Community Builder (Customer Success & Marketing)
SUMM AI - 80331, München, DE
Einleitung Gestalte mit uns die digitale Verwaltung – praxisnah, nutzerzentriert und gemeinschaftlich. Du liebst es, wenn aus Nutzer:innen echte Fans werden – und wenn Marketing nicht nur Reichweite schafft, sondern Beziehungen. Du verstehst sowohl die Bedürfnisse von Kund:innen als auch die Mechanismen hinter erfolgreicher Content- und Event-Strategie? Dann bist du bei uns richtig. Für unsere neue KI-Lösung AuraFlows suchen wir eine Person, die Customer Success Management und Marketing miteinander verbindet – mit dem Ziel, eine lebendige Community rund um Verwaltungsprozesse aufzubauen und gemeinsam mit unseren Nutzer:innen echte Wirkung zu erzielen. Wer wir sind Die SUMM AI GmbH wurde 2022 in München von Flora Geske, Vanessa Theel und Nicholas Wolf gegründet – mit der Vision, Künstliche Intelligenz sinnvoll für die Gesellschaft einzusetzen. Was als Projekt für Leichte Sprache begann, ist heute ein wachsendes GovTech-Unternehmen mit zwei starken Produkten: SUMM AI – für barrierefreie Kommunikation AuraFlows – für transparente Prozessdokumentation Unser Team vereint Expertise aus KI-Entwicklung, UX-Design, Verwaltung und Forschung – mit dem Ziel, die Digitalisierung der Verwaltung verständlich, zugänglich und effizient zu gestalten. Aufgaben Du gestaltest mit uns den Go-to-Market von AuraFlows – und begleitest sowohl bestehende als auch neue Kund:innen entlang ihrer gesamten Journey: Customer Success: Du begleitest Verwaltungen bei der Einführung von AuraFlows – von der Onboarding-Phase bis zur langfristigen Nutzung. Du bist erste Ansprechperson für unsere Kund:innen und sorgst dafür, dass sie den vollen Nutzen aus dem Produkt ziehen können. Du entwickelst Maßnahmen zur Kundenbindung und identifizierst Up-/Cross-Selling-Potenziale . Du baust Formate auf, die den Austausch zwischen Kund:innen fördern – z. B. Stammtische, Use Case-Workshops oder lokale Netzwerke. Mit diesem Wissen treibst du Marketing & Community: Du entwickelst und setzt eine zielgerichtete Marketing-Strategie um – mit Fokus auf Inbound-Leadgenerierung im Public Sector. Du erstellst Inhalte (Blog, Newsletter, Use Cases, Event-Konzepte), die Vertrauen schaffen, Wissen vermitteln und Reichweite generieren. Du analysierst, welche Themen und Formate für unsere Ideal Customer Profiles (ICP) besonders relevant sind – und setzt darauf auf. Du entwickelst gemeinsam mit dem Team Events und Community-Formate , die echte Beziehungen und Empfehlungen fördern. Qualifikation Deine Motivation Du denkst unternehmerisch , willst mehr als nur Prozesse abarbeiten und bist bereit, Verantwortung zu übernehmen. Du hast ein Gespür für Menschen und Organisationen, kannst Mehrwert klar kommunizieren und bist hungrig auf Wachstum – dein eigenes und unseres. Wichtig ist uns nicht, wie viele Jahre Erfahrung du hast – sondern, wie du denkst und arbeitest. Wenn du gerne neue Wege gehst, schnell lernst und pragmatisch bist, könntest du gut zu uns passen. Denn wir sind ein Start-Up, das sich gerade neu ausrichtet – und wir suchen jemanden, der/die diesen Weg mitgestalten will. Deine Must-haves: Du hast Erfahrung im Customer Success Management oder Key Account Management – idealerweise im SaaS- oder GovTech-Umfeld. Du hast bereits Marketing-Strategien entwickelt und umgesetzt – idealerweise auch in Kombination mit Content & SEO. Du weißt, wie man Communities aufbaut , Netzwerke pflegt und Kund:innen aktiviert. Du denkst zielgruppenorientiert und kannst komplexe Inhalte klar und verständlich aufbereiten – in Text, Event und Gespräch. Du arbeitest selbstorganisiert, pragmatisch und lernbereit. Du bist bereit, Verantwortung zu übernehmen – und erwartest nicht, dass dir jemand täglich vorgibt, was zu tun ist. Du arbeitest gerne hands-on , testest, misst und verbesserst – nach dem Prinzip: Build – Measure – Learn . Du bist bereit, viel zu geben , wenn es nötig ist – weil du an das glaubst, was du tust. Du kommst mind. 3 Tage pro Woche ins Office (München Werksviertel) und bist bereit zu reisen. Du sprichst fließend Deutsch und gut Englisch. Benefits Was wir bieten Eine steile Lernkurve und die Möglichkeit, eine neue Rolle mitzugestalten – an der Schnittstelle zwischen Kundenbeziehung, Marketing und Produkt. Ein kleines, motiviertes Team mit viel Raum für eigene Ideen und Verantwortung. Direkte Zusammenarbeit mit dem Gründungsteam und unseren Kund:innen. Ein Produkt mit gesellschaftlicher Relevanz und großer Resonanz im Public Sector. Ein lernorientiertes Umfeld, das Build–Measure–Learn ernst nimmt – und bei dem echte Wirkung zählt, nicht schöne Präsentationen. Flexible Strukturen, aber keine Konzernprozesse. Viel Raum für Eigeninitiative, Verantwortung und Entwicklung – aber keine Vorgesetzten mit 20 Jahren Erfahrung, von denen du alles Schritt für Schritt lernen kannst. Noch ein paar Worte zum Schluss Was uns antreibt Wir reduzieren Komplexität. Wir fördern Transparenz. Wir steigern Bürgerzufriedenheit. Ob durch verständliche Texte oder strukturierte Prozessmodelle – unsere KI-Lösungen helfen Verwaltungen, Informationen klar zu vermitteln und Prozesse digital abzubilden. Klingt nach dir? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Sende uns gerne deinen Lebenslauf und ein paar kurze Zeilen zu deiner Motivation!
Facharzt Psychiatrie und Psychotherapie (m/w/d) - 16903 in München
akut Medizinische Personallogistik GmbH - 80331, München, DE
Flexible Arbeitszeiten, gerne für den Vormittagsbereich mit ein Stundenumfang von mindestens 20-25 Stunden pro Woche Eine spätere Partnerschaft mit Teil-Übernahme einer Zulassung ist möglich Psychotherapien finden im Einzelsetting und in Gruppen statt Im Raum München suchen wir für ein Neuro-psychiatrisches Zentrum zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie (m/w/d) in Festanstellung. Diese Position ist in Voll- oder Teilzeit zu besetzen. akut Doc ist Spezialist für die Personalberatung und –vermittlung von Ärztinnen und Ärzten innerhalb der akut… Med Group, die als bundesweiter Marktführer an der Seite von medizinischen Berufsgruppen steht. Wir beraten und unterstützen Ärztinnen und Ärzte bei der Suche nach einer passenden Position und helfen so, die ganz persönlichen beruflichen Ziele zu erreichen. Profitieren Sie von unserer langjährigen Erfahrung und unserem bundesweiten Netzwerk. Facharztanerkennung für Psychiatrie und Psychotherapie Sie haben die Genehmigung zur Psychotherapie z.B. als Zusatzbezeichnung in Verhaltenstherapie (VT) **** oder in tiefenpsychologisch fundierter **** Psychotherapie **** (TP) Ihre Berechtigung zu psychotherapeutischer Tätigkeit kann für Erwachsenentherapie aber gerne auch für Kinder- und Jugendpsychotherapie gelten
Instandhaltungstechniker (m/w/d)
ROCKEN - 81249, München, DE
Lohn - EUR50'000 - 58'000 Rocken®, Dein bestes Karriereprofil im Bereich Technik & Engineering! Rocken® ist in der digitalen Rekrutierung von Talenten und Experten (Fach- und Führungskräfte) spezialisiert und zählt etablierte Unternehmen aus jeglichen Branchen zu den Partnern. Diese sind national sowie international tätig und bieten dem zukünftigen Talent eine spannende Herausforderung. Mit dem Anspruch, die besten Talente zu rekrutieren, beraten wir unsere Partner für eine spannende Karriereplanung mit ihren Mitarbeitern. Rocken® zeigt Dir die Möglichkeiten als ambitionierte Persönlichkeit gerne aus der Vogelperspektive, wo Du Verantwortung tragen wirst und Dich am besten weiterentwickeln kannst. Melde Dich an und erhalte mit Rocken® Talent Dein bestes Karriereprofil in der Industrie und Technik. Rolle: Ein führendes Unternehmen im Bereich technischer Textilien sucht Sie zur Verstärkung des Instandhaltungsteams für den Standort im Münchener Südosten. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die reibungslose Funktion der Fertigungsanlagen, von klassischen Maschinen bis zu vollautomatisierten Hightech-Systemen. Ihre Aufgaben: Eigenständige Wartung und Instandhaltung der Produktionsanlagen Fehleranalyse und Störungsbeseitigung im laufenden Betrieb Dokumentation in der Instandhaltungssoftware und Koordination des Ersatzteilmanagements Unterstützung bei Umbauten und technischen Erweiterungen Koordination von Fremdfirmen, sowie Begleitung von technischen Projekten Teilnahme an der Rufbereitschaft im rotierenden Turnus (alle 3–4 Wochen) Qualifikationen: Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder Mechatroniker Fundierte Kenntnisse in der Instandhaltung industrieller Maschinen Erfahrung mit Sensorik, Antriebstechnik und Regelungstechnik SPS-Grundkenntnisse (TIA / S7 von Vorteil) Erste Erfahrungen mit Wartungssoftware (z. B. SAP, Infor EAM) Benefits: Internationales Umfeld Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen Markt- und leistungsgerechte Löhne Beteiligung am Geschäftserfolg und Prämien Flexible Arbeitszeitgestaltung ROCKEN Jobs: https://rocken.jobs Profil erstellen: https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
Barista und Frühstücksheld:in gesucht! (m/w/d)
Haferkater - 80331, München, DE
Einleitung Barista & Frühstücksheld:in gesucht (m/w/d) 20-40 Std./Woche | Kaffee, Porridge & People – dein neuer Lieblingsjob Du hast Lust auf Kaffee, gutes veganes Essen und nette Leute – aber keine Lust auf Langeweile? Willkommen bei Haferkater! Wir sind das vegane Frühstück für unterwegs – cremiger Porridge, ehrlicher Kaffee, richtig freundliche Gäste und ein Job, der Spaß macht. Ob auf dem Weg zur Arbeit, zur Uni oder zum nächsten Abenteuer: Wir versorgen Menschen mit einem Frühstück, das sie wirklich glücklich macht. Jetzt suchen wir dich für unseren Store am Sendlinger Tor, in Pasing und am Hauptbahnhof! Aufgaben Deine Mission: Du bekämpfst leere Mägen unter anderem mit cremigem Porridge & feinem Kaffee Du zauberst unseren Gästen ein Lächeln ins Gesicht und ein Herzchen auf den Cappuccino Du arbeitest in der Frühschicht zu zweit, in der Spätschicht wie ein:e wahre:r Einzelheld:in Wochenendarbeit gehört bei uns selbstverständlich dazu – natürlich im fairen Wechsel mit dem Team. Qualifikation Dein Superhelden-Profil: Du bist zuverlässig, selbstständig und voller Energie Du hast schon Gastro- oder Barista Erfahrung Du sprichst Deutsch (B2) Du magst Menschen und arbeitest gern im Team (auch wenn du mal solo fliegst) Und du findest veganes Essen nicht nur okay, sondern richtig gut Benefits Dein Equipment: Eine ausführliche Einarbeitung in einem tollen Team Eine App für alles: Schichtplan, Wunschzeiten, Überblick jederzeit Faire Bezahlung & flexible Stunden (30-40 pro Woche) Karriereleiter? Haben wir. → Vom Frühstücksprofi zur Führungskraft – wenn du willst, bringen wir dich nach ganz oben Noch ein paar Worte zum Schluss Bewerben ist easy – auch ohne Superkräfte: Lebenslauf per Whatsapp an: 0160-98517753
Customer Service im Herzen von München (m/w/d)
DIS AG - 80687, München, DE
Für Sie steht die Zufriedenheit des Kunden an oberster Stelle? Dann haben wir etwas spannendes für Sie! Wir suchen Mitarbeiter (m/w/d) im Customer Service für einen unserer namhaften Kunden im Herzen Münchens . Nutzen Sie jetzt die Möglichkeit mit der DIS AG voranzukommen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Erster Ansprechpartner bei Kundenanfragen Weiterleitung von Anfragen und Aufträgen an die entsprechenden Fachabteilungen Dokumentation aller Vorgänge und Nachfragen sowie deren weiteren Abwicklungen Eigenverantwortliche Bearbeitung von Kundenanfragen und Aufträgen Pflege von Kontaktdaten im System Ihr Profil Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Routinierter Umgang mit den MS-Office Anwendungen Sehr gute Deutschkenntnisse Hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung Selbständigkeit und Teamfähigkeit Unsere Benefits Möglichkeit auf Home Office Fahrtkostenzuschuss Weihnachtsgeld Weiterbildungsmöglichkeiten & Trainings Betriebliche Altersvorsorge Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Jasmin Kuen Jasmin.Kuen@dis-ag.com DIS AG Office & Management Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074660
Chefarzt Psychiatrie / Psychosomatik | Reha (m/w/d)
FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING - 80331, München, DE
Wir suchen Sie als erfahrenen Chefarzt Psychiatrie / Psychosomatik | Reha (m/w/d) im Raum Saalfeld/Saale ! In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die umfassende medizinische und fachliche Führung unserer psychosomatischen Abteilung in einer renommierten Rehabilitationsklinik mit ca. 220 Betten. Sie tragen die Verantwortung für die Weiterentwicklung und Umsetzung modernster rehabilitativer Konzepte und sorgen dafür, dass unsere Patienten eine ganzheitliche, individuell abgestimmte Versorgung erhalten. Gemeinsam mit einem engagierten und interdisziplinär arbeitenden Team gestalten Sie aktiv die Zukunft der patientenzentrierten Rehabilitation, optimieren bestehende Therapien und entwickeln innovative Behandlungsmethoden, die den hohen Standards unserer Klinik gerecht werden. Ihre Expertise in der Psychiatrie und Psychosomatik ist dabei ein wesentlicher Bestandteil des nachhaltigen Erfolges und der Weiterentwicklung unserer Einrichtung. Das Angebot / Ihre Benefits als Chefarzt Psychiatrie / Psychosomatik | Reha (m/w/d) im Raum Saalfeld/Saale Interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer renommierten Rehabilitationsklinik mit hohem Freizeitwert Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen Eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre Attraktive Vergütung und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten Die Chance, Teil eines zukunftsorientierten Teams zu werden Ihr Profil als Chefarzt Psychiatrie / Psychosomatik | Reha (m/w/d) im Raum Saalfeld/Saale Facharzt (m/w/d) für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie oder Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie Umfassende Erfahrung in der Leitung einer psychosomatischen Abteilung Ausgeprägte Führungskompetenz und Teamfähigkeit Hohes Engagement für die psychosomatische Rehabilitation und die Verbesserung der Lebensqualität der Patienten Innovatives Denken und die Fähigkeit, neue Ideen umzusetzen Ihre Aufgaben als Chefarzt Psychiatrie / Psychosomatik | Reha (m/w/d) im Raum Saalfeld/Saale Führungskompetenz: Übernehmen Sie die fachliche und organisatorische Leitung der Abteilung Psychosomatik als Chefarzt (m/w/d) Psychiatrie und Psychosomatik Patientenversorgung: Stellen Sie die umfassende und kompetente Diagnostik und Therapie Ihrer psychosomatischen Patienten sicher Teamführung: Motivieren und führen Sie Ihr Team aus Ärzten, Psychologen, Pflegekräften und Therapeuten Strategische Weiterentwicklung: Gestalten Sie die Abteilung aktiv mit und setzen Sie innovative Behandlungskonzepte um Qualitätsmanagement: Implementieren Sie ein modernes Qualitätsmanagement und sorgen Sie für die Einhaltung der Standards Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Chefarzt, Chefärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Medizinische Leitung, psychiatrische Rehabilitation, psychosomatische Rehabilitation, Vollzeit Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen hoch spezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches und nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission ist es, die passende Stelle mit dem passenden Kandidaten, unter Berücksichtigung der jeweiligen Bedürfnisse, zielgerichtet zusammenzubringen. Mit unserem erfahrenen Beraterteam stehen wir Ihnen während des gesamten Vermittlungsprozesses zur Seite. Profitieren Sie von über 10 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Chefarzt Psychiatrie / Psychosomatik | Reha (m/w/d) im Raum Saalfeld/Saale. Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne unter Jetzt bewerbenan.
Account Manager (w/m/d)
Feinkost Käfer AG - 81675, München, DE
Um unseren Kund:innen ein erstklassiges Erlebnis und Service zu bieten, starten Sie bei uns als **Account Manager (w/m/d) im Präsenteservice, München** **(36h Woche)** **WORUM ES GEHT** * Betreuung von inländischen und internationalen Kunden sowie Jahreskunden * Erstellung und Kalkulation individueller Kundenanfragen * Akquise von Neukunden * Pflege und Steuerung unserer Warenflüsse über das ERP-System LS-Retail * Beschaffung verkaufter Artikel in enger Zusammenarbeit mit dem Zentraleinkauf * Betreuung von Lieferanten (auch international) * Bearbeitung der Kundendatei und Initiativen zur Kundenbindung * Abwicklung von Marketingaktivitäten * Mitgestaltung des Präsentekatalogs * Auftragsabwicklung: Kommissionierung, Verpackungskoordination sowie Versandüberwachung **WAS SIE MITBRINGEN** * Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke * Ein Auge für das Detail und ein kreatives Händchen, wenn es um Präsente geht * Engagement im Betrieb und im Umgang mit Kunden * Gute bis sehr gute Englischkenntnisse * Idealerweise eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung * Vorerfahrung im Warenwirtschaftssystem LS-Retail wünschenswert, aber kein Muss **WAS WIR BIETEN** * Kostenfreie Verpflegung in der hauseigenen Kantine * Vielseitiges und harmonisches Team * Sicheren Arbeitsplatz in einem seit drei Generationen bestehenden, dynamischen Familienunternehmen * 20% Mitarbeiterrabatt, Social Impact Day * Vielfältige Sport- und Gesundheitsangebote, wie Vergünstigungen bei Fitness First * Vergünstigte Isarcard * Aufstiegschancen und Karrieremöglichkeiten innerhalb der Käfer Gruppe **LUST BEKOMMEN? DANN FREUEN WIR UNS AUF IHRE BEWERBUNG** Bei Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Yasmine Ben Jedidia Recruiting - Team
Customer Service Mitarbeiter in der Technologie-Branche im Herzen Münchens (m/w/d)
DIS AG - 80687, München, DE
Ihre Kunden sind von Ihnen absolut überzeugt - Sie beraten passgenau und wissen zu jeder Zeit, welche Bedürfnisse Ihre Kundengruppe hat. Sie kennen sich in der Produktpalette aus und es macht Ihnen Spaß, Ihre Kunden zu begeistern. Ihr Team kann sich auf Sie verlassen und Sie gelten als empathischer Teamplayer. Das trifft auf Sie zu? Dann haben wir Ihre neue Herausforderung gefunden! Bewerben Sie sich noch heute bei uns als Customer Service Mitarbeiter (m/w/d) für einen unserer Kunden der Technologie-Branche mit Sitz in München! Die Position ist in Direktvermittlung zu besetzen. Ihre Aufgaben Allgemeine administrative Tätigkeiten Schreiben von Angeboten sowie Auftragsabwicklung Reklamationsbearbeitung sowie Beschwerdemanagement Stammkundenbetreuung und -beratung Aufnahme von Bestellungen Ihr Profil Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Selbständige, strukturierte, service- und kundenorientierte Arbeitsweise Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium oder ähnnliche Qualifikation Sicherer Umgang mit MS Office Unsere Benefits Möglichkeit auf Home Office Fahrtkostenzuschuss Weihnachtsgeld Weiterbildungsmöglichkeiten & Trainings Betriebliche Altersvorsorge Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Thu-Trang Nguyen muenchen-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074660
Data Engineer (m/w/d) mit Fokus auf Databricks
Instaffo GmbH - 81243, München, DE
Du bist interessiert an der Stelle als Data Engineer (m/w/d) mit Fokus auf Databricks bei Steadforce GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Muttersprachliches Niveau Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes. Spannende und technologisch sehr anspruchsvolle Projekte, unterschiedliche Industrien in einem inhabergeführten, mittelständischen Münchner Unternehmen. Flache Hierarchien, eine angenehme Arbeitsatmosphäre, geprägt von Teamwork und getreu dem Motto "Work, learn & grow". Tätigkeiten Zusammenarbeit mit Data Scientists und Data Analysten zur Bereitstellung von Datenlösungen für analytische und maschinelle Anwendungen. Entwicklung und Optimierung von Datenpipelines und MLOps Workflows mit Databricks und anderen Technologien auf der Azure Cloud Platform. Integration von Datenquellen und Verarbeitung großer Datenmengen aus strukturierten und unstrukturierten Quellen. Aufbau und Betrieb moderner, skalierbarer Datenarchitekturen für Echtzeit- und Batch-Verarbeitung. Implementierung und Betreuung von Streaming-Anwendungen mit Technologien wie Flink, Spark Streaming oder Kafka Streams. Sicherstellung von Datenqualität, Sicherheit und Performance in komplexen Datenlandschaften. Monitoring, Debugging und Optimierung der bestehenden Dateninfrastruktur. Anforderungen Abgeschlossenes Studium in Informatik, Data Science, Ingenieurwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von Datenpipelines und in der Arbeit mit modernen Datenarchitekturen. Erfahrung im Aufbau von MLOps Workflows mit Databricks für Machine Learning Projekte. Sehr gute Kenntnisse der Databricks Plattform (z.B. MLFlow, Assett Bundles, Unity Catalog, Delta Lake), Apache Spark, Apache Flink und Apache Kafka. Fundierte Programmierkenntnisse in Python, Scala oder Java, sowie ausgeprägte SQL-Fähigkeiten. Erfahrung mit der Azure Cloud Platform, Kenntnisse in anderen Cloud-Umgebungen (z. B. AWS, GCP) sind ein Plus. Idealerweise Erfahrung mit CI/CD-Pipelines, DataOps und Infrastructure-as-Code (z. B. Terraform). Kenntnisse in weiteren Werkzeugen und Technologien wie Airflow, Kubernetes oder Docker sind ein Plus. Analytisches Denkvermögen, Teamgeist und eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Team Warum wir? Dich erwartet ein kollegiales und dynamisches Umfeld, in das Du Dich vom ersten Tag aktiv einbringen und eigene Ideen in einem motivierten Team umsetzen kannst. Wir wertschätzen Deine Leistung u.a. mit einer attraktiven Vergütung, flexiblen Arbeitszeiten und Teilzeitmodellen, Home-Office, Entwicklungsmöglichkeiten und Freiraum für Deine Persönlichkeit. Bewerbungsprozess Bewerbungsprozess 1. Erstgespräch per Teams mit HR und Fachbereich; fachliche Eignung wird eingeschätzt 2. Zweitgespräch gerne vor Ort (je nach Präferenz des Kandidaten) mit HR und Fachbereich inkl. Use Case Diskussion 3. Angebot Über das Unternehmen Steadforce - A Digital Enabling Company In einer datengetriebenen Welt ist das Frontend nur die Spitze des Eisbergs. Wir helfen unseren Kunden auch mit dem, was darunter steckt: BIG DATA und BACKEND Software Development. Wir sind echte Softwareexperten und Technologiespezialisten und fokussieren uns auf "Intelligent Applications End-to-end". Unser Leistungsportfolio umfasst: Data Science, Machine Learning, Agile Mindset, Data Engineering, Enterprise Applications, Cloud Solutions, Internet of Things (IoT), DevOps und Application Management.Unsere Expertise ist bei Marktführern aller Branchen gefragt. Zu unseren Kunden gehören u.a. BMW Group, Audi, Siemens, TÜV Süd sowie Landes- und Bezirksärztekammern in ganz Deutschland.Steadforce steht für uns. Unsere starke Gemeinschaft. Unsere Qualitäten, Fähigkeiten, Innovationskraft. Und damit besonders für unseren Kundennutzen. In jedem Fall steht Steadforce für die Werte Verlässlichkeit (Steadiness) und Kraft (Force), gepaart mit Visionen und Zielen zur Eroberung spannender Technologien der Zukunft. Was uns ausmacht? Unsere Kultur. Wir sind EIN Team. Unsere Ziele können wir nur gemeinsam erreichen. Dabei sind uns Kommunikation auf Augenhöhe, Vertrauen und Wertschätzung besonders wichtig. Wir inspirieren uns gegenseitig, jeden Tag ein bisschen besser zu werden, neugierig zu bleiben und Neues auszuprobieren. Bei uns darf man auch Fehler machen, denn wir lernen daraus und kommen so unseren Zielen näher. Unsere Arbeitswelt. Wir setzen auf "Arbeiten 4.0" und schaffen optimale Rahmenbedingungen für unseren gemeinsamen Erfolg. Dazu gehören neben einer leistungsgerechten Vergütung, flexiblen Arbeitsplätzen und Arbeitszeiten, interdisziplinären Teams, innovativen Technologien, State of the Art Tools auch flache Hierarchien, die Freiraum schaffen und selbstständige Entscheidungen fördern. Unser Talentmanagement. Für uns ist jeder Mitarbeiter ein Talent. Wir entdecken und fördern Potenziale. Unser Personalentwicklungskonzept wird individuell auf jeden einzelnen Mitarbeiter zugeschnitten. Dabei bringen wir die Wünsche der Teammitglieder mit unseren strategischen Zielen in Einklang. Wir sind eine lernende Organisation – Entwicklungsgespräche, Hard- & Softskills Trainings, interner Wissenstransfer z.B. über interne Workshops und Mittagsvorträge sind fester Bestandteil unseres Alltags. Wir wachsen und sind auf der Suche nach klugen Köpfen. coden, testen, debuggen, troubleshooten, delivern, scrumen Wenn Talente ein zuhause suchen, dann kommen sie zu Steadforce. Steadforce Values - LIFT Learn, Grow & Work Wir entdecken und fördern Potenziale. Jeder Mitarbeiter ist ein Talent. Inspiring & Collegial Environment Unsere Ziele erreichen wir als Team. Wir schaffen Mehrwert durch interdisziplinäres Denken. Fearless Feedback Wir leben einen offenen und konstruktiven Austausch sowie Kommunikation auf Augenhöhe. Wegweisen hierfür ist ein respektvoller Umgang miteinander sowie der Mut zur Veränderung. Trust Vertrauen und Authentizität ist die Basis für unsere Zusammenarbeit. Nur in einer Umgebung, die geprägt ist von Vertrauen, können sich Ideen entfalten und Wissen wird geteilt.
Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Wohnraumentwicklung (w/m/d)
Bundesanstalt für Immobilienaufgaben - 80333, München, DE
Die Direktion München sucht für die Sparte Portfolio Management am Arbeitsort München zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen: Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Wohnraumentwicklung (w/m/d) (Entgeltgruppe 9c TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 9g BBesG, Kennung: MCPM 1217, Stellen‑ID 1330428) Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Eine Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich. Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte? Unterstützung der Projektleitungen und Fachgebietsleitung bei Neu-, Um- und Erweiterungsbauten im Wohnungsbau mit Schwerpunkt kaufmännischer Unterstützung; hier Planung und Realisierung von Neubaumaßnahmen mit schwierigen und umfassenden wirtschaftlichen, baurechtlichen und nachhaltigen Anforderungen Projektvorbereitung, dabei Erstellung von Standortanalysen, Kostenschätzungen, ggf. Ausschreibung und Vergabe von Machbarkeitsstudien Mitwirkung bei der Durchführung von Bestandserfassungen sowie Durchführung und Prüfung von Wirtschaftlichkeitsuntersuchungen, Erstellung von Entscheidungsvorlagen (Grundlagenermittlung) Mitwirkung bei der Formulierung von Anforderungen, Bestandserfassung und Erstellung von Plangrundlagen, Zeitplanungen und Ziele Berichterstattung an die Zentrale, z. B. zu planerischen und wirtschaftlichen Anforderungen und Mittelbereitstellung Abstimmung mit Genehmigungsbehörden, Konzeptionierung, Vorbereitung und (Mitarbeit bei der) Beantragung von Bauvorbescheiden, einschließlich Genehmigungsplanung Vorbereitung von Leistungsbeschreibungen, Bau- und Ausschreibungsunterlagen Kaufmännische Begleitung von Ausschreibung und Vergaben von Projektsteuerer- oder Generalauftragnehmer- bzw. ‑Unternehmerleistungen Mitwirkung bei Vergabeentscheidungen Koordinierung der jeweiligen Projektabläufe zwischen allen Projektbeteiligten Koordinierung von Planungs- und Baubesprechungen Kaufmännische Steuerung des Bauablaufs ggf. über Dritte, Sicherstellung der Projektziele, Einhaltung von Kosten, Terminen und Qualitäten Mitwirkung bei der Übergabe fertiggestellter und abgenommener Wohnungen an die Sparte Wohnen Was erwarten wir? Qualifikation: Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH]/Bachelor) vorzugsweise der Fachrichtungen Verwaltungs-, Betriebs- oder Immobilienwirtschaft oder auf andere Weise erworbene gleichwertige Fachkenntnisse und Erfahrungen Fachkompetenzen: Erfahrungen in der Mitwirkung bei Planung, Vergabe, Durchführung und Steuerung von Wohnungsneubauprojekten sind von Vorteil Kenntnisse aller einschlägigen öffentlich-rechtlichen Vorschriften, Normen und Ausführungsregeln im Hochbau/Wohngebäude (z. B. RBBau, HOAI, VOB, VOL/B, VHB, UVgO, VGV, BayBO, BauGB, BauNVO, DIN) bzw. die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen Kenntnisse der aktuellen Anforderungen an den nachhaltigen Wohnungsbau und des GEG wünschenswert Praktische Erfahrungen in der Durchführung von Wirtschaftlichkeitsprüfungen sind von Vorteil Kenntnisse der Marktverhältnisse, vorzugsweise auch des regionalen Marktes Sichere Kenntnisse im Bereich der IT‑Standardanwendungen (Microsoft Office) Anwenderkenntnisse in SAP bzw. die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen Weitere Anforderungen: Führerschein Klasse B und die Bereitschaft zu Dienstreisen (auch als Selbstfahrer/in) Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten Gute Auffassungsgabe Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, Kommunikationsfähigkeit Kunden‑/Adressatenorientiertes Verhalten und zielorientiertes Verhandlungsgeschick Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz Gutes Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen Was bieten wir? Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen 30 Tage Urlaub Mobiles Arbeiten Betriebliche Altersversorgung Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung Umfangreiche Fortbildungsangebote Zuschuss zum DeutschlandJobTicket Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen Kostenfreie Parkmöglichkeiten Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online bis zum 16. August 2025 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen‑ID 1330428 . Unsere Bewerbungsgespräche werden vor Ort am Standort München oder per GoToMeeting – als Videokonferenz geführt. Jetzt bewerben Haben Sie noch Fragen? Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Barkowski unter der Telefonnummer +49 89 5995‑3223 gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Gehr unter der Telefonnummer +49 89 5995‑3247. Weitere Informationen finden Sie auch unter https://karriere.bundesimmobilien.de. Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz. Hinweise: Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann. Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentanz nach dem Bundesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt. Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/Arbeitsplätzen – zu erhöhen und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen. Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).
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