Bei einem unserer namhaften Kunden in Albstadt bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung. Ihre Aufgaben Abwicklung von Zollformalitäten Planung und Umsetzung von Versandvorgängen in Drittländer und EU-Mitgliedstaaten Erstellung von individuellen Lieferantenerklärungen Aufnahme und Lenkung von Kundenbestellungen Erweiterung der Beziehungen zu Kunden in der EU und Drittländern Koordination und Management spezieller Transporte Beratung von Kunden per Telefon und schriftlich Ihr Profil Erfolgreicher Abschluss einer kaufmännischen Berufsausbildung Vorhandene Exportkenntnisse von Vorteil, jedoch werden auch Berufseinsteiger begrüßt Kompetenz in der Kundenkommunikation, idealerweise im Exportbereich Sicherheit im Umgang mit MS Office und SAP Hervorragende Englischkenntnisse; weitere Sprachen wären von Nutzen Verlässlichkeit sowie eigenständige, zielgerichtete und qualitätsbewusste Arbeitsweise Organisatorisches Geschick, Einsatzfreude und Kundenorientierung Teamfähigkeit, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Reza Zollner stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
Willkommen bei der Allianz Für unseren modernen und innovativen Standort Frankfurt suchen wir mehrere Volljuristen (m/w/d) für unsere Spezialisteneinheit Kraft Personenschaden. Auch Berufsanfänger und Berufswiedereinsteiger sind für diese Stelle geeignet. Das erwartet Dich bei uns als Volljurist im Bereich Schaden (m/w/d) Personenschadenbearbeitung: Arbeit in einem anspruchsvollen und abwechslungsreichen Bereich der Schadenbearbeitung. Schadenmanagement: Management komplexer Schadenfälle mit Personenschäden aus der Kraftfahrtversicherung. Teamarbeit: Zusammenarbeit, kollegiale Integration, gegenseitige Unterstützung und Fehlerkultur. Haftungsklärung: Eigenverantwortliche Klärung der Haftung dem Grunde und der Höhe nach. Verhandlungen: Verhandeln im Rahmen der Vollmachten mit Versicherungsnehmern, Anspruchstellern, Rechtsanwälten und Dritten. Regulierungsentscheidungen: Treffen von Regulierungsentscheidungen und Leitung der Regulierung. Das bringst Du mit als Volljurist im Bereich Schaden (m/w/d) Ausbildung: Du bist Volljurist:in, wünschenswert sind Kenntnisse in der Bearbeitung von Versicherungsschäden, insbesondere Erfahrungen im Personenschadenrecht und Interesse an medizinischen Sachverhalten Kommunikationsstärke: Du verfügst über ein gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen, Eigeninitiative und Selbstständigkeit. Sozialkompetenz: Ein hohes Maß an Sozialkompetenz und Empathie lassen Dich auch in schwierigen Situationen und bei Konflikten den Überblick behalten und passgenaue Lösungen finden. Präzise Bewertung: Leidenschaft für die rechtliche Bewertung sensibler Sachverhalte und Zahlenverständnis für die Kalkulation von Rückstellungen. Kontinuierliche Weiterbildung: Du verfolgst aktiv die Rechtsprechungsentwicklung und wirkst an strategischen Themen mit. Agilität: Du entwickelst unsere Arbeitsabläufe fort und übernimmst Verantwortung auch über den eigenen Bereich hinaus. Sprachkenntnisse: Du hast gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen sind wünschenswert. Gesundheit & Wohlbefinden: Eine betriebliche Krankenversicherung, Sport- und Gesundheitsangebote sowie Präventionsmaßnahmen legen den Grundstein für körperliche und mentalte Gesundheit. Vergütung: Tarifliche Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiteraktien machen Deine Vergütung besonders attraktiv. Außerdem werden unsere Mitarbeitenden am Unternehmenserfolg beteiligt. Zeit & Flexibilität: Mit unserem Modell "Neues Arbeiten" können Beruf und Privatleben noch besser vereinbart werden. Wir arbeiten flexibel, hybrid, mobil und vor Ort. Karriereentwicklung: Wir erstellen mit Dir gemeinsam einen persönlichen Entwicklungsplan und ermöglichen, funktionsübergreifende Erfahrungen zu sammeln. Eine vollständige Übersicht darüber, was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, ist unter careers.allianz.com/benefits zu finden. Besetzungstermin: Schnellstmöglich Interesse? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung online auf unserer Karriereseite - careers.allianz.com - unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellungen! Bei fachlichen Fragen stehen Dir gerne Sylvia Kitz-Bauer unter +49 69 96249 21400 sowie bei Technischen- und Personalfragen Deine Recruiterin Anne Keilholz unter +49 15170294808 zur Verfügung. Hinweis: Die Allianz in Deutschland hat ein internes Rekrutierungsteam, das sich auf die direkte Suche nach hervorragenden Kandidat:innen konzentriert. Es werden keine unaufgeforderten Bewerbungen von Vermittlungsagenturen oder Personalvermittlungsfirmen akzeptiert. Seit 1890 setzt sich die Allianz als weltweit führender Versicherer, Finanzdienstleister und Vermögensverwalter für die Sicherheit unserer Kund:innen und Mitarbeitenden ein. Darüber hinaus sind wir ein ausgezeichneter Arbeitgeber: 2024 wurde die Allianz in Deutschland Preisträger bei Great Place to Work "Deutschlands Beste Arbeitgeber". Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, und gemeinsam schaffen wir eine bessere Lebenswelt und Zukunft für uns und unsere Kund:innen. Die Allianz Versicherungs-AG setzt als Marktführer in der Sachversicherung neue Maßstäbe und bietet beste Produkte und Services an. Werde Teil eines Teams, das Zukunftsthemen nachhaltig gestaltet und unseren Vorsprung ausbaut. Let's care for tomorrow. Das zeichnet uns aus: Wir fördern Chancengleichheit, denken integrativ und schätzen die Einzigartigkeit unserer Mitarbeitenden - unabhängig davon, wie sie aussehen, woher sie kommen, woran sie glauben, wen sie lieben oder ob sie eine persönliche Einschränkung mitbringen. Als eines der führenden Versicherungsunternehmen im Dow Jones Sustainability Index gestalten wir den nachhaltigen Wandel und bieten unseren Mitarbeitenden viele Möglichkeiten, sich für eine sichere, inklusive und nachhaltige Zukunft zu engagieren.
Wir suchen Sie als IT-Experten für spannende Digitalisierungsprojekte! Unser renommiertes Kundenunternehmen, ein etabliertes Unternehmen im Baumanagement mit mehreren Standorten in Deutschland, erweitert sein Team am Standort Böblingen. Gegründet im Jahr 1970, bietet das Unternehmen ein breites Spektrum an Dienstleistungen rund um den Gebäudebetrieb. Besonderen Wert legt unser Kunde auf Vielfalt, Nachhaltigkeit und eine ausgeprägte Kundenorientierung. Werden Sie Teil eines dynamischen, motivierten Teams und gestalten Sie aktiv die Zukunft mit! Bewerben Sie sich noch heute über die DIS AG und bringen Sie Ihre Expertise ein! Ihre Aufgaben Design und Entwicklung moderner Softwarearchitekturen für neue Projekte Evaluierung und Auswahl passender Technologien und Frameworks Sicherstellung der Skalierbarkeit, Sicherheit und Wartbarkeit der Softwarelösungen Zusammenarbeit mit externen Entwicklungspartnern zur Umsetzung der Architekturvorgaben Entwicklung und Implementierung von Softwarelösungen sowie Schnittstellen unter Verwendung bewährter Programmiersprachen Konsolidierung von Nutzeranforderungen und Erwartungen zu einem schlüssigen Konzept Umsetzung des Konzepts in innovative, funktionale und nutzerfreundliche Softwarelösungen Klare und verständliche Kommunikation der Anforderungen an externe Partner Verantwortung für die Koordination und Qualitätssicherung der Zusammenarbeit mit externen Teams Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Umgang mit objektorientierten Programmiersprachen wie C#, Java oder Python in der individuellen Softwareentwicklung Kenntnisse in der Microsoft 365-Welt (Power Apps, Power Automate, SharePoint, Power BI) sowie in Datenbanken, z. B. Microsoft SQL Server Erfahrung in der Koordination und Zusammenarbeit mit externen Entwicklungspartnern Fähigkeit zur Anforderungsanalyse und Identifikation von Optimierungspotentialen in bestehenden Systemen Organisationstalent und ausgeprägte Problemlösungsorientierung Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten Strukturiertes Arbeiten und gutes Zeitmanagement Bereitschaft zur schnellen Einarbeitung in neue Technologien und Arbeitsmethoden Interesse an der kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Systemen Ihre Benefits Attraktives Gehaltspaket mit zahlreichen Zusatzleistungen, wie z. B. betriebliche Altersvorsorge Zusammenarbeit in einem dynamischen Team Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben Zukunftsorientiertes Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen Moderne Arbeitsmittel Regelmäßige Firmenevents Modern gestaltete Arbeitsplätze Gesundheitstage inklusive Check-ups Kostenlose Versorgung mit frischem Obst, Kaffee, Tee und Wasser JobRad-Angebot für umweltfreundliche Mobilität Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Angelina Krieg it-stuttgart@dis-ag.com DIS AG Information Technology Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 49711/222490
Über uns Unser Partnerunternehmen, ein innovativer, nachhaltiger Hidden Champion in der Wasserwirtschaft baut gerade einen neuen Geschäftsbereich aus. Der Fokus liegt auf der Entwicklung fortschrittlicher KI-Technologien zur Überprüfung von Wasserleitungsnetzen. Durch hochinnovative Inspektionsgeräte werden umfangreiche Daten (Video- und Ultraschalldaten) gesammelt und mithilfe einer cloud-basierten Softwarelösung ausgewertet. Damit wird ein Wasserverlust von bis zu 40 % verhindert und leistet einen enormen ökologischen Mehrwert, in form einer effizienteren Nutzung der begrenzten Ressource Wasser. Das Unternehmen sucht zur Erweiterung der interdisziplinären, agilen Teams eine/n DevOps Engineer(gn), Schwerpunkt: Azure Aufgaben Design, Implementierung und Verwaltung skalierbarer und sicherer Cloud-Infrastrukturen mit Azure Cloud. Entwicklung und Verwaltung der Infrastruktur mit Terraform für Infrastructure as Code. Design, Implementierung und Wartung von CI/CD-Pipelines mit Azure DevOps. Automatisierung des Bereitstellungsprozesses zur Sicherstellung einer schnellen und zuverlässigen Softwareauslieferung. Verwaltung von Quellcode-Repositories und Versionskontrolle mit Git. Implementierung von Branching-Strategien und Workflows zur Unterstützung der Entwicklungsprozesse. Zusammenarbeit mit Entwicklungs-, QA- und Betriebsteams zur Sicherstellung einer reibungslosen Projektabwicklung. Unterstützung der Entwicklungs- und Produktionsumgebungen. Profil Fundierte Kenntnisse in Azure Cloud-Services und Azure DevOps. Erfahrung mit Infrastructure as Code (IaC) Tools wie Terraform oder ähnlichen. Starkes Verständnis von CI/CD-Konzepten und -Tools. Erfahrung mit Containerisierungstechnologien wie Docker und Kubernetes. Vertrautheit mit Skriptsprachen (z.B. PowerShell, Bash, Python). Mindestens 2 Jahre Erfahrung in einer DevOps- oder ähnlichen Rolle. Erfahrung mit Cloud-Infrastrukturen und CI/CD-Pipeline-Management. Nachgewiesene Erfahrung in der Verwaltung von Quellcode-Repositories und Versionskontrollsystemen. Zertifizierungen in Azure (z.B. Azure DevOps Engineer Expert, Azure Solutions Architect). Erfahrung mit Konfigurationsmanagement-Tools wie Ansible, Chef oder Puppet. Kenntnisse der Sicherheitsbest Practices in einer Cloud-Umgebung. Erfahrung mit Monitoring- und Logging-Tools wie Prometheus, Grafana oder ELK-Stack. Wir bieten Spannende und innovative Projekte mit bedeutendem Beitrag zur Nachhaltigkeit Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto Offene Unternehmenskultur mit Drive zu mehr Umweltschutz Betriebseigene bilinguale Kindertagesstätte und bilinguale Grundschule Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Firmeneigenes Betriebsrestaurant (nur am Headquarter) Verschiedene Sportangebote (EGYM Wellpass, Fußball, Laufgruppen etc.) Attraktive Leasingangebote für IT-Produkte und Fahrräder für die Privatnutzung Corporate Benefits - Mitarbeiterangebote in wechselnden Online Shops zu Top-Konditionen Einstiegsgehalt, je nach Erfahrung zwischen 60.000 und 80.000 € p.a. Kontakt Kirill Kim Senior Sales Consultant DevOps kirill.kim@workidentity.de, +49 159 061 00 972
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2556672SBA Einsatzort: Raum Frankfurt / mobiles Arbeiten Unser Mandant ist einer der führenden IT-Dienstleister in Deutschland für Informationstechnologie und DataCenter Infrastruktur. Flexibel und herstellerübergreifend berät unser Mandant seit mehreren Dekaden branchenunabhängige Unternehmen des gehobenen Mittelstandes, Konzerne und Bundes- und Landesbehörden hinsichtlich ihrer IT-Strategie. Die offene und mitarbeiterwertschätzende Unternehmenskultur beeinflusst maßgeblich den Erfolg und das organische Wachstum unseres Mandanten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Mandanten im Raum Frankfurt / mobiles Arbeiten eine(n) Ihre Aufgaben : Sie sind für die technische Begleitung von IT-Projekten von der Initialisierung bis zum Abschluss zuständig. Sie übernehmen die Anwendung von Ansible, einschließlich Integration und Optimierung. Sie erstellen/überarbeiten und pflegen technische Dokumentationen. Sie unterstützen des Vertriebsteams durch Ihre technische Expertise. Sie führen von Workshops sowie Schulungen im Bereich Ansible und DevOps durch. Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene IT-orientierte Ausbildung, z. B. Fachinformatiker (m/w/d) oder vergleichbares Studium, z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik, Software-Engineer. Sie können eine vertiefte Expertise im Bereich Ansible vorweisen. Sie bringen tiefgehende Erfahrung mit Infrastructure as Code (IaC) und Configuration Management Tools, insbesondere in Zusammenhang mit Ansible und der Ansible Automation Platform bzw. AWX mit, idealerweise mit Entwicklungsumgebungen und CI/CD Tools, Container-Technologien, Secret Management Tools Sie besitzen sehr gute Deutsch- (Level C1 oder höher) und Englischkenntnissen (Level B2 oder höher) Unser Mandant bietet Ihnen: Ausgeprägte Work-Live-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und offene Kommunikationskultur Community Kultur und kollegiale Teamarbeit Einen auf Sie und Ihre Tätigkeiten, Fähigkeiten und Situation zugeschnittenen Personalentwicklungsplan Ein attraktives Vergütungsmodell Firmenfahrzeug zur Privatnutzung Eine unbefristete Festanstellung Ansprechpartner: Herr Stefan Bandow | Telefon: +49 162/308 7777 stefan.bandow@passionforpeople.de
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Einkaufssachbeabeiter (m/w/d) in Oldenburg und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Einen unbefristeten Arbeitsplatz mit allen gesetzlichen und tariflichen Sozialleistungen (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Bezahlung auf Basis des GVP-Tarifvertrag; ggf. übertarifliche Bezahlung Persönliche Betreuung und Einsatzbegleitung Sichere Urlaubsplanung Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Deine Aufgabengebiete: Du bist für die Organisation des Beschaffungs- und Bestellwesens verantwortlich und ermittelst den Bedarf an Waren Du baust die Beziehung zu den Lieferanten stetig aus und sorgst somit für eine erfolgreiche, langfristige Zusammenarbeit Die Auswertung betriebswirtschaftlicher Unterlagen zur Einkaufsplanung fällt ebenfalls in Deinen Aufgabenbereich Liefertermine, Bestellmengen und Bestellzeitpunkte werden von Dir festgelegt Darüber hinaus bist Du für die Prüfung der Qualität von Waren bzw. Dienstleistungen zuständig und wickelst gegebenenfalls notwendige Reklamationen ab Unsere Anforderungen: Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Idealerweise konntest du bereits Berufserfahrung im Einkauf sammeln Der sichere Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen ist für Dich selbstverständlich Du hast bereits mit verschiedenen Warenwirtschaftsprogrammen gearbeitet Deine guten Englischkenntnisse helfen Dir dabei, Dich mit internationalen Geschäftspartnern zu verständigen Darüber hinaus bringst du eine selbstständige, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit runden Dein Profil ab Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(441)20571214 oder per E-Mail: bewerbung-oldenburg@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Industriemechaniker (gn) Job ist nicht gleich Job. Er soll zu dir passen, dich fordern und angemessen bezahlt sein. Das sehen wir auch so, deswegen bringt Papp Personal dich mit den Unternehmen zusammen, die wirklich zu dir passen. Wenn du deinen Job liebst, machen wir unseren richtig – und das seit 1993. Bereit, deine Karriere als Industriemechaniker (gn) aufs nächste Level zu heben? Wir suchen begeisterte Fachkräfte (gn), die mit ihrem Know-how unsere starken Partner in Nürnberg unterstützen und gemeinsam echte Erfolge erzielen wollen! So sieht Dein Arbeitsalltag aus • Lesen von technischen Unterlagen und Zeichnungen • Fertigen von Bauteilen mit Präzisionswerkzeugen • Einrichten und Umrüsten von Maschinen • Überwachen der Produktionsprozesse zur Optimierung • Durchführen von Reparaturen zur Gewährleistung des Produktionsablaufs Was Dich für den Job auszeichnet • AbgeschlosseneAusbildung als Industriemechaniker (gn) oder ähnliche Qualifikation • Erfahrung in der Herstellung von Baugruppen und Einzelteilen • Kenntnisse gängiger Fertigungsverfahren • Fähigkeit, technische Zeichnungen präzise zu lesen und umzusetzen • Flexibilität für den 2-Schichtbetrieb; Bereitschaft, bei Bedarf auch im 3-Schichtbetrieb zu arbeiten Das sind Deine Vorteile • Unbefristete Festanstellung mit Übernahmeoption im Partnerunternehmen • Vergütung nach GVP-Tarifvertrag inkl. Erfahrungszulagen, Urlaubs-/ Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge • Prämienzahlung "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" bis zu 400 € • Urlaubsanträge/Zeitnachweise via App, Mitarbeiterrabatte für Onlineshops, kostenlose UVEX-Sicherheitsschuhe Bist Du neugierig geworden? Mario Steinbach Mitglied der Geschäftsleitung Tel: 0911 998955-23 PAPP Personal GmbH & Co. KG Schreiberhauer Straße 5 90475 Nürnberg E-Mail: papp-personal@papp-gruppe.de Bitte gib folgendes Kürzel im E-Mail-Betreff an: MS
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Elektroniker (m/w/d) - Objektgeschäft in Vechta und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Deine Aufgabengebiete: Betreuung von haustechnischen Anlagen Selbstständige und qualitätsgerechte Ausführung kleinerer Reparaturen und handwerklicher Arbeiten Zusammenarbeit mit Dienstleistern und Wartungsfirmen und Überwachung derer Arbeiten Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten der Gebäude und der technischen Gebäudeausrüstung (u.a. Brandmeldetechnik, Brandschutztechnik, Einbruchmeldetechnik) Einhaltung von gesetzlichen und behördlichen Prüfungen am Gebäude und den technischen Anlagen Neuinstallation von elektrischen Leitungen und Inbetriebnahme elektrischer Anlagen Unsere Anforderungen an Dich als Elektroniker (m/w/d): Elektrotechnische Ausbildung (z.B. Elektroinstallateur (m/w/d), Elektroniker Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d), Elektriker (m/w/d) Berufserfahrung im Projektgeschäft wünschenswert Hohes Maß an Engagement, Leistungsbereitschaft sowie dienstleistungs- und kundenorientierte Einstellung Gute Deutschkenntnisse Führerschein der Klasse B erforderlich Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(441)20571212 oder per E-Mail: bewerbung-oldenburg@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Für unseren Kunden, ein Bauunternehmen mit Sitz in Darmstadt, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Empfangsmitarbeiter (m/w/d). Neben einem kollegialen Arbeitsumfeld erwartet Sie eine unbefristete Einstellung sowie vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten und vieles mehr. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann schicken Sie uns noch heute Ihre Bewerbung als Empfangsmitarbeiter (m/w/d). Wir freuen uns darauf, Sie kennen zulernen! Ihre Aufgaben Betreuung und Empfang von Kunden Ansprechpartner bei Rückfragen sowie Bedienung der Telefonzentrale Bearbeitung der Ein- und Ausgangspost Pflege der Stammdaten Unterstützung im operativen Tagesgeschäft Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung am Empfang oder in der Kundenbetreuung Sicherer Umgang mit den MS-Office Programmen Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift benötigt sowie gute Englischkenntnisse vorteilhaft Verantwortungsbewusste, kommunikative und organisierte Art Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Vielfältige Weiterbildungsangebote Ausgeprägte Work-Life-Balance-Kultur Kostenlose Getränke Sicherer Arbeitsplatz Kollegiale Arbeitsatmosphäre Zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten ul> … und vieles mehr!Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Christine Nicole Jung darmstadt-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Europaplatz 2 64293 Darmstadt Telefon: +49 6151/177350
Haben Sie Interesse, beim Einkaufen Geld zu verdienen? Dann bewerben Sie sich jetzt als technische Einkäuferin oder technischer Einkäufer im Raum Stuttgart! Wir stehen Ihnen bei Ihrem Streben nach einer neuen beruflichen Herausforderung gerne zur Seite. Senden Sie uns einfach Ihren Lebenslauf zu, und wir übernehmen den Rest für Sie! Ihre Aufgaben Beschaffung von Betriebsmitteln Materialdisposition Preisverhandlung und Vertragsabschlüsse mit Lieferanten Lieferschein- und Rechnungsablage/-kontrolle Bewertung von Lieferanten im Rahmen der ISO 9001 Reklamationsbearbeitung Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium Englischkenntnisse in Wort und Schrift Verhandlungstalent und Durchsetzungsvermögen Teamplayer Selbstständige uns strukturierte Arbeitsweise Benefits 30 Urlaubstage Praxisbezogene Einarbeitung Betriebliche Altersvorsorge Kostenloser Firmenparkplatz JobRad Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Celine Eble stuttgart-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249100
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