(Senior) Business Consultant Versicherung (m/w/d)
JRWG CoachConsult GmbH - 85622, Feldkirchen, Kreis München, DE
Über uns Unser Mandant ist ein global agierender Anbieter von Softwarelösungen und Dienstleistungen mit dem Schwerpunkt auf Digitalisierung mit über 9000 Mitarbeitern. Als führender, pragmatischer Branchenspezialist unterstützt dieser seit über 40 Jahren Unternehmen auf dem Weg zur digitalen Exzellenz und digitalen Effizienz. Aufgaben * Fachliche Beratung für die Branchen Versicherung und Gesundheitswesen in agilen Digitalisierungsprojekten * Schnittstellenfunktion zwischen Fachbereich bei den Kunden unseres Mandanten und dem Entwicklerteam unseres Mandanten als wichtiger Bestandteil seines hochqualifizierten Projektteams * Durchführung von fachlichen Anforderungsanalysen und deren Umsetzung * Einbindung in den kompletten Projektzyklus in enger Zusammenarbeit mit den Kunden unseres Mandanten * Onboarding und persönliches Mentoring für die optimale Einarbeitung sowie individuelle technologische, fachliche und persönlichkeitsbezogene Entwicklungspfade * Verschiedene Werte wie Gestaltungsfreiheit in Themenbereichen werden von der offenen Kultur unseres Mandanten nicht nur gelebt sondern gefördert Profil * Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik oder eine vergleichbare Ausbildung bereits in der Tasche bzw. fast geschafft * Erste praktische Erfahrung in den Kernprozessen der privaten oder gesetzlichen Versicherungsbranche wünschenswert * Methodische Kenntnisse aus einer Beratungs- oder Projekttätigkeit von Vorteil * Begeisterung für die digitale Transformation unserer Branchen * Neugier für aktuelle Trends sowie Begeisterungsfähigkeit, um Kollegen und Kunden von Ideen zu überzeugen * Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie Bereitschaft zur Mobilität in Projektumfeld Wir bieten * Enge Zusammenarbeit in einem sehr kollegialen, erfahrenen Team von Spezialisten im Beratungs- und Projektgeschäft * Freiraum für Ihre Kreativität und Mitgestaltung * Verschiedenste Weiterbildungsmaßnahmen und Förderprogramme * Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit für Homeoffice & Remote-Work * Firmenevents und Mitarbeiterrabatte Kontakt Unser Mandant ist ein global agierender Anbieter von Softwarelösungen und Dienstleistungen mit dem Schwerpunkt auf Digitalisierung mit über 9000 Mitarbeitern. Als führender, pragmatischer Branchenspezialist unterstützt dieser seit über 40 Jahren Unternehmen auf dem Weg zur digitalen Exzellenz und digitalen Effizienz.
IT Consultant / BSI Grundschutz (m/w/d)
Passion for People GmbH - 80331, München, DE
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2558070SBA Einsatzort: München/mobiles Arbeiten Unser Mandant ist einer der führenden IT-Dienstleister in Deutschland für Informationstechnologie und DataCenter Infrastruktur. Flexibel und herstellerübergreifend berät unser Mandant seit mehreren Dekaden branchenunabhängige Unternehmen des gehobenen Mittelstandes, Konzerne, wie auch Bundes- und Landesbehörden hinsichtlich ihrer IT-Strategie. Die offene und mitarbeiterwertschätzende Unternehmenskultur beeinflusst maßgeblich den Erfolg und das organische Wachstum unseres Mandanten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Mandanten am Standort München/ mobiles Arbeiten eine(n) Ihre Aufgaben: Sie beraten die Kunden hinsichtlich Informationssicherheit auf Basis der BSI-Standards Sie erstellen Empfehlungen für den Kunden Sie führen Riskikoanalysen durch und planen die entsprechenden Sicherheitsmaßnahmen Sie tragen zum Projekterfolg, durch das begleiten der Projekte und Prozesse bei Ihr Profil: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare Berufsausbildung Sie haben mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Informationssicherheit sowie im IT Grundschutz (Idealerweise Erfahrung mit CISSP) Sie arbeiten strukturiert und haben einen teamorientierten Arbeitsstil Sie sind es gewohnt service- und kundenorientiert zu handeln und arbeiten selbstständig und verantwortungsbewusst Sie besitzen sehr gute Kommunikationsfähigkeiten mit Deutschkenntnissen auf Level C1 (oder besser) und Englischkenntnissen auf Level B2 (oder besser) Unser Mandant bietet Ihnen: Ausgeprägte Work-Live-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und offene Kommunikationskultur Community Kultur und kollegiale Teamarbeit Einen auf Sie und Ihre Tätigkeiten, Fähigkeiten und Situation zugeschnittenen Personalentwicklungsplan Ein attraktives Vergütungsmodell Firmenfahrzeug zur Privatnutzung Eine unbefristete Festanstellung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Karriereportal oder per E-Mail. Ansprechpartner: Herr Stefan Bandow | Telefon: +49 162/308 7777 stefan.bandow@passionforpeople.de
(Senior) Consultant SAP Data Intelligence
JRWG CoachConsult GmbH - 85622, Feldkirchen, Kreis München, DE
Über uns Unser Mandant ist eine führende internationale Unternehmensberatung mit knapp 1450 Mitarbeitern und steht f ür digitale Transformation an der Schnittstelle von Business und IT. Aufgaben * Als festes Projektmitglied unterstützen Sie die Kunden des Mandanten in den Bereichen Data Strategy, Data Architecture, Data Intelligence, Big Data, Data Analytics, Data Warehouse und Business Intelligence * Sie übernehmen die Verantwortung für kleinere Projekte und sind für die Konzeption und Umsetzung von datengetriebenen SAP Anwendungen verantwortlich * Sie sind sowohl intern als auch extern bei den Kunden Ansprechpartner für Data-Intelligence-Themen im Allgemeinen und SAP-Themen im Speziellen * Sie führen neue Kolleg:innen in die Themen Data Intelligence, Data Analytics, Data Warehouse und Business Intelligence ein * Sie unterstützen Ihren Manager bei der Weiterentwicklung des Data Intelligence Portfolios * Sie arbeiten bei der Erstellung und Präsentation von Angeboten mit Profil * Sie verfügen über erste Projekterfahrung im SAP BI Frontend und/oder Backend * Dabei konnten Sie sich bereits als (Teil-) Projektleiter beweisen * Sie bringen sehr gute Kenntnisse im Anforderungsmanagement für datengetriebene Lösungen mit * Sie begeistern sich für innovative Data-Intelligence-Themen im SAP-Umfeld und haben sich idealerweise bereits mit SAP BW on HANA, SAP BW/4HANA, HANA native, XS Advanced, S/4HANA Embedded Analytics, SAP Analytics Cloud (SAC), Analysis for Office (AfO) oder SQL-Scripting auseinandergesetzt * Sie zeichnen sich durch sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten aus * Sie haben Spaß am Networking und ein enger Austausch mit deinen Kunden ist Ihnen wichtig * Nicht zuletzt verfügen Sie über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse und haben Lust auf gelegentliche Reisen Wir bieten * Berufliche Weiterentwicklung und attraktive Karriereperspektive, ausgerichtet auf die persönliche Vision * Ein sehr erfolgreiches inhabergeführtes Unternehmen mit Fokus auf Kundenerfolg, Unternehmenserfolg und Mitarbeitererfolg * Flexibilität bei der Wahl des Arbeitsort (beim Kunden, Remote oder im Office) * Viele weitere monetäre und nicht-monetäre Benefits Kontakt Unser Mandant ist eine führende internationale Unternehmensberatung mit knapp 1450 Mitarbeitern und steht f ür digitale Transformation an der Schnittstelle von Business und IT.
(Senior) Manager for Forecast Planning & Controlling - Insurance (all genders)
JRWG CoachConsult GmbH - 80331, München, DE
Über uns Unser Mandant ist eine führende internationale Unternehmensberatung mit knapp 1000 Mitarbeitern und steht f ür digitale Transformation an der Schnittstelle von Business und IT. Aufgaben * Sie beraten Versicherer bei der Optimierung ihrer Forecasting- und Planungsprozesse. * Sie definieren das IT-Zielbild auf Basis der Elemente der Controlling- und Steuerungsprozesse. * Zu Ihren täglichen Aufgaben gehört die enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit den Business- und IT- Abteilungen der Kunden sowie die Entwicklung von Ideen für die Integration verschiedener Tool-Lösungen. * Sie analysieren und bewerten unternehmensspezifische KPIs und Werttreiber. * Als (Senior) Manager sind Sie für die Gestaltung und Umsetzung neuer Forecasting- und Planungsprozesse zuständig. Profil * Mehrere Jahre Berufserfahrung in einer Unternehmensberatung oder im Corporate Controlling mit Fokus auf Versicherungen * Umfassende Erfahrung in Implementierungsprojekten (Idealerweise) Kenntnisse im (agilen) Projektmanagement und bei der Organisation und Moderation von Workshops * Reisebereitschaft * Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten * Berufliche Weiterentwicklung und attraktive Karriereperspektive, ausgerichtet auf die persönliche Vision * Ein sehr erfolgreiches inhabergeführtes Unternehmen mit Fokus auf Kundenerfolg, Unternehmenserfolg und Mitarbeitererfolg * Flexibilität bei der Wahl des Arbeitsort (beim Kunden, Remote oder im Office) * Mobilitäts-Kit * 30 Tage Urlaub Kontakt Unser Mandant ist eine führende internationale Unternehmensberatung mit knapp 1000 Mitarbeitern und steht f ür digitale Transformation an der Schnittstelle von Business und IT.
Empfangsmitarbeiter (m/w/d) Teilzeit
PERMACON GmbH München - 80333, München, DE
Spannende Aufgabe im Luxuskonzern! Für unseren Kunden aus dem gehobenen Luxussegment, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen einer Arbeitnehmerüberlassung einen Empfangsmitarbeiter (m/w/d) in Teilzeit (20h). Internationaler Konzern aus dem Luxus-Mode-Segment Zentrale Lage mit hochmodernen Büroräumen Deutschlandticket Bewerben Sie sich noch Heute als Empfangsmitarbeiter (m/w/d)Teilzeit . Wir freuen uns auf Sie! Ihre Aufgaben Empfang, Anmeldung und Betreuung von Besuchern Bedienung und Betreuung der Telefonanlage Bestellung und Abwicklung der gesamten Post- und Kurier-Arbeiten Unterstützung und Organisation bei der Konferenzraumplanung Verwaltung und Bestellung von Arbeitsmitteln und Büromaterialien Unterstützung des Bereichs Gebäudemanagement und Ansprechpartner für Hausmeister und Sicherheitsdienst Verwaltung und Koordination der Garagenplätze Unterstützung des Fuhrparkmanagements (z.B. Strafzettelverwaltung) Sachliche Rechnungsprüfung und Erstellung von Kostenauswertungen im Bereich Mobilfunk und Telekommunikation Unterstützung bei der Buchung von Flügen, Autos und Hotels für Service Center und HR (Key User Funktion) Ansprechpartner und Koordination der Büroreinigungsfirma Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder auch gerne in der Hotellerie Sehr gute Deutsch und Englisch Kenntnisse , Französischkenntnisse von Vorteil Professionelles Auftreten und sehr gute Umgangsformen Sie sind stets freundlich und serviceorientiert Selbständige , strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Teamfähigkeit , Kommunikationsstärke und Flexibilität Hohes Engagement und Belastbarkeit Gepflegtes äußeres Erscheinungsbild Ihre Perspektive Eine interessante Aufgabe in einem dynamischen Team Ein angenehmes und modernes Arbeitsumfeld Ein zentral gelegener Arbeitsplatz mit besten Verkehrsanbindungen Selbstständiges Arbeiten in einem internationalen Umfeld Leistungsgerechte Vergütung Arbeitszeit Montag bis Freitag zu den normalen Geschäftszeiten Unbefristeter Vertrag im BAP Urlaubs- und Weihnachtsgeld Konkrete und umfassende Einarbeitung langfristige Beschäftigung Professionelle und individuelle Bewerberbetreuung durch die freundlichen Personalberater/innen der PERMACON GmbH Ihr Kontakt Alexandra Wegner Niederlassungsleiterin muenchen@permacon.de T: 089-242166-35 Permacon GmbH Schleißheimerstraße 4 80333 München
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)
avanti GmbH - Niederlassung München - 80636, München, DE
Dein Job. Dein Leben. Dein avanti. Seit dem Jahr 2000 steht avanti für mehr als nur Personaldienstleistung – wir leben Partnerschaftlichkeit, Fairness und Wertschätzung. Unsere Wurzeln liegen in der Medizin, Pflege und Pädagogik, und viele unserer internen Mitarbeitenden bringen selbst Erfahrung aus diesen Bereichen mit. Das bedeutet: Wir verstehen nicht nur deinen Beruf, sondern auch deine Bedürfnisse. Was dich bei avanti erwartet?** **Ein unbefristeter Arbeitsvertrag, faire Vergütung inklusive attraktiver Zuschläge, bis zu 30 Urlaubstage, betriebliche Krankenversicherung und flexible Dienstpläne, die zu deinem Leben passen. Ob du gerade frisch startest oder bereits viele Jahre Berufserfahrung mitbringst – wir begegnen dir auf Augenhöhe und unterstützen dich dabei, dich weiterzuentwickeln. Zum Beispiel mit Fortbildungen oder einem komplett finanzierten Studium im Gesundheitswesen. Bei avanti zählt der Mensch. Wir setzen auf Kommunikation auf Augenhöhe, kurze Entscheidungswege und ein familiäres Miteinander. Kein Wunder, dass unsere Mitarbeitenden uns regelmäßig auf Kununu weiterempfehlen – und das mit überdurchschnittlich guten Bewertungen. Werde Teil von avanti – weil du mehr verdienst als nur einen Job. Bewirb dich jetzt und gestalte deine berufliche Zukunft mit uns!Du hast ein großes Herz für Menschen und Spaß an deiner Arbeit? Wir bieten dir nicht nur einen Job, sondern ein Team, das dich unterstützt und fördert. Wir laden dich herzlich ein, Teil dieses Teams zu werden. Als etablierter Personaldienstleister im Bereich des Gesundheitswesens suchen wir dich, für verschiedene Einsätze als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d). Rundum glücklich bei avanti! Übertarifliche Bezahlung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Firmenwagen nach Absprache (ohne Werbung und auch zur Privatnutzung) Alternativ: Kostenübernahme ÖPNV oder Fahrtkostenzuschuss bei eigenem PKW Attraktive Mitarbeiterangebote (z.B. Kitazuschuss, Corporate Benefits, Mitarbeiter wirbt Mitarbeiter-Geldprämie, betriebliche Krankenzusatzversicherung) Flexible Urlaubsplanung und Verfügung über dein Arbeitszeitkonto Möglichkeit auf Fort- und Weiterbildung, ohne Bleibeverpflichtung Unbefristeter Arbeitsvertrag Einspringen ist kein MUSS – frei ist frei Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger mit Erfahrung in der Kinderpflege (m/w/d), Kinderkrankenschwester (m/w/d) Fachweiterbildung ist wünschenswert, aber keine Voraussetzung Du verfügst über eine eigenverantwortliche und gut strukturierte Arbeitsweise, bist teamfähig, empathisch und zuverlässig Du kommunizierst gerne und hast ein offenes Ohr für die Sorgen deiner Patienten Führerschein wünschenswert 3-Schichtbereitschaft sowie Bereitschaft zur Arbeit an Wochenenden und Feiertagen Deine Aufgaben: Pflege, Betreuung und Überwachung von Kindern Therapeutische Maßnahmen nach Verordnung Beratung und ggf. Pflegeunterweisungen der Angehörigen Organisation, Pflegeplanung, Dokumentation Haben wir deine Neugier und dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen! Schick uns einfach deinen Lebenslauf. Hinweis: Alle Stellenausschreibungen bei avanti GmbH richten sich stets an alle Menschen, gleich welchen Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl der Bewerber (m/w/d) erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.
Account Manager (m/w/d)
OPUS ONE Recruitment GmbH - 80331, München, DE
Einleitung Unser Kunde ist ein führender Hersteller von Bau- und Bergbaumaschinen und hat eine Stelle als Accounting Managers in der Buchhaltung zu besetzten. Das Unternehmen bietet neben einer umfangreichen und intensiven Einarbeitung durch Mentoren und Führungskräfte auch ein attraktiven Gehaltspaket mit Erfolgsbeteiligungen und vielzählige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten an. Dazu kommen lukrative Altersvorsorge und Lebensversicherung sowie Krankenzusatzversicherungen und Vermögenswirksame Leistungen Sie möchten in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre mit abwechslungsreichen Aufgaben eine neue und spannende Herausforderung annehmen? Dann suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Account Manager (m/w/d) Aufgaben Führung der Buchhaltung Ansprechpartner für interne und externe Prüfer Koordinierung der Buchhaltungssysteme Monatliches Reporting und Meldung an das Bundesamt für Steuern Erstellung und Prüfung der Umsatzsteuervoranmeldungen und Jahreserklärungen Implementierung neuer Prozesse oder Arbeitsbedingungen Jahresabschluss nach HGB und US GAAP Durchführung von Personalentwicklungsmaßnahmen (Mitarbeitercoaching) Qualifikation Abgeschlossenes Betriebswirtschaftsstudium, Berufsausbildung mit Schwerpunkt Bilanzbuchhaltung oder einen gleichwertigen Abschluss Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung in vergleichbaren Positionen Sehr gute Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB und USGAAP / IFRS Expertenkenntnisse von Finanzierungsprodukten im Finanzdienstleistungsbereich Umsetzung der wesentlichen Führungskompetenz, wie Motivation, Beurteilung und die Weiterentwicklung des Buchhaltungsteams Kreativität, außergewöhnliche Anpassungsfähigkeit und Kooperationsfähigkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und MS-Office Kenntnisse Anwendungskenntnisse in Oracle E-Business Suite Kenntnisse sind von Vorteil Benefits Sie bewerben sich einmal bei uns und wir übernehmen die Suche nach einem passenden Job für Sie Zugang zum sog. verdeckten Stellenmarkt (nicht ausgeschriebene Stellen) Persönliches Interview mit anschließendem individuellem Karrierecoaching Eine Vielzahl an Stellen, die kurzfristig besetzt werden müssen Persönliche Kontakte zu Entscheidern und hilfreiche Informationen Beratung zum Arbeitsvertrag des neuen Arbeitgebers Selbstverständlich behandeln wir Ihre persönlichen Daten und Bewerbungsunterlagen absolut vertraulich und diskret Unsere Leistung ist für Sie als Bewerber (m/w/d) absolut kostenlos Noch ein paar Worte zum Schluss Selbstverständlich behandeln wir Ihre persönlichen Daten und Bewerbungsunterlagen absolut vertraulich und diskret. Unsere Leistung ist für Sie als Bewerber (m/w/d) absolut kostenlos. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Senden Sie uns gerne Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (mit Angaben zu Ihrem Gehaltswunsch sowie Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin). Wir freuen uns auf Sie! IHR ANSPRECHPARTNER: Herr Florian Fendt Tel.: 089 890 648 127
Junior Consultant Personal/Sales in München (m/w/d)
ROCKEN - 81249, München, DE
Lohn - EUR50'000 - 60'000 Rocken® vernetzt Menschen und Unternehmen. So effizient wie nie zuvor. Rocken hat das Recruiting revolutioniert. Mit Plattformen, die Menschen und Unternehmen mit hochintelligentem Matching treffsicher zusammenbringen. Mit Prozessen, die nicht nur das Bewerben auf Rekordzeit beschleunigen, sondern auch das Prüfen der Bewerbungen. Mit Reichweiten, wie sie Job-Inserate noch nie gesehen haben. Mit einem Talent-Pool aus tausenden intensiv geprüften Fach- und Führungskräften. Und mit Services, die den Aufwand im HR massiv reduzieren. Durch die Vereinigung der besten Expert:innen mit technologischem Fortschritt sorgen wir für das effizienteste Recruiting aller Zeiten und verbessern die Zukunft für beide Seiten. Für Mensch und Unternehmen. Rolle: Eigenständige Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses, von der Bedarfsanalyse bis zur erfolgreichen Einstellung Erstellung und Verbreitung von Publikationen zur Steigerung der Reichweite und Sichtbarkeit Identifikation und Ansprache qualifizierter Kandidaten Durchführung von Interviews und Erstellung detaillierter Kandidatenprofile via CRM Verantwortung für das Bewerbermanagement, einschließlich Screening, Pflege und individueller Beratung Betreuung der Kandidaten während des gesamten Bewerbungsprozesses und enge Zusammenarbeit mit Beratern und Kunden zur Sicherstellung höchster Servicequalität Kundenberatung zur Besetzung von Fach- und Führungsfunktionen Qualifikationen: Betriebswirtschaftliche Aus- und Weiterbildung , Bachelor/Master in BWL, HR, Informatik, etc. Erste Berufserfahrung in der Personaldienstleistung oder Recruiting/HR wünschenswert EDV-Kenntnisse, IT-Affinität vorausgesetzt Kommunikative, leistungsorientierte Persönlichkeit Stilsichere Deutsch- und Englischkenntnisse ROCKEN Jobs: https://rocken.jobs Profil erstellen: https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
Kinderpfleger*in, Heilerziehungspflegehelfer*in für inklusives Kinderhaus Prinz-Eugen-Park
Pfennigparade mitundo Kinderhäuser GmbH - 80804, München, DE
Spaß bei der Arbeit? Na klar! Keine Frage, dass wir unseren Job top professionell machen, aber eben mit extraviel Humor, Kompetenz und einem "Ja" zum Menschen aus tiefstem Herzen. Diese Kombination nennen wir den P-Faktor. Und wenn Sie ihn besitzen, möchten wir Sie gerne kennenlernen! Die Pfennigparade beschäftigt rund 2500 Mitarbeiter*innen mit und ohne Körperbehinderung. Inklusion ist unser Arbeitsalltag und unser übergreifendes gesellschaftliches Ziel. Unsere Kinderhäuser, Schulen und Heilpädagogische Tagesstätten ermöglichen es, Inklusion von Kindesbeinen an zu leben und zu erleben. Von der Krippe bis zum Abitur genießen Kinder und Jugendliche – sowie ihre Eltern – hier ein fröhliches, förderndes und unterstützendes Miteinander. Ob mit oder ohne Behinderung, hier wird jedes Kind und jede (r) Jugendliche in seiner Individualität ernst genommen und bestärkt. Dazu gehört für uns eine abwechslungsreiche Pädagogik, die allen Beteiligten spürbar Spaß macht – auch den Pädagogen*innen selbst! Voneinander zu lernen ist dabei nicht nur bei den Kindern und Jugendlichen, sondern auch in unseren multiprofessionellen interdisziplinären Teams ausdrücklich erwünscht. Wenn Sie Lust haben, Ihre Fachkompetenzen in einem lebendigen, fröhlichen und zielbewussten Team einzubringen und zu erweitern, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. In unserem neu gebauten Kinderhaus im Prinz-Eugen-Park werden Sie Teil eines großen Teams mit dem Sie mit rund 140 Kindern in der Krippe und im Kindergarten leichter.leben.lernen. Unser Haus lebt von der Fortbildungsbegeisterung und Vielfalt: Jede*r bringt die eigene Persönlichkeit und Lebenserfahrung ein. Da sprudelt es vor Lebendigkeit und Kreativität. Und diese kann sich in unserem Forscher-Lab, dem Bewegungsraum, dem Snoezelenraum und den konduktiven Fördermitteln sehr gut entfalten. Wenn Sie eine solche ganzheitlich-konduktiv-therapeutische Arbeit begeistert – Begegnung, Bewegung und Bildung sind unsere Konzeptbausteine – und Sie mit viel Humor bei der Sache sind, dann möchten wir Sie kennenlernen. Inklusion von Anfang an – Die Pfennigparade sucht dich für ihre inklusiven Kitas und Schulen! – YouTube Kinderpfleger*in, Heilerziehungspflegehelfer*in für inklusives Kinderhaus Prinz-Eugen-Park Zu uns passen Sie mit ... dem Wunsch die Aufgaben der Zukunft mitzugestalten und unser Kinderhaus mit "good vibes" zu erfüllen. einer engagierten Persönlichkeit, die mit Kindern mit und ohne Behinderung arbeiten will und die Bereitschaft für unser innovatives Bewegungskonzept im inklusiven Kontext mitbringt. fachlicher Kompetenz Kindern und deren Eltern begegnen können. Teamfähigkeit, lösungsorientiertem Verhalten, Selbstorganisationsfähigkeit. Freude an der Kooperation mit weiterem Fachpersonal. der Bereitschaft zum Erlernen der Prinzipien der konduktiven Förderung. körperlicher Belastbarkeit und Beweglichkeit – heben und tragen von Kindern. Freude an der Entwicklung von Kindern. der Herzensangelegenheit des Kinder- und Gewaltschutzes. einem sicherem Umgang mit Word, Outlook und Excel. Wir bieten Ihnen ... ein interessantes, innovatives Betätigungsfeld. die Einstellung nach TVöD, Kindertagesstättenzuschuss, Großraumzulage (bei Vollzeitbeschäftigung 270 €), DeutschlandJob-Ticket. eine betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschuss zur privaten Zusatzversicherung. Wir sind eine anerkannte Beschäftigungsstelle für den Bundesfreiwilligendienst (BFD) und das Freiwillige Soziale Jahr (FSJ). Bewerber*innen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Haben Sie den :P-Faktor? Dann bewerben Sie sich ganz einfach online, so können wir Ihre Unterlagen noch schneller bearbeiten als per E-Mail. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Pfennigparade mitundo Kinderhäuser GmbH Ansprechpartner*in: Laszlo Szögeczki Leitung Kinderhaus Prinz-Eugen-Park Telefon: 84 93 6460 E-Mail schreiben Stelleninformation Kennziffer: PEP-K0725 Vertragsart: Unbefristet, Vollzeit, Teilzeit Wochenarbeitszeit: 60 - 100 % der Wochenarbeitszeit Einsatzort: München Bogenhausen Startdatum: sofort Bewerbungsfrist: 23.07.2025
(Senior) Business Analyst Reporting (m/w/d)
OPUS ONE Recruitment GmbH - 80331, München, DE
Einleitung Sie sind eine aufgeschlossene und kommunikative Persönlichkeit und können sich ausgezeichnet in Deutsch und Englisch ausdrücken? Die Arbeit im Team bereitet Ihnen eine außerordentliche Freude? Dann haben wir hier garantiert die richtige Position für Sie! Für unseren Kunden suchen wir Sie als (Senior) Business Analyst Reporting (m/w/d). Aufgaben (Weiter-) Entwicklung des kundenindividuellen Schnittstellenreportings (Teil-) Projektverantwortung der Weiterentwicklung von Reportingapplikationen, Testautomatisierungen oder Schnittstellenerweiterungen Aufnahme, Analyse und Umsetzung neuer Kundenanforderungen sowie Change Requests Mitverantwortung des zentralen Datawarehouse sowie die Datenmodellierung Individuelle Kundenbetreuung im Rahmen der Reporting-Themen Durchführung des Standard-, Individual- und ESG-Reportings Qualifikation Abgeschlossenes wirtschaftsmathematisches oder -wissenschaftliches Studium, alternativ Bank- bzw. Investmentfondskaufleute mit mehrjähriger Berufserfahrung in einer Kapitalverwaltungsgesellschaft o.Ä. Idealerweise Ausbildung zum CFA, CIIA, CIPM oder vergleichbarer Abschluss Kenntnisse in den Bereichen Finanzmathematik, Performancemessung, -attribution, Wertpapier und strukturierte Finanzprodukte von Vorteil Analytisches Denkvermögen, Strukturierungs- und Abstraktionsvermögen Gute IT-Kenntnisse in SQL, Datawarehouse und Testing Benefits Unser Kunde verfügt über langjährige Erfahrung in der Fondsadministration und ist in Deutschland an den Standorten München und Frankfurt mit zahlreichen Mitarbeitern vertreten. Auf Sie wartet die Gelegenheit, mit einem Marktführer innerhalb dynamischer und internationaler Teams zu wachsen und sich persönlich weiterzuentwickeln. Hier sind Sie Teil einer großen Unternehmensfamilie mit flachen Hierarchien und gestalten aktiv die Zukunft des Unternehmens mit. Lassen Sie diese Chance nicht verstreichen und bewerben Sie sich noch heute. IHRE VORTEILE Lediglich eine Bewerbung bei uns, die wir bei Passgenauigkeit gezielt an mehrere Unternehmen weiterleiten können Erstes Interview und individuelle Beratung Zugang zum sog. verdeckten Stellenmarkt (nicht ausgeschriebene Stellen) Eine Vielzahl an Stellen, die kurzfristig besetzt werden müssen Persönliche Kontakte zu Entscheidern und hilfreiche Informationen Hilfreiche Tipps und Informationen für das Vorstellungsgespräch beim Unternehmen Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (mit Angaben zu Ihrem Gehaltswunsch sowie Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin) per Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail. Passende Jobs für Ihre berufliche Zukunft haben wir fortlaufend verfügbar - unterschiedliche Positionen werden uns dabei anvertraut, mit denen wir uns an Sie richten. Das Joblevel geht vom Sachbearbeiter über den Spezialisten bis zur Führungskraft. Gemeinsam finden wir heraus, ob diese Position die Richtige für Sie ist und ob wir Ihnen außerdem noch andere Perspektiven anbieten können. IHR ANSPRECHPARTNER: Herr Florian Fendt | 089/ 890 648 127
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