Einleitung Unsere Kunden brauchen Dich! Für unseren ambulanten Pflegedienst: " Wohlauf Pflege " in Hamburg - Wandsbek suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Hauswirtschaftskraft (m/w/d) in Teilzeit/Minijob Viele unserer Kunden benötigen kleine Hilfestellungen um Ihren Alltag zu Hause weiterhin gut bewältigen zu können . Wir bieten individuelle Arbeitsplätze mit hohem Maß an Selbstorganisation an, das heißt : Arbeite dann, wenn es am besten bei Dir passt - Du stimmst die Termine mit unseren Kunden direkt ab Aufgaben Unterstützung in der Haushaltsführung Verantwortlich für die Reinigung der Wohnung Mithilfe bei dem täglichen Hygieneprozeß, wie z.B. Wäsche waschen Förderung der Lebenszufriedenheit und Alltagskompetenz Qualifikation Grundkenntnisse Haushaltsführung Freude an der Arbeit Gewissenhaftes und sorgfältiges Arbeiten Einfühlungsvermögen und altersgerechte Kommunikationsfähigkeit gegenüber unserer Kunden Flexibilität Benefits Wir bieten: Attraktive Vergütung - 14 Euro Stundenlohn 29 Tage Urlaub Unbefristeter Arbeitsvertrag Optimale Einarbeitung und umfassende Unterstützung durch das Team Fester Kundenstamm mit freier Zeiteinteilung Corporate Benefits (Einkaufsportal) VWL-Zuschuss ( bei Teilzeit) KITA-Zuschuss (bei Teilzeit) Mitarbeiter werben Mitarbeiter - Prämien Wertschätzendes Arbeitsumfeld Verantwortungsvolle Aufgaben Noch ein paar Worte zum Schluss Noch Fragen? Dann Ruf uns gerne an! Tel.: 040 6890621 - keine Lust auf lange Bewerbungsprozesse - dann komm einfach bei uns vorbei - Alles klar? Dann freuen wir uns auf Dich!
Debitorenbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-217321 Sie sind erfahren in der Debitorenbuchhaltung und suchen eine neue Herausforderung in einem zukunftsorientierten Unternehmen? Dann bewerben Sie sich jetzt! Für ein führendes Unternehmen im Bereich Immobilienentwicklung und -verwaltung mit Sitz in Hamburg-Poppenbüttel suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen engagierten Debitorenbuchhalter (m/w/d). Das Unternehmen bietet innovative und nachhaltige Lösungen und setzt auf Digitalisierung und moderne Technologien. Sind Sie bereit für den nächsten Schritt? Bewerben Sie sich als Debitorenbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: 32 Tage Urlaub pro Jahr Flexible Arbeitszeitmodelle Vielfältige Weiterbildungsangebote Attraktive Rabatte Kostenfreies Fitnessstudio Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Bankbuchungen der Investorengesellschaften und Zuordnung der Zahlungseingänge Kontaktaufnahme mit Mieter*innen bei unklaren, falschen oder fehlenden Zahlungen Klärung von Konten in Zusammenarbeit mit Mietern Bereitstellung von Informationen für externe Anwälte und Umsetzung von Rechtsfällen Beantwortung von Anfragen der Mieter Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erste Erfahrungen in der Debitorenbuchhaltung Sicherer Umgang mit SAP FI und Microsoft 365 (Excel, Outlook, Teams) Interesse an neuen Technologien und Digitalisierung Gewissenhafte Arbeitsweise mit Fokus auf Qualität und Termintreue Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Immobilien Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 40.000 bis 45.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Eduard Justus (Tel +49 (0) 40 357573-17 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-217321 per E-Mail an: accounting.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Über uns Die sat. Services GmbH arbeitet vornehmlich als Projektpartner mit gesunder Hands-on-Mentalität. Wiragieren loyal, zuverlässig und ergebnisorientiert. Unsere Unternehmensgruppe beschäftigt ca. 450Mitarbeiter an unterschiedlichen Standorten in Deutschland, Frankreich und Italien sowie Bau- undProjektstandorten weltweit. Unsere Arbeit wurde in den vergangenen 15 Jahren von dritter Seite durchzahlreiche Auszeichnungen (z.B.: Gründer des Jahres, Kammerpreisträger, Innovationspreis,Kooperationspreis u.a.) gewürdigt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für den langfristigen Einsatz in Penzberg einenUAN Manager (m/w/d). Aufgaben Unterstützung im Lieferantenmanagement und im Onboardingprozess gemäß Anforderungen Unterstützung bei der Analyse und Bewertung von Lieferanten Sicherstellung der Weiterentwicklung von Lieferanten gemäß Konzern- sowie gesetzlicherAnforderungen Verantwortung für die vollumfängliche Erfüllung der gesetzlichen Vorgaben aus demLieferkettensorgfaltspflichtengesetz (LkSG) Unterstützung bei Reporting zu ESG, Ivalua und anderen Tools Identifikation und Bewertung von Risiken in der Lieferkette Einleitung und Abstimmung von Gegenmaßnahmen bei Lieferengpässen bzw. -ausfällen beiLieferanten in Zusammenarbeit mit den Warengruppenmanagern Weiterentwicklung und Implementation von IT Tools sowie Sicherstellung des termingerechtenRollouts laufender interner aber auch Konzernprojekte Sicherstellung der termingerechten Umsetzung von Konzernvorgaben/-richtlinien undgesetzlicher Forderungen innerhalb des zugehörigen Bereichs Erstellung von Präsentationen und Berichten für interne und externe Zwecke Pflege und Aktualisierung von Lieferantendatenbanken Mitwirkung bei der Verbesserung bestehender Prozesse Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium – idealerweise im Bereich BWL,Wirtschaftsingenieurwesen, Produktions- oder Qualitätsmanagement oder SCM Kenntnisse im Qualitätsmanagement (DIN EN ISO 9001, 9100, 13485) wünschenswert;Auditorenweiterbildung von Vorteil Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie sicheres Auftreten Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft Wir bieten 30 Urlaubstage pro Jahr für Ihre Erholung und Work-Life-Balance Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Sicherheit Attraktives Gehalt inklusive vermögenswirksamer Leistungen Spannende Projekte im internationalen Umfeld mit abwechslungsreichen Herausforderungen Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (projektabhängig) Ausgezeichnetes Arbeitsumfeld, mehrfach prämiert für Mitarbeiterzufriedenheit undFamilienfreundlichkeit Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe zuGehaltswunsch und Verfügbarkeit, bitte ausschließlich per Mail an bewerbungen@sat-services.eu. FürFragen steht Ihnen Frau Strobel gerne unter der Telefonnr. +49 (0)40 22 660 227 zur Verfügung. sat. Services GmbH Recruiting, z. Hd. Frau Manja Strobel Sinstorfer Kirchweg 74-92, 21077 Hamburg www.sat-services.eu
Über uns Im Auftrag eines deutschlandweit etablierten Beratungsunternehmens mit über 70 Jahren Markterfahrung, mehr als 650 Mitarbeitenden an 13 Standorten und einem Fokus auf die digitale Zukunft des Rechnungswesens suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Steuerfachangestellte (m/w/d) zur Festanstellung in Hamburg. Unser Partner betreut namhafte mittelständische Unternehmen, börsennotierte Konzerne und Körperschaften des öffentlichen Rechts. Außerdem sind diese Kunden in den verschiedensten Branchen ansässig, wie Energieerzeuger, Handel oder auch im produzierenden Gewerbe. Besonders im Bereich der Finanzbuchhaltung legt man hier Wert auf digitale Tools, automatisierte Prozesse (u. a. DATEV Unternehmen Online), hohe Compliance-Standards und laufende Weiterbildung. Die Einheit agiert als Kompetenzzentrum für Buchhaltungsservices innerhalb einer multidisziplinären Unternehmensgruppe, die zu den 15 größten ihrer Art in Deutschland gehört. Dazu kümmert man sich noch um weitere Themen wie IT-Beratung und ist auch dort ein führendes Unternehmen! Aufgaben Eigenständige Erstellung von Steuererklärungen für Unternehmen unterschiedlicher Branchen und Größen Mitwirkung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen nach HGB Betreuung von Mandanten in allen steuerlichen Belangen und bei Betriebsprüfungen Prüfung von Steuerbescheiden und Kommunikation mit Finanzbehörden Profil Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten, gerne mit Zusatzqualifikationen Konkrete Berufserfahrung, vorzugsweise in einer Steuerkanzlei oder wirtschaftsberatenden Gesellschaft Sehr gute Kenntnisse im deutschen Steuerrecht und in DATEV Wir bieten Flextime Homeoffice-Option Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Exzellente Karrierechancen dank einem großen Netzwerk und einer konkreten Karriereleiter Workation mind. 4 Wochen aus dem EU-Ausland Überstunden können ausbezahlt werden Modernes und zentral gelegenes Office BAV und Zusatzversicherungen Kontakt Email: Gadso Jörg Peter Rasch Referenznummer: OPP-25-05-01981
Einleitung Wir suchen Dich ab sofort als stellvertretenden Standortleiter für unsere Units am Hamburger HBF unbefristet und in Vollzeit. Aufgaben Zusammen mit unserem General Manager übernimmst Du die Verantwortung für unser operatives Geschäft ( 10 Units: Backwerk, Burger King, Starbucks, DBSS, Spaar Express). In Abwesenheit des General Managers übernimmst Du die Vertretung. Du verantwortest das Budget Deiner Units und die Erfüllung verschiedener KPI`s. Außerdem hast Du den Warenbestand sowie die Einnahmesicherung immer im Blick und kontrollierst Inventuren. Du erstellst die Dienstpläne, sorgst für die Einhaltung unserer Qualitätsstandards und hast immer ein offenes Ohr für unsere ca. 140 Mitarbeiter*innen in den Units vor Ort. Die direkte Kommunikation mit Vermietern, Franchisegebern sowie unserem Headoffice und Betriebsrat liegt in Deinem Aufgabenfeld. Qualifikation Deine Führungsqualitäten kannst Du bereits seit einigen Jahren idealerweise in der Gastronomie, dem Einzelhandel oder der Hotellerie unter Beweis stellen. Betriebswirtschaftliche Kenntnisse helfen Dir, die Zusammenhänge und Kennzahlen zu verstehen. Hands-on-Mentalität verbindest Du mit sicherem Auftreten. Du kannst Menschen motivieren und bist kommunikativ. Diese Stärken kannst Du auf sympathische Weise souverän im Team positionieren. Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Benefits Du erhältst vergünstigte Personalverpflegung und bis zu 50 % Rabatt in allen unseren Verkaufsstellen. Wir bieten Dir die Möglichkeit, an unserem Mitarbeiteraktienprogramm teilzunehmen. Du profitierst von Corporate Benefits (600 namhafte Anbieter wie z.B. Adidas, Bose, Sixt etc.). Dein Engagement belohnen wir mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Tagen Urlaub. Noch ein paar Worte zum Schluss Erzähl uns, wer Du bist und wann Du anfangen kannst. Wir freuen uns auf Deinen aussagekräftigen Lebenslauf!
Data Engineer (m/w/d) Immobilienbranche Referenz 12-211259 Seit über 30 Jahren bringen wir qualifizierte Bewerber und renommierte Unternehmen zusammen. Mit uns finden Sie schneller, wonach Sie sonst lange suchen! Im Auftrag eines Dienstleisters aus der Immobilienbranche mit Sitz im Herzen von Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung bei einem Gehalt von 70.000-75.000 Euro Sie als Data Engineer (m/w/d) Immobilienbranche. Ihre Benefits: Möglichkeit zum Homeoffice Flexible Arbeitszeiten 30 Urlaubstage Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge HVV-Zuschuss JobRad Umfangreiches Onboarding Ihre Aufgaben: Weiterentwicklung und Optimierung einer skalierbaren Datenarchitektur zur effizienten Unterstützung von Analyse- und Reporting-Anforderungen Konzeption und Implementierung von Datenpipelines zur nahtlosen Integration, Transformation und Bereitstellung großer Datenmengen aus diversen Quellen Verantwortung für die Datenmodellierung und Entwicklung leistungsstarker Datenstrukturen zur Unterstützung von Analytics- und BI-Lösungen Verwaltung, Wartung und kontinuierliche Verbesserung der bestehenden Power BI- und Fabric-Infrastruktur Entwicklung und Umsetzung von Best Practices für die Erstellung von BI-Berichten und die Visualisierung komplexer Daten Sicherstellung der Datenkonsistenz, -qualität und -sicherheit durch die Implementierung robuster Monitoring- und Validierungstools Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes IT-Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Bereich Datenarchitektur, Datenbereitstellung oder Business Intelligence Fundierte Kenntnisse in Power BI / Fabric Sicherer Umgang mit Datenbanktechnologien wie SQL Server, Azure Data Lake oder vergleichbaren Systemen Erfahrung mit ETL-Prozessen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Immobilien Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 75.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Philipp Stellwag (Tel +49 (0) 40 357573-49 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-211259 per E-Mail an: pv.it.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
IT Systemadministrator (m/w/d) Linux & Netzwerke Referenz 12-214648 Seit über 30 Jahren bringen wir qualifizierte Bewerber und renommierte Unternehmen zusammen. Mit uns finden Sie schneller, wonach Sie sonst lange suchen müssen! Im Auftrag eines Unternehmens mit Sitz im Hamburger Zentrum suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung bei einem Gehalt von 50.000 bis 65.000 Euro Sie als IT Systemadministrator (m/w/d) Linux & Netzwerke. Ihre Benefits: 30 Urlaubstage Möglichkeit zum Homeoffice (60%) Flexible Arbeitszeiten Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge Teamevents und Sportangebote Übernahme der Kosten für das Deutschlandticket Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Koordination mit externen Dienstleistern Unterstützung bei komplexen IT-Problemen Überwachung und Meldung von Performanceproblemen IT-Administration und technische Funktionstests Berechtigungsmanagement und Benutzerverwaltung Beauftragung von Services und Anpassung von Konfigurationen Unterstützung des UHD bei Störungsvorklärungen Monitoring und Fachadministration von IT-Services Unterstützung der Fachbereiche bei IT-Services und Workflows Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrungen in den Bereichen System- und Netzwerkmanagement DV-Anwenderkenntnisse und Systemkenntnisse (u. a. Windows, MS Office, SAP und Linux) Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Branchen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Malte Schwegat (Tel +49 (0) 40 357573-71 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-214648 per E-Mail an: it.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Für den Standort Hamburg suchen wir: Mechanikerin / Elektronikerin / Anlagentechnikerin als Operateurin (w/m/d) im Technischen Notdienst Unbefristet | Start: frühestmöglich | ID: VMA033/2025 | Bewerbungsschluss: offen | Vollzeit / Teilzeit Das Deutsche Elektronen-Synchrotron DESY mit mehr als 2900 Mitarbeiter:innen an den Standorten Hamburg und Zeuthen zählt zu den weltweit führenden Forschungszentren. Im Mittelpunkt der Forschung steht die Entschlüsselung der Struktur und Funktion von Materie, von den kleinsten Teilchen des Universums bis hin zu den Bausteinen des Lebens. Damit trägt DESY zur Lösung der großen Fragen und drängenden Herausforderungen von Wissenschaft, Gesellschaft und Wirtschaft bei. Mit hochmoderner Forschungsinfrastruktur, interdisziplinär angelegten Forschungs-Plattformen und internationalen Vernetzungen verfügt DESY über ein hochattraktives Arbeitsumfeld im wissenschaftlichen, technischen und administrativen Bereich sowie für die Ausbildung von hochqualifiziertem Nachwuchs. V8 ist eine Abteilung, die unter anderem den anlagentechnischen Brandschutz bei DESY plant, realisiert, überwacht und die Instandhaltung der Anlagen veranlasst und teilweise mit eigenen Mitteln durchführt. Darüber hinaus werden brandschutztechnische Sicherheits- und Interventionskonzepte entworfen und ständig optimiert. Die Intervention erfolgt über eine ständig besetzte Leitstelle "Technischer Notdienst", die alle Notfälle bearbeitet, beispielsweise Unfall, Brandbekämpfung, Betriebsstörungen und Schadensereignisse. Wofür wir Ihre Unterstützung benötigen: Überwachung der Gebäude und der betriebstechnischen Anlagen auf dem DESY-Gelände (Bahrenfeld) Regelmäßige Prüfung von sicherheitstechnischen Anlagen und Einrichtungen Besetzung der Leitstelle und Einsatzdienst im abwehrenden Brandschutz, bei Erster Hilfe und sonstigen Notfällen Überprüfung und Wartung von brandschutztechnischen Einrichtungen und Geräten Sonderaufgaben im Rahmen des DESY-Notfallmanagements Wahrnehmung der Geländesicherheit am Standort Schenefeld Was uns auszeichnet: Freuen Sie sich auf ein einzigartiges Arbeitsumfeld auf unserem internationalen Forschungscampus. Wir legen großen Wert auf ein wertschätzendes Miteinander und das Wohlbefinden unserer DESYanerinnen und DESYaner. Die Gleichstellung aller Menschen ist uns ein wichtiges Anliegen. Für eine bessere Vereinbarkeit von beruflichem und privatem Leben bietet DESY flexible Arbeitszeiten, variable Teilzeit, Job-Sharing-Modelle und die Teilnahme an Mobiler Arbeit (bis zu 50 %). Sie profitieren von unserer familienfreundlichen und kollegialen Atmosphäre, unserem etablierten Gesundheitsmanagement sowie unserer betrieblichen Altersvorsorge. Als öffentlich finanzierter Arbeitgeber bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz und unterstützen Ihre individuelle Entwicklung mit unseren umfangreichen Aus- und Weiterbildungsangeboten. Die Vergütung erfolgt nach den Regelungen des TV‑AVH. DESY bietet seinen Beschäftigten an beiden Standorten einen Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket (Deutschland-Ticket). Was Sie auszeichnet: Abgeschlossene Berufsausbildung (vorzugsweise) in einem metallverarbeitenden Beruf bzw. der Anlagentechnik, Elektrotechnik oder gleichwertige Fachkenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen Erfahrung in der Arbeit mit technischen Anlagen Ausbildungen aus dem Bereich der Feuerwehr und des Rettungsdienstes wie zum:zur Betriebssanitäter:in, Truppführer:in und Atemschutzgeräteträger:in (FwDV 7) sind wünschenswert Tauglichkeit zum Tragen von schwerem Atemschutz (G26.3) Teamfähigkeit und Vollschichtdiensttauglichkeit Führerschein Klasse B Grundlegende Englischkenntnisse und Microsoft-Office-Kenntnisse Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gern Herr Sven Mohr unter +49 40 8998‑4831 (sven.mohr@desy.de). Bitte reichen Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf und relevante Zeugnisse) ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsportal: Jetzt bewerben! DESY fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Die berufliche Entwicklung von Frauen ist uns besonders wichtig und deshalb bitten wir Frauen nachdrücklich, sich um die zu besetzende Stelle zu bewerben. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt (sbv.desy.de). Weiterführende Informationen finden Sie unter: https://www.desy.de/karriere Deutsches Elektronen-Synchrotron DESY Personalabteilung | Notkestraße 85 | 22607 Hamburg Telefon: +49 40 8998-3392
Die Stelle Übernehmen Sie Verantwortung in einem dynamischen Team – Ihre Expertise in der Elektrotechnik macht den Unterschied! Sind Sie bereit, mit Ihrem Know-how den Erfolg großer Bauprojekte sicherzustellen? Als Bauleiter Elektrotechnik haben Sie die Möglichkeit, spannende Projekte in der Elektrotechnik zu steuern und aktiv zur Umsetzung beizutragen. Arbeiten Sie in einem innovativen Umfeld mit hoher Wertschätzung für Ihre Expertise und genießen Sie dabei eine hervorragende Work-Life-Balance. Freuen Sie sich auf 13. Monatsgehalt, einen Firmenwagen zur privaten Nutzung und die Möglichkeit auf eine 4-Tage-Woche. Bewerben Sie sich jetzt auf eine unbefristete Festanstellung als Bauleiter Elektrotechnik (m/w/d) | bis 60.000€ + Firmenwagen + 13. Gehalt Ihre Aufgaben Führung und Koordination von Mitarbeitern und Nachunternehmern auf der Baustelle Überwachung der Elektrotechnik-Projekte und Sicherstellung der Qualitätsstandards Materialdisposition, Vorbereitung der Leistungsdokumentation und Aufmaß Kundenberatung und -betreuung sowie regelmäßige Durchführung von Baubesprechungen Verantwortung für die termingerechte und qualitativ hochwertige Umsetzung der Bauprojekte Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 2–3 Jahre Erfahrung an Großprojekten mit einem Volumen von mindestens 1 Million Euro Führerschein Klasse B Ihre Perspektiven Flexible Arbeitszeitmodelle: Eine reguläre Arbeitszeit von 40 Stunden pro Woche mit der Möglichkeit einer 4-Tage-Woche (Montag bis Donnerstag) – ideal für mehr Freizeit! Attraktive Zusatzleistungen: Firmenwagen, Firmentelefon, Laptop und umfangreiche Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Job-Rad. Entwicklungsmöglichkeiten: Profitieren Sie von umfassenden Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre berufliche Entwicklung fördern. Langfristige Perspektiven: Eine unbefristete Anstellung mit langfristigen Perspektiven und einem stabilen Arbeitsplatz in einem wachstumsorientierten Unternehmen. 30 Urlaubstage: Genug Zeit für Ihre persönliche Erholung und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihren persönlichen Ansprechpartner Arkadiusz Borowski unter +49 211 97269549.
IT Supporter (m/w/d) Field Service Referenz 12-211249 Seit über 30 Jahren bringen wir qualifizierte Kandidaten und renommierte Unternehmen zusammen. Mit uns finden Sie schneller, was Sie sonst lange suchen müssen! Im Auftrag eines Unternehmens aus der Gesundheitsbranche mit Sitz im Nordwesten Hamburgs suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung bei einem Gehalt von 45.000 bis 58.000 Euro Sie als IT Supporter (m/w/d) Field Service. Ihre Benefits: 30 Urlaubstage Flexible Arbeitszeiten Tarifliche Vergütung nach TVöD Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte Zuschuss zum Deutschlandticket und Bike-Leasing Kooperationen zur Kinderbetreuung und kostenlose Ferienbetreuung Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen Diverse Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Ausbau des 1st und 2nd Level telefonischen und Vor-Ort-Supports rund um die IT-Ausstattung des Arbeitsplatzes, insbesondere bei komplexen und übergreifenden Anfragen Aufstellen, Umziehen, Tausch und Wartung von eHealth Kartenterminals Konzeption, Planung und Durchführung von Umzügen und Rollouts inklusive Steuerung der Dienstleister Beratung der Anwender bei Fragen und Problemen bzgl. ihrer Hardware und Softwareanwendungen sowie Durchführung des Beschaffungsprozesses Konzeption und Durchführung von Schulungen und Qualifizierungsmaßnahmen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Kenntnisse der ITIL-Richtlinien sowie Erfahrung im Umgang mit Ticketsystemen Kenntnisse von Client-Systemen, Windows-Betriebssystemen, Office-Anwendungen sowie im Bereich WLAN/LAN Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Gesundheit und Soziales Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 45.000 bis 58.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Malte Schwegat (Tel +49 (0) 40 357573-71 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-211249 per E-Mail an: it.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
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