Anwendungsmanager Rückversicherungs-IT (m/w/d)
DIS AG Germany - 40549, Düsseldorf, DE
Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe. Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt. Für ein Unternehmen der Versicherungsbranche in Düsseldorf suchen wir Sie zur technischen Betreuung der Rückversicherungsprozesse . Bringen Sie Ihr Know-how ein und gestalten Sie moderne Systemlandschaften aktiv mit! Ihre Aufgaben Verantwortung für Systemlandschaften im Rückversicherungsumfeld Schnittstellenpflege zu angrenzenden Modulen und Tools Umsetzung von Anforderungen der Fachabteilungen Analyse von Prozessen und Durchführung von Qualitätssicherungen Erstellung technischer Dokumentationen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium oder Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion Sehr gute SQL-Kenntnisse, Power BI/DAX-Kenntnisse wünschenswert Interesse an versicherungstechnischen Themen Analytisches Denken und Kommunikationsstärke Sicheres Deutsch in Wort und Schrift Ihre Vorteile Unbefristeter Einstieg in ein zukunftssicheres Umfeld Moderne IT-Infrastruktur und flexible Homeoffice-Regelungen Leistungsorientierte Vergütung mit Zusatzleistungen Weiterbildungsprogramme und Karrierecoachings Gesundheitsfördernde Angebote und mobiles Arbeiten Zuschüsse zu Mobilität und Altersvorsorge Interessiert? Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Inhouse Consultant Strategischer Einkauf (m/w/d) bei TOP Konzern
HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 40474, Düsseldorf, DE
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein namhafter TOP-Konzern mit weltweit über 50.000 Mitarbeitenden. Das Unternehmen ist Teil der Global Fortune 500 und zählt in seinem Segment zu den Innovationstreibern. Für seine Kunden und die Gesellschaft stellt unser Mandant Service, Technologie und Innovation in den Fokus. Vor diesem Hintergrund suchen wir zur Verstärkung des Teams am Standort in NRW ab sofort in unbefristeter Direktanstellung einen Inhouse Consultant Strategischer Einkauf zur Optimierung des Sourcings und von Beschaffungsprozessen. In dieser Rolle bist du Teil des Excellence Clusters des Unternehmens, welches sich rein um strategisch bedeutsame, hoch anspruchsvolle und zukunftsweisende strategische Einkaufsprojekte kümmert. Du leitest in dieser Funktion bereichsübergreifende Projekte, analysierst Prozesse, erarbeitest Strategien sowie Handlungsempfehlungen und kommunizierst Ergebnisse direkt an das Top-Management. Traust du dir diese Herausforderung zu? Dann trete jetzt mit uns in Kontakt! Aufgaben Leitung und Steuerung von herausragenden strategischen Einkaufsprojekten in enger Zusammenarbeit mit Teammitgliedern und weiteren Abteilungen Erarbeitung und Umsetzung von belastbaren Strategien und Maßnahmen zur Optimierung von Organisation, Prozessen und Abläufen mit Fokus auf Beschaffung und Einkauf Sicherstellung einer zielgerichteten Abwicklung von Projekten mit Blick auf Qualität, Zeit und Kosten Kontinuierlicher Austausch mit weiteren Teammitgliedern zur Identifikation von Optimierungsmaßnahmen Erstellung und Präsentation von Informationen für die Führungsebene, die als Entscheidungsgrundlage dienen Profil Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung (Erste) Berufserfahrung in strategischen Projekten mit Fokus auf Einkauf, idealerweise aus Konzern oder Management-Beratung Hervorragende analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Herangehensweise an Problemstellungen Flexibilität, Belastbarkeit und Lernbereitschaft, um in einem dynamischen Umfeld mit wechselnden Prioritäten erfolgreich zu arbeiten Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Vorteile Eine vielseitige TOP-Position in einem der bekanntesten Unternehmen mit hervorragenden Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen, flexiblen Arbeitszeiten und hybriden Arbeitsmodellen Umfangreiche Altersvorsorge sowie Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch firmeninterne Programme Moderne Büros, erstklassige Verpflegung, ein eigenes Fitnessstudio und kostenlose Parkplätze oder gute ÖPNV-Anbindung Ein wertschätzendes Arbeitsklima mit Teamgeist, offener Kommunikation und exklusiven Corporate Benefits Referenz-Nr. GBE/128484
(Senior) Softwaretester:in (m/w/d)
Instaffo GmbH - 40211, Düsseldorf, DE
Du bist interessiert an der Stelle als (Senior) Softwaretester:in (m/w/d) bei CoCoNet AG ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend, Englisch - Fließend Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Düsseldorf suchen wir ab sofort eine:n (Senior) Softwaretester:in (m/w/d). In einem hoch motivierten Team arbeitest Du gemeinsam an herausfordernden Software-Entwicklungsprojekten für unsere Kunden, vorwiegend internationale Banken, wobei Du insbesondere für die Sicherstellung einer hohen Qualität unserer Softwareprodukte verantwortlich bist. Tätigkeiten Erstellung von Testplänen und Testdesigns basierend auf den Projektanforderungen Durchführung und Dokumentation von Softwaretests nach vorgegebenen Testspezifikationen Auswertung und Dokumentation der Testergebnisse Aktualisierung von langfristigen Funktionsdokumentationen Unterstützung der Mitglieder des Projektteams Sicherstellung der Qualitätsstandards unserer Softwareprodukte Enge Abstimmung und Kommunikation mit den Entwicklungsabteilungen in englischer und deutscher Sprache Anforderungen Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik o.ä. oder eine vergleichbare IT-orientierte Ausbildung Erfahrung im Bereich Softwaretests, vorzugsweise Web-Applikationen Kenntnisse in der Erstellung von Testkonzepten und Fehlerberichten Erfahrungen im Umgang mit gängigen Methoden und Werkzeugen im Bereich Softwaretests bzw. Testautomatisierung (z.B. Java, Selenium) Verantwortungsbewusstsein - da wir im Scrum-Team die EndtoEnd Verantwortung leben und die Softwaretestung ein sehr wichtiger Bestandteil ist Kommunikationsstärke im Austausch mit Mitarbeitern und externen Ansprechpartnern Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Team CoCoNet ist marktführender Anbieter für sichere, hochleistungsfähige und international einsetzbare Software für Digital Banking. Unsere Kunden sind große Banken, international agierende Konzerne und Service Provider. Unsere innovativen Lösungen basieren auf modernsten Methoden und Technologien. Bewerbungsprozess Video-Interview Triff das Team Über das Unternehmen Wir glauben an die vollständig digitale und integrierte Bank der Zukunft. Daher arbeiten wir schon heute daran und bieten Banken eine der führenden Corporate Banking Plattformen. Was uns ausmacht? Unsere coco:crew! Das sind innovative über 180 Köpfe, begeisterte Coder, Produkt Innovatoren, Regulierungsexperten und vieles mehr. Aber vor allem: tolle Menschen. Jeder bringt seine einzigartigen Fähigkeiten mit ein. Digitale Innovationen entstehen nur, wenn kluge Köpfe auf die richtige Umgebung treffen. In unserem Digital-First-Unternehmen fördern wir unsere Mitarbeiter und geben ihnen Raum zum Wachsen. Unsere Werte verdeutlichen, wofür wir stehen und warum diese Überzeugungen für uns einen großen Stellenwert haben. Sie prägen unsere Unternehmenskultur und dienen als Orientierung für unsere coco:crew. Community - Gemeinsam und verantwortungsvoll schaffen wir Mehrwert. Qualität - Wir liefern Exzellenz, denn Verlässlichkeit ist essenziell. Wachstum - Angetrieben von Ambition – gemeinsam und individuell. Bereit Dich unserer spannenden Mission anschließen? Wir freuen uns auf Deine Nachricht!
Quereinstieg - Personalberater (m/w/d)
Page Personnel - 40211, Düsseldorf, DE
Intro Langfristige Perspektive in einem krisensicheren Unternehmen Quereinstieg - Personalberater (m/w/d) Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Berlin,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Düsseldorf vertreten.Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Aufgabengebiet Networking : Du identifizierst den Personalbedarf an Fach- und Führungskräften durch persönliche, telefonische und Video-Gespräche mit Insidern und Entscheidungsträgern der Unternehmenslandschaft sowie durch das regelmäßige Verfolgen des Stellen- und Kandidatenmarkts. Mit der Zeit und durch erfolgreiche Positionsbesetzungen wirst du zum anerkannten Experten oder zur anerkannten Expertin und go-to Headhunter in deinem Marktsegment (z.B. Engineering / Finance / Sales & Marketing / IT o.a.), sodass Kandidat:innen und Kund:innen bald von sich aus auf dich zukommen. Vertrieb : Du akquirierst selbstständig Suchaufträge zur Besetzung von Fach- und Führungspositionen und definierst gemeinsam mit deinen Kund:innen das jeweilige Anforderungsprofil und die Vorgehensweise bis zur erfolgreichen Besetzung der offenen Stellen. Du verhandelst die Konditionen für einzelne Suchaufträge genauso wie für Rahmenverträge und trittst gegenüber ausgewählten größeren Kund:innen als Key Account Manager auf. Als Teamplayer stellst Sie unsere Kolleg:innen aus anderen Fachbereichen deinen Business-Kontakten vor und akquirierst ggf. Suchaufträge für die jeweils fachlich zuständigen Kolleg:innen. Recruiting : Mithilfe des bestehenden Kandidat:innen-Pools, durch aktive Direktansprache über verschiedene Medien und Kanäle sowie über Stellenanzeigen identifizierst du geeignete Personen, die du in persönlichen, telefonischen und Video-Gesprächen, mittels Einholung von Referenzen und ggf. Assessments für deine Kund:innen vor auswählst oder für andere - besser passende Positionen bei demselben oder anderen Unternehmen - in Evidenz hältst. Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales mit! Du bringst erste Vertriebserfahrung (idealerweise) im B2B Umfeld mit. Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen. Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln. Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können. Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch, sowie Englisch Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Wir leben unsere einzigartige Unternehmenskultur sowie unsere Werte mit Leidenschaft! Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Maik Rynders Referenznummer JN-082025-6813131 Beraterkontakt +49211177224041
Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) - Kaarst
Amadeus Fire AG - 40474, Düsseldorf, DE
Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) - Kaarst Referenz 12-223515 Für unseren Kunden in Kaarst suchen wir ab sofort einen Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) mit Schwerpunkt Windows/macOS Administration. In dieser Position arbeiten Sie in einem interdisziplinären IT-Team und übernehmen eine zentrale Rolle in der Betreuung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur. Die Position ist im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung zu besetzen. Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) - Kaarst. Ihre Benefits: Moderner Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen Abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Raum für eigene Ideen Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, teilweise remote zu arbeiten Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Teamevents wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern Attraktives Jahresgehalt zwischen 45.000 und 60.000 Euro brutto Ihre Aufgaben: Administration und Optimierung der Windows- und macOS-Infrastruktur (Server und Arbeitsplätze) Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Rechenzentrumsdienste sowie Mitarbeit an IT-Projekten Fehleranalyse und -behebung bei technischen Störungen sowie Kommunikation mit Drittanbietern bei Fremdprodukten Entwicklung und Umsetzung von Konzepten zur Optimierung der bestehenden Serverlandschaft Anwendersupport im Office-Umfeld insbesondere bei der Einrichtung von Geräten und bei alltäglichen IT-Problemen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation 2-3 Jahre Berufserfahrung Fundierte Kenntnisse in der Administration von Windows-Servern, macOS-Systemen und Virtualisierungsumgebungen Vertraut mit Active Directory, Device-Management-Systemen und idealerweise auch Linux (Ubuntu) Erste Erfahrung mit Scriptsprachen wie PowerShell ist wünschenswert Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 60.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Nadja Timmermann (Tel +49 (0) 211 828934-74 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-223515 per E-Mail an: it.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
(Senior) Manager (m/w/d) Tax, Advisory & Assurance
OCCUPERSO - 40211, Düsseldorf, DE
Zusammenfassung Ganzheitliche Mandatsbetreuung von mittelständischen Unternehmen im Bereich Accounting, Tax & Consulting - im Sinne eines Programm Managements/Key Account Management Du hast den Blick für das große Ganze, erkennst Potenziale und bringst Transformationen wirklich voran? Bei unserem Kunden bekommst Du als ( Senior) Manager (m/w/d) - Tax, Advisory&Assurance die Bühne, um echte Wirkung zu zeigen, Verantwortung zu übernehmen und Dein eigenes Team aufzubauen. Zur Aufgabe: Koordination der Services unseres Kunden als zentraler Ansprechpartner bei großen mittelständischen Mandanten Zur Besonderheit : Ein neues Aufgabenfeld, dass Du als Führungskraft von Beginn an mitgestalten sowie das Team aufbauen kannst zum Standort : Das Team wird standortübergreifend tätig sein und daher ist diese Position flexibel an jedem der Standorte sowie als Remote-Tätigkeit umsetzbar Warum diese Aufgabe : Ganzheitliche und standortübergreifende Beratung der Mandanten - im Sinne von One-Face-to-the-Customer Zum Unternehmen: Unser Mandant ist eine national präsente Steuerberatungsgesellschaft mit aktuell 8 Standorten in Deutschland - alle Ballungsgebiete in Deutschland sind vertreten Aufgaben im Detail Ganzheitliche Mandatsbetreuung im Sinne eines Key Account Management: In Deiner Rolle als (Senior) Manager (m/w/d) übernimmst Du die ganzheitliche Betreuung komplexer Mandate und bist die zentrale Schnittstelle zwischen den Mandant*innen und den nationalen sowie internationalen Delivery-Einheiten der Steuerberatungsgesellschaft. Du bist fachlicher Sparringspartner und persönlicher Ansprechpartner der Mandanten bei allen Change-Prozessen im Finanzwesen. Dies kann sowohl eine Service-Erweiterung aufgrund der Optimierung im Bereich von Tools & Prozessen als auch aufgrund der unterschiedlichsten Sondersituationen eines Unternehmens sein. Im Bereich Tools & Prozesse können Themen wie z.B. Digitalisierung & Automation, Outsourcing, den Einsatz von KI im Finanzwesen u.v.m. relevant werden. Im Bereich der Sondersituationen des Unternehmens sind es Themen wie z.B. Carve-Outs, Unternehmenszukäufe oder -verkäufe, Umstrukturierungen oder GAAP-Konvertierungen, Betriebsprüfungen, Nachhaltigkeitsberichterstattung, Analyse steuerlicher Sondersachverhalte u.v.m. All diese Themen verlangen nach Spezialisten mit einer hohen fachlichen Kompetenz, die du in den Service Lines sowie internationalen Einheiten finden wirst. Du koordinierst diese Themen, bist in ständigem und direktem Kontakt mit den internen und externen Stakeholdern und begleitest die Umsetzung mit strategischem Know-how, Projektmanagement- und Kommunikations-Kompetenz sowie mit Fingerspitzengefühl. Du bist für die gesamte Angebotskoordination zuständig und führst die Gespräche mit Mandant*innen auf Entscheider-Ebene (bis CFO-Level). Intern agierst Du auf Augenhöhe mit Partnern und Kollegen aus den Service Lines. Parallel dazu baust Du Dein eigenes leistungsstarkes und innovatives Team auf, das die Mandate fachlich hochwertig und effizient betreut. Kurz gesagt: Du inspirierst, führst, berätst – und sorgst dafür, dass die Mandanten bestens für die Zukunft aufgestellt sind. Qualifikation, Umfeld & Aufgaben auf einen Blick: Als ( Senior) Manager (m/w/d) Tax, Advisory&Assurance (Service Line übergreifend) mit Schwerpunkt auf der ganzheitlichen Mandatsbetreuung übernimmst Du eine Schlüsselrolle: Du begleitest Unternehmen auf ihrem Wachstumskurs, optimierst Finanzprozesse, implementierst innovative Lösungen und bist strategischer Sparringspartner auf Augenhöhe. Dein fachlicher Hintergrund & Qualifikation: Dieses Aufgabenfeld ist (noch) sehr selten und untypisch. Wichtig ist Deine umfassende Erfahrung in der Steuerberatung, der Wirtschaftsprüfung o. aus dem Consultingumfeld (mit dem Fokus der Optimierung von Finanzprozessen bei Mandanten). Für dieses Aufgabenfeld ist kein Steuerberater- oder WP-Examen notwendig, um den Mandanten ganzheitlich zu beraten - auch wenn ein Examen selbstverständlich als Kompetenznachweis Anerkennung findet. Vielmehr ist ein breites Verständnis der Finanz-Prozesse & Aufgaben, die Freude an der ganzheitlichen Beratung sowie eine hohe Kommunikationsfähigkeit und Interesse an einem innovativen Aufgabenfeld mit einem hohen Freiheitsgrad wichtig. Deine Aufgaben auf einen Blick: Ganzheitliche Mandatsbetreuung : Zentraler Ansprechpartner für mehrere Großmandanten und die internen Service Lines – entlang der gesamten Prozesskette von Projekten Transformationsbegleitung & Projektmanagement : Steuerung von Outsourcing- und Change-Prozessen (Carve-Outs, Unternehmenskäufe/-verkäufe, Umstrukturierungen, GAAP-Konvertierungen u.v.m). Optimierung & Beratung : Koordination der Services für die fortlaufende Analyse und Weiterentwicklung der Finanzprozesse der Mandanten Digitalisierung & Innovation: Beratung zur Einführung von KI-gestützten Tools und nachhaltigen Reporting-Lösungen. Angebots- und Stakeholdermanagement : Koordination von Angeboten, Begleitung der Projekte, Ansprechpartner*in für das C-Level des Mandanten und die internen Partner der Service Lines. Teamaufbau & Führung : Aufbau & Entwicklung deines leistungsstarken Teams, das die Mandanten kompetent begleitet. Was unser Mandant Dir bietet: Rahmenbedingungen : Der Gehaltsrahmen entspricht den hohen Anforderungen und ist abhängig von der Qualifikation der Person. Der Gehaltsrahmen liegt bei ca. €87.000 - 125.00 pro Jahr. Unser Mandant ist eine national präsente Steuerberatungsgesellschaft mit aktuell 8 Standorten in Deutschland - alle Ballungsgebiete in Deutschland sind vertreten. Dein Team wird Standort übergreifend tätig sein und daher ist diese Position flexibel an jedem der Standorte sowie als Remote-Tätigkeit umsetzbar. Deine Wünsche & Vorstellungen Was sind Deine Wünsche und Vorstellungen? Könnte die ganzheitliche Mandatsbetreuung in allen denkbaren Rechnungswesen und Finanzprozessen ein interessantes Aufgabenfeld für Dich persönlich sein? Bist Du Dir nicht sicher, ob dein privater Lebensmittelpunkt nah genug ist oder ist eine Kombi aus Office und Remote Tätigkeit bzw. passt sogar eine reine Remote Tätigkeit besser in Deine aktuelle Lebensphase ? Ist für Dich die klassische Vollzeit position oder doch eher eine Teilzeit- Position passender? Hast Du Bedenken, dass die ganzheitliche Mandatsbetreuung vielleicht zu eng oder zu breit für Dich sein könnte? Würdest Du Dich lieber auf andere Fachbereiche im Steuerwesen fokussieren wollen - oder eine Kombination davon? Zu all diesen Fragen und vielen mehr, geben wir Dir gerne in unserem ersten digitalen Gespräch umfassende Antworten und verstehen uns - im Sinne unserer langfristig orientierten Headfarming-Philosophie - auch als Dein Inspirations- und Sparringspartner. Bewerbe Dich gerne direkt bzw. sende uns eine Nachricht. Wir freuen uns auf den Austausch mit Dir! (egal ob für Dich aktuell oder erst perspektivisch ein neues Umfeld und Aufgabenfeld relevant ist)
Objektbuchhalter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 40474, Düsseldorf, DE
Objektbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-225557 Sie möchten sich beruflich weiterentwickeln? Dann haben wir hier eine Möglichkeit für Sie. Unser Kunde, ein Unternehmen mit Sitz in Düsseldorf und führender Anbieter im Bereich der Immobilienentwicklung, sucht tatkräftige Unterstützung in der Buchhaltung. Je nach Qualifikation können Sie mit einem Jahresbruttogehalt von bis zu 65.000 Euro rechnen. Wagen Sie den Schritt und bewerben Sie sich als Objektbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Möglichkeit zum Homeoffice Flexible Arbeitszeiten Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Attraktive Lage im Herzen von Düsseldorf Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmeneigener Fitnessraum Ihre Aufgaben: Erfassung von Sollstellungen und Zahlungseingängen Bearbeitung von Eingangsrechnungen und Erstellung von Betriebs- und Heizkostenabrechnungen Bearbeitung von Widersprüchen zu Abrechnungen Kontrolle der mietvertraglichen Regelungen und Umlagefähigkeit von Kosten Durchführung des Mahnwesens und Debitorenmanagements Erstellung und Kontrolle von Budgets Verwaltung von Miet- und Dienstleistungsverträgen Abstimmung mit internen Abteilungen zu relevanten Themen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Objektbuchhaltung Sichere Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket, insbesondere mit Excel Idealerweise Kenntnisse mit einem immobilienwirtschaftlichen Buchungssystem und im Mietrecht Strukturierte, sorgfältige und terminorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Immobilienverwaltung Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 54.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Lorenz Burkhardt (Tel +49 (0) 211 828934-11 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-225557 per E-Mail an: accounting.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
Kreditorenbuchhalter (m/w/d) in Düsseldorf
Page Personnel - 40211, Düsseldorf, DE
Intro Spannende Herausforderungen meistern mit einem starken Team Teamarbeit auf Augenhöhe und tolle Entwicklungsmöglichkeiten Firmenprofil Das Unternehmen ist ein etabliertes Dienstleistungsunternehmen im Bereich IT- Services mit einem professionellen und gut strukturierten Arbeitsumfeld. Es handelt sich um ein mondernes Unternehmen mit einem Fokus auf exzellente Prozesse im Accounting & Finance. Aufgabengebiet Erfassung und Prüfung von Eingangsrechnungen Kontenabstimmung und -pflege der Kreditorenkonten Bearbeitung von Zahlungsläufen und Überwachung von Fristen Unterstützung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen Kommunikation mit Lieferanten und internen Abteilungen Archivierung und Dokumentation von Belegen Mitarbeit bei der Optimierung von Prozessen in der Kreditorenbuchhaltung Erstellung von Berichten und Analysen für die Finanzabteilung Anforderungsprofil Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Accounting & Finance Erfahrung im Bereich Kreditorenbuchhaltung. Sicherer Umgang mit gängigen Buchhaltungsprogrammen und MS Office Genaue und strukturierte Arbeitsweise Kenntnisse in der Erstellung von Abschlüssen und Berichten Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung Vergütungspaket Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen, krisensicheren Unternehmen. Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten. Eine attraktive Vergütung. Einen modernen, vielseitigen und interessanten Arbeitsplatz. Eine praxisnahe Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten. Förderung und Unterstützung Ihrer Karriere sowie beruflichen Laufbahn. Vorteile für Mitarbeiter durch Corporate Benefits bei namhaften Unternehmen. Intensive Mitarbeiterbetreuung durch Ihren persönlichen Berater. Kontakt Can-Marcel Mueller Referenznummer JN-082025-6813298 Beraterkontakt +49211177224016
Cloud Solution Architect Cloud Migrations (all genders)
adesso SE - 40211, Düsseldorf, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Cloud-Expertise einsetzen: In deiner Rolle als Cloud Solution Architect berätst du unsere Kunden, unterstützt bei der Projektanbahnung und bist verantwortlich für das Design und die Implementation von modernsten cloudbezogenen Anwendungsarchitekturen. In diesem Kontext arbeitest du an der Konzeption und Umsetzung moderner Cloud-Lösungen - beginnend bei der Definition der passenden Strategie bis hin zur Implementierung. Du nutzt deine Expertise im Bereich Cloud, insbesondere bei mindestens einem der drei Hyperscaler, um in Kundenprojekten zu glänzen. Kundenberatung: Du berätst unsere Kunden umfassend bei der Migration in die Cloud sowie bei der Modernisierung von Applikationen für die Cloud. Projektanbahnung und Architekturdesign: Du unterstützt bei der Projektanbahnung und bist verantwortlich für das Design und die Implementierung modernster Cloud-bezogener Anwendungsarchitekturen. Optimierung und Automatisierung: Du designst und implementierst CI/CD-Prozesse und automatisierst Software-Deployments in Zielumgebungen wie Container-Plattformen (z.B. Kubernetes, Red Hat OpenShift) oder Serverless-Umgebungen unter Berücksichtigung von Best Practices und den Well-Architected-Frameworks der Hyperscaler. Coaching und Wissensaustausch: Du coachst das Cloud-Team in deinem Projekt hinsichtlich der verwendeten Technologien und Best Practices und bringst dich aktiv in unsere Cloud-Community ein, um Standards für zukünftige Projekte zu erarbeiten. DEIN PROFIL Ausbildung und Berufserfahrung: Nach deinem Ausbildungs- oder Studienabschluss hast du mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Public- und/oder Hybrid-Cloud mit und besitzt idealerweise bereits Architektur-Zertifizierungen (z.B. iSAQB oder Zertifizierungen der Hyperscaler) sammeln können. Dadurch bringst du das notwendige Knowhow mit, um unsere Kunden sowohl bei der Migration in die Cloud als auch bei der Modernisierung von Applikationen für die Cloud zu beraten. Cloud-Architekturen und Frameworks: Du hast ein tiefes Verständnis von Cloud-Architekturen und bereits Projekterfahrungen als Cloud Architect gesammelt. Du bist vertraut mit dem Cloud Adoption Framework sowie dem Well-Architected Framework und kannst diese sicher anwenden. CI/CD-Pipelines: Du hast Erfahrung in der Konzeption und im Aufbau von CI/CD-Pipelines zum Aufbau von Infrastrukturen mit Infrastructure as Code Tools (z.B. Terraform) sowie automatisierten Software-Deployments. Services der Hyperscaler: Du bewegst dich sicher in den Services von mindestens einem Hyperscaler (Microsoft Azure / Amazon Web Services / Google Cloud) und bist in der Lage, deren Vor- und Nachteile bei der Ausarbeitung von Zielarchitekturen zu berücksichtigen. Container-Technologien: Idealerweise hast du Erfahrung in Container-Technologien wie Docker, Kubernetes oder Red Hat OpenShift bzw. deren Ausprägungen bei den jeweiligen Hyperscalern. Sprachkenntnisse : Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
IT-Applikationsbetreuer (m/w/d) KIS
Amadeus Fire AG - 40474, Düsseldorf, DE
IT-Applikationsbetreuer (m/w/d) KIS Referenz 12-223064 Im Auftrag unseres Kunden, ein Unternehmen aus dem Gesundheitswesen mit Sitz im südlichen Teil von Düsseldorf, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung einen Betreuer (m/w/d) für Krankenhausinformationssysteme. Wenn Sie Erfahrung aus dem Krankenhausumfeld mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als IT-Applikationsbetreuer (m/w/d) KIS. Ihre Benefits: Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag 38,5-Stunden-Woche 30 Tage Jahresurlaub mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vielfältige interne und externe Weiterbildungsangebote Moderne technische Ausstattung Intensives Onboarding mit Patenprogramm Betriebliche Altersvorsorge Attraktives Jahresgehalt im Rahmen von 60.000 bis 70.000 Euro Ihre Aufgaben: Einführung, Betreuung und Weiterentwicklung des Krankenhausinformationssystems sowie der angeschlossenen Subsysteme Technische Installation und Betrieb der installierten Systeme (u.a. Durchführung von Updates) Durchführung von Supporttätigkeiten im Zusammenspiel mit externen Dienstleistern Unterstützung bei der Schnittstellenanbindung an Subsysteme Identifikation von Digitalisierungspotenzialen und Entwicklung entsprechender Lösungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Berufsausbildung mit IT-Bezug oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im IT-Bereich, idealerweise im Gesundheitswesen Vertraut mit klinischen Abläufen und Krankenhausinformationssystemen, bestenfalls mit ImedOne Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (38 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 60.000 bis 70.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen David Thelen (Tel +49 (0) 211 828934-66 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-223064 per E-Mail an: pvim.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
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