Terminplaner für Anlagenstillstände / Turnarounds (m/w/d)
ep-cm project management gmbh - 22145, Hamburg, DE
Die Stelle Man nennt es Turnaround, TAR, Anlagenstillstand, Abstellung, Shutdown und vieles mehr. Für uns bedeutet es: Leidenschaft. Ob berufserfahren oder im Berufseinstieg, ob Dein Ziel die Entwicklung und die Selbstentfaltung ist oder ob Du zum Erfolg von spannenden Projekten in der Prozessindustrie beitragen möchtest: solange Du für Terminplanung brennst, bist Du bei uns richtig! Wir bei ep-cm project management unterstützen mit über 100 Mitarbeitern seit 2005 deutschlandweit DAX Unternehmen und internationale Konzerne in den Branchen Öl & Gas, Chemie, Petrochemie, Pharmazie und Energie beim Neubau und der Instandhaltung ihrer Industrieanlagen. Dadurch sichern wir den Industriestandort Deutschland. Unser Hauptsitz befindet sich in Düsseldorf, unsere technischen Büros in Gelsenkirchen, Brunsbüttel und Köln – und unsere Projekte betreuen wir deutschlandweit. Mit unseren Kunden auf Augenhöhe führen wir Projekte zum Erfolg, operativ und beratend. Und das hoffentlich bald gemeinsam mit Dir! Unser Augenmerk setzen wir auf die persönliche und fachliche Entwicklung unseres Teams und verfolgen das Ziel, dass unsere Mitarbeiter bei ep‑cm arbeiten möchten statt müssen. Du hast noch keinerlei Erfahrung im Bereich der Terminplanung? Kein Problem. Wir bilden Dich aus ! In unserer Academy führen wir sowohl erfahrene Terminplaner:innen, Quereinsteiger:innen als auch Junior-Terminplaner:innen in den Anfängen ihrer Tätigkeit Richtung Expertise. Dies bieten wir als Teilzeit- oder Vollzeitmodell an. Terminplaner für Anlagenstillstände / Turnarounds (m/w/d) Deine Aufgaben Als Lead oder Teil eines Terminplanungs-Teams wirkst Du maßgeblich bei der Planung und Abwicklung von Anlagenstillständen / Turnarounds in der Prozessindustrie mit. Dabei bringst Du Dich, Deine Persönlichkeit und Deine Fachkenntnisse im Bereich Terminplanung für den gemeinsamen Erfolg ein. Konkret erstellst Du in der Planungsphase den Ablaufterminplan in Primavera oder MS-Project und stimmst diesen mit den verantwortlichen Gewerken ab. Anpassungen und Abweichungen pflegt Du in den Terminplan ein und berichtest diese dem TAR-Management. In der Ausführungsphase analysierst Du Terminabweichungen und passt Deinen Terminplan den neuen Gegebenheiten an, erstellst Fortschrittsberichte und berichtest an das TAR-Management über den aktuellen Status. Insbesondere erwarten Dich folgende Tätigkeiten : Vorbereitung und Erstellung von Terminplänen Mitwirken bei TAR- und Abstimmungsmeetings Führen von Austauschgesprächen mit TAR-Management, Gewerk- und Baustellenverantwortlichen Steuern und Berichten des Ablaufterminplans Vorbereiten von Kundenterminen & -Dokumenten Parallel und je nach Fachwissen berätst Du unsere Kunden bei der Planung und Durchführung ihrer Turnarounds und/oder unterstützt mit Deinem Wissen unsere Junior-Terminplaner:innen. Dein Profil Senior/Lead Terminplaner (m/w/d): Berufserfahrung im Bereich der Terminplanung in der Prozessindustrie über mehrere Projekte und/oder Anlagenstillstände hinweg. Fundierte Kenntnisse in einem der folgenden Planungstools: Primavera, MS Project. Führungserfahrung ist willkommen. (Junior) Terminplaner (m/w/d): (Erste) Erfahrung in der Terminplanung im Rahmen von Projekten und/oder Anlagenstillständen in der Prozessindustrie oder eine technische Ausbildung und Interesse für die Bereiche der Terminplanung. Wir bilden Dich aus. Deine Perspektiven Gemeinschaft: Wie Du bereits gemerkt hast, legen wir mehr Wert auf einen persönlichen Bezug als auf ein formelles "Sie". Da Du als Mensch bei uns im Vordergrund stehst, zählen wir auf Teamevents und ein persönliches Zusammenkommen anstatt Personalnummern und Hierarchien. Entwicklung: Wir unterstützen jedes Teammitglied individuell, jeden Tag ein Stück besser zu werden – persönlich und fachlich. Wir möchten mit Dir gemeinsam Deine Erfolge feiern, denn nur dann macht Arbeit wirklich Freude. Ausbildung: Unsere ep-cm Academy bietet uns die Möglichkeit, Dich schnell und effektiv auf Deine neuen Herausforderungen vorzubereiten. In Deiner weiteren Laufbahn profitierst Du von laufenden Fortbildungen und hast die Möglichkeit, Dich in verschiedene Richtungen zu entwickeln. Zusätzlich ist die Entwicklung vom Experten zum Abteilungsleiter keine Seltenheit bei ep-cm. Karriere: Trotz flacher Hierarchien setzen wir auf klare Karrierewege. Lass uns im Detail besprechen, wie Du Dir Deine Entwicklung vorstellst und wir zeigen Dir, wie Du Deine Ziele mit uns erreichen kannst. Zusatzzahlungen: Modernste Arbeitsmittel, wie zum Beispiel ein iPhone und vermögenswirksame Leistungen, wie ein Firmenfahrzeug zur Privatnutzung, zählen für uns zum Standard. Weiter Benefits, wie steuerfreie Zuzahlungen und Boni bei besonderen Leistungen, gewähren wir gerne. Kreativität: Wir wünschen uns, dass Du Dich kreativ mit einbringst. Bei uns erhältst Du die Möglichkeit, Deine Ideen beizusteuern, auszuprobieren und gemeinsam mit uns im Markt zu etablieren. Haben wir Dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Deine Kontaktaufnahme und die Zusendung Deines Lebenslaufs. Für Fragen steht Dir Dein Ansprechpartner Dominik Kaßmer unter + 49 170 80 76 155 gerne zur Verfügung. # Scheduler # Terminsteuerer # Projektsteuerer # Projektplaner # Terminüberwachung # Instandhaltung # Anlagenrevision # Turnaround # Projektmanagement #
Kundenberater für Geschäftskunden einer Bank (m/w/d)
Workwise GmbH - 41460, Neuss, DE
Über Volksbank Düsseldorf Neuss eG Wir, die Volksbank Düsseldorf Neuss eG, sind eine wachsende und zukunftsorientierte Volksbank mit einem erfolgreichen Filialnetz in der Landeshauptstadt Düsseldorf, in Ratingen und im Rhein-Kreis Neuss. Die Bilanzsumme beträgt rund 2,0 Mrd. Euro. Was erwartet Sie? Sie betreuen unsere gewerblichen Kund:innen mit einem Außenumsatz bis 500.000 Euro Sie beraten Ihren zugeordneten Kundenstamm und dessen Familienangehörige vollumfänglich in allen Finanzfragen, insbesondere im Kreditbereich Sie führen qualifizierte Bonitäts- und Kreditwürdigkeitsprüfungen durch Sie betreiben aktiv Neukundenakquisition, bauen eine persönliche und vertrauensvolle Geschäftsbeziehung zu Ihren Kund:innen auf und pflegen diese Sie arbeiten eng mit den anderen Vertriebseinheiten zusammen Was sollten Sie mitbringen? Sie verfügen über eine Bankausbildung Sie sind vertriebserfahren und haben bereits Grundkenntnisse im Geschäftskundensegment Sie besitzen Kenntnisse im Kreditgeschäft sowie in der allgemeinen Betriebs- und Volkswirtschaftslehre Sie setzen Cross-Selling-Ansätze in den Bedarfsfeldern Vermögen, Vorsorge, Risikoabsicherung, Leasing und Factoring aktiv in Vertriebserfolge um Sie erkennen darüber hinaus auch die privaten Bedürfnisse der Geschäftsführer und Gesellschafter Sie haben ein hohes Maß an Kundenorientierung und Spaß am ergebnisorientierten Arbeiten im Team Sie sind im Umgang mit Kunden flexibel und können sich schnell auf verschiedene Kundentypen und Situationen einstellen Sie erreichen durch Ihre Verhandlungsstärke und Ihre Abschlusssicherheit immer die mit Ihnen vereinbarten Ziele Sie beeindrucken uns durch Ihre Kommunikationsfähigkeit und agieren mit einer ausgeprägten Vertriebsorientierung Sie sind freundlich, aufgeschlossen, zuverlässig und belastbar Sie verfügen über eine gute Selbstorganisation und können Wichtiges und Dringendes priorisieren Sie begegnen allem Neuen optimistisch und erleben berufliche Herausforderungen als Ansporn Wir bieten z. B.: Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Wettbewerbsfähige Vergütung Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberanteil Attraktive Zusatzversicherungen Fahrradleasingung Zur Bewerbung Unser Jobangebot Kundenberater für Geschäftskunden einer Bank (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Volksbank Düsseldorf Neuss eG.
Projektleiter Hochbau (m/w/d)
Skalbach GmbH - 50667, Köln, DE
Über das Unternehmen Ein etabliertes Bauunternehmen mit Sitz in Köln ist auf die Realisierung anspruchsvoller Hochbauprojekte spezialisiert und steht für Qualität, Zuverlässigkeit und innovative Lösungen. Mit einem engagierten Team und langjähriger Erfahrung im Bauwesen bietet das Unternehmen maßgeschneiderte Lösungen für öffentliche und private Auftraggeber. Aktuell wird ein Projektleiter (m/w/d) im Bereich Hochbau gesucht, der die Verantwortung für komplexe Bauvorhaben übernimmt und das Team vor Ort führt. Aufgaben Eigenverantwortliche Planung, Steuerung und Überwachung von Hochbauprojekten Koordination und Führung der am Bau beteiligten Gewerke und Subunternehmer Sicherstellung der Einhaltung von Zeitplänen, Budgets und Qualitätsstandards Kommunikation mit Auftraggebern, Behörden und internen Abteilungen Erstellung von Projektberichten und Dokumentation des Baufortschritts Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Hochbauprojekten, idealerweise als Projektleiter Fundierte Kenntnisse in der Projektplanung, -steuerung und -überwachung Sicherer Umgang mit relevanter Bausoftware und MS Office Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeiten sowie eine strukturierte Arbeitsweise Benefits Unbefristete Festanstellung mit langfristigen Perspektiven Attraktive Vergütung und leistungsbezogene Zusatzleistungen Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit von mobilem Arbeiten Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen Kontakt Wenn Sie Interesse an dieser spannenden Herausforderung haben und Ihre Karriere in einem zukunftsorientierten Umfeld vorantreiben möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Als Partner begleiten wir Sie während des gesamten Bewerbungsprozesses und stehen Ihnen bei Fragen jederzeit zur Verfügung.
Personalspezialist (m/w/d) in Arbeitnehmerüberlassung
DIS AG - 01129, Dresden, DE
Menschen begeistern dich – nicht nur als Kollegen, sondern als Persönlichkeiten mit individuellen Geschichten? Dann ist das deine Chance, genau dort anzusetzen, wo du am meisten bewegen kannst. Für ein modernes und werteorientiertes Unternehmen suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung einen Personalspezialisten (m/w/d) mit Leidenschaft für HR, Feingefühl im Miteinander und dem Blick fürs große Ganze. Ihre Aufgaben Sie fungieren als Ansprechpartner/in für alle Führungskräfte und Mitarbeiter/innen rund um das Thema Gehalt Sie verantworten die Gehaltsabrechnung (Datenaufbereitung und –lieferung für alle entgeltrelevante Themen) Sie sind verantwortlich für die Kommunikation und Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern und anderen Institutionen Sie steuern die konzerninternen Dienstleister Sie bearbeiten Abwesenheiten (einschließlich Mutterschutz und Elternzeit) Sie bilden die Schnittstelle zur Finanzbuchhaltung Sind sind zentraler Ansprechpartner für Unfallmeldungen, betriebliche Altersvorsorge und externe Prüfer in der Entgeltabrechnung Ihr Profil Sie haben eine kaufmännische Ausbildung oder vergleichbar erfolgreich abgeschlossen und fundierte Berufserfahrung im Bereich Gehaltsabrechnung Sie besitzen ein hohes Maß an Integrität, Verantwortungsbewußtsein, Dienstleistungsorientierung und Diskretion Sie haben Kenntnisse des Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Sie sind routiniert im Umgang mit MS Office und haben Grundkenntnisse in SAP HR Sie arbeiten termingerecht und sorgfältig Ihre Benefits bei uns Sie profitieren von einem unbefristeten Arbeitsvertrag Sie bekommen ein monatliches Festgehalt bei übertariflicher Bezahlung Sie erfassen Ihre Arbeitszeit Online auf einem Gleitzeitkonto Sie können über vermögenswirksame Leistungen verfügen Sie haben einen sicheren Arbeitsplatz Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Marie Luise Purfürst dresden-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management An der Kreuzkirche 6 01067 Dresden Telefon: +49 351 4391028
Disponent (m/w/d)
personalisten GmbH - 32584, Löhne, DE
Über Uns Die personalisten GmbH ist der regionale Experte für die Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften. Wir unterstützen namhafte Unternehmen bei der Suche nach qualifiziertem Personal. Individuell und zielgenau. So schaffen wir beste Voraussetzungen für eine hohe Passgenauigkeit - auf beiden Seiten. Als inhabergeführtes und zukunftsorientiertes Unternehmen stehen wir für eine langfristige und faire Zusammenarbeit mit unseren zufriedenen Kunden, Kandidaten und Mitarbeitern. Für unseren Kunden, ein etabliertes Unternehmen im Bereich Logistik- und Transportdienstleistungen, suchen wir ab sofort einen engagierten Disponenten (m/w/d) für die Planung und Disposition von Fahrzeugen im regionalen und überregionalen Nahverkehr. Das Aufgabengebiet Sie sind Teil des Dispositionsteams und verantwortlich für die effiziente Planung und Steuerung der Fahrzeugflotte im Nah- und Fernverkehr. Koordination von Stückgutverkehren sowie LTL- und FTL-Transporte, dabei sorgen Sie für die termingerechte Lieferung und optimale Auslastung der Fahrzeuge. In enger Abstimmung mit den Kollegen und den Kunden stellen Sie einen reibungslosen Ablauf sicher und achten auf die Einhaltung gesetzlicher sowie betrieblicher Bestimmungen. Sie entwickeln und implementieren innovative Distributionsstrategien, um Prozesse kontinuierlich zu verbessern. Das Anforderungsprofil Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Spedition und Logistik (z. B. als Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung) oder eine vergleichbare Qualifikation. Erste Erfahrung in der Disposition von Transporten im Nah- oder Fernverkehr. Sie arbeiten zuverlässig, selbstständig und bringen gute kommunikative Fähigkeiten mit. Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst (Rollierendes Schichtmodel mit Start um 5:00, 7:00, 10:00 oder 14:00 Uhr). Das Angebot Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen Familienunternehmen mit einer vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre. 30 Urlaubstage für eine gute Work-Life-Balance. Attraktive Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge, exklusive Rabatte und Vergünstigungen. Karrierechancen : Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten und die Unterstützung beruflicher Entwicklungen. Kostenlose Parkplätze direkt auf dem Unternehmensgelände. Ansprechpartner Rika Höltje Recruiterin r.hoeltje@personalisten.com Tel.: 0251/21097974 Fax: E-Mail: r.hoeltje@personalisten.com www: https://www.personalisten.com
Leitung QM/QS/Entwicklung und Produktion (m/w/d) im Raum Münster / Osnabrück / Ochtrup - PN 1225018
KRÜGER - Personal Headhunting - 48155, Münster, DE
Über uns Unser Mandant ist ein erfolgreicher Hersteller von textilen Marken-/Wohlfühlprodukten. Langjährig erfahren und mit großem know how setzt man auf ausdruckstarkes, modernes Design, Nachhaltigkeit und Service. Die Kunden (Multichannel und international) schätzen das "Made in Germany". Ein reibungsloser Fertigungsprozess sichert gleichbleibende, hohe Qualität und ist essentiell für den langfristigen Erfolg. Einer teamfähigen, führungserfahrenen Persönlichkeit mit textilem Background, heute z.B. Teamleitung QM/QS, oder Entwicklung, Produktions–, Fertigungs- oder Abteilungsleitung o.ä. bieten wir eine spannende, breit angelegte Position. Ihre Aufgaben Sie sind verantwortlich für die Bereiche Produktion und Qualität (ca. 70 Mitarbeitende) und deren motivierende Führung Sie führen Audits bei Garnlieferanten im Hinblick auf Gütesiegel und Zertifikate (Oeko Tex, GOTS, SMETA, etc.) durch und sichern so die Qualität der eingesetzten Garne Sie arbeiten eng mit Design, Einkauf und Vertrieb zusammen, um die Umsetzung von Dessins und Kundenwünschen auf technische Machbarkeit (Weberei/Veredelung) zu beurteilen Sie wirken mit an Garnversuchen, der Optimierung oder Neuentwicklung von Geweben sowie der dazugehörigen Produktionsprozesse Sie gehen Ursachen für Reklamationen (in– und extern) auf den Grund und entwickeln Maßnahmen zur künftigen Vermeidung Ihr Profil Sie haben eine fundierte textiltechnische Ausbildung (Textilingenieur, Bachelor oder Master, Textiltechniker) Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung als z.B. Teamleiter:in Qualität / Entwicklung, Produktions– oder Abteilungsleitung im Bereich Weberei und / oder Ausrüstung (ideal Heim- / Haustextilien, Bettwäsche, Decken, Reinigungstextilien, Konfektion o.ä.) Sie sind eine positive, zupackende Persönlichkeit, kommunizieren offen und verstehen es, Mitarbeiter motivierend zu führen Sie haben ein Auge für Verbesserungspotentiale, auch im Detail, und agieren lösungsorientiert Sie sprechen Englisch und besuchen auch mal Lieferanten (Europa) Wir bieten Eine wichtige Schlüsselposition in einem gesundem Unternehmen mit familiärer Firmenkultur und tollen Produkten Gestaltungsfreiraum, kurze Entscheidungswege und eine lebenswerte Region Kontakt Sarah Lübbers Projektassistenz / Lead Recruiter +49 (0)9221 / 9573-18 info@krueger-headhunting.de krueger-headhunting.de Lassen Sie uns gerne Ihre Unterlagen zukommen. Bitte immer die Projektnummer angeben: 1225018TM Bewerben Sie sich jetzt!
Forderungsmanager (m/w/d) im Treasury
DIS AG - 51149, Köln, DE
Du suchst eine langfristige Perspektive im Finanzbereich und bringst Kommunikationsstärke sowie Zahlenaffinität mit? Dann bist du hier genau richtig ! Für ein renommiertes Unternehmen aus der Industriebranche mit Sitz in Köln suchen wir ab sofort einen Forderungsmanager (m/w/d) im Treasury zur Direktvermittlung . Klingt spannend ? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung ! Deine Aufgaben Beschaffung, Aktualisierung und Beurteilung von Bonitätsdaten Kontinuierliche Kontrolle offener Forderungen und Gewährleistung einer effizienten Forderungsbearbeitung Verwaltungstätigkeiten, einschließlich der Pflege von finanzrelevanten Stammdaten Mitwirkung bei der Finanz- und Liquiditätsplanung Erstellung und Analyse von Auswertungen Unterstützung im finanziellen Risikomanagement Engagierte Teilnahme an finanzbezogenen Projekten Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Mehr als zwei Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position Anwenderkenntnisse in SAP FI oder vergleichbaren Systemen Sicherer Umgang mit IT-Programmen, besonders MS Excel Analytisch, kommunikativ und verhandlungssicher Strukturiert, eigenständig und belastbar Das wartet auf Dich Abwechslungsreiche Arbeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen Angenehmes Betriebsklima in einem erfahrenen Team Tarifliche Bezahlung und 30 Tage Urlaub Flexible Personaleinsatzplanung nach deinen Wünschen Entwicklungsgespräche und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Corporate Benefits Mitarbeiter- und Family&Friendsrabatte Angebote zur Altersvorsorge, Versicherungen und kostenloses Girokonto Bei uns wird Dein Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Ivana Calascibetta koeln-financejobs@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773408
Technischer Produktberater Türen (w/m/d)
Teckentrup Door Solutions - 33415, Verl, DE
Über uns Sie sind der Fortschritt und wir halten Ihnen Tür und Tor offen. Durch jahrzehntelange Erfahrung wurden wir zu einem der führenden Tür- und Torhersteller in Europa. Wir setzen auf innovative Strategien zum Ausbau der Geschäftsfelder HOME. PROFESSIONAL. INDUSTRIAL. Dafür suchen wir Menschen wie Sie, die sich aktiv einbringen und entfalten wollen, um mit reichlich Fachwissen gemeinsam mit unseren Kundinnen und Kunden das optimale Produkt zu gestalten. Für unseren Standort Verl suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Technischer Produktberater Türen (w/m/d) Aufgaben Ansprechpartner für unsere Kunden, Händler und Verarbeiter, sowie Architekten und Planer bei technischen Fragen zur Funktionalität, Normkonformität, zum Einbau sowie zur korrekten Wartung rund um unser Produkt Türen Unterstützung des nationalen und internationalen Innen- und Außendienstes bei der Planung und Klärung von Einbausituationen unter Berücksichtigung der technischen Zeichnungen und Architektenplänen Unterstützung und Beratung der Monteure bei Fragen zur Montage, Wartung, Kundendienstleitung Unterstützung bei der Prüfung und Lösungsfindung bei Kundenreklamationen, sowie telefonische Anleitung durch den Reparaturprozess Identifikation und Analyse der Ursachen bei häufig auftretenden vom Kunden gemeldeten Probleme, sowie Einleiten von Folgeaktivitäten Profil Abgeschlossene technische Ausbildung mit mind. 2 Jahren Berufserfahrung Fortbildung zum Maschinenbautechniker (w/m/d) oder ähnlich ist wünschenswert Kenntnisse im Bereich Tür- oder Tortechnik sowie gutes Normenverständnis wünschenswert Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung, gerne erste Erfahrung im Kundenservice Kommunikationsgeschick, Freude am Kundenkontakt und lösungsorientierte Arbeitsweise Fließende deutsche Sprachkenntnisse Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Teamfähigkeit, Selbständigkeit und Eigeninitiative Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Produkten sowie SAP Wir bieten Eine leistungsgerechte Vergütung Mobiles Arbeiten (2x pro Woche) Ein Team, dass sich gegenseitig unterstützt Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben Finanzielle Zusatzleistungen wie z.B. Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Business-Bike, Mitarbeiterrabatte für das eigene Garagentor und diverse Corporate Benefits Ausgewogene Work-Life-Balance Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege in einem international agierenden und regional verankerten Unternehmen Kontakt Sie fühlen sich angesprochen? Dann bringen Sie den Bewerbungsprozess ins Rollen. Werden Sie Teil des #TeamTeckentrup und bewerben Sie sich! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den vollständigen Unterlagen und ein paar weiteren Angaben. Drücken Sie einfach auf "Jetzt bewerben" um den Schritt in die Zukunft zu wagen! Bei Fragen oder Unklarheiten schauen Sie gerne bei unserem FAQ vorbei oder melden Sie sich telefonisch bei Frau Stefanie Zier: 05246-504 390.
Elektrokonstrukteur (gn)
HRVST GmbH - 42697, Solingen, DE
Wir suchen Dich! Für ein erfolgreiches Unternehmen für intelligente Intralogistiklösungen suchen wir für den Standort Solingen schnellstmöglich einen Elektrokonstrukteur (gn) EPLAN (gn) in Vollzeit. Für unseren Kunden stehen Zufriedenheit und Nachhaltigkeit an oberster Stelle. Auf die jahrelange Erfahrung unseres Kunden vertrauen Unternehmen us den verschiedensten Bereichen. Das erwartet Dich bei Deinem neuen Arbeitgeber: Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem familiären, modernen und erfolgreichen Unternehmen. Attraktive Vergütung, die leistungsgerecht ist. Vielfältige und verantwortungsvolle Aufgaben im Arbeitsalltag. Soziale Leistungen: Betriebliche Altersvorsorge und Gruppenunfallversicherung. Flexible Arbeitszeiten dank Gleitzeitmodell. Entwicklungsmöglichkeiten: Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsperspektiven. Deine Aufgaben als Elektrokonstrukteur (gn) EPLAN: Erstellung technischer Unterlagen: Stromlaufpläne, Stücklisten, Aufbaupläne mit EPLAN P8 sowie Anfrageunterlagen für Schaltschrankbau und Montage. Dokumentation und Bestellungen: Erstellung, Prüfung und Bereitstellung von Bestellungen und Projektdokumentationen. Projektunterstützung: Unterstützung bei Elektromontageprojekten und Umsetzung von Kleinmontagen/Retrofits. Montagekoordination: Begleitung, Überwachung und Koordination der Elektromontagen. Leistungskontrolle: Überprüfung der Zuliefererleistungen gemäß vertraglichem Lieferumfang. Abstimmung und Normenprüfung: Kommunikation mit der Projektleitung und Kunden sowie Arbeiten nach Kundenspezifikationen und gültigen Normen. Folgende Fähigkeiten bringst Du mit: Ausbildung: Studium oder Techniker-/Meisterausbildung im Bereich Elektro-/Steuerungstechnik. Berufserfahrung: Erfahrung im technischen Anlagenbau, idealerweise in der Projektleitung (Intralogistik). Fachkenntnisse: Gute Kenntnisse in EPLAN (Version 2.9; 202*) sowie Umgang mit MS-Office und E-Konstruktionstools (z.B. TIA-Selectiontool, Simaris Design, Rittal Therm, Sistema). Persönliche Kompetenzen: Verantwortungsbewusstsein, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit. Mobilität: Reisebereitschaft im In- und Ausland sowie gültige KFZ-Fahrerlaubnis. Sprachkenntnisse: Gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil. Du erfüllst nicht alle Anforderungen zu 100%? Kein Problem. Wir freuen uns trotzdem über Deine Bewerbung und beraten Dich gerne individuell. Interessiert? Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button! Bei Fragen steht Dir Dein persönlicher HRVST Ansprechpartner zur Verfügung. Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Wir setzen uns für die Beschäftigung schwerbehinderter Menschen ein. Daher werden Schwerbehinderte und Gleichgestellte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Senior Manager Tax / Steuerrecht (w/m/d)
Aareal Bank Group - 65185, Wiesbaden, DE
Das sind wir: Willkommen in der Welt der Aareal Bank! Wir sind Mittelständler und Global Player. Als internationaler Immobilienspezialist arbeiten wir alle auf ein gemeinsames Ziel hin: den Erfolg unserer Kunden. Bei uns arbeiten über 1.000 Menschen aus 44 Nationen auf drei Kontinenten daran, dass wir als Bank ganz schön aanders sind! Wir sind verantwortungsvoller und erstklassiger Ausbildungsbetrieb und eine Organisation mit viel Expertise und kurzen Wegen, viel Gestaltungsspielraum und dem Anspruch, für unsere Kunden immer besser zu werden. Das macht uns stark und vor allem: aanders! Senior Manager Tax / Steuerrecht (w/m/d) In dieser anspruchsvollen Position sind Sie zentraler Ansprechpartner und Koordinator für die deutsche steuerliche Betriebsprüfung. Sie identifizieren und bewerten steuerliche Risiken proaktiv, entwickeln fundierte Stellungnahmen zu den Rechtsauffassungen der Finanzverwaltung und vertreten die Interessen des Unternehmens in Einspruchs- und Verständigungsverfahren sowie gegebenenfalls in Klageverfahren. Ihre Argumentationen basieren auf einer präzisen Sachverhaltsanalyse und einer fundierten rechtlichen Bewertung. Klingt spannend? Dann sagen wir: Herzlich willkommen im Team der Aareal Bank. Darauf kannst du dich freuen: Als Senior Manager übernehmen Sie Verantwortung für alle steuerrechtlichen Themen der Aareal Bank AG Sie koordinieren die steuerliche Betriebsprüfung und analysieren sämtliche steuerlich relevanten Sachverhalte Mit Weitblick und Sachverstand erstellen Sie steuerliche Stellungnahmen und vertreten die Interessen der Bank in Einspruchsverfahren Darüber hinaus wirken Sie aktiv an internationalen Betriebsprüfungen mit und koordinieren diese – ebenso wie Ihre Mitwirkung bei steuerlichen Themen im Rahmen von Rettungserwerben im Ausland Ergänzend bringen Sie Ihre Expertise in komplexe vielschichtige Projekte ein Darauf können wir uns freuen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, Betriebswirtschaft oder einem ähnlichen Studiengang Ausbildung zum Steuerberater oder Bereitschaft zur Ablegung des Steuerberaterexamens Mehrjährige, einschlägige Berufspraxis im beschriebenen Bereich Fundierte Kenntnisse im deutschen Steuerrecht sowie praktische Erfahrung im Bankensektor Ein hohes Maß an Teamfähigkeit und Eigeninitiative sowie die Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen den Überblick zu behalten Sehr gutes Englisch in Wort und Schrift Das machen wir aanders: Aabwechslungsreiche Aufgaben: Bei uns kannst du deine Expertise einbringen, Themen voranbringen und Neues gestalten. Wir haben eine Kultur, in der sich alle aktiv einbringen und Einfluss nehmen können. Aaußergewöhnliche Weiterentwicklung: Wir fördern jede Person gleichermaßen, deshalb unterstützen wir dich mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und Lernwegen. Damit du bestehende Kompetenzen ausbauen und neue zukunftsweisende Fähigkeiten aufbauen kannst. Aausgeglichene Worklife-Balance: Mit mobilem Arbeiten und flexiblen Arbeitszeitmodellen hast du die Möglichkeit, deine Arbeit individuell zu gestalten. So lassen sich Arbeit, Familie und die persönliche Lebenssituation bestmöglich unter einen Hut bringen. Aausgezeichnete Benefits: Unsere Services und Benefits bieten dir einen echten Mehrwert, die uns so zu einem Top-Arbeitgeber machen. Bei uns erhältst du beispielsweise Vergünstigungen bei Kooperationspartnern oder Zuschüsse zum Nahverkehr. Ebenso sorgen wir mit einer betrieblichen Altersversorgung oder vermögenswirksamen Leistungen für deine Zukunft vor. Aaktives Gesundheitsmanagement: Ärztliche Check-ups, Beratungsangebote, gemeinsame Sportevents, unsere beliebte Kantine oder Kaffeebar – Bei uns kannst du das nutzen, was deine Gesundheit fördert und dir guttut. Jetzt bewerben Aareal Bank AG Human Resources Paulinenstraße 15 · 65189 Wiesbaden Katharina Gensler Telefon: +49 611 348 2961 E-Mail: katharina.gensler@aareal-bank.com
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