KFZ-Mechatroniker m/w/d
Viertel Motoren GmbH - 99084, Erfurt, DE
Werde jetzt Familienmitglied bei VIERTEL MOTOREN als menschlich und fachlich überzeugender Standortmonteur Bahnantriebe (m/w/d) für unser Team bei unserem Kunden in Erfurt Standort: Erfurt Bereich: Technik Du hast uns gefunden, weil Dein Herz für Motoren und Miteinander schlägt? Motoreninstandsetzung nach Maß ist das, was uns bei VIERTEL MOTOREN alle antreibt. Wir sorgen dafür, dass die Schienenfahrzeuge unserer Kunden immer störungsfrei in Bewegung und im Takt bleiben. Im Fokus steht hierzu die Faszination der Bahntechnik. Deine direkten Teammitglieder und die gesamte VIERTEL MOTOREN Familie, stehen vom ersten Tag an Deiner Seite und gemeinsam leisten wir Großartiges in einem bewegenden Miteinander! Komm an in Deinem neuen Job! Jetzt bewerben! Das packst Du an: Wartung und Instandhaltung der kompletten Bahnantriebsanlage „Powerpack“ Ausführung von Gewährleistungsarbeiten und Inbetriebnahmen Einsatz direkt vor Ort bei unserem Kunden in Erfurt Das macht Dich aus: Leidenschaft für Technik und Begeisterung für Schienenfahrzeuge Technisches Verständnis Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Kfz.- oder Industriemechaniker Aufgeschlossen im Umgang mit Menschen Lösungsorientiertes Handeln bei flexibler Arbeitszeit, d. h. auch Übernahme von Bereitschafts- und Nachtdienst, ggf. an Wochenenden und Feiertagen, nach der Einarbeitungszeit Unser Angebot an Dich: Bei VIERTEL MOTOREN hast Du einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen Auf Dich wartet ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit einem leistungsgerechten Einkommen mit Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Erfolgsbeteiligung, verschiedenen Sozialleistungen und Benefits Dein Arbeitsumfeld ist spannend und Du bist Teil eines sympathischen und motivierten Teams, in dem Wertschätzung großgeschrieben wird Bei uns wirst Du gut eingearbeitet und gefördert. Du fühlst Dich angesprochen, dann bist Du bei Viertel Motoren genau richtig! Bei Fragen stehen Dir Kerstin und Julia gerne zur Verfügung: Kerstin Hofmann kerstin.hofmann@viertel-motoren.de +49 911 32643-686 Julia Doneff julia.doneff@viertel-motoren.de +49 911 32643-15 Wir freuen uns auf Dich!
Standortmonteur Bahnantriebe m/w/d
Viertel Motoren GmbH - 99084, Erfurt, DE
Werde jetzt Familienmitglied bei VIERTEL MOTOREN als menschlich und fachlich überzeugender Standortmonteur Bahnantriebe (m/w/d) für unser Team bei unserem Kunden in Erfurt Standort: Erfurt Bereich: Technik Du hast uns gefunden, weil Dein Herz für Motoren und Miteinander schlägt? Motoreninstandsetzung nach Maß ist das, was uns bei VIERTEL MOTOREN alle antreibt. Wir sorgen dafür, dass die Schienenfahrzeuge unserer Kunden immer störungsfrei in Bewegung und im Takt bleiben. Im Fokus steht hierzu die Faszination der Bahntechnik. Deine direkten Teammitglieder und die gesamte VIERTEL MOTOREN Familie, stehen vom ersten Tag an Deiner Seite und gemeinsam leisten wir Großartiges in einem bewegenden Miteinander! Komm an in Deinem neuen Job! Jetzt bewerben! Das packst Du an: Wartung und Instandhaltung der kompletten Bahnantriebsanlage „Powerpack“ Ausführung von Gewährleistungsarbeiten und Inbetriebnahmen Einsatz direkt vor Ort bei unserem Kunden in Erfurt Das macht Dich aus: Leidenschaft für Technik und Begeisterung für Schienenfahrzeuge Technisches Verständnis Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Kfz.- oder Industriemechaniker Aufgeschlossen im Umgang mit Menschen Lösungsorientiertes Handeln bei flexibler Arbeitszeit, d. h. auch Übernahme von Bereitschafts- und Nachtdienst, ggf. an Wochenenden und Feiertagen, nach der Einarbeitungszeit Unser Angebot an Dich: Bei VIERTEL MOTOREN hast Du einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Unternehmen Auf Dich wartet ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit einem leistungsgerechten Einkommen mit Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Erfolgsbeteiligung, verschiedenen Sozialleistungen und Benefits Dein Arbeitsumfeld ist spannend und Du bist Teil eines sympathischen und motivierten Teams, in dem Wertschätzung großgeschrieben wird Bei uns wirst Du gut eingearbeitet und gefördert. Du fühlst Dich angesprochen, dann bist Du bei Viertel Motoren genau richtig! Bei Fragen stehen Dir Kerstin und Julia gerne zur Verfügung: Kerstin Hofmann kerstin.hofmann@viertel-motoren.de +49 911 32643-686 Julia Doneff julia.doneff@viertel-motoren.de +49 911 32643-15 Wir freuen uns auf Dich!
Bauingenieur m/w/d
Verwaltungsgemeinschaft Stiefenhofen - 88167, Stiefenhofen, DE
Verwaltungsgemeinschaft Stiefenhofen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Ortsentwicklungen. Aktiv. Mitgestalten Sie - sind Bauexperte und bringen als Verwaltungsfachkraft, staatlich gepüfter Bautechniker (oder vergleichbar) fundierte Bauamtserfahrung mit. - kümmern sich neben Bauleitplanungen,Bauberatungen und der Prüfung von bauanträgen um die Liegenschaftsverwaltung unserer kommunalen Gebäude. - schätzen flexible Arbeitszeiten und Gestaltungsfreiheit in ihrem Tätigkeitsfeld - sind bei uns mit einer Leistungsprämie, einer Jahressonderzahlung und einer betreiblichen Altersvorsorge zusätzlich um TVöD gut versorgt. Gestalten Sie die Ortsentwicklung von Stiefenhofen und Oberreute aktiv mit als Leitung (m/w/d) für die Bau- und Liegenschaftsverwaltung Vollzeit, unbefristet, krisensicher Verwaltungsgemeinschaft Stiefenhofen Hauptstraße 8 88167 Stiefenhofen Telefon 8383 9208-20 Barbara Deufel hauptamt@vg-stiefenhofen.de www.vg-stiefenhofen.de
Oberarzt Neurologie m/w/d
Kliniken des Landkreises Lörrach GmbH - 79539, Lörrach, DE
Wir sind ein akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Freiburg und als Schwerpunktversorger für den Landkreis Lörrach zuständig mit Zuweisungen auch aus den angrenzenden Regionen. Unser neues Klinikum ist auf eine Kapazität von 675 Betten ausgelegt und wird alle Aspekte der modernen medizinischen Versorgung auf einem Campus anbieten. Neben der klassischen Klinikstruktur wollen wir insbesondere durch Zentrenbildungen ein innovatives Versorgungsangebot für unsere Patienten schaffen. In der Klinik für Neurologie decken wir die gesamte neurologisch-stationäre Versorgung der Hochrhein-Region ab und sichern mit unserem Schlaganfall-Schwerpunkt die Akutbehandlung im Landkreis, einschließlich systemischer Thrombolysen. Mit einem zukünftigen Stellenschlüssel von 1-4,2–9,0 versorgen wir jährlich mehr als 1900 Patienten stationär, davon rund 800 auf der zertifizierten Regionalen Stroke Unit mit 8 Betten. Als Netzwerk-Klinik des Neurovaskulären Netzwerkes Südwest (INVAS) besteht für Thrombektomien ein gemeinsames Versorgungskonzept mit der Universitätsklinik Freiburg. Im Rahmen eines Chefarztwechsels zum 1.12.2024 möchten wir unser Team verstärken und suchen ab sofort oder nach Absprache in Vollzeit oder Teilzeit eine/n Oberarzt Neurologie (m/w/d) Kennziffer: L 2624 ÄD Neuro Wir wünschen uns: - Sie sind Facharzt/Fachärztin für Neurologie - Sie bringen Begeisterung für die klinische Tätigkeit und Erfahrungen in der Akutneurologie mit - Sie sind eine engagierte Persönlichkeit mit Interesse an der Ausbildung junger Kolleginnen und Kollegen, organisatorischem Geschick sowie der Bereitschaft zu wirtschaftlichem Denken und kooperativer Zusammenarbeit mit den anderen Fachabteilungen - Selbständigkeit, menschliche und fachliche Souveränität runden Ihr Profil ab - Idealerweise bringen Sie einen eigenen Schwerpunkt mit, den Sie in der Neurologischen Klinik Lörrach weiter ausbauen können Ihre Aufgaben: - Die oberärztliche Betreuung der Patient*innen auf Normalstation mit entsprechender Supervision und Weiterbildung unserer Assistenzärzt/innen - Die Supervision der Assistenzärzt/innen in der interdisziplinären Notaufnahme - Beteiligung an der fachärztlichen Konsiltätigkeit - Beteiligung am Dienstsystem Wir bieten Ihnen: - Modern ausgestatteter Diagnostikbereich mit Farbduplex- und Dopplersonographie, EEG, evozierte Potentiale, EMG und Neurographie sowie Video-Nystagmographie und eine leistungsfähige Radiologie-Abteilung mit MRT und 24/7-CCT/ CTA/CT-Perfusion vor Ort - Gute Arbeitsbedingungen (Arztassistenz, Kodierabteilung) - Langfristige Dienstplanung sowie flexible Arbeitszeitmodelle, um eine gute „Work-Life-Balance“ zu schaffen - Die Möglichkeit, vorhandene Qualifikationen zu erweitern und eigene Fähigkeitsbereiche, auch in Hinblick auf das Zentralklinikum 2026, weiter zu entwickeln - Interne und externe Fortbildungen mit finanzieller Unterstützung - Zuschuss zum Jobticket (Deutschlandticket) - Angebot einer betrieblichen Krankenzusatzversicherung über die PlusCard „Wir für Gesundheit“ - Leben in einer Region mit hohem Kultur- und Freizeitwert im Südschwarzwald, in unmittelbarer Nähe zu Basel, Mulhouse und Freiburg Weitere Informationen: Dr. Philipp Pilz, Chefarzt der Klinik für Neurologie, T 07621 / 416-8738 oder pilz.philipp@klinloe.de Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung, unter Angabe der Kennziffer. Bitte bewerben Sie sich mit einer zusammengefügten PDF-Datei an bewerbung@klinloe.de Kliniken des Landkreises Lörrach GmbH, Personalservice, Spitalstraße 25, 79539 Lörrach
Bauingenieur Straßenbau / Verkehrswesen m/w/d
Gemeinde Neunkirchen - 57234, Wilnsdorf, DE
Neunkirchen im Siegerland Eine gute Infrastruktur ist uns wichtig! Ihnen auch? Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für unseren Bereich im Tiefbau als Bauingenieur (m/w/d) mit der Fachrichtung Straßenbau oder Verkehrswesen (39 Wochenstunden / unbefristet) Das sind Sie: Planer und Möglich-Macher: Sie planen gerne verschiedenste Bauprojekte im Tiefbau, egal ob Neubau oder Unterhaltungsmaßnahmen und führen sie durch Ihre Erfahrung eigenverantwortlich von A bis Z durch. Hierbei berücksichtigen Sie die wirtschaftlichen, technischen und zeitlichen Zielsetzungen, beauftragen und koordinieren bei größeren Projekten auch externe Planungsbüros. Für diesen verantwortungsvollen Aufgabenbereich haben Sie bestmöglich ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, bevorzugt mit dem Schwerpunkt Straßenbau oder Verkehrswesen oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. relevante Berufserfahrung, die zur Ausübung dieser Tätigkeiten befähigt (z. B. Techniker). Für Termine vor Ort sind Sie im Besitz der uneingeschränkten Fahrerlaubnis der Klasse 3 beziehungsweise EU-Norm B. Wünschenswert sind Erfahrungen in der Straßen- und Verkehrsplanung sowie bei Ausschreibungsverfahren. Gestalter: Sie wirken in der fachübergreifenden Projektplanung im Team mit, um bereits frühzeitig im Bauleitplanverfahren eine gut funktionierende verkehrstechnische Infrastruktur aufzubauen und zu erhalten. Fachanwender und Einkäufer: Durch Ihr Interesse an IT-Software arbeiten Sie sich schnell in INGRADA®, Eagle eye®, QGIS® ein, bauen eine Straßendatenbank auf und pflegen diese. Auch den Materialeinkauf für die Straßenunterhaltung übernehmen Sie. Passt das zu Ihnen? Das sind wir: Der Fachbereich 4.2 Bauen / Umwelt ist unter anderem verantwortlich für den allgemeinen Tief- und Straßenbau sowie verschiedene Projekte in den sechs Ortsteilen der Gemeinde Neunkirchen. Insbesondere obliegt ihm die Betreuung des gesamten gemeindlichen Straßennetzes mit einer Länge von rund 100 Kilometern, der Radwege, der Anlagen des ÖPNV, sowie von Bauwerken und Brücken. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der gemeindlichen Straßen und Einrichtungen. Wir bieten Ihnen eine breit gefächerte und damit abwechslungsreiche Stelle in einem engagierten Team. Sie erhalten eine leistungsgerechte Bezahlung nach dem TVöD inkl. einer durch uns finanzierten Altersvorsorge (Zusatzversorgung). Wir bieten vielseitige Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten, haben eine familienfreundliche Personalpolitik, ein betriebliches Gesundheitsmanagement und verschiedene Arbeitszeitmodelle. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeiter:innen. Bei gleichwertigen Eignungen werden Frauen in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind sowie schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt. Kommen wir zusammen? Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, vorzugsweise online, an die Gemeinde Neunkirchen Fachbereich 1.1 Bahnhofstraße 3 57290 Neunkirchen personal@neunkirchen-siegerland.de Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich gerne an Michael Hester (Tel. 02735 / 767-309), bei personalrechtlichen Fragen wenden Sie sich gerne an Jessica Ohlig (Tel. 02735 / 767-425). Ingenieur Bauingenieurwesen Ingenieur Tiefbau Ingenieur Straßenbau Straßenbauingenieur Bautechniker Verkehrsbau Techniker Bautechnik Techniker Straßenbau
Pflegefachkraft m/w/d
Römergarten Senioren-Residenz GmbH - 65624, Altendiez, DE
Pflegefachkraft (m/w/d), in 65624 Altendiez Du suchst nach einer Position, in der Deine Arbeit nicht nur geschätzt, sondern auch aktiv gefördert wird? Bei den Römergarten Senioren Residenzen in Altendiez, erwarten Dich nicht nur freundliche Kollegen, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Deine Aufgaben: - Du trägst aktiv zur Weiterentwicklung der Pflegequalität bei und setzt Maßnahmen zur Qualitätssicherung um. - Planung und Dokumentation in den vier Elementen des Strukturmodells. - Planung und Sicherstellung der Durchführung der Grund- und Behandlungspflege - Zusammenarbeit mit einem engagierten Team zur ganzheitlichen Betreuung unserer Bewohner Das bringst du mit: - Kenntnisse in den Expertenstandards und der Pflegedokumentation im Strukturmodell - Leidenschaft für die Pflege älterer Menschen und eine wertschätzende Haltung im Umgang mit ihnen. - Teamfähigkeit und die Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch im Team effektiv zu arbeiten - Gute Kenntnisse in der Nutzung von EDV-Systemen zur Pflegedokumentation. - Eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger-in, Pflegefachfrau/-mann oder Gesundheits- und Krankenpfleger-in. Was bieten wir dir? - Strukturierte Einarbeitung: Starte sicher und fundiert mit unserem erprobten Einarbeitungskonzept. - Wertschätzendes Arbeitsumfeld: Erlebe ein kollegiales Miteinander, in dem gegenseitige Unterstützung und Anerkennung selbstverständlich sind. - Eigene Akademie & Weiterbildung: Profitiere von maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungsprogrammen in unserer hauseigenen Akademie – perfekt abgestimmt auf Deine Karriereziele. - Sichere und frühe Schichtplanung: Genieße die Vorteile einer frühzeitigen, verlässlichen Schichtplanung, die Dir eine optimale Work-Life-Balance ermöglicht.- - Attraktive Vergütung: Freue Dich auf ein überdurchschnittliches Gehalt, ergänzt durch eine attraktive Jahressonderzahlung. - Betriebliche Altersvorsorge: Sichere Deine Zukunft mit einer umfassenden betrieblichen Altersvorsorge ab. - Moderner, sicherer Arbeitsplatz: Arbeite in einer innovativen Pflegeeinrichtung, die nicht nur Deine fachliche, sondern auch Deine persönliche Weiterentwicklung fördert. - Moderne Arbeits- und Hilfsmittel: Profitiere von aktueller Technik und modernen Arbeitsmitteln, die Dir den Arbeitsalltag erleichtern. - Einspringprämie: Erhalte einen zusätzlichen Bonus, wenn Du kurzfristig einspringst – Deine Flexibilität zahlt sich aus. - Zuschuss zu Kita-Kosten: Wir unterstützen Dich aktiv bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit einem attraktiven Kita-Kostenzuschuss. Interessiert? Wenn Du Teil eines Teams werden möchtest, das täglich mit Herz und Verstand arbeitet, freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Pflege gestalten – in einem Umfeld, in dem Du und Deine Arbeit wirklich zählen. Römergarten Senioren-Residenzen GmbH Tel. 0 64 32 / 93 47-0 jobs.pflege.altendiez@roemergarten-seniorenresidenzen.de Pflegefachkraft Wiesbaden Altenpflege Mainz Gesundheits- und Krankenpflege Frankfurt am Main Pflegequalität Koblenz Teamarbeit Darmstadt Weiterbildung Limburg an der Lahn Strukturmodell Bad Kreuznach Pflegedokumentation Offenbach am Main Seniorenresidenz Neuwied Einarbeitung Rüsselsheim am Main Pflegefachkraft Altenpflege Gesundheits- und Krankenpflege Pflegequalität Teamarbeit Weiterbildung Strukturmodell Pflegedokumentation Seniorenresidenz Altendiez Einarbeitung Wertschätzung Work-Life-Balance attraktive Vergütung betriebliche Altersvorsorge moderne Arbeitsmittel Kita-Kostenzuschuss individuelle Förderung Karriereziele Flexibilität Einspringprämie
Ingenieur (m/w/d) Fachrichtung Bauingenieurwesen
Gemeinde Rosendahl - 48720, Rosendahl, DE
Werde Teil unseres Teams als Ingenieur (m/w/d) Fachrichtung Bauingenieurwesen, Bereich Tiefbau - Straßenbau und Kanalbau Unbefristet, Vollzeit, bis Entgeltgruppe 11 TVÖD/VKA Ihre Aufgabe - Planung, Kalkulation, Ausschreibung und Umsetzung von komplexen Neu-, Umbau und Sanierungsmaßnahmen kommunaler Straßen, Kanäle, Wege und Plätze - Erstellung von Ingenieurverträgen, Vergabe von Ingenieurleistungen, Prüfung von Planentwürfen, örtliche Bauleitung - Vertretung von Bauherrenaufgaben bei Projekten externer Erschließungsträger - Erstellung von Beschlussvorgaben, Teilnahme an Sitzungen politischer Gremien und Besprechungen, Mithilfe bei der Präsentation von Baumaßnahmen bei Informationsveranstaltungen für die Bürgerschaft - Koordination und Durchführung von Abstimmungsgesprächen mit Grundstückseigentümer/innen, Versorgungsträgern, übergeordneten Baulastträgern und Fachbehörden sowie externen Baubeteiligten - Mitwirken in Bauleitplanverfahren, bei Bauanträgen und Beratung von Bürgern - Prüfung und Umsetzung von Entwässerungs- und Hausanschlussleistungen Eine Änderung im Aufgabenzuschnitt bleibt mit Blick auf die Bewerberqualifikation vorbehalten. Das bringen Sie mit - Abgeschlossenes Studium (Diplom-, Bachelor bzw. Masterabschluss) der Fachrichtung Bauingenieurwesen - Fachliche Kenntnisse sowie Berufserfahrung im Bereich Straßen-/Kanal-/Tiefbau - Kenntnisse im Bereich der HOAI, des Vergabewesens und der VOB sowie den einschlägigen technischen Regelwerken - Kommunikations-, Organisations- und Teamfähigkeit, Konfliktfähigkeit und Durchsetzungsvermögen - Selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln - Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und gute Ausdrucksfähigkeit (in Wort und Schrift) - Einsatzbereitschaft, flexible Arbeitszeiten und Verantwortungsbewusstsein - Bereitschaft zur Weiterbildung - Beherrschung aller modernen Bürokommunikationsmittel, gute EDV-Kenntnisse, Anwendung von neuen Medien - Führerschein der Klasse B Ihre Vorteile bei uns - Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit - Betriebliche Krankenzusatzversicherung - Mobiles Arbeiten & Workation - Heiligabend und Sylvester bezahlt frei - Betriebliche Altersvorsorge & Leistungsorientierte Bezahlung - Arbeitgeberdarlehen, Weiterbildung uvm. - Modernste IT-Ausstattung, I PAD & Ergonomische Arbeitsplätze - Events & Teambuildingtage Die Gemeinde Rosendahl setzt sich für die berufliche Gleichstellung von Frau und Mann ein. Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Berücksichtigung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Bewerbungen geeigneter Menschen mit Behinderung sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht. Bewerben Sie sich direkt online unter www.rosendahl.de/karriere Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen bis zum 23. März 2025. Für Fragen steht Ihnen Frau Völker (Tel. 02547 / 77-218) gerne zur Verfügung.
Schreiner m/w/d
Scheel Treppen und Geländerbau GmbH - 73527, Schwäbisch Gmünd, DE
Wir suchen baldmöglichst eine/n Schreiner/in Zimmerer/in Holzmechaniker/in (m/w/d) hauptsächlich zur Montage unserer Treppen. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, kontaktieren Sie mich bitte telefonisch unter 0 7171/82788.
Meister m/w/d Heizung Sanitär
Residenzstadt Celle - 29221, Celle, DE
Die Residenzstadt Celle sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Meister (d/m/w) der Fachrichtung Heizung-Lüftung-Sanitär oder Bauhauptgewerbe Sie verfügen über einen erfolgreichen Abschluss zum Meister in der Fachrichtung Heizung- Lüftung-Sanitär oder im Bauhauptgewerbe? Sie haben Erfahrung in der baulichen Unterhaltung von Gebäuden? Dann bieten wir Ihnen • eine unbefristete Vollzeitstelle mit 39,0 Wochenstunden in einer modernen Stadtverwaltung. Die Stelle ist nicht teilzeitgeeignet. • tarifgerechte Bezahlung nach der Entgeltgruppe 9b TVöD, die nach den individuellen Erfahrungen zu Beschäftigungsbeginn von 3.566 € bis 5.018 € brutto umfasst. • leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung (VBL) etc. • neben beruflicher Sicherheit ein attraktives, vielfältiges und flexibles Arbeitsumfeld. • als familienfreundlicher Arbeitgeber grundsätzlich eine flexible Arbeitszeitgestaltung ohne Kernarbeitszeit und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. • umfassende Fort- und Weiterbildungsbildungsmöglichkeiten im Rahmen der Personalentwicklung. • eine qualifizierte und verlässliche Betreuungsmöglichkeit für unter dreijährige Kinder in der städtischen „Trollecke“ direkt am Neuen Rathaus. • Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung, beispielsweise ein audiovisuelles Entspannungssystem („Massage-Sessel“) zur Pausengestaltung, etc. • Teilnahme am Firmenfitnessprogramm des Anbieters „Hansefit“. • Angebot des Deutschland-Tickets als personalisiertes Jobticket. • Mitarbeiter- und Führungskräfteberatung durch das Fürstenberg Institut. • flexible oder verlässliche mobile Arbeit in Absprache mit der Führungskraft ohne bürokratischen Aufwand. • Möglichkeit einer Entgeltumwandlung für das Fahrradleasing. Ihre Aufgabenschwerpunkte sind: • bauliche Unterhaltung der städtischen Gebäude • Annahme und Abarbeitung von Störungs- und Schadensmeldungen • Erfassung, Vorbereitung und Abwicklung von Instandsetzungsmaßnahmen für den zugewiesenen Gebäudebestand unter Berücksichtigung des öffentlichen Baurechts • Veranlassung und Überwachung von notwendigen Wartungen und wiederkehrenden Prüfungen/Begehungen im Rahmen der baulichen Betreiberverantwortung und der Verkehrssicherheitspflichten • Erstellung von Leistungsverzeichnissen, Einholung und Prüfung von Angeboten, Vergabe von Aufträgen, Koordination und Überwachung der Bauausführung sowie Abnahme und Rechnungsprüfung unter Beachtung des geltenden Vergabe- und Vertragsrechts • Teilnahme an Außendiensten, bspw. Baustellen, welche teilweise nicht barrierefrei sind Über uns: Die Stadt Celle ist mit ca. 70.000 Einwohnerinnen und Einwohnern ein Oberzentrum im Wirtschaftsraum Hannover. Die Kreisstadt überrascht mit großer Vielfalt an nationalen und internationalen Branchen und Unternehmen. Bei der Stadt Celle verstehen sich mehr als 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den unterschiedlichen Berufen als Dienstleister für unsere Bürgerinnen und Bürger. Sie haben Visionen für eine moderne Stadtverwaltung? Mit Ihren Ideen, Ihrem Tatendrang und Ihrem Teamgeist wird aus einer Vision ein Gestaltungsplan, den wir gemeinsam nicht nur auf Papier bringen, sondern direkt ins Herz unserer Stadt! Darauf kommt es uns an: Die formale Voraussetzung für eine erfolgreiche Bewerbung ist eine abgeschlossene Meisterausbildung der Fachrichtung Heizung-Lüftung-Sanitär oder im Bauhauptgewerbe. Darüber hinaus ist das Beherrschen der deutschen Sprache auf Sprachniveau C 1 erforderlich sowie der Besitz des Führerscheins der Klasse B. Außerdem erwarten wir: Fachliche Kompetenz: • fundierte Kenntnisse der VOB/B und VOB/C, wünschenswert sind drei Jahre Berufserfahrung in den Leistungsphasen 6 bis 9 der HOAI • Kenntnisse im öffentlichen Vergabe - und Baurecht • wünschenswert sind Erfahrungen in der Bauunterhaltung • Erfahrungen im Umgang mit MS-Office und gängiger AVA-Software • Erfahrungen in der Unterhaltung und Wartung von haustechnischen Anlagen sowie der Umgang mit GLT/MSR Soziale Kompetenz: • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Methodische Kompetenz: • Koordinationsfähigkeit und zielorientiertes Handeln Persönliche Kompetenz: • insbesondere Verantwortungs- und Kostenbewusstsein Haben Sie Lust bekommen, das Team der Stadtverwaltung Celle zu unterstützen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 23.03.2025. Auskünfte zum ausgeschriebenen Aufgabenbereich erteilt Ihnen gern Herr Kahlke, Tel.: (05141) 12-6503. Für Fragen zum Ausschreibungsverfahren steht Ihnen gerne Herr Galetzki, Tel.: (05141) 12 -1134 zur Verfügung. Schwerbehinderte Bewerber (d/m/w) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zu Zwecken und für die Dauer der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden personenbezogene Daten gespeichert. Die Stadt Celle ist ein familienfreundlicher Arbeitgeber. Unter www.celle.de erhalten Sie Informationen über Bauen und Wohnen, Kinderbetreuung sowie Schule, Arbeit und Freizeit in der modernen Residenzstadt.
Leitung Haupt- und Ordnungsamt (w/m/d)
Stadtverwaltung Großschirma - 09603, Großschirma, DE
Stellenausschreibung Bei der Stadt Großschirma ist die Stelle Leiter Haupt- und Ordnungsamt (w/m/d) zum schnellstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Das Aufgabengebiet umfasst u. a. die fachliche, organisatorische und personelle Leitung der Sachgebiete, die bei uns dem Hauptamt (u. a. Gewerbeamt, Einwohnermeldeamt, Grundschulen, Kindertagesstätten, Jugendarbeit, innere Verwaltungsangelegenheiten, Personal) und dem Ordnungsamt (Ordnungsangelegenheiten, Brand- und Katastrophenschutz) zugeordnet sind. Fachliches/persönliches Anforderungsprofil: - ein mit einem Bachelor- oder diesem entsprechenden Diplomgrad abgeschlossener Hochschulstudiengang Allgemeine Verwaltung an einer Verwaltungshochschule in Deutschland oder - die Befähigung für die Laufbahngruppe 2 Einstiegsebene 1, Fachrichtung Allgemeine Verwaltung, Schwerpunkt allgemeiner Verwaltungsdienst (ehemals geh. allg. Verwaltungsdienst) oder ein vergleichbarer Abschluss - Kommunikationsfähigkeit, soziale Kompetenz und Bürgerfreundlichkeit - Berufserfahrung in öffentlicher Verwaltung und Personalführung (wünschenswert) - Kenntnisse des einschlägigen Sächsischen Kommunalrechts - sehr gute Kenntnisse der MS-Office-Standardanwendungen - Fähigkeit zur selbständigen und sorgfältigen Arbeit - Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft - Bereitschaft zum Dienst außerhalb der regulären Arbeitszeit (u. a. für Sitzungsdienste) - Führerschein Klasse B Wir bieten: - eine interessante, anspruchsvolle und sehr vielseitige Tätigkeit - sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten - eine Vollzeitstelle (z. Zt. 39 Wochenstunden) - Rahmenbedingungen und Entgelt gemäß Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-V), Entgeltgruppe 11 Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Qualifikations- und lückenloser Tätigkeitsnachweis) senden Sie bitte bis 06.04.2025 per Post an Stadtverwaltung Großschirma Bürgermeister Hauptstraße 156 09603 Großschirma oder per E-Mail (als zusammengefügte pdf-Datei) an bewerbung@grossschirma.de. Schwerbehinderte Menschen bzw. ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber, die die genannten Voraussetzungen erfüllen, werden ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Der Bewerbung ist ein Nachweis der Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung beizufügen. Die Rücksendung der Bewerbungsunterlagen erfolgt nur, wenn ein geeigneter und ausreichend frankierter Rückumschlag beiliegt. Kosten, die im Rahmen des Bewerbungs- und Auswahlverfahrens entstehen, werden nicht übernommen. Wir weisen darauf hin, dass eine Bewerbung gleichzeitig mit dem Einverständnis zur elektronischen Verarbeitung persönlicher Daten gemäß § 26 des Bundesdatenschutzgesetzes bis zum Abschluss des Bewerbungsverfahrens verbunden ist.
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