Intro Abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Eigenverantwortung Arbeiten in einem familiären, wertschätzenden Umfeld Firmenprofil Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen aus der Wohnungsbau- und Immobilienbranche mit Sitz in Hamburg. Als mittelständischer Bauträger mit langjähriger Erfahrung realisiert das Unternehmen hochwertige Wohnprojekte in attraktiven Lagen. Aufgabengebiet Unterstützung und Organisation des Headoffice, auch in den Bereichen Marketing, Logistik und Lager Terminplanung sowie Vor- und Nachbereitung von Meetings Reiseorganisation für das Team und die Geschäftsleitung Eigenständige Korrespondenzführung - auch nach Diktat Erstellung von Präsentationen und Angebotsunterlagen Freundliche und professionelle Betreuung von Kunden am Telefon Empfangsmanagement und Bearbeitung eingehender Anfragen Anforderungsprofil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung in der Büroorganisation oder Assistenz Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Freude am Umgang mit Menschen und ein sicheres, freundliches Auftreten Sehr gute MS-Office-Kenntnisse Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sehr gute Englischkenntnisse Teamfähigkeit, Loyalität und Organisationstalent Vergütungspaket Du wirst Teil eines dynamischen Unternehmens, das kontinuierlich wächst und sich in einer nachhaltigen und zukunftsorientierten Branche bewegt Unbefristeter Vertrag - Wir bieten dir die Sicherheit, die du brauchst, um dich voll und ganz auf deine Aufgaben und deine Weiterentwicklung zu konzentrieren Schneller Einstieg - Dein Start in deinen neuen Job kann zeitnah erfolgen, damit du keine Zeit verlierst und direkt loslegen kannst Corporate Benefits Ausgleich bei Überstunden - Sollten Überstunden anfallen, bieten wir dir entweder Freizeitausgleich oder eine Auszahlung, damit deine Work-Life-Balance stimmt Fahrtkostenzuschuss - Wir unterstützen dich mit einem Fahrtkostenzuschuss, um deine täglichen Pendelkosten zu reduzieren Betriebliche Altersvorsorge: Wir denken an deine Zukunft und bieten eine betriebliche Altersvorsorge, die dir finanzielle Sicherheit im Alter gewährleistet Begleitung im Bewerbungsprozess - Wir sind von Anfang an an deiner Seite und begleiten sowie beraten dich durch den gesamten Bewerbungsprozess Wertvolle Markteinblicke - Durch uns erhältst du wertvolle Einblicke in den Markt und wichtige Informationen, die dir helfen, fundierte Entscheidungen für deine Karriere zu treffen Kontakt Beke Stoldt Referenznummer JN-082025-6808925 Beraterkontakt +491728174808
Über uns: Wölkchen – "Die Frische Toilette" Kompetent & flexibel. Echt dufte! Mit unserem frischen Wölkchen-Duft lassen wir den Wettbewerb richtig abstinken! Wir bieten nicht nur ein stilles Örtchen zum Durchatmen, sondern ein echtes Rundum-Sorglos-Paket für Baulöwen, Veranstalter und Partytiere! Egal ob mobile Toilette, Toilettenwagen oder WC-Container, Wölkchen hat die Lösung für jedes Projekt. Regional – Kompetent – Nachhaltig Unser kompetenter Kundenservice ist immer für die Kunden da und hilft, die richtige Toilettenlösung für das anstehende Vorhaben zu mieten. Wir kümmern uns um die Lieferung, Abholung und das regelmäßige Reinigen der Kunden-Wölkchens! Für Wölkchen fahren fühlt sich wie fliegen an! Servicefahrer:in (m/w/d) unseres Wolkenmobils gesucht! Standort: Hamburg (21129) / Vollzeit (40h) / 4.000 Euro brutto / Monat Werde Teil unseres himmlischen Toiletten-Teams und verbreite Freude und Duft, wohin Du auch fährst. Du bist gerne unterwegs, suchst einen Job mit Verantwortung – und willst gleichzeitig gute Laune verbreiten? Dann bist Du bei uns richtig, auch als Quereinsteiger! Wir suchen ab sofort Servicefahrer in Hamburg, die unsere pinken Wölkchen zuverlässig zu den Kunden bringen, warten und dabei stets freundlich bleiben – auch bei Gegenwind. Was deine Aufgaben sind: Lieferung / Abholung / technischer Service unserer mobilen Sanitäreinheiten Pflege & Instandhaltung der Fahrzeuge und Betriebsmittel Freundlicher Kontakt mit unseren Kund:innen Was du zur Party mitbringst: Führerschein BE Erfahrung im Lieferverkehr als Servicefahrer / Auslieferungsfahrer (Nahverkehr) von Vorteil gepflegtes, serviceorientiertes Auftreten Selbstständigkeit, Verantwortungsbewusstsein & Zuverlässigkeit Qualitätsbewusstsein Spaß an Bewegung, Technik & Teamarbeit Was wir bieten: Festgehalt von 4.000 Euro brutto / Monat Leistungsbasierte Boni möglich Hochwertige Fahrzeuge & digitale Tools Wertschätzung & echtes Teamgefühl Arbeitskleidung, Getränke und frisches Obst Karrierechance: Bei Leistung & Qualifikation ist der Aufstieg zum Vorarbeiter/Betriebsleiter möglich (Gehalt: 4.500 EUR brutto/Monat) Bei Fragen einfach fragen! Bewirb dich jetzt und sei Teil eines leidenschaftlichen Team s, das es sich zur Aufgabe gemacht hat, die Welt der mobilen Toiletten jeden Tag ein kleines Stück besser zu machen. Sende uns jetzt deine Online-Bewerbung und werde ein Wölkchen Rider! Deine Ansprechpartnerin bei Rückfragen: Frau Sophie Hamann-Berninger Tel.: 0173 - 8399339 Jetzt bewerben woelkchen-frische.de
Du bist interessiert an der Stelle als Sales & Account Manager (m/w/d) bei Logivest GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Muttersprachliches Niveau Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes. Moin, wir von LogiVisor - DER Logistikdienstleisterbörse - suchen Sales Experten für unser Sales-Team. Keine Sorgen, Du musst nicht die Gelben Seiten durchtelefonieren und wir sind auch kein Call-Center. Bei uns liegt der Fokus im Aufbau von strategischen Partnerschaften, der Betreuung und Koordinierung von Kundenprojekten und der Identifikation und Akquise potenzieller Neukunden. Bock?! Tätigkeiten Zu unseren Geschäftspartnerschaften stellst Du den Kontakt her und entwickelst langfristige Partnerschaften. Dazu gehört natürlich die kontinuierliche Betreuung sowie die professionelle Koordination der Projekte bis hin zum Vertragsabschluss. Damit Du neue Kunden auf unsere Plattform bringst, gehst Du aktiv in die Akquise und entwickelst neue Vertriebsstrategien, um neue Leads zu generieren. Durch Deine visionäre Persönlichkeit bist Du immer offen, neue Geschäftsbereiche zu erschließen, gerne auch im internationalen Umfeld. Anforderungen Nachdem Du Dein Studium oder Deine Ausbildung im betriebswirtschaftlichen / kaufmännischen Bereich erfolgreich absolviert hast, hast Du bereits im B2B-Vertrieb aufgrund deines Akquisitions- und Verhandlungsgeschicks die Bude gerockt. Dabei konntest Du dir Kenntnisse in verschiedenen Vertriebsprozessen und -tools aneignen. Aufgrund Deiner sehr guten Kommunikationsfähigkeiten und Deiner ausgeprägten Kunden-/Dienstleistungsorientierung schaffst Du Vertrauen zu unseren Kunden und bindest sie so langfristig. Außerdem kannst Du sehr gut mit den MS Office Produkten umgehen und hast mit CRM-System bereits Erfahrungen gemacht. Team Wir sind eine junge und dynamische derzeit 3-köpfige Mannschaft, der es wichtig ist, Spaß an der Arbeit zu haben und gemeinsam Erfolge einzufahren. Ein entspanntes gemeinsames Feierabendbier ist immer gern gesehen. Heute Büro, morgen Homeoffice ist ebenfalls möglich. Bewerbungsprozess Wenn wir Dein Profil interessant finden, werden wir einen ersten Kennenlerntermin durchführen, in dem Deine künftige Führungskraft und die HR mit dabei sein wird. Du hast uns überzeugt? Super, dann gilt es jetzt, auch das Team zu überzeugen. Bei einem gemeinsamen Kennenlernen, könnt ihr euch schon mal beschnuppern, ob ihr zueinander passt. Wenn dann alles klar geht, steht einem Vertragsabschluss nichts mehr im Wege. Über das Unternehmen Logivest ist der Experte für Logistikimmobilien – ob Lagerhalle, Gewerbeimmobilie, Industrie- oder Produktionshalle. Wir bieten die passenden Objekte in Gewerbe- und Industriegebieten und unterstützen durch qualifizierte Standortberatungen. Wir sind die Spezialisten für Bestands-, Neubau-, Vermietungs- und Investmentberatung im Bereich Logistikimmobilien und unterstützen Sie kompetent und persönlich. Unabhängig davon, ob Sie als Mieter, Vermieter, Käufer oder Verkäufer auf uns zukommen – wir sind Ihre Schnittstelle auf dem Logistikimmobilienmarkt. Wir verstehen die komplexen Anforderungen der unterschiedlichen Akteure, beobachten innovative Prozesse ebenso wie Standortentwicklungen. Individuelle Bedarfsanalysen erstellen und prüfen wir hinsichtlich der Umsetzbarkeit der logistischen Anforderungen des jeweiligen Nutzers in Bezug auf die gewählte Immobilie und deren Lage. Diese analytische Herangehensweise, gestützt durch wegweisende Data Intelligence Lösungen, und unsere Leidenschaft für Logistikimmobilien haben uns zu einem der führenden Berater innerhalb dieser vielseitigen Branche gemacht. Durch unsere Begeisterung, ein innovatives Standortinformationssystem, jahrelange Expertise sowie den daraus entstandenen Kontakten können wir unseren Kunden die bestmögliche Lösung für ihren Flächenbedarf bieten – bundesweit und mit regionaler Kompetenz. Wir kennen nicht nur die spezifischen Anforderungen an die Immobilie selbst, sondern auch die Eigenheiten der einzelnen Logistikregionen. Als führender Dienstleister im Bereich Logistikimmobilien ist es unser Ziel, in diesem dynamischen Markt stetig mitzuwachsen. So flexibel wir jedoch handeln, so unverrückbar sind unsere Leitlinien als Unternehmen. Im Mittelpunkt steht dabei die Wertschätzung sämtlicher Mitarbeiter, denn jedes einzelne Teammitglied trägt zum Gedeihen unseres Unternehmens bei. Nur gemeinsam können wir die Zukunft von Logivest gestalten, und gemeinsam wollen wir auch unsere Erfolge feiern. Von unserer Firmenkultur profitieren auch unsere Kunden, denen wir stets partnerschaftlich und auf Augenhöhe begegnen.
Einleitung Wir sind ein junges, wachstumsstarkes Startup, das innovative Nahrungsergänzungsmittel mit höchsten Qualitätsstandards entwickelt – clean, wirksam und stylisch. Unsere Produkte sollen in den nächsten Monaten in Apotheken, Drogeriemärkte und Filialen wie Douglas, Schuback & Co. eingeführt werden. Dafür suchen wir Unterstützung von jemandem, der/die Lust hat, in einem agilen Team Verantwortung zu übernehmen – mit viel Raum für eigene Ideen und flexiblem Arbeiten. Aufgaben Recherche & Ansprache potenzieller Handelspartner (B2B) Unterstützung beim Aufbau von Vertriebsstrukturen (Apotheken, Drogerien, Retail) Pflege und Ausbau unserer CRM-Datenbank Kommunikation mit bestehenden und neuen Partnern Unterstützung bei der Vorbereitung von Verkaufsmaterialien und Präsentationen Qualifikation Erfahrung im Bereich Vertrieb, Außendienst oder Business Development Idealerweise Kenntnisse im Bereich Nahrungsergänzung, Kosmetik oder Apothekenprodukte Gute kommunikative Fähigkeiten und sicheres Auftreten Eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten Du bist offen für Neues, lernbereit und bringst deine Ideen mit ein Benefits Flexible Arbeitszeiten (auch komplett im Homeoffice möglich) Vergütung 450 €-Basis Einblicke in ein junges, dynamisches Unternehmen im Aufbau Viel Gestaltungsspielraum und flache Hierarchien Möglichkeit zur späteren Aufstockung oder Festanstellung bei guter Zusammenarbeit Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf deine kurze Bewerbung mit ein paar Sätzen zu dir, deinem Hintergrund und warum du Lust hast, Teil unseres Teams zu werden! Start der Tätigkeit: 1. Oktober 2025
Stellen-ID: 22677 Verstärken Sie unser Team und gestalten Sie gemeinsam mit uns Ihre Zukunft! Wir – die Apleona GmbH – suchen für unseren Standorte in Berlin, Bremen, Donauwörth, Düsseldorf, Erkrath, Frankfurt, Hamburg, Immenstaad am Bodensee, Köln, Leipzig, Manching, Mannheim, München, Nürnberg, Oberkochen, Ottobrunn, Penzberg, Stuttgart Ihr Standort ist nicht dabei? Senden Sie uns Ihre Unterlagen und wir prüfen, ob wir Ihnen eine passende Stelle anbieten können. Anlagenmechaniker für Heizung-, Klima-, Lüftung-, Sanitärtechnik im Facility Management (w/m/d) - JobID 22677 in Vollzeit oder Teilzeit. Das machen Sie bei uns: Als Anlagenmechaniker HKLS im Facility Management (w/m/d) sind Sie Teil unseres Facility-Management-Teams und sorgen für den sicheren Betrieb der Gebäudetechnik in den Bereichen Heizung, Lüftung und Sanitär in einem Objekt unserer Kunden. Sie können als Haustechniker in einem festen Objekt oder als mobiler Servicetechniker eingesetzt werden. Dazu zählen: Wartung, Inspektion und Instandhaltung von Heizungs-, Klima-, Lüftungs- und Sanitäranlagen Störungsbedingte Instandsetzung und Durchführung von Kleinreparaturen Durchführung technischer Prüfungen und Funktionskontrollen Betreuung der Gebäudetechnik Digitale Dokumentation der durchgeführten Arbeiten Kommunikation mit Auftraggebern und Ansprechpartnern vor Ort Das wünschen wir uns von Ihnen: Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker SHK, Anlagenmechaniker HKLS, Zentralheizungsbauer, Lüftungsbauer, Gas- und Wasserinstallateur oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Gebäudetechnik oder im technischen Service Kenntnisse in der Steuerung und Regelung von HKLS-Anlagen Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Kundenorientierung Führerschein Klasse B von Vorteil Darauf können Sie sich freuen: Die "Harten Fakten" - Profitieren Sie von den Vorteilen aus dem Tarifvertrag wie regelmäßigen Gehaltserhöhungen und einem vertraglich festgesetztem Weihnachtsgeld Work-Life in Balance - Zum Erholen bieten wir 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten- und Silvester frei Familienfreundliche Personalpolitik - Bei uns gibt es geregelte Arbeitszeiten mit Überstundenausgleich , dass noch genug Zeit für Freizeit und Familie bleibt Sicherheit geht vor - Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag und langfristige Perspektiven Angebote und Rabatte: Sparen Sie mit den vielfältigen Vorteilen bei Apleona: mit exklusiven Corporate Benefits unterstützen wir Sie umfassend, um Ihr Berufs- und Privatleben zu bereichern Eine runde Sache - Apleona bringt Sie ins Rollen, mit dem JobRad-Leasing für private Radtourenoder den umweltfreundlichen Weg zur Arbeit Sport ist kein Mord - Wir unterstützen Sie mit attraktiven Sportangeboten, wie dem eGym Wellpass Facility Management trifft Fortschritt - Stift und Zettel war gestern,wir arbeiten digital mit iPhone und iPad ausgestattet. Immer einen Schritt voraus - Wir glauben an Ihr Talent und unterstützen Sie mit Weiterbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung Ankommen und loslegen - Für Ihren Antritt steht unser Onboarding-Team , Ihre persönliche Schutzausrüstung und ein Welcome-Package für Sie bereit! Sie kennen da noch jemanden, der jemanden kennt? - wir belohnen Ihr Engagement mit Prämien von bis zu 2.000€ in unserem Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Programm Interessiert? Werden Sie Teil unseres Teams! Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ansprechpartner: Thomas Gronau Wir bitten Personalberater und -dienstleister von einer Kontaktaufnahme abzusehen. Die angegebenen Kontaktdaten sind ausschließlich für Bewerbende gedacht.
Ref. Nr.: 02337 Als Team- und Projektleiter (m/w/d) leiten und realisieren Sie komplexe interdisziplinäre Projekte im Umfeld Digitalisierung der Bestandsführung in Versicherungen mit Fokus auf Komposit. Daneben verantworten Sie die disziplinarische und fachliche Führung eines deutschlandweit verteilten Teams von ca. 15 FTE. Das Unternehmen ist ein erfolgreicher wachstumsorientierter IT-Dienstleister und gehört zu den Top-Adressen. Wir kennen die Anforderungen unserer Auftraggeber und eröffnen Ihnen passgenaue Karriereperspektiven! Wir analysieren Ihr Profil und coachen Sie objektiv im Bewerbungsprozess! Stellenbeschreibung Unser Auftraggeber ist ein führendes Beratungsunternehmen und Anbieter von unternehmenseigenen, spartenübergreifenden Softwarelösungen für die Versicherungsbranche. Für das wachsende Team sucht unser Auftraggeber eine erfahrene Persönlichkeit als Team- und Projektmanager Bestandssystem Kompositversicherung (m/w/d), die sowohl Führungsstärke als auch exzellentes Projektmanagement-Know-how mitbringt. In dieser Rolle sind Sie Schlüsselspieler/-in bei der erfolgreichen Leitung und Realisierung von komplexen interdisziplinären Projekten im Bereich der Digitalisierung der Bestandsführung mit Fokus auf Kompositversicherungen. Daneben haben Sie die disziplinarische und fachliche Führung eines deutschlandweit verteilten Teams von ca. 15 FTE. Sie tragen also Verantwortung nach innen sowie gegenüber den Kunden, bewegen sich an der Schnittstellen zwischen IT und Business und unterstützen durch den intelligenten Einsatz maßgeschneiderter IT-Lösungen die Kunden unseres Auftraggeber dabei, das Beste aus den Kern-Prozessen herauszuholen. Kurz: Sie bringen Fachwissen, Technologien und innovative Ideen zusammen. Zusammengefasst - Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten: Disziplinarische und fachliche Führung eines deutschlandweit verteilten Teams von ca. 15 FTE (Projektleiter, Consultants, Architekten, Entwickler) Agile und klassische Projektleitung bei der Konzeption, Implementierung und Weiterentwicklung des unternehmenseigenen Bestandssystems im Umfeld Komposit Kontinuierlicher Ausbau und Stärkung der Kundenbeziehungen als fachlicher Ansprechpartner für das Lösungsangebot unseres Kunden Enge Zusammenarbeit mit dem internen Produkt-Team zur aktiven Mitgestaltung der Weiterentwicklung der Softwarelösungen Unterstützung bei der Projektakquise und im Angebotsprozess, Identifikation von Cross- und Upselling-Potenzialen im Bestandsgeschäft Die Aufgabe ist grundsätzlich an verschiedenen Standorten bundesweit möglich und bietet in einem Hybridmodell auch die Möglichkeit, regelmäßig remote oder aus dem Home-Office heraus zu arbeiten. Um erfolgreiche Projekte sicherstellen zu können, ist Flexibilität und Mobilität erforderlich, da Sie in der Regel 25-50% Ihrer Zeit direkt beim Kunden im Einsatz sein werden. Deshalb sollten Sie auch eine projektbezogene Reisebereitschaft, überwiegend innerhalb der DACH-Region, mitbringen. Arbeitgeber Unser Auftraggeber ist ein seit Jahren mehrfach ausgezeichneter Arbeitgeber und erfolgreicher IT - Dienstleister im deutschsprachigen Raum mit über 10.000 Mitarbeitern an über 60 Standorten. Das Unternehmen wächst stetig und sehr dynamisch und ist geprägt von einer kollegialen kommunikativen Unternehmenskultur. Im Fokus stehen anspruchsvolle Projektverantwortung, ein hoher Gestaltungsfreiraum, kurze Entscheidungswege und Flexibilität sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und gezielte Weiterbildungsangebote. Die Dienstleistungen umfassen individuelle Softwareentwicklung mit modernen Technologien und IT-Beratungsleistungen (Consulting) für Kunden verschiedener Branchen. Dabei werden alle Phasen von der Konzeption über die Softwareentwicklung bis zum Betrieb von Software in der Beratung abgedeckt. Zielsetzung ist die Optimierung von Kerngeschäftsprozessen und IT-Serviceprozessen der Kunden durch Beratung und den Einsatz von Individual-Software. Auch im Versicherungssektor ist unser Auftraggeber eine der ersten Adressen. Ein sehr hoher Anteil aller Versicherungen in Deutschland vertraut auf die Expertise des Unternehmens. Dabei realisieren die Mitarbeitenden ein umfangreiches Portfolio von Lösungsbausteinen über nahezu alle Kern- und Unterstützungsprozesse in Versicherungen. Mit der Einführung oder der Optimierung von Abläufen, Prozessen oder gesamten Geschäftsideen mithilfe neuster Informations- und Kommunikationstechnologie werden zunehmend klassische Geschäftsabläufe in Versicherungen in die digitale Welt verlagert - auf Smartphone, Tablet, Notebook oder PC. Die zunehmende Digitalisierung der Gesellschaft und die verstärkte Technisierung der Geschäftswelt ermöglichen unserem Auftraggeber ein steigendes Einsatzfeld für moderne Informations- und Kommunikationssysteme. Ausbildung Abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik oder Wirtschafts-Informatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Ausbildung Kenntnisse Fundierte Kenntnisse in Bestandsprozessen und Bestandsführungssystemen von Komposit-Versicherungen Fundierte Kenntnisse in weiteren Kernversicherungs-Prozessen Kenntnisse in der Konzeption und praktischen Umsetzung von modernen und flexiblen IT-Architekturen und Frameworks in Versicherungen Sehr gute Kenntnisse in den Methoden, Vorgehensmodellen und Prozessen von Softwareentwicklungs-Projekten (Wasserfall, Scrum und hybrid) Kenntnisse in Prozess- und Datenmodellierung sowie in Datenbank-Systemen Ausgeprägte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrungen Erste bis mehrjährige Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von (verteilten) Teams mit unterschiedlichen fachlichen Rollen (Projektleitung, Beratung, Entwicklung) Mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung von IT- oder Softwareprojekten innerhalb der Versicherungsbranche mit Fokus auf den Komposit-Bereich (Haftpflicht, Unfall, Sach) Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung in agilen und klassischen Umfeldern, z.B. als Scrum Master, Project Manager, Requirements Engineer oder Software Architect Erfahrung in Ressourcenplanung und Kapazitätsmanagement für eine effiziente Projektabwicklung Steuerung von externen Dienstleistern und Schnittstellenmanagement Erfahrungen in der Kunden- und Serviceorientierung sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch Erfahrung im Bereich der Pre-Sales-Aktivitäten Sicherheit im Umgang mit Gesprächspartnern auf allen Entscheidungsebenen Erste Erfahrung in der Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung des Dienstleistungs-Portfolios eines IT-Dienstleisters Standort alle Standorte bundesweit (auf Anfrage), vorzugsweise Frankfurt/Main, München, Köln, Hamburg, Hannover, Stuttgart, Düsseldorf, Berlin, Nürnberg, Dortmund Hybrides Modell mit gelegentlichem Büroaufenthalt und/oder Home Office Reisebereitschaft von 25-50% innerhalb der DACH-Region erforderlich Ist das Ihre neue Herausforderung? Dann freuen wir uns auf ein erstes telefonisches Kennenlernen! Ihre Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne Herr Herwig Huber unter der Telefonnummer +49(0)176 - 93648899 oder unter huber@it-personalberatung.de. Senden Sie bitte Ihre Bewerbung, mit Bezug auf diese Stellenausschreibung, direkt per Mail an huber@it-personalberatung.de mit idealerweise folgenden Inhalten: Kurzes Anschreiben mit Darstellung Ihrer Eignung für diese Position Prägnanter Lebenslauf, gerne mit Foto, aus dem Ihre Erfahrungen, Kenntnisse und Erfolge hervorgehen Zeugnisse bevorzugt als pdf-file Früheste Verfügbarkeit Ungefähre Einkommensvorstellung Ich freue mich auf Ihre Bewerbung! In einem fortführenden Gespräch können wir dann gerne Details zu Position und Unternehmen vertiefen. Diskretion und eine umfassende Wahrnehmung Ihrer Interessen sichern wir Ihnen ausdrücklich zu. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise: it-personalberatung.de/datenschutzhinweise.html .....weitere TOP Stellenangebote finden Sie unter www.it-personalberatung.de
Ihre Chance in der Rehabilitation – Arbeiten mit Perspektive und Verantwortung! Sie sind Facharzt für Orthopädie und suchen eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einer modernen Rehaklinik? Dann sind Sie bei uns richtig! Wir suchen einen Facharzt Orthopädie | Reha (m/w/d) im Raum Heilbronn zur Verstärkung eines engagierten Teams. Die Rehaklinik mit ca. 220 Betten bietet eine ganzheitliche orthopädische Rehabilitation und setzt auf moderne medizinische Versorgung. Das Angebot / Ihre Benefits als Facharzt Orthopädie | Reha (m/w/d) im Raum Heilbronn Interessante und abwechslungsreiche Position mit viel Raum zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Moderne Ausstattung und Infrastruktur zur Unterstützung Ihrer Arbeit. Familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Wochenend- oder Nachtdienste, mit einer guten Work-Life-Balance – ideal für eine langfristige Perspektive. Attraktive Vergütung und Sozialleistungen , darunter betriebliche Altersvorsorge, Fortbildungszuschüsse und eine jährliche Teilnahme an Fachkongressen. Kollegiales Arbeitsumfeld: ein hilfsbereites und fachlich versiertes Team erwartet Sie, das gemeinsam an der optimalen Betreuung unserer Patient:innen arbeitet. Ihr Profil als Facharzt Orthopädie | Reha (m/w/d) im Raum Heilbronn Facharztanerkennung für Orthopädie, Orthopädie und Unfallchirurgie oder Physikalische und Rehabilitative Medizin, mit Erfahrung in der orthopädischen Rehabilitation oder Schmerztherapie. Empathisches und kommunikatives Auftreten , mit dem Sie das Vertrauen der Patient:innen gewinnen und gleichzeitig Ihr Team fachlich und menschlich unterstützen. Teamorientierung und Engagement: Sie arbeiten gerne im interdisziplinären Team und tragen zur Weiterentwicklung der Klinik und der Behandlungskonzepte bei. Verantwortungsbewusstsein und strukturiertes Arbeiten , sowohl in der medizinischen Versorgung als auch in der Dokumentation und Kommunikation. Bereitschaft zur Weiter- und Fortbildung , um Ihre fachlichen Kenntnisse immer auf dem neuesten Stand zu halten und innovative Therapiekonzepte in die Rehabilitationsarbeit zu integrieren. Ihre Aufgaben als Facharzt Orthopädie | Reha (m/w/d) im Raum Heilbronn Fachärztliche Betreuung und Therapieplanung von Patient:innen im Bereich der orthopädischen Rehabilitation, insbesondere bei Erkrankungen des Bewegungsapparates, nach Operationen und bei degenerativen Erkrankungen. Arbeiten in dem interdisziplinären Team bestehend aus Physiotherapeuten, Ergotherapeuten, Sporttherapeuten und Pflegepersonal – dabei steht der Patient im Mittelpunkt der Behandlung. Diagnostik und therapeutische Maßnahmen im Bereich orthopädischer Krankheitsbilder, wie Hüft-, Knie-, Schulter- und Wirbelsäulenoperationen, arthroskopische Eingriffe und Schmerztherapie. Erstellung individueller Therapiepläne , die die ganzheitliche und nachhaltige Rehabilitation der Patient:innen fördern. Teilnahme an interdisziplinären Fallbesprechungen , Qualitätszirkel und der Weiterentwicklung des Behandlungskonzeptes zur kontinuierlichen Verbesserung der Rehabilitationsprozesse. Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Facharzt, Fachärztin, Oberarzt, Oberärztin, Funktionsoberarzt, Funktionsoberärztin, Rehabilitationsmedizin, orthopädische Reha, Vollzeit, Teilzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hochspezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammen zu bringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamtes Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Facharzt Orthopädie | Reha (m/w/d) im Raum Heilbronn.
Intro Zielgerichtete und individuelle Karriereentwicklung mbitioniertes, teamorientiertes und erfolgshungriges Umfeld Firmenprofil Wir sind die PageGroup. Wir sind mehr als reine Recruiter - wir sind Berater und strategische Partner. Mit Teamgeist, Unternehmertum und internationaler Vernetzung bringen wir Talente und Unternehmen zusammen. Aufgabengebiet Identifikation und Gewinnung von Fach- und Führungskräften für unsere Kunden Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Unternehmen und Kandidaten Entwicklung individueller Recruiting-Strategien und Direktansprache (Active Sourcing) Begleitung des gesamten Auswahl- und Bewerbungsprozesses - von der ersten Kontaktaufnahme bis zur erfolgreichen Besetzung Beratung von Unternehmen im Zuge des gemeinsamen, erfolgreichen Projektabschlusses Netzwerkaufbau und -pflege mit dem Ziel von langfristigen Kundenbeziehungen mit Kommunikation auf Augenhöhe Anforderungsprofil Leidenschaft für Vertrieb Ausgeprägtes Gespür für Menschen und deren Potenziale Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise Erfahrung im Personalbereich, Vertrieb oder Business Development von Vorteil Vergütungspaket Ein attraktives Gehaltspaket Zusätzlicher Bonus auf Basis der Leistung Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Home-Office Eine offene und kooperative Unternehmenskultur Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Kontakt Melissa Yoleri Referenznummer JN-082025-6807956 Beraterkontakt +491621309983
Ihre Klinik Ein modernes Akutklinikum mit rund 200 Betten Jährlich werden dort rund 37.000 ambulante sowie stationäre Patienten/-innen behandelt Zahlreiche Fachbereiche bilden das Spektrum der medizinischen Versorgung Die Arbeitsschwerpunkte der Anästhesiologie bilden Beratung und präoperative Risikoeinschätzung, Auswahl des Narkoseverfahrens, Sonographie, Ultraschallgestützte lokale und regionale Anästhesieverfahren sowie Spinal- und Periduralanästhesien Das intensivmedizinische Leistungsspektrum umfasst Beatmungstherapie, PICCO, Hämofiltration, Infusionstherapien, postoperative Überwachung von Risikopatienten/-innen, differenzierte Herz- und Kreislauftherapie mit invasivem Monitoring und die Behandlung schwerstkranker Patienten/-innen auf der Intensivstation Jährlich werden über 4.500 Patienten/-innen stationär und ambulant in der Anästhesiologie behandelt Mit der modernsten medizinischen Ausstattung für die bestmögliche Behandlung Die Weiterbildungsbefugnis für die Zusatzbezeichnung Intensivmedizin liegt für 24 Monate vor Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Anästhesiologie Idealerweise mit Zusatzbezeichnung Intensivmedizin oder der Bereitschaft diese zu erlangen Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Strukturiertes Arbeiten, Einsatzbereitschaft und Flexibilität Ihre Aufgaben Erbringung der verschiedenen Verfahren der Allgemein- und Regionalanästhesie (inkl. div. Katheterverfahren) Betreuung der Patienten/-innen auf der interdisziplinären Intensivstation Behandlung akuter postoperativer Schmerzen mittels Akutschmerzkonzept Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen in einem multiprofessionellen Team Ihre Chance Intensive Einarbeitung und gut strukturierte Einarbeitung Kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und engagierten Team Vielseitige Tätigkeit sowie ein breites Operationsspektrum Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit finanzieller Unterstützung Corporate Benefits Flexible Arbeitszeitmodelle
Über uns Im Auftrag eines jungen IT-Beratungshauses sind wir aktuell auf der Suche nach einem SAP SD/MM Berater (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung in Hamburg mit der Möglichkeit 100% remote zu arbeiten. Unser Kunde vereint tiefgreifende IT-Expertise mit einem Gespür für zukunftsweisende Technologien. Als Spezialist für SAP-Integration und Cloud-Lösungen entwickelt er maßgeschneiderte Konzepte, die die digitalen Prozesse seiner Kunden nicht nur optimieren, sondern nachhaltig verändern. Durch engagierte Betreuung und innovative Ansätze sorgt das Unternehmen für Flexibilität und Betriebssicherheit in einer zunehmend digitalen Welt. Werden Sie Teil eines Unternehmens, das den Beruf zur Berufung macht und Ihnen echte Entwicklungsmöglichkeiten bietet! Aufgaben Beratung und Betreuung der Kunden in allen Belangen der SAP SD und MM Module Analyse und Optimierung bestehender Prozesse in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Konzeption und Implementierung von SAP SD/MM Lösungen Durchführung von Schulungen und Workshops für Anwender und Key User Unterstützung bei der Erstellung von Spezifikationen und Anforderungsprofilen Profil Fundierte Berufserfahrung in der SAP SD/MM Beratung inkl. Customizing Wir bieten Flexible Arbeitszeiten Überdurchschnittliches Gehalt Homeofficemöglichkeit bis zu 100% 30 Urlaubstage Workation Firmenwagen Betriebliche Altersvorsorge Spannende Projekte im Cloud-Umfeld Gesundheitsmanagementmaßnahmen Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Modernste Soft- & Hardwareausstattung Mitarbeiterrabatte Fahrradleasing Diverse Teamevents & -aktivitäten Und vieles mehr! Kontakt Email: Gamze Zimmermann Referenznummer: OPP-25-03-01353
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