Cloud Solution Architect (Azure) (m/w/d)
BUERO LERSCH - 53721, Siegburg, DE
Über uns Wir sind ein zukunftsorientiertes IT-Unternehmen mit Fokus auf moderne Cloud-Lösungen, Digitalisierung und IT-Sicherheit. Unsere Kunden kommen aus unterschiedlichen Branchen – vom Mittelstand bis zum Großkonzern – und setzen auf unsere Expertise in der Entwicklung, dem Betrieb und der Optimierung skalierbarer Cloud-Infrastrukturen. Bei uns triffst du auf ein engagiertes Team, das Innovation, offene Kommunikation und stetige Weiterentwicklung lebt. Wir setzen auf moderne Technologien, agile Methoden und eine starke Teamkultur. Als Cloud Solution Architect mit Schwerpunkt Microsoft Azure gestaltest du zukunftssichere Cloud-Lösungen für unsere Kunden. Du berätst auf strategischer und technischer Ebene, entwickelst skalierbare und sichere Architekturen und begleitest die Umsetzung anspruchsvoller Cloud-Projekte – von der Konzeption bis zur erfolgreichen Implementierung. Aufgaben • Design und Entwicklung von Cloud-Architekturen auf Basis von Microsoft Azure • Beratung von Kunden in Bezug auf Cloud-Strategie, Architekturentscheidungen, Migration und Modernisierung • Erstellung technischer Konzepte, Sicherheitsarchitekturen und Dokumentationen • Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams, DevOps und Projektverantwortlichen • Technische Projektleitung, Architektur-Reviews und Qualitätssicherung • Unterstützung von Presales-Aktivitäten durch Workshops, Lösungsskizzen und technische Beratung Profil • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Cloud-Lösungen mit Microsoft Azure • Fundierte Kenntnisse in Azure-Diensten wie Compute, Storage, Networking, Security, Kubernetes (AKS) und Serverless • Erfahrung mit Infrastructure-as-Code (z. B. Bicep, Terraform oder ARM Templates) • Kenntnisse im Bereich CI/CD, DevOps, Containerisierung und Cloud-Sicherheit • Microsoft-Zertifizierungen (z. B. Azure Solutions Architect Expert) sind von Vorteil • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und kundenorientiertes Denken • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten • Vielfältige und technisch anspruchsvolle Projekte mit namhaften Kunden • Individuelle Weiterbildungs- und Zertifizierungsmöglichkeiten (z. B. Microsoft Learn, Azure Exams) • Flexible Arbeitszeiten und Remote-Arbeit möglich • Moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum • Attraktives Gehaltspaket und moderne technische Ausstattung Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Einkaufssachbearbeiter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 47506, Neukirchen-Vluyn, DE
Einkaufssachbearbeiter (m/w/d) Referenz 12-212150 Mit Verdienstmöglichkeiten von bis zu 45.000 EURO , herausfordernden Tätigkeiten in einem spannenden Umfeld und einer teamorientierten und wertschätzenden Unternehmenskultur könnten Sie Teil eines Unternehmens mit Sitz in Neukirchen-Vluyn werden. Für das langjährig bestehende Familienunternehmen aus dem Bereich der Lebensmittelveredelung suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung zur Festanstellung Sie als Einkaufssachbearbeiter (m/w/d). Ihre Benefits: Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem international tätigen Familienunternehmen Unbefristetes Anstellungsverhältnis Attraktive Vergütung Gute Verkehrsanbindung Vielzahl an Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Bearbeitung von Import- und Exportdokumenten Terminkoordination und -verfolgung der Verladung und Verschiffung Anmeldung im Zollsystem ATLAS Prüfung von Wareneingängen & Kontrakten sowie Einbuchung ins Warenwirtschaftssystem Reklamationshandling Rechnungsprüfung Stammdatenpflege im Warenwirtschaftssystem Korrespondenz mit den Lieferanten in deutscher und englischer Sprache Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung in der Import- und Export- sowie der Zollabwicklung Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicher im Umgang mit der gängigen MS Office-Software Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Lebensmittel Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 40.000 bis 45.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Johan Prastowo (Tel +49 (0) 201 84125-35 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-212150 per E-Mail an: office.essen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Essen Alfredstraße 220 45131 Essen
Projektentwickler (m/w/d)
Ten Brinke - 46395, Bocholt, DE
Über uns Neugierig, was Ten Brinke dir zu bieten hat? Für die Hauptzentrale in Varsseveld (NL), nahe der deutschen Grenze unweit von Bocholt (nur 15km) entfernt, sind wir auf der Suche nach einem Projektentwickler bzw. einem Projektleiter, der Richtung Projektentwicklung wechseln möchte (m/w/d). Der Hauptsitz mit rund 300 Mitarbeitern befindet sich in der niederländischen Grenzregion, darüber hinaus gehören eine Vielzahl von Niederlassungen in den Niederlanden, Deutschland, Spanien, Portugal und Griechenland dazu mit insgesamt mehr als 1300 Mitarbeitern. Aufgaben Du verantwortest und steuerst die Verhandlung und Abwicklung von Grundstücksankauf-, Miet- und städtebaulichen Verträgen Du bist verantwortlich für das Projektteam und optimierst sämtliche projektrelevanten Arbeitsprozesse in technischer, kaufmännischer und juristischer Hinsicht vom Entwurf bis zur Baugenehmigung Du initiierst sämtliche erforderliche Termine wie z.B. Kontakte zu allen Projektbeteiligten (intern und extern) Du koordinierst in Zusammenarbeit mit unseren Projektleitern sämtliche internen und externen Projektbeteiligten, insbesondere beauftragter Ingenieurbüros und Fachplaner Du erstellst und verantwortest erste Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen im Rahmen des Entwicklungsprozesses und berichtest direkt an die Geschäftsführung Profil Du hast ein abgeschlossenes Studium als Architekt oder Bauingenieur ggf. mit den Schwerpunkten Städtebau, einen Abschluss als Wirtschaftsingenieur oder eine immobilienwirtschaftliche Ausbildung Berufserfahrung als Projektleiter im Bau wäre wünschenswert Du hast bereits einige Jahre Berufserfahrung in der Immobilienprojektentwicklung, Wohnbau- und Gewerbebauerfahrung Du besitzt ein verhandlungssicheres Auftreten und ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick, ein hohes Maß an Flexibilität, gutes Durchsetzungsvermögen, ein kostenbewusstes und unternehmerisches Denken ist Deine Devise Du bist Team- und kritikfähig, kannst ein Team führen und an Themen heranführen Spaß an selbstständiger Arbeit und vollumfänglicher Projektverantwortung Du zeichnest Dich durch eine hohe Arbeitsmotivation aus und verstehst schnell Zusammenhänge Wir bieten Eine herausfordernde Position mit ausgezeichneter Zukunftsperspektive Intensive Einarbeitung und Hilfestellung Fahrradleasing Selbstständig, eigenverantwortliches Arbeiten Urlaubsgeld und weitere Sonderzahlungen Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge Firmenwagen, Laptop und Mobiltelefon Weiterbildungsmöglichkeiten in fachlicher/persönlicher Hinsicht durch unsere eigene Ten Brinke Academy Getränke, Obst und kostenloses Parken Auf Wunsch regelmäßige Gesundheitscheckups
Teamleiter im Rechnungswesen (m/w/d)
Workwise GmbH - 79331, Teningen, DE
Über August Gschwander Transport GmbH Mit über 180 eigenen Fahrzeugen und 280 Mitarbeitern an 5 Standorten ist die familiengeführte Gschwander-Unternehmensgruppe seit 55 Jahren auf Transportlösungen im Bereich schütt- und rieselfähiger Güter spezialisiert. Was erwartet dich? Du leitest unser Team im Rechnungswesen Du verantwortest die laufende Buchhaltung Du führst Abschlussarbeiten, Kontenabstimmungen und -analysen durch Du entwickelst eine Liquiditätsplanung, Budgetplanung und -überwachung Du bist Ansprechpartner:in für dein Team, die Geschäftsleitung sowie externe Prüfer und Behörden Du leitest Projekte zur Optimierung von Buchhaltungsprozessen Was solltest du mitbringen? Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Finanzen Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung Du hast Kenntnisse in Rechnungslegung und Steuerrecht Du bist sicher im Umgang mit der Buchhaltungssoftware DATEV und MS Office Du hast eine analytische Denkweise und eine hohe Zahlenaffinität Du arbeitest selbstständig, präzise und zuverlässig und bist teamfähig und kommunikationsstark Was bieten wir dir? Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz Eine wertebasierte Unternehmenskultur und angenehmes Arbeitsklima Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld Berufliche Fort- und Weiterbildungen Leistungsgerechte Vergütung Arbeitgebergeförderte betriebliche Altersvorsorge Mitgliedschaft bei Hansefit Modernste IT-Technik und Programme Zur Bewerbung Unser Jobangebot Teamleiter im Rechnungswesen (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden August Gschwander Transport GmbH.
Junior Sales Manager (m/w/d)
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 10963, Berlin, DE
Erinnerst du dich an den Nervenkitzel des Erfolgs? - Bei uns wird er zur Routine! APRIORI ist DIE spezialisierte Personalberatung für Fach und Führungskräfte im IT&SAP, Life Sciences und Engineering Umfeld. Wir unterstützen unsere namenhaften Kunden mit dem besten Netzwerk und Know-How der Branche. Egal ob Berufsanfänger oder Quereinsteiger, gib Deiner Karriere einen Boost als Junior Sales Manager (m/w/d) und gehöre zu den Besten der Besten. Für einen Einblick in unseren Alltag schau auf unserem Instagram-Kanal vorbei: https://www.instagram.com/apriori_karriere/. Was dich erwartet: Know-How: Du spezialisierst Dich innerhalb einer Berufsgruppe und baust dort Expertenwissen auf Active Sourcing: Du entdeckst die besten Talente der Branche und überzeugst diese von APRIORI Kommunikation: Du vermittelst zwischen Talenten und Unternehmen und bringst diese gewinnbringend zusammen Verantwortungsübernahme: Du verantwortest den gesamten Rekrutierungsprozess - von der Kunden- und Kandidatenakquise bis zum Vertragsabschluss Networking: Du baust Dir Deinen eigenen Kundenstamm auf, betreust und pflegst diesen Das bringst du mit: Überzeugungskraft: Du ziehst andere mit Leichtigkeit in Deinen Bann, bist selbstbewusst und liebst den Vertrieb. Leidenschaft: Du weißt genau, was Du erreichen willst und möchtest Dich ständig weiterentwickeln. Selbstbewusstsein: In Verhandlungen behältst Du Dein Ziel immer vor Augen und meisterst diese mit Souveränität. Wir rekrutieren überwiegend deutschlandweit, weshalb Dein Deutsch mindestens auf C1-Niveau liegen sollte. Idealerweise bringst Du ein abgeschlossenes Studium, eine vergleichbare Ausbildung oder relevante Berufserfahrung(en) mit – die Fachrichtung ist hierbei nicht essentiell. Das bringen wir mit: Exzellentes Onboarding: Wir sind die Könige des Onboardings und ermöglichen Dir mit einem erfahrenen Mentor und unserer eigenen APRIORI Akademie den perfekten Start in die Personalberatung. Innovatives Arbeiten: Als zukunftsorientierter Arbeitgeber beschäftigen wir uns in unserem HR:LAB mit den einflussreichsten Megatrends, wie bspw. dem Metaversum. Bilde Dich bei APRIORI laufend weiter und sei vorne mit dabei wenn es um die Arbeitswelt von morgen geht. Herausragender Erfolg: Wir bieten Dir die besten Karrieremöglichkeiten mit einem transparenten Karrieremodell und kontinuierlichem Wachstum. Außerdem belohnen wir Deine Erfolge mit einer branchenüberdurchschnittlichen Provision. Das Top Team: Freue Dich auf ein außergewöhnlich erfolgreiches Team. Nirgendwo wirst Du ehrgeizigere Kollegen finden die Dich Tag für Tag zu Bestleistungen motivieren und diese natürlich auch bei regelmäßigen After-Work Abenden und Incentives feiern. Dein Ansprechpartner:in Adela Camovic 069 – 66 80 50 615 adela.camovic@apriori.de
Technical Field Specialist / Technischer Kundenbetreuer im Außendienst (m/w/d)
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 79098, Freiburg im Breisgau, DE
Das Unternehmen Seit über 50 Jahren steht mein Mandant für Schweizer Präzision und höchste Zuverlässigkeit. Mit Wurzeln in der Uhrenindustrie hat es sich als Pionier im Bereich Roboterlöten etabliert. Die entwickelten Maschinen sind flexibel, langlebig und effizient – ausgelegt für unterschiedlichste Anwendungen. Das umfassende Know-how aus tausenden getesteten Lötverbindungen fließt in jede Lösung ein. So entstehen Prozesse mit maximaler Qualität, hoher Stabilität und messbarer Leistung. Als Applikations- und Serviceingenieur (m/w/d) übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in der technischen Kundenbetreuung – ob vor Ort oder remote. Sie testen Anwendungen, dokumentieren Ergebnisse, sorgen für eine reibungslose Maschineninstallation und schulen unsere Kunden weltweit. Dabei sind Sie Problemlöser, Technikprofi und Markenbotschafter in einem HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Technische Kundenbetreuung inkl. Tests, Installationen und Fehlerbehebung Einrichtung, Wartung und Schulung vor Ort beim Kunden Entwicklung technischer Konzepte und Lösungen Unterstützung des Vertriebs & Teilnahme an Messen Zusammenarbeit mit dem Customer Service bei Ersatzteilanfragen Profil Studium im Elektro-/Maschinenbau oder vergleichbare Ausbildung Praxiswissen in Mechanik, Elektrotechnik und idealerweise SPS/Software Analytisches Denken, Eigeninitiative und Kundenorientierung Sehr gute Englischkenntnisse Reisebereitschaft bis zu 60 % Vorteile Spannendes, internationales Arbeitsumfeld Attraktives Gehaltspaket Technikbegeisterung, Teamgeist und Eigenverantwortung ist gefragt Abwechslungsreiche Aufgabe mit weltweiten Einsätzen Einfluss auf den Erfolg der Projekte und der Kundenzufriedenheit Referenz-Nr. ASV/115100
IT-Servicedesk-Mitarbeiter (m/w/d)
NVL B.V. & Co. KG - 20457, Hamburg, DE
Crew-Mitglieder gesucht Schiffbau voller Leidenschaft, hochspezialisierte Marineschiffe, Innovation und Teamwork: Dafür steht die NVL. Wir sind eine privat geführte, unabhängige Werftengruppe mit vier renommierten Werftstandorten in Norddeutschland und internationalen Standorten mit mehr als 1.700 hochqualifizierten Mitarbeitenden. Unseren Kunden bieten wir maßgeschneiderte, intelligente und kosteneffiziente Schiffbaulösungen sowie umfangreiche Services und unterstützen damit die Einsatzbereitschaft der Deutschen Marine und von Navies weltweit. Kommen Sie an Bord! Für den Standort Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT-Servicedesk-Mitarbeiter (m/w/d) Ihr Posten in unserer Crew Sie sind die erste Anlaufstelle für alle IT-relevanten Fragen, Störungen und Änderungswünsche unserer Anwenderinnen und Anwender. Im direkten Austausch mit den Nutzerinnen und Nutzern analysieren Sie technische Anliegen und lösen diese effizient per Remotezugriff. Über unser zentrales Ticketsystem nehmen Sie Störungen entgegen, klassifizieren diese sorgfältig und bearbeiten sie in enger Abstimmung mit dem Second-Level-Support. Sie identifizieren wiederkehrende Supportaufgaben frühzeitig und entwickeln Automatisierungsmöglichkeiten, um Prozesse zu optimieren und die Servicequalität nachhaltig zu verbessern. Neue Kolleginnen und Kollegen im IT-Servicedesk begleiten Sie bei der Einarbeitung und geben Ihr Wissen strukturiert weiter. Sie fördern das Sicherheitsbewusstsein unserer Mitarbeitenden, indem Sie Best Practices im Bereich IT-Sicherheit vermitteln und bei der Umsetzung interner Richtlinien unterstützen. Zudem dokumentieren Sie Ihre Lösungen systematisch und bringen sich aktiv in IT-Projekte ein. Das haben Sie im Gepäck Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise mit Bezug zur IT. Idealerweise Berufserfahrung im IT-Servicedesk oder in der IT-Administration. Gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Windows und Office-Produkten. Sie sind in der Lage, eingehende Störungsmeldungen und Serviceanforderungen zu priorisieren und gegebenenfalls Eskalationsverfahren gemäß den vereinbarten Richtlinien einzuleiten. Grundkenntnisse in der Verwaltung von Nutzerkonten und Gruppen (Microsoft Active Directory) wären von Vorteil. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind erwünscht. Teamfähigkeit sowie eine ausgeprägte Dienstleistungs- und Serviceorientierung runden Ihr Profil ab. Sie verfügen über eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise und gehen lösungsorientiert an Problemstellungen heran. Das bieten wir Ihnen 35-Stunden-Woche Willkommensveranstaltung Kostenloses Parken Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen Deutschlandticket für 33 EUR Mobiles Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Mitarbeiterberatung Sportangebote Firmenevents Jobrad 30 Tage Urlaub Mitarbeiterangebote Flexible Arbeitsmodelle Wir bei der NVL setzen auf eine sturmerprobte Crew, in der sich jeder auf jeden verlassen kann. Deshalb fördern wir ein Arbeitsumfeld, das zum Bleiben einlädt, und bieten Ankermöglichkeiten wie spannende Entwicklungschancen in weiterführenden Aufgaben innerhalb der gesamten NVL. Natürlich begleiten wir Sie auf Ihrem Weg bei uns mit gezielten Personalentwicklungsmaßnahmen, von denen wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch erzählen. Sie möchten mit uns einen neuen Kurs einschlagen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung, in der Sie uns auch Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren gewünschten Eintrittstermin mitteilen. Für weitere Informationen wenden Sie sich gerne an NVL B.V. & Co. KG Personalabteilung Kim Ruschewski Tel.: +49 421 6604 1632 JETZT BEWERBEN
Referent (m/w/d) Konzernrechnungswesen
DIS AG - 10117, Berlin, DE
Für unseren wachsenden Kunden mit Hauptsitz in Berlin suchen wir einen Referent (m/w/d) Konzernrechnungswesen in Vollzeit. Freuen Sie sich auf eine unbefristete Anstellung im Rahmen der Personalvermittlung / Direktvermittlung. Ihre Aufgaben Erstellung des Konzernabschlusses Bearbeitung von Sonderfragestellungen im Zusammenhang mit der Konzernkonsolidierung Gesprächspartner und Berater für die Geschäftsführung und die verantwortlichen Führungskräfte Anfertigung von Stellungnahmen zu grundsätzlichen Fragen der Konzernrechnungslegung Ihr Profil Gewissenhafte, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsbereitschaft und Kommunikationsfähigkeit erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine qualifizierte Ausbildung MS Office-Kenntnisse (Excel, PowerPoint, Word) Unser Kunde bietet Ihnen Kompetentes Team mit flachen Hierarchien und hoher Kollegialität Verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Tätigkeiten sowie flexible Arbeitszeiten Karrierechancen und Weiterbildungsmaßnahmen Klimatisierte Büros in zentraler City-Lage mit sehr guter ÖPNV-Anbindung in Berlin Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Corinna Büttner corinna.buettner@dis-ag.com DIS AG Finance Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: 49 30 20398481
Steuerfachwirt (m/w/d)
BRO Marketing GmbH - 10629, Berlin, DE
Über uns Willkommen in der Zukunft der Steuerberatung! Wir suchen für ein modernes und innovatives Steuerbüro in Berlin, welches modernste Technologien mit einem sehr freundlichen und kollegialen Arbeitsumfeld kombiniert, leidenschaftliche Steuerexperten (m/w/d), die gemeinsam im Team die Zukunft der Steuerberatung gestalten möchten. Hier stehen Teamgeist, Kreativität und die individuelle Entwicklung der Mitarbeiter WIRKLICH im Mittelpunkt. Aufgaben +eigenverantwortlicheBetreuungvonMandanteninsteuerlichenAngelegenheiten + ErstellungvonJahresabschlüssenundSteuererklärungen + enge Zusammenarbeit mit der Steuerberaterin + BeratungderMandanteninsteuerlichenFragestellungen Profil + abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/r (m/w/d)oderWeiterbildungzumSteuerfachwirt/in (m/w/d) + FundierteKenntnisseimSteuerrechtundinderBuchhaltung + InteresseanneuenTechnologienunddigitalenLösungen Wir bieten + Unbefristeter Vertrag in Festanstellung, Teilzeit und Vollzeit + attraktives Jahresbruttogehalt, je nach Expertise + Weihnachtsgeld + betriebliche Altersvorsorge + monatliche Guthabenkarte + 30 Urlaubstage + sehr flexible Arbeitszeiten für eine gute work-life-balance + mobiles Arbeiten umfangreich möglich + umfangreiches Onboarding in einem tollen Team + high Tech Büro + Duz - Kultur + bezahlte Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten + Teamevents + BVG-Ticket Kontakt Sie erreichen uns unter 030 - 917 335 60 oder kurban@bro-recruiting.de
Fallmanager/in (m/w/d) Teilhabe für Menschen mit Behinderung
Landeshauptstadt Potsdam - 14467, Potsdam, DE
Arbeiten für Potsdam vielseitig, flexibel, bürgernah Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt. Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum 01. Juli 2025 für den Fachbereich Soziales und Inklusion zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit eine/einen Fallmanager/in (m/w/d) Teilhabe für Menschen mit Behinderung Kennziffer: 384.200.57 Ihre Aufgaben Ermittlung und Gewährung von Eingliederungshilfen gemäß SGB IX Umfassende inhaltliche Lebensberatung für Menschen mit Behinderung, vorwiegend seelisch/psychisch, aber auch für geistig und körperlich Kranke und ältere Menschen Analyse der Situation der Leistungsberechtigten Ableitung von Handlungsschritten, ggf. unter Beteiligung des Öffentlichen Gesundheitsdienstes Entscheiden über Anträge auf Hilfen zur Eingliederung von Menschen mit Behinderung nach dem SGB IX Planen und Steuern der Leistungen unter Berücksichtigung individueller Entwicklungspotenziale und Bedarfe Erheben der Bedarfe auf der Grundlage des Integrierten Teilhabeplans Brandenburg und Koordinierung der Leistungen im Rahmen des Gesamtplanverfahrens ggf. vor Ort Überprüfung der Zielerreichung und Vernetzung der Leistungserbringer Vorbereitung und Durchführung von Fallkonferenzen mit den Leistungsberechtigten, Vertretern der freien Wohlfahrtspflege und weiteren Leistungsträgern Fallübergreifendes Controlling/Verwaltungstätigkeiten Vernetzen von Leistungsträgern Optimierung von Arbeitsabläufen Vorbereitung von Widersprüchen Ihr Profil Bachelor / Diplom-FH oder vergleichbar der Fachrichtung Laws, Public Management, Business Administration, Verwaltungsfachwirt/in, Soziale Arbeit, Sozialpädagogik oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrungen im sozialen Bereich und/oder Zusatzqualifikation im Fallmanagement wünschenswert Kommunikations- und Kooperationsstärke hinsichtlich der Zielgruppe und deren Angehörige Fach- und Rechtskenntnisse auf den Gebieten des Sozial- und Verwaltungsrechts sowie SchwbG und Wohngeldgesetz Kommunikations- und Kooperationsstärke Belastbarkeit und Dienstleistungskompetenz Urteils- und Entscheidungsfähigkeit Verantwortungsbereitschaft und Teamfähigkeit Unser Angebot Ein attraktives Gehaltspaket in der Entgeltgruppe E 9c mit einem Bruttomonatsgehalt von 3.787,84 € - 4.649,06 € gemäß des Tarifvertrages TVöD-VKA in Abhängigkeit von der beruflichen Vorerfahrung Eine jährliche Sonderzahlung sowie eine Prämie nach den Regelungen unseres Tarifvertrages, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und einen monatlichen Arbeitgeberzuschuss zum ViP-Firmenticket Zusätzlich zur Betriebsrente weitere Angebote der betrieblichen Altersversorgung (Entgeltumwandlung) bei unseren Vertragspartnern Arbeiten, wie es zum Leben passt: Flexibel mit unserer Gleitzeitregelung und einer 39-Stunden-Woche 30 Tage Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. & 31.12. sowie ein PLUS an Freizeit durch Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und interne Betriebssportangebote Strukturiertes Einarbeitungsmanagement und eine gute Feedbackkultur Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 16.05.2025 online über unser Karriereportal. Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: www.potsdam.de/karriere Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.
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