Einleitung Wer sind wir? Unternehmerisches Wachstum geht immer mit persönlichem Wachstum einher. Diese simple Erkenntnis hat sich über die letzten 10 Jahre unseres Wirkens mit den etabliertesten Unternehmen unserer Zeit gefestigt. Geleitet durch die Mission, die Start-Up und Corporate-Welt zu vereinen, haben wir uns als Protagonist in diesem Bereich etabliert. Wandel ist heutzutage die einzige Konstante, auf die sich die Corporate Welt verlassen kann. Genau hier stehen wir auch in der nächsten Dekade unseren Partnern zur Seite und schaffen Erlebnisse in Form von Entwicklungs- und Innovationsformaten für gesamte Organisationen, deren Teams und Individuen mit einer oftmals nicht greifbaren magischen Wirkung. Hierbei agieren wir systemübergreifend und schaffen Räume für Veränderung. Eines dieser Formate ist das Startup Welcome Package , das junge internationale Tech-Unternehmen in das Innovationsökosystem der Region Stuttgart eintauchen lässt. Mit einer Kombination aus digitalen Remote-Formaten und einem Intensivprogramm in Deutschland bieten wir Gründer und Gründerinnen die perfekte Startrampe, um sich hier zu vernetzen, zu wachsen und durchzustarten. Ein Programm, das Wandel möglich macht – beruflich wie persönlich. Für dieses Programm suchen wir Dich. Werde ab sofort Werkstudent:in (mind. 15 h/Woche) in unserem Team und gestalte mit uns den Wandel von morgen. Aufgaben Was erwartet Dich? Du planst und organisierst gemeinsam mit uns unser internationales Startup-Programm. Du begleitest den kompletten Ablauf: Vom Scouting über die Remote-Phase bis hin zur Vor-Ort-Phase. Du bringst eigene Ideen ein, übernimmst Verantwortung und bist ein wertvoller Teil unseres Teams. Du denkst unsere Programme weiter, gestaltest Neues mit und wächst dabei über dich hinaus. Du bekommst tiefe Einblicke in die internationale Startup-Szene und knüpfst wertvolle Kontakte Du hast die Möglichkeit, Dir die Arbeitszeiten einzuteilen (bei den Online-Veranstaltungen auch gerne remote) Bei uns zählt nicht nur, was Du kannst – sondern auch, wer Du bist. Wir freuen uns auf Teamplayer, die mit Leidenschaft und Persönlichkeit dabei sind. Qualifikation Wieso Du? Weil Du Lust auf die internationale Startup-Szene und Du in einem hoch-dynamischen Umfeld aufblühst. Weil Du ein Kommunikationstalent bist und Dich auch in Englisch sehr gut ausdrücken kannst. Weil Du ein Organisationstalent bist und eigenverantwortlich, strukturiert und zuverlässig arbeitest. Weil du auch in turbulenten Situationen stets Ruhe bewahrst. Weil Du in Outcome, nicht in Input denkst. Weil Du Spaß daran hast, mit Menschen in Kontakt zu treten. Weil Du neben analytischem Denken auch emotionale Intelligenz mitbringst und es schaffst, nicht nur Projekte zu planen, sondern auch Menschen zu inspirieren. Benefits Wieso Pioniergeist? Gemeinsam mit uns vollbringst Du echte Pionierarbeit in einem dynamischen und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld. Bei uns arbeitest Du mit den Top Brands der Deutschen Wirtschaft und mit inspirierenden Unternehmerpersönlichkeiten. Du bist Teil eines hochmotivierten Teams sowie eines einzigartigen Innovations-Ökosystems inmitten von Stuttgart. Noch ein paar Worte zum Schluss Genau Dein Ding? Dann melde Dich! Schick dazu einfach Deinen Lebenslauf und was Dich motiviert an uns.
Your mission As our Industrial Project Manager, you will lead the end-to-end deployment of our first-of-a-kind industrial pilot plant — from permitting and engineering coordination to operational readiness. You will manage timelines, budgets, and cross-functional teams to ensure successful, high-quality delivery of the pilot project. This role requires a strategic, hands-on leader with strong technical insight, excellent organizational skills, and the ability to drive alignment across diverse internal and external stakeholders. Key responsibilities Pilot Project Deployment: Lead the execution of our pilot project, ensuring all components are delivered on time, within budget, and to the highest standard. Manage the full project lifecycle including schedule development, risk-adjusted planning, and project controls. Permits and Compliance: Oversee permitting and ensure compliance with all regulatory frameworks relevant to the pilot. Define and implement operational strategies for both deployment and post-deployment phases. Stakeholder Coordination: Act as the central point of contact between internal engineering teams, EPC partners, external suppliers, and regulatory bodies. Drive alignment and foster collaboration across all project stakeholders. Engineering & EPC Oversight: Ensure integration of all engineering disciplines (mechanical, electrical, process, civil, etc.) throughout the FEED and EPC phases. Review and steer key technical deliverables such as PFDs, Basis of Design, and engineering packages. Team Leadership: Lead and support a multidisciplinary team, ensuring clarity of roles, accountability, and professional development. Cultivate a high-performance culture focused on quality, delivery, and innovation Your profile Skills and Experience Education: Bachelor’s or Master’s degree in Industrial Engineering, Mechanical Engineering, or a related technical field. Project Experience : Proven track record in managing complex industrial engineering or infrastructure projects — ideally in hydrogen, desalination, or other new industrial scale-up or pilot projects. EPC Expertise: In-depth understanding of the EPC project lifecycle, including key deliverables and milestones for industrial plant development. Project Management: Strong experience in project controls, cost engineering, and planning tools (e.g. Primavera P6, MS Project), with proven ability to manage schedules, budgets, and risks. Familiar with permitting and regulatory frameworks for industrial projects. Leadership: Demonstrated ability to lead cross-functional teams and manage diverse stakeholders under high-pressure conditions to achieve ambitious project objectives. Languages: Fluent in German (C1) and English (C1); additional languages are a strong advantage. Workstyle and culture Fast learning and quick to grasp complex topics A team player with a hands-on mentality Authentic and reflective self self-Organizer and structures workstyle to keep focus and get things done Good listener and effective communicator in cross-sectional team Curious and open-minded Other Valid Work Permit for Germany, or able to obtain a permit Location: Exiting industrial Co-Working Space in Mazahn where we have our own industrial halls to build Benefits Perks Employee stock options Flexible working hours Hybrid working Regular team events Subsidized BVG ticket Laptop and your individual work set-up Development Budget
Über unseren Kunden Für ein spannendes Projekt im Bereich Softwareentwicklung suchen wir einen erfahrenen IT-Projektleiter / Technical Product Owner . In dieser Rolle agieren Sie als Schnittstelle zwischen Fachabteilungen und Technik und stellen sicher, dass komplexe Anforderungen klar strukturiert und erfolgreich umgesetzt werden. Sie bringen sowohl technisches Know-how als auch Führungskompetenz mit und treiben innovative Projekte voran. Aufgaben Übersetzung von fachlichen Anforderungen in technische Lösungen und die Steuerung der Umsetzung Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung von Projekten, inklusive Strukturierung, Planung und Nachverfolgung Leitung eines interdisziplinären Teams, bestehend aus internen und externen Kollegen Sicherstellung der Einhaltung von Zeitplänen und Qualitätsstandards Iterative Planung und Umsetzung von Teilprojekten in enger Zusammenarbeit mit den Entwicklern Technologien: Technologien : Java, Spring Boot, REST, CI/CD Deployment : Eigenes Rechenzentrum, Kubernetes Cluster Storage : HWS-orientierte Lösung, Oracle-Datenbank Teamstruktur : Zusammenarbeit mit 2 DevOps-Kollegen, externen Partnern und Produktmanagern Profil Erfahrung : Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise mit Java und Spring Boot Scrum-Master-Hintergrund wünschenswert Technische Fähigkeiten : Erfahrung in den Bereichen Java, Spring Boot, REST, CI/CD und Oracle-Datenbanken Kommunikationsstärke : Fähigkeit, komplexe technische Konzepte verständlich zu vermitteln Strukturierungsfähigkeit : Fähigkeit zur klaren Zieldefinition, Nachverfolgung und stetiger Optimierung von Prozessen Erfolgreiche Projektabschlüsse : Nachweisbare Erfolge in der Projektleitung, insbesondere im agilen Umfeld Ihre Benefits Attraktive Gehaltsstruktur : Wettbewerbsfähiges Gehalt mit zusätzlichen Bonusmöglichkeiten Altersvorsorge : 5.000 € jährliche Zuschüsse zur Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten : Gestaltung Ihrer Arbeitszeit im Rahmen von Gleitzeit Remote-Arbeitsmöglichkeiten : 90-95 % Homeoffice, flexible Arbeitsorte Unterstützung bei der beruflichen Weiterbildung : Zugang zu zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gesundheitsmanagement : Angebote für präventive Gesundheitsmaßnahmen und Fitnessprogramme Teamorientierte Unternehmenskultur : Eine offene, wertschätzende Kommunikation im gesamten Team Kontakt Klingt das nach der nächsten Herausforderung für Sie? Wenn Sie sich in dieser Beschreibung wiederfinden und die Anforderungen erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Wir suchen eine selbstständige, motivierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit, die das Projektmanagement in einem innovativen IT-Projekt verantwortungsvoll übernimmt. Ich freue mich über Ihre Bewerbungsunterlagen an kajta.hudber@falkengroup.de
Einleitung Stellantis &You - Mit starken Marken Zukunft gestalten. Die aktuelle Produktpalette unserer Marken ABARTH, ALFA ROMEO, CITROËN, DS AUTOMOBILES, FIAT, FIAT Professional, JEEP, LEAPMOTOR, OPEL und PEUGEOT ist die umfassendste und modernste, die wir je im Angebot hatten – also optimale Voraussetzungen, um jetzt bei uns einzusteigen! Zur Verstärkung unserer hoch motivierten Teams suchen wir für unsere Niederlassung Rhein-Main am Standort Mainz einen Teiledienstmitarbeiter/ Verkaufsberater Teile & Zubehör/ Lagerist (m/w/d) Aufgaben Du bist für die Teileversorgung durch eine professionelle Lagerbestandsverwaltung und Pflege verantwortlich Du stellst eine effiziente Lagerorganisation sicher Du koordinierst die Wareneingabe und -ausgabe Im Teile- und Zubehörvertrieb berätst Du kompetent unsere Kunden Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische oder gewerbliche Ausbildung/ Fachlagerist / Fachkraft für Lagerlogistik Wünschenswert: Berufserfahrung im Teilevertrieb Sehr gute logistische und organisatorische Fähigkeiten Gute EDV-Kenntnisse Gültiger Führerschein der Klasse B Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise Sorgfältigkeit und Einsatzbereitschaft Teamfähigkeit Benefits Gutes Betriebsklima Mitarbeiterangebote wie bspw. Corporate Benefits Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld sowie Vermögenswirksame Leistungen Weitere attraktive Schulungsangebote, um Ihnen einen optimalen Start zu ermöglichen 30 Urlaubstage Gute Vergütung (nach Tarifvertrag) Noch ein paar Worte zum Schluss Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Dich erwartet eine attraktive und herausfordernde Tätigkeit eines dynamischen und internationalen Automobilkonzerns. Wenn Du dich durch unsere Stellenausschreibung angesprochen fühlst, dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung (Lebenslauf, Zeugnisse). Bei Stellantis beurteilen wir Bewerber auf der Grundlage von Qualifikationen und Stellenanforderungen. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter, Altersgruppen, ethnischer Zugehörigkeit, Nationalität, Religion, sexueller Orientierung und Behinderung. Vielfältige Teams ermöglichen es uns, die sich entwickelnden Bedürfnisse unserer Kunden besser zu erfüllen und für unsere Zukunft zu sorgen.
Über uns wir von BUERO LERSCH habe uns im Vergangenen Jahr auf die Vermittlung von Automatisierungs / SPS - Programmierern spezialisiert. Bundesweit haben wir ein großes Kundennetzwerk in diesem Bereich aufgebaut, und würde uns freuen auch Sie bei der Jobsuche unterstützen zu dürfen. Sind sie zufällig zur Zeit an einer neuen Anstellung im Bereich Automatisierung interessiert? Aufgaben Abgeschlossenes Studium oder eine Techniker-Ausbildung in Elektrotechnik, Mechatronik oder einem verwandten Bereich sowie Erfahrung in der SPS-Programmierung Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Profil Sie verfügen über ein Studium der Elektrotechnik, eine elektrotechnische Berufsausbildung mit Weiterqualifizierung zum Techniker, Bachelor (bspw. Elektrotechnik, Automatisierungstechnik) oder vergleichbares Sie kommunizieren in Deutsch- sowie Englisch dokumentationssicher in Wort und Schrift Wir bieten Work-Life-Balance : Genieße flexible Arbeitszeiten und 30 +1 Urlaubstage, um Beruf und Privatleben perfekt zu verbinden Stetige Weiterbildung : Wachse über Dich hinaus mit persönlichen und beruflichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten Sinnvolle Arbeit : Deine Tätigkeit hat einen echten Impact und trägt dazu bei, die Welt positiv zu verändern Vielfalt und Inklusion : Arbeite in einem internationalen Team aus 48 Nationen und fühle Dich bei uns willkommen und wertgeschätzt Attraktive Vergütung : Freue Dich auf eine faire Bezahlung nach Tarif und umfangreiche Sozialleistungen Abwechslung: Deine Projekte sind zukunftsweisend und begeistern, wir bieten Dir vielseitige Branchen und Projekte Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _____________________________________________________________________ Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram) Web: www.buerolersch.de
Zusammen wachsen: Karriere mit der LVM Die LVM Versicherung Für unsere erfolgreiche LVM-Versicherungsagentur in Flieden (Landkreis Fulda) suchen wir motivierte Mitarbeitende, die sich und ihr Team nach vorne bringen wollen. Denn bei der LVM wollen wir nicht nur zusammen arbeiten, wir wollen zusammen weiter wachsen. Kommunikationsstarken, kundenorientierten Persönlichkeiten bieten wir sehr gute Perspektiven als Vertriebsmitarbeiter / Kundenberater (m/w/d) , gerne auch als Quereinsteigerin oder Quereinsteiger . Ihr Aufgabengebiet Sie sind Ansprechpartner, Vertrauensperson und Wegbegleiter für unsere Kunden und beraten bedarfsgerecht und ganzheitlich. Sie vermitteln die leistungsstarken Produkte der LVM. Sie terminieren selbstständig und nehmen die daraus entstandenen vertriebsorientierten Termine wahr. Sie repräsentieren die LVM als Beratungs- und Servicekompetenz vor Ort. Sie unterstützen die Agentur bei der Schadenregulierung vor Ort. Ihre Voraussetzungen Sie sind Versicherungskauffrau/-mann oder Versicherungsfachfrau/-mann und wollen sich beruflich weiterentwickeln. Oder Sie suchen eine neue Herausforderung in einer Wachstumsbranche und sind bereit sich als Versicherungsfachfrau/-mann weiterzuqualifizieren. Werte wie vertrauensvolles Miteinander, faire bedarfsgerechte Beratung sowie ausgeprägte Kundenorientierung sind Ihnen sehr wichtig. Sie sind kommunikativ und haben Freude am Umgang mit Menschen. Was bieten wir Ihnen? Bei uns erwartet Sie ein Angestelltenvertrag mit attraktiven Gehaltskomponenten und beruflichen Perspektiven als Teil eines erfolgreichen Teams. In der Einarbeitungsphase lernen Sie die Philosophie der LVM Versicherung kennen. Wir fördern und unterstützen Ihr Engagement durch bedarfsgerechte Weiterbildungsangebote eine betriebliche Altersvorsorge teilweise Homeofficemöglichkeit Ihr Kontakt zu uns LVM-Versicherungsagentur Sämann Andreas Sämann Reinhardstr. 3 36103 Flieden 06655 9171750 a.saemann@agentur.lvm.de https://agentur.lvm.de/saemann/3
Seit über 50 Jahren agiert die DIS AG als einer der führenden Personaldienstleister mit über 100 Niederlassungen am deutschen Arbeitsmarkt. Täglich vermitteln wir bundesweit hochqualifizierte Fachkräfte aus den Bereichen Office & Management, Finance, IT und Industrie. Für unseren renommierten Kunden suchen wir Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Lebensversicherung . Die Position ist im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen. Wir freuen und auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Bearbeitung von Lebensversicherungsverträgen Durchführung von Vertragsänderungen, -erweiterungen und -kündigungen Prüfung und Bearbeitung von Leistungsansprüchen sowie Todesfallleistungen Ansprechpartner für Kundenanfragen im Bereich Lebensversicherungen Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen zur optimalen Kundenbetreuung Aktive Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Prozessen und Richtlinien Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Versicherungskaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Sachbearbeitung von Lebensversicherungen wünschenswert Kenntnisse im Versicherungsrecht und Verständnis für komplexe Vertragsstrukturen Serviceorientierung, Kommunikationsstärke und Freude im Umgang mit Kunden Strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigeninitiative Gute Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen Ihre Vorteile Möglichkeit auf Home Office Flexible Arbeitszeiten Fahrtkostenzuschuss Weihnachtsgeld Weiterbildungsmöglichkeiten & Trainings Betriebliche Altersvorsorge Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Ilayda Karakus muenchen_financial-services@dis-ag.com DIS AG Finance Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 089/205074660
Die DIS AG sucht im Rahmen der direkten Personalvermittlung für einen unserer Kunden aus dem Pflegedienst einen Finanzbuchhalter (m/w/d). Wenn Sie Erfahrung in der Finanzbuchhaltung haben und in einem spannenden Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Unterstützung bei der Steuererklärung und Zusammenarbeit mit externen Steuerberatern Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse Durchführung des Mahnwesens Verantwortung für die ordnungsgemäße Buchung aller Geschäftsvorfälle Abstimmung der Bilanzkonten und Durchführung von Zahlungen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Finanzbuchhaltung Erste oder mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung Gute MS Office-Kenntnisse und Erfahrung mit ERP-Systemen (z.B. SAP) Strukturierte und selbständige Arbeitsweise Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Homeoffice 30 Tage Urlaub und attraktive Sonderleistungen Ein modernes Arbeitsumfeld in einem wachstumsorientierten Unternehmen Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Caroline Kumar mannheim-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Über uns Pacura doc ist Ihr idealer Arbeitgeber, wenn Sie sich mehr Flexibilität wünschen. Wir gestalten Zeitarbeit für Ärztinnen und Ärzte neu! Ob als Honorararzt für Vertretungseinsätze oder in Festanstellung – bei uns können Sie Ihrer Berufung in verschiedenen Einrichtungen nachgehen. Sie sind bereit für neue berufliche Herausforderungen? Egal, ob Sie nach Abwechslung oder mehr Stabilität suchen – wir schaffen die Arbeitsbedingungen, die auf Ihre Bedürfnisse passen. Wir suchen Sie als Facharzt Innere Medizin (m/w/d) mit Schwerpunkt Gastroenterologie mit deutscher Approbation für flexible Einsätze in Kliniken und Gesundheitseinrichtungen. Ihr Profil Facharzt oder Arzt (m/w/d) in fortgeschrittener Weiterbildung (mind. 5. WBJ) für Innere Medizin mit Schwerpunkt Gastroenterologie Sie verfügen über eine deutsche Approbation oder entsprechende Anerkennung Flexibilität bzgl. des Einsatzortes Ausgewiesene Stärken in der patientenorientierten und ganzheitlichen Versorgung Ausgeprägte Fachkompetenz sowie Empathie und Kommunikationsstärke Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit Ihre Aufgaben Stationäre Patientenversorgung (u.a. Visiten, interdisziplinäre Fallbesprechungen, Blutentnahmen, etc.) Körperliche Untersuchung und Anamneseerhebung Mitbetreuung der Patienten in der Notaufnahme Je nach Fachbereich spezifische Diagnostik Verlaufskontrollen einschätzen und individuelle Behandlungsmöglichkeiten planen Gespräche und Informationsaustausch mit Angehörigen Unser Versprechen Flexible Arbeitsmodelle: Wählen Sie zwischen Honorareinsätzen oder Festanstellung in Voll- oder Teilzeit. Einsatzvielfalt: Abwechslungsreiche Einsätze in renommierten medizinischen Einrichtungen. Work-Life-Balance: Als festangestellter Arzt gestalten Sie Ihre Dienstzeiten mit und planen Ihren Urlaub flexibel – bis zu 30 Tage im Jahr. Als Vertretungsarzt wählen Sie Ihre Einsätze ganz nach Ihren Präferenzen. Attraktives Gehalt: verdienen Sie bis zu bis zu 15.500 Euro im Monat , zzgl. Zuschläge als festangestellter Arzt und 110 € pro Stunde als Vertretungsarzt. Auswahl ob regionale oder überregionale Einsätze – bei weiter Entfernung kostenlose Unterkunft inklusive. Persönliche Betreuung: Ihr fester Ansprechpartner steht Ihnen bei allen Fragen zur Seite. Das erwartet Sie als festangestellter Arzt bei Pacura doc on top: Firmenwagen-Option – auch zur privaten Nutzung. Betriebliche Altersvorsorge – arbeitgeberfinanziert mit 400 Euro. Weiterbildungsbudget in Höhe von 1.000 € und fünf Fortbildungstage pro Kalenderjahr Ansprechpartner Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - egal ob telefonisch, per Whatsapp oder über unser Expressbewerbungsformular. Kathrin Michel T: +49 211 1760 6740 E-Mail: bewerbung@pacura-doc.de Pacura doc GmbH Kesselstraße 3 40221 Düsseldorf www.pacura-doc.de *Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen.
(Senior) Enterprise Risk Manager (m/w/d) Referenz 12-220991 Für ein Unternehmen mit Sitz in Frankfurt am Main suchen wir einen (Senior) Manager mit Fokus auf Enterprise Risk zur Personalvermittlung in Festanstellung. Unser Kunde ist eine große internationale Wirtschaftsprüfung und Unternehmensberatung. Eine Position mit hohem Maß an Verantwortung und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten erwartet Sie. Zusätzlich bietet unser Kunde zahlreiche Gesundheitsmaßnahmen und ein dynamisches sowie multikulturelles Arbeitsumfeld. Bei Amadeus Fire stehen Ihre beruflichen Ziele im Vordergrund. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Bewerben Sie sich jetzt als (Senior) Enterprise Risk Manager (m/w/d). Ihre Benefits: Homeoffice-Möglichkeit Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten Attraktives Gehaltspaket Betriebliche Altersvorsorge Zahlreiche Corporate Benefits Firmenevents Ihre Aufgaben: Verantwortung für Beratungsprojekte mit Schwerpunkt auf Enterprise Risk Kontrolle der Risikosysteme sowie Durchführung von Risikoanalysen Übernahme der Leitung und Entwicklung des Teams Ansprechperson für Fachfragen im Enterprise Risk Bereich Erstellung von Risikoberichten unter Berücksichtigung regulatorischer Anforderungen Konzipierung neuer Modelle zur Messung und Bewertung von Risiken sowie deren Implementierung Prüfung und Optimierung vorhandener Methoden, Prozesse und Abläufe zur Risikominimierung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Enterprise Risikomanagement bei einer Bank oder einer Beratung Expertenkenntnisse der regulatorischen und gesetzlichen Anforderungen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Analytisches und strukturiertes Denken Kommunikationsfähigkeit, Engagement und Flexibilität Idealerweise ein vorhandenes Kundennetzwerk Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Banken und Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 90.000 bis 120.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jannik Schröter (Tel +49 (0) 69 96876-149 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220991 per E-Mail an: pv.financialservices.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Sortierung: