Einleitung Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt! Deine Aufgaben Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst "auf der Fläche" selbst mit an Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden Dein Profil Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen Wir bieten Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.) Tarifliche Altersvorsorge Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf "Jetzt bewerben" und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.
Maximalversorgung Gebiet: Nordrhein-Westfalen Arbeitgeber: Unser Kunde, ein Krankenhaus in Nordrhein-Westfalen, stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Assistenzarzt HNO (m/w/d) zur Unterstützung der universitären Klinik für HNO, Kopf- und Halschirurgie. Als Krankenhaus der Maximalversorgung mit ca 700 Betten und 19 Fachabteilungen sind wir das größte Krankenhaus in der Region. Dabei ist das Haus attraktiv gelegen, im pendelbaren Bereich des lebendigen Ruhrgebiets sowie das Sauerland. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Assistenzarzt HNO (m/w/d) erwartet Sie: das gesamte operative Spektrum der HNO inklusive Cochlea Implantate (CI), Implantierbare Hörsysteme Rekonstruktive Tumorchirurgie mittels mikro-vaskulärer Lappenplastiken Nasennebenhöhlenchirurgie mittels ‚Powered Instrumente‘ und navigationsgeteuert Ästhetisch-plastische Operationen Ihr Profil: Das sollten Sie als Assistenzarzt HNO (m/w/d) mitbringen: Kommunikations- und Teamfähigkeit Verantwortungsbewusstsein und persönliches Engagement Ihre Vorteile: Als Assistenzarzt HNO (m/w/d) erhalten Sie: Strukturierte fachliche Ausbilung Strukturierte operative Ausbildung Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie die Möglichkeiten zum Erwerb der Zusatzbezeichnungen "plastische Operationen" und "Allergologie" hervorragendes Arbeitsklima Unterstützung bei der Wohnungssuche Vereinbarkeit von Familie und Beruf Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt direkt bei uns! Wir unterstützen Sie vertraulich, unverbindlich und über Ihre gesamte Karriere hinweg . Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe der ID: 15542 . Wenn diese Stellenanzeige Ihren Wünschen nicht entspricht, können wir Sie darüber hinaus zu weiteren Stellenangeboten beraten. Nehmen Sie dazu gerne Kontakt mit uns auf! Wir haben bundesweit viele interessante Optionen in Ihrem Fachgebiet.
Ihre Klinik Ein innovatives Klinikum der Maximalversorgung Jährlich werden rund 70.000 ambulante und stationäre Patienten/-innen versorgt Zahlreiche Fachbereiche bilden nahezu das gesamten Spektrum der medizinischen Versorgung Die Abteilung betreut eine interdisziplinäre 8-Betten-Intensivstation mit 6 Beatmungsplätzen Die Abteilung für Anästhesiologie, Intensivmedizin, Notfallmedizin und Schmerztherapie führt den überwiegenden Teil der Operationen in ultraschallgesteuerter Regionalanästhesie durch Neben Allgemeinanästhesien werden alle gängigen Regionalanästhesieverfahren eingesetzt Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Diagnostik und Therapie Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Anästhesiologie Sie verfügen über die Zusatz-Weiterbildungen Notfallmedizin und Intensivmedizin Führungserfahrung und Teamfähigkeit Verantwortungsbewusste und patientenbezogene Arbeitsweise Führungserfahrung und Teamfähigkeit Hohes Engagement, Leistungsbereitschaft und Flexibilität sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Eigenverantwortlichkeit Ihre Aufgaben Allgemeine oberärztliche Tätigkeiten Anästhesiologische und schmerztherapeutische Versorgung der akuten stationären Schmerzpatienten/-innen Anleitung von Assistenz- und Fachärzten Betreuung der Intensivpatienten auf der interdisziplinären Intensivstation Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Teilnahme an Bereitschafts- und Rufdiensten Ihre Chance Attraktives Gehaltspaket Betriebliche Altersvorsorge Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeiten Flexible Arbeitszeitmodelle Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Corporate Benefits Vereinbarkeit von Beruf und Familie Ein engagiertes, multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre
SPEZIALIST (m/w/d) REGRESSE – WIDERSPRUCHSBEARBEITUNG Vollzeit | Bremen | unbefristet | ab 01.06.2025 Sorgen Sie bei der hkk Krankenkasse gemeinsam mit 1.500 Kolleginnen und Kollegen für die Gesundheit und Zufriedenheit von mehr als 980.000 Versicherten! Als gemeinwohlorientiertes Unternehmen bieten wir Ihnen ein interessantes und niveauvolles Arbeitsumfeld, eine respektvolle Zusammenarbeit und eine gute Work-Life-Balance. Unsere Mehrwerte für Sie: Umfassender Fort- und Weiterbildungskatalog Bis zu 40 % Homeoffice Vergünstigtes Deutschlandticket 38,5-Stunden-Woche Flexible Arbeitszeitmodelle Gesundheitsmanagement und Firmenfitness Bezahlung & Betriebliche Vorsorge nach Tarifvertrag Steigendes Gehalt nach Betriebszugehörigkeit Bis zu 37 Tage Urlaub Ihre vielfältigen Aufgaben: Prüfung der leistungsrechtlichen Widersprüche der hkk-Kranken- und Pflegeversicherung auf Entscheidungsreife und Erstellung rechtskonformer Widerspruchsbescheide Leitung der Sitzungen des Widerspruchsausschusses der hkk Unterstützung für Kolleginnen und Kollegen der Fachabteilungen bei rechtlichen Fragestellungen und Vermittlung von Rechtskompetenzen Kontinuierliche Weiterentwicklung und Verbesserung von Geschäftsprozessen Evaluierung und Bewertung von Fallzahlenwicklungen Ihre Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossenes Studium zum Dipl. Juristen (m/w/d), Wirtschaftsjuristen (m/w/d), Krankenkassenfachwirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrungen im genannten Aufgabengebiet wünschenswert Kenntnisse im Kranken- & Pflegeversicherungsrecht, allg. Sozialrecht und Sozialverfahrensrecht Fähigkeit, komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen, klar zur strukturieren und rechtlich zu würdigen Freude an einer selbstständigen Arbeitsweise, bereit Verantwortung zu übernehmen und Entscheidungen zu treffen Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 04.05.2025 auf hkk.de/karriere mit Gehaltsvorstellung, Verfügbarkeit und Beschreibung Ihrer Motivation. Unsicher, ob die Stelle für Sie passt? Bei Fragen: Jana Hinrichsen, Tom Schuchert und Daniel Dirksen, karriere@hkk.de
Über uns Wir sind die Wegmann & Partner HR Solutions GmbH, ein mittelständisches und inhabergeführtes Personalberatungshaus aus Bielefeld und haben uns spezialisiert auf die Bereiche Office, IT und Accounting, wobei Besetzungen in anderen Fachbereichen auf Kundenwunsch auch gelegentlich vorkommen. Hier sind wir regelmäßig auf der Suche nach spannenden Fach- und Führungskräften für unsere Kundenunternehmen aus Nordrhein-Westfalen. Wir haben es uns dabei zur Aufgabe gemacht, durch einen offenen und kommunikativen Austausch mit unseren Kandidaten und Kunden das passende Match für beide Seiten im Zuge der direkten Personalvermittlung zu finden. Wir suchen im Zuge einer exklusiven Beauftragung zum nächstmöglichen Zeitpunkt für ein Pharmaunternehmen im Raum Steinhagen einen Payroll Specialist (m/w/d) in Teilzeit (20 Stunden pro Woche). Unser Kunde ist ein weltweit agierender Anbieter spezialisierter Lösungen für die pharmazeutische und biotechnologische Industrie. Der Fokus liegt auf der Herstellung steriler, injizierbarer Arzneimittel – insbesondere für die Krebstherapie. Mit modernster Technologie, einem internationalen Team und höchsten Qualitätsstandards produziert das Unternehmen lebenswichtige Medikamente. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Innovation, Teamarbeit und dem Ziel, einen wertvollen Beitrag zur globalen Gesundheitsversorgung zu leisten. Aufgaben Selbstständige Durchführung und Sicherstellung einer termingerechten Entgeltabrechnung Pflege von Abrechnungsdaten sowie Verwaltung der digitalen Personalakten im System (P&I Loga) Betreuung des Bescheinigungs- und Meldewesens sowie Ansprechpartner für Krankenkassen und Behörden Erstellung von Statistiken und Auswertungen für interne Stellen Beratung der Mitarbeitenden in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen Abstimmung mit anderen Fachbereichen wie HR, Controlling und Produktion Unterstützung bei der Zeiterfassung und der Abwesenheitsverwaltung Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, vorzugsweise in einem tarifgebundenen Industrieunternehmen Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit Abrechnungssystemen wie P&I Loga Hohe Serviceorientierung, Vertraulichkeit sowie strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Faire Vergütung nach Tarif inkl. 13. Gehalt, Urlaubsgeld und Pflegeversicherung 30 Urlaubstage sowie zusätzliche Sonderurlaubstage Flexible Arbeitszeiten auf Teilzeitbasis mit geregelten 20 Wochenstunden Betriebliche Altersvorsorge und JobRad-Leasing Moderne Kantine mit finanzieller Bezuschussung Kostenloses Sportangebot wie Badminton, Fußball und Fitnesskurse Kostenfreie Mitarbeitendenparkplätze mit E-Ladesäulen sowie gute Verkehrsanbindung Kontakt Haben wir dein Interesse geweckt? Dann sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse) hier über Xing oder alternativ anhgoihl@we-hr.de WEGMANN PARTNER HR SOLUTIONS GmbH Ravensbergerstr. 12b 33602 Bielefeld Website: www.we-hr.de
Du willst Menschen in Not helfen, jede Menge neue Leute kennenlernen und dazu noch ordentlich Geld verdienen? Super, dann bist Du hier genau richtig! Mit Deinem Team bist Du in ganz Deutschland unterwegs und sprichst mit Menschen über Entwicklungshilfe, Menschenrechte und Umweltschutz. Unsere Mission: Durch unsere Arbeit unterstützten wir Mensch & Natur in Not überall auf der Welt - jeden Tag! Was wir bieten Faires Gehalt: ca. 3500-5000€ in 4 Wochen (in Vollzeit) Kostenlose Unterkunft und Reise Mach Karriere: Schnelle Aufstiegsmöglichkeiten zur Teamleitung möglich Wir bauen Deine Skills aus mit kostenlosen Schulungen in Kommunikation, Gesprächsführung, etc. Schneller Einstieg: Von Bewerbung bis zum ersten Einsatz in 10 Tagen möglich. Entweder in Festanstellung oder als Minijob (kurzfristige Beschäftigung in Vollzeit) Wer wir sind Wir arbeiten mit den weltweit größten Hilfsorganisationen zusammen. Dazu gehören World Vision, Save the children, Greenpeace, Aktion gegen den Hunger, Care und Help Apollon ist damit eine der größten Fundraising-Agenturen Deutschlands Was wir erwarten Kein Abschluss erforderlich Du bist kommunikativ und arbeitest gern mit Menschen Du fühlst dich sicher in deutscher Sprache zu diskutieren und zu argumentieren Du hast mindestens 3 Wochen am Stück Zeit Egal, ob Quereinsteiger, Student oder Berufseinsteiger in Vollzeit oder Teilzeit. Wir freuen uns auf Dich! :-) Klingt alles super spannend? Dann bewirb Dich jetzt und wir melden uns innerhalb von 24 Stunden bei Dir telefonisch oder per Whatsapp mit einer Antwort! Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung, Befristeter Vertrag, Minijob Gehalt: 3.500,00€ - 5.000,00€ pro Monat Leistungen: Betriebliche Weiterbildung Empfehlungsprogramm Erfolgsbeteiligung Essenszuschuss Firmenevents Firmenwagen Flexible Arbeitszeiten Gleitzeit Mentoring-Programm für Mitarbeiter
Zahlen und Genauigkeit sind Ihre Leidenschaft? Sie suchen eine neue Herausforderung, in der Sie Verantwortung übernehmen und Ihre Expertise im Rechnungswesen einbringen können? Dann werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie aktiv unseren Erfolg mit! Ihre Aufgaben Verbuchung aller laufenden Geschäftsvorfälle in der Kreditoren-, Debitoren- und Anlagenbuchhaltung Kontenabstimmung und Klärung von Differenzen Vorbereitung der Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB Abwicklung des Zahlungsverkehrs und Überwachung der offenen Posten Erstellung und Einreichung der Umsatzsteuervoranmeldungen Erstellung von betriebswirtschaftlichen Auswertungen und Analysen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Bereich Finanzbuchhaltung Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung Gute Kenntnisse im Handelsrecht (HGB) und sicherer Umgang mit DATEV oder SAP Strukturierte Arbeitsweise und hohe Zahlenaffinität Diskretion und Zuverlässigkeit Das bietet die DIS Schnelle Rückmeldung zu Ihrer Bewerbung Offener Austausch per Telefon, digitalen Kanälen oder persönlichen Treffen Aussicht auf langfristige Karrierechancen, die über die aktuelle Stellenausschreibung hinausgehen Unterstützung bei der Vorbereitung, dem Briefing und Coaching für Vorstellungsgespräche mit unseren Kunden Eine unterstützende und vertrauensvolle Begleitung während des gesamten Bewerbungsprozesses Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Lucia Stelz koblenz-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Heerstr. 31 56179 Vallendar Telefon: +49 261/29350330
Einleitung Leitplanken statt Regeln, gesunder Menschenverstand statt dogmatischer Vorgaben: Wenn Dich dieser Grundsatz unserer Unternehmenskultur anspricht, bist Du bei uns richtig. Und wenn Du dann noch Erfahrung im Bereich SAP-Logistik mitbringst, freuen wir uns über Deine Bewerbung, ganz gleich, ob Du ein Studium oder Berufsausbildung abgeschlossen hast. Wir sind ein internationaler SAP-Dienstleister und Produktanbieter, der Unternehmensprozesse optimiert und mit eigenen Lösungen weiterentwickelt. Seit 25 Jahren beraten wir Unternehmen in den Branchen Automotive, Logistik sowie diskrete Fertigung und begleiten unsere Kunden auf ihrem Weg durch die digitale Transformation. Mittlerweile sind wir mit 950+ Kolleg*innen weltweit vertreten, an verschiedenen Standorten in Deutschland, Mexiko, Belarus, Litauen, China und den USA. Wir geben uns nicht mit halben Sachen zufrieden, wenn es um die Einführung und Optimierung von SAP-Systemen bei unseren Kunden geht. Und dafür brauchen wir Dich als Verstärkung in unserem stetig wachsenden Team. Aufgaben SAP auf die Straße bringen Wir suchen einen SAP Consultant Logistik, der/die SAP-Systeme und SAP-Module bei unseren Kunden einführt. In zwei- bis vierzigköpfigen Teams erarbeitest Du zusammen mit den Kolleg*innen und den Kunden die Anforderungen und setzt diese im Kundensystem selbst um. Dabei behältst Du stets den Gesamtprozess im Blick. Du trägst Eigenverantwortung für die Spezifizierung von Entwicklungen für die direkt im Team vor Ort mitarbeitenden Entwickler*innen und stimmst fachliche sowie organisatorische Themen mit Kunden, Entwickler*innen und Techniker*innen ab. Im Team mitarbeitende Junior-Berater*innen arbeitest Du in die Thematik ein und wirkst aktiv bei der Entwicklung Deiner neuen Kolleg*innen mit. Neben den Projektaufgaben fördern wir alle Möglichkeiten, Dich beruflich (aber auch privat) zu entfalten. Wir unterstützen Dich dabei: neue Kunden aufzubauen oder beim Aufbau neuer Kunden aktiv mitzuarbeiten Dich in neue Module einzuarbeiten und dieses Wissen innerhalb der abat bereitzustellen eine (Teil)Projektleitung oder Teamleitung zu übernehmen Verantwortung für bestimmte Fachthemen zu übernehmen und diese aktiv voranzutreiben Im Vertrieb mitzuwirken Qualifikation Deine Leidenschaft für Logistik-Prozesse und neue Herausforderungen stehen für uns genauso im Vordergrund, wie Deine hervorragende Teamfähigkeit und das Einbringen eigener Ideen. Im SAP-Umfeld hast Du mindestens 5 Jahre Berufserfahrung, im besten Fall in produzierenden Unternehmen, bei Automobilherstellern, -zulieferern oder bei Logistik-Unternehmen. Ob Du eine Berufsausbildung oder ein Studium abgeschlossen hast, ist nicht wirklich relevant – denn bei abat ist Können, Talent, Neugier und Umgang miteinander viel wichtiger als Beweiszettel vergangener Prüfungen. Du bringst mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Einführung und Weiterentwicklung von zwei bis drei der folgenden SAP-Module mit: PP: Produktionsplanung und Steuerung TM: Transportation Management EWM: Extended Warehouse Management EM: Event Management MM: Materialwirtschaft SD: Vertrieb LE: Logistics Execution WM: Warehouse Management PM/PLM: Instandhaltung QM: Qualitätsmanagement GTS: Global Trade Services Ansonsten wünschen wir uns von Dir: sichere und freundliche Kommunikation fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse abstrakte Denkweise und schnelle Auffassungsgabe zur Lösung komplizierter Aufgabenstellungen hohe Einsatzbereitschaft und einen kühlen Kopf in turbulenten Projektphasen Bereitschaft für regelmäßige Dienstreisen für die Arbeit beim Kunden vor Ort Benefits Themenvielfalt – spannende, (inter)nationale Projekte, vielfältige Produkte & Dienstleistungen Transparente Erfolgsbeteiligung, in der Regel beträgt diese zwei bis drei zusätzliche Monatsgehälter Freiraum für Deine Ideen und Unterstützung bei der Realisierung Geförderte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, intern und extern Jährliches Strategiegespräch für Deine berufliche Weiterbildung Flache Hierarchien, Arbeiten nach New Work Prinzipien Firmenkreditkarte Wöchentlicher interner Newsletter und monatliches abat-TV mit Zahlen, Daten, Fakten Mehrtägige Willkommensveranstaltung (new(at)abat) Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung, selbst konfigurierbar Prämie für Mitarbeiterempfehlungen Familienfreundlichkeit (z.B. Kita-Zuschuss) 30 Urlaubstage Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge Firmenlaptop und -handy – auch zur privaten Nutzung Kaffee, Wasser und Softdrinks – natürlich inklusive Mehrfach ausgezeichnetes Betriebsklima (z.B. Top Job Arbeitgeber 2017, 2021, 2023) Mobiles Arbeiten (z.B. aus dem Homeoffice) & Wohnort flexibel wählen Flexible Arbeitszeitgestaltung Workation (Temporäres Arbeiten bis zu 6 Monaten innerhalb der EU) Regelmäßige Teamevents Ein internes Team für die Buchung von Dienstreisen und Schulungen und Abrechnung der Reisekosten Sport- und Gesundheitsförderung (JobRad® und HanseFit/Wellpass) Noch ein paar Worte zum Schluss Du möchtest ein Teil der abat Familie werden? Dann schick uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Anschreiben und relevante Zeugnisse). Bei Rückfragen zur ausgeschriebenen Stelle erreichst Du uns unter 0421/430460. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Unser Unternehmen ist eines der führenden privaten Pflegeheimbetreiber in Deutschland. In mehr als 40 Einrichtungen bundesweit kümmern sich unsere Mitarbeiter liebevoll rund um die Uhr um Pflege, Therapie, Integration und Rehabilitation unserer Bewohner. Unser Ziel: Das Leben im Alter mit Behinderung oder Krankheit jeden Tag lebenswert zu machen. Bei uns erhalten Sie den nötigen Freiraum, um Ihre Vorstellungen als Einrichtungsleitung Centrumsleitung / Heimleitung in der Altenpflege einzubringen und eigene Akzente zu setzen. Nutzen Sie die Chance, eines unserer Pflegeheime und das Wohlbefinden unserer Bewohner entscheidend zu prägen. Wir suchen für unser Vitanas Senioren Centrum Frohnau in Berlin-Reinickendorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und empathische Centrumsleitung | Einrichtungsleitung | Heimleitung (m|w|d) unbefristet in Vollzeit im Umfang von 38,5 Stunden/Woche. Das sind Ihre Aufgaben: Leitung unseres Pflegeheims unter Berücksichtigung der Interessen und Bedürfnisse unserer Bewohner Gewinnen, Führen, Motivieren und Binden der Mitarbeiter Zielorientierte und kostenbewusste Steuerung der Budgets Verantwortung für die kaufmännische Verwaltung, Personalführung und -entwicklung Sicherstellung einer optimalen Belegung und Wahrung einer kontinuierlich hohen Qualität der Bewohnerversorgung sowie die Förderung des Qualitätsmanagements Weiterentwicklung unserer Pflege- und Betreuungskonzepte unter Sicherstellung unserer Qualitätsstandards nach SGB XI Pflege und Ausweitung des Netzwerkes in der Region Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Gesundheitswesen, Sozialwesen, Pflegewissenschaft oder Betriebswirtschaft Qualifikation als Heimleitung gemäß den landesheimrechtlichen Vorschriften des Bundeslandes Berlin Idealerweise bringen Sie eine mehrjährige Leitungs- und Führungserfahrung mit Situativer Führungsstil, gewinnende und führungsstarke Persönlichkeit mit einer hohen Kompetenz, Mitarbeiter zu motivieren und zu binden Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern Exzellente und wertschätzende Kommunikationsfähigkeiten, Einsatzbereitschaft, Durchsetzungs- & Organisationsvermögen Vertriebsstärke und hohe Kundenorientierung Unternehmerisches Denken, Zahlenverständnis und Kostenbewusstsein Das bieten wir Ihnen*: Strukturierte und umfassende Einarbeitung in das Aufgabengebiet als Einrichtungsleitung Attraktive Vergütung und Prämiensystem mit realistischen Zielvorgaben 30 Urlaubstage Hohe unternehmerische Verantwortung und Freiräume für Ihre eigenen Ideen und Vorstellungen Erfahrungsaustausch mit anderen Führungskräften aus unseren Häusern Unterstützung durch Fachbereiche der Hauptverwaltung Hohe Standards und professionelle Strukturen eines bundesweit aufgestellten Gesundheitsunternehmens Unsere Einrichtung gehört zur Vitanas Gruppe , einem der größten privaten Pflegeheimbetreiber Deutschlands. 1969 in Berlin gegründet, steht Vitanas heute für höchste Qualität in der Diagnostik, Therapie, Pflege und Begleitung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Ihre Fragen beantwortet Ihnen Herr Robert Schmelter (Regionaldirektor) vorab auch gerne telefonisch (030) 456 05 - 190 oder per Mail an bewerbung@vitanas.de. Vitanas Senioren Centrum Frohnau Welfenallee 37-43 | 13465 Berlin-Reinickendorf | (030) 456 05 - 190 | www.vitanas.de *Nach den für unsere Einrichtung geltenden Regelungen
Job title: Media Search Analyst German-Germany Ready to say goodbye to the boring, traditional 9-5 routine and embrace a dynamic and exciting work environment that puts you in control? This position offers you the flexibility to set your own schedule and complete exciting tasks using an innovative web-based evaluation tool. A Day in the Life of a Media Search Analyst: In this role, you will be doing a comprehensive assessment of diverse task categories, encompassing music, video, and home pod evaluations spanning various media domains Analyzing and evaluating search outcomes for App Store Content and conducting research using online tools to assess and validate query accuracy and intent by applying market expertise in conjunction with provided directives to evaluate the relevance and purpose of task-related information for your specific market. Qualification path No previous professional experience is required to apply to this role, however, working on this project will require you to pass the basic requirements and go through a standard assessment process. This is a part-time long-term project and your work will be subject to our standard quality assurance checks during the term of this agreement. Basic Requirements Full Professional Proficiency in the English and German language Being a resident in Germany for the last Year consecutively years and having familiarity with current and historical business, media, sport, news, social media, and cultural affairs in Germany Having up-to-date familiarity with prevailing trends in applications, music & video with a keen interest in internet research Having an email address associated with an Apple ID and experience and know-how of Apple products Flexibility to work across a diverse set of task types, including maps, news, audio tasks, and relevance Daily access to a broadband internet connection, computer, and relevant software Independent working and the ability to adapt to innovative methodologies and processes with great attention to detail and exceptional communication skills While a High School degree or higher certification is preferred, we are open to candidates with exceptional skills and talent. Additional Incentives provided throughout the assessment process Important: To ensure your application is accepted, double-check that the email address you use in registration matches your primary Apple ID email and that it is active and up-to-date. Applications with mismatched email addresses will not be considered. Assessment In order to be hired into the program, you’ll take an open book qualification exam that will determine your suitability for the position and complete ID verification. Our team will provide you with guidelines and learning materials before your qualification exam. You will be required to complete the exam in a specific timeframe but at your convenience. How to apply If you're interested in applying, please get in touch with me at mary.fermia@telusdigital.com with the subject line "Media Search Analyst - German (DE) | Kimeta." Be sure to include a copy of your English CV along with the following details: Year of Birth Country Origin Current Country of Residence Native language and any additional languages spoken
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