KARRIERE BEI SORTIMO: MEINE ZUKUNFT IN BESTER ORDNUNG! Als Marktführer für Fahrzeugeinrichtungen und mobile Transportlösungen denken wir Innovation weiter – mit smarten Digitalisierungslösungen und zukunftsfähiger Infrastruktur. Zur Verstärkung unseres IT-Teams suchen wir Sie: einen SAP Inhouse Consultant (m/w/d) für den Bereich HCM & Success Factors, der unsere SAP-Systemlandschaft zuverlässig betreut und zukunftssicher weiterentwickelt. Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft – bei Sortimo! SAP HCM & Success Factors Inhouse Consultant (m/w/d) Ihre Aufgaben: Systembetreuung – Sie verantworten die Betreuung und Weiterentwicklung unseres SAP HCM Systems sowie der Module Recruiting, Performance & Goals sowie Employee Central in SAP Success Factors Prozessoptimierung – Sie analysieren bestehende HR-Prozesse und entwickeln Lösungen zur Effizienzsteigerung und Digitalisierung Projektmanagement – Sie leiten und begleiten Projekte im SAP HCM und Success Factors Umfeld, von der Anforderungsaufnahme bis zur Implementierung IT-HR-Schnittstelle bilden – Sie fungieren als zentrale Ansprechperson zwischen HR und IT und bringen beide Perspektiven zusammen Support – Sie stellen den operativen Betrieb sicher, indem Sie Incidents mithilfe von Customizing lösen sowie Key-User schulen Schnittstellenbetreuung – Sie koordinieren die Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und sorgen für eine reibungslose Integration von Drittsystemen Qualität sichern – Sie dokumentieren Änderungen, entwickeln Tests und stellen die Systemqualität sicher Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation Alternativ einschlägige Erfahrung als Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration Praktische Erfahrung in der Betreuung von SAP HCM und Success Factors Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Teamorientierung Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch- und Englisch in Wort und Schrift Ihre Vorteile: Verantwortung & Vielfalt – Spannende Aufgaben bei einem innovativen Marktführer Attraktive Sonderzahlungen – Sie erhalten zusätzlich ein 13. Gehalt als Urlaubs- und Weihnachtsgeld Zeit für sich – Freuen Sie sich auf 30 Tage Urlaub plus zusätzliche Sonderurlaubstage Gemeinsam vor Ort – Für mehr Zusammenarbeit und kreative Lösungen Flexibilität, die zu Ihnen passt – Unser Gleitzeitmodell sorgt für die individuelle Gestaltung Ihres Arbeitstages Sicher in die Zukunft – Nutzen Sie die betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss Ihr perfekter Start – Eine strukturierte Einarbeitung mit Onboarding-Woche wartet auf Sie Mitarbeitervorteile, die sich lohnen – Exklusive Produktrabatte und ein kostenloses Gehaltskonto mit Startguthaben Sportlich unterwegs – Mit unserem Bikeleasing-Angebot bleiben Sie mobil Teamgeist, der verbindet – Regelmäßige Firmenevents und ein motiviertes Team, das sich gegenseitig unterstützt Entspannt ankommen – Kostenlose Parkplätze direkt vor Ort in unmittelbarer Nähe zur A8 Sie denken, Sie passen zu uns? Dann wird es Zeit, dass wir uns kennenlernen! Bewerben Sie sich ganz einfach online, gerne mit Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und zu Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin. Haben Sie noch Fragen oder benötigen weitere Informationen?Julia Reimholz freut sich auf Ihren Anruf: +49 8291 850-3421. Sortimo International GmbH, Dreilindenstraße 5, 86441 Zusmarshausen
Ihre Klinik Ein modernes Klinikum und akademisches Lehrkrankenhaus mit einem angegliederten MVZ und insgesamt rund 520 Betten Jährlich werden über 82.000 ambulante und stationäre Patienten/-innen behandelt Zahlreiche hochspezialisierten Fachabteilungen und Zentren bilden das medizinische Leistungsspektrum Das Leistungsspektrum der Kinder- und Jugendmedizin umfasst unter anderem die Frühgeborenenmedizin, Kinderintensivmedizin, Kinder- und Jugendpsychosomatik sowie die Behandlung von Entwicklungsstörungen, Diabetes, Asthma und Übergewicht Mit einer Kindernotfallambulanz, einer Kinderstation und einer psychosozialen Elternberatung Es steht ein ausgesprochen breites, mehrdimensionales und auf die jungen Patienten/-innen abgestimmtes Therapieangebot zur Verfügung Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Diagnostik und Therapie Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin Idealerweise mit Zusatzbezeichnung Neonatologie, eine begonnene Weiterbildung kann abgeschlossen werden Hohes Maß an Sorgfalt, Einsatzbereitschaft sowie menschliches Einfühlungsvermögen für die optimale Versorgung der jungen Patienten/-innen Teamfähigkeit, Flexibilität und eine strukturierte Arbeitsweise Ihre Aufgaben Oberärztliche Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum Sicherstellung einer fachkundigen und kompetenten Versorgung der Patienten/-innen in der Kinder- und Jugendmedizin Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Fachbereiches Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen Ihre Chance Attraktives Gehaltspaket Ein engagiertes, multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre Verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersversorgung Corporate Benefits Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Ihre Klinik Eine auf die Hals-Nasen-Ohrenheilkunde spezialisierte moderne Praxis Die Praxis ist ist räumlich großzügig gestaltet, damit alle Patienten/-innen bestmöglich und zielorientiert behandelt werden können Sehr gute und fürsorgliche Betreuung sowie Versorgung der Patienten/-innen durch ein gut geschultes und lang zusammenarbeitendes Team Mehrere HNO-Fachärzte (m/w/d) und Ärzte (m/w/d) für Stimm-, Sprach- und kindliche Hörstörungen bieten eine breites operatives und nicht- operatives Spektrum an Eine HNO-Belegabteilung erweitert das Angebot Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Diagnostik und Therapie Weiterbildungsberechtigung im Bereich der Hals-Nasen-Ohrenheilkunde über 12 Monate Ihr Profil Deutsche Approbation Sie befinden sich im fortgeschrittenem Weiterbildungsstatus ab dem 4. oder 5. Weiterbildungsjahr Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Organisationstalent sowie eine selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise runden das Profil ab Ihre Aufgaben Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum der HNO Allgemeine fachärztliche Tätigkeiten und Durchführung der Sprechstunde Ihre Chance Strukturierte Einarbeitung• Kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie ein hochqualifiziertes Team Kontinuierlich wachsenden HNO-Praxis Weiterbeschäftigung nach bestandener Facharztprüfung mit Möglichkeit für eigene Schwerpunkte Geregelte Arbeitszeiten ohne Nachtdienstbelastung
Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung als Oberarzt Gastroenterologie | Akut (m/w/d) ? Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen Teams in einer modernen Akutklinik im Raum Bielefeld zu werden. Die Klinik mit rund 180 Betten steht für exzellente medizinische Versorgung, innovative Behandlungsmethoden und eine familiäre Atmosphäre. Nutzen Sie die Chance, Ihre Expertise in der Gastroenterologie einzubringen und sich in einer spannenden und abwechslungsreichen Umgebung weiterzuentwickeln! Das Angebot / Ihre Benefits als Oberarzt Gastroenterologie | Akut (m/w/d) im Raum Bielefeld Karriereentwicklung : Profitieren Sie von individuellen Fort- und Weiterbildungsangeboten, die Sie sowohl fachlich als auch persönlich weiterbringen. Attraktive Vergütung : Wir bieten Ihnen eine leistungsgerechte Vergütung sowie attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Unterstützung bei der Wohnungssuche. Optimale Work-Life-Balance : Flexible Arbeitszeiten und eine familienfreundliche Arbeitsumgebung ermöglichen Ihnen eine ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben. Kollegiales Arbeitsumfeld : Werden Sie Teil eines motivierten, hochqualifizierten Teams in einer modernen Klinik, die eine gute Atmosphäre und eine offene Kommunikation pflegt. Exzellente Infrastruktur : Sie profitieren von einer hervorragenden Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und einer attraktiven Lage im Raum Bielefeld. Ihr Profil als Oberarzt Gastroenterologie | Akut (m/w/d) im Raum Bielefeld Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin mit dem Schwerpunkt Gastroenterologie und fundierter Erfahrung im Bereich der Akutmedizin Berufserfahrung : Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Gastroenterologie, idealerweise bereits in einer Oberarztposition Teamorientiert und engagiert : Sie schätzen den Austausch im Team und bringen sich aktiv in die Weiterentwicklung der Klinik ein Führungsqualitäten : Sie sind verantwortungsbewusst und können Mitarbeiter zielgerichtet und motivierend führen Patientenorientiert : Sie begegnen Patienten mit Empathie und einem hohen Maß an Verantwortung, auch in herausfordernden Situationen Ihre Aufgaben als Oberarzt Gastroenterologie | Akut (m/w/d) im Raum Bielefeld Fachliche Verantwortung : Sie übernehmen die Leitung und fachliche Betreuung der gastroenterologischen Abteilung und stellen eine exzellente Patientenversorgung sicher. Komplexe Diagnostik und Therapie : Sie verantworten die Diagnostik und Therapie von gastroenterologischen Krankheitsbildern, einschließlich der Durchführung endoskopischer Eingriffe. Führung und Weiterbildung : Sie fördern die Weiterentwicklung und Supervision von Assistenzärzten sowie anderen Teammitgliedern und sorgen für eine hohe Ausbildungsqualität. Interdisziplinäre Zusammenarbeit : In enger Kooperation mit anderen Fachbereichen arbeiten Sie an interdisziplinären Behandlungsstrategien und nehmen an Teambesprechungen teil. Mitgestaltung der Abteilung : Sie bringen Ihre Ideen zur Weiterentwicklung der Abteilung ein und tragen aktiv zur Verbesserung der Abläufe und der Patientenversorgung bei. Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen : Oberarzt, Oberärztin, Funktionsoberarzt, Funktionsoberärztin, Akutklinik, Vollzeit, Teilzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Oberarzt Gastroenterologie | Akut (m/w/d) im Raum Bielefeld.
Die EWS GmbH & Co. KG gehört heute zu den führenden Großhandelsunternehmen und Systemanbietern für Photovoltaik-Komponenten. Mit einem erfahrenen Team aus über 200 IngenieurInnen, Kaufleuten und Servicemitarbeitenden beliefert das in Handewitt direkt an der dänischen Grenze ansässige Unternehmen aus eigenem Lager eine stetig wachsende Anzahl von Installateurpartnern in Deutschland und Nordeuropa. Als "Partner des Handwerks" unterstützt EWS Kundinnen und Kunden mit umfangreichen Projektierungs- und Verkaufshilfen, Marketingmaßnahmen sowie umfassenden After-Sales-Leistungen. "Just-in-time"-Lieferung sowie individueller Vertriebssupport zählen ebenfalls zu den Stärken des Unternehmens. EWS stellt höchste Qualitätsansprüche an die vertriebenen Komponenten und kooperiert ausschließlich mit namhaften Herstellern. Als Fachgroßhandel sind wir das Bindeglied zwischen marktführenden Herstellern von Photovoltaikkomponenten und unseren Installateurpartnern. In unser vielfältiges Lagersortiment nehmen wir nur hochwertigste Produkte auf - dabei orientieren wir uns stets am Bedarf unserer Kunden. Ihre Aufgaben Aufgabenbereich Unterstützung und Vertretung der Vertriebsleitung, Steuerung von Vertriebskonditionen, Projektkoordination Tätigkeiten Analyse und Präsentation von externen Marktdaten zur Ableitung von Handlungsoptionen Unterstützung bei der Organisation und Vorbereitung von Lieferantengesprächen Erstellung von internen und externen Präsentationen Unterstützung beim Controlling von vertrieblichen Kennzahlen (KPIs) Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen für erforderliche und/oder strategische Preisanpassungen sowie deren systemseitige Umsetzung Aktive Umsetzung der Pricing-Strategie in der ERP-Software SAP S/4HANA Verantwortung für den Prozess der Preisbildung im gesamten Produkt- und Nachfragezyklus inklusive Neuanlage von Konditionssätzen bis hin zu Anpassungen im Rahmen eines Abverkaufs Entwicklung von SAP S/4HANA im Hinblick auf spezielle Verkaufskonditionen und Koordination der Umsetzung (z.B. mengenbezogenes Pricing auf Basis von Verpackungs- oder Containereinheiten) Unterstützung des Vertriebs bei der rollierenden Absatzplanung sowie der anschließenden Planung der Bedarfe im Einkauf Abstimmung und systemseitige Umsetzung von Verkaufspromotionen seitens EWS oder der Lieferanten Begleitung von Produktneueinführungen in vertrieblicher Hinsicht Kompetente Schnittstelle zwischen Einkauf, Produktmanagement, Marketing und Vertrieb Ihr Profil Betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Bereich Business Intelligence & Business Analytics Erfahrung im strategischen und operativen Pricing, idealerweise in einem Handelsumfeld Gute Kenntnisse in Microsoft Excel sowie mindestens einer modernen ERP-Software (bevorzugt SAP S4/HANA) Hohe Eigeninitiative, Flexibilität und Belastbarkeit, sehr gute Kommunikationsfähigkeit und starke analytische Fähigkeiten Sicheres Auftreten und Präsentationskompetenz Erfahrungen in der Photovoltaik-Branche sind von Vorteil Schön wäre auch eine gewisse Begeisterung dafür, mit dieser Arbeit einen Beitrag zur Energiewende zu leisten. Unser Angebot Arbeitsbeginn in Handewitt zum frühestmöglichen Zeitpunkt Attraktive Gewinnbeteiligung Unbefristeter Arbeitsvertrag Vielfältige Arbeitgeberleistungen Arbeitszeit Mo - Fr. 8:30 - 17:00 Uhr (Gleitzeit in Teamabsprache) 40 Std./Woche bei 30 Tagen Urlaub Voller Freizeitausgleich für Überstunden Hier Bewerben EWS GmbH & Co. KG Frau Laura Winkenjohann Am Bahnhof 20 24983 Handewitt Telefon: +49 (0) 4608 60 75 - 529 E-Mail: bewerbungen@pv.de
"One step ahead" durch Präzision, Dynamik und Leidenschaft – Das ist Schmoll Maschinen. Die Schmoll Maschinen GmbH entwickelt, produziert und vertreibt weltweit CNC-gesteuerte Fertigungssysteme, vor allem für die Elektronik-, Telekommunikations- und Computerindustrie. Wir erwirtschaften mit ca. 350 Mitarbeitern in Deutschland und ca. 200 Mitarbeitern in Asien rund 150 Mio. Euro Jahresumsatz. Als mittelständisches Familienunternehmen mit Sitz in Rödermark zählen wir zur weltweiten Spitze in unserer Branche sowie in der Chip- und Leiterplattenindustrie. Durch kontinuierliche Weiterentwicklung setzen wir neue Maßstäbe und integrieren stets anspruchsvolle Zukunftstechnologien wie zum Beispiel Laser- und LED Anlagen. Um unsere sehr gute Marktposition zu behaupten und in den nächsten Jahren weiter auszubauen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung an unserem Stammsitz in Rödermark als: Bilanzbuchhalter, Fachassistent Rechnungswesen & Controlling, Assistent / Fachkraft Rechnungswesen oder erfahrene Steuerfachangestellte im Bereich Buchhaltung (m/w/d) Standort: Rödermark IHRE AUFGABEN Laufende Buchführung (Debitoren, Kreditoren, Kreditkartenabrechnungen, Reisekosten) Pflege der Offenen-Posten-Listen Durchführung des allgemeinen Zahlungsverkehrs Verantwortlich für das Meldewesen Unterstützung im Mahnwesen Schriftliche und telefonische Korrespondenz mit Lieferanten und Herstellern Abwicklung der Rechnungsprüfung Mitwirkung bei der Erstellung von Auswertungen und Berichten Pflege der Unternehmenskonten Erfahrung mit e-Rechnungen wünschenswert Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten IHR PROFIL Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, beispielsweise zum Steuerfachangestellten (m/w/d) oder Ähnliches Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter, Fachassistent im Rechnungswesen und Controlling, Assistent / Fachkraft Rechnungswesen (m/w/d) oder vergleichbar wünschenswert Mehrjährige Berufserfahrung in den angegebenen Bereichen Gute MS Word- und Excel- und Outlook-Kenntnisse Strukturierte, selbstständige und flexible Arbeitsweise Ausgeprägtes Zahlenverständnis Verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen Sprache WARUM WIR? Beteiligung am Unternehmenserfolg durch Prämienregelung Ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien Zahlreiche Möglichkeiten sich mit eigenen Ideen einzubringen und den eigenen Arbeitsbereich mitzugestalten Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen und Marktumfeld Persönliche Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub Gleitzeitregelung, Voll- und Teilzeitmodelle "JobRad" Leasingangebot für Fahrräder und E-Bikes Fühlen Sie sich von dieser Herausforderung angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Nutzen Sie dafür einfach das Online-Portal unseres HR-Business Partners "Personio". Personalabteilung / Frau Herth Jetzt bewerben Schmoll Maschinen GmbH Odenwaldstraße 67 D-63322 Rödermark/Ober-Roden www.schmoll-maschinen.de
Die Stelle Sie sind Bauleiter und wollen ästhetisch anspruchsvolle Projekte leiten, die in Erinnerung bleiben? Dann haben wir hier etwas für Sie! Bei einem renommierten Architekturbüro leiten Sie öffentliche und gewerbliche Bauprojekte in den Leistungsphasen 6-8 mit einem Volumen von bis zu 20 Millionen Euro eigenständig. Sie arbeiten sowohl im Büro als auch auf den Baustellen im Umkreis von 50 km um Gießen und profitieren von einem Top-Gehalt von bis zu 70.000€ im Jahr, flexiblen Arbeitszeiten, einem guten Teamzusammenhalt mit regelmäßigen Events sowie der Möglichkeit, sich perspektivisch zum Projektleiter zu entwickeln. Das Unternehmen versteht Architektur als die Kunst, Mensch, Ort, Raum und Zeit in Einklang zu bringen. Im Dialog mit den Auftraggebern werden stets neue Ideen entwickelt, wobei der Grundsatz gilt: "Nichts ist unmöglich." Sind Sie der gleichen Meinung? Dann bewerben Sie sich jetzt auf eine unbefristete Festanstellung als Architekt als Bauleiter (m/w/d) bis zu 70.000€ Ihre Aufgaben Sie sind zuständig für die selbstständige Leitung von Bauprojekten im Hochbau in den Leistungsphasen 6 - 8 Sie kümmern sich um die Sicherstellung der qualitäts-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten auf der Baustelle Ebenso gehört die Erstellung von Ausschreibungen und Leistungsverzeichnissen sowie Prüfung und Wertung von Nachträgen zu Ihren Aufgaben Sie erstellen Terminpläne und Kostenberechnungen Sie sind verantwortlich für die Rechnungsprüfung und Überwachung der Bauausführung gemäß den gültigen Normen und Vorschriften Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Techniker Hochbau / Hochbautechniker oder Studium als Architekt oder Bauingenieur Berufserfahrung als Bauleiter im Hochbau Kenntnisse in Vergaberecht, HBO, VOB und Grundkenntnisse der HOAI Führerschein der Klasse B Ihre Perspektiven Attraktive Vergütung: Sie verdienen ein Jahresgehalt von bis zu 70.000€, je nach Erfahrung, mit der Möglichkeit auf leistungsabhängige Boni. Sie erhalten außerdem ein Firmenhandy sowie ein Tablet. Flexible Arbeitszeiten: Kernarbeitszeit von 9 bis 16 Uhr mit einer 40-Stunden-Woche. Überstunden werden erfasst und honoriert. Je nach Projektlage ist auch mobiles Arbeiten möglich. Großartiges Team: Die Zusammenarbeit ist von großem Vertrauen und Respekt geprägt. Die sehr geringe Fluktuation ist ein guter Indikator für die hohe Mitarbeiterzufriedenheit. Regelmäßige Teamevents machen aus Kollegen Freunde. Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Profitieren Sie von individuellen Fortbildungen und der Chance, sich zum Projektleiter weiterzuentwickeln. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihren persönlichen Ansprechpartner Dwayne Tack unter +49 (0) 176 552 373 36.
Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst "auf der Fläche" selbst mit an Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden Dein Profil Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.) Tarifliche Altersvorsorge Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
Du willst Menschen in Not helfen, jede Menge neue Leute kennenlernen und dazu noch ordentlich Geld verdienen? Super, dann bist Du hier genau richtig! Mit Deinem Team bist Du in ganz Deutschland unterwegs und sprichst mit Menschen über Entwicklungshilfe, Menschenrechte und Umweltschutz. Unsere Mission: Durch unsere Arbeit unterstützten wir Mensch & Natur in Not überall auf der Welt - jeden Tag! Was wir bieten Faires Gehalt: ca. 3500-5000€ in 4 Wochen (in Vollzeit) Kostenlose Unterkunft und Reise Mach Karriere: Schnelle Aufstiegsmöglichkeiten zur Teamleitung möglich Wir bauen Deine Skills aus mit kostenlosen Schulungen in Kommunikation, Gesprächsführung, etc. Schneller Einstieg: Von Bewerbung bis zum ersten Einsatz in 10 Tagen möglich. Entweder in Festanstellung oder als Minijob (kurzfristige Beschäftigung in Vollzeit) Wer wir sind Wir arbeiten mit den weltweit größten Hilfsorganisationen zusammen. Dazu gehören World Vision, Save the children, Greenpeace, Aktion gegen den Hunger, Care und Help Apollon ist damit eine der größten Fundraising-Agenturen Deutschlands Was wir erwarten Kein Abschluss erforderlich Du bist kommunikativ und arbeitest gern mit Menschen Du fühlst dich sicher in deutscher Sprache zu diskutieren und zu argumentieren Du hast mindestens 3 Wochen am Stück Zeit Egal, ob Quereinsteiger, Student oder Berufseinsteiger in Vollzeit oder Teilzeit. Wir freuen uns auf Dich! :-) Klingt alles super spannend? Dann bewirb Dich jetzt und wir melden uns innerhalb von 24 Stunden bei Dir telefonisch oder per Whatsapp mit einer Antwort! Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung, Befristeter Vertrag, Minijob Gehalt: 3.500,00€ - 5.000,00€ pro Monat Leistungen: Betriebliche Weiterbildung Empfehlungsprogramm Erfolgsbeteiligung Essenszuschuss Firmenevents Firmenwagen Flexible Arbeitszeiten Gleitzeit Mentoring-Programm für Mitarbeiter
Über uns Die ibe als TOP 100 Unternehmen im Jahr 2024 realisiert spannende Projekte für namhafte Kunden und überzeugt täglich mit fundierter Expertise und fachlichem Know-how. Wir bieten Dir eine Umgebung mit vielfältigen Aufgaben, neuen Herausforderungen und permanenten Chancen, an denen Du weiterwachsen kannst. Die ibe Ermisch GmbH mit Ihrem innovativen Team hat ein umfassendes Knowhow bei der Entwicklung und Herstellung von hochpräzisen Messgeräten und Monitoringsystemen für den Einsatz in der elektrischen Mess- und Prüftechnik. In diesem Umfeld arbeiten wir seit über 30 Jahren in Dresden. Die von der ibe entwickelte und gefertigte elektrische Mess- und Prüftechnik ist weltweit im Einsatz. Mittels unserer Messtechnik werden elektrische Größen gemessen, um elektrische Systeme zu überprüfen und die Qualität und Sicherheit von elektrischen Installationen zu gewährleisten. Softwareentwickler für Embedded Linux-Systeme (m/w/d) Wir suchen einen erfahrenen Softwareentwickler zur Verstärkung unseres Teams bei der Entwicklung eines innovativen Controlled Switching Device (CSD) für Hochspannungsleistungsschalter. Aufgaben Entwicklung von Embedded Software für unser CSD-System unter Linux Implementierung von Kommunikationsprotokollen wie IEC 61850 und DNP3 Optimierung der Software-Performance für Echtzeit-Anwendungen Mitarbeit bei der Systemarchitektur und dem Software-Design Durchführung von Code-Reviews und Unterstützung bei der Qualitätssicherung Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Embedded Software-Entwicklung Sehr gute Kenntnisse in C/C++ und objektorientierter Programmierung Fundierte Erfahrung mit Linux-basierten Embedded-Systemen Vertrautheit mit Entwicklungswerkzeugen wie Git, CMake, GCC und GDB Kenntnisse in Cross-Compilation und Yocto/Open Embedded sind von Vorteil Erfahrung mit RTOS und Echtzeit-Programmierung Verständnis für Hardware-nahe Programmierung und Treiber-Entwicklung Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Die ibe legt großen Wert auf eine angenehme Arbeitsatmosphäre, welche wir durch flexible Arbeitszeiten, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege gewährleisten. Neben einer langfristigen Festanstellung mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten erwarten Sie Arbeit an einem hochinnovativen Produkt im Bereich der Energietechnik Moderne Entwicklungsumgebung mit aktuellen Tools und Methoden Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeiten Kollegiales Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team Interessiert? Wenn Sie an dieser spannenden Herausforderung interessiert sind, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Lebenslauf, Zeugnisse) vorzugsweise per Mail an bewerbung@ibe-ermisch.de Ansprechpartner: Beate-Victoria Ermisch ibe Ermisch GmbH Hermann-Mende-Straße, 5-7 01099 Dresden www.ibe-ermisch.de Hinweis für Personaldienstleister: Wir suchen ausschließlich direkte Bewerber. Angebote von Personaldienstleistern sind nicht erwünscht. Jetzt bewerben
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