Intro Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem vielseitigen technischen Umfeld Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive Firmenprofil Unser Mandant ist ein führendes Bau- und Technologiedienstleistungsunternehmen mit einem Standort in Hamburg. Es ist europaweit tätig und realisiert komplexe Infrastruktur-, Hoch- und Ingenieurbauprojekte. Der Standort Hamburg ist ein zentraler Knotenpunkt für technische Dienstleistungen und Projektabwicklung im norddeutschen Raum. Das Unternehmen beschäftigt mehrere tausend Mitarbeitende und steht für Qualität, Innovation und Nachhaltigkeit. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Teamarbeit, Eigenverantwortung und einem hohen Maß an technischer Kompetenz. Aufgabengebiet Installation, Wartung und Reparatur elektrischer Anlagen auf Baustellen und in Betriebsgebäuden Durchführung von Prüfungen nach DGUV-Vorschrift 3 Analyse und Behebung von Störungen an elektrischen Systemen Unterstützung bei der Inbetriebnahme neuer Anlagen und Systeme Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Pflege technischer Unterlagen Zusammenarbeit mit Bau- und Projektteams sowie externen Dienstleistern Anforderungsprofil Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im Bereich Bau, Industrie oder Gebäudetechnik von Vorteil Kenntnisse in der Installation, Wartung und Prüfung elektrischer Anlagen Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein Führerschein Klasse B Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Vergütungspaket Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaubstage Tarifgebundene Vergütung mit attraktiven Zuschlägen Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Moderne Arbeitsmittel und hochwertige Arbeitskleidung Zuschuss zum Deutschlandticket und gute Verkehrsanbindung Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Kontakt Lennart Weddigen Referenznummer JN-072025-6795145 Beraterkontakt +49 211 54025309
Über uns HANNA HR Solutions GmbH ist ein führendes Personalberatungsunternehmen mit Sitz in Bad Homburg v. d. Höhe. Wir bieten unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen im Bereich der Personalbeschaffung und -Entwicklung. Unser Ziel ist es, Unternehmen dabei zu unterstützen, die besten Fach- und Führungskräfte für ihre Organisation zu gewinnen und langfristig erfolgreich zu sein. Unser Kunde: Wir sind ein erfolgreicher, mittelständischer Bauträger in der Region Hannover, in Hamburg und im Großraum Berlin. Für unsere Kunden sind wir ein zuverlässiger Partner für anspruchsvollen und hochwertigen Wohnungsbau. Zur Verstärkung unseres Teams im Herzen von Hannover wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und motivierte Persönlichkeit gesucht, die mit uns die Zukunft des Wohnens gestaltet als Ein motiviertes Team, kurze Entscheidungswege und eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur prägen unser Arbeitsumfeld und bieten Raum für Engagement und Ideen. Aufgaben Begleitung von Vergaben an ausführende Unternehmen Koordination und Steuerung der Bauausführung bis zur Abnahme Eigenständige Termin- und Kostenverfolgung der Bauabwicklung Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Diplom-Ingenieur/in, Bachelor oder Master im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder Baumanagement (Bachelor/Master of Engineering) Berufserfahrung in der Bauleitung im Bereich Wohnungsbau Kommunikative Fähigkeiten sowie eine team- und kundenorientierte Arbeitsweise Hohes Maß an Sorgfalt, Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Engagement Flexibel und belastbar Selbstständiges Arbeiten Wir bieten Spannende Immobilien- und Bauprojekte Systematische Einarbeitung Die Chance, die Gebäude der Zukunft mitzugestalten Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten in einem jungen Unternehmen Firmenwagen mit Privatnutzung Firmenevents JobRad Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Lassen Sie uns dazu sprechen! Sende deine Unterlagen an: karriere@hannahrsolutions.de Herr Hanna Wir melden uns innerhalb von 17 Stunden!
Intro Sicherer Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen Verantwortung Verantwortungsvolle Aufgabe mit viel Eigenständigkeit und Gestaltungsspielraum Firmenprofil Über unseren Kunden:Unser Kunde ist ein innovatives Unternehmen aus dem Bereich technologiegestützte Dienstleistungen und industrielle Lösungen . Es entwickelt maßgeschneiderte Konzepte für Kunden aus der Energie-, Logistik- und Fertigungsbranche und setzt dabei auf digitale Prozesse und nachhaltige Strategien. Mit einem starken Fokus auf Qualität, Effizienz und Kundenorientierung ist das Unternehmen in seinem Segment führend. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Offenheit, Vertrauen und einem hohen Maß an Eigenverantwortung. Mitarbeitende profitieren von flachen Hierarchien, modernen Arbeitsmethoden und einem klaren Zukunftsbild. Aufgabengebiet Deine Aufgaben: Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in allen personalrelevanten Themen Verantwortung für das Bewerbermanagement und die Begleitung des gesamten Recruiting-Prozesses Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und weiteren personalrelevanten Dokumenten Unterstützung bei der Personalentwicklung und Organisation von Weiterbildungsmaßnahmen Mitwirkung an HR-Projekten und der Weiterentwicklung von HR-Prozessen Pflege der Personalstammdaten und Zusammenarbeit mit der Entgeltabrechnung Anforderungsprofil Das bringst Du mit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalbereich oder ein Studium mit HR-Schwerpunkt Erste bis mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in einem mittelständischen Umfeld Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und in modernen HR-Tools Kommunikationsstärke, Empathie und ein sicheres Auftreten Strukturierte, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise Freude an Teamarbeit und Offenheit für neue Impulse Vergütungspaket Das bietet Dir unser Kunde: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter Vergütung Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsperspektiven Moderne Arbeitsumgebung und digitale HR-Prozesse Kollegiales Miteinander und offene Unternehmenskultur Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote und weitere Benefits Kontakt Marcel Behn Referenznummer JN-072025-6791676 Beraterkontakt +491727617499
Einleitung #Gemeinsam: Wir machen B2B-Vertrieb aus Leidenschaft. Über 350 Mitarbeitende unterstützen Geschäftskund:innen beim Vertrieb ihrer Produkte und Lösungen. #Erfolgreich: Wir gestalten den Vertrieb der Zukunft und stoßen Innovationen an. Dabei arbeiten wir agil in starken, dynamischen Teams. #Zukunftsorientiert: Wir wachsen immer weiter. Deshalb suchen wir dich. Wir bieten dir einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive. Werde jetzt Teil der SUXXEED-Community! Aufgaben Das erwartet dich bei uns: Kaffee kochen? Bitte nicht! Bei uns übernimmst du nach einer umfassenden Einarbeitung verantwortungsvolle Aufgaben Du bist unser Door-Opener: Du kontaktierst potenzielle Geschäftskund:innen unterstützt durch moderne Technologien Überzeuge mit Persönlichkeit: Du führst spannende Gespräche, qualifizierst Leads und weckst Interesse an Produkten aus dem Bereich Telekommunikation und Digitalisierung Nahtlose Übergabe: Nach erfolgreicher Qualifikation übergibst du den Lead an unser erfahrenes Vertriebsteam für den finalen Abschluss Qualifikation Mit diesem Profil überzeugst du: Du bist immatrikulierter Student (m/w/d): Bei uns spielt dein Studiengang keine Rolle Wir suchen motivierte Studierende aus verschiedenen Fachrichtungen, die Lust haben, ihre kommunikativen Fähigkeiten im Vertrieb einzusetzen und weiterzuentwickeln Du bist kommunikationsstark und hast Spaß am Telefonieren Motivation, Ehrgeiz und Begeisterungsfähigkeit qualifizieren dich für unsere Werkstudentenposition Benefits Das bieten wir dir: Hybrides Arbeiten: mit inspirierenden Teamtagen im Office und der Möglichkeit auf Home-Office Einen attraktiven Stundenlohn von 16€ zum Start Für deine fachliche und persönliche Entwicklung: ein professionelles Onboarding, eine hausinterne Academy, 1:1-Coachings sowie eine Ausbildung zum:r exzellenten Vertriebler:in Einen Zuschuss zum Jobticket sowie zusätzliche Rabatte über die Vodafone-Mitarbeitertarife und Benefit-Partnerportale Ein individuelles Benefitsystem, welches nach Betriebszugehörigkeit bezuschusst wird Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Dein SUXXEED-Recruiting Team Kontaktiere uns bei Fragen gerne per WhatsApp: 0162 4081137
Über uns Store Manager (m/w/d) Lifestyle Arbeitsort: Hamburg Beratung auf höchstem Niveau. -- Unser Ziel ist es, Sie in den richtigen Job zu bringen. Und dabei machen wir keine Kompromisse, denn eins ist uns hierbei am Wichtigsten: Sie! Als spezialisierte Personalberatung haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Sie zu Ihrem Traumjob zu bringen. Mit einem guten Gefühl. Wir arbeiten ausschließlich für bekannte Marken der Mode- und Lifestyle-Branche. Mit Ihren Stärken und Neigungen bringen wir Sie mit den richtigen Entscheidern zusammen. So punkten Sie bald im neuen Job und sind in Ihrer Karriere einen Schritt weiter. Wer ist Ihr Arbeitgeber? Ihr Arbeitgeber ist ein filialisiertes und modernes Lifestyle-Unternehmen. Ihre Aufgaben Guter Kundenservice und eine fachgerechte Beratung sind das A und O – Ihre Kunden stehen ganz klar im Fokus Als Store Manager erkennen Sie das Potenzial Ihres Teams – regelmäßiges coachen und motivieren der Mitarbeiter gehört zu Ihren täglichen Aufgaben Sie sind die Schnittstelle zum HR und stellen auch die Filialabläufe sicher Sie analysieren und optimieren die betrieblichen Kennzahlen, leiten daraus notwendige Maßnahmen ab und sichern so den wirtschaftlichen Erfolg Ihrer Filiale Sie steuern das Tagesgeschäft, planen vorausschauend und kümmern sich eigenverantwortlich um alles, was sich im Hintergrund abspielt Ihr Profil ➡️ Sie verfügen bereits über Berufserfahrungen als Führungskraft im kundenorientierten Einzelhandel ➡️ Mitarbeiterführung auf Augenhöhe! Ihr Team schätzt Ihre offene, hilfsbereite und wertschätzende Art ➡️ Mit Zahlen können Sie im Schlaf umgehen und wissen stets, was in der Filiale zu tun ist ➡️ Sie können sich gut organisieren und Ihren Arbeitsalltag bestmöglich gestalten ➡️ Sie verfügen über eine sichere Kommunikationsfähigkeit, gerne auch über gute Englischkenntnisse Wir bieten ✅ Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit attraktivem Gehalt und Urlaub satt: 30 Tage (6 Wochen) ✅ Zusatzleistungen wie VWL und Zuschuss zur Altersvorsorge ✅ Hohe Vergünstigungen beim Personalkauf ✅ Das Unternehmen bietet Ihnen ein breit gefächertes Sportangebot ✅ Zuschuss zum Jobticket oder E-Bike Leasing ✅ und vieles mehr Kontakt Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt! Senden Sie Ihre Bewerbung an bewerben@lintis.de Noch Fragen? Rufen Sie uns gerne an: 0208-848 360 10
Intro Arbeiten an hochmodernen Maschinen in einem traditionsreichen maritimen Umfeld Langfristige Perspektive mit tarifgebundener Vergütung Firmenprofil Unser Mandant ist ein traditionsreiches Industrieunternehmen mit Sitz im Hamburger Hafen, das sich auf die Fertigung und Instandhaltung komplexer maritimer Systeme spezialisiert hat. Es zählt zu den führenden Akteuren im Bereich Schiffbau und maritimer Technik und beschäftigt mehrere hundert Mitarbeitende. Der Standort bietet ein spannendes Arbeitsumfeld mit direktem Zugang zu Werftanlagen und hochspezialisierten Fertigungsbereichen. Die Unternehmenskultur ist geprägt von technischer Präzision, Teamarbeit und einer hohen Identifikation mit den Produkten. Moderne Maschinenparks und ein starker Fokus auf Qualität und Sicherheit zeichnen diesen Arbeitgeber besonders aus. Aufgabengebiet Bedienung, Überwachung und Einrichtung von CNC- und konventionellen Maschinen Durchführung von Wartungs- und Reinigungsarbeiten an den Anlagen Überwachung des Produktionsprozesses und Sicherstellung der Produktqualität Erkennen und Beheben von Störungen im laufenden Betrieb Dokumentation von Produktionsdaten und Qualitätskontrollen Zusammenarbeit mit Instandhaltung und Qualitätssicherung Anforderungsprofil Abgeschlossene Ausbildung als Maschinen- und Anlagenführer, Zerspanungsmechaniker oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Umgang mit CNC-gesteuerten Maschinen von Vorteil Technisches Verständnis und sicherer Umgang mit Fertigungsunterlagen Selbstständige, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Schichtarbeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Vergütungspaket Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaubstage Tarifgebundene Vergütung mit attraktiven Zuschlägen Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Hochwertige Arbeitskleidung und moderne Maschinen Zuschuss zum Deutschlandticket und gute Verkehrsanbindung Kollegiales Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten im Schiffbau Kontakt Lennart Weddigen Referenznummer JN-072025-6795137 Beraterkontakt +49 211 54025309
Einleitung Wir sind DONE!Berlin – ein internationales Beratungsunternehmen. Wir helfen schnell wachsenden Unternehmen, sich in der modernen Arbeitswelt gut aufzustellen und passende Talente zu finden. Aktuell suchen wir im Auftrag eines Kunden aus der Finanzdienstleistungsbranche einen Sales Manager (m/w/d) . Die Stelle bietet viel Gestaltungsspielraum und kann remote ausgeübt werden. Aufgaben Aktive Lead-Generierung und Weiterentwicklung des Sales Funnels Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen auf Entscheiderebene Planung und Durchführung von Kundenterminen inkl. Abschlussverhandlungen Analyse von Markt- und Wettbewerbsdaten zur Entwicklung von Vertriebsstrategien Pflege und strategische Nutzung des CRM für gezielte Sales-Aktivitäten Entwicklung und Umsetzung von Kampagnen zur Lead-Generierung und Kundenbindung Unterstützung des Außenauftritts, z. B. durch Vorträge oder Content-Beiträge Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im Bereich Finanzdienstleistungen, Buchhaltung oder FinTech Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und ausgeprägte Verhandlungskompetenz Strukturierte, selbständige Arbeitsweise und hohe Eigenmotivation Hohe Kundenorientierung sowie ein Gespür für unterschiedliche Zielgruppen Interesse an digitalen Finanzlösungen und neuen Technologien Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits Anspruchsvolle Vertriebsrolle mit Gestaltungsspielraum in einem modernen Unternehmen aus dem Finanzbereich Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, vollständig remote zu arbeiten Kurze Entscheidungswege und enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit viel Eigenverantwortung und Entwicklungspotenzial Noch ein paar Worte zum Schluss Interesse an einer neuen Herausforderung im Vertrieb mit Fokus auf Finanzen? Dann melde dich bei uns
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Gestalte die digitale Zukunft von Personalprozessen: Du zeigst unseren Kunden, wie sie ihre Prozesse effizient in SAP HCM abbilden und weiterentwickeln können. Konzepterstellung: Deine Aufgabe ist die konzeptionelle Vorbereitung und operative Durchführung von Beratungsprojekten in SAP HCM. Projektumsetzung: Du betreust die SAP HCM-Applikationen, bringst Ideen zur Weiterentwicklung ein und unterstützt die Umstellung auf SAP SuccessFactors. Deep Dive: Dabei entwickelst du dich fachübergreifend weiter und bringst deine eigenen Ideen und Interessen mit ein. Nah am Kunden: Außerdem pflegst du bestehende Beziehungen zu Kunden und baust neue auf. DEIN PROFIL SAP-Background: Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Konzeption und Implementierung oder im Support von SAP HCM Lösungen, insbesondere in den Modulen PY, PT oder ESS/MSS, mit. Weitere Kenntnisse: Du verfügst über fundierte Kenntnisse in HR-Prozessen und hast idealerweise auch Erfahrungen mit hybriden SAP HR-Systemlandschaften gesammelt. Projekterfahrung: Idealerweise hast du Erfahrung in der (Teil-)Projektleitung sammeln können. Wissensvermittlung: Du bringst die Bereitschaft mit, dein Wissen sowohl intern als auch extern mit unseren Kunden zu teilen und aktiv weiter zu vermitteln. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer mehr als 12 Millionen Versicherten zu stehen. Über 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt. Die Techniker Krankenkasse fördert die berufliche Integration von Menschen mit Behinderung sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang! Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich. Hamburg | Teilzeit | Team Recruiting Management | Befristet Werkstudent Recruiting (m/w/d) in Teilzeit mit maximal 18 Stunden wöchentlich und befristet auf 12 Monate Deine Aufgaben Innerhalb des gesamten Recruitingprozesses (End-to-End) in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen administrativ unterstützen Qualifizierte Kandidatinnen und Kandidaten durch die Suche auf Online-Plattformen, in sozialen Medien und beruflichen Netzwerken identifizieren und ansprechen Interne und externe Stellenausschreibungen erstellen und veröffentlichen Bestehende Prozesse optimieren und bei der Digitalisierung unterstützen Externe E-Mail-Anfragen eigenständig bearbeiten Dein Profil Immatrikulierte:r Student:in bevorzugt im betriebswirtschaftlichen Bereich, z. B. Wirtschaftspsychologie, Sozialökonomie oder Personalmanagement Kaufmännische Berufserfahrung (z.B. Ausbildung, Praktika, Werkstudierendentätigkeit) wünschenswert Großes Interesse daran, Erfahrung im Recruiting mit dem Schwerpunkt Administration zu sammeln Affinität zu digitalen Medien Selbstständige und engagierte Arbeitsweise Hohe Zuverlässigkeit Benefits: 35,5-Stunden-Woche Betriebssport Flexible Arbeitszeiten Anteilig Home-Office Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über deine Online-Bewerbung unter Angabe deines Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung bis zum 11.08.2025 unter tk.de/stellenmarkt Referenzcode: TK24439 Dein Kontakt Dr. Meike Pürling Teamleiterin Tel. 040 - 69 09-12 63 Bo Weishaupt Recruiter Tel. 040 - 69 09-44 48 Bo.Weishaupt@tk.de Weitere Informationen Benefits der TK Karriereseite der TK facebook.com/tk.karriere
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE SAP FI/CO: Du wirst die Konzeption, Entwicklung sowie Beratung von Anwendungen im Umfeld der SAP Module Finance und Controlling übernehmen, wobei deine Expertise dazu beiträgt, maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kunden zu gestalten. Lösungskonzepte: Einer deiner Schwerpunkte liegt auf der umfassenden Konzeption, Analyse und Modellierung von Prozessen, Komponenten und Systemen, um effiziente und innovative Lösungen zu schaffen. Datenmigration: In S/4HANA-Migrationsprojekten wirkst du aktiv mit und übernimmst Verantwortung, um einen reibungslosen Umstieg beim Kunden zu gewährleisten. Hands on: Du bringst dich in modulübergreifende Projekten ein und gestaltest diese gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen aus den Bereichen Sales und Procurement. Vielfältige Projekteinsätze: Deine Einsätze erstrecken sich über verschiedene Branchen, darunter Insurance, Food & Beverage, Transport & Logistics, Professional Services, Health, Sports, Utilities und viele mehr. Dabei hast du die Möglichkeit, dein Fachwissen in unterschiedlichen Kontexten zu vertiefen und vielfältige Erfahrungen zu sammeln. DEIN PROFIL Qualifikation: Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, der (Wirtschafts-)Informatik, eine vergleichbare Qualifikation oder Ausbildung bildet deine Grundlage für die Rolle. SAP-Kenntnisse: Du bringst fundierte Kenntnisse in SAP FI/CO mit, die du gewinnbringend in der Praxis anwenden kannst. Vielleicht hast du hier auch schon Erfahrungen mit S/4HANA (OnPremise und/oder Cloud) sammeln können? Das wäre ideal! Technisches Verständnis: Zudem bist du mit ABAP vertraut und Debugging ist ebenfalls kein Fremdwort für dich. Vielleicht bringst du auch bereits erste Berührungspunkte mit Fiori-Applikationen und der SAP Business Technology Plattform mit? Umso besser aber kein Muss! Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEIN PROFIL Qualifikation: Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, der (Wirtschafts-)Informatik, eine vergleichbare Qualifikation oder Ausbildung bildet deine Grundlage für die Rolle. SAP-Kenntnisse: Du bringst fundierte Kenntnisse in SAP FI/CO mit, die du gewinnbringend in der Praxis anwenden kannst. Vielleicht hast du hier auch schon Erfahrungen mit S/4HANA (OnPremise und/oder Cloud) sammeln können? Das wäre ideal! Technisches Verständnis: Zudem bist du mit ABAP vertraut und Debugging ist ebenfalls kein Fremdwort für dich. Vielleicht bringst du auch bereits erste Berührungspunkte mit Fiori-Applikationen und der SAP Business Technology Plattform mit? Umso besser aber kein Muss! Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
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