Abteilungsleitung / Department Manager (m/w/d) in Frankfurt
Zara - 60311, Frankfurt am Main, DE
Einleitung AT INDITEX WE LOVE YOU FOR WHO YOU ARE! WIR SUCHEN DICH ALS ABTEILUNGSLEITUNG (m/w/d) IN VOLLZEIT (37,5 Std./Woche) FÜR UNSEREN ZARA STORE IN FRANKFURT! Aufgaben DO SOMETHING AMAZING EVERY DAY – Deine neuen Aufgaben Durch regelmäßige KPI-Analysen behältst Du die Budget- und Umsatzziele für Deine Abteilung stets im Blick. Du leitest dementsprechend passende Maßnahmen ab und erreichst somit unsere Unternehmensziele. "Teamwork makes the Dreamwork” – Durch Deine positive Einstellung und Deine Kommunikations-Skills schaffst Du es Deine Mitarbeiter*innen stets zu motivieren. Du erkennst Potenziale und förderst diese gemeinsam mit dem Managementteam durch individuelle Trainings. Unsere betrieblichen Vorgaben und innovativen Inhouse-Technologien helfen Dir dabei, einen optimalen Warenfluss zu garantieren und unser Produkt bestmöglich in Szene zu setzen. Du bist stets im Austausch mit Deinem Area Team und nimmst regelmäßig an Trainings teil. Durch Deine Leidenschaft sorgst Du gemeinsam mit Deinem Team für eine hervorragende Customer Experience. Du gehst als Vorbild und Leader voran und repräsentierst ZARA unseren Kolleg*innen nach innen und unseren Kund*innen nach außen! Qualifikation BE INSPIRING – Das zeichnet Dich aus Du bringst eine positive Attitude und eine außerordentliche Hands-on Mentalität mit. Mit Deinem großartigen Organisationstalent und Deinen hervorragenden Kommunikationsfähigkeiten meisterst Du jede neue Challenge – So hältst Du mit unserer dynamischen Denkweise Schritt. In der Welt der Zahlen fühlst Du Dich wohl - Deine analytischen Skills helfen Dir bei der Auswertung unserer KPI`s Du unterstützt den Store Manager bei wichtigen Entscheidungen, wobei Du auf Nachhaltigkeit und soziale Aspekte achtest. Durch Social Media, Blogs oder Apps bist Du stets über die neuesten Fashion-Trends informiert.Erste Berufserfahrungen als Führungskraft im Retail helfen Dir dabei, unsere internen Strukturen schneller zu verstehen – Du weißt, worauf es ankommt. Benefits MORE THAN FASHION - Darauf kannst Du Dich freuen 30 Urlaubstage pro Jahr geben Dir die Chance, Dich zu erholen Attraktives Vergütungspaket, inklusive Urlaubs -und Weihnachtsgeld Dich erwarten nationale und internationale Weiterentwicklungsmöglichkeiten Du erhältst 25% Personalrabatt auf alle INDITEX-Brands Mithilfe unserer attraktiven Sprachlernangebote, beeindruckst Du im nächsten Auslandsurlaub Entdecke tolle Deals bei unseren zahlreichen Kooperationspartnern, wie z.B. Urban Sports Club! Kostenfreie Periodenartikel in jedem Store Familienstartzeit für Partner und Partnerinnen bei Geburt oder Adoption Noch ein paar Worte zum Schluss Als eines der größten Modeunternehmen der Welt ist Vielfalt eine der wichtigsten Säulen unserer Unternehmenskultur. Bei uns arbeiten Menschen aus 174 Nationen, wir setzen uns für Chancengleichheit der Geschlechter ein und fördern LGBTIQ+ Pride auf beruflicher wie auch persönlicher Ebene. Die Inklusion von Menschen mit einer Beeinträchtigung entspricht unserem Selbstverständnis und wir freuen uns, Dir flexibel entgegenzukommen. Bewirb Dich jetzt online und zeig uns, wer Du bist! Wir freuen uns darauf, mehr über Dich und Deine Talente zu erfahren. SHARE YOUR TALENT!
Mitarbeiter Meldewesen (m/w/d) - Bankenwesen
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Top-Arbeitsumfeld Spannende Verantwortung Firmenprofil Unser Kunde ist eine etablierte und international agierende Bank mit Sitz in Frankfurt am Main. Als verlässlicher Finanzpartner bietet sie umfassende Dienstleistungen für Privat- und Geschäftskunden mit besonderem Fokus auf individuelle Lösungen und nachhaltige Finanzstrategien. Die Bank zeichnet sich durch ihre stabile Marktposition, moderne Infrastruktur und eine wertschätzende Unternehmenskultur aus. Aufgabengebiet Erstellung und fristgerechte Abgabe von bankaufsichtsrechtlichen Meldungen (z. B. FINREP, COREP, AnaCredit, LCR/NSFR) gemäß den regulatorischen Vorgaben der BaFin und EZB Analyse und Umsetzung neuer regulatorischer Anforderungen im Meldewesen Optimierung und Weiterentwicklung interner Prozesse sowie Abstimmung mit internen Fachbereichen Mitarbeit bei Prüfungen durch interne und externe Prüfer sowie bei der Kommunikation mit Aufsichtsbehörden Unterstützung bei Projekten im Bereich Meldewesen und Regulatorik Anforderungsprofil Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung Fundierte Kenntnisse im bankaufsichtsrechtlichen Meldewesen sowie einschlägiger regulatorischer Anforderungen (CRR, Basel III, KWG, MaRisk) Erfahrung im Umgang mit Meldewesensoftware (z. B. Abacus, BAIS oder vergleichbare Systeme) Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Affinität zu Zahlen und regulatorischen Themen Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie Türkischkenntnisse von Vorteil Vergütungspaket Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld Ein dynamisches Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Attraktive Vergütung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten Flexibles Arbeiten und moderne Büroausstattung Sodexo Schecks Gympass Kontakt Merve Celtikci Referenznummer JN-072025-6788941 Beraterkontakt +491739487048
Staplerfahrer (m/w/d)
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Unternehmen aus dem Bereich produzierende Industrie mit Sitz in Frankfurt (Ost) Staplerfahrer (m/w/d) mit Fahrpraxis und Schichtbereitschaft gesucht! Firmenprofil Unser Mandant ist ein wachstumsstarker Produktionsbetrieb im industriellen Umfeld mit langjähriger Marktpräsenz und stabilen Auftragslagen. Der Standort in Frankfurt zeichnet sich durch moderne Anlagen, hohe Sicherheitsstandards und ein kollegiales Betriebsklima aus. Aufgabengebiet Be- und Entladung von Lkw mit dem Gabelstapler Transport von Rohstoffen und Fertigwaren innerhalb des Werks Ein- und Auslagerung von Waren gemäß interner Vorgaben Kontrolle der Ladungssicherung und Überprüfung der Transportdokumente Unterstützung bei allgemeinen Lagertätigkeiten Anforderungsprofil Gültiger Staplerschein und Fahrpraxis mit Frontstaplern Erfahrung im industriellen Lager- oder Produktionsumfeld von Vorteil Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem (Früh/Spät/Nacht) Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Sicherheitsbewusstsein Grundkenntnisse in Deutsch zur Verständigung im Arbeitsalltag Vergütungspaket Unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen Attraktive Vergütung zuzüglich Schichtzulagen Strukturierte Einarbeitung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Moderne Maschinen und ergonomische Arbeitsmittel Kollegiales Team mit flachen Hierarchien Kontakt Carlo Diebel Referenznummer JN-072025-6788554 Beraterkontakt +491728513358
Senior Personalberater (m/w/d) - Internationale Beratung
Page Personnel - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixum und ungedeckelter Bonusregelung Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, Stuttgart, Hamburg, Köln und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir deutschlandweit Senior Personalberater:innen (m/w/d), die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup in Frankfurt und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Als Senior Personalberater:in (m/w/d) bist Du der Botschafter unserer Arbeitgebermarke - wertschätzend, zuverlässig, empathisch, ehrlich und vertrauensvoll. Mit dem Ziel, qualifizierte Kandidaten bei attraktiven Unternehmen zu platzieren, versuchst Du durch Akquise die Kunden für uns zu gewinnen. In enger Absprache mit unseren Auftraggebern/Kunden erstellst Du fachliche und persönliche Anforderungsprofile und entwickelst anschließend selbstständig eine Rekrutierungsstrategie: Hier ist Deine Kreativität gefragt! Du übernimmst von der Ausarbeitung von kreativen Stellenanzeigen bis zur Auswahl von passenden Jobbörsen den gesamten Ausschreibungsprozess. Durch Deine symphatische und gewinnende Art begeisterst Du mittels Deiner Active Sourcing-Aktivitäten die richtigen Talente für uns und trägst ebenso zur Mitgestaltung und Sicherstellung einer positiven Candidate Experience bei. Das bestehende Kandidaten- Kundennetzwerk pflegst Du eigenverantwortlich und führst selbständig Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche. Anforderungsprofil Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, schwierige Situationen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor idealerweise konntest du bereits erste Vertriebserfahrungen sammeln Relevante Berufserfahrung in der Personalberatung Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-072025-6788845 Beraterkontakt +4915221749900
Technischer Redakteur (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 60313, Frankfurt am Main, DE
Technischer Redakteur (m/w/d) Referenz 12-223156 Sie interessieren sich für die strukturierte Aufbereitung technischer Informationen und arbeiten gerne an der Schnittstelle zwischen IT, Fachbereichen und Management? Sie möchten komplexe Inhalte verständlich und regelkonform dokumentieren? Dann bieten wir Ihnen ein spannendes Aufgabenfeld in einem agilen, technisch geprägten Umfeld. Für unseren Kunden in Frankfurt am Main suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung ab sofort Sie als Technischer Redakteur (m/w/d). Ihre Benefits: Vielfältige und herausfordernde Aufgaben mit hoher fachlicher Tiefe Ein modernes Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung Technisch exzellent ausgestatteter Arbeitsplatz auf aktuellem Stand Attraktive, leistungsgerechte Vergütung mit Entwicklungsperspektiven Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Ihre Aufgaben: Ausarbeitung, Pflege und Weiterentwicklung technischer IT-Dokumentationen Darstellung und Beschreibung komplexer IT-Strukturen, die erklärungsbedürftig sind (keine administrativen Aufgaben) Zusammenarbeit mit Projektleitung, technischen Experten und Fachabteilungen zur Erfassung technischer Inhalte Erstellung von Dokumentationen im Rahmen gesetzlicher und regulatorischer Vorgaben (z.B. BAIT, MaRisk, ISO) Mitwirkung im Projektcontrolling und Unterstützung agiler IT-Projekte im Scrum-Umfeld Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen und aktuellen Dokumentationsständen für die Managementebene Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Informatik, Naturwissenschaften oder einer technischen Fachrichtung - idealerweise mit wissenschaftlicher Arbeitserfahrung an Hochschule oder Universität Praxis in der Erstellung technischer Inhalte, vorzugsweise mit Fokus auf IT- oder Finanzthemen Sehr gute Fähigkeit, komplexe Sachverhalte schriftlich klar und verständlich darzustellen Grundverständnis zentraler IT-Bereiche wie Infrastruktur, Abläufe und Datenflüsse Vertraut mit klassischem und agilem Projektumfeld, wünschenswert sind erste Erfahrungen mit Scrum Sicheres Auftreten im Austausch mit IT-Spezialisten und Entscheidungsträgern auf Top-Management-Ebene Selbstständige, zuverlässige und dokumentationsorientierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: IT-Dienstleister Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 40.000 bis 50.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Lukas Geis (Tel +49 (0) 69 96876-156 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-223156 per E-Mail an: it.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Product Owner (m/w/d)
Michael Page - 60308, Frankfurt am Main, DE
Intro Innovativer, globaler Softwarehersteller Product Owner (m/w/d) für den Großraum Frankfurt gesucht. Firmenprofil Mein Kunde ist ein etablierter Softwarehersteller mit Fokus auf innovative Business-Lösungen. Das Unternehmen entwickelt moderne, skalierbare Anwendungen für verschiedene Branchen und begleitet seine Kunden zuverlässig durch die digitale Transformation. Agile Methoden, technologische Exzellenz und Benutzerzentrierung stehen dabei im Mittelpunkt. Aufgabengebiet Verantwortung für die Weiterentwicklung eines digitalen Produkts entlang der Kundenbedürfnisse Übersetzung von Geschäftsanforderungen in konkrete User Stories und Epics Priorisierung und Pflege des Product Backlogs in enger Abstimmung mit Stakeholdern Enge Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams, UX/UI und QA während des gesamten Entwicklungsprozesses Durchführung von Reviews, Sprint Plannings und regelmäßigen Stakeholder-Updates Markt- und Wettbewerbsanalysen zur strategischen Produktweiterentwicklung Anforderungsprofil Mehrjährige Erfahrung als Product Owner oder in einer vergleichbaren Rolle im agilen Umfeld Gute Kenntnisse agiler Methoden (Scrum, Kanban) Erfahrung in der Softwareentwicklung oder Zusammenarbeit mit Entwicklerteams Ausgeprägtes technisches Verständnis und schnelle Auffassungsgabe Kommunikationsstärke und Fähigkeit, Anforderungen klar zu strukturieren und zu priorisieren Erfahrung mit Tools wie Jira, Confluence oder ähnlichen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Vergütungspaket Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Moderne Tech-Infrastruktur und agiles Arbeitsumfeld Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Individuelle Weiterbildungsangebote und Zertifizierungen Attraktives Gehaltspaket und betriebliche Altersvorsorge Offene, teamorientierte Unternehmenskultur mit viel Gestaltungsspielraum Kontakt Emil Reiffenstein Referenznummer JN-072025-6788557 Beraterkontakt +4921154025232
(Junior) Business Analyst mit dem fachlichen Schwerpunkt KSB-Endgeräte (m/w/d)
Finanz Informatik GmbH & Co. KG - 60308, Frankfurt am Main, DE
Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 4.000 Mitarbeitern an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Dir ein breites Aufgabenspektrum, in dem Du Deine individuelle Stärke hervorragend einbringen kannst. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns findest Du Deine Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits. Für den Bereich Kundenselbstbedienung, Kasse und Digitale Signaturplattform, Abteilung KSB-Client/-Endgeräte suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Münster, Hannover oder Frankfurt am Main einen (Junior) Business Analysten mit dem fachlichen Schwerpunkt KSB-Endgeräte (m/w/d) . Hinweis: Die Abteilung ist überwiegend am Standort Münster angesiedelt. Deine Aufgaben: Du leitest IT-Anforderungen von den Bankfachlichen Konzepten ab und führst Kunden-Anforderungs-Workshops durch Du arbeitest Hand in Hand mit den Produktverantwortlichen in fachbezogenen Vorstudien und Projekten um eine nutzerzentrierte Produktstrategie umzusetzen. Du begleitest ganzheitlich die Test- und Abnahmen im SB-Umfeld beginnend bei der Testfallermittlung bis hin zum Abweichungsmanagement Du stimmst Dich mit internen und externen Partnern, Kunden, internen Fachabteilungen sowie Führungskräften/ Projektleitern ab und reagierst stets auf neue Anforderungen Du berätst unsere Sparkassen und betreust diese zur vollsten Kundenzufriedenheit Dein Profil: Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften und/oder eine abgeschlossene Ausbildung mit bankfachlichem Hintergrund Du bringst Erfahrungen im Umfeld von IT-Projekten von der Kundenanforderung bis zur Auslieferung und Bearbeitung von fachlichen Fragestellungen mit Du besitzt ein technisches Grundverständnis und findest Dich in Analysen von logfiles wieder Du denkst konzeptionell und unternehmerisch und hast die Fähigkeit, kundenorientierte Lösungen zu entwickeln Hohe Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit im Team sowie soziale Kompetenz im Umgang mit unterschiedlichen Gesprächspartnern zeichnen Dich aus Deine Benefits bei der Finanz Informatik: Du fragst dich, warum du bei der Finanz Informatik arbeiten solltest? Wir hätten da ein paar gute Gründe für dich. Neben flexiblen Arbeitszeiten, vergünstigten Jobtickets oder der Möglichkeit, mobil zu arbeiten, bieten wir dir noch viel mehr: Altersvorsorge Barrierefrei Betriebssport Familienservice Firmenevents Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Jobticket Kantine Tarifvertrag Weiterbildung Fitnessförderung Bei uns erwartet dich eine attraktive Vergütung basierend auf deiner Qualifikation sowie deiner relevanten, praktischen Erfahrung. Klingt interessant? Wir freuen uns auf die Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 088/A! Solltest Du vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht Dir gerne Herr Tobias Illigens zur Verfügung. Du erreichst Tobias Illigens unter Tel. 0251 28834050 oder per E-Mail unter karriere@f-i.de.
Senior Consultant SAP AMS Security/Berechtigungen (all genders)
adesso business consulting AG - 60308, Frankfurt am Main, DE
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Kundenbetreuung: Du bist federführend für die (remote) Betreuung der SAP-Systeme unserer Kunden im SAP Security- und Berechtigungs-Umfeld. Allrounder: Als Fachexperte oder Fachexpertin berätst du unsere Kunden und behebst Störungen und andere Fehler für die ERP und S/4HANA-Systeme. Bei dir laufen die Stränge zusammen: Optimierungen und stetige Weiterentwicklung der bestehenden SAP Security-Lösungen sind für unsere Kunden wichtige Service-Elemente, so dass Support- und Projekt-Aktivitäten hier Hand in Hand gehen. Hands on: Du bist aktiver Part in modulübergreifenden Services und gestaltest diese gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen aus den Bereichen Sales und Procurement. Branchenübergreifend: Deine Einsätze erstrecken sich über verschiedene Branchen, darunter Automotive, Food & Beverage, Transport & Logistics, Lifescience, Sports, Utilities und viele mehr. Dabei hast du die Möglichkeit, dein Fachwissen in unterschiedlichen Kontexten zu vertiefen und vielfältige Erfahrungen zu sammeln. DEIN PROFIL Background: Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, der (Wirtschafts-)Informatik, eine vergleichbare Qualifikation oder Ausbildung bildet deine Grundlage. SAP-Toolkit: Mit fundierter Erfahrung beim Erarbeiten und Implementieren von SAP-Berechtigungskonzepten sowie Kenntnissen in SoD-Regelwerken bringst du spezifisches Fachwissen mit. Weitere Skills: Deine umfassenden Kenntnisse im Berechtigungsmanagement, beispielsweise mit SAP GRC, SAP IdM, Xiting XAMS, RUF XE, qualifizieren dich zusätzlich für diese Rolle. Technisches Know-how: In ABAP bist du fit und Debugging ist ebenfalls kein Fremdwort für dich. Nice to have: Du hattest bereits Berührungspunkte mit Fiori-Applikationen und der SAP Business Technology Plattform (BTP)? Umso besser, aber dies ist kein Muss! Kommunikationstalent: Zudem kommunizierst du sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEIN PROFIL Background: Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, der (Wirtschafts-)Informatik, eine vergleichbare Qualifikation oder Ausbildung bildet deine Grundlage. SAP-Toolkit: Mit fundierter Erfahrung beim Erarbeiten und Implementieren von SAP-Berechtigungskonzepten sowie Kenntnissen in SoD-Regelwerken bringst du spezifisches Fachwissen mit. Weitere Skills: Deine umfassenden Kenntnisse im Berechtigungsmanagement, beispielsweise mit SAP GRC, SAP IdM, Xiting XAMS, RUF XE, qualifizieren dich zusätzlich für diese Rolle. Technisches Know-how: In ABAP bist du fit und Debugging ist ebenfalls kein Fremdwort für dich. Nice to have: Du hattest bereits Berührungspunkte mit Fiori-Applikationen und der SAP Business Technology Plattform (BTP)? Umso besser, aber dies ist kein Muss! Kommunikationstalent: Zudem kommunizierst du sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Administrative Aushilfe (m/w/d) im Bankenbereich - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)
DIS AG - 60486, Frankfurt am Main, DE
Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Wir, der Geschäftsbereich Financial Services der DIS AG in Frankfurt am Main, besetzen alle Positionen gezielt im Banken- und Versicherungssektor. Für unseren renommierten Kunden im Raum Frankfurt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte administrative Aushilfe (m/w/d) im Bankensektor. Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann freuen wir uns sehr auf die Zusendung Ihrer Bewerbung! Ihre Aufgaben Bearbeitung von eingehenden Dokumenten und Daten Kundenbetreuung und Zusammenarbeit mit internen Abteilungen Mithilfe des Teams bei administrativen Aufgaben Datenaktualisierung und -pflege in den entsprechenden Systemen Vorbereitung von Kundendossiers sowie Verträgen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im Bankensektor oder in einer administrativen Rolle von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen, insbesondere Excel und Word Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist Sehr gute Deutsche sowie Englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Perspektiven Attraktives Gehaltspaket und betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten zur optimalen Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Fortbildungen sowie Weiterentwicklungsmöglichkeiten Angenehmes Arbeitsklima und ein motiviertes Team 30 Urlaubstage Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Janina Sonneck Frankfurt_financial-services@dis-ag.com DIS AG Financial Services Theodor-Heuss-Allee 108 60486 Frankfurt am Main Telefon: +49 69/668194227
Digitalkoordinator:in (m/w/d) ab sofort
STRABAG PROPERTY & FACILITY SERVICES GMBH - 60308, Frankfurt am Main, DE
Aufgaben Wir sind auf der Suche nach einer talentierten und engagierten Person, um unser Team als Digitalisierungskoordinator:in zu verstärken. In dieser Position übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in unserem Unternehmen und sind verantwortlich für: Sie treiben und koordinieren die Digitalthemen und Projekte in der Direktion Sie entwerfen und gestalten neue skalierbare Services in enger Zusammenarbeit mit dem Bereich Digitization & Business Platform (D+BP) Sie übernehmen für ihre Direktion das Requirements Engineering und fördern einen direktionsübergreifenden Austausch Von der Idee bis zur Implementierung tragen Sie die fachliche Verantwortung für die Roadmap Sie unterstützen die Bereiche und Accounts/Gruppen beim Vertrieb von digitalen Produkten Sie skalieren Wissen innerhalb der Direktion durch regelmäßige interne Kommunikation zu Digitalthemen, -entwicklungen und -aktivitäten innerhalb ihrer Direktion Sie fördern den direktionsübergreifenden Austausch und Aufbau eines Netzwerks mit den Digitalkoordinatoren anderer Direktionen und dem Bereich D+BP Sie arbeiten eng mit internen Stakeholdern wie der Stabsstelle Nachhaltigkeit zusammen und verantworten einen regelmäßigen Austausch Qualifikationen Um erfolgreich in dieser Position zu sein, bringen Sie folgende Qualifikationen mit: Idealerweise abgeschlossenes Studium (Bachelor, Master) im Studiengang Wirtschaftsingenieurwesen, Immobilienwirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Management digitaler Projekte Begeisterung für innovative Technologien und digitale Trends Erste Erfahrungen im Property- und Facilitymanagement von Vorteil, keine Voraussetzung Strukturierte Arbeitsweise, die Fähigkeit zu konzeptionellem und abstraktem Denken sowie eine hohe Auffassungsgabe für komplexe Anforderungen Verantwortungsübernahme und selbstständiges Einarbeiten in neue Themen Ausgeprägte Hands-On Mentalität, Fähigkeit über den Tellerrand zu blicken sowie eine proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise Persönlich begeistern Sie als zielstrebiger, empathischer und kommunikationsstarker Charakter
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