Windows System Administrator (m/w/d)
BUERO LERSCH - 72070, Tübingen, DE
Über uns Wir suchen einen erfahrenen Windows System Administrator, der unser IT-Team dabei unterstützt, eine hochverfügbare und sichere Infrastruktur zu gewährleisten. Der ideale Kandidat bringt fundierte technische Kenntnisse im Bereich Windows-Serverumgebungen mit und ist in der Lage, komplexe Probleme effizient zu lösen sowie kontinuierliche Verbesserungen in unserer IT-Landschaft umzusetzen. Aufgaben Installation, Konfiguration und Wartung: Aufbau und Verwaltung von Windows-Servern (z.B. Windows Server 2016, 2019 und aktueller) einschließlich Active Directory, DNS, DHCP, sowie Verwaltung von Gruppenrichtlinien (GPOs). Virtualisierung: Bereitstellung und Pflege virtueller Maschinen auf Plattformen wie VMware oder Hyper-V, sowie Ressourcenmanagement und Performance-Optimierung in virtualisierten Umgebungen. Monitoring und Performance Management: Einrichtung und Überwachung von Monitoring-Tools (z.B. Microsoft System Center, Nagios, PRTG) zur Überwachung der Systemleistung und Sicherstellung von Hochverfügbarkeit und Systemstabilität. Automatisierung: Entwicklung und Pflege von Skripten (PowerShell, Batch) zur Automatisierung von Routineaufgaben und Optimierung der administrativen Prozesse. Sicherheits- und Patch-Management: Verwaltung und Implementierung von Updates und Patches für Windows-basierte Systeme, Überprüfung und Durchsetzung von Sicherheitsrichtlinien sowie Bedrohungsanalyse und Schwachstellenmanagement. Backup und Wiederherstellung: Implementierung und Verwaltung von Backup-Lösungen (z.B. Veeam, Acronis, Windows Backup), Durchführung regelmäßiger Wiederherstellungstests und Sicherstellung von Datenintegrität und -verfügbarkeit. Fehlerbehebung und Support: Eigenständige Analyse und Lösung von komplexen technischen Problemen im Bereich Windows Server, Netzwerkinfrastruktur und Endnutzer-Support bei Windows-spezifischen Themen. Dokumentation: Erstellung und Pflege detaillierter technischer Dokumentationen zu Systemkonfigurationen, Änderungsprotokollen und Implementierungsplänen. Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung als Windows System Administrator. Fundierte Kenntnisse in der Administration von Windows-Servern und den dazugehörigen Diensten (Active Directory, DNS, DHCP, GPOs). Erfahrung mit Virtualisierungstechnologien (VMware, Hyper-V). Kenntnisse in der Automatisierung von Aufgaben mittels PowerShell und Batch-Scripting. Erfahrung mit Monitoring- und Sicherheits-Tools sowie Patch-Management-Verfahren. Vertrautheit mit Backup-Technologien und Verfahren zur Datenwiederherstellung. Problemlösungsorientierte Denkweise und Fähigkeit zur schnellen Analyse und Behebung von Systemproblemen. Kommunikations- und Teamfähigkeit, um effektiv mit anderen technischen Teams und Endanwendern zusammenzuarbeiten. Wir bieten Diese Position bietet die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und aktiv zur Verbesserung der IT-Infrastruktur beizutragen. Wenn Sie ein technikaffiner Windows-Systemadministrator sind, der gerne an der Optimierung und Stabilität von IT-Systemen arbeitet, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _______________________________________________________________________ Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram) Web: www.buerolersch.de
Projektmanager (m/w/d) - Schwerpunkt Mietoptimierung (100 % Remote, Vollzeit)
MAGNOLIA SERVICE eG - 12529, Schönefeld bei Berlin, DE
Einleitung Werde Teil eines Startups mit echtem Impact! Du willst Verantwortung, Gestaltungsspielraum und echtes Wachstumspotenzial? Dann komm zu MAGNOLIA FAIRRENT – einem innovativen Startup mit einem einzigartigen Geschäftsmodell. Wir sind die Ersten, die "Mietergespräche-as-a-Service" anbieten. Im Auftrag von Vermietern und Immobilieninvestoren führen wir strukturierte und lösungsorientierte Gespräche mit Bestandsmietern – mit dem Ziel, einvernehmliche Mieterhöhungen oder Mietaufhebungsvereinbarungen zu erreichen. Dabei lösen wir systematisch "Underrent" - Situationen auf – oft mit Mietsteigerungen von 30 % und mehr – und schaffen Win-Win-Lösungen für alle Beteiligten. Unsere Dienstleistung ist am Markt einmalig, hocheffektiv und gleichzeitig anspruchsvoll. Damit unsere Projekte gelingen, brauchen wir Projektmanager:innen, die Verantwortung übernehmen, den Überblick behalten und unsere Kunden sicher durch komplexe Optimierungsprozesse führen. Aufgaben • Projektsteuerung: Du trägst die Verantwortung für den Projektfortschritt und die Erreichung der Ziele. • Kundenkommunikation: Du hältst regelmäßige Jour Fixes, dokumentierst Fortschritte und stellst Transparenz sicher. • Koordination von Team und Aufgaben: Du steuerst das virtuelle Assistenzteam, hältst Deadlines ein und stellst die Qualität der operativen Abläufe sicher. • Zusammenarbeit mit dem Optimierer: Du unterstützt unseren Top-Performer Tomek und stellst sicher, dass er optimal vorbereitet in jede Gesprächsrunde geht. • Dokumentation & Controlling: Du pflegst Projekttracker, verwaltest Projektmappen und erstellst Abschlussberichte. • Kreative Mitgestaltung: Du denkst mit, erkennst Chancen und bringst deine Ideen zur Verbesserung des Mietermanagements ein. Qualifikation • Can-Do-Mentalität: Du übernimmst Verantwortung, denkst lösungsorientiert und packst an. • Struktur und Organisationstalent: Du liebst Ordnung, beherrschst Excel und verlierst auch unter Druck nie den Überblick. • Belastbarkeit und Eigeninitiative: Du bist stressresistent und lässt dich auch bei hoher Taktung nicht aus der Ruhe bringen. • Interesse an Immobilien: Du musst kein Profi sein – aber du solltest Begeisterung für das Thema mitbringen. • Remote-Kompetenz: Du arbeitest eigenverantwortlich und bist digital fit. Benefits Flexible Arbeitszeiten • Remote-First: Du arbeitest, wo du willst • Option auf variable Erfolgsvergütung • Zusammenarbeit mit einem hochperformanten Optimierer und engagiertem VA-Team • Ein dynamisches, lösungsorientiertes Umfeld mit echter Wirkung Noch ein paar Worte zum Schluss • Start: ab sofort • Arbeitstage: Montag bis Samstag (Samstag ist optional, aber ein Bonus!) Wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme
DGUV-PRÜFER | ELEKTRIKER | MESSTECHNIKER (m/w/x)
pmtec GmbH - 89522, Heidenheim an der Brenz, DE
Einleitung TEAMWORK MAKES THE DREAM WORK Du willst nicht nur zuschauen, sondern aktiv mitgestalten? Bei pmtec suchen wir Macher, die mit uns die Zukunft formen. Egal, ob du gerade erst anfängst oder schon viel Erfahrung mitbringst – wir sind ein innovatives Unternehmen und bieten dir die Möglichkeit, dein Wissen einzubringen und gemeinsam Großes zu erreichen. Werde Teil unseres Teams und entwickle dich mit uns weiter – hier wird nicht nur geredet, sondern richtig angepackt. Mache Elektrosicherheit zu deiner Mission! Aufgaben Du bist für die elektrischen Sicherheitsmessungen auf Grundlage der DGUV und der Betriebssicherheitsverordnung zuständig Auch die Dokumentation und Inventarisierung fällt in deinen Zuständigkeitsbereich Als Fachmann erkennst du sofort elektrische Gefahren und erstellst Mängelprotokolle Durch dein Know-how berätst du unsere Kunden und gibst Hilfestellung bei Fragen rund um das Thema elektrische Sicherheit Qualifikation Ausbildung in einem elektrotechnischen Beruf, alternativ eine zeitnahe Tätigkeit im elektrischen Umfeld mit fundierten Kenntnissen Führerschein Klasse B Benefits ein überdurchschnittliches Gehalt Urlaubsgeld, Sonderzahlungen und Geburtstagsbonus flexible Arbeitszeiten (kein Schicht- oder Bereitschaftsdienst) Exklusive Einkaufsrabatte bei über 800 Top Anbietern Du startest deinen Einsatz beim Kunden direkt von zu Hause aus Firmenfahrzeug ein langfristiger und sicherer Arbeitsplatz regelmäßige Weiterbildungen eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Aufgabe eine intensive Einarbeitung durch unser Patenprogramm regelmäßige Mitarbeiterevents Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Du eine Leidenschaft für Elektrotechnik hast und in einem Unternehmen arbeiten möchtest, das nicht nur Wert auf Qualität, sondern auch auf Teamarbeit und persönliche Weiterentwicklung legt, dann bewirb Dich jetzt! Gemeinsam sorgen wir für die Sicherheit unserer Kunden und machen den Unterschied.
Vertriebsmitarbeiter / Kundenberater (m/w/d, - Voll- oder Teilzeit), Quereinsteiger/-in
LVM Versicherung - 35285, Gemünden (Wohra), DE
Zusammen wachsen: Karriere mit der LVM LVM Versicherung Für unsere erfolgreiche LVM-Versicherungsagentur in Gemünden (Wohra) suchen wir motivierte Mitarbeitende, die sich und ihr Team nach vorne bringen wollen. Denn bei der LVM wollen wir nicht nur zusammen arbeiten, wir wollen zusammen weiter wachsen. Kommunikationsstarken, kundenorientierten Persönlichkeiten bieten wir sehr gute Perspektiven als Vertriebsmitarbeiter / Kundenberater (m/w/d, - Voll- oder Teilzeit) - gerne auch als Quereinsteigerin oder Quereinsteiger . Ihr Aufgabengebiet Sie sind Ansprechpartner, Vertrauensperson und Wegbegleiter für unsere Kunden und beraten bedarfsgerecht und ganzheitlich. Sie vermitteln die leistungsstarken Produkte der LVM. Sie terminieren selbstständig und nehmen die daraus entstandenen vertriebsorientierten Termine wahr. Sie unterstützen die Agentur bei der Schadenregulierung vor Ort. Ihre Voraussetzungen Sie sind Versicherungskauffrau/-mann oder Versicherungsfachfrau/-mann. Oder Sie suchen eine neue Herausforderung in einer Wachstumsbranche und sind bereit, sich als Fachfrau/-mann für Versicherungsvermittlung (IHK) weiterzuqualifizieren. Werte wie vertrauensvolles Miteinander, faire bedarfsgerechte Beratung sowie ausgeprägte Kundenorientierung sind Ihnen sehr wichtig. Sie sind kommunikativ und haben Freude am Umgang mit Menschen. Was bieten wir Ihnen? Bei uns erwartet Sie ein Angestelltenvertrag mit attraktiven Gehaltskomponenten und beruflichen Perspektiven als Teil eines erfolgreichen Teams. In der Einarbeitungsphase lernen Sie die Philosophie der LVM Versicherung kennen. Wir fördern und unterstützen Ihr Engagement durch bedarfsgerechte Weiterbildungsangebote. einen Dienstwagen eine betriebliche Altersvorsorge nach Absprache Ihr Kontakt zu uns LVM-Versicherungsagentur Andreas Weber Andreas Weber Wohraer Str. 30a 35285 Gemünden (Wohra) 06453 911577 info@a-weber.lvm.de https://agentur.lvm.de/a-weber/1
Projektmanager Technik (m/w/d)
MKT Moderne Kunststofftechnik GmbH - 99885, Ohrdruf, DE
Einleitung Wir, die MKT Gebrüder Eschbach GmbH, sind ein mittelständisches Unternehmen und gehören zu einem der Marktführer bei der Herstellung von thermoplastischen Kantenbändern. Als Partner der Möbelindustrie investieren wir in die Forschung und Entwicklung zahlreicher Innovationen und stellen als einziger Kantenbandhersteller Lacke, Druckfarben und Pigmentpasten im eigenen Haus her. Wir sind seit über 30 Jahren fest in Thüringen verankert und beschäftigen heute ca. 260 Mitarbeitende. Werde jetzt Teil unseres Teams und bringe Deine Ideen und Fertigkeiten in einem zukunftsorientierten Tätigkeitsfeld ein. Aufgaben Planung, Durchführung und Controlling deiner Projekte Kostenbasierte Projektkalkulation Erarbeitung innovativer Lösungen in Kooperation mit Experten-Team Koordination des internen sowie externen Projektteams Projekte im Bereich der Produktionstechnik: Extrusion, Druck und Schneidsysteme Qualifikation Techniker- bzw. Meisterabschluss wünschenswert Berufserfahrung im Industrial Engineering oder in der Planung von Produktionssystemen Sehr gute Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel Gutes Gespür für den Umgang mit unterschiedlichen Gesprächspartnern Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Ein sicherer Arbeitsplatz mit leistungsgerechtem Gehaltspaket und betrieblicher Altersvorsorge (Zuschuss) Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Individuelle Förderung der Karriereentwicklung Eine umfassende Einarbeitung mit Buddy-Programm Benefits, wie z.B. ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, Weihnachtsgratifikationen, regelmäßige Mitarbeiterevents, viele zusätzliche Prämienmodelle u.v.m. ausgeglichenen Work-Life-Balance Homeoffice-Möglichkeit
Sales Manager (m/w/d)
LLS Personalberatung GmbH - 37073, Göttingen, Niedersachsen, DE
Einleitung LLS Digital ist ein innovatives Start-up aus Göttingen. Werde als Sales Manager (m/w/d) Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft der Personalbeschaffung mit uns. Hilf Unternehmen und Kandidaten dabei, das perfekte Match zu finden und lass dich dabei ordentlich vergüten! Aufgaben Telefonische Kontaktaufnahme mit potenziellen Kunden und Terminvereinbarung für Erstgespräche Verwaltung und Nutzung unseres CRM-Systems (Hubspot) zur Optimierung der Vertriebsprozesse Qualifikation Du bist kommunikationsstark und besitzt gute zwischenmenschliche Fähigkeiten, um Kundenbedürfnisse optimal zu verstehen. Du bist lernbereit und besitzt die Fähigkeit, dich schnell in neue Themen einzuarbeiten. Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift Benefits Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Start-Up ️ Jährlich 2 Workations Leistungsgerechtes Gehaltsmodell Mitgestaltungsmöglichkeiten Gesundheitsangebote Intensive Einarbeitung
Bauingenieur (m/w/d)
BUERO LERSCH - 06844, Dessau-Roßlau, DE
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauingenieure (m/w/d) für drei verschiedene Fachbereiche . Gesucht werden Spezialisten für Tragwerksplanung, Tiefbau oder Baumanagement – je nach Erfahrung und Qualifikation. Aktuelle Vakanzen: Bauingenieur Tragwerksplanung (m/w/d) – Berechnung und Planung von Tragstrukturen für Hoch- und Ingenieurbauten – Statische Nachweise und Anwendung gängiger FEM- und Statik-Software – Auswahl geeigneter Baustoffe und konstruktive Detailplanung Bauingenieur Tiefbau & Infrastruktur (m/w/d) – Planung und Bauüberwachung von Straßen, Brücken, Entwässerungssystemen oder Hochwasserschutz – Entwicklung nachhaltiger Infrastrukturprojekte – Zusammenarbeit mit Behörden, Bauherren und weiteren Projektbeteiligten Bauingenieur Baumanagement & Bauleitung (m/w/d) – Steuerung und Überwachung von Bauprojekten in Bezug auf Kosten, Qualität und Termine – Koordination mit Architekten, Ingenieuren und ausführenden Unternehmen – Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und bautechnischer Standards Aufgaben – Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation – Erfahrung in einem der drei genannten Bereiche (auch Berufseinsteiger willkommen) – Kenntnisse in relevanten Fachprogrammen (z. B. AutoCAD, BIM-Software, Statiksoftware) – Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit – Kommunikationsstärke und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit Profil – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung Wir bieten Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Customer Development Representative
SHERPANY - 10115, Berlin, DE
Intro Wir sind SHERPANY - ein junges und mehrfach ausgezeichnetes Tech-Unternehmen mit Hauptsitz in Zürich. Mit unserer Cloud/SaaS-Lösung digitalisieren wir das Sitzungsmanagement und erleichtern damit die Entscheidungsprozesse von Führungsgremien in ganz Europa. Durch unser in-house entwickeltes System verwandeln wir Meetings von Zeitverschwendern in Wertschöpfer. Zu unseren Kund*innen gehören namhafte Mittel- bis Grossunternehmen, die allen Industrien angesiedelt sind, wie z.B. Axpo, Emmi, Esprit, Swisscom und Swiss-Re u.v.m. Für unser Customer Success Team suchen wir nun eine*n ambitionierte*n Customer Development Representative in Teilzeit (60-75 %) oder Vollzeit . Wir arbeiten remote-first über ganz Europa verteilt, Du kannst also dort arbeiten, wo Du Dich persönlich am wohlsten fühlst. Deine Base solltest Du idealerweise in Deutschland haben. Tasks Dein Aufgabengebiet: Du bist Teil eines passionierten Customer Success Management Teams, welches den Erhalt und Ausbau unseres Kund*innenportfolios sicherstellt. Du recherchierst aktiv und identifizierst Upselling-, Cross-Selling- und Expansion-Möglichkeiten innerhalb unseres bestehenden Kund*innenportfolios. Du initiierst den Kontakt zu neuen Ansprechpartner*innen durch eine zielgerichtete Ansprache und erklärst überzeugend den Mehrwert unserer Lösungen . In beratenden Gesprächen ermittelst Du die Bedürfnisse und Herausforderungen der Ansprechpartner*innen und verbesserst somit kontinuierlich unsere Outreach-Tools (z. B. Playbooks und Best Practices). Du baust starke, vertrauensvolle Beziehungen zu wichtigen Stakeholdern auf und wirst zu einer verlässlichen Ansprechperson für Wachstumsmöglichkeiten. Gemeinsam mit dem KAM- und CSM-Team entwickelst Du Wachstumsstrategien und teilst wertvolle Einblicke aus Deiner Recherche. Du unterstützt bei der Erstellung von zielgerichteten Vorschlägen , um den Kund*innen echte Mehrwerte zu bieten. Requirements Das zeichnet Dich aus: Du bringst erste Erfahrung als Customer Development Representative, Customer Success Manager*in, Key Account Manager*in oder Business Development Manager*in mit. Du bist ein*e ausgezeichnete*r Kommunikator*in, baust schnell vertrauensvolle Beziehungen zu internen und externen Stakeholdern auf. Du arbeitest gerne "hands-on" und eigenverantwortlich. Du bist Hunter durch und weißt wie Du neue Ansprechpartner*innen für Dich gewinnen kannst. Du überzeugst mit Deinem Organisationstalent und behältst stets den Überblick über Deine Projekte. Deutsch (Native-Level), Französisch (Native-Level) und Englisch sprichst Du fließend. Du denkst, dass Du das Zeug dazu hast, auch wenn Du nicht 100 % der Stellenbeschreibung erfüllst? Melde Dich gern trotzdem bei uns! We hire for attitude! Benefits Wieso Du Dich für uns entscheiden solltest: Du bist Teil eines internationalen Unternehmens mit flacher Hierarchie, in welchem Du viel Eigenverantwortung übernehmen kannst und Deine Ideen immer willkommen sind. Damit Deine Work-Life-Balance nicht zu kurz kommt, bieten wir flexible Arbeitszeiten, Home Office sowie die Möglichkeit auf unbezahlten Urlaub nach dem ersten Jahr bei uns. DIGITAL NOMAD @SHERPANY Deine persönliche wie fachliche Weiterbildung ist uns wichtig, weshalb wir finanzielle Unterstützung bei Weiterbildungen, Trainings, etc. anbieten. Dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig - unser Partner nilo.health unterstützt Dich dabei. Bei Sherpany arbeiten wir mit neuen Technologien und Apple MacBooks, welche Dir mit Deinem Start bei Sherpany gestellt werden. Last but not least: Unsere Unternehmenskultur bedeutet uns viel, deshalb organisieren wir regelmäßig tolle Teamevents und pflegen ein werte-orientiertes Miteinander. Closing Unser Bewerbungsprozess: Sende uns Deine Online-Bewerbung Erstes Interview mit Talent Acquisition Specialist (30 Min.) Zweites Interview mit unserem Head of Expansion & Account Management Roby (30 Min.) Role-Play & Discussion mit unserem Head of Expansion & Account Management & unserem VP Customer Success (45 Min.) Team-Kennenlernen (30 Min.) Angebot Ich freue mich auf Deine Bewerbung! Laura Wieckhorst Talent Acquisition Specialist
Vice President of Production (m/w/d)
BOARDLINK Executive Consultants International - 40213, Düsseldorf, DE
Einleitung Unser Mandant ist einer der führender Premium-Automobilhersteller mit Fokus auf Innovation, Elektromobilität und digitale Technologien. Das Unternehmen entwickelt und produziert Fahrzeuge unter mehreren Marken und setzt auf nachhaltige Mobilitätslösungen. Mit einem starken globalen Produktionsnetzwerk und technologischer Expertise prägt das Unternehmen die Zukunft der Automobilbranche. In der Rolle des Vice President of Production sind Sie verantwortlich für die gesamte Produktionsstrategie und -ausführung innerhalb des Unternehmens. Dies umfasst die Leitung der Bereiche Fertigung, Logistik und Montage, um höchste Qualitätsstandards, Effizienz und Kosteneffektivität sicherzustellen. Sie arbeiten eng mit anderen Abteilungen zusammen, um die Produktionsprozesse kontinuierlich zu optimieren und die Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens zu stärken. Aufgaben Produktionsprozesse optimieren und Verschwendung reduzieren (Lean Manufacturing). Automatisierung und Robotik gezielt einsetzen, ohne Flexibilität zu verlieren. Skalierbare Produktionskapazitäten sicherstellen, besonders bei neuen Antriebstechnologien. Rohstoffengpässe (z. B. Halbleiter, Batteriematerialien) strategisch managen. Resilienz gegenüber geopolitischen und wirtschaftlichen Unsicherheiten erhöhen. Nachhaltigkeit und CO₂-Reduktion über die gesamte Lieferkette hinweg umsetzen. Null-Fehler-Strategien durch digitale Qualitätssicherung und Predictive Maintenance. Sicherstellung der Rückverfolgbarkeit von Bauteilen und Softwareversionen. Umgang mit steigender Komplexität durch Elektronik- und Softwareintegration (STAM & E/E). Einsatz von Industrie-4.0-Technologien zur Prozessoptimierung. Einführung von digitalen Zwillingen zur Simulation und Steuerung der Produktion. Cybersecurity für vernetzte Produktionsanlagen und Datenmanagement. Schnelle Umstellung auf neue Modelle und Antriebsvarianten (Verbrenner, Hybrid, Elektro). Modulare Produktionskonzepte und agile Fertigungsstrategien etablieren. Hohe Variantenvielfalt ohne signifikante Mehrkosten realisieren. Sicherstellung qualifizierter Mitarbeiter, insbesondere für neue Technologien. Weiterbildung und Umschulung für digitale und softwaregestützte Produktionsprozesse. Förderung einer innovations- und veränderungsbereiten Unternehmenskultur.Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, IT, Einkauf und Qualitätssicherung, um eine wettbewerbsfähige und nachhaltige Produktion sicherzustellen. Qualifikation Studium in Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Elektrotechnik oder Produktionstechnik, alternativ: Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Produktion Zusätzliche Qualifikationen wie MBA, Lean Management oder Supply Chain Management von Vorteil 10–15 Jahre Erfahrung in der Automobilproduktion oder verwandter Industrie Führungserfahrung in einer Produktions- oder Werksleitungsfunktion Fundierte Kenntnisse in Lean Manufacturing, Automatisierung und Industrie 4.0 Erfahrung mit E/E-Integration und Software-getriebener Fertigung Know-how in Produktionsplanung, Logistik und Supply-Chain-Management Erfahrung in der Einführung neuer Fahrzeugmodelle & Produktionsanläufe Kompetenz in Qualitätsmanagement und Prozessoptimierung (Six Sigma, Kaizen, etc.) Umgang mit Kostenkontrolle und Effizienzsteigerung in der Fertigung Zusätzliche Anforderungen Erfahrung im Management globaler Produktionsnetzwerke & Lieferantensteuerung Kompetenz in Change Management & Führung großer Teams Verständnis für ESG-Anforderungen & Nachhaltigkeitsstrategien in der ProduktionIT- und datengetriebene Entscheidungsfindung (digitale Zwillinge, Predictive Maintenance) Noch ein paar Worte zum Schluss BOARDLINK Executive Consultants GmbH Neuer Zollhof 3 40221 Düsseldorf
SPS Programmierer - CodeSys (m/w/d)
BUERO LERSCH - 60311, Frankfurt am Main, DE
Über uns Seit über zwei Jahrzehnten steht unser Kunde für Innovation und Exzellenz im Bereich der Horizontalbohrtechnik. Unsere Maschinen setzen weltweit Maßstäbe – und das wäre ohne unsere erstklassigen Steuerungslösungen nicht möglich. Nun suchen wir Verstärkung im Bereich SPS-Programmierung, um unsere Bohranlagen noch effizienter und zukunftssicherer zu machen. In dieser Rolle hast du die Möglichkeit aktiv an der Weiterentwicklung unserer Anlagen mitzuwirken. Ob du operativ in der Programmierung brillierst oder den Wunsch hast, dich strategisch weiterzuentwickeln – bei uns findest du den passenden Rahmen. Aufgaben Deine Aufgaben: Entwicklung und Optimierung der Steuerungssoftware für unsere Maschinen mit Schwerpunkt auf CodeSys und CAN-BUS-Technologie Erstellung und Verbesserung von Visualisierungsoberflächen für unsere Maschinensteuerung Zusammenarbeit mit unserem Engineering-Team, um innovative Lösungen umzusetzen Fehleranalyse, Störungsbehebungen sowie Inbetriebnahmen im Haus Aktive Mitwirkung bei der Standardisierung unserer Steuerungslösungen, um langfristig eine höhere Effizienz und Qualität zu gewährleisten Enge Zusammenarbeit mit Elektrokonstruktion, Hydraulik und weiteren Fachbereichen, um ganzheitliche Lösungen zu entwickeln Profil Dein Profil: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbar Fundierte Kenntnisse in der SPS-Programmierung, idealerweise mit CodeSys und IEC 61131-3 Erfahrung mit CAN-BUS-Systemen von Vorteil Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, den Überblick zu behalten Hands-On-Mentalität: Du bist bereit, auch operative Aufgaben wie die Programmierung aktiv zu übernehmen Ambition, dich langfristig weiterzuentwickeln – bis hin zur Mitgestaltung strategischer Themen wie der Standardisierung oder einer Führungsrolle Wir bieten Bei uns wirst du Teil eines Teams, das sich leidenschaftlich für Innovation und kontinuierliche Verbesserung einsetzt. Wir bieten dir: Die Freiheit, eigene Ideen einzubringen und unsere Maschinen mitzugestalten Die Möglichkeit, dich aktiv an der Weiterentwicklung unserer Prozesse und Standards zu beteiligen Langfristige Perspektiven, zum Beispiel in Richtung einer Führungsrolle im Bereich Steuerungstechnik Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein dynamisches Arbeitsumfeld Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
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