Leitung des Hauptamtes (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Stadtverwaltung Neuwied - 56566, Neuwied, DE
Bei der Stadt Neuwied ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die unbefristete Stelle der Leitung des Hauptamtes (m/w/d) (Besoldungsgruppe A 13 LBesO/Entgeltgruppe 12 TVöD) in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen. Das Hauptamt mit derzeit 22 Mitarbeitenden versteht sich als Dienstleister für die internen Belange der Stadtverwaltung Neuwied. Neben dem originären Organisationsmanagement und dem Bereich der Verwaltungsmodernisierung/Digitalisierung sind hier die Aufgabenbereiche der zentralen Logistik, wie Beschaffung, Postdienste, Druckerei, Fuhrpark, Telefonzentrale sowie sonstige zentrale Dienste verortet. Die Aufgabenschwerpunkte dieser Stelle sind insbesondere: Leitung und Führung des Hauptamtes (Leitungsanteil: 50%): Personalführung und -steuerung der Mitarbeitenden inklusive Beurteilungs-/Leistungs-/Mitarbeitergespräche sowie Personalauswahl Entwicklung und Umsetzungen von Zielvorstellungen für die Gesamtverwaltung sowie für das Hauptamt Finanzverantwortung innerhalb der Haushaltsplanung sowie Produktbewirtschaftung Organisationsverantwortung (Aufbau- wie Ablauforganisation) der Organisationseinheit Vertretung des Amtes im Innen- (bspw: andere Ämter, Oberbürgermeister) und Außenverhältnis (bspw: Aufsichtsbehörde, andere Verwaltungen) Bearbeitung herausgehobener Vorgänge (Anteil: 45%) Initiierung, Einführung und steuernde Begleitung von grundlegenden Organisationsänderungen Federführende Leitung von Projekten (derzeit und perspektivisch mit Schwerpunkt E-Government) Ämterübergreifende Zusammenarbeit im Rahmen neuer Formen der interkommunalen Verwaltungsarbeit (insbesondere Regiopole) Fertigung und Betreuung des Stellenplans und Abwicklung des Stellenplanverfahrens mit der Aufsichtsbehörde Wahrnehmung besonderer Funktionsstellen (Anteil: 5%) Leitung der Bewertungskommission Vorsitz der betrieblichen Kommission Vorsitz der AG Vorschlagswesen Stellvertretender Vorsitz des Arbeitsschutzausschusses Wir erwarten: eine der folgenden Qualifikationen: abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt/in (zweite Prüfung für Beschäftigte im kommunalen Verwaltungs- und Kassendienst) abgeschlossenes Studium für das dritte Einstiegsamt in der Fachrichtung Verwaltung und Finanzen Kenntnisse und Erfahrungen in der Leitungstätigkeit und Mitarbeiterführung Verhandlungsgeschick Kommunikationsfähigkeit Entscheidungsfähigkeit strukturierte sowie selbstständige Arbeitsweise Genderkompetenz gem. § 5 Abs. 2 Landesgleichstellungsgesetz (LGG RLP) Aufgrund des Aufgabenzuschnitts sind Kenntnisse im Bereich der Verwaltungsorganisation (z.B. Lehrgang Organisator KGST) sowie Kenntnisse in der Ermittlung des Personalbedarfs und der Prozessoptimierung wünschenswert. Wir bieten Ihnen: einen sicheren Arbeitgeber und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis - auch in Krisenzeiten eine interessante und vielseitige Tätigkeit in einem angenehmen Betriebsklima eine Arbeitsumgebung mit abwechslungsreichen Aufgaben und konstruktiver Teamarbeit, mit Gestaltungsspielräumen für Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung die flexible Gestaltung Ihrer Arbeitszeit und Homeofficemöglichkeiten jährliches Leistungsentgelt (Beschäftigte) ein aktiv gelebtes betriebliches Gesundheitsmanagement mit abwechslungsreichen Work-Life-Balance-Programmen Angebot eines Dienstrad-Leasings und Jobticket ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze kostenfreie PKW- und Fahrradstellplätze zentrale Lage (innenstadtnah, Nähe zu Bus- und Bahnhaltepunkten) ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze interne und externe Fortbildungen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Die ausgeschriebene Stelle ist nach Entgeltgruppe 12 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 13 LBesO bewertet. Sofern Sie sich aus einem Beamtenverhältnis heraus bewerben, erfolgt die Einstellung im Rahmen einer Versetzung zunächst entsprechend dem bislang erreichten Amt. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils an. Daher sind wir an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Die gesetzlichen Vorgaben des SGB IX werden beachtet. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum 05.08.2025 unter Verwendung des Portals www.interamt.de ein. Weitere Auskünfte zur ausgeschriebenen Stelle erteilt Ihnen der Leiter des Personalamtes, Herr Holger Trende, Tel.: 02631/802-298 . Referenznummer 2025_061-YF (in der Bewerbung bitte angeben)
Bilanzbuchhalter (m/w/d)
Page Personnel - 51129, Köln, DE
Intro Mittelständisches Unternehmen aus dem Maschinenbau Bilanzbuchhalter / Monatsabschluß / HGB / Kontenabstimmung / Intercompany Firmenprofil Unser Kunde ist ein führender mittelständischer Hersteller aus de, Anlagenbau mit Sitz in Duisburg. Er entwickelt und produziert innovative Lösungen für Kunden weltweit in Branchen wie Automotive, Luftfahrt, Energie- und Umwelttechnik. Mit einem hohen Qualitätsanspruch, technologischem Know-how und einem engagierten Team steht er für nachhaltiges Wachstum und Innovationskraft. Zur Verstärkung des Finance-Teams suchen wir für ihn zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Bilanzbuchhalter (m/w/d). Aufgabengebiet Erstellung und Überprüfung von Jahresabschlüssen gemäß HGB. Unterstützung bei der Erstellung von Steuererklärungen und der Zusammenarbeit mit externen Prüfern. Durchführung von Bilanzanalysen und Sicherstellung der korrekten Buchführung. Verantwortung für die Abstimmung von Konten und die Klärung bilanzieller Sachverhalte. Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Optimierung interner Prozesse im Accounting. Unterstützung bei der Budgetplanung und dem monatlichen Reporting. Ansprechpartner für interne Abteilungen in allen bilanziellen Fragestellungen. Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und interner Vorschriften. Anforderungsprofil Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (IHK) oder vergleichbare Ausbildung im Bereich Rechnungswesen/Finanzen Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise in einem Industrie- oder Maschinenbauunternehmen Sehr gute Kenntnisse in HGB; IFRS-Kenntnisse sind von Vorteil Sicherer Umgang mit Datev und MS Excel Analytische Fähigkeiten, hohe Zahlenaffinität und eine strukturierte Arbeitsweise Selbstständige, präzise und verantwortungsvolle Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Teamgeist Vergütungspaket Eine spannende Tätigkeit in einem innovativen, wachstumsorientierten Unternehmen im Maschinenbau Abwechslungsreiche Aufgaben mit Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Persönliche und fachliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Ein modernes Arbeitsumfeld und ein kollegiales Team, das zusammenhält Kontakt Tugba Baydili-Yuecesan Referenznummer JN-072025-6789334 Beraterkontakt +491788005798
Hörakustikmeister (m/w/d) mit Filialleitung
smart-recruiting.de - 80797, München, DE
Wir suchen aktuell: Hörakustikmeister (m/w/d) mit Filialleitung Standort: 80797 München Informationen : Eine Position, die Ihrem Leben mehr gibt – mit flexiblen Arbeitszeiten ( Start: Nach Vereinbarung – gerne ab sofort. Nachhaltigkeit zählt! Für Ihre Bewerbung lassen wir drei Bäume pflanzen.* Entdecken Sie Ihre Zukunft - Gestalten Sie sie mit uns. Werden Sie Teil unseres Teams als Hörakustikmeister (m/w/d) als Filialleiter in München Wir suchen leidenschaftliche Hörakustikmeister / Hörgeräteakustikmeisterinnen (m/w/d) gerne mit Filialleitung, die gemeinsam mit uns neue Standards in der Hörakustik setzen. Unser Kunde ist dynamisch, wachstumsorientiert und stellt seine Mitarbeiterinnen und Kundinnen in den Mittelpunkt. Diese Philosophie und eine herausragende Produktpalette eröffnen Ihnen erstklassige Karriereperspektiven. Ihre Vorteile? So einzigartig wie Ihre Expertise. Überdurchschnittliches Festgehalt: Zwischen 48.000 - 60.000 € ,je nach Qualifikation. Monatliche Erfolgsprämien: Ihr Engagement wird nicht nur anerkannt, sondern auch belohnt. Attraktive Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf betriebliche Altersvorsorge, Personalrabatte und weitere finanzielle Incentives. Work-Life-Balance: Eine Arbeitszeitgestaltung (Vollzeit oder Teilzeit), die zu Ihrem Leben passt. Familienfreundlichkeit: Ein Arbeitsumfeld, das Rücksicht auf Ihr Familienleben nimmt. Warum München? Weil wir mehr als nur einen Arbeitsplatz bieten. Langfristige Sicherheit: Eine krisenfeste Anstellung mit unbefristetem Vertrag. Modernste Ausstattung: Arbeiten Sie in einem topmodernen und freundlichen Umfeld. Entwicklungsmöglichkeiten: Nutzen Sie Weiterbildungen Wertschätzung: Bei uns werden Sie für Ihre Arbeit wirklich geschätzt. Teamgeist: Ein motiviertes Team freut sich darauf, Sie willkommen zu heißen. Umfassende Einarbeitung: Wir sorgen dafür, dass Sie erfolgreich durchstarten. Schnuppertag: Lernen Sie uns und Ihr zukünftiges Team in München unverbindlich kennen. Was Sie mitbringen. Fachkompetenz: Eine abgeschlossene Ausbildung zum Hörakustikmeister (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. Leidenschaft: Sie sind Hörakustikmeisterin / Hörakustikmeister aus Überzeugung und beraten Ihre Kundinnen mit Herz und Fachwissen. Kundenzufriedenheit: Sie lieben es, Ihre Kund*innen glücklich zu machen und bieten immer die besten Lösungen. Bewerben Sie sich jetzt - wir melden uns innerhalb eines Tages bei Ihnen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Noch Fragen? Kontaktieren Sie uns telefonisch oder per WhatsApp, SMS oder E-Mail. Wir sind für Sie da. Kontaktmöglichkeiten Nadine Thomas Telefon: Jetzt bewerben WhatsApp: Jetzt bewerben E-Mail: Jetzt bewerben Smart-recruiting.de - Das Jobportal für Hörakustikmeister und Hörakustikmeisterinnen *Für jede qualifizierte Bewerbung von Ihnen, lassen wir drei Bäume über die Organisation Eden Reforestation Projects Jetzt bewerben pflanzen.
Erzieher:in / pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kindergarten "Kinderreich" in Wörth an der Donau
Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Regensburg - 93086, Wörth an der Donau, DE
Das Bayerische Rote Kreuz - Körperschaft des öffentlichen Rechtes - ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Der Kreisverband Regensburg des Bayerischen Roten Kreuzes beschäftigt rund 1500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Ihre Aufgaben Betreuung, Bildung und Erziehung der Kinder nach dem Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan (BEP) Planung und Durchführung der Erziehungs- und Bildungsarbeit entsprechend der Einrichtungskonzeption vor Ort Beobachtung und Dokumentation kindlicher Entwicklungsschritte Umsetzung des pädagogischen Autrags entsprechend dem Entwicklungsstand der Kinder Aktive und kreative Mitarbeit im Team Positive und konstruktive Gestaltung der Bildungs- und Erziehungspartnerschaft mit den Eltern Mitgestaltung der konzeptionellen Weiterentwicklung der Einrichtung Tätigkeit in Teil- oder Vollzeit ( 35 - 38,5 Wochenstunden) Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder eine vergleichbare anerkannte Qualifikation Deutschkenntnisse auf Niveau B2 (mit Zertifikat) erforderlich Liebe zum Beruf und ein Herz für Kinder Freude an Teamarbeit und aktiver Mitgestaltung Fachliche Kompetenz, Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Zuverlässigkeit Identifikation mit den Grundsätzen unseres Kreisverbandes, des Roten Kreuzes und unserem Leitbild Unser Angebot Vergütung und soziale Leistungen gemäß BRK Tarifvertag (Sonderzahlungen und tarifliche Zusatzversorgung) Unbefristeten Arbeitsvertrag in Teil-oder Vollzeit Kollegiale, engagierte Teams in einem interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld Vielfältige Möglichkeiten zur Fort-und Weiterbildung Betriebliche Gesundheitsförderung: i-gb Gesundheitsnetz Vergünstigtes Jobticket für öffentliche Verkehrsmittel Hier Bewerben Ansprechpartner*in 0941-79605-1310
Pflegefachkraft (m/w/d) im Nachtdienst
Liebfrauenhof Schleiden GmbH / Brabenderstift Zülpich - 53909, Zülpich, DE
Der Liebfrauenhof Schleiden bietet in Schleiden und im Brabenderstift auf dem Gelände des Geriatrischen Zentrums in Zülpich familiäres Wohnen in ansprechender Umgebung – kombiniert mit der professionellen Betreuung eines Altenpflegeheims. Wir suchen Sie ab dem 01.07.2025 als Pflegefachkraft (m/w/d) im Nachtdienst zur Unterstützung unseres Teams. Der Liebfrauenhof Schleiden bietet: 102 Plätze für Altenpflege 12 eingestreute Kurzzeitpflegeplätze 12 Plätze für Tagespflege 13 betreute Seniorenwohnungen Pflegefachkraft (m/w/d) im Nachtdienst Ihre Aufgaben: Sie gestalten den Pflegeprozess aktiv und führen ihn verantwortungsvoll durch Mit Empathie und Kommunikationsgeschick gestalten Sie den Kontakt mit Angehörigen und Ihren Teammitgliedern Wir bieten Ihnen: Die Arbeit in einem Gesundheitsverbund ist vielseitig, spannend und herausfordernd. Als Arbeitgeber haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, unseren Mitarbeitenden einen Arbeitsplatz zu bieten, in dem sie sich selbst verwirklichen können. Dafür streben wir eine wertschätzende, auf Vertrauen basierte Unternehmenskommunikation und -kultur an und bauen ihnen die Brücke zwischen Beruf, Familie und Freizeit: eine Vergütung gemäß TVöD-P eine vom Arbeitgeber bezahlte betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits - exklusive Rabatte für Mitarbeitende attraktiver Weihnachtsbonus Dienstrad ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsprogramm gute Work-Life-Balance Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämien Sie bringen mit: eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft oder in der Gesundheits- und Krankenpflege Fach- und Sozialkompetenz, Flexibilität und Teamgeist Mit Empathie und Kommunikationsgeschick gestalten Sie den Kontakt mit Angehörigen und Ihren Teammitgliedern Unsere Benefits: Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge attraktiver Weihnachtsbonus familiäre Arbeitsatmosphäre exklusive Shopping Rabatte Bewerben Sie sich jetzt über unser Bewerbungsformular. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und hoffen, dass Sie bald Teil unseres Teams werden! Kontakt Ihre Ansprechpartnerin: Ihre Fragen beantwortet Ihnen Einrichtungsleiterin Gabriele Ley unter Telefon: 0 24 45 / 85 06-0 Standort Schleiden, Zülpich Kreiskrankenhaus Mechernich GmbH St.-Elisabeth-Str. 2-6 53894 Mechernich www.kreiskrankenhaus-mechernich.de
Geschäftsführer, Manager, Quereinsteiger, Macher als Franchisepartner in Leverkusen
Franchise Business Club - 51371, Leverkusen, DE
Wenn Sie nach einem Franchise-System suchen ... ... dann haben Sie es gerade GEFUNDEN! Der Franchise Business Club bietet Ihnen viele spannende Herausforderungen verbunden mit einer unternehmerischen Tätigkeit regional, an Ihrem Standort! Sie wollen sich selbstständig machen – haben aber keine eigene Idee? Dann ist Franchising goldrichtig : ✓ Bewährtes Konzept ✓ Starkes Netzwerk ✓ Die Chance, ihr eigenes Ding zu machen! Wir arbeiten mit etablierten und aufstrebenden Franchise-Systemen zusammen, die wir persönlich kennen und schätzen. Heute stehen SIE im Mittelpunkt! Uns interessiert, was Ihnen wirklich wichtig ist und was Sie sich wünschen! Als Franchise-Unternehmer profitieren Sie von vielen Vorteilen einer Partnerschaft, die ein großes Unternehmen bietet. Die Geschäftsidee ist erprobt und erfolgreich, das minimiert das Gründungsrisiko. Sie profitieren von Marketing, Bekanntheit, Prozessen, Einkaufsvorteilen und der Organisation des Systems und der Marke. Im Gegenzug zahlt der Franchise-Nehmer eine Eintritts- und laufende Gebühr an den Franchise-Geber. WICHTIG! Sie brennen für das, was Sie tun! Sie haben Spaß an selbstständiger Arbeit Sie haben Leidenschaft ❤️ und wollen etwas bewegen Sie verfügen über Know-how, können Produkte ✅ oder Dienstleistung verkaufen Sie können Menschen führen, begeistern und motivieren Sie können sich verkaufen und mögen Menschen Sie sind offen für Ideen und haben Hands-On-Mentalität Dann finden wir für Sie das passende Franchisesystem! Die große Branchenvielfalt zeichnet die Franchiseszene aus: Wir unterteilen diese in 8 Franchisewelten: Dienstleistungen, Fitness, Gastronomie, Handel, Immobilien, Pflege, Handwerk und Beratung und werden in Unterkategorien unterteilt. Selbstständig, Investition- und Risikobereitschaft Die Herausforderung besteht darin, Ihr eigenes Geld zu investieren , ins Risiko zu gehen und ein rechtlich selbstständiges Unternehmen aufzubauen . Der Franchisegeber hilft und unterstützt dabei, Ihren Standort zu etablieren, diesen managementfähig zu machen und dann ggfls. mit weiteren Filialen zu expandieren . Für Ihre Selbstständigkeit benötigen Sie Eigenkapital . Je nach System (von Buchhaltung bis Systemgastronomie) sind das zwischen 10.000 Euro und 500.000 Euro. Dazu kommen Liquiditätsreserven, um Ihren Lebensstandard in der Anlaufzeit zu gewährleisten. In der Regel erwarten die Banken 25 % Eigenkapital der Gesamtinvestition . Entscheidend ist jedoch Ihr persönlicher Einsatz und die Unterstützung Ihrer Familie , sowie eine gute Bonität und das Sie sich mit der Marke identifizieren. Was Sie von uns erwarten dürfen! Im D/A/CH Bereich gibt es über 1.000 Systeme, da ist es schwierig einen Überblick über den Markt zu erhalten. Wir bieten Ihnen eine kostenfreie Beratung und unser gesamtes Wissen zu den Themen Franchise, Franchising und Masterfranchise. Ziel unserer Beratung ist, dass zu Ihnen passende Sytem zu finden und einander zu empfehlen! Unsere Berater haben langjährige Erfahrung in der Franchise-Wirtschaft. Sie haben als Franchise-Geber, Franchise-Nehmer, Franchise-Partner, Investor oder Mitarbeiter in Franchise-Zentralen gearbeitet. Wir heißen alle Menschen m/w/d gleich welche Herkunft oder Indentität herzlich willkommen. Sie haben Interesse? Wie geht es jetzt weiter? Sie nennen uns Ihre Wünsche und Vorstellungen und wir suchen das für Sie passende Franchisesystem! Klicken Sie den Button "Einfach bewerben" oben in der Anzeige und wir melden uns kurzfristig bei Ihnen. Jochen Ewald , der Initiator des Franchise Business Club und das Team um Michael Jerzynski stehen Ihnen gerne für eine Beratung zur Verfügung. Franchise Business Club by MEHR.team GmbH Co. KG | Telefon 02203-806715-0 | franchise@mehr.team | Wir freuen uns auf Sie!
Leitender Mitarbeiter Produktion (m/w/d)
Landguth Heimtiernahrung GmbH - 26632, Ihlow, DE
TIERISCH GUT. NATÜRLICH. GEMEINSAM. Europas führender Hersteller von Super-Premium Petfood sucht DICH. Als Global-Player beliefern wir den weltweiten Heimtierfachhandel mit hochwertigen, innovativen und nachhaltigen Produkten. Landguth ist in Ostfriesland fest verwurzelt und so naturliebend und bodenständig wie die Menschen in dieser Region. Wir suchen talentierte und motivierte Mitarbeiter*innen, die unser Team verstärken und bereit sind, in einer dynamischen und herausfordernden Arbeitsumgebung ihr Potenzial zu entfalten. Bei Landguth hast DU die Chance, Teil eines globalen Unternehmens zu werden, das seine Wurzeln nicht vergisst und sich für die Gemeinschaft engagiert. Leitender Mitarbeiter Produktion (m/w/d) Bei Landguth wirst Du ... die tägliche Produktion im Bereich Rohwarenverarbeitung planen, steuern, überwachen und für optmalen Output sorgen die Führung und Schulung unserer Mitarbeiter*innen im Bereich Produktion übernehmen unsere Unternehmens- und Produktionsrichtlinien umsetzen und Qualitäts- und Hygienestandards gemäß unserer Vorgaben sicherstellen Material- und Personalressourcen optimal koordinieren und dabei eng mit anderen Abteilungen wie Qualitätssicherung, Logistik und Einkauf zusammenarbeiten Du passt zu uns, wenn Du ... eine abgeschlossene Berufsausbildung als Lebensmitteltechniker*in, Fleischer*in/Fleischermeister*in oder vergleichbare Qualifikation besitzt mehrjährige Berufserfahrung auf Herstellerseite (Lebensmittelindustrie) sammeln konntestorganisatorische Fähigkeiten hast eine eigenständige und motivierte Arbeitsweise an den Tag legst Erfahrung in der Mitarbeiterführung sammeln konntest Als Teil unseres tierisch coolen Teams profitierst Du von ... Sicherheit: Wir bieten Dir ein langfristig angelegtes Arbeitsverhältnis in einem expandierenden Unternehmen mit Perspektive Finanzielle Vorteile: Mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einer leistungsgerechten Vergütung und betrieblichen Altersvorsorge sorgen wir für deine finanzielle Absicherung. Weiterbildung: Wir legen großen Wert auf Deine individuelle Mitarbeiterförderung und -qualifizierung, damit Du dich fachlich und persönlich weiterentwickeln kannst. Zusammenhalt: Du arbeitest in einem motivierten und sympathischen Team, das von einer wertschätzenden Führungskultur und flachen Hierarchien geprägt ist. Karriere: Es gibt zahlreiche Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb unseres Unternehmens. Gesundheit: Mit unserer vergünstigten Hansefit-Mitgliedschaft und täglich frischem Obst sorgen wir für Deine körperliche Gesundheit um gut durch den Arbeitstag zu kommen. Gemeinschaft: In unserem eigenen Betriebsrestaurant erwarten Dich und deine Kolleg*innen täglich leckere und gesunde Mahlzeiten. Corporate Benefits: Als Teil unseres Teams erhältst Du Rabatte bei zahlreichen Partnern und Marken. Nachhaltigkeit: Wir übernehmen Verantwortung für die Umwelt und produzieren schon jetzt mit 100% Ökostrom. Mach mit und sei Teil unserer Mission für eine nachhaltige Zukunft. Interessiert? Jetzt bewerben www.landguth.de
Assistenzarzt Kinder- und Jugendmedizin Region Heilbronn (m/w/d) | Hightech-Medizin im Großraum Heil
HiPo Executive Ärztevermittlung - 74081, Heilbronn, Neckar, DE
strukturierte Weiterbildung - familiäre Atmosphäre - modernste Ausstattung Gebiet: Region Heilbronn Arbeitgeber: Für ein modernes Medizinisches Versorgungszentrum im Gesundheitszentrum, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Assistenzarzt (m/w/d) in Weiterbildung für Pädiatrie in Vollzeit. Das MVZ ist in einem neu gestalteten Gesundheitszentrum untergebracht, das zahlreiche ambulante Versorgungsangebote unter einem Dach vereint. In modernen, bedarfsorientierten Räumlichkeiten wird hier eine zeitgemäße medizinische Betreuung ermöglicht. Das pädiatrische Angebot ist fester Bestandteil der Einrichtung und eng in die hausärztliche Versorgung integriert. Die umfassende Betreuung von Familien über mehrere Generationen hinweg sowie ein kollegiales, wertschätzendes Team prägen die Atmosphäre. Zu den Aufgaben gehören die Mitwirkung an der ambulanten kinderärztlichen Versorgung, die Durchführung von Vorsorgeuntersuchungen und Impfungen sowie die kontinuierliche Begleitung von Kindern und Eltern durch akute und chronische Krankheitsverläufe. Der Standort bietet die Möglichkeit, sich aktiv in die Gestaltung des medizinischen Alltags einzubringen. Gesucht wird eine motivierte Persönlichkeit, die sich in der Weiterbildung zum Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin befindet, Freude an der ambulanten Versorgung mitbringt und eine verantwortungsbewusste, teamorientierte Arbeitsweise schätzt. Geboten werden strukturierte Weiterbildungsbedingungen im ambulanten Bereich, geregelte Arbeitszeiten ohne Schichtdienst, moderne Infrastruktur sowie ein familienfreundliches Umfeld mit hohem Freizeitwert in naturnaher Umgebung. Die Region überzeugt durch eine hohe Lebensqualität und eine ausgewogene Mischung aus urbanem Flair und naturnaher Umgebung. Vielfältige Freizeitmöglichkeiten, ein reiches kulturelles Angebot sowie eine familienfreundliche Infrastruktur machen den Standort zu einem attraktiven Lebensmittelpunkt für Beruf und Privatleben. Stellenbeschreibung: Als Assistenzarzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin Region Heilbronn im MVZ im Gesundheitszentrum haben Sie die Möglichkeit, Ihre Weiterbildung in einem modernen, ambulanten Umfeld zu absolvieren. Das MVZ vereint verschiedene medizinische Angebote unter einem Dach und bietet eine strukturierte, familienorientierte Versorgung über alle Altersgruppen hinweg. Sie betreuen Kinder und Jugendliche vom Säuglingsalter bis zur Adoleszenz im Rahmen von Vorsorgeuntersuchungen, Impfungen, Akutsprechstunden und der Behandlung chronischer Erkrankungen. Auch die Beratung von Eltern, die Begleitung von Entwicklungsauffälligkeiten sowie die Dokumentation und Erstellung ärztlicher Unterlagen gehören zu Ihrem Aufgabenbereich. Die enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Fachärztinnen und Fachärzten sowie ein kollegiales, unterstützendes Team schaffen ein lernförderndes Umfeld, in dem Sie schrittweise Verantwortung übernehmen und Ihre klinische Sicherheit ausbauen können. Geregelte Arbeitszeiten ohne Schicht- oder Wochenenddienste ermöglichen eine gute Vereinbarkeit von Weiterbildung und Privatleben. Ihre Aufgaben: **Als Assistenzarzt Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d) Region Heilbronn erwartet Sie: ** Ambulante Behandlung und Versorgung unserer Patienten Zusammenarbeit mit niedergelassenen Ärzten sowie Krankenhausärzten Engagierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit Ihr Profil: **Das sollten Sie als Assistenzarztt Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d) Region Heilbronn mitbringen: ** Abgeschlossenes Medizinstudium Einsatzbereitschaft und hohe soziale Kompetenz Patienten- und qualitätsorientierte Arbeitsweise Gute Deutschkenntnisse Ihre Vorteile: **Als Assistenzarzt Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d) Region Heilbronn profitieren Sie von: ** **Vergütung & Sicherheit: ** TVöD-K und Betriebliche Altersvorsorge Moderne Arbeitswelt: Hightech-Medizin und innovative Lösungen Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, verlässliche Dienstpläne, Kinderbetreuung und Kitazuschuss **Wohlbefinden & Gesundheit: ** Vergünstigte Speisen in der Kantine, Mitarbeiterrabatte und interne Sport- und Gesundheitsangebote Nachhaltigkeit: Zuschuss zum Deutschlandticket und Fahrradleasing Langfristige Perspektiven: Stabile Arbeitsplätze in einer zukunftssicheren Branche Karriere mit Zukunft: Individuelle Weiterbildung und Aufstiegschancen Echte Wertschätzung: Zusammenarbeit auf Augenhöhe, Respekt und Teamgeist Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt direkt bei uns! Wir unterstützen Sie vertraulich, unverbindlich und über Ihre gesamte Karriere hinweg . Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe der ID: 29888 . Wenn diese Stellenanzeige Ihren Wünschen nicht entspricht, können wir Sie darüber hinaus zu weiteren Stellenangeboten beraten. Nehmen Sie dazu gerne Kontakt mit uns auf! Wir haben bundesweit viele interessante Optionen in Ihrem Fachgebiet.
Kreditanalyst - Bonitätsprüfung / Risikobewertung / Kreditvorlagen (m/w/d)
Workwise GmbH - 85221, Dachau, DE
Über Sparkasse Dachau Als eine der renommiertesten Finanzinstitutionen der Region Dachau stehen wir bei der Sparkasse Dachau seit vielen Jahren für Verlässlichkeit, individuelle Beratung und nachhaltige Finanzlösungen. Unser Ziel ist es, unseren Kunden umfassende Unterstützung in allen finanziellen Angelegenheiten zu bieten und dabei stets auf ihre Bedürfnisse einzugehen. Durch engagierte Mitarbeiter und innovative Dienstleistungen setzen wir auf ein solides und nachhaltiges Wachstum unseres Unternehmens. Was erwartet Sie? Sie führen eigenverantwortlich und risikoorientiert Analysen und Bearbeitungen von gewerblichen Kund:innen durch, auch bei komplexen Kreditengagements Sie übernehmen die Vorprüfung von Kreditanträgen (Vorcheck) und die effiziente Verteilung der Arbeitsvorgänge in der zugeordneten Einheit Sie führen Bonitätsprüfungen und Risikobewertungen mit Fokus auf Firmen- und Unternehmenskund:innen durch Sie analysieren und werten wirtschaftliche Unterlagen zur Erfüllung von §18 KWG aus Sie bereiten Kreditvorlagen für die Entscheidungsträger auf und erstellen diese Sie erkennen Risiken und entwickeln Handlungsempfehlungen Was sollten Sie mitbringen? Sie sind Sparkassenbetriebswirt:in / Bankbetriebswirt:in oder haben eine vergleichbare Ausbildung Sie haben mehrjährige Erfahrungen im Kreditgeschäft Sie verfügen über umfassende Kenntnisse im Vertrags-, Darlehens- und Sicherheitenrecht Sie haben intensive Kenntnisse zur Geschäftspolitik und sind sicher im Umgang mit PC-Anwendungen Was bieten wir Ihnen? Möglichkeit der flexiblen Arbeitsplatzgestaltung (Homeoffice) Freitags ab 13.15 Uhr ins Wochenende starten 32 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. frei Starkes Fixgehalt plus attraktive Sozialleistungen Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung Benefits: Jobticket der Bahn, Bikeleasing, Jobkarte und vieles mehr Zur Bewerbung Unser Jobangebot Kreditanalyst - Bonitätsprüfung / Risikobewertung / Kreditvorlagen (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Kundenberater - Beratung / Bankwesen / Finanzprodukte (m/w/d)
Workwise GmbH - 09322, Penig, DE
Über Volksbank Mittweida eG Erlebe, wie Leidenschaft und Innovation zusammenkommen, um die Finanzwelt neu zu gestalten. Unsere Mission: Digitalisierung und Nachhaltigkeit in der Bankbranche voranzutreiben, während wir gleichzeitig unsere regionale Wirtschaft stärken. Hier erwarten Sie spannende Aufgaben mit echtem Einfluss auf die Zukunft des Bankwesens und einer Kultur, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in den Mittelpunkt stellt. Werden Sie Teil eines Teams, das Veränderung als Chance sieht und gemeinsam an einem nachhaltigen unternehmerischen Erfolg arbeitet. Was erwartet Sie? Erste Anlaufstelle für Kund:innen und kompetente Ansprechperson für alle Kundenanfragen Beratung der Kund:innen im Standardgeschäft zu Anlage- und Ansparprodukten, Konsumentenkrediten, Versicherungsprodukten und Bausparen Verantwortung für den täglichen Geschäftsablauf und das Erscheinungsbild der Filiale Erkennen von Verkaufssignalen und deren Umsetzung entsprechend der Kundenbedürfnisse Kompetente, ganzheitliche und bedarfsgerechte Beratung der zugeordneten Kund:innen sowie Intensivierung bestehender Kundenbeziehungen Aktive Ansprache von Kund:innen und Gewinnung von Neukund:innen Was sollten Sie mitbringen? Abgeschlossene bankkaufmännische Ausbildung oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit mindestens 2 Jahren Erfahrung in der Kundenberatung Möglichkeit für Berufsanfänger im Bankensektor (auch frisch Ausgebildete) Erforderlich: Nachweisliche Sachkunde für die Wertpapierberatung Starke Kunden- und Serviceorientierung sowie verkäuferische Kompetenz Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und hoher Einsatz Strukturierte und zielgerichtete Arbeitsweise Hohe Belastbarkeit und ausgeprägte Teamfähigkeit Leidenschaft für digitale Medien Was bieten wir Ihnen? Mobiles Arbeiten und zeitlich flexibles Arbeiten (Teilzeit möglich) Moderne IT-Ausstattung (u.A. dienstliches iPad zur privaten Nutzung) 13. Monatsgehalt, Gewinnbeteiligung, vermögenswirksame Leistungen und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge 30 Tage Erholungsurlaub, sowie 24.12. und 31.12. frei Zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Starke Unternehmenskultur, sowie gemeinsame Events Zuschuss zu sportlichen Aktivitäten Job-Bike-Leasing Zur Bewerbung Unser Jobangebot Kundenberater - Beratung / Bankwesen / Finanzprodukte (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
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