Assistenzärzte (m/w/d) in (fortgeschrittener) Weiterbildung oder Fachärzte (m/w/d) der Anästhesiologie in Wuppertal WIR SUCHEN DICH! Für ein Krankenhaus im Großraum Wuppertal mit bestem Ruf, stellen wir ab sofort Assistenzärzte (m/w/d) oder Fachärzte (m/w/d) ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen dir und unserem Auftraggeber geschlossen. Doc PersonalBeratung stellt für dich den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet dich in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für dich immer kostenfrei. Das wird von dir erwartet: Deutsche Approbation Eine aufgeschlossene Persönlichkeit mit Teamgeist Organisationsgeschick, menschlichsozialer Kompetenz und Freunde an ärztlichen Beruf Dann bewerbe dich jetzt - deine Daten werden durch die Doc Personalberatung GmbH streng vertraulich behandelt. Sollte diese Stelle nicht genau deinen Interessen entsprechen, bieten wir dir gerne auch ein kostenloses Beratungsgespräch an - diskret und vertraulich finden wir deine Wunschstelle! Deine Aufgaben: Anästhesiologische Patientenversorgung im OP und auf der Intensivstation Schockraumversorgung, innerklinische Notfallversorgung Teilnahme am Notarztdienst möglich Das Angebot: Eine kollegiale und familiäre Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchie Rotationsmöglichkeiten innerhalb des Klinikverbunds Unterstützung beim Erwerb der Fachkunde Strahlenschutz, Zusatzbezeichnung Notfallmedizin und DEGUM-Zertifikat Umfangreiche Angebote für Mitarbeiter:innen Damit begeistert dich die Einrichtung! Top-Gehalt & attraktive Zusatzvergütung Betriebliche Altersvorsorge attraktive Arbeitgeber-Sozialleistungen ️ unbefristeter Arbeitsvertrag Karrierechancen und volle Weiterbildungsbefugnis Flexibilität in Voll- und Teilzeit Fort- und Weiterbildungen Entlastendes Qualitätsmanagement
Industrial Engineer (m/w/d) Arbeitsort: 72762, Reutlingen Jetzt online bewerben! Jetzt online bewerben! Was Sie erwartet: Sie sind verantwortlich für die Planung, Entwicklung und Optimierung von Herstellungsprozessen Sie bilden die Schnittstelle zwischen Entwicklung, Produktion und angrenzenden Fachbereichen Sie unterstützen Ihr Team in der ständigen Weiterentwicklung und Modernisierung von Maschinen und Anlagen in der Produktion Sie wirken bei der Identifikation von Kostensparpotenzialen mit und setzen nachhaltig Maßnahmen um Was Sie mitbringen: Abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Mechatronik, Maschinenbau, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen) Berufserfahrung im Bereich Arbeitsvorbereitung, Produktion und Prozessoptimierung Erfahrung in der Anwendung von Lean-Management-Methoden, REFA- oder MTM-Zertifizierung ist von Vorteil Ausgeprägtes prozessuales und kostenorientiertes Denken Sie sind gespannt auf Ihre neue Herausforderung in unserem Team? Dann sind wir gespannt auf Ihre Bewerbung! Neben der Mitarbeit an zukunftsträchtigen Themen innerhalb unserer offenen Unternehmenskultur, bietet Bertrandt den nötigen Freiraum zur Gestaltung Ihrer ganz persönlichen Karriere. Was wir können: Flexible Arbeitszeiten Firmeninterne Kantine Trainingsangebote Rabatte Internes Gesundheitsmanagement Intensive Einarbeitung Mitarbeiter-Events Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag Kontakt: Aline Roth Tel.: +49 7034 656-12450 Kontakt: Aline Roth Tel.: +49 7034 656-12450 www.bertrandt.com/karriere Kontakt: Aline Roth Tel.: +49 7034 656-12450 www.bertrandt.com/karriere Teilen: Jetzt online bewerben! Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Industrial Engineer (m/w/d) Ort: Reutlingen
Über uns Für unser Partnerunternehmen suchen wir einen Systemingenieur (m/w/d). Aufgaben Entwicklung und Analyse nationaler sowie operationeller Konzepte im Rahmen hoheitlicher Aufgaben, insbesondere zur Überwachung und Sicherung von Land- und Seegrenzen Konzeptionierung von Systemlösungen zur Erfassung, Auswertung, Speicherung und Verteilung von Daten auf unbemannten Plattformen Mitwirkung an System-of-Systems -Konzepten zur Realisierung verteilter Informationsmanagementsysteme sowie Ableitung entsprechender Systemspezifikationen und Systemdesigns Zusammenarbeit mit interdisziplinären Fachteams zur ganzheitlichen Systementwicklung Unterstützung bei der Umsetzung von Systemdesigns in Hard- und Softwarelösungen, z. B. durch Entwicklung und Integration von Algorithmen zur Mustererkennung, Lagebilderstellung und Missionsplanung Durchführung von Tests sowie Validierung der entwickelten Systeme unter realitätsnahen Bedingungen Erstellung technischer Dokumentationen zur Sicherstellung der Nachvollziehbarkeit und Qualität des Entwicklungsprozesses Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Elektrotechnik oder vergleichbar Fundierte Kenntnisse in der Softwareentwicklung mit C++ Erfahrung mit Embedded Linux, Echtzeitsystemen und hardwarenaher Programmierung Idealerweise Kenntnisse in Build-Systemen (z. B. CMake), Versionsverwaltung (z. B. Git) und CI/CD Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und Freude an Teamarbeit Wir bieten Technologisch vielseitige Aufgaben mit viel Eigenverantwortung Offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen Flexible Arbeitszeiten und ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Beruf und Freizeit Möglichkeit, eigene Ideen in ein innovatives Entwicklungsumfeld einzubringen Attraktive Vergütung und Entwicklungsperspektiven in einem stabilen Umfeld
Für die MERITO WP & Steuerberatung in Leipzig Ein Berufseinstieg mit Sinn. Ein Team, das zusammenhält. Eine Kanzlei, die Perspektive gibt. Für unseren Mandanten MERITO Wirtschaftsprüfung & Steuerberatung in Leipzig suchen wir – die Jost AG – eine engagierte Persönlichkeit, die den nächsten Karriereschritt im Prüfungswesen gehen möchte. MERITO ist keine klassische Kanzlei "von der Stange", sondern ein Ort, an dem Zusammenarbeit, Vertrauen und Entwicklung großgeschrieben werden. In wunderschönen Räumen mit eigenem Garten , in einem Team mit Haltung und Herz – und mit dem festen Glauben daran, dass Wirtschaftsprüfung mehr ist als Checklisten und Zahlen. Dein Job bei MERITO Du unterstützt bei Pflicht- und freiwilligen Prüfungen von Jahres-, Zwischen- und Konzernabschlüssen nach HGB Du übernimmst eigenständig komplexe Prüfungsgebiete im Rahmen unseres digitalen und innovativen Prüfungsansatzes – und dokumentierst deine Erkenntnisse präzise In enger Abstimmung mit deinem Prüfungsleiter (m/w/d) und unseren Mandantinnen und Mandanten organisierst du deine Aufgaben eigenverantwortlich Bei Bedarf bist du auch bei sonderprüfungsnahen Projekten aktiv dabei – und lernst von den Besten im Team Was du mitbringen solltest Ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (oder du bist auf der Zielgeraden) – mit Schwerpunkten wie Rechnungswesen, Prüfungswesen, Controlling oder Steuern Eine analytische Denkweise und eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise Offenheit, Neugier, Teamgeist und den Wunsch, dich fachlich und menschlich weiterzuentwickeln Freundlichkeit, Kommunikationsstärke und Souveränität – im Kontakt mit Kolleginnen und Kollegen ebenso wie mit unseren Mandantinnen und Mandanten Das ist MERITO - und das bekommst du MERITO arbeitet mit Mandanten aus verschiedensten Branchen – vom mittelständischen Produzenten über Non-Profit-Organisationen bis hin zu öffentlichen Auftraggebern. Für dich heißt das: jede Menge Lernfelder, Abwechslung und Entwicklungspotenzial. Und außerdem: Wunderschöne Büroräume mit eigenem Garten und ergonomischer Ausstattung Ein Team, das zusammenhält , lacht, läuft (Firmenlauf!) – und dich willkommen heißt Modernes Arbeiten : digital, vernetzt, flexibel und zukunftsorientiert Individuelle Förderung : Weiterbildungen, persönliches Mentoring und echte Perspektiven Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung – abgestimmt auf deine Lebenssituation Gesundheitsförderung , Technik auf Top-Niveau und sichere Fahrradstellplätze Bereit für den Einstieg in die Wirtschaftsprüfung Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Die Jost AG begleitet dich persönlich und vertrauensvoll durch den gesamten Bewerbungsprozess.
Vertriebsassistent (m/w/d) Referenz 12-216865 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Vertrieb tätig zu sein – das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant sucht einen engagierten Vertriebsassistenten (m/w/d) zur Unterstützung des Teams in Festanstellung . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines erfolgreichen Unternehmens mit Standorten in Köln zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Vertriebsassistent (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeitmodelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterparkplätze 30 Tage Urlaub Homeoffice-Möglichkeiten Ihre Aufgaben: Vorbereitung von individuellen Kundenpräsentationen (auch in englischer Sprache) Pflege vertriebsrelevanter Kundenstammdaten im CRM-System Aufbereitung von Statistiken und Auswertungen Bearbeitung von Terminanfragen und Terminverwaltung Koordination und Organisation von Besprechungen und Workshops Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Idealerweise erste Erfahrung im Bereich Assistenz Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort & Schrift Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Zuverlässigkeit und gute organisatorische Fähigkeiten Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 35.000 bis 46.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Vertriebsassistent (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Tim Ritz (Tel +49 (0) 221 921368-13 oder E-Mail office.koeln@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Gustav-Heinemann-Ufer 88a
Die römisch-katholische Kirchengemeinde Heidelberg sucht für ihre Kindergärten St. Benedikt, St. Christophorus, St. Elisabeth, St. Georg, St. Paul und St. Marien (in Ziegelhausen und Pfaffengrund) in Heidelberg ab sofort pädagogische Fachkräfte (w/m/d) in Vollzeit/Teilzeit, unbefristet Die oben genannten katholischen Kindergärten bieten unterschiedliche Betreuungsangebote (verlängerte Öffnungszeit und Ganztagesbetreuung) für Kinder im Alter von 1 bzw. 3 Jahren bis zum Schuleintritt an. Wir wünschen uns von Ihnen: einen Abschluss gemäß§ 7 Absatz 2 Kindertagesbetreuungsgesetz (KiTaG) Engagement, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise fundierte Kenntnisse der frühkindlichen Bildung und Erziehung einen respektvollen und wertschätzenden Umgang mit den Kindern, Eltern und den Teammitgliedern Identifikation mit den Zielen und Werten der Katholischen Kirche Wir bieten Ihnen: einen interessanten und vielseitigen Arbeitsplatz Verfügungszeiten zur Vor- und Nachbereitung ein aufgeschlossenes und engagiertes Team regelmäßige Fortbildungen eine zusätzliche kirchliche Altersvorsorge eine leistungsgerechte Bezahlung angelehnt an den Tarifvertrag Sozial- und Erziehungsdienst (TV SuE) sowie weitere Sozialleistungen Jobticket und Jobrad Telefonische Auskünfte geben Ihnen gerne die Kindergartenleitungen: Kiga St. Benedikt: Frau Crucius-Leimert – 06221/4352-530 Kiga St. Christophorus: Frau Schmitt - 06221/4352-390 Kiga St. Elisabeth: Frau Stoiber-Engler - 06221/4352-320 Kiga St. Georg: Frau Heim - 06221/4352-520 Kiga St. Paul: Frau Günther - 06221/4352-310 Kiga St. Marien (Ziegelhausen): Frau Thome - 06221/4352-370 Kiga St. Marien (Pfaffengrund): Frau Riegler - 06221/4352-340 Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Diese senden Sie bitte an: Verrechnungsstelle Heidelberg-Weinheim Am Taubenfeld 25/1 69123 Heidelberg info@vst-hd-weinheim.de
Einleitung Wir schaffen für jeden neuen Mitarbeiter tolle neue Perspektiven für Ihre berufliche Zukunft ! Dia BIA-Service GmbH ist seit über 15 Jahren ein erfahrenes Unternehmen im Bereich der Personalvermittlung , Personalberatung und Arbeitsvermittlung in Wörth am Main. Wir suchen für unseren Kunden in Reinheim Kaufleute im Einzelhandel (m/w/d): Aufgaben Kassieren sowie Abwicklung von Zahlungsprozessen Kontrolle und Auffüllung des Sortiments Bearbeitung von Reklamationen und Retouren Unterstützung bei Inventuren und allgemeinen organisatorischen Aufgaben Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel oder vergleichbare Berufserfahrung Freude am Umgang mit Menschen und serviceorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit Kassensystemen wünschenswert Benefits Eine unbefristete Vollzeitanstellung (IGZ-DGB-Tarifvertrag) Vergütung ab mind. 15,23 € / Std + Fahrtgeld Übertarifliche Bezahlung Langfristiger Arbeitsplatz Urlaubs- und Weihnachtsgeld Einarbeitung und Unterstützung durch das BIA-Team Noch ein paar Worte zum Schluss Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bei weiteren Rückfragen steht Ihnen Frau Vrapcani unter 09372 947 70 21 zu Verfügung.
Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) Referenz 12-213408 Sie sind auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung im IT-Bereich , in der Sie Ihre Stärken voll einbringen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Unser Kunde ist ein zukunftsorientiertes und familiengeführtes Unternehmen aus der Lebensmittelindustrie , welches seit 90 Jahren auf dem Markt besteht. Für den Großraum Pforzheim suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Flache Hierarchien Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Sozialleistungen Firmeneigene Kantine Gute Verkehrsanbindung sowie kostenlose Parkplätze Ihre Aufgaben: Sicherstellung eines stabilen und störungsfreien Betriebs der Systemumgebung Installation, Administration sowie Monitoring der Serverumgebung und Netzwerkinfrastruktur Betreuung der Microsoft Infrastruktur Sicherstellung und Optimierung der IT-Sicherheit Betreuung und Pflege der eingesetzten Datenbanken Automatisierung, Optimierung, Weiterentwicklung und Dokumentation der IT-Infrastruktur Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Systemintegration Sehr gute Kenntnisse in der Administration von Windows-Domänenstrukturen Gute Kenntnisse im Betrieb von virtualisierten Umgebungen sowie in Netzwerken und Netzwerkkomponenten Fundierte Kenntnisse in der Microsoft 365-Umgebung sowie in Veeam Backup-Lösungen Erfahrungen im Betrieb und Support von Storage-Systemen Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Engagement Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Lebensmittel Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 50.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Süleyman Demirci (Tel +49 (0) 721 16158-57 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-213408 per E-Mail an: it.karlsruhe@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Karlsruhe Ostring 6 76131 Karlsruhe
Einleitung We are looking for a Director Legal, Senior Counsel (m/f/d), Water Infrastructure DACH, Iberia and MCS Europe to join our corporate Legal team. This position will be primarily responsible for providing world-class business partnership to Xylem’s various businesses and functions in primarily the DACH (Germany, Austria and Switzerland) and Iberia (Spain and Portugal) regions by helping enable Xylem’s strategy while at the same time safe guarding the company’s reputation. This position is an individual contributor and does not involve managing a team, it serves as a subject matter expert. Location: Schaffhausen in Switzerland (Xylem Europe Headquarter) or Langenhagen in Germany. Aufgaben Partnering with and providing timely and practical advice to the business primarily in the regions in all day-to-day legal issues, including advice on agreements in support of company’s expanding digital offerings, such as SaaS/NaaS, software and licensing agreements, large public bids, product and service supply agreements, key account/framework agreements, channel partner agreements (agents and distributors), rental and maintenance agreements, general corporate and governance issues (including all matter involving the management of entities in the regions) and labour and employment laws Managing litigation and providing practical legal advice in connection with day-to-day commercial disputes with business partners and other third parties Closely partnering with business clients to implement, monitor and continuously improve legal processes and controls that mitigate risk while enabling commercial activities Developing and deploying training and tools to clients in order to scale up the reach and effectiveness of legal services in the regions Managing outside counsel and other service providers in the management of certain legal matters affecting Xylem’s business in the regions and holding such provider accountable to budgets Providing compliance-related advice in connection with the execution of the company’s robust global compliance program On occasion, assisting with various aspects of mergers and acquisitions and other inorganic growth initiatives that may take place in the regions or elsewhere, including due diligence review and post-acquisition legal and compliance integration planning Qualifikation Legal degree and qualification to practice law in an EU Member State or Switzerland Solid experience in handling commercial legal matters in the relevant jurisdictions and from an international perspective Good knowledgeable of Swiss and German laws and preferably also of other laws in the regions, especially those impacting commercial operations of the businesses located in the regions Ability to work with multi-functional teams and provide appropriate training Preferably equal or similar position held with international company with strong compliance program Must be able to conduct business, including contract reviews and participation in meetings, in English and German (other language beneficial) Strong verbal, written and interpersonal skills Ability to demonstrate good judgment and plan, prioritize and handle multiple job responsibilities/projects and meet deadlines Ability to work well in a team environment Excellent organization skills and attention to detail Benefits Professional Development – To advance the capabilities of our people, we offer a wide variety of experiences to support our employees’ professional growth and continuous learning. Total Rewards – We offer comprehensive programs for compensation, benefits, recognition, learning and development, work-life integration and corporate citizenship. Watermark – Watermark is our corporate social responsibility program working to provide education and access to safe water to ensure healthy lives, gender equality, and resilient communities. Employees have the opportunity to learn and volunteer on various water-related projects. Employee Networks – Our Employee Networks provide a professional, supportive network for employees from diverse backgrounds, including Women’s, LGBT+ and Allies, Veteran’s, People of Color and Allies, Emerging Leaders, and Working Parents Networks. Noch ein paar Worte zum Schluss For questions regarding this opportunity, please reach out to Niklas Naunheim, Senior Talent Acquisition Partner at +49 1621374371. We are looking forward to your application! Xylem is an Equal Opportunity Employer. Employment decisions are made without regard to race, color, religion, national or ethnic origin, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, disability, or other characteristics protected by law. #LI-NN1
Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Lohn- und Gehalt Referenz 12-219928 Sie sind Profi in der Entgeltabrechnung und suchen eine neue Herausforderung im Personalwesen ? Dann haben wir genau das Richtige für Sie! Für ein erfolgreiches und zukunftsorientiertes Unternehmen im Raum Ludwigsburg suchen wir ab sofort einen engagierten Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Lohn- und Gehalt im Rahmen der Direktvermittlung . Bringen Sie Ihre Fachkenntnisse in Arbeitsverträgen, Meldepflichten sowie im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung gezielt ein - und profitieren Sie von attraktiven Rahmenbedingungen und einem wertschätzenden Arbeitsumfeld. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Schwerpunkt Lohn- und Gehalt. Ihre Benefits: Unbefristete Festanstellung in einem erfolgreichen und zukunftssicheren Unternehmen Attraktive, tarifgebundene Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge sowie Zusatzleistungen 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeitgestaltung sowie Möglichkeit zu einem Homeoffice-Tag pro Woche Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln sowie firmeneigene Parkplätze JobRad Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Durchführung der termingerechten monatlichen Entgeltabrechnung inklusive aller administrativen Vor- und Nachbereitungen Pflege und Verwaltung der Zeitwirtschaftssysteme Korrespondenz mit Krankenkassen, Versicherungen, Behörden und Ämtern sowie Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesens Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in allen abrechnungsrelevanten, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen Koordination und Steuerung der Zusammenarbeit mit externen Personaldienstleistern Unterstützung im Bewerbermanagement Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, idealerweise als Steuerfachangestellter, Fachassistent Lohn und Gehalt oder Personalfachkaufmann Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung Idealerweise Erfahrung in der Personalarbeit innerhalb eines tarifgebundenen Unternehmens Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Sicherer Umgang mit dem gängigen MS Office-Paket sowie idealerweise Erfahrung im Umgang mit SAP Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (38 Stunden/Woche) Branche: Metallindustrie und -verarbeitung Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 48.000 bis 53.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jessica Sohail (Tel +49 (0) 711 16240-23 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219928 per E-Mail an: office.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
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