Über uns Sie sind als Steuerberater (m/w/d) auf der Suche nach einer Führungsposition im Steuerwesen für Ihren nächsten Karriereschritt? Wir von OCCPERSO sind nicht die typischen Recruiter, die Kandidat*innen einfach nur durch den Prozess hetzen. Wir setzen auf Headfarming statt Headhunting und wollen Menschen wirklich verstehen und auch Sie - falls gewünscht - langfristig in Ihrer Karriere begleiten. Für unseren Mandanten suchen wir erfahrene Steuerberater (m/w/d) mit Führungsverantwortung. Diese Position ist flexibel am Standort vor Ort, hybrid sowie als Remote-Tätigkeit umsetzbar. Unternehmenswerte und Kultur unseres Kunden: Starke Förderung der Weiterbildung und Fachqualifikationen im Steuerwesen Fokus auf interdisziplinäre Zusammenarbeit und Karrieremöglichkeiten. Moderne Arbeitskultur mit Flexibilität (z. B. Hybrid-Arbeitsmodelle). Aufgaben Direkte Führungsverantwortung für ein Team von 20+ Mitarbeiter:innen: Die typische Aufzählung an Aufgaben eines Steuerberaters (m/w/d) in einem international geprägten Umfeld und mit anspruchsvoller Mandantschaft ersparen wir Ihnen, denn dies ist Ihre Kern-Expertise. Vielleicht nur soviel: Die Mandanten unseres Kunden bewegen sich klar im mittelständischen und zumeist internationalen Umfeld - eine Branchenfokussierung ist nicht gegeben. In Ihrer Funktion sind Sie die unmittelbare disziplinarische Führungskraft, entwickeln bestehende Teammitglieder und unterstützen den weiteren Team- als auch den Mandantenaufbau. Sie verantworten ein Team von mehr als 20 Mitarbeitern. Ihr Team besteht aus einer passenden Kombination aus Steuerfachangestellten, Steuerassistent:innen & Bilanzbuchhalter:innen sowie Steuerberater:innen. Profil Unser Mandant sucht einen aufgeschlossenen Steuerberater (m/w/d), der sein/ ihre Karriere auf das nächste Level bringen möchte oder sich bereits auf diesem Erfahrungslevel befindet: Erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaft oder Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Steuern Führung eines Teams sowie Sicherstellung des internen Wissenstransfers und der ständigen fachlichen persönlichen Weiterentwicklung der Teammitglieder Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch. Kenntnisse in gängigen Tools und digitale Affinität Sicheres und freundliches Auftreten sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Wir bieten OCCUPERSO bietet Ihnen die Gelegenheit, Ihre Karriere im Bereich Steuern zu beschleunigen und mit erstklassigen Mandanten zu arbeiten. Wir finden den Arbeitgeber, der am besten zu Ihnen passt. Sollte Sie diese Position (noch) nicht überzeugen, lassen Sie uns gerne teilhaben an Ihren beruflichen Wünschen, Zielen und Erwartungen an das für Sie ideale Umfeld und Aufgabenfeld - inkl. Ihrer persönlichen Vorstellung zu Worklife-Balance sowie ggf. einer starken Remote-Tätigkeit, so dass wir Ihnen zukünftig passendere Vakanzen vorstellen können. Ganz unabhängig davon, ob eine berufliche Veränderung für Sie zeitnah oder erst perspektivisch relevant werden könnte. Wir kennen die konkreten Aufgaben der Positionen und die Menschen hinter den Unternehmen sehr gut und finden viel schneller das Angebot, das zu Ihren individuellen Bedürfnissen passt! Kontakt Wenn das Aspekte sind, die Sie begeistern, dann: BINGO! Nehmen Sie über den Bewerbungs-Button Kontakt mit uns auf oder schicken uns direkt eine kurze E-Mail. Kontakt: https://occuperso.com/kontakt/ Email: team@occuperso.com
Ihnen ist es wichtig, dass obdachlose Menschen einen Platz für die Nacht haben? Sie wissen, dass man Wohnen auch verlernen kann, wenn man lange auf der Straße lebt? Sie wollen ein neues Tätigkeitsfeld für sich entdecken? Sie haben Spaß an einem abwechslungsreichen und innovativen Arbeitsumfeld? Sie wollten immer schon mal in einem multiprofessionellen Team arbeiten? Ihnen ist es ein echtes Anliegen, Menschen mit Suchterkrankung ein selbstbestimmtes Leben in der Gemeinschaft zu ermöglichen? Sie bringt so schnell nichts aus der Ruhe? Dann sind Sie bei uns richtig! Die Integrative Drogenhilfe e. V. (idh) ist Vorreiter in der Entwicklung alternativer Konzepte und Angebote im Bereich der niedrigschwelligen Drogenhilfe. Ziel des Vereins ist es, drogenabhängige Menschen auf dem Weg ihrer persönlichen Veränderung zu begleiten, ihre Eigenverantwortung und Selbstbestimmung zu stärken und ihre Integration und Teilhabe am Leben in der Gemeinschaft zu fördern. Das EASTSIDE ist Europas größte niedrigschwellige Drogenhilfeeinrichtung im Frankfurter Ostend. Drogenkonsument*innen finden hier alltagspraktische Soforthilfen, das EASTSIDE-Café, einen Konsumraum, Übernachtungsmöglichkeiten, eine fundierte Sozial- und Suchtberatung unter einem Dach und die Möglichkeit, in den EASTSIDE-Werkstätten an Beschäftigungsprojekten teilzunehmen. Zum Ausbau unserer multiprofessionellen Teams in der Einrichtung EASTSIDE Wohnbereich, Kontaktcafé, Drogenkonsumraum suchen wir ab sofort befristet für 2 Jahre mit der Möglichkeit zur Übernahme mehrere Menschen mit pädagogischer, medizinischer, pflegerischer oder gastronomischer Ausbildung sowie Studierende dieser Bereiche in Teilzeit (18 bis 30 Stunden die Woche) Ihre Aufgaben Als Mitarbeiter*in im sozialen Bereich übernehmen Sie Schichten im Kontaktcafé (auch im Thekendienst / Küche), im Wohnbereich und im Konsumraum Ihr Einsatz erfolgt bedarfsorientiert und wird individuell an Ihre Qualifikationen und Stärken angepasst Sie übernehmen Aktivierungs-, Versorgungs- und Kontrollaufgaben und sind gerade deshalb eine wichtige Anlaufstelle für unsere Klient*innen, dabei haben sie nicht nur ein offenes Ohr, Sie erfüllen im Haus auch eine Lotsenfunktion Sie kennen die Leistungen im EASTSIDE genau und motivieren die Klient*innen, diese wahrzunehmen Bei Drogennotfällen und anderen Krisen leisten sie Erste Hilfe, behalten dabei einen ruhigen Kopf und übergeben an die Rettungskräfte oder den Sozialdienst Sie haben ein waches Auge darauf, ob und dass es den Klient*innen gut geht Gemeinsam mit uns entwickeln Sie die Einrichtung und deren Angebote stetig fort Ihr Profil Sie haben eine Berufsausbildung im Bereich Erziehung und Pädagogik, Pflege, Gesundheit oder Gastronomie oder möchten während Ihres Studiums bereits praktische Erfahrungen sammeln und ausbauen Über Kenntnisse und Erfahrungen in der Sucht-, Wohnungslosen- und oder Eingliederungshilfe freuen wir uns, setzen sie aber nicht voraus Sie packen gerne mit an und schrecken nicht zurück, wenn es stressig oder schwierig wird Weiterentwicklung ist Ihnen wichtig, Sie gestalten gerne, übernehmen gerne Verantwortung, sind zielorientiert und arbeiten strukturiert Sie schätzen die Zusammenarbeit im Team, sind kommunikationsstark und kooperationsfähig Empathie, Geduld und Ausgeglichenheit zeichnen Sie aus Fremdsprachenkenntnisse und ein Führerschein der Klasse B sind von Vorteil Schichtdienst und Wochenendarbeit ist für Sie kein Problem Sie können sich mit den Grundsätzen des idh e. V. identifizieren und respektieren andere Lebensweisen und Kulturen Wir bieten Ihnen Eine Vergütung nach Haustarif inklusive Jahressonderzahlung und 30 Tagen Urlaub bei einer 5-Tagewoche Eine strukturierte Einarbeitung und ein Team, in dem Arbeiten Spaß macht Attraktive Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge, Zahnzusatzversicherung, Fahrradleasing Die Förderung der beruflichen Weiterentwicklung durch intensive Fort- und Weiterbildung Supervision Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie bitte per E-Mail an: Integrative Drogenhilfe e. V. Schielestraße 22 |Frankfurt am Main Wenn Sie Fragen haben, wir sind für Sie da! Richten Sie sich einfach an Dr. Marion Friers unter der Telefonnummer–.
Einleitung Die DPT – Deutsche Prüftechnik GmbH ist ein dynamisches Dienstleistungsunternehmen, das in ganz Deutschland in innovativer Weise tätig ist. Wir sind ein krisensichererer Arbeitgeber, der zielgerichtet und ambitioniert in die Zukunft blickt. Unsere fundiert ausgebildeten und motivierten Mitarbeiter:innen arbeiten stets mit modernster Technologie und sind Experten für das gesamte Spektrum der DGUV-Prüfungen, die Sie mit unserer hauseigenen Software dokumentieren. Zu unseren Kunden zählen neben zahlreichen bekannten Unternehmen aus Industrie und Handel selbstverständlich auch große medizinische Einrichtungen sowie öffentliche Auftraggeber. Aufgaben Professionelle Betriebssicherheitsprüfung von ortsveränderlicher Betriebsmittel sowie ortsfester Anlagen bzw. Maschinen nach geltenden DIN-VDE-Normen , mittels modernsten Messgeräten und eigener Prüfsoftware Dokumentieren der von Ihnen erbrachten Serviceleistungen Koordination der Prüfabläufe vor Ort Ansprechpartner für den Kunden vor Ort Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik bzw. Energie und Gebäudetechnik, Energieanlagenelektroniker, Mechatroniker oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrungen im Bereich DGUV V3-Prüfungen sind von Vorteil Fachwissen und dessen Umsetzung im elektrotechnischen Bereich (Fehlersuche, Schaltbild lesen, Analytik, Funktionstest usw.) Selbständigkeit, Dienstleistungsorientierung, Zuverlässigkeit sowie Kommunikationsfähigkeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft Pkw- Führerschein Benefits Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag Bis zu 30 Tagen Jahresurlaub Firmenwagen mit Privatnutzung inkl. Tankkarte Attraktives Gehaltspaket ohne Provisionsobergrenze Jährliche Gehaltserhöhung Steuerfreie Verpflegungspauschale Gesundheitsbonus Hochwertige Arbeitskleidung Jährlichen Schulungen und Weiterbildungen Teamevents und Veranstaltungen Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten Greifbare Aufstiegsmöglichkeiten , zum Beispiel im Bereich Projektleitung oder Teamleitung Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Arbeits- und Abschlusszeugnis) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Für Rückfragen & Anliegen steht dir Herr Ömer Incili gerne unter +49 6105 96383-54 zur Verfügung.
Datacenter Techniker (m/w/d) in Schichtdienst Referenz 12-221277 Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir suchen einen engagierten Datacenter Techniker (m/w/d) im Schichtdienst, der die Effizienz und Sicherheit der Datacenter-Infrastruktur gewährleistet. In dieser Position sind Sie verantwortlich für die Überwachung, Wartung und Optimierung der Systeme. Wenn Sie Ihre Kenntnisse im Microsoft-Umfeld und Ihre analytischen Fähigkeiten in einem innovativen Umfeld einbringen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung und in Direktvermittlung suchen wir für unseren Kunden, einen Rechenzentrumsbetreiber mit Sitz in Frankfurt am Main, ab sofort einen Datacenter Techniker (m/w/d) in Schichtdienst. Ihre Benefits: 36-Stunden-Woche Wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem kollegialen Team Internationales Unternehmen Viel Gestaltungsfreiheit Ihre Aufgaben: 24/7 internationaler IT-Kundensupport (1. und 2. Level) via Telefon, E-Mail und Ticket-System Netzwerk- und Serverüberwachung sowie Service Desk für interne Anwender Verwaltung von Anwendern in AD, E-Mail und Anwendungen Erstellung von Netzwerkverbindungen und Dokumentation Vor-Ort-Aktionen, Sichtprüfungen und Komponentenaustausch Störungsbehebung und Eskalation an nachgelagerte Teams Optimierung und Entwicklung von Datacenter-Prozessen Erstellung und Pflege von IT-Dokumentationen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration oder eine vergleichbare Ausbildung Gute Kenntnisse im Microsoft-Umfeld (MS Office-Paket, Windows 10, Exchange, SharePoint etc.) Englischkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zur Schichtarbeit Hohe Serviceorientierung Strukturierte, analytische, proaktive und eigenverantwortliche Arbeitsweise Lösungsorientiertes und analytisches Denken Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Telekommunikation Karrierestufe: Manager (Manager/Supervisor) Gehaltsrahmen: 40.000 bis 45.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Philipp Farien (Tel +49 (0) 69 96876-229 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221277 per E-Mail an: it.frankfurt@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt
Über uns "Du bist Experte für Informationssicherheit und möchtest Unternehmen dabei unterstützen, ihre Daten und Prozesse optimal zu schützen? Dann bieten wir Dir die Chance, in spannenden Projekten Dein Fachwissen einzubringen und die Sicherheitslandschaft aktiv mitzugestalten. In einer zentralen Rolle arbeitest Du an Themen wie ISMS, Risikomanagement und Sicherheitskonzepten – immer mit einem Auge für innovative Lösungen und höchste Standards." Aufgaben • Planung von Strategien rund um Informationssicherheit bzgl. Einführung und Weiterentwicklung des ISMS • Durchführung von internen Audits und Begleitung externer Audits • Entwicklung von Lösungen und Sicherheitsrichtlinien unter Berücksichtigung der aktuellen Best Practices in der IT-Sicherheit • Identifikation und Aufhebung von Schwachstellen • Risikomanagement Profil • Umfassende Berufserfahrung im Bereich Informationssicherheit • Sehr gute Kenntnisse in der Anfertigung von Sicherheitsanalysen • Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch • Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Normen wie BSI IT-Grundschutz/ISO 27001 oder anderer branchenspezifischen Sicherheitsstandards • Kommunikations- und Planungsstärke sowie eine eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise Wir bieten • 60% Mobiles Arbeiten • Komplett flexible Arbeitszeiten • Umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten • Betriebliche Altersvorsorge, Fitness-Abo, Teamevents, etc. • Eine offene Unternehmenskultur mit Raum für persönliches Wachstum Kontakt Interesse? Bewerben sie sich gerne mit ihrem Lebenslauf an l.schneider@franklinfitch.com oder über Xing.
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg, Köln und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n Account Manager:in (m/w/d), um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Frankfurter Standort! Aufgabengebiet Networking : Du identifizierst den Personalbedarf an Fach- und Führungskräften durch persönliche, telefonische und Video-Gespräche mit Insidern und Entscheidungsträgern der Unternehmenslandschaft sowie durch das regelmäßige Verfolgen des Stellen- und Kandidatenmarktes. Mit der Zeit und durch erfolgreiche Positionsbesetzungen wirst du zum anerkannten Experten oder zur anerkannten Expertin und go-to Headhunter in deinem Marktsegment (z.B. Engineering / Finance / Sales & Marketing / IT o.a.), sodass Kandidaten und Kunden bald von sich aus auf dich zukommen. Business Development : Du akquirierst selbstständig Suchaufträge zur Besetzung von Fach- und Führungspositionen und definierst gemeinsam mit deinen Kunden das jeweilige Anforderungsprofil und die Vorgehensweise bis zur erfolgreichen Besetzung der offenen Stellen. Du verhandelst die Konditionen für einzelne Suchaufträge genauso wie für Rahmenverträge und trittst gegenüber ausgewählten größeren Kunden als Key Account Manager auf. Als Teamplayer stellst Sie unsere Kollegen aus anderen Fachbereichen deinen Business-Kontakten vor und akquirierst ggf. Suchaufträge für die jeweils fachlich zuständigen Kollegen. Recruiting : Mithilfe des bestehenden Kandidaten -Pools, durch aktive Direktansprache über verschiedene Medien und Kanäle sowie über Stellenanzeigen identifizierst du geeignete Personen, die du in persönlichen, telefonischen und Video-Gesprächen, mittels Einholung von Referenzen und ggf. Assessments für deine Kunden vorauswählst oder für andere - besser passende Positionen bei demselben oder anderen Unternehmen - in Evidenz hältst. Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-052025-6746517 Beraterkontakt +4915221749900
Intro Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Attraktives Vergütungspaket mit zahlreichen Zusatzleistungen Firmenprofil Unser Kunde ist ein erfolgreicher Akteur im Bereich Private Debt, der sich auf Investitionen im unteren Mittelmarkt konzentriert. Mit einer etablierten Marktposition und einer flexiblen, unternehmerischen Kultur bietet das Unternehmen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und direkten Zugang zum Senior Management. Aufgabengebiet Unterstützung bei der Beschaffung und Origination von Investitionsmöglichkeiten bei Unternehmen, Sponsoren und Intermediären Durchführung erster Bewertungen potenzieller Investitionsmöglichkeiten. Mithilfe bei der Erstellung von Investmentpapieren für das interne Investmentkomitee und Durchführung einer gründlichen Due-Diligence (einschließlich Buy-Side- und unabhängiger Due Diligence, sowie Gesprächen mit Management und Sponsoren). Erstellung von Finanzmodellen, Szenarioanalysen und anderen relevanten Finanzdokumenten. Überwachung und Verwaltung bestehender Investitionen im Portfolio und regelmäßige Aktualisierungen sowie Empfehlungen. Anforderungsprofil Erfahrungen im Bereich Leveraged Finance, Debt Advisory oder relevante Private Equity-/Investment Banking-Positionen, idealerweise während des Studiums oder von Praktika. Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaft, Finanzwirtschaft, Ingenieurwesen, Mathematik oder ähnlicher Disziplin an einer renommierten Universität mit sehr gutem Abschluss Starke technische Fähigkeiten in der Finanzmodellierung und die Fähigkeit, mehrere Deals gleichzeitig zu bearbeiten. Unternehmerisches Denken mit ausgeprägtem Geschäftssinn. Proaktive, unternehmerische Einstellung mit einer praktischen Herangehensweise. Starke Kommunikationsfähigkeiten, fließend in Deutsch und Englisch. Vergütungspaket Ein schnelllebiges, dynamisches Arbeitsumfeld mit einer unternehmerischen Kultur. Direkter Kontakt zum Senior Management und zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Ein breites Mandat für Investitionen in verschiedene Sektoren, Größen und geografische Regionen. Zugang zu einem talentierten Team und einer Kultur der Innovation und des Wachstums. Flexibles hybrides Arbeitsmodell zur Förderung der persönlichen Produktivität. Umfassende Unternehmensleistungen, einschließlich Sportprogrammen und Teamaktivitäten. Kontakt Marvin Meza Referenznummer JN-052025-6747034 Beraterkontakt +49 1788005789
Über uns Sie möchten als Steuerberater (m/w/d) den nächsten Karriereschritt gehen und sind auf der Suche nach einer verantwortungsvollen Position als (Senior) Manager mit mehr Flexibilität, spannenden Mandaten und neuen herausfordernden Aufgaben? Kommen Sie zu unseren Mandanten ins Team – mit Homeoffice, Weiterbildung & tollen Kollegen!" Für unsere Kunden – von Big4 über Next10 bis zu mittelständischen und kleineren Steuerberatungsgesellschaften in ganz Deutschland – suchen wir genau SIE: engagierte Steuerberater (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit Diese Position ist flexibel am Standort vor Ort, hybrid sowie als Remote-Tätigkeit umsetzbar. Unternehmenswerte und Kultur unseres Kunden: Starke Förderung der Weiterbildung und Fachqualifikationen im Steuerwesen Fokus auf interdisziplinäre Zusammenarbeit und Karrieremöglichkeiten. Moderne Arbeitskultur mit Flexibilität (z. B. Hybrid-Arbeitsmodelle). Aufgaben Mandantenbetreuung: Steuerliche Beratung und Unterstützung für Unternehmen und Privatpersonen in allen steuerlichen Angelegenheiten. Jahresabschlüsse & Steuererklärungen: Eigenständige Erstellung und Prüfung von Jahresabschlüssen sowie Steuererklärungen für diverse Mandanten. Steuerstrategien: Entwicklung und Umsetzung maßgeschneiderter steuerlicher Konzepte zur Optimierung der Steuerlast. Kommunikation & Behördenkontakte: Direkte Abstimmung mit Finanzbehörden, Bearbeitung von Steuerbescheiden und Unterstützung bei Betriebsprüfungen. Teamförderung: Fachliche Begleitung von Kollegen sowie Weiterentwicklung interner Prozesse und Standards. Netzwerkaufbau: Ausbau unseres Beratungsportfolios und Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen in unterschiedlichen Branchen. Profil Wir suchen Steuerberater (m/w/d), die mit Leidenschaft und Herzblut bei der Sache sind. Abgeschlossenes Steuerberaterexamen Mehrjährige Berufserfahrung in der Steuerberatung Fundierte Kenntnisse im Steuerrecht und Rechnungswesen Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Freude an der Mandantenbetreuung Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch Kenntnisse in gängigen Tools, Steuerprogrammen und digitale Affinität Sicheres und freundliches Auftreten sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Was wir bieten Spannende Mandate und vielseitige Aufgaben Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld Moderne Arbeitsprozesse und digitale Lösungen Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung und zusätzliche Benefits Sollte Sie diese Position (noch) nicht überzeugen, lassen Sie uns gerne teilhaben an Ihren beruflichen Wünschen, Zielen und Erwartungen an das für Sie ideale Umfeld und Aufgabenfeld - inkl. Ihrer persönlichen Vorstellung zu Worklife-Balance sowie ggf. einer starken Remote-Tätigkeit, so dass wir Ihnen zukünftig passendere Vakanzen vorstellen können. Ganz unabhängig davon, ob eine berufliche Veränderung für Sie zeitnah oder erst perspektivisch relevant werden könnte. Kontakt Wenn das Aspekte sind, die Sie begeistern, dann: BINGO! Nehmen Sie über den Bewerbungs-Button Kontakt mit uns auf oder schicken uns direkt eine kurze E-Mail. Kontakt: https://occuperso.com/kontakt/ Email: team@occuperso.com
Über uns Unser Kunde ist ein international tätiger und in Deutschland beheimateter IT-Dienstleister mit fast 4000 Mitarbeitern. Die Business Unit, in der die ausgeschriebene Position angesiedelt ist, verfügt über sieben Standorte in ganz Deutschland und ist zuständig für die Betreuung und Weiterentwicklung der internen und teilweise externen Datacenter-Umgebung. Aufgrund des Wachstums in diesem Bereich wird für das bestehende 12-Mann-Team aktuell ein Netzwerk Architekt mit mehrjähriger Cisco und/oder Juniper Erfahrung gesucht, der in Standortnähe bis zu 80 Prozent remote arbeiten kann. Aufgaben ● Datacenter- und Enterprise-Architektur – Planung und Design (hauptsächlich Cisco, teilweise Juniper) ● Unterstützung bei der Umsetzung von Projekten in LAN, WAN und WLAN ● High-Level-Support im Netzwerkbereich ● Leitung von Projekten im Datacenter-Umfeld Profil • Ausbildung / Studium im IT-Umfeld sowie mehrjährige Berufserfahrung im Netzwerk-Design • Sehr gute Erfahrung im Datacenter- und Enterprise-Umfeld (z.B. mit Cisco, Juniper) • Bereits vorhandene Zertifizierungen sind von Vorteil (z.B. CCNP, CCIE, JNCIP, JNCIE) • Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Wir bieten • Garantierte Weiterbildungsmaßnahmen (z.B. Schulungen, Seminare, Zertifizierungen, etc.) • Attraktives Gehaltsmodell und Firmenwagen möglich • Flexible Arbeitszeiten, Sonderurlaubstage, Sabbaticals • Arbeit mit anspruchsvoller Infrastruktur und modernen Technologien im Datacenterumfeld • Nach Einarbeitung bis zu 80 Prozent Homeoffice (je nach Projekt) Kontakt Sollten Sie oder jemand, den Sie kennen, Interesse haben oder würde gerne dies bezüglich mehr Informationen erhalten, melden Sie sich gerne vertraulich bei mir per Xing, E-Mail oder Telefon. Ich freue mich auf Ihre Rückmeldung. Mit freundlichen Grüßen, Lukas Tron Lead Consultant Network Security l.tron@franklinfitch.com +49 69 971 942 907
Über uns Für unseren Kunden ein Dienstleistungsunternehmen suchen wir zur Verstärkung des Teams im Raum Frankfurt am Main zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sparten Controller (m/w/d) Aufgaben Steuerung und Controlling einer oder mehrerer Sparten Erstellung von Reports, Forecasts, Abweichungs- und Wirtschaftlichkeitsanalysen Entwicklung und Monitoring von KPIs und Dashboards Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Finanzabteilung und Management Mitarbeit an Optimierungsprojekten im Controlling Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Controlling, Finance oder vergleichbar Erfahrung im Bereich Controlling, idealerweise mit Spartenverantwortung Sehr gute analytische Fähigkeiten und hohe Zahlenaffinität Fundierte Excel-Kenntnisse, Erfahrung mit SAP, Power BI o. Ä. von Vorteil Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und kommunikative Stärke Wir bieten Eigenverantwortliches Arbeiten mit direktem Einfluss auf Entscheidungen Moderne Arbeitsumgebung mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen Persönliche Weiterentwicklung & Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung und Sozialleistungen Kollegiales Team und offene Unternehmenskultur Kontakt Sie haben Interesse mehr zu erfahren? Sehr gerne stellen wir den Kontakt her und freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an recruiting@jobmeka.de .
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