Wir suchen ... Dich, wenn Du mit deiner praktischen Erfahrung und Fachkenntnis die Zukunft des klimaneutralen Wohnens aktiv mitgestalten möchtest – und dabei bis zu 6.000 € brutto pro Monat verdienen willst! Wenn Du daran Spaß hast Im Zweierteam unterwegs zu sein und gemeinsam die Demontage der Altgeräte und die Installation und Inbetriebnahme der Wärmepumpen zu übernehmen und die neue Anlage unserer Kundschaft mit allen Informationen zu übergeben dank einfacher Abläufe und unserer Unterstützung innerhalb weniger Monate reibungslos Wärmepumpen zu installieren und dir ab der zweiten Installation pro Woche einen attraktiven Bonus zu sichern Auf eine vorbereitete Baustelle zu kommen, in der die Fundament - sowie Elektroarbeiten bereits von deinen thermondo Kolleg:innen erledigt wurden Dank digitaler Unterstützung aus dem Berliner Office und ohne Papierkram kannst du alle Details deines Bauvorhabens im Voraus einsehen und dich dadurch voll auf deine Expertise im Handwerk konzentrieren Und Dich hier wiedererkennst Du bist gelernte:r Anlagenmechaniker:in für Sanitär, Heizung und Klimatechnik SHK , Gasinstallateur:in, Heizungsbauer:in, Wasserinstallateur:in, Zentralheizungsbauer:in oder Lüftungsbauer:in Du verfügst über Installations Erfahrung und bringst idealerweise erste Erfahrungen mit Wärmepumpen mit Du legst hohen Wert auf Qualität und die Zufriedenheit Deiner Kundschaft Du arbeitest gern im Team . Bei uns setzt ihr gemeinsam eigenständig und verantwortungsbewusst Eure Bauprojekte um Du besitzt einen Führerschein Klasse B und die Bereitschaft zur Reisetätigkeit Du hast gute Deutschkenntnisse Was wir Dir bieten Deine Leistung verdient Anerkennung, daher verdienst du bei uns bis zu 5.000 EUR brutto pro Monat Wir belohnen Sorgfalt, Schnelligkeit, Zufriedenheit der Kundschaft und die Extrameile der Monteure mit einem Bonus von bis zu 350,00 EUR pro Woche Dazu gibt’s 30 Tage Urlaub und einen unbefristeten Arbeitsvertrag . Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen! Deshalb investieren wir in deine physische und mentale Gesundheit: mit einer vergünstigten Urban Sports Club Mitgliedschaft und nilo.health für deine mentale Fitness Du willst mobil bleiben? Dann nutze FinnAuto für dein privates E-Fahrzeug-Leasing oder steige mit JobRad aufs Fahrrad um. Bei uns ist Fahrzeit = Arbeitszeit Du bekommst Dein eigenes Tablet und das Werkzeug - in bester Qualität! Mit unserer eigenen Lernplattform wächst Du über Dich hinaus – mit zahlreichen Trainings und Fortbildungen. Wir fördern Deine Entwicklung und eröffnen Dir Aufstiegsmöglichkeiten und neue Job-Perspektiven Du und Deine Leistung werden wertgeschätzt und innerhalb von thermondo sichtbar gemacht Gemeinsam feiern wir unsere Erfolge – ob bei der Weihnachtsfeier oder dem Sommerfest, wir schaffen unvergessliche Momente und stärken den Teamgeist Über uns Jede Bewerbung ist willkommen bei uns - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung oder Identität. Wir sind überzeugt, jeder Mensch ist wertvoll und verdient eine faire Chance. Kein Haus gleicht dem anderen, aber für jeden von uns ist es ein Zuhause. Es steht für das, was uns ausmacht, was uns wichtig ist. Hier wollen wir seit jeher geborgen, sicher und ungestört sein. Aber wir glauben, beim eigenen Heim geht es künftig um mehr - nämlich um die Generationen, die nach uns kommen. Wir glauben, unsere Häuser können mehr! Sie können elektrifiziert, intelligent, effizient, unabhängig und klimaneutral sein. Wir glauben, klimaneutrales Wohnen sollte für jeden zugänglich, erschwinglich und einfach sein. Und mit jeder Wärmepumpe vor unseren Häusern, jeder Photovoltaikanlage auf unseren Dächern und jeder Wallbox in unseren Garagen leisten wir einen Beitrag für klimaneutrales Wohnen. Wir glauben nicht nur an klimaneutrales Wohnen – wir ermöglichen es. Für Millionen von Eigenheimen. Gemeinsam. Jeden Tag. Heim für Heim. Dein Bewerbungsprozess Überzeugt Dein Lebenslauf? Dann gehst Du mit dem Talent Acquisition Team in einen ersten telefonischen Austausch. Als nächsten Schritt geht’s dann weiter in ein zweites Fachgespräch mit Deinem Gebietsleiter. Los geht's Bei uns bekommst du den Respekt, den du verdienst! Als Wärmewende-Held:in machst du den Unterschied – wir wertschätzen deinen Einsatz, feiern deine Erfolge und stehen an deiner Seite. Werde Teil unseres Teams! Jetzt bist Du nur noch einen Klick entfernt! Werde #thermondino und bewirb Dich jetzt, auch gerne über Whatsapp unter 0151 580 166 10. thermondo GmbH | Zentrale Berlin | Prinzenstr. 34 | 10969 Berlin | jobs [at] thermondo.de
DER EINZELNE MACHT DEN UNTERSCHIED Die Nexia GmbH – das sind rund 600 Kolleginnen und Kollegen an zehn bundesweiten Standorten. Wir bieten umfassende und spezialisierte Wirtschaftsprüfung, Steuer-, Rechts- und Unternehmensberatung mit dem Fokus auf den Mittelstand und sind Teil des mit mehr als 26.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in über 120 Ländern agierenden Nexia-Netzwerks. Trotz unserer Größe und Reichweite macht bei uns jede:r Einzelne den Unterschied. Zufriedene Mitarbeitende sind die Basis für unseren Erfolg. AUFBAUEN, GESTALTEN, MACHEN - als Senior Recruiting Manager (m/w/d) Wir suchen dich für den Aufbau eines Recruitingteams, das anpackt. Wir suchen zwei Kolleg:innen, die uns helfen, unser Recruiting auf das nächste Level zu heben. Die Aufgaben sind vielfältig. Im Laufe des Teamaufbaus wird deine Rolle als Senior Recruiting Manager (m/w/d) mitwachsen. Du wirst unterstützt von Tobias, Head of People, deinem direkten Vorgesetzten, sowie Mirijam und Jennifer, die unsere zentralen Recruitingprozesse und Stellenausschreibungen bisher (nebenbei) gepflegt haben. Das "Nebenbei" wollen wir ändern. In der ersten Phase deiner Rolle wird dein Fokus auf dem Active Sourcing und dem Füllen unserer Talentpipelines liegen. Wir wollen mittelfristig deutlich weniger mit externen Personaldienstleistern zusammenarbeiten. Mittelfristig baust du Hand in Hand mit einem weiteren Senior Recruiting Manager (m/w/d), den wir gerade suchen, effiziente Prozesse und ein auffallendes Employer Branding auf. Gemeinsam im Team senkt ihr unsere Cost-to-Hire sowie Time-to-Hire, erhebt und verbessert die Candidate Experience und coacht unsere lokalen Recruiting-Koordinator:innen. DEINE AUFGABEN - als Senior Recruiting Manager (m/w/d) Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Recruitingprozesses (End-to-End) für einen Fachbereich und ausgewählte Standorte – Wirtschaftsprüfung oder Steuerberatung Active Sourcing und Direktansprache geeigneter Kandidat:innen Aufbau und Weiterentwicklung effizienter Recruitingprozesse sowie deren technische Umsetzung in Personio Aufbau eines Talentpools mit hoher Engagement-Rate zur Verringerung unserer time-to-hire Verantwortung und Steuerung unserer Indeed-Kampagnen Steuerung von Recruitingbudgets für den ausgewählten Fachbereich und Standort sowie Auswahl geeigneter Recruitingkanäle Mit-Aufbau eines Recruiting-Teams und die eigenverantwortliche Gestaltung von Prozessen und Projekten Betreuung und Coaching unserer Geschäftsführer:innen im Hiring-Prozess Enges Coaching und Begleitung unserer lokalen Recruiting Koordinator:innen bei der Einführung neuer Prozesse WERDE TEIL UNSERES TEAMS: Wir freuen uns auf deine Bewerbungsunterlagen. Ein Anschreiben ist dafür nicht notwendig. Es sind noch Fragen offengeblieben? Dorian-Luca Schaffner (HR-Ansprechpartner) bwantwortet sie dir gern. Ruf gerne direkt unter +49 30 885779-93 an - wir freuen uns auf dich.
Wir suchen für eine allgemeinmedizinische Praxis in Suhl/ Zella-Mehlis zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Medizinische Fachangestellte (w/m/d) in Teil- oder Vollzeit. Wir bieten: Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub, Weihnachten und Silvester zusätzlich 2 Tage frei eine attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge aktiv gelebte interne und externe Weiterbildungen unter Gehaltsfortzahlung sowie Übernahme der Reise- und Übernachtungskosten unterjährige Mitarbeiterentwicklungsgespräche Rabatt-Shop nur für Mitarbeitende, z. B. für Freizeit, Reisen, Mode Möglichkeit zum Leasing eines BusinessBikes oder einer E-Schwalbe Mitarbeiterpräsente zu saisonalen Anlässen gemeinnütziger Arbeitgeber sowie Trägerunterstützung durch die SRH Holding mit weitblickender und innovativer Versorgungsstruktur, welche wissenschaftliche Vorhaben, Modellprojekte und soziale Belange fördert Ehrenamt wird unterstützt durch unser Projekt #TeilDeinGlück - pro Jahr 2 Sonderurlaubstage oder bis zu 1.000 € für jedes Projekt Aufgabe: Administrative Patientenaufnahme mit sämtlichen dazugehörigen Tätigkeiten Koordination der Patientenbetreuung, Organisation der Untersuchungsabläufe mit Termin- und Befundverwaltung Dokumentation und Abrechnung (EBM/ GOÄ) Assistenz bei Vorbereitungen zu Untersuchungen, Durchführung von Behandlungsmaßnahmen Allgemeinmedizinische Kenntnisse erwünscht Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinischer Fachangestellter (w/m/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) Sicheres und sympathisches Auftreten gute kommunikative Fähigkeiten, Aufgeschlossenheit und Freundlichkeit Selbstständige Arbeitsorganisation EDV-Kenntnisse im Umgang mit Praxissoftware inkl. Abrechnung Jetzt bewerben
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Verantwortung für die Planung, Organisation und Durchführung von TGA-Projekten (Heizung, Lüftung, Klima, Sanitär) Leitung von Bauprojekten im Bereich HLK und MSR-Technik, Steuerung des Projektteams und Koordination mit Subunternehmern Technische Planung und Auslegung von Anlagen und Systemen gemäß Kundenanforderungen und Vorschriften Überwachung der Baustellen, Sicherstellung der Einhaltung von Zeitplänen, Budgets und Qualitätsstandards Erstellung von technischen Berichten, Abnahmen und Übergabeprotokollen Enge Zusammenarbeit Abstimmung mit allen Projektbeteiligten Das zeichnet Dich aus Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium oder Technikerabschluss in Versorgungstechnik, Heizungs-, Lüftungs-, Klima- oder Gebäudetechnik oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Bauleitung, Planung und Durchführung von TGA-Projekten (HLK, MSR) sowie Führung von Projektteams Kenntnisse in der Auslegung von technischen Anlagen und Systemen und CAD-Software (z.B. AutoCAD, CATIA V5, Inventor, SolidWorks, Rhino) Selbstbewusstes Auftreten und Durchsetzungsvermögen Zuverlässige, kundenorientierte und teamfähige Arbeitseinstellung Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig. Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den führenden Unternehmen Deiner Branche zusammenzubringen. Wir haben Kunden vom modernen Start-up, über aufstrebende Mittelständler bis hin zu bekannten DAX-Konzernen im Portfolio. Mit unserer zukunftsorientierten Spezialisierung auf IT, Big Data, KI und Digitalisierung sowie Engineering, Erneuerbare Energien und Industrie 4.0 haben wir den Job, der zu Dir passt. Interessiert? Dann bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam Deine Karriere auf ein neues Level heben. Bitte achte auf einen vollständigen Lebenslauf, Deine Telefonnummer sowie E-Mailadresse bei Deiner Bewerbung. Deine Aufgaben Programmierung und Entwicklung von Steuerungs- und Automatisierungslösungen für industrielle Anlagen und Maschinen Inbetriebnahme und Integration von SPS-Steuerungen in bestehende Produktionssysteme Analyse von Systemfehlern, Durchführung von Fehlerdiagnosen und kontinuierliche Optimierung der Automatisierungslösungen Erstellung von technischen Dokumentationen und Bedienungsanleitungen Enge Zusammenarbeit mit vor- und nachgelagerten Stellen Das zeichnet Dich aus Du besitzt ein abgeschlossenes Studium im Bereich Automatisierungstechnik, Mechatronik oder Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in der SPS-Programmierung (z.B. Siemens S7, Beckhoff, Rockwell) und Visualisierungs- sowie Leitsystemen Erfahrung in der Projektarbeit, Automatisierungstechnik und Systemintegration Problemlösungsorientierte Arbeitsweise und hohe Kommunikationsfähigkeit Dein Wohnsitz ist in Deutschland Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Partner bieten Dir Eine langfristige Perspektive in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Leistungs- und erfolgsorientierte Entlohnung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Benefits Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch moderne Arbeitsmodelle Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Kontakt Hey Du, damit wir Dich schnell zu interessanten Jobs kontaktieren können, müssen wir Dich erreichen. Schau bei Deiner Bewerbung bitte auf die Angabe Deiner aktueller Kontaktmöglichkeiten. Wir benötigen zumindest Deine E-Mail, Deinen Wohnort mit Postleitzahl und damit es ganz schnell und unkompliziert geht am besten Deine Telefonnummer . Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de
Dich fasziniert die Welt des Handels? Du suchst nach abwechslungsreichen Aufgaben und besten Perspektiven für deine Zukunft? Dann bist du hier richtig! Bei Kaufland gehörst du von Beginn an zu einem starken Team und kannst zeigen, was in dir steckt. Werde auch du ein Teil von #teamkaufland! Deine Aufgaben Dein Alltag wird spannend: Du betreust und überwachst die vorhandenen IT-Systeme in unserem Logistik-Verteilzentrum. Du sorgst dafür, dass alles läuft: Unterstütze uns der Sicherstellung der Systemverfügbarkeit, z.B. nimm Störungen an, analysiere und behebe Fehler im SAP-Umfeld. IT-Profi: Die Bearbeitung von Hardware-Problemen sowie die Koordination von Reparaturen gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben. Du wirst als Teamplayer geschätzt: Gemeinsam mit deinen Kollegen kümmerst du dich um die Erstellung, Verwaltung und Pflege von Mitarbeiteraccounts und -berechtigungen. Dein Support ist spitze: Als User-Support bist du telefonisch (sowohl vor Ort als auch remote) und auch in Rufbereitschaften erreichbar. Dein Profil Du verfügst über gute Kenntnisse im IT-Umfeld z. B. durch eine Ausbildung zum Fachinformatiker oder durch anderweitig erlernte Kenntnisse? Super. Mit hoher Affinität in verschiedensten IT-Themenbereichen wie IT-Infrastruktur, Netzwerke, Soft- und Hardware kannst du bei uns richtig punkten. Du hast Spaß daran, Probleme zu lösen? Sehr gut. Darüber hinaus setzt du deine Kommunikationsstärke gekonnt in Beratungsgesprächen mit deinen Kollegen ein. Mit deiner selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeitsweise bist du im #teamkaufland genau richtig. Du hast durch deine schulische/berufliche Laufbahn oder durch Selbstinitiative Wissen in VBA-Programmierung angesammelt und bist dadurch fit im Schreiben von Excelmakros? Dann bist du hier genau richtig! Ein Anschreiben? Benötigen wir nicht. Klick einfach auf den Button "Jetzt bewerben", dann geht’s los. Deine Vorteile Dein Job lohnt sich: Mit einer attraktiven Vergütung und 6 Wochen Urlaub im Jahr, um Energie zu tanken. Deine Perspektive bei uns: Freue dich auf individuelle Entwicklungsmöglichkeiten mit einem umfangreichen Weiterbildungsangebot. Gesund und fit: Genieße deine Freizeit mit Rabatten im Fitnessstudio und nutze weitere Vorteile im Bereich Gesundheit. Und sonst? Freue dich auf vielfältige Rabatte über unser Mitarbeiterportal. Zudem profitierst du von vermögenswirksamen Leistungen. Alle Angaben zur Vergütung, zum Urlaubs- und Weihnachtsgeld beziehen sich auf den jeweils gültigen Tarifvertrag. Deine Ansprechpartnerin im Recruiting Jessica Szylar Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbstverständlich sind bei Kaufland Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen.
Seit 2000 bringt GIS aus Familientradition Unternehmen und Arbeitssuchende an fünf Standorten erfolgreich zusammen. Heute stehen wir als einer der führenden Personaldienstleister am Niederrhein für garantierte und zertifizierte Qualität sowie hohes Engagement. Wir beraten persönlich, individuell und arbeiten leidenschaftlich dafür, dass unsere Bewerber, Kunden und Mitarbeiter langfristig zufrieden sind. Unser Kunde ist ein führender Konzern in der Spezialchemie, und beschäftigt 15.500 Mitarbeiter weltweit. An allen deutschen Standorten agieren wir als Rahmenvertragspartner und sind beauftragt geeignetes Personal zu suchen. Chemielaborant (m/w/d) Standort: Mannheim Anstellungsart(en): Tagschicht Arbeitszeit: 37,5 Stunden pro Woche Wir suchen für unseren Kunden, einem namhaften Unternehmen mit Sitz in Mannheim, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit der Option auf Übernahme einen Chemielaborant (m/w/d) Wir bieten Ihnen • Leistungsgerechte Bezahlung, 22,00 bis 24,00 Euro pro Stunde, je nach Qualifikation • Mögliche Entlohnung und Lohnsteigerung nach Branchenzuschlagstarif Chemie • Unbefristeter Arbeitsvertrag • Wochenarbeitszeit 37,5 Stunden • Zusatzvergütungen wie Fahrgeld • Vergütung von tariflichen Urlaubs und Weihnachtsgeld sowie Lohnfortzahlung bei Nichteinsatz • Vollständige Ausbezahlung der geleisteten Arbeitsstunden • Online Lohnabrechnung • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen • Interessante Qualifizierungen mit Kostenübernahme • Kostenlose hochwertige Arbeitsschutzkleidung • Persönliche Betreuung durch unseren Personalberater • Work-Life- Balance z.B. reduzierte Beiträge für ausgewählte Fitnessstudios • Alle Benefits finden Sie unter: www.benefits.gis-personal.de Ihre Aufgaben • Planung und Durchführung von anwendungstechnischen Tests zur Untersuchung von Korrosions-, Oxidations- und Hydrolysebeständigkeit von Materialien • Durchführung analytischer Prüfmethoden wie Titration sowie Viskosimetrie- und Rheologie-Messungen zur Charakterisierung von Stoffeigenschaften • Eigenverantwortliche Durchführung tribologischer Tests, einschließlich VKA, Fretting-Wear und Brugger, zur Bestimmung des Reibungsverhaltens und der Verschleißfestigkeit Ihr Profil • Abgeschlossene Berufsausbildung zum Chemielaboranten (m/w/d), Laborant (m/w/d) oder Chemisch-Technischer Assistent CTA (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation • Erfahrungen in mechanischen und tribologischen Untersuchungen • Gute Kenntnisse im Breich Tribologie und Schmierstoffadditive wünschenswert • Fähigkeit, auch komplexe analytische Fragestellungen zu lösen • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift • Gute MS-Office Kenntnisse • Hohes Verantwortungs- und Sicherheitsbewusstsein Interesse? Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Michaela Blank gerne zur Verfügung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bewerbung über unser Onlineportal, postalisch, persönlich oder per Email bitte an m.blank@gis-personal.de . GIS-Imagefilm für Arbeitnehmer: www.youtube.com/watch?v=zfAMwMjRYok GIS Personallogistik GmbH Michaela Blank Further Strasse 3 41462 Neuss T 02131-7181426 F 02131-7181410 E m.blank@gis-personal.de Abteilung(en): Technisch/Gewerblich Art(en) des Personalbedarfs: Arbeitnehmerüberlassung mit Option auf Übernahme Tarifvertrag: GVP/iGZ Entgeltgruppe: E4
Fisher Investments Luxembourg is the Luxembourg-based subsidiary of Fisher Investments, a privately-held investment management firm that provides professional discretionary portfolio management services for high net worth private clients and some of the world's preeminent institutions. Our organisation has grown over the past decade and we're looking for motivated candidates with finance and insurance backgrounds to join our team as Investment Counsellors (brokerage division) to help us better the financial industry in France as we continue our expansion in Europe. The Opportunity: The Investment Counsellor (brokerage division) ("AV IC") role is focused on building long standing relationships with our clients who are invested through insurance products such as assurance vie and certain other tax wrappers ("AV clients"), ensuring they receive exceptional service. AV ICs manage high-net-worth AV client relationships in France from our office in Luxembourg by serving as their primary contact. You would join our team as a French AV Investment Counsellor, reporting directly to the French expansion manager. The Day-To-Day: Build long standing relationships with our AV clients, ensuring they receive exceptional service Manage high-net-worth AV client relationships with approximately €100-150 million in assets in aggregate Proactively provide portfolio updates and educate AV clients on financial markets, Fisher's market strategy and investment philosophy Gain advanced finance, capital markets and insurance education through our training and mentoring program Your Qualifications: 5+ years’ experience offering Assurance Vie products to clients Experience managing relationships of private clients within the banking/wealth/insurance management industry Master’s Degree (ideally in Finance or Wealth Management) A sound knowledge of financial concepts, markets, insurance concepts, current events and the French market Fluent French and English language skills. Proficiency in other European languages is beneficial. You are engaging and can connect with a wide array of audiences by phone and email Maintain a positive personality and empathize with clients in good times and bad Commitment to maintain quality of work while sticking to a timeline Why Fisher Investments Luxembourg: The global Fisher organisation distinguishes itself by putting clients first, providing unmatched service, and taking a personalised approach to investing. You can feel confident knowing that Fisher Investments and Fisher Investments Luxembourg align with our clients’ priorities by using a simple and transparent fee structure and recognised European custodians. It’s the people that make the Fisher purpose possible, and to help our employees meet their long-term goals, we offer an array of benefits, including: 100% paid premiums for our top-tier supplemental healthcare plan (includes medical, dental, vision) for employees and their qualified dependents 28 days annual leave with the ability to purchase up to 3 additional days per year, plus up to 11 paid holidays A supplemental retirement pension plan featuring a 4% contribution of base pay up to the social security ceiling and 12% for base pay over the ceiling, as well as a 50% match on personal contributions up to €600 annually Up to €219.60 in employer-paid monthly lunch vouchers Gym subsidy of up to €50 per month $10,000* fertility, hormonal health and family-forming benefit A collaborative working environment that practises ongoing training, educational support and employee appreciation events This is an in-office role. Based on your role, tenure, and performance eligibility you may have the opportunity to participate in our hybrid work from home program. This program is subject to change. *Employees residing outside of the US will be eligible for the $10,000 equivalent in their local currency. FISHER INVESTMENTS LUXEMBOURG IS AN EQUAL OPPORTUNITY EMPLOYER
Kodierfachkraft (m/w/d) Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes. Wir sind mit unseren drei Häusern "Katharinenhospital", "Olgahospital" und "Krankenhaus Bad Cannstatt" das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: "Starkes Team. Starkes Klinikum. " Sie stellen eine zeitnahe, vollständige und korrekte Kodierung der stationären Behandlungsfälle in Ihrem Bereich anhand der Patientenakte unter Beachtung der geltenden Regelwerke sicher. Sie steuern und optimieren die Ablaufprozesse und arbeiten kontinuierlich an der Optimierung der Kodierung im Hinblick auf das DRG-System. Sie optimieren die Dokumentation in Zusammenarbeit mit allen beteiligten Berufsgruppen. Dabei sind Sie Ansprechpartner der Kliniken, weiterer interner Abteilungen wie dem Patientenmanagement sowie für Kostenträger bei Anfragen nach medizinischen Begründungen der stationären Behandlung. Sie übernehmen weitere Aufgaben der Erlössicherung und -optimierung im Medizincontrolling. Wir erwarten: Sie haben eine Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger/in und verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Krankenhaus insbesondere im Bereich der Inneren Medizin Sie haben fundierte Kenntnisse im DRG-System, in der Nutzung von SAP/i.s.h.med oder vergleichbaren Krankenhausinformationssystemen und den MS-Office-Programmen. Sie zeichnen sich durch hohe fachliche und soziale Kompetenz aus, Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen. Sie haben ein sicheres Auftreten und arbeiten konstruktiv und kooperativ mit allen beteiligten Berufsgruppen zusammen. Für Fragen und Informationen steht Ihnen unsere Leitung Medizincontrolling, Frau Bettina Erb unter 0711/278-22247 zur Verfügung Wir bieten: Ein verantwortungsvolles, interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre mit engagierten Kolleg/innen Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Arbeitszeitmodelle mit flexiblen Arbeitszeiten Eine Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, ein arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket, die Möglichkeit des Fahrradleasings über JobRad und Corporate Benefits Weitere zusätzliche Leistungen wie: Preiswertes Verpflegungsangebot in unserem Mitarbeitercasino, betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote
Über uns Du möchtest in einem modernen IT-Umfeld arbeiten, spannende Projekte umsetzen und innovative Lösungen entwickeln? Dann bist du genau richtig! Gesucht wird eine engagierte Persönlichkeit mit technischem Know-how und Teamgeist, die das IT-Infrastruktur bereichert. Bewirb dich jetzt und werde Teil des Teams! Aufgaben Verwaltung, Installation, Konfiguration und Administration der IT-Systemlandschaft (Client- und Server-Umgebung) Einrichtung und Anpassung von Softwarelösungen und IT-Services vor Ort Bearbeitung von Anfragen und Störungen innerhalb eines unternehmensweiten Ticket-Systems Eigenständige Umsetzung und Steuerung von IT-Projekten mit nationalem und internationalem Fokus Pflege und Erstellung technischer Dokumentationen Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern Profil Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, z. B. als Fachinformatiker (m/w/d), oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung Fundierte Kenntnisse in der Fehleranalyse und Problembehebung im Server-Umfeld sowie in hybriden IT-Strukturen (z. B. MS Entra ID) – Microsoft-Zertifizierungen sind vorteilhaft Erfahrung in der Umsetzung und Betreuung von IT-Projekten mit Microsoft-Technologien (z. B. Active Directory, DHCP, DNS, Zertifizierungsstellen) sowie Kenntnisse in Datenbanken (z. B. SQL) und/oder SharePoint Sicherer Umgang mit der Verwaltung und Optimierung von virtualisierten Serverlandschaften (VMware ESXi) Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Hybrides Arbeitsmodell & Home Office Umfangreiche Sozialleistungen, einschließlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Eine vielseitige Tätigkeit in einem wirtschaftlich gesunden Unternehmen Arbeitsplatz mit moderner Ausstattung und effizienter Technik Fundierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub Kontakt Du fühlst dich durch die ausgeschriebene Vakanz angesprochen, oder bist dir nicht ganz sicher, ob du der richtige Bewerber für die Position bist? Das ist gar kein Problem! Komm gerne proaktiv auf mich zu und wir klären gemeinsamen in einem Austausch alle offenen Fragen. Rene Münsch Key Account Manager ------------------------------------------------ E: r.muensch@wematch.de ------------------------------------------------ Ich freue mich auf deine Bewerbung! Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
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