Düsseldorf | Festanstellung | Vollzeit | Jobnr. 45751 Firmenprofil Entwickeln Sie innovative Lösungen für die digitale Zukunft! Unser Kunde, ein führendes europäisches Fintech-Unternehmen , bietet maßgeschneiderte Digital-Banking-Plattformen für Firmenkunden und ermöglicht die nahtlose Integration verschiedener Corporate-Banking-Kanäle . Mit einem internationalen Team von über 200 Experten setzen Sie moderne Technologien wie Open-Banking-APIs und cloudbasierte Dashboards ein. Werden Sie Teil dieses dynamischen Umfelds und bewerben Sie sich als Testmanager (m/w/d) in Düsseldorf. Ratbacher GmbH - Wir sind eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region. Unsere Vision? Wir bringen IT Spezialisten mit den attraktivsten Arbeitgebern zusammen. Seit über 15 Jahren motiviert uns diese verantwortungsvolle Aufgabe täglich zu Bestleistungen. Mit einem Netzwerk von über 4.000 Top-Unternehmen und bereits über 12.000 erfolgreichen Vermittlungen besitzen wir die nötige Expertise, Ihnen den Weg zum neuen Traumjob zu ebnen! Ihre Schwerpunkte Sie sind verantwortlich für die Testautomatisierung sowie -spezifikation und die Entwicklung der Testskripte Die Planung und Organisation der Testverfahren und QA-Strategien liegen in Ihrer Hand Sie werten die Testergebnisse aus Sie arbeiten in einem Projektteam mit verschiedenen Rollen und in einer agilen Arbeitsweise zusammen Sie stellen die Qualitätssicherung anhand zahlreicher Kennzahlen sicher Ihre Qualifikationen Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im IT-Bereich Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Testing, Testmanagement und Testautomatisierung Erhaltene Zertifikate im Bereich Testing (ISTQB) sind wünschenswert Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1) und gute Englischkenntnisse (mindestens B2) runden Ihr Profil ab Ihre Benefits Attraktives Jahresbruttogehalt von bis zu 80.000 € – abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung Flexible Arbeitsgestaltung durch bis zu drei Tage Homeoffice pro Woche für eine optimale Work-Life-Balance Hundefreundliche Büros – für ein angenehmes und entspanntes Arbeitsumfeld Strukturierte Weiterbildungsangebote zur gezielten Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung Inspirierende Teamevents im sonnigen Süden Europas zur Stärkung des Teamzusammenhalts Option auf ein Jobrad – umweltfreundlich und gesund zur Arbeit Ihre Ansprechpartnerin Frau Betty Döring T: +49 711 76105-500 E: b.doering@ratbacher.de
Düsseldorf | Festanstellung | Vollzeit | Jobnr. 45521 Firmenprofil Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen, das mit innovativen IT-Lösungen eine zuverlässige und nachhaltige Versorgung in verschiedenen Bereichen sichert. Durch modernste Technologien und zukunftsweisende Konzepte trägt das Unternehmen aktiv zur Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur bei. Zur Unterstützung des Teams suchen wir einen Linux-Systemadministrator (m/w/d) für die Standorte Düsseldorf, Würzburg, Berlin, München, Aachen und Dresden . Hat die Position dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich noch heute! Ratbacher GmbH - Wir sind eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region. Unsere Vision? Wir bringen IT Spezialisten mit den attraktivsten Arbeitgebern zusammen. Seit über 15 Jahren motiviert uns diese verantwortungsvolle Aufgabe täglich zu Bestleistungen. Mit einem Netzwerk von über 4.000 Top-Unternehmen und bereits über 12.000 erfolgreichen Vermittlungen besitzen wir die nötige Expertise, Ihnen den Weg zum neuen Traumjob zu ebnen! Ihre Schwerpunkte Administration, Wartung und Optimierung von Linux-Servern und IT-Infrastruktur Verwaltung von Benutzerrechten , Gruppen und Sicherheitsrichtlinien Betreuung von Netzwerken , Firewalls , VPNs und Cloud-Diensten (AWS, Azure) Automatisierung und Skripting mit Bash, Python oder Ansible Ihre Qualifikationen Eine abgeschlossene IT-Ausbildung oder Studium mit relevanter Berufserfahrung Fundierte Kenntnisse in Linux-Distributionen (Ubuntu, Debian, CentOS, RHEL) und Shell-Scripting Erfahrung mit Netzwerktechnik, Firewall-Management und IT-Sicherheit Kenntnisse in Automatisierungstools (Ansible, Terraform) und Container-Technologien (Docker, Kubernetes) von Vorteil Ihre Benefits Attraktive Vergütung bis zu 70.000 € Flexible Arbeitszeiten für eine optimale Work-Life-Balance 30 Tage Urlaub für ausreichend Erholung Betriebliche Altersvorsorge für finanzielle Sicherheit Vergünstigtes Firmenticket für nachhaltige Mobilität Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung Ihre Ansprechpartnerin Frau Lena Jäger T: +49 711 76105-500 E: l.jaeger@ratbacher.de
Überblick Wie geht es, professionell und effizient zu arbeiten und dabei trotzdem eine Menge Spaß zu haben? Diese Frage können wir dir beantworten! Unsere IT-Personalberater betreuen nicht nur ihre Kandidaten, um sie bestmöglich bei den Kunden zu platzieren, sondern auch die Kunden selbst, um auch dort herauszufinden, welche Anforderungen die Kandidaten für eine Stelle mitbringen müssen. Damit und mit über 20 Jahren Erfahrung als eine der führenden Personalagenturen in ganz Deutschland garantieren wir ganzheitliche Betreuung und bestmögliche Unterstützung im 360°-Recruitment-Modell. Unser Spaß bei der Arbeit kommt auch nicht zu kurz: unser humorvolles Team nimmt dich schon ab dem ersten Tag herzlich in Empfang, sodass du dich direkt integriert und willkommen fühlst. Daneben verbringen wir die Pausen entweder gemütlich auf der Dachterrasse mit unserem Lunch oder fordern uns an der Tischtennisplatte im Büro zum Duell heraus, um den Kopf freizubekommen. Auch bei unseren gemeinsamen Teamausflügen ist eine Menge Spaß dabei: ob beim Sports Event einmal im Monat oder beim Restaurantbesuch, für jeden ist etwas dabei! Aufgaben Mit unserem 360°-Recruitment betreust du Kandidaten und Kunden und agierst als Schnittstelle, um die passenden Kandidaten an deine Kunden zu vermitteln Du begleitest deine Kandidaten während des gesamten Bewerbungsprozesses und bereitest sie auf Vorstellungsgespräche vor In Bedarfsanalysen mit deinen Kunden findest du die Qualifikationsanforderungen heraus und kannst dahingehend Kandidaten suchen Mithilfe verschiedener Suchmethoden findest du deine Kandidaten und lernst sie in einem Erstgespräch mit all ihren Wünschen kennen Nach Vorstellungsgesprächen holst du Feedback ein und besprichst mit beiden Seiten das weitere Vorgehen Profile Du bringst ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung mit Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind sehr gut in Wort und Schrift Du bist engagiert und willst im Leben nicht auf der Stelle stehen bleiben Telefonieren ist für dich kein Neuland Du bist lernbegierig und kommunikativ Vorteile Karriere machen? Gerne doch! Dir sind bei Exclusive Associates keine Grenzen gesetzt Herzlichkeit, Respekt und Begegnung auf Augenhöhe sind uns wichtig und gehören im Arbeitsalltag ohne Frage mit dazu Dich erwartet ein großes Penthouse Office in Düsseldorf mit großen Fensterfronten und Blick auf den Rheinturm Die Dachterrasse steht dir jederzeit offen – bald auch mit Hollywoodschaukel! Snacks, Softdrinks und Heißgetränke sind immer bereit, falls du Heißhunger oder Durst verspürst Auch Teamausflüge sind bei uns keine Seltenheit: Abendessen im Qomo Düsseldorf? Volleyballspielen im Sand? Grillen auf unserer Dachterrasse? Das alles erlebst du mit uns! Und wenn du besondere Leistungen erbringst, freuen wir uns, wenn wir dir exklusive Gewinne verleihen können wie eine Heißluftballonfahrt oder einen Wochenendtrip nach Barcelona! Kontakt Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres erfolgreichen Teams! Schicke deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an work@exclusive.de.com. Gerne stehen wir dir auch telefonisch unter der 0211 975 300 21 zur Verfügung! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die Zukunft zu gestalten.
Oberarzt für Orthopädie & Unfallchirurgie (w/m/d) Stellen-ID: 2422 Standort: Düsseldorf Anstellungsart(en): Vollzeit Ihr neuer Arbeitsplatz: Akademisches Lehrkrankenhaus mit rund 800 Betten in der Region Düsseldorf. Die Orthopädie und Unfallchirurgie verfügt über 75 Betten sowie anteilige Betten in der operativen Intensivstation und ist von den Berufsgenossenschaften für das Verletzungsartenverfahren zugelassen. Seit 2017 ist die Klinik zertifiziertes Endoprothesenzentrum und seit 2020 zertifiziert für Knorpeltransplantationen. Zusätzlich ist die Abteilung seit vielen Jahren regionales Traumazentrum. Schwerpunkte sind unter anderem die diagnostische und therapeutische Arthroskopie an Knie-, Schulter-, Hand- und Sprunggelenk einschließlich rekonstruktiver Eingriffe an Schulter und Kniegelenk. Ihre Vorteile: Verantwortungsvolle Aufgabe Breit gefächertes Aufgabengebiet Dorsale und ventrale Wirbelsäulenstabilisierung Vertebro- und Kyphoplastie Behandlung schwerer Handverletzungen Elektive Handchirurgie und Endoprothetik an Hüfte, Knie, Schulter und Ellenbogen Möglichkeit zur Gutachtenerstellung. Angenehmes Arbeitsklima Weiterbildungsermächtigungen Facharzt für Orthopädie und Unfallchirurgie Zusatzbezeichnungen Handchirurgie, spezielle Unfallchirurgie und teilweise spezielle Orthopädie Betreuungsangebot für Kinder in der Kindertagesstätte am Haus Attraktive Vergütung sowie betriebliche Altersvorsorge Unbefristete Anstellung mit Perspektive Ihr Profil: Facharzt für Orthopädie und Unfallchirurgie (m/w/d) Gerne Schwerpunktbezeichnung Spezielle Unfallchirurgie Promotion oder Interesse an Promotion erwünscht Engagement und Teamfähigkeit Ihr Ansprechpartner: Bauer B+V Personalberatung Frau Lena Schwarz Grafenberger Allee Jetzt bewerbenDüsseldorf T.: 0211 - Jetzt bewerbenE.: Jetzt bewerben
Über uns Sie suchen einen langfristigen beruflichen Heimathafen, bei dem Wertvorstellungen wie Vertrauen, Loyalität und Ehrlichkeit nicht nur Floskeln, sondern gelebte Realität sind? Was anderswo behauptet wird, wird hier gefördert und gefordert - und das seit über 25 Jahren. Freuen Sie sich auf ein inhabergeführtes, familiäres Unternehmen, welches sich mit seinen ca. 3.000 Mitarbeitenden mittlerweile zu einem der führenden IT Dienstleister in Deutschland entwickelt hat. Die fachliche Förderung wird hier folgerichtig genauso geschätzt wie die zwischenmenschliche Komponente. Wer diese besondere Art der Arbeitsatmosphäre einmal erlebt hat, möchte selten etwas Anderes. Technologisch bewegt man sich nicht nur am Puls der Zeit , sondern gestaltet die Zukunft der IT-Welt mit. Durch präzise und wertschätzende Auswahlprozesse wird der nachhaltige Wachstumskurs konsequent fortgeführt. Sie möchten ein Teil dieser einzigartigen Geschichte werden und aktiv daran mitwirken? Dann kommen Sie auf uns zu, stellen Sie Ihre Rückfragen oder bewerben Sie sich gerne direkt. Wir freuen uns auf Sie. Aufgaben Planung und Durchführung von SOC-Workshops Integration und Konfiguration von SIEM-Systemen Entwicklung und Anpassung von Use Cases zur Bedrohungserkennung Anbindung und Konfiguration relevanter Log-Quellen Dokumentation von Sicherheitsmaßnahmen Analyse neuer Angriffstechniken und Malware Unterstützung bei Sicherheitsvorfällen und der Entwicklung von Richtlinien Profil Erfolgreich abgeschlossenes Informatik-Studium oder eine vergleichbare Ausbildung Erfahrung mit Netzwerksicherheit, IT-Forensik oder SIEM-Lösungen Kenntnisse in SIEM-Systemen (z. B. QRadar, Elastic) Vertrautheit mit MITRE ATT&CK und Cyber Kill Chain Erfahrung mit IT-Sicherheitslösungen (Firewalls, IPS, Schwachstellen-Management) Sehr gute Kenntnisse in Python Verhandlungssichere Deutsch- (C1) und gute Englischkenntnisse Wir bieten Arbeiten in einem familiengeführten Unternehmen , das für hohe Servicequalität und Bodenständigkeit steht Flexible Arbeitszeiten , die sich perfekt an Ihr Leben anpassen Ein motiviertes, unterstützendes Team und eine wertschätzende Atmosphäre State-of-the-art Arbeitsmittel , inklusive Notebook und Smartphone nach Wahl Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und viel Raum für Ihre persönliche Weiterentwicklung Eigenverantwortung und viel Freiraum für Ihre Ideen und Entscheidungen Kontakt Sean Sellner Tel.: +4971140099978 E-Mail: sean.sellner@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
IT-Spezialist (m/w/d) im Bankenumfeld Referenz 12-227316 Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Möchten Sie Ihre Fähigkeiten und Talente in einem dynamischen Unternehmen einbringen? Dann sind Sie genau richtig bei uns! Für ein Unternehmen aus der Bankenbranche mit Standort Neuss suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung einen engagierten IT-Spezialist (m/w/d) im Bankenumfeld. Ihre Benefits: Eine sichere Festanstellung Flexible Arbeitszeitmodelle mit Remote-Anteil 32 Urlaubstage im Jahr Vielfältige Arbeitsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement Bezuschusstes Jobticket Attraktives Jahresgehalt von bis zu 62.000 Euro Ihre Aufgaben: Bearbeitung und Bewertung neuer Digitalisierungsthemen unter Berücksichtigung regulatorischer Anforderungen Unterstützung bei der Umsetzung der Digitalisierungsstrategie Mitwirkung an der Planung und Ausarbeitung von Betriebs- und Sicherheitskonzepten Unterstützung bei der Planung, Umsetzung und Weiterentwicklung der IT-Systeme in Abstimmung mit den Fachbereichen Kommunikation und Koordination mit internen sowie externen Ansprechpartnern und Dienstleistern Organisation und Abstimmung von Mitarbeiterschulungen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung/Bachelor im Bankenbereich oder eine gleichwertige Qualifikation Ausgeprägtes Interesse an Digitalisierungsthemen sowie am Change-Management Fundierte Kenntnisse der Organisationsstrukturen und standardisierten Abläufe im Bankensektor Sicherer Umgang mit Projektmanagement-Methoden und -Tools Starke analytische Fähigkeiten und bereichsübergreifendes Denkvermögen Sicheres und professionelles Auftreten und ausgeprägtes Kommunikationsvermögen Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (39 Stunden/Woche) Branche: Bankwesen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 55.000 bis 62.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Tunahan Fevzi Sagnak (Tel +49 (0) 211 828934-85 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-227316 per E-Mail an: it.duesseldorf@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Düsseldorf Bennigsen-Platz 1 40474 Düsseldorf
Intro Spannende Karrieremöglichkeiten im Top Beratungsumfeld Ambitioniertes und agiles Team Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 39 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Berlin, Düsseldorf ,Frankfurt, Stuttgart, Hamburg und München vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell Verstärkung, um unsere Erfolgsgeschichte mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Düsseldorfer Standort! Aufgabengebiet Neukund:innenaqkuise: Du gewinnst neue Unternehmen als Kund:innen, indem du sie von dir, uns und unserer Vision überzeugst Bestandskund:innenbetreuung: Die von dir gewonnenen Unternehmen betreust du als Account Owner:in weiter, baust eine nachhaltige Kundenbeziehung mit deinen Kund: innen auf und kannst somit Up- und Cross-Selling Potenziale umsetzen Recruiting: Mithilfe unserer bestehenden Talent-Pools, durch Active Sourcing sowie Stellenanzeigen baust du dir ein nachhaltiges Kandidat:innen-Netzwerk innerhalb deiner Spezialisierung auf um die Positionen deiner Kund:innen best- und schnellstmöglich zu besetzen Full-Sales-Cycle: Der Prozess liegt zu 100% in deiner Hand. Du betreust Kund:innen und Kandidat:innen von Prozessbeginn bis zum finalen Abschluss und holst so für alle Seiten das Beste raus. Anforderungsprofil Du hast erste Erfahrungen im Bereich Sales/Vertrieb sammeln können Du bist offen, leidenschaftlich und hast eine gewinnende Persönlichkeit? Du hast Lust auf Erfolg, bist kreativ und findest auch mal den unkonventionellen Weg ans Ziel? Du liebst Eigenverantwortung genauso wie das Miteinander im Team? Verkaufen ist absolut dein Ding? Kommunikation und Verhandlungen auf Deutsch und Englisch sind für dich ein Kinderspiel? Dann bewirb dich jetzt direkt und lass uns über deine Möglichkeiten bei uns sprechen! Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen". Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Katharina Wohlfarth Referenznummer JN-072025-6802206 Beraterkontakt +49 162 2178495
Einleitung Für unseren Standort Düsseldorf (gerne auch teils Remote) suchen wir Verstärkung --> Let´s go Live Live Reply ist der Spezialist der Reply-Gruppe für Beratung, Planung, Deployment und Managed Services im Netzwerkbereich (mehrschichtige Transport- und Kommunikationslösungen für Mobilfunk und Festnetz), Software-defined Networks, Virtualisierung sowie die digitale, cloud-basierte Applikationsentwicklung mit besonderem Fokus auf die Branchen Telekommunikation und Medien. Aufgaben Du unterstützt die Geschäftsführung bei strategischen, konzeptionellen und operativen Themen, die sowohl im technischen als auch im kaufmännischen Bereich liegen können Die Koordination von Terminen, Betreuung und Organisation von Meetings und Firmenevents und Support bei der Erstellung von Präsentationen und Sitzungsprotokollen sind Teil deiner Arbeit Im Bewerbermanagement hilfst du den zuständigen Führungskräften bei der ersten Sichtung von Unterlagen bis hin zur Koordinierung von Vorstellungsgesprächen und Online-Interviews Du wirst schnell zum verlässlichen Kontaktpunkt für Fragen der Mitarbeiteradministration (Onboarding, Zeiterfassung, Reisekostenabrechnung etc.) Relevante Social Media Kanäle und die interne Wissensdatenbank hast du im Blick und sorgst eigenverantwortlich für Aktualität und Ordnung Es erwarten dich weitere spannende Projekte bei denen du teilhaben kannst, wie zum Beispiel der Aufbau einer agilen Unternehmenskultur Qualifikation Du hast erfolgreich eine kaufmännische Berufsausbildung oder ein Studium abgeschlossen und darüber hinaus bereits erste Berufserfahrung. Neben einem sicheren Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen kommunizierst du auch problemlos mit englischsprachigen Kollegen und Kunden. Als Organisationstalent ist dir eine selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise sowie Serviceorientierung wichtig. Positive Ausstrahlung, Verantwortungsbewusstsein und Teamorientierung zeichnen dich aus. Die Arbeit in einem dynamischen Umfeld macht dir Spaß, denn du zeigst gerne was du kannst. Benefits Was macht uns aus? Wir bieten dir ein attraktives Gehalt und ein wettbewerbsfähiges Gesamtpaket Modernes/ hybrides Arbeiten in einem innovativen und internationalen Team Onboarding, Mentoring und einen Buddy der dich ab Tag eins begleitet Regelmäßige und systematische (externe und interne) Weiterbildungsmöglichkeiten/ Zertifizierungen Corporate Benefits – starke Rabatte bei vielen Anbietern Firmenparties und Sportevents Fitness - , Mobilitätszuschlag sowie Jobrad Games-Room Station und viele weitere Benefits. Was wir dir noch sagen wollen Neugierig geworden? Schau dir auch unsere Company Seiten an: · https://www.youtube.com/watch?v=HBycOjDKKHo · https://www.linkedin.com/company/live-reply-de/ · https://www.youtube.com/watch?v=x53L_Nw3mHY · https://www.youtube.com/channel/UCKaTaWyDxiunGFoaIKk_8wQ Noch ein paar Worte zum Schluss Let´s go LIVE Bewerbe dich bei uns, wir warten genau auf DICH !!! Neugrierig geworden aber nicht der Richtige Job dabei gewesen? Schicke einfach deine Unterlagen an Recruiting(Punkt)live(Punkt)de(at)reply(Punkt)de
Wer sind wir? stichd ist ein Mitglied der PUMA-Gruppe mit Hauptsitz in ’s-Hertogenbosch, Niederlande, und globaler Präsenz mit Vertriebsbüros in Europa, China, Südostasien und Nordamerika sowie Logistikzentren in Tilburg, Mexiko-Stadt, Malaysia und den USA. Unser Markenportfolio umfasst PUMA, Tommy Hilfiger, Levi’s, Head und Calvin Klein für unser Essentials Business. Abgerundet wird unser Lizenzgeschäft durch globale Marken im Fanwear- (Motorsport & Football) und Lifestyle-Bereich. Die stichd germany gmbh , Dein zukünftiger Arbeitgeber mit Sitz in Düsseldorf, ist verantwortlich für den Vertrieb der Essentials Marken in Deutschland, Österreich, Schweiz und Benelux. Wir sind ein modernes, dynamisches und nach vorne gerichtetes Unternehmen. In einer offenen und direkten Unternehmenskultur kannst Du Einfluss auf Entscheidungen nehmen und Dich persönlich weiter entwickeln. Mitarbeiter*in im Forderungsmanagement -Customer Service (m/w/d) - 50% Du bist ein Organisationstalent mit einem Blick für Details? Als Teil einer erfolgreichen Vertriebsorganisation bieten wir Dir die Chance, unseren Vertrieb in Bezug auf die Minimierung finanzieller Risiken zu unterstützen – operativ, administrativ und mit viel Raum für Deine Ideen. Für unser Vertriebsbüro in Düsseldorf suchen wir Unterstützung als Mitarbeiter*in im Forderungsmanagement - Customer Service (m/w/d). Du übernimmst die Überwachung und Bearbeitung der offenen Forderungen und trägst so zur finanziellen Stabilität und Sicherung des Cashflows bei. Deine Aufgaben Überwachung und Bearbeitung offener Posten-Listen / Reduzierung von Außenständen Abstimmung von Zahlungsplänen sowie Überwachung der Einhaltung dieser Zahlungspläne Telefonisches Mahnwesen, Beschwerdemanagement Überwachung von Kreditlimits Erstellung von Analysen offener Posten und möglicher Risiken in Bezug auf den Cashflow Forderungs- und Debitorenmanagement Enge Zusammenarbeit mit dem Customer Service und dem Außendienst sowie unserer Finanzabteilung im Headquarter Allgemeine administrative Tätigkeiten im Customer Service Dein Profil Erfahrung in vergleichbarer Funktion Fundiertes kaufmännisches Fachwissen sowie gutes Verständnis des Order-to-cash-Prozesses Proaktiver Teamplayer mit einem scharfen Auge für Details und Qualität Starke Kommunikationsfähigkeiten und lösungsorientierte Denkweise Unternehmerisches, service- und zielorientiertes Handeln Freundlicher und kompetenter im Umgang mit Kunden, Vorgesetzten und Kollegen Selbständige, strukturierte Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) und gute Englischkenntnisse (min. B1/2) Gutes Verständnis kommerzielle und finanzielle Interessen des Unternehmens abzuwägen Analytisches Denkvermögen und hohe Zahlenaffinität (Excel, BI-Tools) Was wir Dir bieten Teilzeitstelle (20 Stunden/Woche) Arbeiten mit internationalen Marken, die Du kennst – und vielleicht sogar selber liebst Ein werteorientiertes Unternehmen, das auf Vertrauen statt starrer Regeln setzt Ein vielfältiges, offenes Team mit echtem Zusammenhalt und kurzen Entscheidungswegen Ein Arbeitsumfeld, das inspiriert – mit viel Abwechslung, Kreativität und Leidenschaft für Mode, Sport und Lifestyle Verantwortung ab Tag 1 – und der Freiraum, eigene Ideen wirklich umzusetzen Moderne Büros & echtes Wohlfühlklima – keine Großraumhölle, sondern Raum für Produktivität Flexibilität, die zu Deinem Leben passt: Hybrides Arbeiten und flexible Zeiten sind für uns Standard Ein attraktives Gehaltspaket inklusive Bonusmodell – weil gute Arbeit auch gut honoriert wird 30 Tage Urlaub – zum Abschalten, Auftanken und Fernsein (5-Tage-Woche) Exklusive Mitarbeiterrabatte auf unsere Marken – damit Du das, woran Du arbeitest, auch selbst erlebst Fahrradleasing über JobRad – nach Deiner Probezeit und für einen nachhaltigen Weg ins Office Bist Du bereit für den nächsten Karriereschritt im Forderungsmanagement? Wenn Du Interesse an dieser Position hast und die Anforderungen erfüllst, dann klicke jetzt auf ' Apply '! stichd bietet Chancengleichheit für alle Bewerberinnen und Bewerber, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung. Gleichberechtigung für alle ist eines der Grundprinzipien von stichd und PUMA und wir tolerieren keine Form von Belästigung oder Diskriminierung. stichd B.V. | Hans-Böckler-Straße 1 | 40476 Düsseldorf | Telefon: 0211/43711716 | stichd.com
Landeshauptstadt Düsseldorf Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Ingenieur*in für die Innenrevision für das Amt für Brücken-, Tunnel- und Stadtbahnbau EG 12 TVöD Das im Jahr 2022 neu geschaffene Amt für Brücken-, Tunnel- und Stadtbahnbau ist mit seinen zurzeit rund 80 Stellen verantwortlich für 3 Rheinbrücken, 15 Kilometer U-Bahn-Strecke, 3 große innerstädtische Straßentunnel und etwa 600 Ingenieurbauwerke im Düsseldorfer Stadtgebiet. Hierbei wird federführend die Verantwortung für die Aufgaben Planung, Bau und Unterhaltung von Brücken- und Tunnelbauwerken sowie der Stadtbahnbau wahrgenommen. Die Stabsstelle Innenrevision unterstützt in ihrem Zuständigkeitsbereich die Amtsleitung und optimiert mit ihrem Aufgabenbereich das Handeln des Amtes im Hinblick auf Ausschreibungs-, Vergabe- und Abrechnungsverfahren. Eine verantwortungsvolle und spannende Aufgabe, bei der wir speziell Sie brauchen! Bewerben Sie sich jetzt! Aufgaben Ihre Aufgaben unter anderem: Prüfung und Überwachung durchzuführender Ausschreibungs-, Vergabe- und Abrechnungsverfahren von Bau-, Liefer- und Dienstleistungen auf der Grundlage der einschlägigen Rechtsvorschriften und Dienstanweisungen; Sowie Beratung der Beschäftigten der Fachabteilungen in diesen Bereichen Amtsinterne Steuerungsunterstützung und Innenrevision in technischen Belangen, wie zum Beispiel im Bereich der Entwicklung interner Kontrollsysteme sowie bei der Durchführung interner Schulungen; Wahrnehmung der Schnittstellenfunktion zur zentralen Vergabestelle des Rechtsamtes sowie zum Rechnungsprüfungsamt Überwachung der technischen Arbeits- und Geschäftsprozesse im Hinblick auf Ordnungs- und Rechtmäßigkeit sowie Wirtschaftlichkeit, Zweckmäßigkeit, Funktionsfähigkeit und Sicherheit Technische Prozessoptimierung im Bereich der Baumaßnahmen, Durchführung von Schwachstellen- und Schnittstellenanalysen Wahrnehmung der Funktion der/ des Antikorruptionsbeauftragten. Profil - Wir bieten Ihnen Ihr Profil: Bachelor/ Master of Engineering oder Science, Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbarer Studienabschluss langjährige Kenntnisse im Vergaberecht sowie Erfahrung in vergaberechtlichen Prüfverfahren, beziehungsweise die Bereitschaft sich diese Kenntnisse kurzfristig anzueignen sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit sicheres Auftreten, überdurchschnittliches Engagement, Belastbarkeit und hohes Verantwortungsbewusstsein Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen und Seminaren Das bieten wir Ihnen als Fachamt: spannende Projekte mit verantwortungsvollen Aufgaben Arbeiten in einem engagierten Team in angenehmer Atmosphäre gute Einarbeitung in die Fachaufgaben und die Verwaltung allgemein fairen und konstruktiven Umgang miteinander. Weitere Vorzüge der Stadtverwaltung Düsseldorf: sichere, unbefristete Anstellung bei einem attraktiven Arbeitgeber 30 Tage Jahresurlaub individuelle Weiterbildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten mobiles Arbeiten sowie flexible/gleitende Arbeitszeiten Jahressonderzahlungen vermögenswirksame Leistunge n regelmäßige Tariferhöhungen die Möglichkeit zur Errichtung eines Arbeitszeitsparbuchs (für die Betreuung von Kindern unter 14 Jahren und betreuungsbedürftigen Familienangehörigen) eine attraktive betriebliche Altersvorsorge stadtinterne Sportangebote in vielen Sportarten durch die Betriebssportgemeinschaft (BSG) die Möglichkeit zum " Jobrad-Leasing ". Was Sie sonst noch wissen sollten: Was Sie sonst noch wissen sollten: Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Wir leben Vielfalt Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat die Landeshauptstadt Düsseldorf die Charta der Vielfalt unterzeichnet: www.charta-der-vielfalt.de. Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Für Berufsanfänger gilt: Die Eingruppierung in die Entgeltgruppe 12 TVöD erfordert eine mindestens dreijährige Berufserfahrung. Eine Eingruppierung erfolgt, abhängig von den individuellen persönlichen Vorerfahrungen, bis zum Erreichen dieser Voraussetzung eine Entgeltgruppe niedriger. Kontakt Bitte bewerben Sie sich online bis 28. August 2025 über den Link: https://karriere.duesseldorf.de/ingenieurin-fuer-die-innenrevision-de-f7273.html?agid=19 Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 69/00/05/25/220 Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen im Fachamt Alexander Fischer, Telefon 0211 89-22109, gerne zur Verfügung Für das Bewerbungsverfahren ist Ihre Ansprechperson Nadine Schlömer, Telefon 0211 89-24038 Landeshauptstadt Düsseldorf Moskauer Straße 25, 40227 Düsseldorf
Sortierung: