzbuchhalter (gn). Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich jetzt! Aufgaben Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB und Überleitungen nach IFRS und US GAAP für 5 Gesellschaften Zentrale Buchhaltungsaktivitäten, wie das Erstellen von Finanzberichten und -aufstellungen sowie Steuerklärungen Etablierung interner Kontrollen und Finanzrichtlinien Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern, einschließlich Geschäftsleitung, Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern Konzerninterne Intercompany Abstimmungen Unterstützung des Teams bei der Prozessoptimierung und Effizienzsteigerung Verstehen der geschäftlichen Auswirkungen bevorstehender Änderungen von Rechnungslegungs- und Steuervorschriften Durchführung von statistischen Meldungen und Unterstützung im internen Reporting Qualifikation Hochschulabschluss (z.B. Volks- oder Betriebswirtschaft) oder vergleichbare Berufsausbildung als Bilanzbuchhalter (z.B. IHK o.ä. Qualifikationen) Mindestens 5+ Jahre (Senior) Berufserfahrung im Rechnungswesen, idealerweise in einer internationalen Scale-Up-Umgebung Erfolgsbilanz in der Erstellung von Einzel- und Konzernberichten US-GAAP & IFRS Kenntnisse sind ein Plus Erfahrung in der Konsolidierung und im Konzernabschluss Ausgezeichnete Organisations-, Planungs- und Priorisierungsfähigkeiten Hoch motiviert und kommunikativ, sehr selbstständig und pragmatisch mit hohem Verantwortungsbewusstsein Wohlfühlen in einem dynamischen, schnelllebigen und unternehmerischen Umfeld Fähigkeit zur Kommunikation und zum Aufbau von Vertrauen auf allen Ebenen Fließende Deutsch (C1oder besser ) - und Englischkenntnisse (B2 oder besser) sind erforderlich Benefits Sehr flexible Arbeitszeiten mit Home-Office & Remote Möglichkeiten Eine Attraktive Vergütung und Urlaubsgeld ganzheitliches und regelmäßiges 360°-Feedback 28 Tage Urlaub flexible Arbeitszeiten eine intensive Einarbeitung flache Hierachien und Weiterentwicklungsperspektiven bereit. Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt diese Position spannend aber Sie sind noch unentschlossen oder suchen eher perspektivisch? => Sprechen Sie mit uns! => Wir, als selected heads, betreuen regelmäßig und exklusiv spannende Positionen im Finanzwesen bei Top-Arbeitgebern in Berlin. Sie kennen jmd., für den diese Position perfekt passen könnte? => Dann freuen wir uns auf Ihre Empfehlung!
Bauleiter (m/w/d) Schlüsselfertigbau Zweck und Ziel der Stelle Unser Mandant ist ein traditionsreiches Bauunternehmen mit Wurzeln im Gleisbau, das seit 1900 stetig gewachsen ist. Heute zählt es zu den führenden mittelständischen Unternehmensgruppen der Baubranche mit über 7.700 Mitarbeitenden. Mit einem breiten Leistungsspektrum – von Infrastrukturprojekten über Ingenieur- und Hochbau bis hin zu digitalen Lösungen – bietet das Unternehmen ein dynamisches, innovatives Arbeitsumfeld mit starken Entwicklungsmöglichkeiten und einer wertebasierten Unternehmenskultur. Aktuell suchen wir einen Bauleiter (m/w/d) Schlüsselfertigbau am Standort Nürnberg für die Direktvermittlung. Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung • Eigenverantwortliche Steuerung und Abwicklung von Bauprojekten von der Planung bis zur Fertigstellung • Erstellung von Leistungsverzeichnissen sowie Führung von Vertragsverhandlungen mit Nachunternehmern • Prüfung und Freigabe von Rechnungen für erbrachte Nachunternehmerleistungen • Überwachung und Sicherstellung eines reibungslosen Bauablaufs unter Einhaltung von Qualität, Terminen und Kosten • Durchführung der Bauabrechnung sowie aktive Gestaltung und Durchsetzung von Nachträgen • Koordination und Abstimmung mit Bauherren, Behörden und Planungsbeteiligten • Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und Arbeitssicherheitsstandards • Identifikation und Umsetzung von Optimierungspotenzialen zur Effizienzsteigerung auf der Baustelle Fachliche Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Qualifikation als Bautechniker (m/w/d) • Strategisches und ganzheitliches Denkvermögen • Ausgeprägte Kundenorientierung sowie überzeugende Argumentations- und Begeisterungsfähigkeit • Eigenverantwortliche und zielgerichtete Arbeitsweise in Kombination mit Teamgeist Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot • Optimale Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit durch anpassbare Arbeitszeiten • Flexibilität im Arbeitsalltag durch die Möglichkeit, mobil zu arbeiten • Zusätzliche finanzielle Vorteile wie ein 13. Gehalt, Tagespauschalen (45,00 €) und Essenszuschüsse (8,00 € - 15,00 €) • Erfolgsabhängige Prämien und Sonderzahlungen sowie zusätzliches Urlaubsgeld • Individuelle Weiterbildungsoptionen über eine unternehmenseigene Akademie • Umfassendes Gesundheitsmanagement zur Förderung des Wohlbefindens • Inklusive und barrierefreie Arbeitsumgebung für alle Mitarbeitenden • Moderne Arbeitsplätze mit innovativer Technologie • Exklusive Mitarbeiterrabatte und Sonderkonditionen • Regelmäßige Team- und Firmenevents, darunter Ausflüge, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern • Firmenwagen zur Verfügung, auch zur privaten Nutzung Kontaktdaten für Stellenanzeige Haben Sie Interesse? Dann bewerben Sie sich noch heute! • vorzugsweise über das Eingabeformular dieser Webseite • über unsere Webseite unter www.impuls-personal.de • per E-Mail an bewerbung.hamburg@impuls-personal.de unter Angabe der Stellenbezeichnung Sie haben weitere Fragen? Herr Dick steht Ihnen gerne telefonisch unter 040 378 799-134 zur Verfügung. Unsere Datenschutzerklärung finden Sie unter impuls-personal.com/datenschutz
Wir verbringen einen Großteil unserer Zeit im Job. Wie gut, dass unsere Arbeit nicht nur interessant und abwechslungsreich ist, sondern vor allem sinnvoll. Für Menschen. Für morgen. Werden Sie Teil unseres Teams in der Geschäftsstelle SV-Team Wiesental! Ihre Aufgaben: Kundinnen und Kunden begeistern: Mit Ihrem Engagement vor Ort schützen Sie, was Ihren Kundinnen und Kunden wichtig ist, und begleiten sie mit unseren maßgeschneiderten Versicherungsprodukten in eine sichere Zukunft. Verantwortung übernehmen : Der Kundenbestand der Geschäftsstelle liegt bei Ihnen in den besten Händen und wächst durch Ihr Engagement stetig weiter. Service leben: 360°-Betreuung sowie der Aufbau und die Pflege langfristiger Kundenbeziehungen sind für Sie die Basis, um einen guten Job zu machen. Wissen teilen: Als zentrale Ansprechperson für die Sparkassenteams vor Ort bringen Sie Ihr Fachwissen in Versicherungsthemen ein und unterstützen bei der Kundenberatung. Ganzheitlich betreuen: Als zentrale Ansprechperson für alle Versicherungsthemen verlassen sich die zu betreuenden Mitarbeitenden der Sparkasse Wiesental auf Ihre Expertise und Unterstützung. Ihr Profil: Kompetenzen zeigen: Eine abgeschlossene IHK-Ausbildung als Kaufmann/-frau (m/w/d) für Versicherungen und Finanzanlagen oder Fachmann/-frau (m/w/d) für Versicherungsvermittlung bildet Ihre berufliche Basis. Erfahrung mitbringen: Fundierte Kenntnisse im Vertrieb von Versicherungsprodukten und ein feines Gespür für die Bedürfnisse Ihrer Kundinnen und Kunden zeichnet Ihre Arbeit aus. Austausch fördern: Offenheit und Kommunikationsstärke sind Ihre Markenzeichen – man merkt Ihnen die Freude im Umgang mit Menschen einfach an. Empathie zeigen: Ein gutes Gespür für die Anliegen anderer und die Fähigkeit, sich schnell in verschiedene Perspektiven hineinzuversetzen, zählen Sie zu Ihren Stärken. Teamgeist leben: Mit Teamfähigkeit fördern Sie einen konstruktiven Austausch und tragen zu einem guten Miteinander sowie einem harmonischen Arbeitsklima bei. Wir bieten Ihnen: Persönliche Weiterentwicklung Eine sorgfältige Einarbeitung sowie exzellente Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Des Weiteren ein Team von Spezialistinnen und Spezialisten, sowie Fachleuten, das Sie unterstützt. Flexibilität & Worklife-Balance Die Möglichkeit, Ihren Arbeitsalltag und Ihre Arbeitszeiten flexibel zu gestalten mit modernsten Arbeitsmitteln und innovativen Beratungsmöglichkeiten. Attraktive Vergütung Eine feste Anstellung bei der SV SparkassenVersicherung in der Geschäftsstelle SV-Team Wiesental mit attraktiven Verdienst- und Entwicklungsmöglichkeiten. Hohe Eigenverantwortung Einen eindrucksvollen Kundenbestand im größten Finanzverbund der Welt. Wenn Sie unsere Begeisterung für die Menschen und die Region teilen, würden wir gerne persönlich mit Ihnen über Ihre Zukunft bei uns sprechen! Sie sind interessiert? Wir freuen und auf Ihre Bewerbung! SV SparkassenVersicherung Geschäftsstelle SV-Team Wiesental Hohe-Flum-Str. 26a - 79650 Schopfheim sv.de/sv.team.wiesental Ansprechpartner Andreas Vienhues Leiter der Vertriebsorganisation Tel. 01213 4567890 sv.de/ratings
Unterfordert als IT-Expert:in im Freundeskreis? Willkommen bei uns. Software-Entwicklung oder Systembetrieb – als IT-Spezialist:in erwarten dich bei uns immer neue Herausforderungen, denn unser Fachgebiet – aufgeteilt in verschiedene Bereiche – entwickelt sich fast täglich weiter. Data Governance Expert:in Vollzeit, ab sofort in Coburg, unbefristet Darauf kannst du dich freuen Eigenverantwortliche Steuerung der unternehmensweiten Data Governance in einem fachlichen und technischen Umfeld Umsetzung und Weiterentwicklung der Data Governance Strategie Beratung und Unterstützung der Fachbereiche / des Managements bei strategischen und operativen Data Governance Aktivitäten Konzeption und Implementierung von Data Governance relevanten Prozessen und Richtlinien Ausbau und Optimierung des Data Governance Frameworks, umgesetzt durch einen Datenkatalog Dein Profil Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder einer ähnlichen Fachrichtung Idealerweise mehrere Jahre Erfahrung im Umfeld Data Governance, Business Intelligence bzw. Data Warehouse oder Data Lake Eine eigenverantwortliche Arbeitsweise mit Kreativität und Engagement Freude an Komplexität und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge einfach darzustellen Kommunikationsstärke und Spaß, sich in einem interdisziplinären Team einzubringen Interesse an persönlicher Weiterentwicklung sowie Faszination für das Thema Data Governance Unsere Benefits Arbeitgeberzuschüsse Dein Plus zum Gehalt – neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkostenzuschüsse, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen. Weiterentwicklung Erreiche deine Ziele – wir bieten dir Entwicklungschancen über zahlreiche Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum. Flexibilität Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand – du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag so, wie du ihn brauchst! Work-Life-Balance Arbeite dann, wann es für dich am besten ist – wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage. Beruf & Familie Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen. Gesundheit & Wohlbefinden Geht's dir gut, geht's uns gut – wir unterstützen dich mit Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit. Außerdem bezuschussen wir deine Mitgliedschaft in Fitnessstudios und Präventionskursen. Mitarbeitendenberatung Manchmal ist es einfach gut, jemanden von außen mitdenken zu lassen – unsere Mitarbeitendenberatung unterstützt dich in sämtlichen Lebensphasen, denn deine Gesundheit und dein Wohlbefinden liegen uns am Herzen. Du bist das Wir Wir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. Nur durch die Vielfalt unserer Mitarbeitenden entsteht ein großes WIR. Altersvorsorge Heute schon an morgen denken – dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. Damit unsere Mitarbeitenden entspannt in die Zukunft schauen können. Dienstfahrrad Radeln statt rollen – wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt! Bei Fragen hilft gerne: Carolin Resaie, Telefon: +49 9561 96-13287, karriere@huk-coburg.de Hallo, lass uns WIR sagen! Wir – die HUK-COBURG Versicherungsgruppe – zählen zu den 10 größten in Deutschland. Vor über 90 Jahren gegründet sind wir mit über 13 Millionen Kund:innen heute der große Versicherer für Privathaushalte und der größte deutsche Autoversicherer. Dass wir oft preisgünstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition. Genau wie unser Ruf als Arbeitgeberin, mit der DU wachsen und deine persönlichen Ziele erreichen kannst. Bei uns kannst du eine spannende Karriere machen. Mit viel Teamgeist und Wir-Gefühl. Außerdem bieten wir dir eine ganze Reihe attraktiver Benefits, die dich dabei unterstützen, dich beruflich weiterzuentwickeln – und immer wieder neue Möglichkeiten zu entdecken. 770 Jobprofile und 35 Abteilungen – macht zusammen: unzählige berufliche Möglichkeiten. Voller Chancen, aber auch Herausforderungen. Und immer ganz schön dynamisch. Nicht nur in Coburg, sondern in ganz Deutschland. HUK-COBURG Haftpflicht-Unterstützungs-Kasse kraftfahrender Beamter Deutschlands auf Gegenseitigkeit in Coburg Willi-Hussong-Straße 2 | 96444 Coburg www.huk.de
Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes. Wir sind mit unseren drei Häusern "Katharinenhospital", "Olgahospital" und "Krankenhaus Bad Cannstatt" das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 55 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: "Starkes Team. Starkes Klinikum. " Ihre Aufgaben: Das Olgahospital – von den Stuttgartern liebevoll "Olgäle" genannt – ist eines der traditionsreichsten und größten Krankenhäuser für Kinder und Jugendliche in Deutschland. Über 16.000 Patient:innen werden in den Kliniken des Olgahospitals und der Frauenklinik jährlich stationär behandelt. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Verstärkung für unser kompetentes multiprofessionelles Team. Sie sind qualifizierte Pflegefachkraft (m/w/d) und die qualitativ hochwertige Patient:innenversorgung steht für Sie an oberster Stelle? Dann kommen Sie in unser Team. Unser Pflegekonzept verfolgt die ganzheitliche Bereichspflege und basiert auf dem Pflegekonzept nach Roper-Logan-Tierney. Dies wird unterstützt durch die fachspezifische und kinästhetische Kompetenz unserer Mitarbeiter:innen. Ihre Aufgaben: Durchführung und Unterstützung unserer Patient:innen bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen Sicherung der Grund- und Behandlungspflege sowie Durchführung von Pflegeinterventionen auf ärztliche Anordnung Betreuung und Überwachung der Patient:innen vor und nach interventionellen Maßnahmen Planung und Organisation des täglichen Arbeitsablaufes Kooperative Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen Einhaltung der Hygiene- und Unfallverhütungsvorschriften Planung, Durchführung und Evaluation von Pflegemaßnahmen unter Einbezug von Pflegekonzepten und Expertenstandards Wir erwarten: Sie sind Pflegefachkraft für Pädiatrie (m/w/d), Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger: in oder Gesundheits- und Krankenpfleger :in Fachkenntnisse in den Bereichen Gynäkologie oder Pädiatrie sind wünschenswert Sie verfügen über Berufserfahrung, umfassende pflegerische Kompetenzen und haben Freude an Ihrem Beruf Sie haben Organisationskompetenz und Verantwortungsbewusstsein Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich Psychosoziale Betreuung der Patientinnen und Patienten sowie Beratung von Angehörigen Wir bieten: Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung individuelle Begleitung bei der Wiedereingliederung Bei Tätigkeit im Springerpool: Dienstplan nach Wunsch und Möglichkeiten etc. Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Kostenübernahme Deutschlandticket Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tariverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD) Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK) Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote. Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch "berufundfamilie GmbH" zertifiziert. Für Fragen und Informationen steht Ihnen die Pflegerische Zentrumsleitung, Frau Yvonne Hammerschmidt (Telefon: 0711 278 72030), zur Verfügung.
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