Einleitung Operativer Einkauf von Lebensmitteln ist dein Ding? Dann wird dir dieser Job schmecken! Gemeinsam setzen wir Produktideen um, behalten die neusten Food-Trends im Blick und pflegen nicht nur unser Sortiment, sondern auch die Geschäftsbeziehungen zu unseren Lieferanten. Im engen Austausch mit deinem Team führst du Verhandlungen und probierst neue Produkte aus. Auf der Zunge zergehen lassen kannst du dir auch unsere Arbeitsbedingungen, schließlich sind Teamwork, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Eigenverantwortung die Hauptzutaten unseres Teamerfolgs. Deine Aufgaben Du gestaltest deine Warengruppe Feinkost unter Wahrung definierter Qualitätsstandards und dem Einsatz von Category Management-Gedanken. … konkret heißt das: Verantwortung für die internationale Gestaltung deines Sortiments, von der ersten Idee bis zum fertigen Produkt im Regal unserer Filialen Durchführung von Verhandlungen und Jahresgesprächen mit internationalen Lieferanten Sortimentsoptimierung durch Teilnahme an Verkostungen Trendscouting, um neue Produktinnovationen zu identifizieren und das Lidl Sortiment zukunftssicher aufzustellen Sicherstellung der Lieferkette durch Bündelung von Informationen aus den Bereichen Supply Chain Management, Qualitätssicherung, Marketing, CSR, usw. Dein Profil Mehrjährige Erfahrung im Führen von Verhandlungen im Einkauf oder Vertrieb, idealerweise in der Lebensmittelbranche Expertise und Affinität für Feinkost Verhandlungsgeschick in Kombination mit ausgeprägten rhetorischen Fähigkeiten Gespür für Marktentwicklungen, Kundenanforderungen und Trends Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse Wir bieten Attraktive Vergütung sowie Sozialleistungen Firmenwagen inkl. Tankkarte auch zur privaten Nutzung Individuelle Einarbeitung und persönlicher Pate Freier Gestaltungsspielraum bei der Sortimentsgestaltung Top Aufstiegschancen und Karrierebegleitung in Richtung Senior Buyer (m/w/d)
Über uns Die Seehoff GmbH – Deine erste Anlaufstelle für IT-Jobs in Norddeutschland! Wir unterstützen aktuell einen Unternehmen mit Standort in Neumünster bei der Suche nach einem IT Operations Manager (m/w/d) . Aufgaben Du bist verantwortlich für die Steuerung und Überwachung der täglichen Abläufe im IT-Service, von der Bearbeitung von Anfragen und zur Verbesserung von Prozessen. Mit deinem Know-how vermittelst du Wissen an Anwender und sorgst dafür, dass Updates reibungslos laufen. Zudem bist du dafür zuständig, den Ablauf zu dokumentieren, zu überwachen und regelmäßige Berichte zu erstellen, um Qualität und Effizienz sicherzustellen. In enger Zusammenarbeit mit den internationalen Kollegen fokussierst du dich auf die kontinuierliche Weiterentwicklung der Service-Management-Prozesse. Als Schnittstelle zwischen verschiedenen Bereichen trägst du zum reibungslosen Informationsfluss und erfolgreichen Zusammenarbeit bei. Bereit, wirklich etwas zu bewegen? Dann ist diese Position genau dein Spielfeld: Hier gestaltest du Strukturen und Prozesse nicht nur mit – du entwickelst sie von Grund auf neu. Deine Ideen zählen, deine Initiative treibt das Unternehmen voran. Du steuerst, entscheidest und setzt um – mit echter Verantwortung und maximaler Freiheit. Dein Einsatz bringt deinen neuen Arbeitgeber den entscheidenden Schritt weiter: vom agilen Start-up zum erfolgreichen Unternehmen mit Substanz. Klingt nach dem nächsten logischen Schritt für dich? Dann lass uns ins Gespräch kommen! Profil Du hast eine Ausbildung oder ein Studium im Bereich Wirtschaft oder IT erfolgreich abgeschlossen. Eigenständiges Arbeiten macht dir Spaß – du packst Dinge proaktiv an und findest praxisnahe Lösungen. Du kommunizierst klar und sicher, egal ob intern im Team oder extern mit Partnern – dabei hast du ein feines Gespür für unterschiedliche Sichtweisen. Kundenzentriertes Denken ist für dich selbstverständlich: Du erkennst schnell, was gebraucht wird, und entwickelst passende Ansätze. Gelegentliche Dienstreisen – etwa ein- bis zweimal pro Monat – sind für dich kein Problem. Auch wenn du nicht alle Anforderungen vollständig erfüllst, sollten wir ins Gespräch kommen. Lass uns gemeinsam nach einer passenden beruflichen Option suchen und dich in deiner Karriere unterstützen. Das sind die Benefits Bei diesem Arbeitgeber gestaltest du deinen Arbeitsalltag flexibel: Homeoffice und Arbeitszeiten lassen sich individuell abstimmen – für eine Balance, die zu deinem Leben passt. 30 Urlaubstage geben dir den Freiraum zum Abschalten, Auftanken oder einfach mal Durchatmen. Vor Ort findest du alles, was den Alltag angenehmer macht: eine Kantine mit leckerem Essen, ausreichend Parkplätze und Ladestationen für dein E-Auto. Der Erfolg des Unternehmens zahlt sich auch für dich aus – in Form von attraktiven Prämien, die an unsere gemeinsame Leistung gekoppelt sind. Und das Wichtigste: Hier wird gern miteinander gearbeitet. Es zählt ein offener, motivierender Teamspirit – weil gute Zusammenarbeit einfach den Unterschied macht. Kontakt Diese Stelle hat dein Interesse geweckt? Dann mache jetzt den ersten Schritt und bewirb dich gleich online oder kontaktiere uns für weitere Informationen. Vertraulich und unverbindlich! Niklas Waibel (# gerne per du) IT- Recruiter + 49 160 93371036 niklas.waibel@seehoff.de Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern auf dieser Website die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Job-ID: 452
Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst "auf der Fläche" selbst mit an Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden Dein Profil Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.) Tarifliche Altersvorsorge Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
Lohn - EUR45'000 - 52'000 Rolle: Ein führender Anbieter von mechanischen und elektronischen Zugangslösungen für Industrie und Gewerbe sucht eine technisch versierte Persönlichkeit, die den Service beim Kunden vor Ort souverän übernimmt. Wenn Sie Freude an eigenständiger Arbeit, direktem Kundenkontakt und vielseitiger Technik haben, sind Sie hier genau richtig. Ihre Aufgaben: Montage, Inbetriebnahme, Wartung und Prüfung industrieller Torsysteme Selbstständige Fehlersuche und nachhaltige Störungsbeseitigung Erstellung präziser Serviceberichte und Einhaltung aller Sicherheits- und Qualitätsvorgaben Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten inkl. gelegentlicher Mehrarbeit Qualifikationen: Ihr Profil: Abgeschlossene handwerklich-technische Ausbildung (Mechatroniker, Elektriker, Schlosser o. Ä.) Erfahrung im Anlagen- oder Maschinenbau, idealerweise in der Tor- oder Antriebstechnik Führerschein Klasse B sowie Reise- und Einsatzbereitschaft Benefits: Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Markt- und leistungsgerechte Löhne Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte Eingespieltes und dynamisches Team ROCKEN Jobs: https://rocken.jobs Profil erstellen: https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
für unsere Agenturen in der Region Möchtest du nah bei den Menschen in deiner Region sein? Sie rundum betreuen und ihr Vertrauen gewinnen? Ihnen Sicherheit geben durch optimalen Schutz in jeder Lebenslage? Für sie da sein und dafür sorgen, dass was passiert, wenn was passiert? Dann bist du bei der SV SparkassenVersicherung genau richtig. Mit der Sparkassen-Finanzgruppe im Rücken und rund 5.000 Kolleg:innen an deiner Seite kannst du viel bewirken. An der Schnittstelle zwischen Praxis und Theorie - Deine Aufgaben: Du lernst den Alltag rund um die Kundenberatung sowie alle internen Abläufe fundiert und praxisnah kennen. Du bist Teil eines Teams und trägst durch die tatsächliche Vertriebsarbeit, also das Beraten zur Kundenzufriedenheit bei. Durch betriebswirtschaftliche Kenntnisse, spezielles Know-How im Bereich Versicherung und Finanzen sowie verkäuferisches Geschick und Kreativität wirst du für uns zu einem wichtigen Teammitglied. Nach dem Motto "Learning by Doing" wirst du voll in die Arbeitsabläufe integriert und übernimmst - selbstständig oder im Team - spannende Aufgaben. Deine Stärken: Du bist eine aufgeschlossene und kommunikative Person, die Spaß am persönlichen Umgang mit Menschen hat. Ebenso bist du richtig bei uns, wenn du: motiviert bist, das Beste aus dir rauszuholen eigeninitiativ bist und Interesse am selbstständigen Arbeiten hast zuverlässig und vertrauenswürdig bist gerne organisierst und Lust auf einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag hast andere gut überzeugen kannst Was uns ausmacht: Attraktive Vergütung Flexibilität und Work-Life-Balance Besonderes Arbeitsklima Raum für eigenes Mitwirken und kreative Lösungsfindungen • enge Verzahnung zwischen Auszubildenden und Ausbildenden Persönliche Weiterentwicklung breit gefächertes ausbildungsbegleitendes Seminarprogramm • Individuelles Feedback Wohlfühlen am Arbeitsplatz moderne Technikausstattung • sicherer Arbeitsplatz in einem starken Verbund • beste Übernahmechancen Deine Ansprechpartnerin im Ausbildungsbereich: Franziska Kügler, Tel. 0361-2241 46988 sv.de/ratings
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2559121SBA Einsatzort: Berlin / mobiles Arbeiten Unser Mandant ist einer der führenden IT-Dienstleister in Deutschland für Informationstechnologie und DataCenter Infrastruktur. Flexibel und herstellerübergreifend berät unser Mandant seit mehreren Dekaden branchenunabhängige Unternehmen des gehobenen Mittelstandes, Konzerne, wie auch Bundes- und Landesbehörden hinsichtlich ihrer IT-Strategie. Die offene und mitarbeiterwertschätzende Unternehmenskultur beeinflusst maßgeblich den Erfolg und das organische Wachstum unseres Mandanten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Mandanten am Standort Berlin / mobiles Arbeiten eine(n) Ihre Aufgaben: Sie unterstützen und beraten Kunden im High-Performance-Computing-Umfeld (HPC) (neue Technologien, Server, Storage und/oder Netzwerk/ Rechencluster) Sie sind für die Konzeptionierung & Projektierung von HPC Lösungen zuständig, sowie dessen Implemementierung Sie arbeiten eng mit unserem Vertrieb zusammen. Ihr Profil: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare Berufsausbildung Sie bringen Erfahrung im Bereich High Performance Computing mit Sie besitzen solide Kenntnisse im Bereich Server, Storage und Netzwerke Sie arbeiten strukturiert und verfügen über gute Präsentationsfähigkeiten Sie sind es gewohnt service- und kundenorientiert zu handeln Sie besitzen sehr gute Kommunikationsfähigkeiten mit Deutschkenntnissen auf Level C1 (oder besser) und Englischkenntnissen auf Level B2 (oder besser) Unser Mandant bietet Ihnen: Ausgeprägte Work-Live-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und offene Kommunikationskultur Community Kultur und kollegiale Teamarbeit Einen auf Sie und Ihre Tätigkeiten, Fähigkeiten und Situation zugeschnittenen Personalentwicklungsplan Ein attraktives Vergütungsmodell Firmenfahrzeug zur Privatnutzung Eine unbefristete Festanstellung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Karriereportal oder per E-Mail. Ansprechpartner: Herr Stefan Bandow | Telefon: +49 162/308 7777 stefan.bandow@passionforpeople.de
Intro Planet A Ventures is a Greentech Venture Capital fund supporting startups that have a measurable positive impact on our planet while building profitable, scalable businesses. We want to contribute to an economy that operates within the planetary boundaries. As a small team with flat hierarchies, we value commitment, transparency, and a humble attitude. We offer a great, mission-driven driven, and fun-loving working environment. Location: remote within European timezone with availability to visit the Berlin office occasionally. Location: Remote or Berlin-based Team: Platform Duration: 3–6 months, ideally starting September 1st 2025 Planet A is looking for a Visiting Analyst to join our Platform team — the connective tissue between us, our portfolio and the wider ecosystem. This role is perfect for someone who’s intellectually curious, loves making data usable, and thrives in fast-paced environments where structured chaos meets purpose. You’ll work on a variety of high-impact initiatives, from shaping our internal CRM infrastructure to researching the edge of VC and industrial innovation. You’ll sit at the intersection of data, product, research, and network — and you'll be treated like a full team member, not an intern. We take pride in being the best sparring partner in the market for deeptech founders as well as the wind to our investment team’s wing. Tasks Contribute to ongoing projects related to our CRM and internal knowledge systems — from structuring messy data to refining processes that power our team’s day-to-day decision-making Work closely with one of our General Partners to turn our platform data into usable tools for founders. This includes building the connective tissue between CRM insights and founder-facing products Deep-dive into emerging trends and strategic questions relevant to Planet A and our portfolio. Topics could range from identifying the best Micro-VCs, super angels, Infrastructure asset managers to conducting interviews with founders to distill the Go-to-market best practices in industrial and climate software Support the Head of Network and investment team with administrative tasks and pre/post deliverables for network-driven or platform-led initiatives Brainstorm and co-create both public-facing content (e.g. blog posts, tools, frameworks) and internal documentation that helps us and our founders make better decisions Requirements You’ve spent time in entrepreneurial environments — whether at a startup, a fund, or a builder-focused ecosystem. Bonus points if you’ve touched climate or industrial tech. You enjoy unpacking why some startups or funds break out while others stall. You read between the lines and like connecting dots others might miss. You’re confident working with data, but also comfortable operating without perfect structure. You ask smart questions, know when to push forward independently, and when to ask for help. Whether it’s writing crisp notes, pulling together a short deck, or leading a quick sync — you’re clear, fast, and thoughtful. You’re here to contribute meaningfully, not make coffee runs. We’ll rely on you and expect you to own your projects — just like everyone else on the team. Work authorisation in Germany in case location is Berlin, please note we cannot provide visa for this position. Benefits Being an elementary part of a green-tech venture capital firm - the first in Europe with a scientific approach to impact Joining a dynamic environment that is driven by impact and highly motivated to make a change for the better As we are set up as a remote company you can work from wherever. If you are in Berlin, you will have access to the Planet A hub in Mitte if you like Taking part in our monthly co-working days – collaborate side by side with the entire Planet A team and strengthen connections over team lunches, dinners, or fun activities Closing Planet A is an equal opportunity employer that values diversity and encourages people of all ethnic & racial origins, gender identities, sexual orientations, religions & ideologies, socio-economic statuses, educational backgrounds, ages, and individuals of all abilities to apply.
WIR SIND EXPERTEN FÜR RAUMGEWINN. HALTEC ist einer der führenden Hersteller und Anbieter von Stahl- und Leichtbauhallen in Systembauweise made in Germany. Wir planen, fertigen und bauen für alle Branchen, vom Handwerksbetrieb über mittelständische Firmen und Großkonzerne bis hin zu öffentlichen Auftraggebern. Wir sind ein inhabergeführtes zukunftssicheres Unternehmen, in dem Teamgeist zählt, mit rund 280 Mitarbeitenden, zahlreichen Standorten und eigener Produktion in Deutschland. Bauingenieur als Statiker / Tragwerksplaner (m/w/d) Mögliche Arbeitsorte: 04115 Leipzig 16798 Fürstenberg/Havel 03226 Vetschau/Spreewald 01994 Meuro Gemeinde Schipkau Verstärken Sie unser Team: Vollzeit 40 Stunden/Woche Unbefristete Festanstellung Homeoffice-Option (2 Tage in der Woche) Ihre Aufgaben: Erstellen von prüffähigen statischen Berechnungen für Stahlkonstruktionen und Fundamente Technische Vorbereitung, Vordimensionierung und Kalkulation von modularen Hallen Standortübergreifende Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Konstruktion und Fertigung Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen (konstruktiver Ingenieurbau) Bevorzugte Vertiefungsrichtung Baustatik oder Stahlbau Erste berufspraktische Erfahrung als Statiker (m/w/d) Gute Kenntnisse und sichere Anwendung der Stahlbaunorm EC 3 Kenntnisse in statischen Berechnungsprogrammen, idealerweise in RStab Grundkenntnisse in AutoCAD sowie idealerweise auch in VBA/RS-COM Selbständige, effiziente Arbeitsweise und Eigeninitiative Fließende Deutschkenntnisse (C1, C2) in Wort und Schrift Warum wir? Wir bieten: Wertschätzende, bodenständige Unternehmenskultur Flache Hierarchien und familiäre Atmosphäre Ein tolles Team, in dem Zusammenhalt großgeschrieben wird Jobsicherheit Spannende Projekte und die Möglichkeit zur Weiterentwicklung Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Homeoffice-Option (bis max. 2 Tage in der Woche) Interne Schulungen Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Sonderprämien Gesundheitsförderung Familienförderung JobRad Rabatte beim Online-Shopping (corporate benefits) Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss Beitragsfreie private, weltweite Unfallversicherung Arbeitgeberdarlehen Kaffee und Tee gratis Firmen-Events Geschenke für Mitarbeitende Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie Ihre Unterlagen im PDF-Format mit Berufsabschluss- und Arbeitszeugnissen, Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung über unser Website-Bewerbungsformular. Bitte geben Sie den Arbeitsort an, für den Sie sich bewerben. HALTEC Hallensysteme GmbH Katja Jeroma, Personalabteilung Tel.: +49 711 860369-68 Mehr über HALTEC
Werde Aushilfe als Paketzusteller in Ludwigshafen am Rhein Was wir bieten 17,26 € Tarif-Stundenlohn inkl. Regionalzulage Du kannst sofort als Aushilfe starten Flexible Arbeitszeiten an vereinbarten Arbeitstagen Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung Deine Aufgaben als Paketzusteller bei uns Auslieferung von Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge Was du als Aushilfe bietest Du darfst einen Pkw fahren Du bist zuverlässig und hängst dich rein Du kannst dich auf Deutsch unterhalten Du bist wetterfest und kannst gut anpacken Aushilfe bei Deutsche Post DHL Als Paketzusteller begegnest du netten Menschen und bist mit unseren modernen Fahrzeugen unterwegs. Jede Lieferung kommt dank dir sicher zum Kunden, vom Sneaker bis zum Gasgrill. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist! Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer , am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf. MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN #werdeeinervonuns #werdeeinervonunspaketzusteller #jobsNLMannheim
Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst "auf der Fläche" selbst mit an Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden Dein Profil Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.) Tarifliche Altersvorsorge Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
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