Über uns Aktuell suche ich einen AWS Cloud Architecten für ein führendes Technologieunternehmen, das wegweisende Lösungen für die Herausforderungen von heute und morgen entwickelt. Aufgaben Entwicklung und Implementierung von skalierbaren, sicheren und kosteneffizienten Cloud-Lösungen auf AWS Design und Implementierung von CI/CD-Pipelines zur Automatisierung von Build-, Test- und Deployment-Prozessen Analyse und Bewertung bestehender Cloud-Architekturen sowie Performance-Tuning und Optimierungen Beratung und Unterstützung von Entwicklungsteams bei der Nutzung von AWS-Services und Best Practices Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsstandards und Compliance-Richtlinien in der Cloud-Infrastruktur Überwachung und Management von Cloud-Ressourcen sowie Implementierung von Monitoring- und Logging-Lösungen Teilnahme an technischen Diskussionen und Workshops zur Weiterentwicklung der Cloud-Strategie des Unternehmens Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Informationstechnologie oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung, Implementierung und Verwaltung von AWS-Infrastrukturen Fundierte Kenntnisse in den AWS-Services wie EC2, S3, RDS, Lambda, CloudFormation und anderen Erfahrung in der Erstellung von Infrastruktur als Code (IaC) mit Tools wie Terraform oder AWS CloudFormation Kenntnisse in der Netzwerksicherheit und Best Practices für Cloud-Security Erfahrung mit CI/CD-Tools und -Praktiken, z.B. Jenkins, GitLab CI oder AWS CodePipeline Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe technische Herausforderungen zu meistern Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, technische Konzepte verständlich zu erklären AWS-Zertifizierungen wie AWS Certified Solutions Architect sind von Vorteil Wir bieten Eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit in einem innovativen Umfeld Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten Ein dynamisches und motiviertes Team mit flachen Hierarchien Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zur Unterstützung Ihrer beruflichen Ziele Attraktive Vergütung und Sozialleistungen Kontakt Kirill Kim Senior Sales Consultant DevOps kirill.kim@workidentity.de, +49 159 061 00 972
Verschaffen Sie Ihrer Karriere mit ARTS einen Vorsprung in einem internationalen und innovativen Arbeitsumfeld. Als vertrauensvoller, kreativer Partner, Berater und Wegbegleiter für HR-Services, schlüsselfertige Industrielösungen und innovative organisationale Konzepte in den unterschiedlichsten Hochtechnologie-Branchen kennt ARTS die qualitativen Anforderungen des Marktes und bietet zukunftsweisende Services. Die folgende Stelle ist in Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen. Technik, die verbindet – Ihr Einstieg bei Airbus Bei der Airbus Aerostructures GmbH in Hamburg Finkenwerder übernehmen Sie als Elektromonteur Flugzeugausrüstung eine tragende Rolle in der elektrischen Ausstattung von Flugzeugbauteilen. Diese Position bietet Ihnen ein modernes und strukturiertes Arbeitsumfeld, in dem handwerkliches Können, Teamarbeit und Verantwortungsbewusstsein zählen. Sie bringen Berufserfahrung mit, arbeiten konzentriert und zuverlässig – dann ist dieser Job genau richtig für Sie! Das Bruttojahresgehalt liegt, je nach Qualifikation, zwischen 40.500 € und max. 42.600 €. Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich Kandidaten berücksichtigen können, die über eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die EU (kein Studentenvisum) verfügen. Aufgaben: Vorbereitung von elektrischen Komponenten am Bau- oder Arbeitsplatz (z. B. holen, lesen, abgleichen, rüsten, einrichten) Durchführung von elektrischen Prüfungen inkl. Masseprüfungen, Fehlersuche und Fehlerbehebung Installation elektrischer Bauteile und Komponenten wie Kabelbündel, Halterungen oder Steckverbindungen Anpassung von Elektrokomponenten an Gerätetafeln, Platinen oder Sektionen inkl. Torquen und Sichern Löten, Verlegen, Aufschalten und Konfektionieren von Kabeln Dokumentation aller durchgeführten Arbeiten und Beanstandungen gemäß Vorgabe Mitarbeit im 2- bis 3-Schichtbetrieb Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsvorgaben im luftfahrtzertifizierten Umfeld Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Fluggerätmechaniker oder KFZ-Mechatroniker Erste Berufserfahrung in den Bereichen Elektrik, Fertigung / Produktion, Instandhaltung, Mechanik oder der Luft- und Raumfahrt Erfahrung bei Airbus von Vorteil Fortgeschrittene Deutsch- (mind. B2) und grundlegende Englischkenntnisse (mind. A2) Eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die Europäische Union (kein Studentenvisum) zwingend notwendig Unsere Leistungen: Optimale Work-Life-Balance – perfekte Balance zwischen Arbeit und Leben durch anpassungsfähige Arbeitszeitmodelle Attraktive Vergütung – faire Entlohnung nach dem Equal Pay-Modell, sowie Jahressonderzahlungen und großzügige übertarifliche Zuschläge und Zulagen Erholung mit großzügigem Urlaubsangebot – 30 Tage Urlaub und extra freie Tage für besondere Anlässe Perspektiven durch globale Weiterbildungsangebote – Gestaltung Ihrer beruflichen Zukunft mit internationalen, konzernweiten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Soziale Absicherung – betriebliche Altersvorsorge mit großzügigem Arbeitgeberzuschuss Erstklassige Versorgung – dank Vor-Ort-Einrichtungen wie Kantine und Cafeteria Flexible Mobilität – Mitarbeiterparkplätze und Zuschuss zur Proficard des Hamburger Verkehrsverbunds (HVV-Abo)
Über uns Hörakustikmeister - Filialleiter (m/w/d) Arbeitsort: Hamburg Töne verstärken. Team führen. Unser Ziel ist es, Sie in den richtigen Job zu bringen. Und dabei machen wir keine Kompromisse, denn eins ist uns hierbei am Wichtigsten: Sie! Als spezialisierte Personalberatung haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Sie zu Ihrem Traumjob zu bringen. Mit einem guten Gefühl. Wir arbeiten ausschließlich für bekannte Marken oder renommierte traditionelle Fachgeschäfte der Optik- und Akustik-Branche. Mit Ihren Stärken und Neigungen bringen wir Sie mit den richtigen Entscheidern zusammen. So punkten Sie bald im neuen Job und sind in Ihrer Karriere einen Schritt weiter. Wer ist Ihr Arbeitgeber? Ihr Arbeitgeber ist ein Unternehmen aus dem beratungsintensiven Akustik und Optik-Segment. Ihre Aufgaben Sie führen und entwickeln Ihre Mitarbeiter und leiten Ihre Filiale kosten- und umsatzorientiert Kundenservice auf höchstem Niveau. Sie beraten und betreuen Ihre Kunden fachmännisch und bedarfsgerecht Die Durchführung verschiedener Hörtests / Analysen gehören zu Ihrem täglichen Aufgabenbereich Sie verantworten die Kontrolle, Anpassung und Abgabe der Hörgeräte und weisen Ihre Kunden dementsprechend ein Als Meister in Ihrem Segment fungieren Sie als kompetenter Ansprechpartner für Ihre Kollegen bei anfallenden Fachfragen Ihr Profil ➡️ Als Hörakustikmeister haben Sie vielfältige Aufgaben, daher ist ein entsprechender Ausbildungshintergrund hier Voraussetzung ➡️ Sie freuen sich auf den Job. Hohe Eigenmotivation, Flexibilität und ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen zählen zu Ihren Stärken ➡️ Kundenservice wird bei Ihnen großgeschrieben ➡️ Ein sympathisches Auftreten zeichnet Sie aus ➡️ Sie verstehen es, Ihr Team zu führen und ein angenehmes Miteinander zu fördern Das bietet Ihnen Ihr neuer Arbeitgeber ✅ Planungssicherheit – Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag ✅ Ein sehr gutes Gehalt und erfolgsbasierte Provisionen ✅ Mitarbeiterrabatte sowie Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge ✅ Sehr gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten ✅ 6 Wochen Urlaub und ein moderner Arbeitsplatz Kontakt Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt! Senden Sie Ihre Bewerbung an bewerben@lintis.de Noch Fragen? Rufen Sie uns gerne an: 0208-848 360 10
Zu unserem Portfolio im Konstruktiven Ingenieurbau gehört u. a. die Erstellung von Ingenieurbauwerken wie Bahnhöfe, Brücken, Tunnel und Hochwasserschutzanlagen sowie Maßnahmen der Versorgungsinfrastruktur wie der Neubau von Trink- und Abwasseranlagen. Ihre Aufgaben Sie setzen gemeinsam mit einem erfahrenen Baustellenteam unsere Bauprojekte eigenverantwortlich um Sie beraten und unterstützen unsere Kunden in technischen Fragen Sie führen das eigene Baustellenpersonal und koordinieren den Nachunternehmereinsatz Sie überwachen die Bauausführung und die Qualität unserer Projekte im Konstruktiven Ingenieur- und Brückenbau Sie sind verantwortlich für die Nachtragskalkulation, die Kostenkontrolle und die Koordination der Abrechnung Ihr Profil Abgeschlossenes Studium zum Bauingenieur (m/w/d) Berufserfahrung in der Bauleitung von komplexen Projekten im Konstruktiven Ingenieur- und Brückenbau Hohes technisches Verständnis Gute Kenntnisse in den MS Office Anwendungen sowie spezieller baubetrieblicher Software wie ARRIBA® und RIB ITWO® sind von Vorteil Einsatzbereitschaft, Ideenreichtum und Flexibilität sowie Freude am Umgang mit Menschen Unser Angebot Gute Balance zwischen Familie, Beruf und Freizeit durch flexible Arbeitszeiten Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Kantine, Essensgutscheine Übertarifliche Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Barrierefreie Bürogebäude und behindertengerechte Arbeitsplätze Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Corporate Benefits Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier Firmenwagen mit privater Nutzung
Über uns wayves consulting ist eine dynamische Personalberatung, die Positionen im kaufmännischen Bereich deutschlandweit fest oder interimistisch besetzt. Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus dem Bereich IT im Herzen von Hamburg, suchen wir Sie als Bilanzbuchhalter (m/w/x) in Vollzeit oder Teilzeit (ab 25 Stunden/Woche). Aufgaben Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB, sowie Unterstützung bei der Erstellung der IFRS-Abschlüsse Durchführung der gesamten Finanzbuchhaltung Abwicklung des Zahlungsverkehrs Kontenabstimmung Ansprechperson für Steuerberater und Wirtschaftsprüfer Profil Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit der Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/x) Fundierte Berufserfahrung im Bereich der Buchhaltung Hervorragende Kenntnisse in HGB, IFRS-Kenntnisse sind von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Grundkenntnisse in Englisch Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket sowie idealerweise Erfahrungen im Umgang mit Navision Wir bieten 30 Urlaubstage Mobile-Office-Hybrid-Modell Ein tolles, offenes und fröhliches Team sowie einen Vorgesetzten, der umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten bietet Jobrad & Firmenfitness Corporate Benefits Kontakt Wenn die Stellenanzeige erstes Interesse geweckt hat, gibt es echte Insider Informationen gerne unter yana.wahls@wayves.consulting oder 0151-29636382.
Über uns Die Seehoff GmbH – Deine erste Adresse für IT-Jobs in Norddeutschland! Aktuell unterstützen wir einen Kunden mit Sitz in Hamburg bei der Suche nach einem Techniker Elektrotechnik (m/w/d) für zentrale Steuerungssysteme – unbefristet und in Vollzeit Aufgaben Eigenverantwortliche Konfiguration und Inbetriebnahme von Steuerungssystemen, inklusive der kritischen Kommunikationsverbindungen zwischen einzelnen Komponenten Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung standortübergreifender Serverarchitekturen und Netzwerken, sowie Sicherstellung der optimalen Verzahnung von Hardware und Betriebstechnik in enger Zusammenarbeit mit den Ingenieuren Steuerung und Kontrolle des gesamten Betriebsablaufs der zentralen Steuerungssysteme – von Wartungen über Prüfungen bis zur Koordination externer Spezialisten Qualitätswächter bei der Prüfung und Abnahme von Fremdleistungen, um höchste Ausführungsstandards zu gewährleisten Weitblick bei der Planung und Orchestrierung notwendiger Grundinstandsetzungen zur Sicherstellung dauerhafter Verfügbarkeit und Top-Performance der Systeme Teilnahme an der Rufbereitschaft zur Gewährleistung eines unterbrechungsfreien Betriebs auch außerhalb der regulären Zeiten Hier kannst du richtig was bewegen! Täglich verlassen sich tausende Menschen auf die reibungslose Funktion der Systeme, die du betreust. Du arbeitest im Herzen einer hochkomplexen Infrastruktur, die den Alltag vieler Menschen maßgeblich beeinflusst – technisch spannend, dynamisch und von großer Bedeutung. Dabei sorgst du dafür, dass alles rundläuft. Mit deiner Expertise gewährleistest du Sicherheit, Stabilität und Effizienz – und bist so ein unverzichtbarer Teil eines wichtigen Systems, das den Takt vorgibt. Profil Du hast eine Ausbildung zum staatlich geprüften Techniker in Elektrotechnik, Informatik oder etwas Vergleichbarem abgeschlossen. Mindestens zwei Jahre praktische Erfahrung zeigen: Du weißt, was du tust – vor allem, wenn es um technische Systeme geht. In Sachen Netzwerktechnik macht dir so schnell niemand etwas vor – du bringst gute Kenntnisse und echte Praxis mit. Linux? Kein Problem für dich – du arbeitest dich gerne ein oder fühlst dich bereits wohl in der Umgebung. Du arbeitest selbstständig, denkst mit und packst Dinge aktiv an – genau das ist hier gefragt. Auf Deutsch bist du topfit, und auch auf Englisch kannst du dich gut verständigen. Ein Führerschein der Klasse B rundet dein Profil ab, damit du auch mal flexibel vor Ort sein kannst. Auch wenn du nicht alle Anforderungen vollständig erfüllst, sollten wir ins Gespräch kommen. Lass uns gemeinsam nach einer passenden beruflichen Option suchen und dich in deiner Karriere unterstützen. Das sind die Benefits Work-Life-Balance, die wirklich passt 37-Stunden-Woche für mehr Zeit, die dir gehört Attraktives Gehalt, das deine Leistung wertschätzt Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten – du gestaltest deinen Alltag mit 30 Tage Urlaub zum Abschalten, Auftanken und Genießen Familienfreundlich & zukunftssicher Ein Arbeitsumfeld, das deine familiären Bedürfnisse ernst nimmt Betriebliche Altersvorsorge – damit du auch langfristig abgesichert bist Gesundheit & Wohlbefinden Gesundheitsfördernde Angebote und Betriebssport für Körper und Kopf Leckeres Essen in der Kantine und kostenlos Wasser- & Heißgetränke für zwischendurch Nachhaltig & mobil Fahrradleasing – für den frischen Start in den Tag Zuschuss zum Deutschlandticket – clever pendeln und sparen Kostenfreie Parkplätze inklusive E-Lademöglichkeiten Teamspirit & Entwicklung Regelmäßige Team- und Unternehmensevents, die Spaß machen und verbinden Ein moderner, gut erreichbarer Arbeitsplatz mit allem, was du brauchst Große Auswahl an Aus- und Weiterbildungen – für deine fachliche und persönliche Reise Kontakt Diese Stelle hat dein Interesse geweckt? Dann mache jetzt den ersten Schritt und bewirb dich gleich online oder kontaktiere uns für weitere Informationen. Vertraulich und unverbindlich! Niklas Waibel (#gerne per du) IT- Personalberater + 49 175 9678112 niklas.waibel@seehoff.de Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern auf dieser Website die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Job-ID: 438
Intro Sicherer Arbeitsplatz in einem internationalen Unternehmen mit Innovationskraft Gestaltungsspielraum in einem modernen Finanzbereich mit Entwicklungsperspektive Firmenprofil Unser Kunde ist ein international agierendes Industrieunternehmen, das innovative Lösungen für unterschiedlichste Branchen entwickelt - von der Automobilindustrie über Elektronik bis hin zu Bau und Gesundheit. Die Produkte des Unternehmens kommen weltweit in unzähligen Anwendungen zum Einsatz und stehen für höchste Qualität, Präzision und Zuverlässigkeit. Forschung und Entwicklung spielen eine zentrale Rolle, um nachhaltige und zukunftsweisende Technologien voranzutreiben. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Offenheit, Teamgeist und einem starken Fokus auf Weiterentwicklung. Mitarbeitende profitieren von einem modernen Arbeitsumfeld und einer langfristigen Perspektive. Aufgabengebiet Eigenverantwortliche Durchführung der laufenden Finanzbuchhaltung (Nebenbuch, Hauptbuch) Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Kontenabstimmungen und -klärungen Unterstützung bei der Optimierung von Prozessen und Systemen im Rechnungswesen Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und internen Schnittstellen Mitarbeit in Projekten im Finanzbereich Anforderungsprofil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Finanzen/Rechnungswesen Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise in einem internationalen Umfeld Erste Kenntnisse in SAP FI/CO Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Vergütungspaket Unbefristete Festanstellung in einer sicheren Branche 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice Jahressonderzahlungen (Urlaubs- & Weihnachtsgeld) Nutzung des Tools corporate benefits Mitarbeiter events Persönliche Betreuung während des gesamten Bewerbungsprozesses Interne & externe Weiterbildungsmöglichkeiten sehr gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmitteln und Parkmöglichkeiten Kontakt Philipp Tastekin Referenznummer JN-052025-6746398 Beraterkontakt +491741607599
Über uns Hier eine einzigartige Stelle für Sie als Account Executive (m/w/d) bei einem internationalen SaaS-Unternehmen in Hamburg - Altona. Aufgaben Managen des gesamten Verkaufszyklus von der Kundensuche bis zur Geschäftsanbahnung Vertragsverhandlungen und Abschlüsse Produktpräsentation der Software beim Kunden Erschließen neuer Vertriebsmöglichkeiten durch Networking und Umwandlung dieser in langfristige Partnerschaften Profil B2B-Sales Erfahrung SaaS-Erfahrung IT-Affinität kommunikativ sehr gute Deutsch (Muttersprache) - und gute Englischkenntnisse Wir bieten Unbefristeten Vertrag in Festanstellung Vollzeit attraktives Jahresgehalt 30 Tage Urlaub flexible Arbeitszeiten Homeoffice nach Absprache Transparenz, offene Kommunikation und Menschlichkeit Kontakt per Mail (miriamhennig@bro-recruiting.de ) oder telefonisch für ein kurzes Telefonat. Sie erreichen mich Montag – Freitag von 08:00 – 17:00 Uhr unter der 030 91733560.
About us Grabowski & Rohmann besetzen exklusive Positionen bei namhaften Unternehmen bundesweit. Mit einem modernen Weitblick, Fingerspitzengefühl und einer Portion Empathie verstehen wir unsere Kunden und Kandidat:Innen und bringen beide Parteien zielsicher zusammen. Wir unterstützen ein familiengeführtes, dynamisches Unternehmen, in dem gelungene Professionalität und lockere Atmosphäre Hand in Hand gehen, bei der Besetzung der offenen Position Leiter Key Account (m/w/d). Die Position Leiter Key Account (m/w/d) wird in Direktvermittlung in Hamburg Wandsbek besetzt, Remote ebenfalls möglich. Tasks Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen Key-Account-Strategie basierend auf Markt- und Wettbewerbsanalysen Aufbau sowie Pflege langfristiger, vertrauensvoller Beziehungen zu Schlüsselkund:innen auf Geschäftsführungsebene Steuerung von Vertragsverhandlungen , Angebotserstellung und Abschluss neuer Key Accounts Enge Zusammenarbeit mit Marketing, Produktentwicklung und Operations, um Kundenfeedback in innovative Lösungen zu übersetzen Monitoring relevanter KPIs , regelmäßiges Reporting und Ableitung datenbasierter Optimierungsmaßnahmen Profile AbgeschlosseneAusbildung/Studium: Betriebswirtschaftslehre , Wirtschaftswissenschaften , Sales Management , Volkswirtschaft , Ingenieurwesen , alternativ kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann/-frau, Groß- und Außenhandelskaufmann/-frau, Handelsfachwirt/in ) Mindestens 8 Jahre im Key Account Management , davon mehrere Jahre in der Telekommunikations Branche ( Breitband ) Ausgeprägte Verhandlungs- und Präsentationsstärke , analytisches sowie strategisches Denkvermögen Hohe Kundenorientierung , Hands-on-Mentalität , Flexibilität in wechselnden Rahmenbedingungen, Humor und Charme Deutsch und Englisch verhandlungssicher , weitere Sprachen wünschenswert What we offer Top-Gehaltsrahmen bis 120.000 € p.a. zzgl. leistungsbezogener Boni Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Option und großzügiges Urlaubsmodell Verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsprogramme Agiles Umfeld mit flachen Hierarchien und modernem Tech-Set-Up Individuelle Weiterbildungsbudgets , Fach-Events und Mentoring durch die GF Contact Sie finden sich in dieser Stelle Leiter Key Account (m/w/d) wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Nutzen Sie hierzu gern unser Bewerbungsformular oder senden uns einen kurzen Lebenslauf an hamburg@gr-personalberatung.de Ein Anschreiben ist nicht zwingend nötig – wir möchten Sie persönlich Kennenlernen und freuen uns daher über einen direkten Kontakt.
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist für sein spezialisiertes Recruiting weltweit bekannt. In nahezu allen großen Märkten, wie z.B. Großbritannien, Frankreich, Niederlande, Australien, China, USA und Deutschland ist die Page Group mit einem engen Netz von Büros vertreten. In Deutschland operiert Michael Page bundesweit an 6 Standorten.Im Mittelpunkt der Arbeit stehen die Identifizierung und die Vermittlung geeigneter und qualifizierter Kandidaten an Unternehmen aller Größenordnungen. Die Berater sind Spezialisten und rekrutieren Personal des mittleren und gehobenen Managements, Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potential. Aufgabengebiet Networking: Sie identifizieren den Personalbedarf Ihrer Kund:innen durch persönliche, telefonische und Video-Gespräche mit Insidern und Entscheidungsträger:innen der nationalen und internationalen Kandidat:innen-Landschaft sowie durch das regelmäßige Verfolgen des Stellen- und Kandidatenmarktes. Mit der Zeit und durch erfolgreiche Positionsbesetzungen werden Sie zum anerkannten Experten oder zur anerkannten Expertin und Headhunter in Ihrem Marktsegment, sodass Kandidat:innen und Kund:innen bald von sich aus auf Sie zukommen. Vertrieb: Sie akquirieren selbstständig Suchaufträge zur Besetzung von Fach- und Führungspositionen und definieren gemeinsam mit Ihren Kund:innen das jeweilige Anforderungsprofil und die Vorgehensweise bis zur erfolgreichen Besetzung der offenen Stellen. Sie verhandeln die Konditionen für einzelne Suchaufträge genauso, wie für Rahmenverträge und treten gegenüber ausgewählten größeren Unternehmen als Key Account Manager:in auf. Als Teamplayer stellen Sie unsere Kolleg:innen aus anderen Fachbereichen Ihren Business-Kontakten vor und akquirieren ggf. Suchaufträge für die jeweils fachlich zuständigen Kolleg:innen. Recruiting: Mithilfe des bestehenden Kandidat:innen-Pools, durch aktive Direktansprache über verschiedene Medien und Kanäle sowie über Stellenanzeigen identifizieren Sie geeignete Kandidat:innen, die Sie in persönlichen, telefonischen und Video-Gesprächen, mittels Einholung von Referenzen und ggf. Assessments für Ihre Kunden:innen vorauswählen oder für andere - besser passende Positionen bei demselben oder anderen Unternehmen - in Evidenz halten. Anforderungsprofil Der wichtigste Erfolgsfaktor für diesen Beruf ist Ihre Persönlichkeit. Damit meinen wir Ihr gewinnendes Auftreten, Ihre innere Motivation und Ihren starken Erfolgswillen, Ihre spürbare Energie und Dynamik, Ihre Teamfähigkeit, Ihr organisatorisches, zwischenmenschliches und kommunikatives Geschick, aber etwa auch Ihre Stressresistenz, Selbstreflexion und Resilienz bei auftretenden Schwierigkeiten. Darüber hinaus haben Sie ein Hochschulstudium abgeschlossen oder bringen zumindest erste Berufserfahrung mit, beispielsweise im Vertrieb / Sales (Account Manager:in, Business Development, Vertriebsmitarbeiter:in, o.ä.), in der Unternehmensberatung oder im Recruiting / HR Consulting. Durchsetzungsvermögen, Ausdauer, Wettkampfgeist, vertriebliches Geschick, ausgezeichnetes Zeit- und Selbstmanagement, Fähigkeit zur Diskretion, gutes menschliches Gespür und Einfühlungsvermögen gehören zu Ihren Stärken Deutschkenntnisse auf Muttersprachenniveau, sehr gute Englischkenntnisse sind für Sie selbstverständlich Eine gewisse Internationalität und/oder Auslandserfahrung ist von Vorteil Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-Office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion haben bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie z.B. Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Dienst-Fahrrad-Leasing Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-052025-6746538 Beraterkontakt +4915221749900
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