Einleitung Gestalte Marken, die sichtbar, stark – und unvergesslich werden. Du liebst es, kreative Ideen auf den Punkt zu bringen – und dabei echte Ergebnisse zu erzielen? Dann werde Teil von Media Works – der Social Media Agentur mit Fokus auf Content, Performance Advertising und Markenentwicklung . Wir suchen ein neues Teammitglied, das Verantwortung übernimmt, Kampagnen zum Laufen bringt und Lust hat, sich weiterzuentwickeln. Aufgaben Deine Aufgaben Konzeption, Umsetzung & Optimierung von Paid Social Kampagnen (Meta, TikTok, Pinterest u. a.) Operatives Influencer Management & Kampagnenabwicklung Google Ads Steuerung inkl. Keyword-Recherche, Setup & Tracking Analyse & Reporting – datengetrieben, verständlich, umsetzbar Entwicklung von Werbestrategien für unsere Kund:innen Aktive Betreuung & Ausbau unserer eigenen Social-Media-Präsenz Optional: Kreative Unterstützung bei Akquise und Pitch-Vorbereitungen Mitdenken, mitgestalten, mitverantworten – hier kannst (und sollst) du wirklich etwas bewegen Qualifikation Was du mitbringst Erfahrung im Bereich Social Media Marketing & Paid Ads Sicherer Umgang mit Meta Business Manager, Google Ads & Analytics Motivation, Verantwortung zu übernehmen und Kampagnen ganzheitlich zu steuern Ein gutes Gespür für Marken, Content und Conversion Idealerweise Kenntnisse in Grafikdesign & Web (WordPress, Onepager, Canva, Adobe) – oder den Willen, genau das bei uns zu lernen Strukturierte Arbeitsweise, Teamgeist und kreative Power Bonus: Erfahrung im Agenturalltag Benefits Was wir dir bieten Anspruchsvolle Kundenprojekte mit Raum für deine Ideen Verantwortung von Tag 1 an – mit Support, aber ohne ständiges Mikromanagement Hybrides Arbeiten: Remote möglich, Office zentral in Hamburg (Nobistor 16) Ein junges, kreatives Team mit Drive & klarer Vision Faire Bezahlung & individuelle Entwicklungsperspektiven Flexible Arbeitszeiten & echte Work-Life-Balance Noch ein paar Worte zum Schluss Bereit, Verantwortung zu übernehmen und richtig mitzugestalten? Dann schick uns deinen Lebenslauf + ein paar Zeilen zu dir & deinen Projekten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Intro Weiterentwicklungsmöglichkeiten 2-3 Tage Homeoffice möglich Firmenprofil Unser Kunde ist im Handel von Bürobedarfsprodukten tätig und hat seinen Sitz in Hamburg. Aufgabengebiet Du analysierst Verkaufszahlen und Kampagnen-Performance Du planst und kontrollierst unser Marketingbudget (Online & Print) Du erstellst monatliche Reports und Ad-hoc-Analysen Du entwickelst unsere Controlling-Tools weiter Du wirkst mit an der Weiterentwicklung unserer BI-Tools Anforderungsprofil Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Wirtschaftsinformatik oder Ähnliches Erste Erfahrung im Controlling (gerne im Handel, aber kein Muss) Du liebst Daten, denkst analytisch und arbeitest gern eigenständig Excel ist für Dich mehr als nur eine Tabelle - und SAP kennst Du vielleicht schon Du bist ein Teamplayer mit einem Blick fürs Ganze Vergütungspaket Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten 38,5h/Woche + 30 Tage Urlaub Weihnachts- und Urlaubsgeld Mitarbeiterrabatt Zuschuss zum Deutschlandticket als HVV-Profi-Ticket Bike Leasing Ein kollegiales, offenes Arbeitsumfeld - mit echter Lernkurve Kontakt Rebecca Koch Referenznummer JN-072025-6793841 Beraterkontakt +49403250742075
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Anforderungsanalyse: Du analysierst fachliche und technische Anforderungen im Bereich Data Science und Künstliche Intelligenz. Konzept- und Prototypenentwicklung: Du entwickelst Konzepte und Prototypen und implementierst produktive E2E Lösungen für Conversational AI unter Verwendung der Microsoft Azure OpenAI API und Microsoft Azure Microservice Architekturen. KI-Anwendungsforschung: Du erforschst praktische und zukunftsorientierte Anwendungsbereiche von KI in Bezug auf Sensorik (u.a. Internet of Things, Video- und Spracherkennung). Machine Learning Pipelines: Du entwickelst produktive Machine Learning Pipelines vom Training bis hin zur Modellauswertung und dem Continuous Monitoring (automatisiertes Erkennen von Model Drifts). Prozessautomatisierung: Du identifizierst innovative Lösungen für die Verbesserung der Prozessautomatisierung und Datenaufbereitung mit GPT Modellen. DEIN PROFIL Akademischer Hintergrund: Abgeschlossenes Studium in den Fachrichtungen Data Science, (Wirtschafts-) Informatik, Mathematik oder einem verwandten Bereich Erfahrung: Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von GenAI-, Machine-Learning- und NLP-Lösungen auf der Microsoft-Plattform, insbesondere Azure ML Studio sowie Erfahrungen im Bereich Prompt Engineering & Prompt Design Programmierkenntnisse: Kenntnisse in der Programmierung und im Umgang mit C#, Python und spezifischen Auswertungsumgebungen wie z.B. Jupyter Notebooks NLP-Modelle: Erfahrung in der eigenen Umsetzung und dem Training von NLP-Modellen, Durchführung von Model Refinements und Einsatz von Machine Learning Verfahren wie z.B. Diffusions-basierte Methoden Markttrends: Verständnis der aktuellen Entwicklungen und Markttrends im Bereich der KI und kognitiven Technologien Soft Skills: Gute Kommunikationsstärke, Organisationsfähigkeiten und die Fähigkeit, in einem dynamischen und sich schnell verändernden Umfeld zu arbeiten Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Verschaffen Sie Ihrer Karriere mit ARTS einen Vorsprung in einem internationalen und innovativen Arbeitsumfeld. Als vertrauensvoller, kreativer Partner, Berater und Wegbegleiter für HR-Services, schlüsselfertige Industrielösungen und innovative organisationale Konzepte in den unterschiedlichsten Hochtechnologie-Branchen kennt ARTS die qualitativen Anforderungen des Marktes und bietet zukunftsweisende Services. Die folgende Stelle ist in Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen. Komplexe Projekte. Klare Entscheidungen. Ihre Führung zählt. Bei Airbus Operations GmbH in Hamburg Finkenwerder übernehmen Sie als Technischer Projektmanager Elektrotechnik Luftfahrt die Steuerung technischer Änderungsprozesse im Bereich Electrical System Installation. Sie koordinieren interdisziplinäre Teams, analysieren Auswirkungen, verhandeln mit Entscheidungsgremien und sorgen für die reibungslose Umsetzung – vom Änderungsantrag bis zur Zertifizierung. Jetzt bewerben und Ihre Expertise in einem internationalen Luftfahrtumfeld einbringen! Das Bruttojahresgehalt liegt, je nach Qualifikation, zwischen 82.500 € und max. 85.400 €. Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich Kandidaten berücksichtigen können, die über eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die EU (kein Studentenvisum) verfügen. Aufgaben: Fachliche Leitung und Koordination aller Beteiligten aus Engineering, Produktion, Einkauf, Kundenservice u. v. m. während des gesamten Change Request Prozesses Vorbereitung und Präsentation der Änderungsanträge vor Maturity und Decision Boards Analyse und Bewertung der technischen, zeitlichen, logistischen und wirtschaftlichen Auswirkungen von Änderungen Verantwortung für die Umsetzung der genehmigten Änderungen bis zur Modifikation und Zertifizierung Nachverfolgung von Projektplänen, Risiken und Chancen im Rahmen des CMPM (Change & Project Management) Moderation von Reifegrad-Gate s und Eskalation bei POE-Änderungen an das zentrale Validity Change Board (VCB) Transparente Kommunikation und Berichterstattung an interne Stakeholder auf allen Ebenen Anforderungen: Abgeschlossenes Master- oder Diplomstudium in Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau oder vergleichbarer technischer Fachrichtung Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Elektrik, Engineering, Projektmanagement und in der Luft- und Raumfahrt Fundierte Kenntnisse im Lean Management und Risikomanagement Sehr gute Anwenderkenntnisse in ICC und sicherer Umgang mit Google Workspace Verhandlungssichere Englischkenntnisse (mind. C1) erforderlich sowie Deutschkenntnisse von Vorteil Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen innerhalb Europas (max. 2x pro Quartal) Englischer Lebenslauf erforderlich Eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die Europäische Union (kein Studentenvisum) zwingend notwendig Unsere Leistungen: Optimale Work-Life-Balance – perfekte Balance zwischen Arbeit und Leben durch anpassungsfähige Arbeitszeitmodelle Attraktive Vergütung – faire Entlohnung nach dem Equal Pay-Modell, sowie Jahressonderzahlungen und großzügige übertarifliche Zuschläge und Zulagen Erholung mit großzügigem Urlaubsangebot – 30 Tage Urlaub und extra freie Tage für besondere Anlässe Perspektiven durch globale Weiterbildungsangebote – Gestaltung Ihrer beruflichen Zukunft mit internationalen, konzernweiten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Soziale Absicherung – betriebliche Altersvorsorge mit großzügigem Arbeitgeberzuschuss Erstklassige Versorgung – dank Vor-Ort-Einrichtungen wie Kantine und Cafeteria Flexible Mobilität – Mitarbeiterparkplätze und Zuschuss zur Proficard des Hamburger Verkehrsverbunds (HVV-Abo)
plusswerk – Unser Job, deine Zukunft! Gemeinsam finden wir deinen neuen Arbeitsplatz. Wir bieten Dir Chancen als Elektroniker (m/w/d) - Betriebstechnik in Hamburg und Umgebung Darauf kannst Du Dich bei plusswerk freuen: Schneller und unkomplizierter Einstieg in Deinen Wunschjob Persönliche Schutzausrüstung und hochwertige Arbeitskleidung (z. B. Strauss) Attraktiver Stundenlohn – ggf. Zulagen bei Zusatzqualifikationen (gem. Tarif) Ein persönlicher Ansprechpartner ist für Dich da Berücksichtigung der Work-Life-Balance Dein Job, deine Zukunft Installieren von elektrischen Bauteilen und Anlagen Wartung und Störungsbeseitigung sowie Modernisierung Installation von Leitungsführungssysteme, Energie- und Informationsleitungen Programmieren, Konfigurieren und Prüfen von Systemen und Sicherheitseinrichtungen Kundendiensteinsätze Stärken, die Dich auszeichnen: Neben Deinem Gesellenbrief die Bereitschaft, Neues kennenzulernen Leidenschaft und Spaß an der Arbeit sowie dein fachliches Geschick Lust, Dich in neue Teams einzubringen und eine echte Bereicherung zu sein Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0173 / 92 80 579 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: +49(40)50017345 oder per E-Mail: bewerbung-hamburgind@plusswerk.de Kontakt zu uns aufnehmen. Freue Dich drauf, uns kennenzulernen. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur eine Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Einleitung Wir suchen im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung für einen namenhaften Kunden in Ellerbek einen Tischler (m/w/d). Aufgaben Ihre Aufgaben sind: - der Aufbau von Möbeln vom Zuschnitt bis zur Montage. - die Fertigung im Betrieb an allen gängigen Tischlereimaschinen. - das Arbeiten nach Zeichnung. Qualifikation Das bringen Sie mit: - eine abgeschlossene Berufsausbildung als Tischler. - Berufserfahrung im Bereich Möbelaufbau. - Teamfähigkeit und Leistungsbereitschaft. - wünschenswert ist ein Führerschein der Klasse B aber nicht zwangsläufig erforderlich Benefits Das bieten wir Ihnen: - eine Vergütung nach Tarif (iGZ) mit Zulagen. - einen unbefristeten Arbeitsvertrag. - eine hochwertige und funktionelle Arbeitskleidung. - Bereitstellung von Werkzeugen. - Urlaubs- und Weihnachtsgeld. - eine persönliche Betreuung. - bis zu 30 Tage Urlaub. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung !
Über uns Wir sind DIE Personalberatung in Dubai für den deutschen Markt - Du bist also vor Ort in Dubai, arbeitest aber inhaltlich mit Top-Kandidaten und Unternehmen aus der DACH-Region. Klartext: Du bekommst das Beste aus beiden Welten – First Class Karriere, First Class Lifestyle. Du hast keine Lust mehr auf: unverschämt hohe Steuern auf dein Gehalt schlechtes Wetter schwierige politische/wirtschaftliche Lage schlechte Laune und Neidkultur Dann bist du bei uns genau richtig - erfahre, warum es die besten Leute aktuell nach Dubai verschlägt und möglicherweise bist du bald Teil unseres Teams. Aufgaben Deine Aufgaben Du übernimmst eigenverantwortlich die Vermittlung von Fach- und Führungskräften im DACH-Markt Du baust nachhaltige Beziehungen zu Unternehmen und Kandidaten auf – remote, aber intensiv Du steuerst den gesamten Recruiting-Prozess: von der Suche bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss Du bist aktiver Gestalter des Standortes Dubai – mit unternehmerischem Spielraum Profil Wir suchen keine Mitläufer – sondern Berater mit Anspruch : Du hast Biss, Drive und Lust auf Leistung Du kannst Menschen begeistern, Netzwerke aufbauen und Deals professionell zum Abschluss bringen Du denkst in Lösungen, bist schnell, fokussiert und willst nicht "irgendwo", sondern bei den Besten arbeiten Mit 9-5 kannst du nichts anfangen Erfahrung Personalberatung solltest du haben; Erfahrung im Recruiting, Sales, Account Management oder Business Development – oder extrem hohe Lernkurve Wir bieten Was dich in Dubai erwartet Arbeiten im internationalen Umfeld mit Fokus auf den deutschen Markt Steuerfreies Einkommen bei attraktiver Vergütung (Fix + hohe Provisionen) Wohnen, leben und arbeiten in einer der dynamischsten Metropolen der Welt Stilvolle Büros, moderne Tools (Apple), High-Performance-Mentalität Zusätzliche Anreize (Incentives, Workations, etc.) Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Top-Beratern Kontakt Interessiert? Melde dich bei unserem Chef Sebastian Keller 015679 565401 s.keller@keller-consulting.io www.keller-consulting.io
IT Operations Manager (m/w/d) Referenz 12-226310 Seit mehr als 30 Jahren bringen wir qualifizierte Bewerber mit renommierten Unternehmen zusammen. Mit unserer Hilfe finden Sie schneller , was Sie sonst lange suchen müssen! Für ein international tätiges Industrieunternehmen mit Sitz in Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Personalvermittlung bei einem Gehalt von bis zu 90.000 Euro einen IT Operations Manager (m/w/d). Ihre Benefits: 30 Tage Urlaub Urlaubsgeld Gleitzeit, sowie Homeoffice-Möglichkeit Weiterentwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Zuschuss zum Deutschland-Ticket JobRad Ihre Aufgaben: Führung und Weiterentwicklung des IT-Operations-Teams am Standort Hamburg Verantwortung für die stabile Verfügbarkeit und hohe Zuverlässigkeit aller IT-Systeme und Services Weiterentwicklung und Implementierung effizienter IT-Prozesse sowie unternehmensweiter IT-Richtlinien Steuerung von IT-Projekten inklusive Ressourcenplanung und -koordination Monitoring und Auswertung relevanter KPIs zur kontinuierlichen Verbesserung der IT-Leistung Stärkung der IT-Sicherheitsstandards und Sicherstellung der Einhaltung von Lizenzvorgaben Konzeption eines global einsetzbaren IT-Trainingsprogramms für Mitarbeitende Vorbereitung und Umsetzung der Anforderungen zur ISO 27001-Zertifizierung Aktive Mitgestaltung und kontinuierliche Optimierung des Business Continuity Managements Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Informationstechnologie oder ähnliches Mehrjährige Erfahrung in vergleichbarer Position Fundierte Kenntnisse in IT-Infrastruktur, Netzwerken und Systemadministration Erfahrungen in der kontinuierlichen Weiterentwicklung der IT-Sicherheit Erfahrung im Projektmanagement Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und analytisches Denken Starke Kommunikations- und Führungsfähigkeiten Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Industrie und Maschinenbau Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 88.000 bis 92.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Steffen Vielwog (Tel +49 (0) 40 357573-43 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-226310 per E-Mail an: it.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Intro Internationales tätiges Unternehmen Innovative SAP-Projekte Firmenprofil Unser Kunde ist ein international agierendes Handelsunternehmen, das sich auf den Vertrieb hochwertiger Produkte im Reiseumfeld spezialisiert hat. Mit einem breiten Sortiment und globalen Partnerschaften bietet er Kund:innen an Verkehrsknotenpunkten, auf Schiffen und in Sonderzonen ein besonderes Einkaufserlebnis. Derzeit wird zur Ergänzung des Teams ein SAP MM/MD Projektmanager (w/m/d), der komplexe Projekte vorantreiben soll. Aufgabengebiet Leitung komplexer SAP-Projekte rund um Stammdaten & Beschaffung (P2P) Strategische Beratung der Fachbereiche - mit Fokus auf Best Practices Entwicklung und Pflege der IT-Roadmap & Applikationslandschaft Steuerung von internen Consultants & externen Partnern Enge Zusammenarbeit mit Business & IT auf Augenhöhe Anforderungsprofil Erfahrung im IT-Projektmanagement (agil & klassisch) Fundiertes Know-how in SAP MM und/oder Master Data Verständnis für Einkaufsprozesse & Stammdatenmanagement Kommunikationsstärke auf Deutsch (C1) & Englisch (B2) Selbstständige, proaktive Arbeitsweise mit Durchsetzungsvermögen Vergütungspaket Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten Zuschuss zum ÖPNV Mitarbeiterrabatte Betriebliche Altersvorsorge Kollegiales Umfeld mit Verantwortung & Gestaltungsspielraum Kontakt Selina Schneider Referenznummer JN-072025-6793786 Beraterkontakt +49 172 9842471
Aufgaben Eigenverantwortliche Durchführung von Bauprojekten im Brückenbau unter Berücksichtigung wirtschaftlicher und technischer Zielsetzungen Bauablauf- und Baustellenergebniskontrolle Personaleinsatzplanung und -führung Bewertung von Nachunternehmerangeboten und Mitwirkung bei der Vergabe sowie Koordination, Überwachung und Abrechnung von Nachunternehmern Material- und Geräteanforderungen Qualifikationen Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung Einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position von Vorteil Erfahrung mit dem Auftraggeber Deutsche Bahn AG wünschenswert Reisebereitschaft erforderlich Kenntnisse in MS-Office sowie in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm (RIB iTWO/ ARRIBA) Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit Teamgeist sowie eine selbstständige, engagierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Wir bieten Wollen Sie mit uns etwas Großes erschaffen und die Faszination Brückenbau miterleben? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Neben Ihrer spannenden und abwechslungsreichen Tätigkeit bietet die STRABAG AG Direktion Brückenbau ein aufgeschlossenes und gemeinschaftliches Team, welches Sie ab dem ersten Tag Ihrer Einarbeitung unterstützt. Nutzen Sie auch die zahlreichen Schulungen & Trainings der unternehmenseigenen Akademie und erlangen Sie eine langfristige Perspektive, denn die STRABAG AG möchte sich mit Ihnen weiterentwickeln. Uns liegt die individuelle Entwicklung unserer Beschäftigten am Herzen. Gerne möchten wir Sie in Ihrem zukünftigen Arbeitsleben dauerhaft begleiten. Weiterhin bieten wir Ihnen zahlreche Benefits: eine leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag der Bauwirtschaft, eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Regelarbeitszeit, Fahrradleasing, ein betriebliches Gesundheitsmanagement sowie weitere tarifliche Zahlungen. Die Direktion Brückenbau freut sich auf Ihre Bewerbung über das Onlineformular!
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