Vorarbeiter Industriereinigung (m/w/d) - Vollzeit - (Ratingen)
PUR Betriebshygiene GmbH - 40878, Ratingen, DE
Einleitung Einsatzbereich Ratingen - Umkreis bis ca. 200 km ab sofort Montag bis Samstag 48 Stunden pro Woche Aufgaben Ansprechpartner für die Zusammenarbeit mit dem Kunden Leitung von Reinigungsteams und Mitarbeiterführung im Arbeitsalltag Durchführung von Reinigungskontrollen Sicherstellen von Qualität und Kundenzufriedenheit Organisation und Steuerung der Arbeiten in den Reinigungsbereichen Durchführung von Unterweisungen und Schulungen Überwachen und Einhalten der Arbeitssicherheit Überwachen und Einhalten der betrieblichen Vorschriften Bereitschaft selbst mit anzupacken Leitung mehrerer Auftragsgebiete Ansprechpartner für die vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Kunden Beratung des Kunden in reinigungstechnischen Fragen Zusammenarbeit mit dem eigenen Backoffice und den Ansprechpartnern der Kunden vor Ort Vorbereitung der Rechnungslegung und des Monatsabschlusses sowie Übergabe von Arbeitszeiten und Projektdaten für die Lohnbuchhaltung Qualifikation Das bringst du mit: Erfahung im Führen von kleinen Reinigungsteams Erfahrung in der Industriereinigung oder alternativ in den Sonderbereichen der Gebäudereinigung Gepflegtes Auftreten und sicherer Umgang mit dem Kunden Selbstständiges Arbeiten, Zuverlässigkeit, Freundlichkeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Verantwortungsbewusstsein, Einsatzbereitschaft und Engagement Organisationsgeschick und Bereitschaft zur Mitarbeit im Team Betriebswirtschaftliches Denken ist Grundvoraussetzung Gute EDV-Kenntnisse in MS-Office und ggf. Branchensoftware PKW-Führerschein erforderlichund Benefits Wir bieten Dir: Spannende Aufgaben mit Verantwortung Job-Sicherheit in einem etablierten Unternehmen Einarbeitung durch unsere Teamleiter WLAN während der Arbeitszeit im Büro Coole Berufskleidung persönliche Schutzausrüstung (PSA) Arbeitssicherheitsschulungen und Arbeitsunterweisungen Lohnabrechnung digital im persönlichen Online-Account Immer pünktliche Gehaltszahlungen 30 Tage Urlaub zum Abschalten Zugang zu über 1500 Partnerbetrieben mit Corporate Benefits Jobbike-Leasing für die Radler unter uns Gesundheits- und Vorsorgeangebote Weiterbildungsangebote Firmenhandy mit Privatnutzung E-Ladestation für dein privates E-Auto Deine Arbeitsumgebung: Nettes, hilfsbereites Team Flache Hierarchien und Open-Door-Policy Moderner Arbeitsplatz mit Bildschirm Ergonomisches Setup mit kabellosen Geräten und doppelte 24" Bildschirmen BT Musicbox für die richtigen Vibes Abschließbarer Schreibtischcontainer für deine Sachen Flexible Gestaltungsmöglichkeiten Ein Chef, der immer ein offenes Ohr für dich hat Noch ein paar Worte zum Schluss Sobald wir deine Bewerbung haben, melden wir uns fix bei dir. Falls du uns neugierig gemacht hast, laden wir dich gerne zu einem entspannten Gespräch ein, um mehr über dich zu erfahren und dir auch die Möglichkeit zu geben, uns Fragen zu stellen. Schick uns deine Bewerbung einfach per Mail oder nutz unser Bewerbungsformular. Und wenn du noch Fragen hast, ruf uns einfach an!
Polier (m/w/d) im Garten- und Landschaftsbau
Herold Ingenieurgesellschaft für Garten- und Landschaftsbau mbH - 13359, Berlin, DE
Einleitung Als Polier (m/w/d) im Garten- und Landschaftsbau bist du für die operative Leitung und Koordination der Bauprojekte vor Ort verantwortlich. Du sorgst für eine reibungslose, qualitäts- und kostenoptimale Abwicklung der Bauvorhaben unter Einhaltung der geplanten Termine. Dabei übernimmst du eine zentrale Rolle in der Einsatzplanung der Mitarbeitenden sowie in der Zusammenarbeit mit Subunternehmern und Lieferanten. Deine Hauptaufgaben umfassen die Leitung des Baustellenpersonals, die Einhaltung von Sicherheitsvorschriften, die Organisation von Baustellenmeetings und die tägliche Dokumentation des Baufortschritts. Zudem verantwortest du die Annahme, Prüfung und Verwaltung von Baumaterialien sowie die Einhaltung der Baustellenordnung. Als Ansprechpartner für Auftraggeber, Architekten und die Bauleitung übernimmst du eine kommunikative Schnittstellenfunktion. Deine Entscheidungsbefugnisse umfassen unter anderem das Erteilen von Anweisungen an Dritte auf der Baustelle, die Durchsetzung der Betriebsordnung und Sicherheitsbestimmungen sowie das eigenständige Beheben von Mängeln bis zu einer Höhe von 300 Euro. Du trägst maßgeblich zur wirtschaftlichen Umsetzung der Projekte und zur termingerechten Fertigstellung bei. Aufgaben Baustellenleitung: Einteilung der Mitarbeitenden, Organisation des Baustellenalltags, Koordination von Subunternehmern und Lieferanten Sicherstellung der Bauqualität: Prüfung von Baumaterialien auf Vollständigkeit und Qualität, Durchführung von Mängelbeseitigungen Arbeitsvorbereitung: Bestellung und Disposition von Material, Organisation von Maschinen und Geräten, Planung von Arbeitsabläufen Dokumentation: Führen von Bautagebüchern, Erstellung von Tagesberichten, Erfassung von Arbeitszeiten Kommunikation: Zusammenarbeit mit der Bauleitung, Abstimmung mit Architekten und Auftraggebern, Kundenbetreuung vor Ort Arbeitssicherheit: Durchsetzung von Sicherheitsvorschriften, Einweisung der Mitarbeitenden, Kontrolle der Einhaltung der Baustellenordnung Logistik: Annahme von Lieferungen, Organisation von Entsorgungen, Pflege der Baustelleneinrichtungen Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung im Garten- und Landschaftsbau, Bauwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Idealer Weise mehrjährige Berufserfahrung in der Baustellenleitung oder als Polier im Garten- und Landschaftsbau Fundierte Kenntnisse in Bauplanung, Materialdisposition und Baulogistik Durchsetzungsvermögen, Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Fähigkeit zur Koordination eines Teams Eigenverantwortlichkeit und wirtschaftliches Denken Benefits Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wachsenden Unternehmen Eigenverantwortliches Arbeiten mit Gestaltungsspielraum Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen Fort- und Weiterbildungsangebote zur beruflichen Entwicklung Ein motiviertes Team und eine kollegiale Arbeitsatmosphäre Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn du dich in diesem Profil wiedererkennst und Teil unseres engagierten Teams werden möchtest, freuen wir uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung. Weitere Informationen zu unserem Unternehmen findest du unter auf unserer Homepage. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Facharzt (m/w/d) Innere Medizin mit Schwerpunkt Gastroenterologie - bis zu 15.500 € Grundgehalt
Pacura doc GmbH - 40221, Düsseldorf, DE
Über uns Pacura doc ist Ihr idealer Arbeitgeber, wenn Sie sich mehr Flexibilität wünschen. Wir gestalten Zeitarbeit für Therapeuten (m/w/d) und Ärzte (m/w/d) neu! Ob als Therapeut oder Arzt in Festanstellung oder als Honorararzt für Vertretungseinsätze – bei uns können Sie Ihrer Berufung in verschiedenen Einrichtungen nachgehen. Sie sind bereit für neue berufliche Herausforderungen? Egal, ob Sie nach Abwechslung oder mehr Stabilität suchen – wir schaffen die Arbeitsbedingungen, die auf Ihre Bedürfnisse passen. Ihr Profil Facharzt oder Arzt (m/w/d) in fortgeschrittener Weiterbildung (mind. 5. WBJ) für Innere Medizin mit Schwerpunkt Gastroenterologie Sie verfügen über eine deutsche Approbation oder entsprechende Anerkennung Flexibilität bzgl. des Einsatzortes Ausgewiesene Stärken in der patientenorientierten und ganzheitlichen Versorgung Ausgeprägte Fachkompetenz sowie Empathie und Kommunikationsstärke Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit Ihre Aufgaben Stationäre Patientenversorgung (u.a. Visiten, interdisziplinäre Fallbesprechungen, Blutentnahmen, etc.) Körperliche Untersuchung und Anamneseerhebung Mitbetreuung der Patienten in der Notaufnahme Je nach Fachbereich spezifische Diagnostik Verlaufskontrollen einschätzen und individuelle Behandlungsmöglichkeiten planen Gespräche und Informationsaustausch mit Angehörigen Unser Versprechen Flexible Arbeitsmodelle: Wählen Sie zwischen Honorareinsätzen oder Festanstellung in Voll- oder Teilzeit. Einsatzvielfalt: Abwechslungsreiche Einsätze in renommierten medizinischen Einrichtungen. Work-Life-Balance: Als festangestellter Arzt gestalten Sie Ihre Dienstzeiten mit und planen Ihren Urlaub flexibel – bis zu 30 Tage im Jahr. Als Vertretungsarzt wählen Sie Ihre Einsätze ganz nach Ihren Präferenzen. Attraktives Gehalt: verdienen Sie bis zu bis zu 15.500 Euro im Monat , zzgl. Zuschläge als festangestellter Arzt und 110 € pro Stunde als Vertretungsarzt. Auswahl ob regionale oder überregionale Einsätze – bei weiter Entfernung kostenlose Unterkunft inklusive. Persönliche Betreuung: Ihr fester Ansprechpartner steht Ihnen bei allen Fragen zur Seite. Das erwartet Sie als festangestellter Arzt bei Pacura doc on top: Firmenwagen-Option – auch zur privaten Nutzung. Betriebliche Altersvorsorge – arbeitgeberfinanziert mit 400 Euro. Weiterbildungsbudget in Höhe von 1.000 € und fünf Fortbildungstage pro Kalenderjahr Ansprechpartner Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - egal ob telefonisch, per Whatsapp oder über unser Expressbewerbungsformular. Kathrin Michel T: +49 211 1760 6740 E-Mail: bewerbung@pacura-doc.de Pacura doc GmbH Kesselstraße 3 40221 Düsseldorf www.pacura-doc.de *Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen.
Produktentwickler Spezialchemikalien (m/w/d)
CAPERA GmbH & Co. KG - 31134, Hildesheim, DE
Einleitung Unser Klient ist ein weltweit führender Spezialist für industrielle Spezialchemikalien für die Bereiche Gießerei, Wärmebehandlung, Hydraulik, Schmiertechnik, Zerspanung, Umformung, Reiniger und Korrosionsschutz. Mit Standorten in 70 Ländern weltweit ist das Unternehmen ein etablierter, kundenorientierter Global Player, der sich ethischen und familiären Werten verpflichtet fühlt. Seit seiner Gründung im Jahr 1948 setzt das Unternehmen kontinuierlich neue technologische Maßstäbe und entwickelt innovative Lösungen. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung wird nun ein Produktentwickler (m/w/d) für die Forschung & Entwicklung gesucht. Aufgaben Selbstständige Durchführung der Entwicklung von Spezialschmierstoffen und Prozessmedien Evaluierung von Rohstoffen, Durchführung der labortechnischen Ausprüfung sowie des fachlichen Austausches mit Additivlieferanten in Zusammenarbeit mit der Einkaufsabteilung Ausführen produktspezifischer, chemisch-physikalischer Untersuchungen bis hin zur Methodenentwicklung Dokumentation der Daten und Ergebnisse im Laborinformationssystem (LIMS) sowie in Management- und Office-Systemen Zusammenarbeit mit der Anwendungstechnik für die Erprobung von Produktentwicklungen Qualifikation Abgeschlossene chemisch-technische Berufsausbildung bzw. Studium (Chemie oder Chemieingenieurwesen, etc.) oder vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Produktentwicklung, Additiv- oder Rohstoffherstellung Eigenverantwortliches und prozessorientiertes Arbeiten, Flexibilität und Einsatzbereitschaft Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Anwenderkenntnisse in Laborinformations- und Office-Systemen Benefits Ein Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen der chemischen Industrie Eine dem Anforderungsprofil und der Verantwortung entsprechende attraktive Vergütung Eine wöchentliche Arbeitszeit in Vollzeit mit 37,5 Stunden oder in Teilzeit 30 Urlaubstage Förderung der gezielten Weiterentwicklung durch regelmäßige Feedbackgespräche Firmenfitness-Programm mit externen Sport- und Fitnessstudios Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits) Noch ein paar Worte zum Schluss Kontakt Sollten Sie vorab noch Fragen zu der Position haben, können Sie mich gern telefonisch kontaktieren. Auch abends und am Wochenende beantworte ich gerne Ihre Fragen. Ansonsten freue ich mich auf Ihre Bewerbung. Kennziffer: asap589 CAPERA Gruppe: Michael Kastl, Research Consultant Telefon: 0156 782 655 79 oder 0561 - 350 294 124
Cloud Engineer (AWS) (m/w/d)
BUERO LERSCH - 59555, Lippstadt, DE
Über uns Wir sind ein zukunftsorientiertes IT-Unternehmen mit Fokus auf moderne Cloud-Lösungen, Digitalisierung und IT-Sicherheit. Unsere Kunden kommen aus unterschiedlichen Branchen – vom Mittelstand bis zum Großkonzern – und setzen auf unsere Expertise in der Entwicklung, dem Betrieb und der Optimierung skalierbarer Cloud-Infrastrukturen. Bei uns triffst du auf ein engagiertes Team, das Innovation, offene Kommunikation und stetige Weiterentwicklung lebt. Wir setzen auf moderne Technologien, agile Methoden und eine starke Teamkultur. Als Cloud Engineer mit Schwerpunkt Amazon Web Services (AWS) bist du maßgeblich an der Entwicklung, Umsetzung und Optimierung moderner Cloud-Infrastrukturen beteiligt. In enger Zusammenarbeit mit unseren DevOps-, Security- und Entwicklungsteams unterstützt du dabei, stabile und sichere Systeme für unsere internen Prozesse und Kundenprojekte bereitzustellen. Aufgaben • Konzeption, Implementierung und Betrieb von Cloud-Infrastrukturen auf Basis von AWS • Automatisierung von Deployments und Infrastruktur mit Infrastructure-as-Code (z. B. Terraform, AWS CloudFormation, CDK) • Weiterentwicklung von CI/CD-Pipelines • Monitoring, Logging und Performance-Optimierung von Cloud-Workloads • Beratung interner und externer Stakeholder zu AWS-Architekturen, Skalierbarkeit und Sicherheit • Unterstützung bei der Migration bestehender Systeme in die Cloud Profil • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit Amazon Web Services • Kenntnisse in der Automatisierung von Infrastruktur und im Bereich DevOps • Erfahrung mit Tools wie AWS CloudFormation, Terraform, AWS CDK, CodePipeline, GitHub Actions oder ähnlichen • Verständnis für Netzwerksicherheit, Identity & Access Management (IAM) und Cloud-Governance • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf 100 % Remote-Arbeit • Spannende Projekte mit modernen Technologien und namhaften Kunden • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungen (z. B. AWS Solutions Architect, DevOps Engineer) • Ein kollegiales, offenes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien • Attraktives Gehaltspaket und zusätzliche Benefits Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Umweltplaner / Genehmigungsplaner (m/w/d)
Energy 3k GmbH - 66482, Zweibrücken, Pfalz, DE
Einleitung Energy 3k ist ein innovatives und vielseitiges Unternehmen, das sich mit großem Engagement der Energiewende widmet. Unsere Spezialisierung liegt in den Bereichen Wind- und Solarenergie. Wir entwickeln sowohl eigene Projekte, von der ersten Idee bis zur Inbetriebnahme, als auch anspruchsvolle Projekte für unsere Kunden. Dabei arbeiten wir mit namhaften Projektentwicklern, Stadtwerken und großen Energieversorgungsunternehmen in Deutschland zusammen. Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein respektvolles Miteinander auf Augenhöhe aus. Aufgaben Koordination von Umweltverträglichkeitsstudien, landschaftspflegerischen Begleitplänen, FFH-Verträglichkeitsstudien und artenschutzrechtlichen Fachbeiträgen. Zusammenstellung der Unterlagen/Fachgutachten im Zusammenhang mit der Eingriffsregelung nach BNatSchG. Selbstständige Abstimmung der erarbeiteten Unterlagen mit dem Kunden, mit Fachbehörden etc. Verantwortliche Mitwirkung in Genehmigungsverfahren. Verantwortliche Leitung von Projekten Qualifikation Das solltest Du mitbringen: Idealerweise Studium der Raum- & Umweltplanung oder ein vergleichbarer Studiengang Vielleicht bereits erste Berufserfahrung in der umweltplanerischen Projektbearbeitung Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von GIS Eventuell erste Erfahrung mit Genehmigungsverfahren insbesondere mit BImSchG Kenntnisse BricsCAD/AutoCAD Sichere Beherrschung der einschlägigen MS-Office Programme Sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache Benefits Deine Benefits: Arbeiten in einem interessanten Umfeld innerhalb eines kleinen, engagierten Teams Flexible und familienfreundliche Gestaltung der Arbeitszeiten im Büro oder im Homeoffice Noch ein paar Worte zum Schluss Das passt zusammen? Dann wenden Sie sich an uns und bewerben sich bei uns.
Oberarzt für Allgemein- und Viszeralchirurgie (m/w/d) in Würzburg
Bauer B+V GmbH - Düsseldorf - 97074, Würzburg, DE
Oberarzt für Allgemein- und Viszeralchirurgie (m/w/d) Stellen-ID: 3215 Standort: Würzburg Anstellungsart(en): Vollzeit Ihr neuer Arbeitsplatz: Akutkrankenhaus der Grund- und Regelversorgung mit knapp 300 Betten in der Region Würzburg. Die Chirurgie im Krankenhaus versorgt die Bereiche Allgemein- und Viszeralchirurgie sowie Orthopädische, Unfall- und Wiederherstellungschirurgie. Die Kapazität der Abteilung umfasst 65 Betten, fünf Intensivbetten auf der interdisziplinären Intensivstation und vier Operationssäle. Ihre Vorteile: Moderne, familiäre Klinik Breiter Aufgabenbereich Oberärztliche Leitungsfunktion Durchführung aller gängigen Operationen Ausbildung der Assistenzärzte Gut aufgestelltes, kollegiales Team Interne und externe Fortbildungen Attraktive Vergütung Unbefristete Festanstellung mit Perspektive Ihr Profil: Facharzt (m/w/d) für Allgemein- und Viszeralchirurgie Breite chirurgische Erfahrung Engagement und Teamfähigkeit Ihr Ansprechpartner: BAUER B+V Personalberatung Frau Lena Schwarz Grafenberger Allee Jetzt bewerbenDüsseldorf T.: 0211 - Jetzt bewerbenE.: Jetzt bewerben
Bauprojektleiter (m/w/d)
BUERO LERSCH - 41812, Erkelenz, DE
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Bauprojektleiter / Manager 2. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 3. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 4. Bautechniker 5. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 6. Technischer Bauleiter 7. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 8. Bauleiter für Sanierung / Umbau 9. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 10. Bauleiter im Ingenieurbau 11. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Projektplanung und Projektorganisation • Erstellung und Überwachung von Bauzeitplänen • Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Steuerung und Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke • Kostenkontrolle, Budgetverantwortung und Nachtragsmanagement • Qualitätskontrolle und Einhaltung der Bauvorschriften • Kommunikation mit Bauherren, Architekten, Behörden und Nachunternehmern • Baustellenbegehungen, Fortschrittskontrollen und Abnahmen • Erstellung von Berichten und Dokumentation des Projektverlaufs • Risikomanagement und Lösungsfindung bei Bauproblemen • Führung und Motivation von Projektteams Profil • Studium oder Ausbildung im Bauwesen z. B. Bauingenieurwesen, Architektur, Bautechnik, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), alternativ auch Techniker oder Meister im Bauhauptgewerbe • Erfahrung in der Bauleitung und Projektsteuerung mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hoch-, Tief- oder Ausbau ist häufig Voraussetzung • Kenntnisse in relevanten Bauvorschriften und Normen z. B. HOAI, VOB, DIN-Normen, Bauordnungen • Sicherer Umgang mit Software Projektmanagement-Tools (MS Project, Primavera), CAD-Programme (AutoCAD, Revit), AVA-Software (z. B. ORCA, iTWO), MS Office • Fundierte Kenntnisse in Kostenplanung und -steuerung Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Budgetkontrolle, Nachtragsmanagement • Terminplanung und Bauzeitenmanagement Erstellung und Steuerung von Terminplänen mit kritischen Pfaden • Vertrags- und Nachtragswesen Grundlegende juristische Kenntnisse im Bauvertragsrecht (BGB, VOB/B) • Sicherheits- und Gesundheitsschutz auf Baustellen ggf. Qualifikation als SiGeKo oder Sicherheitsbeauftragter • Kommunikations- und Führungskompetenz Koordination von Projektbeteiligten, Verhandlungsführung, Mitarbeiterführung Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Heilerziehungspfleger (m/w/d)
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Mannheim Care People - Bildung und Soziales - - 67346, Speyer, DE
Wir suchen Dich ab sofort als Heilerziehungspfleger (m/w/d)! Unsere pluss - Punkte: Individuell wählbare Einsatzorte und flexibel gestaltete Arbeitszeiten sowie wohnortnahe und vor allem sichere Arbeitsplätze Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung Idealer Berufseinstieg zur Erprobung verschiedener Kindertageseinrichtungen, Schulen oder Einrichtungen der Eingliederungshilfe mit unterschiedlichen Konzepten und Gruppengrößen, jedoch auch längerfristige Einsätze jederzeit möglich Zahlreiche Weiterbildungs- und Aufstiegschancen, auch für Wiedereinsteiger Kompetente Beratung durch Deinen persönlichen Ansprechpartner Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung Möglichkeit zur Übernahme bei einem unserer Kunden Unbefristeter Arbeitsplatz mit fairer, tariflicher Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Mitarbeiterangebote (z. B. Adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Mitarbeiter werben Mitarbeiter – Prämie Betriebliches Gesundheitsmanagement Deine Aufgabengebiete: Du arbeitest mit Menschen zusammen, die aufgrund körperlicher und / oder geistiger Behinderungen auf professionelle Unterstützung angewiesen sind. Im Fokus Deiner Tätigkeiten steht somit die Förderung: der Persönlichkeit durch pädagogische Maßnahmen, der Eigenständigkeit, der Gemeinschaftsfähigkeit, des Entwicklungs- und Bildungsstandes sowie der persönlichen Kompetenzen der zu betreuenden Menschen von Kindern, Jugendlichen und / oder Erwachsenen mit geistigen und / oder körperlichen Beeinträchtigungen Unsere Anforderungen an Dich als Heilerziehungspfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung, Betreuung und Förderung von Menschen mit Behinderungen Kreativität in Bezug auf verschiedene Spiel-, Tanz- und Sprachangebote für Menschen mit Behinderungen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Menschen mit Behinderungen Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten Du bist auf der Suche nach einem geeigneten Partner in Deiner Berufswelt? Wir, das Team von pluss Personalmanagement, unterstützen Dich gerne und langfristig! Unsere Unternehmensphilosophie verfolgt den Anspruch von Vielfältigkeit und schafft die Grundlage für Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Unser Ziel? Eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter zu schaffen. Ebenso ist uns eine wohnortnahe Beschäftigung für Dich wichtig. Du suchst nicht direkt vor Ort eine Anstellung? Sprich uns auch auf Jobs in Deiner Umgebung an! Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0170 / 22 66 215 oder per E-Mail: bewerbung-mannheimbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Erzieher (m/w/d) für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Nürnberg Care People - Bildung und Soziales - - 97080, Würzburg, DE
Wir suchen Dich ab sofort als Erzieher (m/w/d) für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe Wir bieten Dir: Individuell Einsatzorte und flexibel gestaltete Arbeitszeiten sowie wohnortnahe und vor allem sichere Arbeitsplätze Zugang zur OpenUp-App: Live-Coaching und Online-Kurse für Deine mentale Gesundheit Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung Idealer Berufseinstieg zur Erprobung verschiedener Kindertageseinrichtungen, Schulen oder Einrichtungen der Eingliederungshilfe mit unterschiedlichen Konzepten und Gruppengrößen, jedoch auch längerfristige Einsätze jederzeit möglich Zahlreiche Weiterbildungs- und Aufstiegschancen, auch für Wiedereinsteiger Kompetente Beratung durch Deinen persönlichen Ansprechpartner Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung Möglichkeit zur Übernahme bei einem unserer Kunden Unbefristeter Arbeitsplatz mit fairer, tariflicher Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Mitarbeiterangebote (z. B. adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Betriebliches Gesundheitsmanagement Gelebtes, pluss-eigenes Schutzbefohlenenkonzept Deine Aufgabengebiete: Erziehen, betreuen und fördern von Kindern & Jugendlichen unterschiedlichster Altersgruppen mit verschiedenen Förderschwerpunkten in stationären Wohngruppen nach §34, 35 bzw. 35a. SGB VIII (Je nach Deinen Wünschen und Arbeitsort) Pädagogische Arbeit mit den Kindern und Jugendlichen Fall- orientierte Betreuungsmaßnahmen und entsprechende Dokumentation Beihilfe zur Alltags- und Freizeitgestaltung der Bewohner Ggf. Übernahme von Wochenenddiensten und Nachtbereitschaften Vernetzung im Sozialraum (Sportvereine, Jugendzentren, Stadtteilzentren, etc.) Teilnahme an Supervision, Fall- und Dienstbesprechungen Regelmäßiger Austausch unter Kollegen bezüglich tagesaktueller Abstimmungen Reflexionsgespräche mit Eltern und Kollegen zur individuellen Förderung der Kinder- und Jugendlichen Unsere Anforderungen an Dich als Erzieher (m/w/d) für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe: Ausbildung zum Erzieher (Sozialpädagoge, Pädagoge, Sozialarbeiter) oder vergleichbare Ausbildung Sicherheit im Umgang mit sozialpädagogischen Handlungsansätzen und Methoden Strukturierte sowie eigenverantwortliche Arbeitsweise Ggf. Bereitschaft zur Schichtarbeit und flexibler Arbeitseinsätze Fähigkeit, sich auf unterschiedlichste Ressourcen- Problem- und Krankheitslagen der Kinder- und Jugendlichen einzustellen Belastbarkeit sowie Selbstreflektion im Umgang mit den Kindern- und Jugendlichen Führerschein Klasse B und die damit verbundene Bereitschaft einen Dienstwagen zu fahren (wünschenswert) Berufserfahrung in der stationären Kinder- und Jugendhilfe sind von Vorteil Hohe Motivation, Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Kreativität pluss Personalmanagement ist Dein Ansprechpartner für Jobs in der Pädagogik und sozialen Arbeit! Du setzt Dich täglich mit Herz und Engagement für Deine Arbeit ein. Und wir möchten Dich dabei unterstützen, genau den richtigen Arbeitsplatz für Deine Fähigkeiten und Bedürfnisse zu finden. Ob in der klassischen Zeitarbeit oder Direktvermittlung - Deine Ziele stehen im Mittelpunkt! Eine wohnortnahe Beschäftigung ist uns ebenso wichtig. Du suchst nicht direkt an diesem Ort? Sprich uns gerne an und wir finden eine Alternative. Hast Du noch offene Fragen? Gerne stehen wir Dir auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Du erreichst uns unter: 0174 / 45 45 500 Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann bewirb Dich vorzugsweise über den Bewerbungs-Button. Alternativ bewirb Dich gerne per E-Mail: bewerbung-nuernbergbs@pluss.de oder ruf uns an unter: 0151 / 57 14 18 04 Gerne kannst Du auch in unserem Außenbüro in Würzburg vorbeischauen. Wir freuen uns, Dich kennenzulernen! Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
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