Leitender Oberarzt Kinder- und Jugendpsychiatrie | Akut (m/w/d)
FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING - 60306, Frankfurt am Main, DE
Im Auftrag unseres Mandanten, eine renommierte Akutklinik im Raum Meiningen mit ca. 550 Betten suchen wir im Rahmen der Personalberatung Sie in der Position als: Leitender Oberarzt Kinder- und Jugendpsychiatrie | Akut (m/w/d) Das Angebot / Ihre Benefits Vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet : Sie arbeiten in einer modernen Einrichtung mit einem breiten Spektrum an Diagnostik und Therapie in der Kinder- und Jugendpsychiatrie, das Ihnen täglich neue Herausforderungen und Entwicklungsmöglichkeiten bietet Harmonisches und kollegiales Arbeitsumfeld : Ein interdisziplinäres Team mit flachen Hierarchien und wertschätzender Zusammenarbeit erwartet Sie, um gemeinsam eine bestmögliche Patientenversorgung zu gewährleisten Breite Gestaltungsmöglichkeiten : Sie haben die Gelegenheit, eigene Ideen und Konzepte aktiv einzubringen und die Weiterentwicklung der Abteilung mitzugestalten – sowohl fachlich als auch organisatorisch Attraktive und leistungsgerechte Vergütung : Neben einer wettbewerbsfähigen Vergütung bietet die Klinik zusätzliche Sozialleistungen, betriebliche Altersvorsorge sowie Unterstützung bei der Wohnungssuche und der Vereinbarkeit von Beruf und Familie Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten : Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung wird durch ein umfangreiches Angebot an internen und externen Fortbildungsmaßnahmen sowie die Förderung von Zusatzqualifikationen aktiv unterstützt Ihr Profil als Leitender Oberarzt Kinder- und Jugendpsychiatrie | Akut (m/w/d) im Raum Meiningen Facharztqualifikation : Abgeschlossene Weiterbildung als Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie Mehrjährige Berufserfahrung : Idealerweise verfügen Sie über fundierte klinische Erfahrung im Bereich der Kinder- und Jugendpsychiatrie, vorzugsweise in leitender Funktion Teamfähigkeit und Führungskompetenz : Sie schätzen die Arbeit im Team, können Mitarbeiter motivieren und verfügen über Organisationstalent sowie Entscheidungsfreude Hohe fachliche und soziale Kompetenz : Ihr empathischer Umgang mit jungen Patienten und deren Familien sowie Ihr lösungsorientiertes Denken zeichnen Sie aus Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein : Sie kommunizieren klar und wertschätzend und übernehmen gern Verantwortung für die Ihnen anvertrauten Aufgabenbereiche Ihre Aufgaben als Leitender Oberarzt Kinder- und Jugendpsychiatrie | Akut (m/w/d) im Raum Meiningen Vertretung des Chefarztes : Sie übernehmen in dessen Abwesenheit die Leitung der Abteilung und sorgen für eine reibungslose Organisation und Versorgung der Patienten Verantwortung für Behandlungsprozesse : Steuerung und Überwachung der diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen sowie die Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Patientenversorgung Weiterentwicklung der Abteilung : Mitarbeit an konzeptionellen Projekten, Weiterentwicklung bestehender Behandlungskonzepte und Förderung innovativer Ansätze Aus- und Weiterbildung der Assistenzärzte : Sie sind für die fachliche Betreuung und Weiterentwicklung der Assistenzärzte verantwortlich und sorgen für deren kontinuierliche Weiterbildung Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst : Aktive Mitwirkung im Rufbereitschaftsdienst zur Gewährleistung einer umfassenden Versorgung der Patienten Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen : Leitender Oberarzt, Leitende Oberärztin, Oberarzt, Oberärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Kinderpsychiatrie, Jugendpsychiatrie, Kinderpsychotherapie, Jugendpsychotherapie, Vollzeit, Teilzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Leitender Oberarzt Kinder- und Jugendpsychiatrie | Akut (m/w/d) im Raum Meiningen.
Teamleitung (m/w/d) Pflege für die Endoskopie
Städtisches Krankenhaus Kiel GmbH - 24116, Kiel, DE
Städtisches Krankenhaus Kiel GmbH -- Teamleitung (m/w/d) Pflege für die Endoskopie Die Städtische Krankenhaus Kiel GmbH versorgt als Schwerpunktversorger mit 605 Planbetten jährlich rund 26.000 Patient*innen stationär sowie über 46.000 Patient*innen ambulant. Das Haus verfügt über zehn medizinische Fachabteilungen, weitere Funktionsabteilungen, eine Serviceabteilung und ein medizinisches Versorgungszentrum. Wir beschäftigen rund 2.000 Mitarbeitende und setzen jährlich über 150 Mio. Euro um. Die Städtische Krankenhaus Kiel GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamleitung (m/w/d) Pflege für die Endoskopie Wir möchten dich in unserem Team des Städtischen! Die Mitarbeiter*innen in der Endoskopie unterstützen unsere Teams der 3. und 4. Medizinischen Klinik und der Pädiatrie. Hier werden Patient*innen mit dem Schwerpunkt Gastroenterologie und Pneumologie behandelt. Alle komplexen endoskopischen Verfahren werden in unserem Haus durchgeführt. Aktuell führen wir jährlich über 6.000 Untersuchungen durch. Darüber hinaus ist die Integration eines weiteren ambulanten Versorgungszentrums geplant, um unser Leistungsspektrum weiter auszubauen. Abwechslungsreich und herausfordernd – dein Verantwortungsbereich ist vielfältig Personalführung inkl. Planung der Personaleinsätze Steuerung und Weiterentwicklung der Arbeitsabläufe in der Endoskopie Sicherstellung und Verbesserung der Struktur- und Ergebnisqualität Mitarbeiterentwicklung inkl. Planung von Fort- und Weiterbildung Führen von Teambesprechungen und Organisation von Workshops Berufsübergreifende Teilnahme an Projekten und Arbeitsgruppen Enge Zusammenarbeit und Steuerung der Prozesse gemeinsam mit den verantwortlichen Medizinern der Abteilung sowie allen Schnittstellenpartnern Mitgestaltung und Weiterentwicklung eines QM-Systems Einrichtung und Betreuung von Konsignationslagern Erstellung und Interpretation von Kennzahlen Leistungsstark und perspektivisch – deine Zukunft im SKK Eine Vergütung nach TVöD (30 Tage Urlaub, 38,5-Stundenwoche, Jahressonderzahlung im November, betriebliche Altersvorsorge) Ein sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Eine individuelle und strukturierte Einarbeitung Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung Kostenloser CNE-Zugang vom Thieme Verlag Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld: Wir haben eine neue KITA auf dem Klinikgelände Nachhaltige Mobilität: E-Bike-Leasing Attraktive Mitarbeiterangebote bei verschiedenen Unternehmen Firmenfitness zum SKK-Tarif, Betriebliches Gesundheitsmanagement Du weißt worauf es ankommt – Dein Profil zeigt es Eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder als Medizinische Fachangestellte und eine langjährige Berufserfahrung im oben genannten Aufgabenbereich Hohes Engagement und Motivation zur Gestaltung von Veränderungsprozessen Hohe fachliche, persönliche und soziale Kompetenz Belastbarkeit, Flexibilität sowie Teamfähigkeit Kontakt Du möchtest Teil eines familiären Teams werden, das auf Augenhöhe konstruktiv zusammenarbeitet? Dann bewirb Dich bis zum 30.06.2025 per E-Mail an . Für weitere Informationen wende Dich bitte an die Bereichsleitung, Herrn Wittorf, Tel.:. Städtisches Krankenhaus Kiel Chemnitzstraße 33 24116 Kiel www.krankenhaus-kiel.de
(Leitender) Oberarzt Pneumologie | Reha (m/w/d)
FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING - 18055, Rostock, DE
Für eine moderne und gut etablierte Rehaklinik im Raum Hildesheim mit ca. 240 Betten, die sich auf Pneumologie und Kardiologie spezialisiert hat, suchen wir einen engagierten und erfahrenen (Leitenden) Oberarzt Pneumologie | Reha (m/w/d) . In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die Leitung der pneumologischen Abteilung und gestalten aktiv die rehabilitative Versorgung unserer Patienten. Das Angebot / Ihre Benefits als (Leitender) Oberarzt Pneumologie | Reha (m/w/d) im Raum Hildesheim Eine verantwortungsvolle und zukunftsorientierte Führungsposition in einer modernen und gut ausgestatteten Rehaklinik Einen interdisziplinären Arbeitsansatz in einem engagierten und dynamischen Team aus Ärzten, Therapeuten und Pflegekräften Die Möglichkeit, Ihre Fachkenntnisse und Führungskompetenzen weiter auszubauen und aktiv an der Weiterentwicklung der Klinik teilzunehmen Eine attraktive Vergütung sowie umfangreiche Möglichkeiten zur beruflichen Fort- und Weiterbildung in einem innovativen Umfeld Eine ausgezeichnete Work-Life-Balance in der Region Hildesheim, die für ihre hohe Lebensqualität und vielfältige Freizeitmöglichkeiten bekannt ist Ihr Profil als (Leitender) Oberarzt Pneumologie | Reha (m/w/d) im Raum Hildesheim Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin und Pneumologie mit mehrjähriger Erfahrung in der Rehabilitationsmedizin und der Behandlung von Atemwegserkrankungen Zusatzbezeichnung Sozialmedizin – wünschenswert Fundierte Erfahrung in der Leitung und Führung eines Teams sowie in der interdisziplinären Zusammenarbeit Expertise in der Erstellung und Umsetzung individueller Rehabilitationspläne und in der Anwendung moderner pneumologischer Therapien Hervorragende Kommunikations- und Führungsfähigkeiten sowie ein empathischer Umgang mit unseren Patienten Interesse an der Weiterentwicklung der Rehabilitationsmedizin und an der Förderung des ärztlichen Nachwuchses Ihre Aufgaben als (Leitender) Oberarzt Pneumologie | Reha (m/w/d) im Raum Hildesheim Oberärztliche Leitung und Weiterentwicklung der pneumologischen Abteilung unter Berücksichtigung neuester medizinischer Erkenntnisse und Behandlungsmethoden Verantwortung für die Durchführung und Planung von Rehabilitationsmaßnahmen für Patienten mit chronischen Atemwegserkrankungen und pulmonalen Folgeerkrankungen Enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Kardiologie, Physiotherapie und Psychologie zur ganzheitlichen Betreuung der Rehabilitanden Verantwortung für die fachliche Anleitung und kontinuierliche Weiterbildung des ärztlichen Teams sowie der Pflegekräfte Mitwirkung an der Optimierung der Rehabilitationsprozesse und der Implementierung innovativer Therapiekonzepte Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen : Leitender Oberarzt, Leitende Oberärztin, Oberarzt, Oberärztin, Pneumologie, Innere Medizin, Atemwegserkrankungen, Vollzeit, Teilzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als (Leitender) Oberarzt Pneumologie | Reha (m/w/d) im Raum Hildesheim.
Techniker - Prozessleittechnik / Automatisierung / Inbetriebnahme (m/w/d)
Workwise GmbH - 06749, Bitterfeld-Wolfen, DE
Über Indulor Chemie GmbH Wie wäre es, Teil eines Unternehmens zu sein, das seit über 40 Jahren erfolgreich in der Chemiebranche tätig ist? Unsere Expertise liegt auf Lösungen, die von Emulsionslösungen über Massepolymerisate bis hin zu optischen Aufhellern reichen. Wir bieten dir die Möglichkeit, in einem internationalen Team von Spezialisten zu arbeiten, das kontinuierlich für Qualität und Innovation steht. Nutze die Vorteile eines agilen mittelständischen Familienunternehmens, das in der zweiten Generation geführt wird und weltweit kooperiert. Was erwartet Sie? Sie bringen Ihr Wissen ein: In der Projektierung planen Sie Investitionen sowie Änderungen der Prozessleit- und Automatisierungstechnik an unseren verfahrenstechnischen Anlagen und setzen diese um Sie verantworten Ihre Projekte von der Konzeptphase über das Basic- & Detailengineering bis hin zur Errichtung und Inbetriebnahme Sie übernehmen Verantwortung für die Termine, das Budget sowie die Funktionalität der Anlagen und behalten die Wirtschaftlichkeit Ihrer Projekte stets im Auge Sie bearbeiten selbstständig elektro-, mess- & regeltechnische Aufgaben von verfahrenstechnischen Anlagen in Ihrem Betreuungsbereich und führen Schwachstellenanalysen im Hinblick auf Betriebsentwicklung und Effizienzsteigerung durch Sie unterstützen bei der Erstellung von Gefährdungsanalysen und sicherheitstechnischen Betrachtungen sowie deren Dokumentation Sie haben bei allem, was Sie tun, die Regeln zu Sicherheit, Gesundheit und Umweltschutz stets im Blick und setzen unser Konzept um Was sollten Sie mitbringen? Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Automatisierungstechnik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Fortbildung sowie erste Erfahrung in der Automatisierung von verfahrenstechnischen Anlagen Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Anlagen- und Prozesssicherheit sowie im Projektmanagement Sie haben Erfahrungen in der Prozessleitsystemtechnik, dem elektrischen Explosionsschutz, den technischen Regelwerken und gesetzlichen Vorgaben Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS Office Standardanwendungen Sie zeigen hohe Eigeninitiative, arbeiten selbstständig und zielorientiert und besitzen eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit Was bieten wir Ihnen? Eigenverantwortliches Arbeiten in einem festen und engagierten Team Langfristige Zusammenarbeit mit Perspektiven und persönlichen wie fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten Vergütung in 13 Gehältern + Urlaubsgeld 30 Urlaubstage Flexible Arbeitszeitgestaltung im Team Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Benefits wie kostenfreie Getränke, Tankgutschein etc Zur Bewerbung Unser Jobangebot Techniker - Prozessleittechnik / Automatisierung / Inbetriebnahme (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise .
Verkäufer mit Kassiertätigkeit (m/w/d)
REWE - 98646, Hildburghausen, DE
Ort:Hildburghausen, Clara-Zetkin-Str. 1c | Vertragsart: Teilzeit, 30 Wochenstunden, unbefristet | Job-ID: Was du bei uns bewegst Du liebst es, wenn sich deine Gäste richtig wohlfühlen und du ihnen stets deine volle Aufmerksamkeit schenken kannst? Mit Leichtigkeit vermittelst du so unseren Kund:innen im Verkauf und an der Kasse jeden Tag das gute Gefühl, in deiner REWE Anja Sug oHGHildburghausen, Clara-Zetkin-Str. 1c) willkommen zu sein: ✓ Du führst die Kassiervorgänge zuverlässig durch und stellst eine korrekte Abrechnung der Scannerkasse sicher. ✓ Du sorgst dafür, dass der Kassenbereich jederzeit sauber und einladend ist. ✓ Du verräumst Waren und achtest nicht nur auf Vollzähligkeit, sondern immer auch auf die Qualität. ✓ Du begeisterst unsere Kund:innen mit deinem freundlichen Auftreten, kompetenter Beratung und zuvorkommendem Service. Was uns überzeugt ✓ Deine kaufmännische Berufsausbildung oder deine Berufserfahrung, die du am besten im Handel gesammelt hast – auch als Quereinsteiger:in bist du bei uns herzlich willkommen ✓ Deine Begeisterung für den Handel sowie deine Freude am Umgang mit Menschen ✓ Deine ausgeprägte Kund:innenorientierung und Kommunikationsstärke, dein Teamgeist und dein Verantwortungsbewusstsein ✓ Deine Bereitschaft, Neues zu lernen ✓ Deine Flexibilität von Montag bis Samstag von 05:30 bis 22:30 Uhr in wechselnden Schichten Was wir bieten Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns kannst du schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten – sogar bis in die Selbständigkeit mit deinem eigenen REWE Markt. Entdecke deine Vorteile: ✓ Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen ✓ Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kund:innenkontakt ✓ Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere REWE Akademie ✓ Mitarbeitendenrabatt – 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DER Touristik ✓ Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik (audit berufundfamilie) ✓ Attraktive Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse ✓ Sonderzahlungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld ✓ 36 Tage Urlaub im Jahr Weitere Informationen erhältst du unter Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden. Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID:? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind
Bilanzbuchhalter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 28217, Bremen, DE
Bilanzbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-183739 Sie möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere machen und suchen nach einer verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Tätigkeit in der Bilanzbuchhaltung? Unser Kunde, ein zukunftssicheres Unternehmen aus der Lebensmittelbranche mit Sitz in Bremen, bietet Ihnen diese Möglichkeit. Seit mehr als 30 Jahren bringt Amadeus Fire qualifizierte Kandidaten mit renommierten Unternehmen zusammen. Mit unserer Hilfe finden Sie schneller, was Sie sonst lange suchen müssten! Die zu besetzende Position ist im Rahmen der Personalvermittlung in unbefristeter Festanstellung. Werden Sie Teil des Teams und bewerben Sie sich als Bilanzbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Flexibles Arbeitszeitmodell Mobiles Arbeiten Offenes Miteinander im Team Flache Hierarchien Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben: Mitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB Bearbeitung des Hauptbuches und der Anlagenbuchhaltung Erstellung von Zahlungsläufen Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldungen Mitwirkung bei der Wirtschaftsprüfung Abstimmungen mit allen Bereichen des Unternehmens Eigenständige Kontenabstimmung und -klärung Erstellung von Statistiken und Auswertungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Fortbildung zum Finanz- oder Bilanzbuchhalter oder erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten Mehrjährige Berufserfahrung Versierter Umgang mit dem MS Office-Paket, insbesondere Excel Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Strukturierte und selbständige Arbeitsweise Analytisches Denken und gutes Zahlenverständnis Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Marc-Aurel Lüters (Tel +49 (0) 421 478846-127 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-183739 per E-Mail an: accounting.bremen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Bremen City Gate Bremen, Bahnhofsplatz 41a 28195 Bremen
Bauüberwacher im Tiefbau (m/w/d) - Bereich Glasfaserausbau - deutschlandweit
Deutscher Bauservice GmbH - 38100, Braunschweig, DE
Einleitung Sicherheit auf Baustellen und im Straßenverkehr sind für dich keine Fremdwörter? Die Teilnahme an Baubesprechungen und -abnahmen gehört zu deinem Daily Business? Du erkennst sofort, wenn Baustellen nicht ordnungsgemäß abgesichert sind und Vorgaben nicht eingehalten wurden? Dann bist Du bei uns genau richtig! Erfolgreich sind wir, weil wir als Team lösungsorientiert und innovativ handeln. Werde Teil unseres motivierten Teams und starte mit uns zusammen durch! Aufgaben Steuerung und Überwachung der Bauvorhaben im Glasfaserausbau Koordination und Betreuung der Aktivitäten vor Ort sowohl mit Bezug auf die eigenen Mitarbeiter als auch die Dienstleister Regelmäßiger Austausch mit den verantwortlichen Behörden und Ämtern Sicherstellung von Qualitäts- und Dokumentationsstandards Schnittstelle zwischen Kunden, Auftragnehmern und dem Unternehmen Allgemeine Dokumentation und Bauabnahmen, sowie die Teilnahme an Baubesprechungen Qualifikation Eine abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich oder im Tiefbau- oder Straßenbau sind von Vorteil oder Erfahrung als Bautechniker (m/w/d) Berufliche Erfahrung als Bauleiter/ Polier (m/w/d) im Tiefbau, idealerweise im Bereich Glasfaser- oder Leitungsbau Eigenständige Arbeitsweise, ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsvermögen Führerschein Klasse B Deutschlandweite Reisebereitschaft Benefits Firmenwagen (mit Privatnutzung) Flexible Arbeitszeiten (abhängig vom Berufsfeld) Erholungsbeihilfe Spesen/Verpflegungsmehraufwendungen Unterkunftsbuchung und Bezahlung übernimmt direkt unser Travelmanagement für dich Mobiles Arbeiten (abhängig vom Berufsfeld) Betriebliche Altersvorsorge Dienstrad - Leasing Firmenfitnessprogramm (Hansefit) Corporate Benefits Viele gemeinsame Events und Veranstaltungen Unternehmen mit Start-up-Flair Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf DICH!
Umschlagslager Team Coordinator (m/w/d)
Dachser SE - 49201, Dissen am Teutoburger Wald, DE
Sie entladen die Ware unserer Kunden und verteilen dieses auf die entsprechenden Relationen. Sie scannen die Ware im Eingang und sorgen für eine saubere Schnittstellendokumentation Sie fungieren als Bindeglied zwischen dem Büro und den gewerblichen Mitarbeitenden. Sie führen und steuern den Eingang. Sie sind zuständig für die fachliche Führung von ca. 10 gewerblichen Mitarbeitenden im Eingang. Sie bilden die Mitarbeitende fachlich aus und begleiten neue Mitarbeitende in der Einarbeitungsphase. Sie halten die internen Qualitätsrichtlinien ein. Der wöchentliche Arbeitsbeginn wechselt zwischen 09:00 und 11:30 Uhr.
Tele Sales Manager (m/w/d) B2B
Page Personnel - 22145, Hamburg, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 39 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir in Hamburg eine:n Tele Sales Manager:in (m/w/d) , die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Neukund:innenaqkuise: Du gewinnst neue Unternehmen als Kund:innen, indem du sie von dir, uns und unserer Vision überzeugst Bestandskund:innenbetreuung: Die von dir gewonnenen Unternehmen betreust du als Account Owner:in weiter, baust eine nachhaltige Kundenbeziehung mit deinen Kund: innen auf und kannst somit Up- und Cross-Selling Potenziale umsetzen Recruiting: Mithilfe unserer bestehenden Talent-Pools, durch Active Sourcing sowie Stellenanzeigen baust du dir ein nachhaltiges Kandidat:innen-Netzwerk innerhalb deiner Spezialisierung auf, um die Positionen deiner Kund:innen best- und schnellstmöglich zu besetzen Full-Sales-Cycle: Der Prozess liegt zu 100% in deiner Hand. Du betreust Kund:innen und Kandidat:innen von Prozessbeginn bis zum finalen Abschluss und holst so für alle Seiten das Beste raus. Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Projekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Du bist stark in der Kommunikation - sowohl auf Deutsch als auch Englisch Vergütungspaket Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit Kontakt Melissa Yoleri Referenznummer JN-062025-6762423 Beraterkontakt +491621309983
Talent Acquisition Specialist (m/w/d)
HEADFOUND GmbH - 51129, Köln, DE
Wir wachsen weiter – und das geht nur mit den richtigen Menschen an Bord! Um unser eigenes Team gezielt weiter auszubauen, suchen wir D ich als Talent Acquisition Specialist (m/w/d) in Köln , um mit Leidenschaft die besten Talente zu finden und für unser Unternehmen zu begeistern. Du hast bereits Erfahrung im Recruiting und möchtest aktiv dazu beitragen, ein starkes Team aufzubauen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Werde Teil eines dynamischen Unternehmens, das nicht nur wächst, sondern auch Raum für deine Ideen und Entwicklung bietet. Wir freuen uns auf Dich! Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Ungedeckelte Provision 30 Urlaubstage bis zu 400 € KITA-Zuschuss monatlich 50 € Gutschein Deiner Wahl jeden Monat 50 € Internetzuschuss (DSL) monatlich 40 € vermögenswirksame Leistungen pro Monat 156 € Erholungsbeihilfe jährlich Betriebliche Altersvorsorge EGYM Wellpass Mitgliedschaft Einen Zuschuss für regelmäßig stattfindende Massagen in unserem Office Die Möglichkeit auf Dein Jobrad Aufstiegs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten z.B. Teamleiter Persönlichkeitsentwicklung durch Deinen eigenen Coach Regelmäßige Teamevents Modernes Office mit Blick auf den Rheinauhafen im Microsoft-Gebäude Dein Aufgabenbereich Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Stellenausschreibung bis zur erfolgreichen internen Besetzung Proaktive Identifikation und Ansprache von Talenten über verschiedene Kanäle (Active Sourcing via Xing , LinkedIn oder Stepstone , soziale Netzwerke, Karrieremessen etc.) Entwicklung innovativer Recruiting-Strategien zur Optimierung unseres Bewerbungsprozesses Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen zur Bedarfsanalyse und Erstellung von Anforderungsprofilen Aufbau und Pflege eines Talentpools für zukünftige Positionen Durchführung von Bewerbungsgesprächen und Begleitung der Kandidaten durch die gesamte Candidate Journey Gestaltung der Onboarding-Tage , damit sich unsere neuen Kollegen von Anfang an willkommen fühlen Das bringst Du mit Abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung , idealerweise mit HR-Schwerpunkt , sowie fundierte Erfahrung im Recruiting sind essentiell Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen sowie Active Sourcing (Xing, LinkedIn, Stepstone) über soziale Netzwerke Gespür für Recruiting-Trends und zielgruppenspezifische Ansprache Du organisierst dich selbstständig und behältst den Überblick über mehrere Prozesse Zusammenarbeit auf Augenhöhe, sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Ansprechpartner Laura Zimmermann Recruiting Tel: +49 221 650824 23 diese Nummer ist auch per WhatsApp erreichbar. Oder gerne auch per WhatsApp mit dem Schlagwort Talent Acquisition Specialist (m/w/d) bewerben Interne Job ID: 93a3fd7c-9293-440d-9b77-e76bacfbaba7
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