Über uns Wir sind ein innovatives Unternehmen, das sich auf digitale Transformation und Datenmigration im Versicherungsbereich spezialisiert hat. Mit einem engagierten Team von Experten unterstützen wir unsere Kunden dabei, komplexe IT-Systeme zu modernisieren und reibungslose Übergänge zu gewährleisten. Unser Fokus liegt auf Effizienz, Qualität und modernsten Technologien, um optimale Lösungen für unsere Partner zu schaffen. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Versicherungsbranche! Aufgaben Strategische Begleitung von Transformationsprojekten: Unterstützung von Unternehmen aus der Finanz- und Versicherungsbranche bei der Ablösung bestehender IT-Systeme Überführung von Daten in moderne Softwarelösungen und Optimierung von Geschäftsprozessen Entwicklung von Konzepten zur Datenmigration und Koordination der Umsetzung mit relevanten Stakeholdern Analyse der Qualität und Struktur der vorhandenen Datenbestände Prüfung bestehender Abläufe und Unterstützung bei der Definition neuer Anforderungen Umsetzung der Anforderungen in Form von User Stories und Begleitung der Implementierung Sicherstellung einer professionellen Durchführung von Fach- und Systemtests Begleitung des Abnahmeprozesses und Dokumentation der entwickelten Migrationsverfahren Enge Zusammenarbeit mit technischen Teams und internen sowie externen Projektbeteiligten Profil Mehrjährige Erfahrung in der Finanz- oder Versicherungsbranche, insbesondere in Vertragsmanagement, Schadenabwicklung, Produktmodellierung oder Einführung neuer Lösungen Erfahrung in der Begleitung von Datenmigrationsprojekten von Vorteil Interesse an IT-Themen und Bereitschaft zur Vertiefung Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Überzeugungsfähigkeit, lösungsorientierte Arbeitsweise und Begeisterung für die Beratung Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Level) Wir bieten Zuschüsse für sportliche Aktivitäten, vergünstigte Fitnessangebote und Gesundheitsvorsorgeprogramme Flexible Arbeitszeiten und individuelle Auszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance Unterstützung durch Kinderbetreuungsangebote, Eltern-Kind-Büros und familienfreundliche Events Zahlreiche Schulungsangebote und digitale Lernplattformen zur persönlichen und beruflichen Entwicklung Starke Teamkultur durch regelmäßige Events, Onboarding-Programme und Mentoring-Systeme Empfehlungsprämien, Corporate Benefits sowie Zuschüsse für Mobilität (Fahrrad-Leasing, ÖPNV-Tickets) Individuelle Lösungen für Altersvorsorge und Versicherungen zur langfristigen Absicherung Kontakt Du fühlst dich durch die ausgeschriebene Vakanz angesprochen, oder bist dir nicht ganz sicher, ob du der richtige Bewerber für die Position bist? Das ist gar kein Problem! Komm gerne proaktiv auf mich zu und wir klären gemeinsamen in einem Austausch alle offenen Fragen.
Für unseren Kunden aus der Mobilitätsdienstleistungsbranche suchen in Hamburg Eppendorf einen Sachbearbeiter (m/w/d) in der Gehaltsabrechnung. Es handelt sich um eine Direktvermittlung in Vollzeit oder Teilzeit. Sie erwartet ein modernes Arbeitsumfeld mit spannenden Aufgaben in einem engagierten Team. Bewerben Sie sich jetzt und starten Sie Ihre neue berufliche Herausforderung. Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Termingerechte Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern und Krankenkassen Mitarbeit bei Monats- und Jahresabschlüssen sowie Bildung von Rückstellungen Durchführung aller abrechnungsrelevanter Aufgaben (u.a. Eintritts-, Versetzungs- und Austrittsprozesse) Erstellung von Reportings und Auswertungen Das bringen Sie mit Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Fundierte praktische Erfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Kommunikative, diskrete und eigenverantwortliche Arbeitsweise Das sind Ihre Benefits Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit leistungsgerechter Vergütung Flexible Arbeitszeitmodelle 30-Tage-Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeitervorteile Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Sabine Oswald bewerbung.hamburg-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Am Sandtorpark 6 20457 Hamburg Telefon: +49 40/534595020
Über uns Für unseren Kunden – ein Energieversorgungsunternehmen mit Sitz im Herzen Hamburgs – suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung zum nächstmöglichen Zeitpunkt tatkräftige Unterstützung im Bereich Kreditorenbuchhaltung in Vollzeit . Aufgaben Verantwortung für die digitale Verarbeitung und Buchung von Rechnungen und Gutschriften rund um Mineralölprodukte und Nebenkosten im 4-köpfigen Kreditorenteam Eigenständige Abwicklung und Verbuchung von Energiesteueranmeldungen Ansprechpartner für die proaktive Klärung von Abweichungen im Austausch mit Fachabteilungen und Lieferanten Selbständige Abstimmung und Pflege von Kreditorenkonten inkl. Kontenklärung und Saldenbestätigung Steuerung und Abstimmung des Zahlungsverkehrs sowie Bearbeitung eingehender Mahnungen Mitarbeit bei Monats- und Jahresabschlüssen nach aktuellen Reporting-Standards Unterstützung bei internen Audits und steuerlichen Außenprüfungen Analyse bestehender Abläufe im Rechnungswesen und aktive Mitgestaltung effizienterer Prozesse Profil Abgeschlossene Aus- oder Weiterbildung im Bereich Accounting/Finance oder mehrjährige praktische Erfahrung in der Kreditorenbuchhaltung Ausgeprägte Zahlenaffinität, hohe Präzision und ein zuverlässiger Arbeitsstil Idealerweise Erfahrung mit SAP S/4HANA oder vergleichbaren ERP-Systemen Sicherer Umgang mit Microsoft Office, insbesondere Excel Schnelle Auffassungsgabe und eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsstark, teamfähig und sozial kompetent im Umgang mit internen und externen Ansprechpartnern Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten Homeoffice-Möglichkeit (2 Tage pro Woche) Modern ausgestattete Büros Individuelle Förderung und Weiterbildung Gezielte Karriereentwicklung Betriebliche Altersvorsorge Betriebssport-Angebote Unterstützung für mentale Gesundheit (z. B. Mental Health First Aid) Familienunterstützung durch pme Familienservice Kontakt Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zum frühstmöglichen Eintrittsdatum und Ihren Gehaltsvorstellungen. Gerne können Sie unser Recruitment Team auch in unserem Office unter der +49 40 41 91 32 0 kontaktieren. ID: 2807
Über Uns Wir sind TEKATH. Wir sind Headhunter. Wir öffnen Türen! Unser Mandant ist ein etablierter Personaldienstleister mit über drei Jahrzehnten Markterfahrung in der gewerblich-technischen und kaufmännischen Arbeitnehmerüberlassung. Mit einem starken Qualitätsanspruch und persönlicher Betreuung sorgt er für passgenaue Besetzungen und langfristige Partnerschaften. Ihre Aufgaben Ihre Aufgaben: Standortentwicklung: Sie bauen die gewerblich-technisch geprägte Niederlassung weiter aus und setzen dabei auf nachhaltiges Wachstum. Kundenbetreuung: Bestehende Geschäftsbeziehungen werden gepflegt, neue Partnerschaften aktiv aufgebaut und langfristig etabliert. Verantwortung übernehmen: Sie führen Ihr internes Team fachlich wie disziplinarisch und geben klare Strukturen vor. Anforderungen Ihre Expertise: Branchenkenntnis: Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der gewerblich-technischen Arbeitnehmerüberlassung, entweder bereits in einer führenden Position oder als Personaldisponent. Vertriebskompetenz : Ihre Stärke liegt im Vertrieb. Dabei zeichnet Sie Ihr Gespür für Kundenbedürfnisse aus. Gestaltungswille: Sie bringen unternehmerisches Denken, Hands-on-Mentalität und Freude an Teamführung mit. Ihre Benefits Ihr neuer Arbeitgeber bietet: Kultur & Werte: Freuen Sie sich auf ein mittelständisch geprägtes Unternehmen mit flachen Hierachien. Strukturiertes Umfeld: Profitieren Sie von einem etablierten Niederlassungsnetz in Norddeutschland mit kurzen Entscheidungswegen. Gestaltungsfreiheit: Ihre Ideen sind gefragt, bei uns können Sie Strukturen aktiv mitgestalten und Verantwortung übernehmen. Ansprechpartner Jan Jans Senior Consultant jans@tekath-headhunting.de Tel.: +49 2365 6990919 Fax: E-Mail: jans@tekath-headhunting.de www: http://www.tekath-headhunting.de
Über uns Wir von RMA Personaldienstleistung haben uns auf die Direktvermittlung von Fach- und Führungskräften spezialisiert. Mit Leidenschaft und Erfahrung bringen wir Unternehmen und qualifizierte Kandidaten zusammen – zielgerichtet, persönlich und erfolgreich. Für einen unserer renommierten Auftraggeber suchen wir derzeit Bauleiter im Garten- und Landschaftsbau (m/w/d) , die den nächsten Schritt in ihrer beruflichen Laufbahn gehen möchten. Berufserfahrene und Berufseinsteiger sind herzlich willkommen! Aufgaben Leitung und Koordination spannender Garten- und Landschaftsbauprojekte Organisation von Personal, Material und Maschinen Kommunikation mit Kunden, Architekten und dem eigenen Team Kontrolle der Bauausführung sowie Termin- und Kostenüberwachung Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Garten- und Landschaftsbau oder vergleichbar Erste Berufserfahrung oder große Motivation für den Einstieg in die Bauleitung Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Führerschein Klasse B Wir bieten Attraktives Gehalt 30 Tage Urlaub Spannende Projekte Tolles Team Aufstiegs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Kontakt Bei Interesse oder Fragen kontaktier uns gerne direkt: Rema.ibrahim@rma-pdl.de
Sie sind zahlenaffin und haben Erfahrung in der Debitorenbuchhaltung? Dann bieten wir Ihnen eine spannende Möglichkeit in Hamburg! Übernehmen Sie die eigenständige Bearbeitung der Debitorenkonten, das Mahnwesen sowie die Verbuchung von Zahlungseingängen in einem abwechslungsreichen und modernen Arbeitsumfeld bei einem unserer Kunden Wir suchen hier in der direkten Personalvermittlung! Nutzen Sie die Chance, Teil eines motivierten Teams zu werden – bewerben Sie sich noch heute! Ihre Aufgaben Bearbeitung und Pflege der Debitorenkonten Verbuchung der Zahlungseingänge Durchführung des Mahnwesens Klärung von Zahlungsdifferenzen Erstellung von Auswertungen und Reports Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erste praktische Berufserfahrung in der Debitorenbuchhaltung Sicherer Umgang mit MS-Office und DATEV Fließende Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse wünschenswert Ihre Vorteile Unbefristeter Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter Vergütung Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit auf Home-Office Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven Unterstützung der Work-Life-Balance ..uvm!Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Sabine Oswald bewerbung.hamburg-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Am Sandtorpark 6 20457 Hamburg Telefon: +49 40/534595020
Über uns KALO ist der Partner für die smarte Energiewende in der Wohnimmobilie. Wir erfassen den Energie- und Wasserverbrauch in Mehrparteienhäusern, bringen smarte Thermostate in die Wohnung, um Heizenergie zu sparen und binden Photovoltaik und Ladeinfrastruktur für Elektrofahrzeuge in die Immobilie ein. Unser Ziel: Die CO2‑Emissionen im Gebäudesektor nachhaltig zu reduzieren. Werde Teil von uns und unserer Mission . Ein besseres Klima beginnt zuhause. Zur Verstärkung suchen wir Dich als SAP Entwickler:in (w/m/d) für unsere SAP-Module Finanzen und Controlling (FI/CO) sowie Vertrieb (SD) ab sofort in Vollzeit . Werde ein festes Teammitglied in unserem IT-Bereich. Deine Aufgaben Du entwickelst maßgeschneiderte Lösungen für unsere SAP-Module Finanzbuchhaltung und Controlling (FI/CO) sowie Vertrieb (SD) und setzt individuelle Kundenanforderungen um. Du bringst technische Möglichkeiten und fachliche Anforderungen in Einklang – von der Analyse bis zur Umsetzung. Gemeinsam mit den Fachbereichen optimierst du betriebliche Prozesse und entwickelst unsere kaufmännischen SAP-Anwendungen weiter (Programmierung, Customizing, UI-Anpassungen, Berichtserstellung). Du implementierst und betreust Schnittstellen , die SAP nahtlos in unsere Systemlandschaft integrieren. Im 2nd-Level-Support stehst Du den Anwendern bei Fragen und Problemen zur Seite. Das bringst Du mit Erfahrung in den SAP-Modulen Finanzbuchhaltung und Controlling (FI/CO) sowie Vertrieb (SD) . Fundierte Kenntnisse in ABAP- und Schnittstellenprogrammierung (iDoc, BAPI, OData, XML, Batch-Input, Web Services) sowie SAPscript, Smart Forms, Customizing und Berichtserstellung (Querys). Interesse an modernen SAP-Technologien wie SAP Fiori, BTP und S/4HANA. Spaß an der Zusammenarbeit im Team , mit Fachabteilungen und externen Partnern. Eine analytische, lösungsorientierte Denkweise und eine hohe Sozial- und Fachkompetenz. Ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung. Das bieten wir Dir Gleitzeitkonto mit 38,5 Std/Woche Die Möglichkeit zur mobilen Arbeit Ein attraktives Gehalt und 30 Tage Urlaub pro Jahr Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen Jetzt kostenloses HVV Deutschlandticket und attraktive JobRad Leasingangebote (nach der Probezeit) Attraktive Mitarbeiter:innenangebote bei über 150 Partnern (z. B. Zalando, Jochen Schweizer, weg.de) Freie Getränke und eine bezuschusste Kantine im Haus Überzeugt? Dann sende uns Deine Bewerbung. Wir freuen uns auf Dich! Sende uns bitte Deinen Lebenslauf mit Angaben Deiner Gehaltsvorstellung (unser Brutto-Jahresgehalt unterteilt sich in 13 Gehälter) und Verfügbarkeit (Kündigungsfrist) zu. Am besten direkt über den Button. KALORIMETA GmbH Personal & Culture Management Lara Hafner T +49 40 23775 - 216 M +49173 51 31 855 Heidenkampsweg 40 · 20097 Hamburg www.kalo.de
Über uns wayves consulting ist eine dynamische Personalberatung, die Positionen im kaufmännischen Bereich deutschlandweit fest oder interimistisch besetzt. Für unseren Kunden, ein mittelständisches, inhabergeführtes Unternehmen mit Sitz in Hamburg suchen wir einen "Payroll Specialist (m/w/x)". Die Position soll präferiert in Vollzeit besetzt werden, Teilzeit mit mindestens 30 Stunden ist auch möglich. Aufgaben Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit einer tollen Kollegin Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten im Abrechnungsprogramm SAP HCM und einer weiteren Software Ansprechperson für Mitarbeitende, Führungskräfte, Sozialversicherungsträger und Behörden Bearbeitung von individuellen Personalthemen (Eintritte, Austritte, Krankenständen, Elternzeit, etc.) Erstellung von Bescheinigungen und Meldungen Bearbeitung von internen Statistiken und Reports sowie Mitwirkungen bei der Abschlusserstellung Unterstützung der Weiterentwicklung von Prozessen im Bereich Payroll Profil Abgeschlossene kaufmännische Berufserfahrung oder vergleichbare Qualifikation mindestens erste Berufserfahrung im Bereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit einer Abrechnungssoftware und MS-Office Diskretion, Zuverlässigkeit, Kommunikationsstärke und Teamorientierung Wir bieten 30 Urlaubstage 1 Tag remote work pro Woche personalisiertes Onboarding Programm betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte Arbeit im Tandem mit Vertretungsregelung Attraktive und zentrale Lage zukünftig Urban Sports Zuschuss Kontakt Wenn die Stellenanzeige erstes Interesse geweckt hat gibt es echte Insider Informationen gerne unter anna.dellert@wayves.consulting oder 0151 2945 0317.
Über Uns Wir sind TEKATH. Wir sind Headhunter. Wir öffnen Türen! Unser Mandant , ein renommierter Personaldienstleister mit Spezialisierung auf die Überlassung von technischem Personal, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Führungskraft, die sowohl fachlich als auch finanziell wachsen möchte. Ihre Aufgaben Ihre Aufgaben: Fachbereichsverantwortung: Sie übernehmen die Leitung im Bereich Engineering und leisten einen direkten Beitrag zum wirtschaftlichen Erfolg des Unternehmens. Strukturaufbau & Teamführung : Der Aufbau effizienter Prozesse sowie die fachliche Führung und Weiterentwicklung Ihres Teams gehören zu Ihrem zentralen Verantwortungsbereich. Geschäftsausbau: Sie treiben den Ausbau Ihres Fachbereichs aktiv voran und erschließen gezielt neue Kunden und Kooperationspartner. Anforderungen Ihre Expertise: Erfahrung in der technischen Personaldienstleistung: Sie sind in der Personaldienstleistung im Bereich Engineering als Personaldisponent oder Personaldienstleistungskaufmann mit Begeisterung tätig ? Ideale Voraussetzung! Führungskompetenz: Es ist Teil Ihrer Persönlichkeit, mehrere Einheiten strategisch, wirtschaftlich und personell zu leiten. Hands-on-Mentalität: Sie sind ein Machertyp, der nicht lange zögert sondern anpackt, Verantwortung übernimmt und Dinge aktiv ins Rollen bringt. Ihre Benefits Ihr neuer Arbeitgeber bietet: Ausstattung: Ihr neuer Arbeitgeber stattet Sie mit Firmenwagen, Handy und Laptop aus. Arbeitsplatz: Die Niederlassung Ihres neuen Arbeitgebers ist ein wunderschönes Wasserschloss. Corporate Benefits : Nutzen Sie attraktive Vorteile wie Bike-Leasing und weitere Corporate Benefits. Ansprechpartner Christina Morlang Consultant morlang@tekath-headhunting.de Tel.: +49 2365 6990929 Fax: E-Mail: morlang@tekath-headhunting.de www: http://www.tekath-headhunting.de
Über meinen Kunden ,,LICHT ist Leben”, wenn dies auch dein Motto ist, ist DIESER Job als "Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d)” in Hamburg genau der Richtige!!! Mein Kunde ist ein bundesweit tätiger Experte für intelligente Gebäudetechnik – mit Schwerpunkten in den Bereichen Handel, Logistik, Hotel und Gastronomie, Sport und Fitness sowie Office und Industrie. Das Unternehmen vereint Ingenieurskunst und handwerkliches Know-how mit langjähriger Erfahrung, hoher Fachkompetenz und einem ausgeprägten Qualitätsanspruch. So wird sichergestellt, dass Gebäude jederzeit optimal funktionieren – zuverlässig, effizient und zukunftssicher. Als junges, international geprägtes Unternehmen entwickelt sich mein Kunde stetig weiter und bietet Gebäudetechnik-Services auf höchstem Niveau – deutschlandweit, nachhaltig und partnerschaftlich. Mitarbeitende profitieren von einer offenen Unternehmenskultur, die auf Respekt und gegenseitiger Unterstützung basiert. Flexible Arbeitszeiten, moderne Tools und umfassende Unterstützung im Alltag – sei es in puncto Gesundheit, Weiterbildung oder persönlicher Entwicklung – schaffen ein Umfeld, das echte Wertschätzung und individuellen Freiraum bietet. Deine Aufgaben Du übernimmst die Verantwortung für Neu- und Umbauprojekte in den Bereichen Beleuchtungstechnik- inkl. der Sicherheitsbeleuchtung , von der Kalkulation bis zur Inbetriebnahme. Du leitest motivierend deine Montageteams und stellst sicher, dass die Projektziele erreicht werden. Du planst die Montagetermine und kontrollierst die Kosten, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen. Du bist der zentrale Ansprechpartner für unsere Kunden und unterstützt sie bei allen technischen und organisatorischen Fragestellungen während der Projektdauer. Du nimmst an Baubesprechungen teil und führst Bauabnahmen durch, um höchste Qualitätsstandards sicherzustellen. Du bist flexibel , besitzt einen Führerschein der Klasse B und bist bereit deine Projekte zu besuchen (4-6 Tage im Monat flexibel gestaltbar) Deine Qualifikation Du bist Experte in der Elektrotechnik und bringst einen Meister- oder Technikertitel mit dem Schwerpunkt Elektrotechnik mit. Du bringst idealerweise Erfahrung in der Oberbau- oder Projektleitung mit und verfügst über fundierte Kenntnisse in der Gebäude- und Installationstechnik. Du hast idealerweise Erfahrung in der Team- und Personalführung und ggf. im Aufbau von Teams. Darauf kannst du dich freuen Herausfordernde Aufgaben, kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung Flache Hierarchien, die große Freiräume für eigene Ideen bieten Spannende Projekte mit technisch unterschiedlichen Anforderungen Du profitierst von einem Onboarding durch erfahrene Kollegen. Zudem stellen wir dir ein Firmenwagen und eine Tankkarte zur Verfügung, die du auch privat innerhalb der EU nutzen kannst. Attraktives Gehaltspaket inkl. vielfältiger Entwicklungsmöglichkeiten durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen Großzügige Homeoffice Regelung mit 2x Tage die Woche vertraglich festgelegt Kontakt Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über deine Kontaktaufnahme mit deinem direkten Ansprechpartner unter a.sievert@personalbude.de oder unter +4915172603120, sodass wir alle weiteren Rückfragen in einem vertrauensvollen Erstgespräch klären können.
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