Unser Bereich Informationstechnologie stellt das digitale Fundament für optimale Prozesse bereit. Im Team erarbeiten wir wettbewerbsfähige und nachhaltige IT-Konzepte und Lösungen. Beratung, Support und auch die Betriebssicherheit stehen im Fokus unserer Arbeit. Mitdenken, ausprobieren, mutig sein und Lösungen finden. Bei uns gestalten Sie durch Ideen unsere IT-Landschaft und die Digitalisierung von LEONHARD WEISS mit. Das sind Ihre Aufgaben: Sie stellen einen performanten und fehlerfreien Betrieb unseres technischen ERP-Systems iTWO Baseline inklusive der implementierten Funktionen, Prozesse und Schnittstellen sicher Sie sind für die Analyse, Vorstellung und fachbereichsübergreifende Bereitstellung von Neuerungen und Innovationen in iTWO Baseline zuständig Sie übernehmen im Team den Second-Level-Support für die Endanwender und Key-User im Rahmen des Service- und Betriebskonzepts Sie unterstützen in fachbereichsübergreifenden Projekten Sie treiben gemeinsam mit den bauoperativen Bereichen die Weiterentwicklung der Digitalisierungs-Strategie von LEONHARD WEISS voran Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen, Bauinformationstechnologie, Wirtschaftsingenieur oder vergleichbare Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung Langjährige Erfahrungen mit iTWO Baseline Fundierte Kenntnisse über den gesamten Bauprozess Analytisches Denken, Kundenorientierung und Kommunikationsfähigkeit in deutscher wie auch in englischer Sprache Selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten sowie Teamgeist Das bieten wir Ihnen: Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto /- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 € Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
Das suchen wir! Du bist ein Organisationstalent mit Erfahrung in der Versicherungsbranche? Du möchtest in einem dynamischen FinTech-Start-up arbeiten und unser Versicherungsteam mit deiner Expertise unterstützen? Dann bist du bei uns genau richtig! Deine Mission Du arbeitest eng mit unseren Versicherungsexpert:innen zusammen und unterstützt diese mit Deiner Kompetenz und Deinem Engagement im Vertrieb Du unterstützt das Team bei der Planung und Umsetzung von Vertriebsmaßnahmen Du optimierst und dokumentierst interne Prozesse zur Steigerung der Effizienz und Servicequalität Du prüfst und bearbeitest Anträge sowie Risikovoranfragen Du fungierst als Bindeglied zwischen dem Sales-Team und den Maklerbetreuern, um eine reibungslose Kommunikation sicherzustellen Deine Qualifikationen Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Versicherungskaufmann/-frau Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Versicherungsbereich, idealerweise in der Sachbearbeitung oder Vertriebsunterstützung Eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Zuverlässigkeit und Eigeninitiative Organisationstalent und eine klare Service- und Kundenorientierung Kommunikationsstärke sowie Teamgeist Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Beratungstools Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) Bereitschaft, uns in Vollzeit zu unterstützen Das bieten wir Dir ✅ Startup-Mentalität & Impact – Die Möglichkeit ein innovatives FinTech-Start-up aktiv mitzugestalten Flexibilität & Remote-Option – Entscheide selbst, von wo du arbeitest: Arbeite überall in Deutschland mit der Flexibilität, die du brauchst Lernen & Weiterentwicklung – Profitiere von einer steilen Lernkurve, herausfordernden Projekten und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten, um dich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln Teamkultur & Zusammenarbeit – Ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien, Transparenz und einer offenen Unternehmenskultur Vergütung & Benefits – 38.000€ - 48.000€ und dazu ergänzende Benefits Kontakt David Braun (david.braun@dwins.de)
Über uns Mein Kunde ist ein führender Bau- und Immobiliendienstleister mit vielen Standorten in Deutschland und Europa. Der Hochbau Bereich des Unternehmens zählt zu den wegweisenden Akteuren in Deutschland. Die Kompetenzen meines Kunden erstrecken sich von der Auftragsentwicklung über die Planung, schlüsselfertige Neuerrichtung bis hin zur Sanierung und Bestandsoptimierung aller gängigen Immobilienarten. Werden Sie Teil des Teams - spannende Großprojekte mit unterschiedlichen Nutzungsarten warten auf Sie! Für die Region Ruhrgebiet wird ein Bauleiter Hochbau/SF-Bau (m/w/d) in Vollzeit zur unbefristeten Festanstellung gesucht! Aufgaben Kontrolle der Baustellenabwicklung hinsichtlich Qualität, Terminen und Kosten Koordination der Nachunternehmer Rechnungsprüfung, Abrechnung von Bauleistungen, Durchführung von Abnahmen Teilnahme an Baubesprechungen, Baustellendokumentation Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor, Master oder Diplom) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen Bau oder Abschluss zum Bautechniker Berufserfahrung als Bauleiter im Rohbau und/oder Schlüsselfertigbau Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Durchsetzungsvermögen Wir bieten Attraktive Vergütung gemäß Bautarifvertrag Technisch interessante sowie anspruchsvolle Projekte 30 Tage Urlaub und Urlaubsgeld Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot Flache Hierarchien aufgrund mittelständiger Größe und Sicherheit aufgrund der -Einbettung in den Konzern Kontakt Bei Interesse können Sie sich gerne unter den folgenden Kontaktdaten melden: Janica Fischer Associate Recruitment Consultant WeMatch +49 151 545112 05 j.fischer@wematch.de
IT-Security Engineer Spezialist (m/w/d) Referenz 12-222143 Suchen Sie eine neue Herausforderung in einem innovativen Umfeld? Wir verbinden Sie mit führenden Unternehmen, die Ihre Stärken schätzen. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk, individueller Beratung und spannenden Karrieremöglichkeiten. Für unseren renommierten Kunden aus dem Bankwesen mit Sitz in Frankfurt am Main suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung ab sofort einen IT-Security Engineer Spezialist (m/w/d). Ihre Benefits: Bezahlung nach Tarif Überwiegend unbefristeter Arbeitsvertrag nach Tarifvertrag GVP Festgehalt und Sicherheit durch Lohnfortzahlung bei Nicht-Einsatz und Krankheit Mindestens 25 Tage Urlaub sowie gegebenenfalls Zahlung von Zulagen (VMA, Fahrtgeld) Weiterentwicklung Ihrer Berufserfahrung durch qualifizierte Einsätze in verschiedenen Branchen Übernahmequote ca. 47% (Branchendurchschnitt ca. 21%) Karrieretipps und Bewerbercoaching Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterförderprogramm -Lebenslanges Lernen- Ihre Aufgaben: Erkennung und Bearbeitung von Compliance-Verstößen Technische Beratung zur Einhaltung von IT-Sicherheitsvorgaben Analyse und Behebung von Sicherheitsvorfällen (z.B. Hackerangriffe) Bearbeitung von Data-Leakage- und Phishing-Verdachtsfällen Reporting zu Phishing-Zahlen Mitwirkung an Awareness-Initiativen (Meetings, Artikel, Vorträge, Richtlinien) Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation Kenntnisse in Security-Technologien & Netzwerkarchitekturen Mindestens 1-2 Jahre Erfahrung in IT-Infrastruktur & IT-Security Erfahrung in Incident-Bearbeitung & Phishing-Schutz Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Analytisch, konzeptionell, sorgfältig & zielorientiert Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Branche: Banken und Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 85.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Patric Hammer (Tel +49 (0) 69 96876-111 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222143 per E-Mail an: it.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Unser Bereich Informationstechnologie stellt das digitale Fundament für optimale Prozesse bereit. Im Team erarbeiten wir wettbewerbsfähige und nachhaltige IT-Konzepte und Lösungen. Beratung, Support und auch die Betriebssicherheit stehen im Fokus unserer Arbeit. Mitdenken, ausprobieren, mutig sein und Lösungen finden. Bei uns gestalten Sie durch Ideen unsere IT-Landschaft und die Digitalisierung von LEONHARD WEISS mit. Ihre Aufgaben Sie sind verantwortlich für die Administration und die damit verbundene Pflege und Wartung der bestehenden und stetig wachsenden SAP-Systemlandschaft (ERP, HCM, BW/BI) auf SQL- und HANA-Datenbanken Sie lösen und bearbeiten Service-Requests, Changes und Incidents im Bereich der SAP-Basis Sie führen SAP-Systemkopien durch, spielen SAP-Updates / -Patches ein und betreuen die Benutzer- und Berechtigungsverwaltung in SAP ERP, SAP BW und SAP FIORI Sie sind zuständig für die Administration, Konfiguration und Berechtigungsverwaltung der SAP-Cloud-Plattform Sie sind Ansprechpartner für die SAP-Infrastruktur im Unternehmen und arbeiten an Projekten im Umfeld der SAP-Basis-Infrastruktur mit Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik bzw. Wirtschaftsinformatik Berufserfahrung und Kenntnisse in der SAP-Basisadministration sowie Wissen im Bereich der IT-Infrastruktur Gute Kenntnisse in Windows, Grundkenntnisse in Linux und SAP HANA-Datenbanken sind von Vorteil Service- und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise, Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit Selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten, Kommunikationsstärke sowie Teamgeist Unser Angebot Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto /- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 € Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
Über das Unternehmen Unser Partner ist ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen, das großen Wert auf eine moderne und stabile IT-Infrastruktur legt. Im Auftrag unseres Kunden suchen wir einen engagierten IT-Systemadministrator (gn), der die IT-Landschaft professionell betreut und weiterentwickelt. Aufgabenbereich Administration und Wartung von Windows Servern Verwaltung und Pflege von Active Directory und Gruppenrichtlinien Betreuung und Weiterentwicklung der Virtualisierungsplattformen (VMware, Hyper-V) Administration und Integration von Cloud-Diensten (z.B. Microsoft Azure, Office 365) Installation, Konfiguration und Wartung von Hardware und Softwarekomponenten Systemintegration und Infrastrukturmanagement im Rechenzentrum Durchführung von Mitarbeiterschulungen und Dokumentation der IT-Prozesse Unterstützung bei IT-Projekten und Rollouts neuer Technologien Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in Windows Server Administration, Active Directory und Clientmanagement Erfahrung mit Virtualisierungstechnologien wie VMware Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Kommunikationsstärke und hohe Motivation Sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1) Deine Benefits Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem professionellen Umfeld Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen Ein engagiertes, kollegiales Team mit offener Unternehmenskultur Moderne Arbeitsplätze und neueste Technologien Jobticket oder Fahrtkostenzuschuss Gesundheitsfördernde Maßnahmen (z.B. Fitnessangebote, ergonomische Arbeitsplätze) Kontakt Sören Hansen Talent Acquisition Manager workidentity GmbH Hammerbrookstraße 92 20097 Hamburg soeren.hansen@workidentity.de +49 1522 3917787
Über Uns Bei "Das Kontaktwerk" erwartet Sie ein agiles Team mit viel Herz und Verstand. Als fachkundige und diskrete Personalberatung begleiten wir Sie durch den gesamten Bewerbungsprozess - vom Erstkontakt bis zur Vertragsunterzeichnung bei unserem Kunden. Lernen Sie uns kennen! Ihr Team von "Das Kontaktwerk" Ihre Aufgaben Steuerliche & betriebswirtschaftliche Beratung von Mandanten Führung & Entwicklung eines Teams von 25 Mitarbeitenden Budgetverantwortung & Prozessoptimierung Klärung komplexer steuerlicher Sachverhalte Mitwirkung bei Akquise & Mandantenbindung Repräsentation der Kanzlei bei Vorträgen & Events Anforderungen Steuerberaterexamen + mind. 5 Jahre Berufserfahrung Erfahrung in der Führung von Teams Kommunikationsstark, durchsetzungsfähig & empathisch Hands-on-Mentalität & Freude an Teamarbeit Service- & lösungsorientiertes Denken Ihre Benefits Top-Gehalt bis 95.000 € p.a. + Urlaubs-/Weihnachtsgeld & Bonus 40 Std./Woche – keine Überstunden & Gleitzeit Familiensiegel & echte Familienfreundlichkeit Bike-Leasing, Fahrtkostenzuschuss & Parkplatz Firmenhandy & moderner Arbeitsplatz im Zentrum Fort- & Weiterbildungen nach Wunsch Betriebliches Gesundheitsmanagement & Essenszuschuss 30 Urlaubstage + Gesundheitsvorsorge Wenig Überstunden - Kein Mandatsdruck Ansprechpartner Christopher Uhlenberg Senior-Recruiter karriere@daskontaktwerk.de Tel.: +49 40 822 1600 0 E-Mail: karriere@daskontaktwerk.de www: www.daskontaktwerk.de
Gemeinsam mit uns Verantwortung für die Zukunft übernehmen Experte Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung (m/w/d) Standort: Berlin Fachbereich: Finanzen / Controlling / Steuern Karrierelevel: Berufserfahrene Einstiegszeitpunkt: ab sofort Vertragsart: unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit Homeoffice: Homeoffice möglich Die A. Menarini Research & Business Service GmbH , kurz Menarini Berlin, ist ein Schwesterunternehmen des international tätigen Pharmaunternehmens BERLIN-CHEMIE. Beide Unternehmen gehören zur Menarini-Group, die mit über 17.000 Mitarbeitenden führend in der italienischen Pharmabranche ist. Während BERLIN-CHEMIE auf Produktion und Vertrieb von Arzneimitteln spezialisiert ist, konzentriert sich Menarini Berlin auf moderne Services in den Bereichen Forschung & Entwicklung, IT, Technik, HR, Einkauf, Logistik und Finanzen. Was uns alle verbindet und antreibt, ist der Einsatz für die Gesundheit. Mit Verantwortung und Leidenschaft leisten wir bei Menarini unseren Beitrag, hochwertige Arzneimittel zu entwickeln, die das Leben von Patientinnen und Patienten auf der ganzen Welt verbessern. Aber nicht nur bei unseren Produkten steht der Mensch im Mittelpunkt. Es ist uns genauso wichtig, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem wir als Gemeinschaft von der Vielfalt der Gedanken, Erfahrungen, Arbeitsweisen und Kulturen profitieren. Von der Hauptstadt in die Welt: Seit 130 Jahren sind wir ein zuverlässiger Arbeitgeber in der Region mit internationalem Erfolg. Berlin-Chemie verbindet soziale Verantwortung mit höchster Qualität und pharmazeutischer Exzellenz. Anpacken, menschlich bleiben, gemeinsam wachsen. Miteinander für eine gesündere Welt. Als Experte in der Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung (m/w/d) unterstützen Sie die Leitung der Kreditorenbuchhaltung bei der fachlichen Führung der Buchhaltung sowie Prozessoptimierungen hinsichtlich Qualität, Effizienz und Revisionssicherheit. Zudem übernehmen Sie auch die Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse verschiedener kleiner Tochtergesellschaften. Diese Aufgaben begeistern Sie Sicherstellung, Koordination und Weiterentwicklung der Prozessabläufe und Automatisierung in der Buchhaltung Monats- und Jahresabschlussarbeiten nach HGB sowie entsprechende Analysen, Berichterstattung und statistische Meldungen (Z4, Z5) Freigabe von Eingangsrechnungen hinsichtlich Kontierung, Beachtung steuerrechtlicher Aspekte, Verbrauch von Rückstellungen für ausstehende Rechnungen Überprüfen Sie manuelle Zahlungen im Multicash und Weiterverarbeitung und Vorbereitung dieser sowie der Zahllaufdateien aus den elektronischen Zahlläufen für den digitalen Unterschriftenumlauf Userverwaltung der Systeme Invoice Management und BoB (Bearbeitung offener Bestellungen) Aktive Mitarbeit bei der Einführung und Entwicklung von SAP S/4HANA (FI) und beim Upgrade des P2P-Bestellsystems Was Sie auszeichnet Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder kaufmännische Ausbildung (bevorzugt zum Steuerfachangestellten) mit ggf. Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter Erfahrung im Bereich der Finanzbuchhaltung nach HGB Sichere MS Office- und SAP S/4HANA- oder SAP R3-Kenntnisse Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen Konstruktive, selbstständige und pragmatische Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Darauf können Sie sich freuen Job & Privates: geregelte & flexible Arbeitszeiten bei 38,5 Stunden / Woche, bis zu 2 Tage mobile Arbeit / Woche, 30 Tage Urlaub, Möglichkeit auf zusätzliche freie Tage & individuelle Lösungen zur Verbesserung der Arbeitszeitgestaltung in allen Lebensphasen Finanzielles & Services: sehr gutes Vergütungspaket nach den Tarifverträgen der chemischen Industrie, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Versicherungsleistungen, zahlreiche Rabatte auf der Plattform Corporate Benefits Mobilität & Standort: direkte Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, kostenfreie Parkplätze, Fahrradstellplätze, Ladestationen für E-Fahrzeuge Gesundheit & Vorsorge: frische Mahlzeiten im Betriebsrestaurant und Barista-Kaffee mit Verpflegungszuschuss, regelmäßige Gesundheitstage, Gesundheitschecks und Ergonomieberatung in unserer Betriebsarztpraxis, Sportkurse und -gruppen, Unterstützung bei Kinderbetreuung, Pflege und mentaler Gesundheit durch einen externen Dienstleister Onboarding & Entwicklung: 2-tägige Welcome Days zum Kennenlernen des Unternehmens und Vernetzen, strukturierter Einarbeitungsprozess durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten auf fachlicher und persönlicher Ebene Mitgestaltung & Zusammenarbeit: abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsweisenden Branche, offene und internationale Arbeitskultur mit Raum für die eigene Entwicklung und Vernetzung im Unternehmen Senden Sie uns Ihre Bewerbung online mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung zu. JETZT BEWERBEN Stelle teilen Sie haben noch Fragen? Gerne helfen wir weiter! // Diana Wiedemann Personalreferentin +49 30 6707-3464 Vielfalt aus Überzeugung Bei uns stehen Vielfalt, Chancengleichheit und Zugehörigkeit im Fokus unserer Kultur. Wir schätzen die Einzigartigkeit und individuellen Fähigkeiten aller Kolleginnen und Kollegen. So schaffen wir ein Umfeld, in dem wir als Gemeinschaft von vielfältigen Gedanken, Erfahrungen, Arbeitsweisen, Kulturen und unterschiedlichen Lebensrealitäten profitieren. Diesem Leitgedanken folgen wir auch bei der Rekrutierung und Auswahl von neuen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, da wir davon überzeugt sind, dass Vielfalt unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver macht. Der Bewerbungsprozess 1 // Online-Bewerbung 2 // Prüfung 3 // Vorstellungsgespräch 4 // Vertragsangebot 5 // Versand der Vertragsunterlagen 6 // Onboarding A. Menarini Research & Business Service GmbH | Glienicker Weg 125 | 12489 Berlin | karriere.berlin-chemie.de
Taunusstein ist mit rund 31.000 Einwohnern durch die unmittelbare Nähe zur Landeshauptstadt Wiesbaden und zum Rhein-Main-Gebiet ein beliebter Wohnort im Taunus. Täglich erfüllen unsere 400 Beschäftigten vielfältige und spannende Aufgaben für unsere Einwohner, Gewerbetreibenden und Gäste. Werden auch Sie ein Teil von uns – Kommen Sie ins #TeamTaunusstein Zur Unterstützung des 4-köpfigen Teams im Bereich "Brandschutz" suchen wir einen Gerätewart (m/w/d) unbefristet, Vollzeit, EG 8 TVöD, d.h. ca. EUR 46.200,- bis EUR 51.900,- brutto/Jahr Ihr Profil Sie besitzen eine abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung, vorzugsweise im KFZ-Bereich, alternativ im Metall- oder Elektrobereich Sie verfügen außerdem über die erfolgreich abgeschlossenen Ausbildungen zum Truppführer und zum Gerätewart der Freiwilligen Feuerwehr nach FwDV 2 Idealerweise können Sie außerdem eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Atemschutzgerätewart sowie zum Gruppenführer der Freiwilligen Feuerwehr nach FwDV 2 nachweisen Sie sind im Besitz des Führerscheins Kl. 2 bzw. CE Sie können auf sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C2) in Wort und Schrift zurückgreifen Erfahrungen im Bereich Gerätewartung und -prüfung im Feuerwehrwesen sind wünschenswert Sie haben Erfahrung im Umgang mit allgemeinen EDV-Programmen (MS-Office) und bringen die Bereitschaft mit, sich in Spezialsoftware (Florix/ZMS Hessen, Dräger Zentralwerkstatt, FwApp etc.) einzuarbeiten Selbständiges Arbeiten und Verantwortungsbewusstsein zeichnen Sie aus Eigeninitiative, Belastbarkeit, Team- und Kooperationsfähigkeit zählen darüber hinaus zu Ihren Stärken Ihre Aufgaben Wartung der Einsatzgeräte der Feuerwehr Taunusstein Wartung der Einsatzfahrzeuge der Feuerwehr Taunusstein Reinigung, Reparatur und Prüfung von Feuerlöschschläuchen Pflege und Wartung von Atemschutztechnik Reinigung von Schutzkleidungen Dokumentation der Geräteprüfungen und Führen von Inventarverzeichnissen Unsere Benefits Festgehalt (EG 8 TVöD), mit leistungsorientierter Komponente und allen sonstigen Leistungen lt. TVöD Taunussteiner Treuebonus: Gewährung einer widerruflichen monatlichen Zulage nach einem Jahr in unserem Team 31 Tage Urlaub, plus 24. und 31.12. frei, jährlicher Betriebsausflug Betriebliche Altersvorsorge (ZVK) Umfassende persönliche Einarbeitung und Onboarding ins Team Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work Life Balance mit der Möglichkeit, anfallende Überstunden durch Freizeit auszugleichen Dienst-/ Schutzkleidung Digitale Arbeitsmittel Sinnstiftende Tätigkeit innerhalb einer bürger- und zukunftsorientierten Verwaltung Attraktive individuelle und fachliche Fort- und Weiterbildungen Betriebliche Gesundheitsförderungsangebote (z.B. Physiobehandlung, Externe Mitarbeiterberatung, etc.) Fahrrad- oder E-Bike-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung RMV-Jobticket Premium ohne Eigenanteil Kostenloser Eintritt in unser Freibad Sieben stadteigene Kitas Parkplätze vor Ort Besondere Unterstützung Ihres Ehrenamtes (z.B. bei der Freiwilligen Feuerwehr Taunusstein) Wir über uns Die Abteilung Öffentliche Sicherheit und Ordnung des Fachbereich 1 "Bürgerdienste" bietet ein breites Aufgabenspektrum, wie Gefahrenabwehr Ordnungspolizei Brandschutz Straßen- und Verkehrsbehörde Verkehrsüberwachung In unserer Abteilung arbeiten rund 18 Mitarbeiter (m/w/d), die jeden Tag in den unterschiedlichen Arbeitsbereichen und mit Blick für die subjektiven Sicherheitsbedürfnisse der Bürgerinnen und Bürger, Taunusstein weiter als lebenswerten Standort im Rhein-Main-Gebiet etablieren. Im Bereich "Brandschutz" ist die Freiwillige Feuerwehr Taunusstein angegliedert. Mit über 350 ehrenamtlich tätigen Angehörigen in den neun Einsatzabteilungen wird der abwehrende Brandschutz und die allgemeine Hilfe in Taunusstein sichergestellt. Hierfür stehen neben den 40 Einsatzfahrzeugen auch viele weitere Einsatzgerätschaften in den neun Feuerwehrhäusern bereit. Neben den Einsatzabteilungen wird auch Jugendarbeit in den acht Jugendfeuerwehren und sieben Minifeuerwehrgruppen geleistet. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung bis zum 15.06.2025 . Das Auswahlverfahren wird voraussichtlich am 24.06.2025 stattfinden. Ihre Fragen beantwortet gerne Herr Michael Kleiber (Michael.Kleiber@taunusstein.de), ?? 06128/241–140. www.taunusstein.de/karriere WhatsApp 0151 – 67418937 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Intro Top Employer und internationales Unternehmen Teilnahme an einem tollen, spannenden Teamleben Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Berlin,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Düsseldorf vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n Account Manager:in (m/w/d) Business Services, um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Düsseldorfer Standort! Aufgabengebiet Du baust Dir ein valides und relevantes Kundennetzwerk auf und sprichst dabei mit Geschäftspartner:innen der Führungsebenen. Du eroberst Dir eines unserer Fachgebiete IT, Engineering oder Finance und betreust diesen eigenverantwortlich im jeweiligen Vertriebsgebiet. Du berätst Deine Geschäftskund:innen bei der optimalen Besetzung hochkarätiger Projekte. Du baust nicht nur neue Geschäftspartner auf, sondern entwickelst eine gewisse Anzahl zu Key Accounts weiter. Parallel baust Du eine langfristige Beziehung zu den für Dich relevanten Kandidaten und Kandidatinnen auf und fungierst für diese als Multiplikator. Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales mit! Du bringst erste Vertriebserfahrung (idealerweise) im B2B Umfeld mit. Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen. Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln. Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können. Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch sowie Englisch. Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Wir leben unsere einzigartige Unternehmenskultur sowie unsere Werte mit Leidenschaft! Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Katharina Wohlfarth Referenznummer JN-052025-6748877 Beraterkontakt +49211177224096
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