Remote: Junior IT-Service-Manager (m/w/d)
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 60308, Frankfurt am Main, DE
Das Softwareunternehmen aus dem Bereich E-Healthcare entwickelt modernste Technologien und Softwareanwendungen für die Gesundheitsbranche. Das Unternehmen ist ein weltweit agrierenden Konzern welcher auf stetigem Wachstumskurs ist. Zur Unterstützung wird ein weiterer Junior IT-Service Manager (m/w/d) gesucht. Es wird an Softwarelösungen gearbeitet, die das eHealth Umfeld revolutionieren und stetig wachsen lassen. In einem innovativen Umfeld sind agile Teams damit beschäftigt, neue Anwendungssoftware für Cloud-Lösungen zu konzipieren und zu verbessern. Es wird hier nach kreativen Köpfen gesucht, die Interesse daran haben mit modernen Technologien in einem stark wachsenden Umfeld zu arbeiten und sich entsprechend motiviert einzubringen. Gehalt: 50.000 - 60.000 € Standort: Remote Ihre Aufgaben: Zentrale Ansprechperson für operative IT-Services und aktive Mitgestaltung im Service Delivery Management Betreuung der ITILv4-Prozesse wie Incident, Problem und Change Management Kontinuierliche Optimierung der Betriebsprozesse in Zusammenarbeit mit Entwicklung, Produktmanagement und Hosted Services Betreuung von Resellern, Mitverantwortung im Service Level Management und Beitrag zur Kundenzufriedenheit Sicherstellung der Erreichbarkeit des Service Delivery Managements, auch während der Rufbereitschaft Ihre Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung oder Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik bzw. Informationsmanagement Relevante Berufserfahrung in IT-Operations, -Administration oder -Service-Management Kenntnisse in ITILv4 und deren praktischer Anwendung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Hohe Kommunikationsfähigkeit, Teamorientierung, Selbstorganisation und ausgeprägte Serviceorientierung
(Junior) Account Manager (m/w/d)
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Ein Neustart im Job ist aufregend, inspirierend und ein gewaltiger Ansporn. Dieses großartige Gefühl erlebst du bei uns immer wieder. Denn genau darum geht es in unserem Business. Als global führende Personalberatung geben wir dem Leben der Menschen eine neue Richtung, pushen ihre Karriere und schaffen für Unternehmen so bleibende Werte. Dafür sind wir da - mit über 9.000 Mitarbeitenden in 39 Ländern der Welt. Willst du den Neustart zu deiner Aufgabe machen? Spannende Unternehmen mit ihren eigenen Anforderungen und einer einzigartigen Kultur kennenlernen - und DAS perfekte Match für sie finden? Dann bewirb dich jetzt als (Junior) Account Manager:in (m/w/d) für unseren Standort in Frankfurt. Aufgabengebiet Was du bei uns bewirkst Den richtigen Menschen für einen Job zu finden, ist essenziell. Als Account Manager:in hast du es in deiner Hand, eine Win-win-Situation für alle zu schaffen: Für unsere Kund:innen bist du der Schlüssel zum Erfolg - weil du ihnen hilfst, die Teams in ihrem Unternehmen optimal zu schaffen. Für unsere Kandidat:innen bist du DER Karriere-Booster - ganz unabhängig vom jeweiligen Level. Für uns bist du ein echter Gewinn - denn du baust Beziehungen zu neuen Kund:innen auf und zu bestehenden aus. Und für dich bist du die beste Version deiner selbst - denn du performst bei Pitches, entwickelst dein Geschäft weiter und kannst so jeden Tag mehr bewegen. Kurz gesagt: Bei uns bist du ein echter Life Changer! Anforderungsprofil Was du mitbringst Die Einzigartigkeit von Unternehmen fasziniert dich. Du brennst darauf, sie kennenzulernen und sie von deinen Fähigkeiten und unseren Services zu überzeugen: Als Account Manager:in willst du es einfach wissen - bei der Akquisition neuer Kund:innen beweist du Durchhaltevermögen, Empathie und kommunikatives Talent. Du verstehst die Unternehmen - in Bezug auf ihre Strategie, ihre Organisation, ihre Kultur und ihr Business-Modell. Darum vertrauen sie dir. Durch deine Sales-Erfahrung im B2B hast du die entscheidenden Insights und weißt, was Unternehmen wirklich brauchen - bei uns erfährst du, welche Kandidat:innen ihnen genau dies bieten könnten. Für deine Kund:innen hast du jederzeit ein offenes Ohr. Du sprichst fließend Deutsch und Englisch - und wirkst in beiden Sprachen überzeugend. Gemeinsam mit anderen etwas zu erreichen, ist genau dein Ding - gemeinsam die Erfolge feiern aber auch. Vergütungspaket Was dich bei uns erwartet Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen".Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home Office, Mobile Working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie z.B. Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Alica Spangenberg Referenznummer JN-072025-6800610 Beraterkontakt +491622160198
Nachwuchsführungskraft im Vertrieb (m/w/d)
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Neu geschaffene Position mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg, Köln und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n Nachwuchsführungskraft im Vertrieb (m/w/d), um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Frankfurter Standort! Aufgabengebiet Du übernimmst den direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen, indem du diese in den relevanten Bereichen des Beratungsprozesses unterstützt Du baust loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen auf und lernst diese dabei hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen. Kunden-Pitches, Business-Development und Kandidat:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Du berätst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien. Du bringst Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammen und somit den Recruiting-Prozess zu einem Erfolg. Du bist für die Planung und Umsetzung Deiner Kunden- und Recruitment Projekte eigenständig verantwortlich. Du baust Dir Deinen Kundenstamm auf und entwickelst bereits existierende Kunden weiter aus. Du verhandelst selbstständig Konditionen mit Kunden sowie Kandidat:innen. Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei uns im Mittelpunkt, dafür wurden wir schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die PageGroup zu den "besten Unternehmen für Frauen" ! Bei uns hast Du die Möglichkeit, Deine eigene Karriere zu gestalten. Darüber hinaus bieten wir Dir folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besseren Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixum und ungedeckelter Bonusregelung. Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Exklusive Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-072025-6797887 Beraterkontakt +4915221749900
IT-Administrator / Windows-Administrator (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 60314, Frankfurt am Main, DE
IT-Administrator / Windows-Administrator (m/w/d) Referenz 12-174527 Mehr als nur ein Job: Homeoffice, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Benefits! Als spezialisierter Personaldienstleister vermitteln wir Sie kostenfrei in eine Festanstellung direkt bei unserem Kunden. Bei diesem handelt es sich um ein führendes Unternehmen mit Standorten in Frankfurt. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams in einem innovativen und modernen Arbeitsumfeld. Bewerben Sie sich jetzt als IT-Administrator / Windows-Administrator (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeitmodelle Homeoffice-Möglichkeiten Kostenlose Getränke Betriebliche Gesundheitsförderung 30 Tage Urlaub Ihre Aufgaben: Installation und Wartung von Servern, Netzwerkkomponenten und Betriebssystemen Konfiguration von Netzwerken, Routern und Firewalls Überwachung der Systemleistung und Durchführung von Updates Sicherstellung von Datensicherheit und Datenschutz Unterstützung bei der Behebung von technischen Störungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker*in oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Verwaltung von IT-Infrastrukturen und -Systemen Kenntnisse in Server- und Netzwerkadministration Verständnis von Virtualisierungstechnologien Fähigkeit zur Fehlerdiagnose und -behebung Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 47.000 bis 56.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als IT-Administrator / Windows-Administrator (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Mariam Wassel (Tel +49 (0) 69 96876-627 oder E-Mail it.frankfurt@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Hanauer Landstraße 160
Specialist Investment Regulatory Reporting & Settlement (m/w/d)
Pape Consulting Group AG - Personalberatung - - 60306, Frankfurt am Main, DE
Über uns Unser Klient ist ein angesehenes Unternehmen im Bereich Finanzdienstleistungen, das eine zentrale Funktion im Rechnungswesen und bei Kapitalanlagen einnimmt. Die Organisation legt besonderen Wert auf regulatorische Exzellenz sowie auf eine sorgfältige Abwicklung der Kapitalanlagen. Im Rahmen eines exklusiven Alleinauftrags suchen wir einen Specialist Investment Regulatory Reporting & Settlement (m/w/d)* Aufgaben Im Mittelpunkt Ihrer Tätigkeit steht die termingerechte Erstellung von Berichten und Meldungen für BaFin, Treuhänder sowie im Rahmen des Sicherungsvermögens. Sie sind verantwortlich für die Abwicklung von Kapitalanlage-Geschäften mit Schwerpunkt auf alternativen Investments und gewährleisten die korrekte Buchung in SAP und SimCorp Dimension. Mit höchster Sorgfalt führen Sie Vermögensverzeichnisse und sorgen für die Einhaltung der aufsichtsrechtlichen Vorgaben. Zusätzlich erstellen Sie Statistiken, bearbeiten interne Berichtsanfragen und tragen zum Jahresabschluss bei. Bei komplexen Fragen im Bereich Meldewesen und Investments fungieren Sie als fachlicher Ansprechpartner für das Rechnungswesen und das Front Office. Sie unterstützen die Weiterentwicklung der Reporting- und Meldesysteme und engagieren sich aktiv in Optimierungsprozesse. Darüber hinaus fördern Sie die Ausbildung von Nachwuchskräften und koordinieren die Abstimmung mit internen sowie externen Ansprechpartnern. Profil Sie haben ein erfolgreiches Studium abgeschlossen, bevorzugt im Bereich Finanz- oder Wirtschaftswissenschaften. Ihre umfassende Erfahrung in der Verwaltung von Kapitalanlagen und im regulatorischen Reporting macht Sie zu einem geeigneten Kandidaten für diese Position. Sie bringen ausgezeichnete Kenntnisse der aufsichtsrechtlichen Vorgaben (z. B. VAG, RechVersV) sowie der Richtlinien für Sicherungsvermögen mit. Der sichere Umgang mit SAP, SimCorp Dimension und MS Office gehört zu Ihren selbstverständlichen Fähigkeiten. Sie zeichnen sich durch analytische Fähigkeiten, strukturiertes Arbeiten und ein stark ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein aus. Idealerweise haben Sie Projekterfahrung und kommunizieren sicher in Deutsch und Englisch. Ihr professionelles Auftreten und Ihre Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich zu vermitteln, vervollständigen Ihr Profil. Wir bieten Hohe Eigenverantwortung und viel Spielraum für kreative Ideen Unterstützung bei der Aus- und Weiterbildung Attraktive Vergütung 14 Monatsgehälter Betriebliche Krankenversicherung – "Vorsorge-Schecks" für private Leistungen Betriebsrente, vermögenswirksame Leistungen und weitere finanzielle Vorteile Kostenlose Parkplätze, Mitarbeiterkantine, Sportangebote, Mitarbeiterrabatte, JobRad Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und viele weitere Vorteile
Inhouse SAP RE-FX Berater (w/m/d) | Frankfurt
ADVERGY GmbH - 60308, Frankfurt am Main, DE
Über uns Im Auftrag eines großen Kooperationspartners sind wir derzeit auf der Suche nach einem Inhouse SAP RE-FX Berater (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung in Frankfurt. Das Unternehmen ist eine führende Geschäftsbank mit Sitz in Frankfurt am Main und bietet seit fast 100 Jahren vielfältige Dienstleistungen in den Bereichen Unternehmensfinanzierung und Vermögensverwaltung an. Mit über 6.000 Mitarbeitern an knapp 20 Standorten weltweit unterstützt sie sowohl öffentliche Einrichtungen als auch Unternehmen. Die Bank agiert als verlässlicher Partner für ihre Kunden und ist in Deutschland sowie international aktiv. Dabei legt sie besonderen Wert auf Nachhaltigkeit und verantwortungsvolles Handeln. Aufgaben Betrieb von SAP-Anwendungen, insbesondere Ariba und ERP, gemäß interner Richtlinien Zusammenarbeit mit dem Projektteam bei der Entwicklung neuer Releases und der Bereitstellung kontrollierter Umgebungen für Kunden Durchführung und Protokollierung von technischen Infrastruktur-, Release- und IT-Notfalltests Analyse und Behebung von Produktionsproblemen im 2nd-Level-Support Laufende Optimierung und Standardisierung betrieblicher Prozess Profil Fundierte Berufserfahrung im SAP RE-FX Umfeld Idealerweise Kenntnisse mit SAP Ariba Wir bieten Flexible Arbeitszeiten bei einer 38-h-Woche Homeoffice (bis zu 50% möglich) 32 Urlaubstage Arbeitszeitkonto Kostenlose Parkplätze Betriebseigene Kantine Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Spannende Entwicklungsmöglichkeiten Jobrad Breites Gesundheits- und Fitnessangebot Neuste Technologien Vieles mehr Kontakt Email: Afruz Ranjbar Referenznummer: OPP-19-10-09307
IT-Systemadministrator (m/w/d) - hybrides Arbeiten - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Für einen unserer Kunden im Bereich Informationsservice suchen wir ab sofort einen engagierten IT-Systemadministrator (m/w/d) für den Standort Wiesbaden. In dieser Position übernehmen Sie die Verwaltung sowie die Wartung der IT-Systeme und Netzwerkinfrastrukturen. Sie verfügen über mindestens zwei Jahre Berufserfahrung und möchten in einem modernen, innovativen Umfeld tätig sein. Wenn Sie selbstständig arbeiten und Freude daran haben, anspruchsvolle Projekte mitzugestalten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ihre Aufgaben Verwaltung von Mac-Systemen und zentralen Management-Tools wie SimpleMDM, um eine effiziente IT-Infrastruktur sicherzustellen Unterstützung des Netzwerksupports, einschließlich der Verwaltung von Switches, Routern, Access Points und VPN-Support Überwachung der IT-Systeme zur Sicherstellung des reibungslosen Betriebs und eigenverantwortliche Fehlerbehebung Technischer Support für Mitarbeitende bei Hardware-, Software- und Netzwerkproblemen Administration der Büro-IT, wie Drucker, Telefone und Konferenzräume, sowie Verwaltung von Benutzerkonten und Zugriffsrechten Verantwortlich für die Verwaltung von Jira, Confluence und Google Workspace Implementierung und Überwachung von IT-Sicherheitsrichtlinien und -projekten Erstellung und Pflege von Dokumentationen und Schulungsmaterialien für interne Mitarbeitende Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium in einem IT-bezogenen Bereich Mindestens 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung Praktische Erfahrung im Umgang mit MacOS-Systemen Einfühlsames und kundenorientiertes Auftreten sowie klare und freundliche Kommunikation Fließende Beherrschung der englischen Sprache in Wort und Schrift Lösungsorientierte Arbeitsweise und hands-on Mentalität Grundkenntnisse in Apple Scripting sowie Erfahrungen im Umgang mit Jira sind von Vorteil Erfahrungen im Umgang mit Jira Ihre Benefits Freiraum zur Entfaltung und Mitgestaltung Ihrer Aufgaben und Projekte in einer innovativen Arbeitsumgebung Eine Vergütung, die größtenteils über dem Tarifvertrag liegt und Ihre Leistungen angemessen honoriert Eigenverantwortliches Arbeiten und die Möglichkeit, selbstständig Entscheidungen zu treffen Förderung Ihrer Talente durch kontinuierliche Re- und Upskilling-Initiativen, um Ihre fachlichen Kenntnisse zu erweitern Mitarbeit an anspruchsvollen Projekten, die Ihre Fähigkeiten herausfordern und weiterentwickeln Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Mariana Pereira Silva bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com DIS AG Information Technology Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt Telefon: +49 069/668194031
Bilanzbuchhalter (w/m/d)
VEBEG GmbH - 60308, Frankfurt am Main, DE
Bilanzbuchhalter (w/m/d) Das Verwertungsunternehmen des Bundes Wir brauchen Verstärkung - komm in unser Team. Sie lieben Zahlen, denken in Strukturen und haben ein Gespür für wirtschaftliche Zusammenhänge? Dann könnte das hier der nächste Schritt in ihrer Karriere sein. Wir suchen nicht einfach nur einen Bilanzbuchhalter (w/m/d) – in Vollzeit und zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Frankfurt am Main, wir suchen eine Persönlichkeit mit Überblick, Genauigkeit und dem Wunsch, Dinge wirklich zu verstehen und weiterzuentwickeln. In einer Zeit, in der sich Prozesse und Technologien rasant verändern, brauchen wir Menschen, die mitdenken, sich einbringen und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten – digital, effizient und transparent. Bei uns erwartet Sie kein verstaubtes Rechnungswesen, sondern moderne Tools, flache Hierarchien und ein Arbeitsumfeld, das Offenheit und Eigenverantwortung fördert. Klingt gut? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen. Über uns Die VEBEG GmbH, das Verwertungsunternehmen des Bundes, vermarktet seit fast 75 Jahren gebrauchte Güter der öffentlichen Hand – darunter Fahrzeuge, technische Anlagen, Schiffe und Flugzeuge. Als bundeseigenes Unternehmen organisieren wir transparente Verkaufsprozesse und sorgen für eine fundierte Bewertung und marktgerechte Veräußerung. Welche Aufgaben erwarten Sie: Kontierung und Buchung von Geschäftsvorfällen in der Hauptbuchhaltung Überwachung des Zahlungsverkehrs und Liquiditätsplanung Bearbeitung der Anlagenbuchhaltung und Erstellung des Anlagespiegels Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen und Unterstützung bei steuerlichen Themen Mitwirkung bei Steuererklärungen Vorbereitung und Meldung aller amtlichen Statistiken Mitarbeit bei der Erstellung von Budgets, Kostenanalysen Ansprechpartner für unsere Führungskräfte sowie Wirtschaftsprüfer Entwicklung und Optimierung bestehender Finanzprozesse Was Sie mitbringen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Qualifikation zum Bilanzbuchhalter oder betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen/Steuern Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung sowie umfangreiche Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB Erfahrungen im Steuerrecht Sicherer Umgang mit einem ERP-System und mit MS Office, insbesondere Excel Zielorientierte, selbstständige, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise Was wir bieten: Attraktive Vergütung angelehnt an TVöD-Bund inkl. betrieblicher Altersversorgung – VBL Flexible Arbeitsgestaltung mit der Möglichkeit, mobiles Arbeiten perspektivisch einzubinden Gleitende Arbeitszeit Unbefristete Anstellung in einem krisenfesten Unternehmen Moderne, ergonomische Arbeitsplätze in hellen und großzügigen Büroräumen Sehr gute Verkehrsanbindung für eine optimale Erreichbarkeit Flache Hierarchien und eine offene, kollegiale Arbeitskultur Professionelles Onboarding mit einer fundierten Einarbeitung Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und des frühestmöglichen Eintrittstermins an: bewerbungen@vebeg.de VEBEG GmbH ¦ Personalabteilung - Frau Rus 069 75897-190 60489 Frankfurt am Main ¦ Rödelheimer Bahnweg 23 mail@vebeg.de ¦ www.vebeg.de
Elektroniker (m/w/d)
PERMACON GmbH Frankfurt - 60329, Frankfurt am Main, DE
Langfristiger Arbeitsplatz mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten Unser Kunde am Standort Oberursel verstärkt das Team ab sofort mit Ihnen als Elektroniker (m/w/d) in Vollzeit . Unbefristeter Arbeitsvertrag ab Beginn Sehr angenehmes Betriebsklima in einem mittelständischen Unternehmen Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Weiterentwicklungsoptionen Bonusprogramm zusätzlich zu den gesetzlichen Sonderzahlungen Bewerben Sie sich jetzt als Elektroniker (m/w/d)! Ihre Aufgaben Aufbau von Schaltschränken mit SPS Steuerungen und BUS-Systemen Aufbau von elektronischen Schaltungen Wartungen und Reparaturen an Kunststoffspritzgießmaschinen, Handling Systeme, Haustechnik und sonstigen elektrischen Anlagen. Durchführung von elektrischen Prüfungen nach DGUV V3 Das bringen Sie mit Ausbildung als Elektroniker, Mechatroniker oder Elektriker Erfahrung bei Installation von Mess- und Steuerleitungen sowie dem Anschluss von Sensoren Erfahrung im Schaltschrankbau Kenntnisse in der Installation von Netzanschlüssen Erfahrung in der DGUV Vorschrift 3 Prüfung Selbständige, systematische und sorgfältige Arbeitsweise sowie hohe Kommunikationsfähigkeit Das bieten Ihnen Permacon Ein interessantes Aufgabengebiet in einem erfolgreichen und zukunftsorientierten Unternehmen mit einer Vielzahl an Weiterbildungs- und Schulungsmöglichkeiten auf Sie wartet Perspektive auf eine langfristige Festanstellung hier geboten werden Übertarifliche Entlohnung und gute Sozialleistungen, inklusive Sonderleistungen wie Urlaubs- & Weihnachtsgeld Sie erwarten können Flache Hierarchien in einem familiengeführten, mittelständischen Unternehmen Ihnen Ihren Arbeitsalltag erleichtern Kontakt Ihre Ansprechperson für den Job Simon Bauschulte Niederlassungsleiter 069 138729 - 26 frankfurt@permacon.de PERMACON GmbH Mainzer Landstr. 181 60327 Frankfurt am Main
SAP (Senior) Berater Berechtigungen (m/w/d) | Großraum Frankfurt oder Remote
ADVERGY GmbH - 60308, Frankfurt am Main, DE
Über uns In Kooperation mit einem attraktiven Arbeitgeber aus dem Security Umfeld sind wir auf der Suche nach einem SAP (Senior) Berater Berechtigungen (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung im Großraum Frankfurt. Standortunabhängig haben Sie ebenfalls die Möglichkeit auf 100% Remote. Unser Kunde bietet spezialisierte Dienstleistungen in den Bereichen SAP Security sowie Prozess- und Organisationsberatung. Sie unterstützten Organisationen bei der Optimierung von Geschäftsprozessen und bei der Sicherstellung von IT-Sicherheit und Compliance-Anforderungen. Mitarbeiter haben zudem die Möglichkeit, an innovativen Forschungsprojekten, wie etwa Blockchain, mitzuwirken. Für diesen Arbeitgeber sind Benefits, die Ihnen echten Mehrwert bieten, selbstverständlich. Freuen Sie sich auf ein modernes und maßstabsetztendes Unternehmen mit attraktiven Vorteilen, welche herausragende Karrieremöglichkeiten mit finanzieller Sicherheit sowie Work-Life-Balance vereinen. Aufgaben Unterstützung der Kunden bei der Entwicklung geeigneter Zielkonzepte Beratung der Fachabteilungen hinsichtlich Berechtigungen Planung und Umsetzung von Berechtigungs- und Organisationskonzepten Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen Beratung zu Governance- und Compliance-Fragen Übernahme von Berechtigungsaufgaben in SAP Projekten Profil Fundierte Expertise im Bereich SAP Berechtigungen Erfahrung in der Beratung und Umsetzung von Konzepten Sicherer Umgang mit Governance- und Compliance-Themen Wir bieten Attraktives Gehaltspaket (Je nach Erfahrung bis zu 115.000 € p.a.) Firmenwagen (keine Markenbindung) Möglichkeit auf 100% Homeoffice Flexible Arbeitszeiten 30 Urlaubstage Herausragende Karrieremöglichkeiten in Richtung Teamleitung, Projektleitung etc. Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten bei SAP in Walldorf Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmenserfolg Bahncard 100 Bezuschusste BAV VWL Jobrad Kostenlose Parkplätze Gutscheinkarte für eine Vielfalt von Geschäften Zuschuss zur Kinderbetreuung Betriebliches Gesundheitsmanagement (Physiotherapie, Vorträge, Sportkurse, Screenings) Zuschuss für private Smartphones Mitarbeiterevents (Skiurlaub, Sommerfest, Klettertouren, Volleyballturniere, Weihnachtsfeier etc.) Hochwertige technische Ausstattung, wo auf Wünsche eingegangen wird Kostenlose Getränke Duz-Kultur Psychologische Onlineberatung Möglichkeit eines Sabbaticals Kontakt Email: Afruz Ranjbar Referenznummer: OPP-20-04-04078
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