Steuerfachangestellte (m/w/d) - bis 6000 Euro
TechStaff Solutions Heidelberg GmbH - 40213, Düsseldorf, DE
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Selbstständige Betreuung von Mandanten in der Finanzbuchhaltung. Erstellung von Steuererklärungen und Einnahmen-Überschuss-Rechnungen. Unterstützung bei Jahresabschlüssen nach Handels- und Steuerrecht. Prüfung von Steuerbescheiden und Korrespondenz mit Behörden. Mitarbeit bei der Einführung digitaler Prozesse (DATEV, DMS, Unternehmen online). Das zeichnet Dich aus Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Steuerfachangestellten. 3–5 Jahre Berufserfahrung in der Steuerberatung. Gute Kenntnisse in DATEV und sicherer Umgang mit MS Office. Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und Teamorientierung. Verantwortungsbewusstsein und Mandantenfokus.
Netzwerk Engineer (m/w/d) | Düsseldorf
ADVERGY GmbH - 40211, Düsseldorf, DE
Über uns In Kooperation mit unseren erfolgreichen Kunden sind wir auf der Suche nach einem Netzwerk Engineer (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung in Düsseldorf. Das Unternehmen ist spezialisiert auf Dienstleistungen rund um die juristische Unterstützung und Absicherung. Es richtet sich an Privatpersonen, Selbstständige und Unternehmen und bietet Lösungen für rechtliche Fragestellungen in Bereichen wie Alltag, Beruf, Wohnen und Mobilität.Mit einem kundenorientierten Ansatz und einem breiten Netzwerk an erfahrenen Partnern ermöglicht das Unternehmen eine schnelle und unkomplizierte Hilfe, um rechtliche Angelegenheiten effektiv zu lösen und die Interessen seiner Kunden zu schützen. Nutze die Chance, Teil eines engagierten Teams zu werden und in einem modernen Arbeitsumfeld aktiv an der Zukunft mitzugestalten – hier kannst du beruflich wachsen und etwas bewegen! Aufgaben Sie verwalten und optimieren die IT-Infrastruktur, einschließlich Netzwerk, Firewall und zentraler Services, und integrieren neue Systeme Sie analysieren und beheben Störungen, steuern Dienstleister und entwickeln moderne Lösungen zur Administration Sie konzipieren IT-Designs, setzen Projekte um und unterstützen die Weiterentwicklung von Sicherheitskonzepten Sie verbessern IT-Prozesse, bringen innovative Ideen ein und halten Ihr Fachwissen stets aktuell Profil Berufserfahrung in der IT und Netzwerkumgebung Erfahrung mit Firewall, Routing, Switching u. ä. Kenntnisse mit Palo Alto Deutschkenntnisse mindestens C1 Wir bieten Attraktive Vergütung inkl. 14 Gehälter 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten mit einem Gleitzeitmodell Hoher Remoteanteil Gesundheitsförderung Zuschuss zur Kantine Zuschuss zum Deutschlandticket Zuschuss zum Fitnessstudio Zuschuss zur Kinderbetreuung Sonderzahlungen Spaßige Teamevents Weiterbildungen BAV und VWL Kontakt Email: Lea Malin Neubert Referenznummer: OPP-23-06-08513
SPS-Programmierer (m/w/d) - bis 6000 Euro
TechStaff Solutions Heidelberg GmbH - 40213, Düsseldorf, DE
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben SPS-Programmierung Sie entwickeln, programmieren und optimieren SPS-Steuerungen für verschiedene Automatisierungsanlagen. Dabei arbeiten Sie mit führenden Steuerungssystemen wie Siemens S7, Allen-Bradley oder Beckhoff. Projektarbeit Sie begleiten Projekte von der Konzeptphase über die Programmierung bis hin zur Inbetriebnahme. Dabei stellen Sie sicher, dass die Anforderungen des Kunden in Bezug auf Funktionalität und Qualität erfüllt werden. Inbetriebnahme und Tests Sie sind für die Inbetriebnahme der entwickelten Steuerungssysteme verantwortlich und führen Tests zur Qualitätssicherung durch. Fehleranalyse und -behebung Sie analysieren Störungen und Fehler in den Automatisierungssystemen und implementieren Lösungen zur Optimierung der Performance. Dokumentation Sie erstellen technische Dokumentationen und Handbücher für die entwickelten Steuerungen und stellen sicher, dass alle relevanten Informationen korrekt und übersichtlich dokumentiert sind. Kundenbetreuung Sie arbeiten eng mit unseren Kunden zusammen, beraten sie in technischen Fragen und unterstützen sie bei der Einführung und dem Betrieb der Systeme. Wartung und Optimierung Sie sorgen für die kontinuierliche Wartung und Optimierung bestehender Systeme, um die maximale Effizienz und Betriebssicherheit zu gewährleisten. Das zeichnet Dich aus Ausbildung/Studium: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Automatisierungstechnik, Mechatroniker, Techniker der Elektrotechnik oder ein ähnliches Studium im Bereich Automatisierungstechnik, Elektrotechnik oder Informatik. Berufserfahrung: Sie bringen 3-5 Jahre Berufserfahrung in der SPS-Programmierung und -Inbetriebnahme mit. Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in der Umsetzung komplexer Automatisierungsprojekte gesammelt. Kenntnisse in der SPS-Programmierung: Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der Programmierung von SPS-Steuerungen, insbesondere in Siemens S7, Allen-Bradley, Beckhoff oder vergleichbaren Systemen. Programmiersprachen: Sie sind versiert im Umgang mit den gängigen Programmiersprachen wie Ladder Logic (KOP), Structured Text (ST) oder Funktionsbausteinsprache (FBS). Technisches Verständnis: Sie haben ein ausgeprägtes technisches Verständnis für Automatisierungsprozesse, elektrische Schaltungen und Maschinensteuerung. Analytisches Denken: Sie zeichnen sich durch eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise aus und können Probleme schnell und effizient beheben. Kommunikationsfähigkeit: Sie arbeiten gerne im Team und kommunizieren sicher mit Kunden, Projektmanagern und anderen Abteilungen. Reisebereitschaft: Sie sind bereit, bei Bedarf zur Inbetriebnahme oder Wartung der Systeme vor Ort bei unseren Kunden zu reisen. Engagement und Lernbereitschaft: Sie sind motiviert, sich kontinuierlich weiterzubilden und Ihre Kenntnisse in der Automatisierungstechnik auszubauen.
Senior Spezialist M365 (m/w/d) | Düsseldorf
ADVERGY GmbH - 40211, Düsseldorf, DE
Über uns In Kooperation mit unseren erfolgreichen Partnern suchen wir einen Senior Spezialisten M365 (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung in Düsseldorf. Unser Partner ist in der Finanzbranche tätig und unterstützt Menschen, Unternehmen und Kommunen, indem er innovative Ideen finanziert, bezahlbaren Wohnraum schafft und den Mittelstand sowie Unternehmensgründungen stärkt. Zudem engagiert sich das Unternehmen für die Verbesserung der öffentlichen Infrastruktur und setzt einen klaren Fokus auf Digitalisierung, ökologische Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung. Hier haben Sie die Möglichkeit, einen echten gesellschaftlichen Mehrwert zu schaffen und sich gleichzeitig fachlich weiterzuentwickeln. Neben der Arbeit im Team übernehmen Sie zudem (Teil-)Projektverantwortung und gestalten aktiv innovative Lösungen mit. Zusätzlich profitieren Sie von attraktiven Benefits, die Ihre Work-Life-Balance optimieren und ein modernes, zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld bieten. Aufgaben Sie gestalten M365 Services in der Cloud und entwickeln diese kontinuierlich weiter Sie gewährleisten die Einhaltung regulatorischer und sicherheitstechnischer Anforderungen Sie beraten die Geschäftsführung und die Fachbereiche zu allen M365-Themen Sie arbeiten im Team und bringen Ihre Expertise ein Sie arbeiten an spannenden IT-Projekten Profil Fundierte Berufserfahrung Erfahrungen im Bereich M365, Azure-Cloud Services, MS Intune oder Telefonieanbindung in Teams Know-how im Bereich Powershell, Microsoft Graph.API oder MS365DSC Wir bieten Homeoffice Flexible Arbeitszeiten 38h/Woche 30 Urlaubstage Betriebliche Altersvorsorge Möglichkeit auf Sabbatical Bezuschusstes Jobticket Mitarbeiterparkplätze inkl. E-Ladestationen Gute Anbindung an den ÖPNV Betriebsrestaurant Corporate Benefits Sportangebote Vielfältige Gesundheitsangebote Kooperations-Kindergartenplätze Moderne IT-Equipment Coachingangebote Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterevents Und vieles mehr! Kontakt Email: Lea Malin Neubert Referenznummer: OPP-23-08-11594
Immobilienmakler (m/w/d) - Quereinstieg Personalberatung
Page Personnel - 40211, Düsseldorf, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Wer sind wir? Die PageGroup - die "Makler" der Personalberatung! Wir sortieren nicht einfach Lebensläufe, wir bringen Menschen zusammen, die wie Puzzle-Teile perfekt ineinanderpassen - oder besser gesagt: die in der richtigen "Lage" sind. Warum dein Immobilien-Background bei uns so gut passt? Weil du im Immobiliengeschäft Skills entwickelt hast, die bei uns Gold wert sind: Verhandlungsgeschick, Zielstrebigkeit und die Fähigkeit, Menschen zu verstehen und ihre Wünsche zu erfüllen. Du weißt, wie man potenzielle Käufer und Mieter für das perfekte Objekt begeistert - genau das machen wir hier, nur eben für Karrieren statt Immobilien! Aufgabengebiet Was erwartet dich? Beratung mit Herz und Verstand: Du führst Kandidaten und Unternehmen durch den gesamten Bewerbungsprozess und sorgst dafür, dass beide Seiten den perfekten "Deal" abschließen - wie beim Immobilienkauf, nur dass es hier um Karrieren geht! Netzwerken wie ein Profi: Du baust dein Netzwerk auf, knüpfst neue Kontakte und bringst die besten Talente mit den spannendsten Unternehmen zusammen - jedes Gespräch wird zum Türöffner für die nächste Karriere-Chance! Weiterentwicklung: Wir bieten dir Schulungen und Mentoring, damit du in der Personalberatung so richtig durchstartest - dein persönlicher Karriere-Booster! Teamspirit wie beim Open-House: Ein energiegeladenes Team, das zusammenhält, sich pusht und Erfolge gemeinsam feiert! Anforderungsprofil Mit diesen Fähigkeiten rockst du den Einstieg in die Personalberatung: * Leidenschaft für Menschen: Du weißt, wie man Kunden von der richtigen Immobilie begeistert - jetzt findest du Talente, die das gleiche Feuer für ihre Karriere haben. * Radar für die richtigen Leute: Du erkennst sofort, wer das Potenzial hat, groß rauszukommen - genauso schnell, wie du die perfekte Immobilie für einen Käufer gefunden hast. * Organisationstalent wie beim Projektmanagement: Du hast den Immobilienmarkt gemanagt und weißt, wie man alles reibungslos organisiert - als Personalberater wirst du die Fäden in der Hand halten. * Lösungsorientiertes Denken: Der Deal lief nicht nach Plan? Kein Problem, du hast immer eine Lösung parat - und genauso bringst du diese Fähigkeit in die Personalberatung ein, um jede Herausforderung zu meistern. * Kommunikationsstärke: Ob beim Besichtigungstermin oder beim Telefonat mit einem potenziellen Mieter - du weißt, wie du Menschen begeisterst, überzeugst und zum Handeln bewegst. Vergütungspaket Was bieten wir dir? Attraktives Gehaltspaket: Neben einem fairen Grundgehalt bieten wir erfolgsbasierte Boni. Flexible Arbeitszeiten: Work-Life-Balance ist uns wichtig. Moderne Arbeitsumgebung: Coole Büros mit moderner Ausstattung und die Möglichkeit, auch mal remote zu arbeiten. Karrierechancen: Bei uns hast du die Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen und deine Karriere voranzutreiben. Warum die PageGroup? Starte richtig durch: Bei der PageGroup, einer der weltweit führenden Personalberatungen, erwarten dich einmalige Wachstums- und Erfolgsmöglichkeiten. Du baust dein eigenes Business auf - mit der Power und dem Rückhalt eines globalen Marktführers. Hier kannst du nicht nur deine Expertise, sondern auch deine Persönlichkeit weiterentwickeln und echte Erfolge feiern! Recruiting-Power: Nutze dein Vertriebstalent und werde als Recruitment Consultant bei uns zum Experten. Mit unserer Top-Ausbildung bist du bestens gerüstet. Starke Vergütung: Freu dich auf ein überdurchschnittliches Grundgehalt, das deiner Erfahrung entspricht, plus unbegrenzte Provisionen. Schneller Aufstieg : Bei uns geht's schnell voran: Beförderungen sind leistungsbasiert und direkt erreichbar. Benefits : Unsere Angebote sind mehr als Extras - sie zeigen, dass deine Work-Life-Balance für uns Priorität hat. Gympass, Bike Leasing, Online-Meditation, Corporate Benefits und mehr sind nur der Anfang. Work-Life-Balance: Flexible Zeiten, hybrides Arbeiten und top Tools - dein Job passt sich deinem Leben an! Sei du selbst: Bei der PageGroup wird Vielfalt großgeschrieben. Egal, welchen Background du hast - bring deine einzigartige Perspektive ein und sei Teil unserer offenen und inklusiven Kultur. Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-082025-6804507 Beraterkontakt +4915221749900
Umweltingenieur - Wasser- und Abwassertechnik (m/w/d) - bis 6000 Euro
TechStaff Solutions Heidelberg GmbH - 40213, Düsseldorf, DE
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Eigenständige Planung, Dimensionierung und Projektleitung von Wasserver- und Abwasseranlagen Erstellung technischer Konzepte, Ausschreibungsunterlagen und Leistungsverzeichnisse Steuerung von Genehmigungsprozessen und fachliche Abstimmung mit Behörden Analyse und Optimierung von wasserwirtschaftlichen Systemen, hydraulischen Modellen und Kläranlagenprozessen Anleitung von Junior-Ingenieur innen und fachlicher Austausch im Team Das zeichnet Dich aus Abgeschlossenes Studium im Bereich Umwelttechnik, Wasserwirtschaft, Bauingenieurwesen oder verwandte Fachrichtung Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Planung oder Umsetzung wassertechnischer Projekte Kenntnisse in einschlägigen Regelwerken (z. B. DWA, DIN), HOAI und VOB Sicherer Umgang mit branchenspezifischer Software (z. B. CAD, GIS, HYSTEM-EXTRAN o. ä.) Strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
Video Editor (m/w/d)
Pollnick Create / Thorben Kapscheck & Felix Pollnick OHG - 40213, Düsseldorf, DE
Einleitung Du bist ein kreativer Kopf, der mit Leidenschaft Videos schneidet und gestaltet? Du hast bereits Erfahrung mit verschiedensten Arten von Videos und suchst eine neue Herausforderung, bei der du deine Skills voll entfalten kannst? Dann suchen wir genau dich! Über uns: Pollnick Create ist eine aufstrebende Kreativagentur mit Sitz in Düsseldorf, die sich auf die Erstellung von Conversion-starken Creatives spezialisiert hat. Wir helfen Unternehmen dabei, ihre Botschaften mit kreativen Video- und Designlösungen zu vermitteln, die wirklich Wirkung zeigen. Aufgaben Deine Aufgaben: - Erstellung von Videos für verschiedene Formate (Testimonials, Reels, Ads, Motion Graphics, Imagefilme, etc.) - Eigenständige Konzeptentwicklung von A bis Z, mit einem Fokus auf Storytelling - Optimierung und Qualitätssicherung der finalen Videos, um höchste Standards zu gewährleisten - Gezielter Einsatz von Soundeffekten und kreativen Effekten, um die Videos auf die nächste Stufe zu bringen - Sicherstellung der Zuschauerbindung durch geschickte Videoaufbauten, insbesondere in den ersten Sekunden Qualifikation Was wir von dir erwarten: - Du hast bereits umfassende Erfahrung im Schnitt von verschiedenen Videoformaten (Testimonials, Reels, Ads, Motion Graphics, Imagefilme, etc.) - Du verstehst, wie du die Aufmerksamkeit der Zuschauer halten kannst, und hast Erfahrung in der Entwicklung von Konzepten, die dieses Ziel unterstützen. - Du hast Erfahrung in der Arbeit an Kundenprojekten und kennst den Aufwand, der für das perfekte Ergebnis notwendig ist. - Du siehst in jedem neuen Projekt eine kreative Herausforderung und bringst innovative Ideen mit, anstatt nur Routineaufgaben abzuarbeiten. - Du hast fundierte Kenntnisse in Motion Graphics, Video Editing, Color Grading und weißt, wie du kreativen Input effektiv umsetzen kannst. - Du bist mit den gängigen Tools wie Premiere Pro und After Effects vertraut und beherrschst sie sicher. Benefits Warum Pollnick Create? Arbeiten in einem kreativen, offenen Umfeld, das dir viel Raum für eigene Ideen lässt Du bist ein wichtiger Teil eines Teams, das immer an der Spitze der kreativen Entwicklung arbeitet Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten Weiterentwicklungsmöglichkeiten und die Chance, deine kreativen Fähigkeiten stetig auszubauen Noch ein paar Worte zum Schluss Bist du bereit, dein kreatives Talent bei uns einzubringen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Schick uns deinen Lebenslauf sowie einige Arbeitsproben, die deine Fähigkeiten als Video Cutter zeigen.
Senior Accountant (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 40474, Düsseldorf, DE
Senior Accountant (m/w/d) Referenz 12-227418 Sie sind ein erfahrener Finanzexperte mit einem Blick fürs Detail und einer Leidenschaft für Zahlen? Dann sind Sie genau das, was wir suchen! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Kunden am Standort Düsseldorf einen Senior Accountant (m/w/d) . Je nach Qualifikation können Sie mit einem Jahresbruttogehalt von bis zu 85.000 Euro rechnen. Bewerben Sie sich jetzt als Senior Accountant (m/w/d). Ihre Benefits: Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten Flexible Arbeitszeiten Corporate Benefits Jobrad Betriebliche Altersvorsorge Weiterentwicklungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub, zusätzlich sind Heiligabend, Silvester und Rosenmontag frei Ihre Aufgaben: Durchführung der Monats- und Jahresabschlussarbeiten im Hauptbuch gemäß IFRS und HGB Unterstützung bei der Erstellung des veröffentlichten Jahresabschlusses (HGB) Erstellung der Monats- und Jahresmeldungen für Zentralbereiche wie Konsolidierung, Treasury und Finanzen Erstellung der Monats- und Jahresmeldungen im Bereich Steuern, einschließlich Umsatzsteuer, Körperschaftsteuer und ZM Meldung Enge Zusammenarbeit mit den Zentralfunktionen als Ansprechpartner für Bilanzierungsfragen (HGB / IFRS) Koordination mit Wirtschaftsprüfern und Betriebsprüfern Digitalisierung und Verbesserung von Finanzprozessen, sowie Mitwirkung bei der Umsetzung Mitwirkung im derzeitigen ERP-Migrationsprojekt in S4/Hana, sowie weitere Folgeprojekte Ihr Profil: Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Rechnungswesen Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter bzw. erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Accounting oder vergleichbare Aus- oder Weiterbildung Gute Kenntnisse der Rechnungslegungsvorschriften nach HGB, sowie Grundkenntnisse in IFRS Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket, insbesondere Excel Vorzugsweise Kenntnisse im Umgang mit SAP (R3 / S4/Hana), insbesondere SAP FI Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sowie gute Englischkenntnisse Strukturierte, lösungs- und zielorientierte Arbeitsweise mit der Bereitschaft, sich in neue Aufgaben einzuarbeiten Teamfähigkeit, hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und Zuverlässigkeit Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Industrie und Maschinenbau Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 75.000 bis 85.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Lars Klose-Henrichs (Tel +49 (0) 211 828934-23 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-227418 per E-Mail an: pv.accounting.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
Projektleiter Digitalisierung und Innovation (m/w/d) mit Homeoffice-Anteil
Amadeus Fire AG - 40474, Düsseldorf, DE
Projektleiter Digitalisierung und Innovation (m/w/d) mit Homeoffice-Anteil Referenz 12-227444 Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Möchten Sie Ihre Fähigkeiten und Talente in einem dynamischen Unternehmen einbringen? Dann haben wir genau das Richtige für Sie! Für ein Unternehmen aus der Bankenbranche suchen wir im Rhein-Kreis im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung einen engagierten Projektleiter Digitalisierung und Innovation (m/w/d) mit Homeoffice-Anteil. Ihre Benefits: Eine sichere Festanstellung in Vollzeit und ein Deutschland-Ticket 30+ Urlaubstage im Jahr für eine optimale Erholung Eine hervorragende Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und einem Homeoffice-Anteil Sehr gute Arbeitsbedingungen und ein offenes Arbeitsklima Für Ihre Entwicklung bieten wir regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen an Abschluss einer betrieblichen Altersvorsorge, damit Sie für Ihre Zukunft vorsorgen können Attraktives Jahresgehalt von bis zu 65.000 Euro Ihre Aufgaben: Bearbeitung neuer Digitalisierungsthemen, inklusive Bewertung im Hinblick auf regulatorische Anforderungen Mitarbeit bei der Planung und Erstellung von Betriebs- und Sicherheitskonzepten Leitung oder Teilnahme an Projekten und Arbeitskreisen Mitwirkung bei der Umsetzung, Planung und Weiterentwicklung des Informationsverbundes in Abstimmung mit den Fachbereichen Organisation und Durchführung von Mitarbeiterschulungen in Zusammenarbeit mit dem Personalmanagement Kommunikation mit Dienstleistern sowie Ansprechpartner für interne und externe Stakeholder Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium zum Betriebswirt oder eine vergleichbare Qualifikation Ausgeprägte Affinität zu Digitalisierungsthemen und Change-Management-Prozessen Souverän im Umgang mit Menschen aus unterschiedlichen Hierarchieebenen Hohes Maß an Eigenverantwortung und Teamfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau B2) Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Banken und Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 55.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Tunahan Fevzi Sagnak (Tel +49 (0) 211 828934-85 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-227444 per E-Mail an: it.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
Account Manager:in (m/w/d) Neukundenakquise
Michael Page - 40211, Düsseldorf, DE
Intro Top Employer und internationales Unternehmen Teilnahme an einem tollen, spannenden Teamleben Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Berlin,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Düsseldorf vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n Account Manager:in (m/w/d) Neukundenakquise, um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Düsseldorfer Standort! Aufgabengebiet Du baust Dir ein valides und relevantes Kundennetzwerk auf und sprichst dabei mit Geschäftspartner:innen der Führungsebenen. Du eroberst Dir eines unserer Fachgebiete IT, Engineering oder Finance und betreust diesen eigenverantwortlich im jeweiligen Vertriebsgebiet. Du berätst Deine Geschäftskund:innen bei der optimalen Besetzung hochkarätiger Projekte. Du baust nicht nur neue Geschäftspartner auf, sondern entwickelst eine gewisse Anzahl zu Key Accounts weiter. Parallel baust Du eine langfristige Beziehung zu den für Dich relevanten Kandidaten und Kandidatinnen auf und fungierst für diese als Multiplikator. Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales mit! Du bringst erste Vertriebserfahrung (idealerweise) im B2B Umfeld mit. Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen. Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln. Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können. Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch sowie Englisch. Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Wir leben unsere einzigartige Unternehmenskultur sowie unsere Werte mit Leidenschaft! Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Ivan Mikajevic Referenznummer JN-082025-6804848 Beraterkontakt +49211177224070
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