Projektleiter Sondermaschinenbau (m/w/d) Stürtz Maschinenbau GmbH ist führend in der Herstellung von Anlagen für die Kunststofffensterfertigung. Mit unseren Innovationen und einem globalen Vertriebsnetz setzen wir weltweit Maßstäbe in Technologie und Automatisierung, Beratung und Service: von der Einzelmaschine bis hin zu kompletten Fertigungsstraßen. Hinter dem Erfolg der Firma Stürtz Maschinenbau GmbH stehen Innovationskraft, Kundenorientierung und vor allem Mitarbeiter mit Profil. Damit aus Ideen erfolgreiche Produkte und aus den Herausforderungen unserer Kunden spezifische Lösungen werden. Weltweit beschäftigen wir über 330 Mitarbeiter. Wollen auch Sie in unserem tatkräftigen und kreativen Team die Erfolge unserer Kunden mitgestalten? Ihre Aufgaben Sie bearbeiten eigenverantwortlich umfangreiche, technische Projekte weltweit. Als Verbindung zwischen unseren Kunden und den Abteilungen Vertrieb, Entwicklung, Produktion und Service betreuen Sie die Projekte von der Anfrage bis zur erfolgreichen Abnahme beim Kunden. - Erstellung der Projektunterlagen (z. Bsp. Pflichtenhefte, Terminpläne) - Anlagenplanung, Erstellung von technischen Lösungskonzepten mit Materialflussplanungen - Spezifikation und Auslegung von Handelswaren - Durchführung von Projekt-Reportings und Projekt-Controlling - Koordination aller beteiligten Abteilungen und Sicherstellung des internen Informationsflusses - Laufende Kommunikation zum Kunden - Unterstützung bei der Angebotserstellung - Claim Management - Kontinuierliche Verbesserungen der Projektmanagementprozesse Ihr Profil - Technische Ausbildung zum Dipl.-Ing. Automatisierungstechnik, Produktionstechnik oder Maschinenbau - Berufserfahrung und fundierte Kenntnisse im Projektmanagement, Projektabwicklung im Bereich des Anlagen- und/oder Sondermaschinenbaus- Kaufmännische Grundkenntnisse - Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachkenntnisse erwünscht - Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen - Team- und Durchsetzungsfähigkeit, Organisations- und Kommunikationsstärke Benefits: - 30 Tage Urlaub - Jobrad - Ticket-Plus Classic Karte - Kostenloses Obst und Wasser -Homeoffice nach Absprache möglich - Betriebliche Altersvorsorge - Betriebsfeiern - Bezuschusste Mittagsversorgung - Entwicklungschancen und Weiterbildungsmöglichkeiten Sie möchten in einem starken Team arbeiten und interessante und verantwortungsvolle Aufgaben übernehmen? Sie suchen persönliche und berufliche Weiterentwicklung in einer offenen und freundlichen Arbeitsatmosphäre? Dann sind Sie bei uns richtig! Neben einem innovativen Produktumfeld und herausfordernden Aufgaben bieten wir Ihnen zukunftsorientierte Tätigkeiten in einem internationalen Umfeld. Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte an: Stürtz Maschinenbau GmbH Diana Hermsen HR Business Partnerin bewerbung@stuertz.com
Elektroingenieur/-Konstrukteur (m/w/d) Stürtz Maschinenbau GmbH ist führend in der Herstellung von Anlagen für die Kunststofffensterfertigung.Mit unseren Innovationen und einem globalen Vertriebsnetz setzen wir weltweit Maßstäbe in Technologie und Automatisierung, Beratung und Service: von der Einzelmaschine bis hin zu kompletten Fertigungsstraßen. Hinter dem Erfolg der Firma Stürtz Maschinenbau GmbH stehen Innovationskraft, Kundenorientierung und vor allem Mitarbeiter mit Profil. Damit aus Ideen erfolgreiche Produkte und aus den Herausforderungen unserer Kunden spezifische Lösungen werden. Weltweit beschäftigen wir über 330 Mitarbeiter. Wollen auch Sie in unserem tatkräftigen und kreativen Team die Erfolge unserer Kunden mitgestalten? Ihre Aufgaben - Konstruktion von Stromlaufplänen für die Installation unserer Maschinen und Anlagen sowie für den internen und externen Schaltschrankbau, mittels E-CAD System, EPlan P9 - Beachtung der Maschinenrichtlinien sowie Anwendung der aktuell gültigen Normen bei der Planung und Entwicklung unserer Maschinen und Anlagen - Eigenständige Durchführung von Projekten in Abstimmung mit dem Vorgesetzten nach den Anforderungen des Kunden bzw. internen Vorgaben, wie Lasten- oder Pflichtenheften - Komponentenauswahl im Bereich Automatisierungstechnik in Hinblick auf Innovation und Wirtschaftlichkeit in Zusammenarbeit mit den Abteilungen "Softwareentwicklung" und "Mechanische Konstruktion" - Weiterentwicklung und Pflege der Stammdaten und Symbolbibliotheken im E-CAD-System Ihr Profil - Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, allgemeines Maschinenbaustudium mit Spezialisierung im Bereich Automatisierung / Steuerungstechnik oder vergleichbares Studium - Erfahrung mit E-CAD Konstruktionssoftware sowie Kenntnisse in EPlan P9 von Vorteil - Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse - Bereitschaft zu kontinuierlicher Weiterbildung bezugnehmend auf technische Entwicklungen sowie nationale und internationale Normen Benefits: - 30 Tage Urlaub -Jobrad - Ticket-Plus Classic Karte - Kostenloses Wasser und Obst -Betriebliche Altersvorsorge - Betriebsfeiern - Bezuschusste Mittagsversorgung - Homeoffice nach Absprache möglich Sie möchten in einem starken Team arbeiten und interessante und verantwortungsvolle Aufgaben übernehmen? Sie suchen persönliche und berufliche Weiterentwicklung in einer offenen und freundlichen Arbeitsatmosphäre? Dann sind Sie bei uns richtig! Neben einem innovativen Produktumfeld und herausfordernden Aufgaben bieten wir Ihnen zukunftsorientierte Tätigkeiten in einem internationalen Umfeld. Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte an: Stürtz Maschinenbau GmbH Diana Hermsen HR Business Partnerin bewerbung@stuertz.com
Elektroingenieur/-Konstrukteur (m/w/d) Stürtz Maschinenbau GmbH ist führend in der Herstellung von Anlagen für die Kunststofffensterfertigung.Mit unseren Innovationen und einem globalen Vertriebsnetz setzen wir weltweit Maßstäbe in Technologie und Automatisierung, Beratung und Service: von der Einzelmaschine bis hin zu kompletten Fertigungsstraßen. Hinter dem Erfolg der Firma Stürtz Maschinenbau GmbH stehen Innovationskraft, Kundenorientierung und vor allem Mitarbeiter mit Profil. Damit aus Ideen erfolgreiche Produkte und aus den Herausforderungen unserer Kunden spezifische Lösungen werden. Weltweit beschäftigen wir über 330 Mitarbeiter. Wollen auch Sie in unserem tatkräftigen und kreativen Team die Erfolge unserer Kunden mitgestalten? Ihre Aufgaben - Konstruktion von Stromlaufplänen für die Installation unserer Maschinen und Anlagen sowie für den internen und externen Schaltschrankbau, mittels E-CAD System, EPlan P9 - Beachtung der Maschinenrichtlinien sowie Anwendung der aktuell gültigen Normen bei der Planung und Entwicklung unserer Maschinen und Anlagen - Eigenständige Durchführung von Projekten in Abstimmung mit dem Vorgesetzten nach den Anforderungen des Kunden bzw. internen Vorgaben, wie Lasten- oder Pflichtenheften - Komponentenauswahl im Bereich Automatisierungstechnik in Hinblick auf Innovation und Wirtschaftlichkeit in Zusammenarbeit mit den Abteilungen "Softwareentwicklung" und "Mechanische Konstruktion" - Weiterentwicklung und Pflege der Stammdaten und Symbolbibliotheken im E-CAD-System Ihr Profil - Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, allgemeines Maschinenbaustudium mit Spezialisierung im Bereich Automatisierung / Steuerungstechnik oder vergleichbares Studium - Erfahrung mit E-CAD Konstruktionssoftware sowie Kenntnisse in EPlan P9 von Vorteil - Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse - Bereitschaft zu kontinuierlicher Weiterbildung bezugnehmend auf technische Entwicklungen sowie nationale und internationale Normen Benefits: - 30 Tage Urlaub -Jobrad - Ticket-Plus Classic Karte - Kostenloses Wasser und Obst -Betriebliche Altersvorsorge - Betriebsfeiern - Bezuschusste Mittagsversorgung - Homeoffice nach Absprache möglich Sie möchten in einem starken Team arbeiten und interessante und verantwortungsvolle Aufgaben übernehmen? Sie suchen persönliche und berufliche Weiterentwicklung in einer offenen und freundlichen Arbeitsatmosphäre? Dann sind Sie bei uns richtig! Neben einem innovativen Produktumfeld und herausfordernden Aufgaben bieten wir Ihnen zukunftsorientierte Tätigkeiten in einem internationalen Umfeld. Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte an: Stürtz Maschinenbau GmbH Diana Hermsen HR Business Partnerin bewerbung@stuertz.com
Elektroingenieur/-Konstrukteur (m/w/d) Stürtz Maschinenbau GmbH ist führend in der Herstellung von Anlagen für die Kunststofffensterfertigung.Mit unseren Innovationen und einem globalen Vertriebsnetz setzen wir weltweit Maßstäbe in Technologie und Automatisierung, Beratung und Service: von der Einzelmaschine bis hin zu kompletten Fertigungsstraßen. Hinter dem Erfolg der Firma Stürtz Maschinenbau GmbH stehen Innovationskraft, Kundenorientierung und vor allem Mitarbeiter mit Profil. Damit aus Ideen erfolgreiche Produkte und aus den Herausforderungen unserer Kunden spezifische Lösungen werden. Weltweit beschäftigen wir über 330 Mitarbeiter. Wollen auch Sie in unserem tatkräftigen und kreativen Team die Erfolge unserer Kunden mitgestalten? Ihre Aufgaben - Konstruktion von Stromlaufplänen für die Installation unserer Maschinen und Anlagen sowie für den internen und externen Schaltschrankbau, mittels E-CAD System, EPlan P9 - Beachtung der Maschinenrichtlinien sowie Anwendung der aktuell gültigen Normen bei der Planung und Entwicklung unserer Maschinen und Anlagen - Eigenständige Durchführung von Projekten in Abstimmung mit dem Vorgesetzten nach den Anforderungen des Kunden bzw. internen Vorgaben, wie Lasten- oder Pflichtenheften - Komponentenauswahl im Bereich Automatisierungstechnik in Hinblick auf Innovation und Wirtschaftlichkeit in Zusammenarbeit mit den Abteilungen "Softwareentwicklung" und "Mechanische Konstruktion" - Weiterentwicklung und Pflege der Stammdaten und Symbolbibliotheken im E-CAD-System Ihr Profil - Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, allgemeines Maschinenbaustudium mit Spezialisierung im Bereich Automatisierung / Steuerungstechnik oder vergleichbares Studium - Erfahrung mit E-CAD Konstruktionssoftware sowie Kenntnisse in EPlan P9 von Vorteil - Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse - Bereitschaft zu kontinuierlicher Weiterbildung bezugnehmend auf technische Entwicklungen sowie nationale und internationale Normen Benefits: - 30 Tage Urlaub -Jobrad - Ticket-Plus Classic Karte - Kostenloses Wasser und Obst -Betriebliche Altersvorsorge - Betriebsfeiern - Bezuschusste Mittagsversorgung - Homeoffice nach Absprache möglich Sie möchten in einem starken Team arbeiten und interessante und verantwortungsvolle Aufgaben übernehmen? Sie suchen persönliche und berufliche Weiterentwicklung in einer offenen und freundlichen Arbeitsatmosphäre? Dann sind Sie bei uns richtig! Neben einem innovativen Produktumfeld und herausfordernden Aufgaben bieten wir Ihnen zukunftsorientierte Tätigkeiten in einem internationalen Umfeld. Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte an: Stürtz Maschinenbau GmbH Diana Hermsen HR Business Partnerin bewerbung@stuertz.com
Wir über uns Der Kinderhof Kayhausen wurde 1999 eröffnet und wurde im Laufe der folgenden Jahre den Erfordernissen entsprechend erweitert und das Angebot ausgebaut. Der Kinderhof Kayhausen bietet inzwischen neben der familienorientierten und kindertherapeutischen Wohngruppe mit 10 Plätzen für Kinder und Jugendliche,1 Platz für Inobhutnahme und Clearing und 4 Plätze für Jugendliche, für die eine weitere Verselbständigung vorgesehen ist. Dies erfolgt in einer separaten Wohneinheit im Haus, mit dem Ziel der langsamen Ablösung vom vertrauten Rahmen und der Möglichkeit eines anschließenden betreuten Wohnens auf dem Gelände (2 Single-Appartements) oder der ambulanten flexiblen Betreuung in der eigenen Wohnung. ✓ Kindertherapeutische Wohngruppe mit Kindern und Jugendlichen, Alter von 8-16 Jahren. Gegründet 1999 ✓ Verselbstständigungsgruppe ab ca.16-18 Jahren ✓ Betreutes Einzelwohnen ab ca. 17/ 18 Jahren ✓ Therapeutische Angebote: Kunsttherapie und Reittherapie Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Erzieher, Sozialpädagoge, Heilerziehungspfleger (m,w,d) Teilzeit oder Vollzeit Vollzeit 40 Std. Bei Teilzeit Flexible Arbeitszeit im Nachmittagsbereich Frühdienst (Schulzeit 6:30 Uhr bis 13 Uhr) in den Ferien 9:00 Uhr bis 15:00 Uhr Mittagsdienst 12:00 Uhr bis 18:30 Uhr · Mitteldienst 14:00 Uhr bis 20:00 Uhr Spätdienst 14:00 Uhr bis max. 21:00 Uhr 1x im Monat Wochenenddienst SA+SO von 11:00 Uhr bis max. 21:00 Uhr (Vollzeit) Bei Plusstunden zeitnaher Zeitausgleich · Nur Tagesdienste! Wobei Sie uns unterstützen: • Betreuung der Kinder und Jugendlichen • Hausaufgabenbegleitung und Förderung • Anleitung im lebenspraktischen Bereich • Begleitung der Kinder im gesamten Alltag • Elterngespräche und Hilfeplangespräche • Dokumentation und Berichtswesen • Zusammenarbeit mit den Jugendämtern und Behörden • Zusammenarbeit mit Schulen und Therapeuten/Ärzten Was Sie mitbringen: • Mindestens eine abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher, Heilerzieher, Sozialpädagoge oder Sozialarbeiter (m/w/d) • gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis in Deutschland • Bereitschaft im Team zu arbeiten • Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen • Engagement • Nichtraucher erwünscht • Deutschkenntnisse in Wort und Schrift • Führerschein, Klasse B mindestens B 2 Wir bieten Ihnen: • gemeinsames Arbeiten im engagierten und verlässlichem Team • Keine Nachtdienste • Arbeitszeiten - inclusive Pausen • längere Einarbeitungszeit unter Anleitung • mehrfach besetzte Dienste • durchstrukturierter Arbeitsplatz und • Bezahlung in Anlehnung an öffentliche Tarife Tagesabläufe • Vermögenswirksame Leistungen • Kostenlose Verpflegung • Auf Wunsch betriebliche Altersvorsorge • Weiterbildung und Supervision • eine wöchentliche Teambesprechung • Fallbesprechungen • einen täglichen Austausch Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen! Kinderhof Kayhausen Christa Hüntelmann Weethornweg 3 26160 Bad Zwischenahn Tel. 04403 / 916304 kinderhof-kayhausen@t-online.de
STELLENAUSSCHREIBUNG Die Stadt Voerde (Niederrhein) - ca. 36.000 Einwohner - stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen Sozialarbeiter/ Sozialarbeiterin (m/w/d) oder Sozialpädagoge/ Sozialpädagogin (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung - Eingliederungshilfe für seelisch Behinderte nach § 35 a DGB VII im Fachbereich 2 „Soziales und Jugend“, Fachdienst 2.4 „Soziale Dienste“ ein. Ihre Aufgaben: • Förderung der Erziehung in der Familie nach dem SGB VIII – Kinder- und Jugendhilfegesetz • Sicherstellung des Kindeswohls und Umsetzung des Schutzauftrages gem. § 8a SGB VIII • Prüfung von Anträgen im Rahmen der vereinbarten Verfahrensstandards einschließlich der Prüfung der Teilhabebeeinträchtigung aufgrund des Abweichens der seelischen Gesundheit • Planung und Steuerung von Eingliederungshilfen gem. § 35a SGB VIII • Unterstützung bei erzieherischen Fragen zur Ausübung der Personensorge • Kooperation mit weiteren Rehabilitationsträgern und beteiligter Institutionen Ihr Profil: • Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit oder der Sozialpädagogik • Sie haben eine empathische und wertschätzende Haltung • Sie haben die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und ein hohes Maß an Selbständigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit • Sie haben eine klare, analytische und gleichzeitig lösungs- und ressourcenorientierte Sicht- und Denkweise und können auch mit stark belasteten Familien zielgerichtet, kreativ und flexibel arbeiten • Sie bringen sich aktiv und gewinnbringend in ein Team ein und schätzen Teamarbeit • Sie scheuen sich auch nicht vor Konflikten und sehen das Kindeswohl an erster Stelle • Sie können auch in Randzeiten, auf Dienstreisen und in der Rufbereitschaft ihre Expertise einbringen Wir bieten: • unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (39 Wochenarbeitsstunden) • Besoldung gemäß Entgeltgruppe S 14 TVöD-SuE • vermögenswirksame Leistungen • Jahressonderzahlung • Zahlung eines Leistungsentgeltes nach § 18 TVöD • eine betriebliche Altersvorsorge bei den Rheinischen Zusatzversorgungskassen • 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5 Tage-Woche • 2 Regernationstage und optional bis zu 2 Umwandlungstage entsprechend der tariflichen Regelungen • Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings (Jobrad) • flexible Arbeitszeiten aufgrund des Gleitzeitmodells • ein modernes Personalentwicklungskonzept • betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Vorsorgeuntersuchungen • kostenfreies Parken am Rathaus • teamorientiertes Arbeiten • gute Arbeitsatmosphäre • Wertschätzung für geleistete Arbeit • eine vielseitige und interessante Tätigkeit Die Stadt Voerde fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen und begrüßt daher Bewerbungen von qualifizierten Personen unabhängig von Herkunft, Alter, Religion, Behinderung, Geschlecht, Weltanschauung oder Identität. Die Stadt Voerde fördert die berufliche Zukunft von Frauen. Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Interesse? Für weitergehende Informationen zum Tätigkeitsbereich steht Ihnen Herr Freynik, Leiter des Fachdienstes 2.4, unter der Telefon-Nummer 02855/80-553 oder per E-Mail manuel.freynik@voerde.de zur Verfügung. Bewerben Sie sich bitte bis zum 23.03.2025 über unsere Homepage https://www.voerde.de/stellenausschreibungen und laden Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf hoch.
Die Stadt Voerde (Niederrhein) - ca. 36.000 Einwohner - stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen Sozialarbeiter/ Sozialarbeiterin (m/w/d) oder Sozialpädagoge/ Sozialpädagogin (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung - Eingliederungshilfe für seelisch Behinderte nach § 35 a DGB VII im Fachbereich 2 „Soziales und Jugend“, Fachdienst 2.4 „Soziale Dienste“ ein. Ihre Aufgaben: - Förderung der Erziehung in der Familie nach dem SGB VIII – Kinder- und Jugendhilfegesetz - Sicherstellung des Kindeswohls und Umsetzung des Schutzauftrages gem. § 8a SGB VIII - Prüfung von Anträgen im Rahmen der vereinbarten Verfahrensstandards einschließlich der Prüfung der Teilhabebeeinträchtigung aufgrund des Abweichens der seelischen Gesundheit - Planung und Steuerung von Eingliederungshilfen gem. § 35a SGB VIII - Unterstützung bei erzieherischen Fragen zur Ausübung der Personensorge - Kooperation mit weiteren Rehabilitationsträgern und beteiligter Institutionen Ihr Profil: - Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit oder der Sozialpädagogik - Sie haben eine empathische und wertschätzende Haltung - Sie haben die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und ein hohes Maß an Selbständigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit - Sie haben eine klare, analytische und gleichzeitig lösungs- und ressourcenorientierte Sicht- und Denkweise und können auch mit stark belasteten Familien zielgerichtet, kreativ und flexibel arbeiten - Sie bringen sich aktiv und gewinnbringend in ein Team ein und schätzen Teamarbeit - Sie scheuen sich auch nicht vor Konflikten und sehen das Kindeswohl an erster Stelle - Sie können auch in Randzeiten, auf Dienstreisen und in der Rufbereitschaft ihre Expertise einbringen Wir bieten: - unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (39 Wochenarbeitsstunden) - Besoldung gemäß Entgeltgruppe 14 TVöD-SuE - vermögenswirksame Leistungen - Jahressonderzahlung - Zahlung eines Leistungsentgeltes nach § 18 TVöD - eine betriebliche Altersvorsorge bei den Rheinischen Zusatzversorgungskassen - 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5 Tage-Woche - Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings - flexible Arbeitszeiten aufgrund des Gleitzeitmodells - ein modernes Personalentwicklungskonzept - betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Vorsorgeuntersuchungen - kostenfreies Parken am Rathaus - teamorientiertes Arbeiten - gute Arbeitsatmosphäre - Wertschätzung für geleistete Arbeit - eine vielseitige und interessante Tätigkeit Die Stadt Voerde fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen und begrüßt daher Bewerbungen von qualifizierten Personen unabhängig von Herkunft, Alter, Religion, Behinderung, Geschlecht, Weltanschauung oder Identität. Die Stadt Voerde fördert die berufliche Zukunft von Frauen. Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Interesse? Für weitergehende Informationen zum Tätigkeitsbereich steht Ihnen Herr Freynik, Leiter des Fachdienstes 2.4, unter der Telefon-Nummer 02855/80-553 oder per E-Mail manuel.freynik@voerde.de zur Verfügung. Bewerben Sie sich bitte bis zum 23.03.2025 über unsere Homepage https://www.voerde.de/stellenausschreibungen und laden Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf hoch.
Die Klingenstadt Solingen ist mit ca. 165.000 Einwohnerinnen und Einwohnern Großstadt im „Bergischen Städtedreieck“. Modern, vielfältig, bunt, krisensicher: Die Stadtverwaltung ist eine attraktive Arbeitgeberin und mit rund 3000 Beschäftigten die größte vor Ort. Als moderne Dienstleisterin sorgt sie mit einem weit gefächerten Aufgabenspektrum für das Wohl der Stadtgemeinschaft. Sie ist Arbeitgeberin mit Vorbildfunktion und setzt sich intensiv dafür ein, dass sich die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an ihrem Arbeitsplatz wohl fühlen. Pressereferentin / Pressereferent / CvD Die Stelle ist im Stadtdienst Büro Oberbürgermeister, Kommunikation und Stadtmarketing zu besetzen und ist mit E12 TVöD ausgewiesen. Sie ist unbefristet zu besetzen und hat einen Arbeitszeitanteil von 100%. Die kommunale Presse- und Öffentlichkeitsarbeit steht vor der Herausforderung, frühzeitig und unmittelbar Transparenz für die Bürgerinnen und Bürger zu schaffen. Dabei liegt der Fokus neben der klassischen Pressearbeit zunehmend auf digitalen und multimedialen Kanälen, um eine zeitgemäße und zielgruppenspezifische Information sicherzustellen. In Solingen setzen wir auf diesen Wandel und gestalten ihn aktiv mit. Um dies erfolgreich umzusetzen, suchen wir Verstärkung für unser Kommunikations-Team der Pressestelle. Ihre Aufgaben bei uns: - Chefin / Chef vom Dienst: Überwachung, Koordinierung und Optimierung der Produktionsabläufe in der Kommunikationsabteilung (Pressestelle, Web-, Social Media-Redaktion) - Mitarbeit in der Pressestelle: Redaktionsplanung der Abteilung, Vorbereitungen und Durchführung von Pressekonferenzen, Verfassen von Pressemitteilungen, Bearbeitung von Presseanfragen - Verfassen von Texten für die Online- und Offlinekommunikation der Stadt - Konzeptionelle, redaktionelle und operative Betreuung und Koordinierung der Social-Media-Aktivitäten und Communities der Stadt und systematischer Ausbau des Dialogs mit den relevanten Zielgruppen - Konzeption, Planung und Durchführung von Strategien, Kampagnen und Aktionen im Bereich der Online- und Social- Media-Kommunikation der Stadt Solingen - Verantwortung für das Monitoring der Nachrichtenlage in den sozialen Medien sowie die Evaluierung des Erfolges der städtischen Social-Media-Kommunikation - Identifizierung und Aufgreifen von Trends im Social-Media-Umfeld für die Stadt Solingen - Konzeption, Produktionsplanung und Erstellung von audiovisuellen Inhalten (Bilder, Videos, Life-Video-Formate) sowie Koordination und Steuerung von Dienstleistern (Konzept, Beurteilung und Abnahme von Roh- und Endfassungen) Das bringen Sie mit: - Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in einer publizistischen, journalistischen, geisteswissenschaftlichen oder vergleichbaren Fachrichtung in Zusammenhang mit einschlägiger Berufserfahrung in der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit (idealerweise in einer Verwaltung oder Behörde), in der Unternehmenskommunikation, in journalistischer Redaktionsarbeit oder vergleichbarer Aufgabe. Darüber hinaus sind wünschenswert: - ausgeprägtes Kommunikationstalent, hohe Affinität im Bereich der Social Media Kommunikation - ausgeprägtes Verständnis für politische Themen, sichere Urteilsfähigkeit sowie Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu analysieren und diese in allgemeinverständlichen Texten und klaren, einfachen Botschaften auf den Punkt zu bringen - Fähigkeit, flexibel und projektbezogen zu arbeiten sowie sehr hoher Kreativitäts- und Qualitätsanspruch - Erfahrungen im Bereich der Multimedia-Redaktion inkl. der Produktion von Bewegtbildformaten - Sicher in der Benutzung von Content-Management-Systemen und weiteren digitalen Werkzeugen zur Content- Bereitstellung - hohes Maß an Engagement, Selbständigkeit und Eigenverantwortung - Bereitschaft zur gelegentlichen Arbeit auch in Randzeiten (z.B. abends oder am Wochenende) Das bieten wir Ihnen: - Sinnstiftender und krisensicherer Arbeitsplatz - Zusatzrente gemäß TVÖD - Versicherungsvergünstigungen - Faire Vergütung - Gesundheits- und Fortbildungsprogramme - Betriebliche Kita-Plätze - 30 Urlaubstage - Gleitende Arbeitszeiten - Gute Erreichbarkeit - Firmenticket - Mobiles Arbeiten möglich - Teilzeit möglich Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung über das Stellenportal bis spätestens 21.03.2025. www.karriere-solingen.de/search Auf Ihre Fragen zum Aufgabengebiet freut sich: Angela Munkert, Tel. 0212 / 290-2132, Fachbereich Auf Ihre Fragen zum Auswahlverfahren freut sich: Claudia Krüger, Tel. 0212 / 290-2283, Personalwirtschaft Hinweise: Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Beachtung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Für Schwerbehinderte oder Schwerbehinderten Gleichgestellte gelten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung die Bestimmungen des SGB IX. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationen und Geschlechter.
Die Stadt Voerde (Niederrhein) - ca. 36.000 Einwohner - stellt kurzfristig eine/n Diplom-Ingenieur/Ingenieurin (FH) (m/w/d) bzw. Bachelor of Engineering (w/m/d) - Fachrichtung Hochbau/Architektur/Bauingenieurwesen - im Fachdienst Gebäudemanagement beim Fachbereich Bauen und Technische Infrastruktur ein. Der Bewerber/die Bewerberin muss über ein abgeschlossenes Hochschul-/Fachhochschulstudium als Diplom Ingenieur/in (m/w/d) oder Bachelor (m/w/d) aus der Fachrichtung Hochbau/Architektur/ Bauingenieurwesen verfügen. Auch können sich Absolventinnen und Absolventen anderer baufachlicher Studienrichtungen bewerben, wenn sie eine mehrjährige Berufserfahrung bei Hochbauvorhaben mit den Aufgabenschwerpunkten Ausschreibung, Abrechnung oder Bauleitung nachweisen können. Die Beschäftigung erfolgt im Rahmen eines unbefristeten Arbeitsvertrages mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von z.Zt. 39,0 Stunden. Das Entgelt richtet sich je nach Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 11 TVöD. Ihre individuelle Berufserfahrung wird bei der stufenmäßigen Eingruppierung berücksichtigt und es wird im Einzelfall eine individuelle Zulage gemäß der Fachkräfte-Richtlinie der VKA in Aussicht gestellt. Ihre Aufgaben: - Projektsteuerung, Koordination und Wahrnehmung der Bauherrenfunktion bei städtischen Hochbaumaßnahmen (Neubau-, Sanierungs- und Abbruchmaßnahmen sowie Bauunterhaltungsarbeiten) mit dem anteiligen Schwerpunkt auf Ausschreibung, Abrechnung und Bauleitung - Planung, Durchführung und Abwicklung städtischer Hochbaumaßnahmen und Ersteinrichtungen Ihr Profil: Erwartet werden - Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Ausschreibung und Abrechnung oder Bauleitung mit Kostenkontrolle im Hochbau - Belastbarkeit, Kommunikations-, Durchsetzungsfähigkeit, Verhandlungsgeschick - Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft, Dynamik, Teamfähigkeit und Entscheidungsfreude - Einsatzbereitschaft, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Teamfähigkeit - Wirtschaftliches Denken und Handeln Erwünscht sind - Praktische Erfahrung im Hochbau - Erfahrung in der Kommunalverwaltung und Kenntnisse zu Verwaltungsabläufen - Fachkenntnisse in den Bereichen VOB, HOAI, Baurecht, Brandschutz sowie in den sonstigen Vorschriften des Bau- und Vergaberechts - Kenntnisse im Umgang mit MS-Office Produkten - Besitz mindestens der Fahrerlaubnis B oder vergleichbar Erwünscht ist außerdem die Bereitschaft, sich in aufgabenbezogene Softwareprodukte einzuarbeiten und den privaten PKW für dienstliche Zwecke einzusetzen. Wir bieten: - vermögenswirksame Leistungen - Jahressonderzahlung (für tariflich Beschäftigte als Einmalzahlung im November) - Zahlung eines Leistungsentgeltes nach § 18 TVöD - eine betriebliche Altersvorsorge bei den Rheinischen Zusatzversorgungskassen - 30 Tage Jahresurlaub - Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings - flexible Arbeitszeiten aufgrund des Gleitzeitmodells - ein modernes Personalentwicklungskonzept - betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Vorsorgeuntersuchungen - kostenfreies Parken am Rathaus - teamorientiertes Arbeiten - gute Arbeitsatmosphäre - Wertschätzung für geleistete Arbeit - eine vielseitige und interessante Tätigkeit Die Stadt Voerde fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen und begrüßt daher Bewerbungen von qualifizierten Personen unabhängig von Herkunft, Alter, Religion, Behinderung, Geschlecht, Weltanschauung oder Identität. Die Stadt Voerde fördert die berufliche Zukunft von Frauen. Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Interesse? Für weitergehende Informationen zum Tätigkeitsbereich stehen Ihnen Herr Rode, Fachbereichsleiter Bauen und Technische Infrastruktur, unter der Tel.-Nr. 02855/80-432 und Frau Orzechowski, Fachdienstleiterin Gebäudemanagement, unter der Tel.-Nr. 02855 / 80-300 zur Verfügung. Bewerben Sie sich bitte bis zum 23.03.2025 über unsere Homepage https://www.voerde.de/stellenausschreibungen und laden Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf hoch.
Die Stadt Murrhardt mit rund 14.500 Einwohnern sucht baldmöglichst eine/einen logo - Stadt Murrhardt HAUSARZT / HAUSÄRZTIN Allgemeinmedizin, Innere Medizin - für eine Arztpraxis in Vollzeit oder Teilzeit. Zertifikat - Familienbewusste Kommune Plus Der bisher praktizierende Arzt hat seine Praxis aufgegeben. Die bestens eingeführte Praxis im Ärztehaus am Römerbad (Theodor-Heuss-Straße 1 in Murrhardt) kann übernommen werden. Es handelt sich um eine Einzelpraxis. Teile der Praxiseinrichtung können übernommen werden. Zudem befindet sich im Nachbargebäude die Praxisklinik Oberes Murrtal GmbH. Diese kann ggf. mit ärztlichem und nicht-ärztlichem Personal, aber auch bei administrativen Aufgaben unterstützen. Dadurch ist auch eine sinnvolle Teilzeittätigkeit für den/die zukünftigen Kassenarzt/-ärztin/-ärzte möglich. Die Walterichstadt Murrhardt liegt in der Metropolregion Stuttgart. Sie ist das Zentrum des Naturparks Schwäbisch-Fränkischer Wald und des landschaftlich reizvollen Oberen Murrtals. Eine gute Anbindung der Stadt nach Stuttgart in rund 40 Bahn- (VVS) oder Autominuten zeichnen Murrhardt neben den vielfältigen Angeboten in der eigenen Stadt aus. Murrhardt bietet ein voll ausgebautes Kinderbetreuungssystem, mehrere Grundschulen und mit Gemeinschaftsschule sowie dem Gymnasium den Weg zur Mittleren Reife und dem Abitur. Ein außergewöhnliches Kulturprogramm und reichhaltige Sport- und Freizeitmöglichkeiten machen unsere Stadt als Wohn- und Arbeitsort sehr attraktiv. Für die Anfangszeit kann eine finanzielle Unterstützung durch die Stadt in Aussicht gestellt werden. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, setzen Sie sich bitte mit uns in Verbindung. Für nähere Auskünfte steht Ihnen Herr Bürgermeister Armin Mößner, Telefon 07192 / 213-100, buergermeister@murrhardt.de zur Verfügung. Ihre Bewerbung bzw. Interessenbekundung mit aussagekräftigen Unterlagen richten Sie bitte an das Bürgermeisteramt Murrhardt, z.Hd. Herrn Bürgermeister Armin Mößner, Marktplatz 10 - Rathaus, 71540 Murrhardt bzw. per E-Mail an buergermeister@murrhardt.de.
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