Ausbildung zum Fachlagerist (m/w/d)
Zeppelin Rental GmbH - 10963, Berlin, DE
Zum 1. August 2026 suchen wir Dich für die Ausbildung zum Fachlageristen (m/w/d) bei der Zeppelin Rental GmbH in Berlin-Reinickendorf. DAS WICHTIGSTE AUF EINEN BLICK Beginn : 1. August 2026 Schulabschluss mindestens qualifizierender Hauptschulabschluss Gehalt 1.233 – 1.288 € Dauer 2 Jahre HIER BEKOMMST DU EINEN EINBLICK IN DIE AUSBILDUNG ZUM FACHLAGERISTEN (M/W/D) BEI ZEPPELIN RENTAL DARAUF HAST DU LUST Regelmäßiges Gehalt – Im ersten Ausbildungsjahr bekommst Du bei uns jeden Monat 1.233 € brutto (2. Jahr: 1.288 €) Praxiserfahrung und selbständiges Arbeiten – Du darfst sofort mit anpacken und lernst die Annahme von Gütern und Prüfung von Begleitpapieren kennen, führst Bestandskontrollen durch, kennzeichnest und beschriftest die Güter nach den gesetzlichen Vorgaben und pflegst kontinuierlich den Lagerbestand in unserer Software. Moderne Ausstattung – Du bekommst eine umfassende praktische und theoretische Ausbildung mit modernsten Werkzeugen und Geräten Ausbildung – Deine praktische Ausbildung findet an unserem Zeppelin Rental Standort statt. Für die theoretische Ausbildung besuchst Du die Berufsschule. Darüber hinaus finden mehrwöchige Einsätze in unserem Lager in Köln statt. So erweiterst Du Stück für Stück Deine Spezialkenntnisse DAS WÜNSCHEN WIR UNS Schulabschluss – Bis zum Sommer 2026 hast Du einen sehr guten oder guten qualifizierenden Hauptschulabschluss, deine Mittlere Reife oder dein (Fach-) Abitur in der Tasche Lust auf Organisation – Dir macht es Freude, wenn alles seine Ordnung hat und du Abläufe regeln kannst Teamgeist – Du bist verantwortungsbewusst und findest es toll, wenn ein Team zusammenhält. Auf dich kann man sich verlassen Power – Du bringst Ausdauer und eine gute körperliche Fitness mit Interesse an Technik und Regeln – Du beschäftigst Dich gerne mit technischen Vorgängen und Abläufen und möchtest in diesem Bereich noch mehr lernen. Darüber hinaus verstehst du, dass klare Regeln und Vorgaben wichtig sind, um unsere Güter zu schützen und die Einhaltung von Gesetzen sicherzustellen DARAUF KANNST DU DICH FREUEN Einzigartige Unternehmenskultur : Basierend auf den Werten von Ferdinand Graf von Zeppelin handeln wir als Stiftungsunternehmen zukunftsorientiert, sozial und nachhaltig Unsere Nachhaltigkeitsstrategie : Als Konzern ergreift Zeppelin zahlreiche Maßnahmen in den Bereichen der CO2-Reduktion und ist sich seiner gesellschaftlichen Verantwortung bewusst. We Create Solutions! Z Colourful : Die Verankerung und Wertschätzung von Vielfalt ist wichtiger Bestandteil unserer Unternehmensstrategie, die wir mit Impulsreihen, Netzwerken und Inklusionsmaßnahmen stärken Mit Zeppelin wachsen : Sammle bei uns erste berufliche Erfahrung mit abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben. Bei uns hast du während und nach der Ausbildung umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Unterstützt wirst du von einem tollen Team, das zusammenhält und Teamspirit lebt Gesundheit und Bewegung : Dein Wohlbefinden ist uns wichtig, daher bieten wir dir zahlreiche Gesundheitsprogramme und Initiativen Weitere Benefits wie z.B. Onboarding-Veranstaltungen in unserer Unternehmenszentrale in München, 30 Tage Urlaub, Vergünstigungen & Mitarbeiterrabatte, Beteiligung am Unternehmenserfolg, vergünstigten Urlaub in unserem Zeppelin Ferienhaus uvm. AUSBILDUNG ABSOLVIERT – UND DANN? DAS ERWARTET DICH NACH DER AUSBILDUNG Wir feiern deinen erfolgreichen Ausbildungs-Abschluss mit dir und allen anderen Auszubildenden bei Zeppelin Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit vielfältigen Aufstiegsmöglichkeiten Attraktives Einstiegsgehalt und Beteiligung am Unternehmenserfolg. Wir unterstützen dich bei Weiterbildungs- und Spezialisierungsmöglichkeiten nach der Ausbildung, wie z.B. Meister oder Fachwirt. Die Möglichkeiten sind vielfältig. Wir leben unsere Werte: Grafen kriegen Unterstützung. WIE KANNST DU DICH BEI UNS BEWERBEN & WIE IST DER PROZESS? Schick uns mindestens deinen Lebenslauf und dein letztes Zeugnis , gerne kannst du auch mehrere Schulzeugnisse und Praktikumsbescheinigungen in unserem Bewerberportal hochladen Wir haben ein erstes Kennenlernen , gefolgt von einem Zweitgespräch mit Einstellungstest an unserem Ausbildungsstandort, bei dem der/die zukünftige Ausbilder/in mit dabei ist Du erhältst eine Zusage, optional eine schriftliche Bestätigung des Ausbildungsverhältnisses und im letzten Schritt die Vertragsunterlagen zur Unterschrift Wenn du zwischenzeitlich Fragen hast kannst du dich jederzeit bei unserem Ausbildungsstandort melden
Customer Solutions Manager (m/w/d)
Instaffo GmbH - 10963, Berlin, DE
Du bist interessiert an der Stelle als Customer Solutions Manager (m/w/d) bei Hundt Consult GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend Als Customer Solutions Manager:in bei HUNDT CONSULT liegt Ihr Hauptfokus auf der Akquisition und dem Aufbau neuer Kundenbeziehungen. Dafür bringen Sie ein feines Gespür für unterschiedliche Kundentypen und eine lösungsorientierte Denkweise mit. Als Customer Solutions Manager:in begleiten Sie unsere Kunden von der individuellen Beratung bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss und sorgen so für passgenaue, nachhaltige Lösungen. Sie sind bereits ein Kommunikations-Profi – aber noch kein Aufzugsexperte? Keine Sorge: Aufzug lernen Sie bei uns! Tätigkeiten Proaktive Identifikation und Ansprache potenzieller Neukunden Präsentation des Unternehmens und seiner Dienstleistungen gegenüber neuen Kunden Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien zur Erreichung der Verkaufsziele Repräsentation von HUNDT CONSULT auf Branchenveranstaltungen, Messen und Konferenzen sowie Aufbau und Pflege eines starken beruflichen Netzwerks innerhalb der Branche Erarbeitung maßgeschneiderter Lösungen zur Optimierung der Aufzugs- und Fördertechnikmanagementprozesse der Kunden inkl. Bereitstellung von KPIs und Werten, um den Mehrwert der angebotenen Lösungen zu belegen Anforderungen Berufserfahrung im Vertrieb von Dienstleistungen ist wünschenswert Kommunikationsstarkes, kundenfreundliches Auftreten sowie verkäuferisches Geschick Kunden- und dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln Reisebereitschaft im Vertriebsgebiet eine strukturierte, eigenverantwortlich und präzise Arbeitsweise Teamfähigkeit und Empathie Team Unser Team ist jung, dynamisch und dezentral aufgestellt. Wir sind eine heterogene Gruppe mit unterschiedlichen Hintergründen, die sich durch offenen Austausch und permanente Weiterentwicklung auszeichnet. Bei uns arbeiten vor allem Menschen, die sich selbst herausfordern und wachsen wollen – intrinsisch motiviert und mit echter Lust auf Veränderung. Bewerbungsprozess 1. Gespräch mit dem Bereichsleiter & HR 2. Gespräch mit der Geschäftsführung 3. persönliches Kennenlernen inkl. Vertragsverhandlung 4. Vertragsunterschrift Über das Unternehmen HUNDT CONSULT wächst. Wachsen Sie mit uns, als Mitarbeiterin oder Mitarbeiter in Europas größtem unabhängigen Beratungsunternehmen für den Betrieb von Aufzügen und Fahrtreppen. Wenn Sie Freude daran haben, Kunden zu begeistern, wenn Sie ein Teamplayer sind und Ihre Kolleginnen und Kollegen stärken und unterstützen, dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir bieten Ihnen einen attraktiven, abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz in einem motivierten und freundlichen Team. Und falls Sie bisher nichts mit Aufzügen zu tun hatten, außer drinzustehen: Keine Angst. Aufzug lernen Sie bei uns.
Junior Sales Manager (m/w/d)
Michael Page - 10963, Berlin, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Klare Aufstiegschancen Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir deutschlandweit Sales Manager (m/w/d), die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Recruitings unterstützt. Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung im Personalbereich auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen. Kunden-Pitches, Business-Development und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten. Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Recruiting-Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen. Anforderungsprofil Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen. Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln. Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können. Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch, sowie Englisch. Vergütungspaket Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Melissa Yoleri Referenznummer JN-082025-6805758 Beraterkontakt +491621309983
ATOSS Inhouse Consultant (m/w/d) im Gesundheitswesen - remote
Amadeus Fire AG - 10117, Berlin, DE
ATOSS Inhouse Consultant (m/w/d) im Gesundheitswesen - remote Referenz 12-224951 Sind Sie ein erfahrener Experte im Bereich Workforce Management und suchen eine verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum im Gesundheitssektor? Unser renommiertes Partnerunternehmen in Berlin bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Expertise rund um ATOSS ASES gezielt einzubringen und maßgeblich die digitale Transformation im Workforce Management voranzutreiben - und das bis zu 100 % remote! Nutzen Sie diese Chance auf eine sichere Festanstellung mit attraktiven Entwicklungsperspektiven und werden Sie Teil eines engagierten Teams. Bewerben Sie sich jetzt im Rahmen der Personalvermittlung als ATOSS Inhouse Consultant (m/w/d) im Gesundheitswesen - remote. Ihre Benefits: Unbefristete Festanstellung direkt bei unserem Auftraggeber Attraktives Gehalt bis zu 70.000 Euro jährlich Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice - bis zu 100 % remote Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Exklusive Corporate Benefits sowie Fitness- und Gesundheitsangebote Zusatzversicherung für Wahlärztliche Behandlung - auch für Ihre Familie Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket Ihre Aufgaben: Umsetzung digitaler Workforce-Management-Projekte mit Fokus auf Innovation und Prozessverbesserung. Selbständige Steuerung von Projektvorhaben in enger Abstimmung mit Produktentwicklung, Usersupport und -betreuung. Anpassung und Einrichtung der ATOSS ASES Plattform sowohl remote als auch direkt vor Ort an den Standorten (selten). Analyse und rasche Behebung technischer Probleme inklusive Management von Störungen und Änderungswünschen. Entwicklung und Implementierung von Richtlinien und Best Practices zur Optimierung der Softwareanwendung und Nutzererfahrung. Durchführung praxisorientierter Trainings und Workshops zur Steigerung der Anwenderkompetenz. Ihr Profil: Tiefgehende Erfahrung mit Workforce-Management-Systemen, bevorzugt ATOSS ASES oder ähnliche Tools, und ausgeprägtes technisches Know-how im Bereich Personal- und Einsatzplanung. Erfolgreiche eigenverantwortliche Projektabwicklung, vorzugsweise in größeren Unternehmensstrukturen oder Konzernen. Hervorragende analytische und konzeptionelle Fähigkeiten verbunden mit einer ausgeprägten Dienstleistungsorientierung. Reisebereitschaft für gelegentliche Einsätze beim Kunden. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Krankenhäuser Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 65.000 bis 70.000 EUR/Jahr 100% Homeoffice Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Olaf Mayer (Tel +49 (0) 30 278954-22 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224951 per E-Mail an: pv.it.berlin@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Berlin Hedwig-Dohm-Straße 6 10829 Berlin
Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) | 38.000 - 60.000 € | Vollzeit oder Teilzeit möglich
Riverstate Premium Recruiting - 10115, Berlin, DE
Einleitung In einem anspruchsvollen technischen Umfeld, in dem Projekte im Millionenbereich realisiert werden, braucht es jemanden, der nicht nur organisiert, sondern das große Ganze im Blick behält. Jemanden wie Sie: strukturiert, mitdenkend und verbindlich. In dieser Position unterstützen Sie nicht nur die Geschäftsleitung, sondern Sie gestalten aktiv mit. Sie sind das Bindeglied zwischen Geschäftsführung und Team, sorgen für klare Abläufe und behalten auch dann den Überblick, wenn es turbulent wird. Dabei arbeiten Sie in einem offenen, kollegialen Umfeld, in dem Wertschätzung wirklich gelebt und neben der Arbeit auch zusammengefeiert wird, zum Beispiel beim Sommerfest. Sie entscheiden selbst, ob Sie in Vollzeit oder Teilzeit arbeiten möchten. Wenn Sie eine Position suchen, in der Sie Ihre organisatorischen Stärken entfalten und gleichzeitig Teil eines hochqualifizierten, menschlich starken Teams sein können – dann bewerben Sie sich jetzt als Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) | 38.000–60.000 € | Vollzeit oder Teilzeit möglich Aufgaben Sie koordinieren Termine, Besprechungen und Unterlagen effizient und vorausschauend Sie unterstützen die Geschäftsführung und Projektteams bei administrativen und projektbezogenen Aufgaben Sie erstellen, überarbeiten und strukturieren Präsentationen, Protokolle sowie Ausschreibungsunterlagen Sie pflegen Projektdaten, wirken bei Angeboten und Bewerbungen mit Sie kümmern sich um die Pflege von Website und QM-Dokumenten und bereiten Buchhaltungsdaten auf Qualifikation Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Bürokaufmann, Industriekaufmann, Hotelkaufmann, Rechtsanwaltsgehilfe, Verwaltungskaufmann oder Steuerfachangestellter Sie beherrschen die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift (mind. C1) Sie arbeiten routiniert mit MS Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint, Teams) Sie sind engagiert, denken mit und bringen Teamfähigkeit mit – Berufsanfänger mit Biss sind willkommen Benefits Attraktive Vergütung: Sie erhalten ein Jahresgehalt zwischen 38.000 € und 60.000 €, je nach Berufserfahrung. Flexibilität: Neben der 40-Stunden-Woche ist auch Teilzeitarbeit ab 30 Stunden möglich. Gleitzeit ist auf individuelle Anfrage möglich - auch eine 4-Tage-Woche ist möglich Sicherer Arbeitsplatz: Die Anstellung ist unbefristet und bietet Ihnen langfristige Entwicklungsmöglichkeiten. Vertrauensvolles Umfeld: Es wird großer Wert auf persönliche Anliegen und ein vertrauensvolles Miteinander gelegt. Zudem gibt es regelmäßige Firmenfeiern wie Sommerfeste. Weiterbildung: Sie haben die Möglichkeit, sich durch Weiterbildungen, z.B. in MS-Office-Anwendungen, weiterzuentwickeln. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihr persönlicher Ansprechpartner Dennis Markmann unter +49 211 972 695 37. assistenz der geschäftsführung berlin # assistenz geschäftsführung stellenangebot # projektassistenz berlin # sekretariat geschäftsführung # office management berlin # kaufmännische assistenz # verwaltungsassistenz # projektkoordination assistenz # büroassistenz berlin # assistenz ingenieurbüro # technische projektassistenz # teamassistenz berlin # organisation talent büro # office job berlin # koordinationsstelle berlin # stellenanzeige assistenz # sekretariatsstelle berlin # unterstützung geschäftsführung # jobs berlin assistenz # projektunterstützung berlin
Requirement Engineer (m/f/d) - Berlin/ München/ Düsseldorf/ Köln/ Bonn/ Dortmund/ Paderborn/ Münster
Recruitment Circle GmbH - 10115, Berlin, DE
About us Gemeinsam können wir brainstormen, was für dich der nächste spannende Schritt sein kann. Aus über 200+ Firmen in unserem Portfolio filtern wir das passendste Angebot für dich heraus. Ansäßig in Berlin , sind wir mit unserem Team auf technologienahe Jobs spezialisiert. Wir kennen uns aus in Themen wie: Software Entwicklung, DevOps, Operations, Product Ownership & Management, Projektleitung, Agil Coaching sowie Data Engineering. Wir arbeiten anders als die anderen: Im Interesse einer langfristigen & nachhaltigen Beziehung handeln wir und arbeiten ausschließlich für Unternehmen mit denen wir positive Erfahrungen machen und gemacht haben. Darüber hinaus haben wir ein Jobnetzwerk mit über 10.000 potenziellen Stellen. Tasks So gehts weiter: Lass uns über deine Anforderungen & Wünsche sprechen, anschließend teile ich meine Ideen mit dir. Freie Slots findest du hier: calendly.com/luis-recruitmentcircle/digitalcoffee-xd01tgawa Profile Zu guter Letzt unterstützen wir dich bei der richtigen Verhandlungsstrategie, damit du stets das Beste Ergebnis erzielst! We offer calendly.com/luis-recruitmentcircle/digitalcoffee-xd01tgawa Contact calendly.com/luis-recruitmentcircle/digitalcoffee-xd01tgawa
Mechatroniker für Kälte und Klima (m/w/d)
Workwise GmbH - 10178, Berlin, DE
Über Kälte-Aktiv Team GmbH Seit über 20 Jahren bieten wir unseren Kunden umfassende Dienstleistungen rund um Kälte- und Klimatechnik an. Mit einem erfahrenen Team von über 80 Mitarbeitern und einem modernen Maschinenpark sind wir Ihr zuverlässiger Partner für die Installation, Wartung und Reparatur von Kälteanlagen aller Art. Was erwartet dich? Du führst Instandsetzung, Kundendienst, Montage und Wartung von Kälte-, Klima-, Lüftungs- oder elektronischen Anlagen durch (je nach beruflicher Vorbildung) Du bereitest Maßnahmen für die Angebotserstellung vor und bestellst Material Du nimmst am turnusmäßigen & vergüteten Bereitschaftsdienst teil Was solltest du mitbringen? Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen Beruf, z. B. im Bereich der Kälte-, Klima-, Sanitär-, Heizungs- oder Elektrotechnik Du besitzt ersatzweise das Sachkundezertifikat der Kategorie I nach § 5 ChemKlimaschutzV oder möchtest dieses innerhalb Deines Beschäftigungsverhältnisses bei uns erwerben Du hast einen Führerschein der Klasse B Du zeigst Einsatzbereitschaft und Flexibilität Du bist kommunikationsstark Du handelst qualitäts- und kostenbewusst Du arbeitest selbstständig, zuverlässig und kundenorientiert Was bieten wir dir? Willkommensbonus in Höhe von € 3.000 Ein regionales Einsatzgebiet Servicefahrzeug Gute Aufstiegsmöglichkeiten Eine langfristige Perspektive in einer zukunftssicheren Branche 30 Tage Urlaub Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss Finanzielle Unterstützung bis hin zur Kostenübernahme für berufs- und fachspezifische Aufstiegsfortbildungen Funktionszulagen für die Übernahme zusätzlicher über Dein Berufsbild hinausgehender Verantwortungen Finanzielle Unterstützung für Deinen Kindergarten / KITA-Kosten Firmenveranstaltungen sowie ein monatlicher "Pizzaday" / "Breakfastday" Mitarbeit an interessanten Aufgaben und Projekten für weltweit führende Unternehmen aus Mittelstand und Konzernen Zur Bewerbung Unser Jobangebot Mechatroniker für Kälte und Klima (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Kälte-Aktiv Team GmbH.
Finanzmanager m/w/d Buchhaltung und Organisation
serviceline Personal-Management GmbH & Co. KG - Berlin - 13127, Berlin, DE
Finanzmanager m/w/d Buchhaltung und Organisation Standort: Berlin Arbeitszeit: 40 - 40 Stunden pro Woche EINLEITUNG Sie sind auf der Suche nach neuen Aufgaben, neuen Mitstreitenden und neuen Herausforderungen? Dann kommen Sie gern mit uns ins Gespräch, damit wir Ihnen das interessante Angebot unseres Mandanten vorstellen können. IHRE WESENTLICHEN AUFGABEN SIND • Betreuung der gesamten Haupt- und Nebenbuchhaltung einschließlich der Anlagenbuchhaltung • Vorbereitung und Durchführung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse • Mitwirkung bei der Finanzplanung • Ansprechpartner (m/w/d) für Steuerberater, Banken, Versicherungen und Behörden • Unterstützung der Geschäftsleitung in nationalen und internationalen Steuerfragen • Ansprechpartner (m/w/d) für ausländische Kunden und Lieferanten im Rahmen des Aufgabengebietes • Unterstützung aller für den Bereich Buchhaltung relevanten Problemstellungen sowie diesbezüglich Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeiter und Geschäftsleitung • Realisierung eines qualifizierten Controllings • Allgemeine Verwaltungsaufgaben wie Mietverträge, Fuhrpark etc. • Perspektivisch ist in ca. einem Jahr die Nachfolge des aktuellen Prokuristen angedacht. DAS BRINGEN SIE MIT • Gern ein BWL-Studium mit Spezialisierung Rechnungswesen/Steuern • Mehrjährige Erfahrungen im kaufmännischen Bereich • Erfahrungen mit DATEV von Vorteil • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (B2 Niveau) • Freude an wachsenden Herausforderungen sowie hohe Flexibilität • Eigeninitiative und Zuverlässigkeit • Führungs- und Sozialkompetenz sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit IHRE VORTEILE • Festanstellung mit attraktiver Vergütung • 30 Tage Urlaub pro Jahr • Betriebliche Altersvorsorge • Erfolgs- und Leistungsprämien • BVG Job Ticket • Regelmäßige Events • Abteilungsübergreifende Hilfe & Weiterbildung • Kurze Wege- schnelle Antworten und Entscheidungen WISSENSWERT Unser Mandant ist ein mittelständischer Gerätehersteller mit 20-jähriger Firmengeschichte am Berliner Markt. Das Unternehmen entwickelt hochspezialisierte technische Komponenten, eher in Einzel- als in Serienproduktion, montiert und kalibriert diese abschließend in der eigenen Fertigung (Fläche von 2000qm). Am Standort in Berlin Pankow wirken um die 100 Mitarbeitende, davon ca. 50 % in der Produktion. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns über Ihr Interesse und Ihren Lebenslauf als "Finanzmanager m/w/d Buchhaltung und Organisation" unter Angabe der Referenznummer B-SA-03062025, gern an karriere.ber@serviceline-online.de. Haben Sie Fragen – dann sprechen Sie gern mit Susanne Arlt, Geschäftsstellenleiterin. 030/8846980. Wir garantieren Ihnen eine Rückmeldung innerhalb von 3 Werktagen. Wir freuen uns auf Sie! Passt auch für: Finanzbuchhalter, Rechnungswesen-Spezialist, Buchführungsfachkraft, Kontenführer, Buchhaltungsfachmann/-frau, Bilanzbuchhalter, Finanzfachkraft, Buchungsmitarbeiter, Buchhaltungsassistent, Buchhaltungsmanager
(Senior) Manager / Steuerberater (m/w/d) Tax
Nexia GmbH - 10179, Berlin, DE
Der Einzelne macht den Unterschied Die Nexia GmbH – das sind rund 600 Kolleginnen und Kollegen an zehn bundesweiten Standorten. Wir bieten umfassende und spezialisierte Wirtschaftsprüfung, Steuer-, Rechts- und Unternehmensberatung mit dem Fokus auf den Mittelstand und sind Teil des mit mehr als 22.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in über 120 Ländern agierenden Nexia-Netzwerks. Trotz unserer Größe und Reichweite macht bei uns jede:r Einzelne den Unterschied. Zufriedene Mitarbeitende sind die Basis für unseren Erfolg. Wir freuen uns auf Sie als (Senior) Manager / Steuerberater (m/w/d) Tax am Standort Berlin! Ihre Aufgaben als (Senior) Manager / Steuerberater (m/w/d) Tax am Standort Berlin: Sie beraten Unternehmen unterschiedlicher Rechtsformen in allen Fragen zum deutschen und internationalen Steuerrecht Sie sind der verantwortliche Experte für die Erstellung von komplexen Jahresabschlüssen und Steuererklärungen und betreuen unsere Mandanten bei Betriebsprüfungen sowie bei Sonderprojekten (z. B. Due Diligence, Unternehmensbewertungen) Ihre Kompetenzen als (Senior) Manager / Steuerberater (m/w/d) Tax am Standort Berlin: Sehr gute Deutschkenntnisse - wir kommunizieren mit den meisten Mandanten auf Deutsch Sie bringen ein erfolgreich absolviertes Steuerberaterexamen mit und sind auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung Sie haben Freude an der Beratung von Mandanten und vermitteln Stärke und Sicherheit im Gespräch, denken teamorientiert und heben einen systematischen Lösungsansatz Fundierte Kenntnisse bei MS-Office-Anwendungen Gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab. Darauf können Sie sich freuen Als (Senior) Manager / Steuerberater (m/w/d) Tax am Standort Berlin, können Sie sich neben der inspirierenden Arbeitsatmosphäre auch über eine Vielzahl an Benefits freuen. Zum Beispiel unsere Eden Red Karte, Lease a Bike und die Corporate Benefits. Verschaffen Sie sich gern auf unserer Karriereseite unter www.karriere.nexia.de selbst einen Eindruck, was Nexia ausmacht. Werden Sie Teil unseres Teams Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen. Ein Anschreiben ist dafür nicht notwendig. Es sind noch Fragen offengeblieben? Dann schreiben Sie eine E-Mail an Jobs@nexia.de - wir freuen uns auf Sie.
Head of Development SAP TM (w/m/d)
dr. Fuchs Personalberatung KG - 10115, Berlin, DE
Unser Mandant ist ein spezialisiertes Software- und Systemhaus, das seit über 30 Jahren innovative Lösungen im Bereich Materialfluss und Logistik entwickelt. Rund 200 engagierte Mitarbeitende schaffen täglich Mehrwerte für nationale und internationale Kunden aus verschiedensten Branchen. Freuen Sie sich auf eine moderne Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen, Flexibilität und einem hohen Qualitätsanspruch. Ihre Aufgaben Fachliche und disziplinarische Führung eines Entwicklerteams im Bereich SAP Transportation Management (TM) Konzeption, Entwicklung und Umsetzung innovativer Softwarelösungen mittels ABAP OO im SAP TM-Umfeld Technische Verantwortung für die Entwicklung und Implementierung kundenindividueller Lösungen sowie deren Integration in bestehende SAP-Landschaften Steuerung und Bearbeitung von Change Requests im Umfeld der Bestandskunden Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit Consultants, Fachbereichen und externen Partnern in nationalen und internationalen Projekten Verantwortung für Qualitätsmanagement und technische Umsetzung innerhalb der Projekte Förderung einer agilen und innovationsgetriebenen Arbeitsweise im Team Ihre Skills Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation Mindestens fünf Jahre Erfahrung in der SAP ABAP-Entwicklung mit Schwerpunkt SAP Transportation Management (SAP TM) Idealerweise erste Führungserfahrung, mindestens Erfahrung in der fachlichen Koordination von Entwicklerteams Fundierte Erfahrung in der Umsetzung komplexer Entwicklungsprojekte, idealerweise mit Bezug zu Logistik- oder Transportmanagement-Prozessen Ausgeprägtes technisches Verständnis, analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Benefits Abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Aufgabe mit Führungsverantwortung Flexible Arbeitsmodelle mit hohem Remote-Anteil Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten in einem innovationsgetriebenen Umfeld
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