Über uns Spannend, aufstrebend und verdammt schnell – wir sind flaschenpost! Wir liefern den Wocheneinkauf innerhalb von 120 Minuten zu unseren Kund:innen. Gemeinsam mit über 20.000 Kolleg:innen schaffen wir es, eine komplette Branche neu zu erfinden. Seit unserer Gründung im Jahr 2016 sind wir mittlerweile als Sofortlieferdienst für Getränke und Lebensmittel in nahezu allen Metropolregionen Deutschlands vertreten. Seit 2020 ist die flaschenpost Teil der Oetker-Gruppe. Spannend, aufstrebend und verdammt schnell – wir sind flaschenpost! Wir liefern den Wocheneinkauf innerhalb von 120 Minuten zu unseren Kund:innen.Gemeinsam mit über 20.000 Kolleg:innen schaffen wir es, eine komplette Branche neu zu erfinden. Seit unserer Gründung im Jahr 2016 sind wir mittlerweile als Sofortlieferdienst für Getränke und Lebensmittel in nahezu allen Metropolregionen Deutschlands vertreten.Seit 2020 ist die flaschenpost Teil der Oetker-Gruppe. Um unsere Mission zu erfüllen, suchen wir befristet für ein Jahr zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Logistics Recruiting einen Werkstudenten im Recruiting Samstagsschicht (m/w/d). Werkstudent im Recruiting Samstagsschicht (m/w/d) Dein Liefergebiet: Du unterstützt unsere Recruiter:innen in dem Bewerbungs- und Einstellungsprozess unserer Bewerber:innen Dabei stehst du unseren Bewerber:innen telefonisch, per Live Chat und per E-Mail zur Verfügung Du übernimmst administrative Tätigkeiten, die die Grundlage für den Einstellungsprozess sind Du machst aus Bewerber:innen Kolleg:innen Das hast du im Sortiment: Du bringst Flexibilität für wechselnde Früh/Mittelschichten am Samstag von 8 – 18 Uhr mit, zusätzlich dazu arbeitest du einen Tag in der Woche Die Experience unserer Bewerber:innen steht für dich an erster Stelle und du kannst dich durch deine empathische Art in die Anliegen unserer Bewerber:innen hineinversetzen Du arbeitest gerne mit Menschen zusammen Du bringst hervorragende Kommunikationsfähigkeiten mit und bist empathisch Du bist sicher im Umgang mit dem PC Die Top-Angebote der flaschenpost: Work-Life Balance –Gestalte deinen Arbeitstag flexibel nach deinen Vorstellungen und genieße die Freiheit des mobilen Arbeitens Start-Up-Features – Genieße Freigetränke und die ein oder andere Partie Kicker oder Tischtennis als Ausgleich zur Arbeit Flaschenpost Learning – Erstelle deine persönliche Learning Journey und erweitere dein Know-how durch vielfältige und innovative Trainings Buddy Programm – Dein flaschenpost-Buddy steht dir während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite Modernste Technik – Wir legen großen Wert auf Fortschritt und Innovation T eam- und Networking-Events –Halte dich fit und lerne deine Kolleg:innen beim Betriebssport, Spieleabend und Stammtisch besser kennen Corporate Benefits – Profitiere von Rabatten und Angeboten in Online-Shops und Fitnessstudios Social Responsiveness – Blutspenden während der Arbeitszeit und damit Leben retten Wir haben dich überzeugt und du möchtest unseren Erfolg aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über unser Onlineformular.
Einleitung Die solutions4performance ist ein junges aufstrebendes Unternehmen mit 20 motivierten Mitarbeiter:innen aus Münster. Unser Ziel: Online Marketing mit innovativen Data Science-Lösungen zu verbinden und unsere Kunden performanceorientiert auf allen Online-Kanälen und Marktplätze zu positionieren – von Google, Amazon über Facebook und Pinterest bis Idealo & Co. Aufgaben Du entwickelst permanent bei uns das Online Marketing weiter und integrierst die neusten Trends Du konzipierst und realisierst Marketingmaßnahmen auf relevanten Online-Kanälen wie SEA, Video, Social Media und Marktplätzen Du optimierst eigenverantwortlich die Kampagnen anhand zentraler performance-orientierter Kennzahlen. Du berätst unsere Kunden und entwickelst sie strategisch weiter Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung im Online Marketing Du bist ein echter Teamplayer und kommunikationsstark gegenüber Kunden und Kolleg:innen Du bist begeistert von den Möglichkeiten, die durch die Digitalisierung entstehen. Benefits Offenes und kollegiales Betriebsklima mit kurzen Entscheidungswegen Abwechslungsreiche Aufgabengebiete zwischen Google, Social Media & E-Commerce-Marktplätzen Startup Atmosphäre: Kurze Mario Kart Challenges auf der Wii, freie Getränke & Teamevents
Einleitung Die Gerdes Mersch Immobiliengruppe ist ein inhabergeführtes Immobilienunternehmen mit über 10 Jahren Erfahrung in der Immobilienbranche. Wir realisieren eigene Immobilienprojekte in der Sanierung und im Neubaubereich und bieten damit unseren Mietern ein Zuhause. Verwalte dabei unseren eigenen Immobilienbestand (keine Wohnungseigentümergemeinschaften): Aufgaben Klärung von Mieterangelegenheiten Mietenkontrolle Nebenkostenerstellung Wohnungsübergaben Unterstützung der Vermietung Organisation von Instandhaltungsthemen Kommunikation mit Behörden Qualifikation Vorzugsweise eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich Optimalerweise Berufserfahrung in der Immobilienverwaltung Sicherer Umgang mit IT-Systemen (MS-Office insb. Word, Excel) Hohe Eigeninitiative Hohe Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen und eigenverantwortlich zu arbeiten Zuverlässige und akribische Arbeitsweise Benefits Offene und aufgeschlossene Unternehmenskultur Flache Hierarchien und die Möglichkeit mitzugestalten Entwicklungsmöglichkeiten Motiviertes und humorvolles Team Lockere Arbeitsatmosphäre gepaart mit flexiblen Arbeitszeiten Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Noch ein paar Worte zum Schluss Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung. Für einen weiteren Eindruck der Gerdes Mersch Immobiliengruppe wirf gerne einen Blick auf unsere Website.
Medizinischer Fachangestellter (MFA) (gn*) Kardiologische Ambulanz Unbefristet | in Voll- oder Teilzeit | Vergütung nach TV-L | Geschäftsbereich Ambulanz- und Patientenmanagement | Ambulanz / stationärer Aufnahmedienst der Kliniken für Kardiologie I und II | Kennziffer 10188 Wir sind das UKM . Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung. Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine fachliche Kompetenz im Geschäftsbereich Ambulanz- und Patientenmanagement. Die Ambulanzmitarbeiter betreuen unter anderem die Patienten der Angiologie, Rhythmologie, Herzgenetik sowie der Herz-Thoraxchirurgie – am besten mit DIR ! VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN: Terminierung, Organisation und Durchführung aller Sprechstunden und spezifischer Diagnostiken Stationäre Aufnahmen Assistenz: Vor-, Nachbearbeitung und Assistenz bei ärztlichen Maßnahmen, Gewinnung von Untersuchungsmaterial Service und Versorgung: Patientenbegleitung und -betreuung Organisation und Administration: Materialanforderung und Befundablage ANFORDERUNGEN: Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinischer Fachangestellter (MFA) (gn), gerne mit neurologischer Erfahrung oder Bereitschaft, sich einzuarbeiten Eine motivierte Persönlichkeit und empathischer Umgang mit Patienten und Patientinnen Teamgeist und Spaß, in einem multiprofessionellen Team zu arbeiten Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Serviceorientierung WIR BIETEN: Perfekte Vereinbarkeit von Beruf und Familie : Familienfreundliche Arbeitszeiten, kurzfristige und kostenfreie Betreuung Deiner Kinder bei Notfällen sowie eine umfassende Ferienbetreuung Neu gestaltete Räumlichkeiten : Arbeiten in topmodernen, frisch renovierten Räumen mit neuester Ausstattung und Technik Öffentlicher Dienst : Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit einem attraktiven Tarifvertrag und betrieblicher Altersvorsorge (VBL) Strukturierte Einarbeitung und Weiterbildung Moderne Arbeitsbedingungen : Dienstkleidung, die gestellt und gewaschen wird, sowie ein vergünstigtes Deutschlandticket. Rückfragen an: Mirsada Stoffers, T 0251 83-54044, oder unkompliziert per WhatsApp unter 01525 4955593. Jetzt bewerben über unser Karriereportal . BESTE BEDINGUNGEN: Abwechslungsreich Familienfreundlich Wertschätzung Sicherheit Vieles mehr ... Abwechslungsreich Familienfreundlich Wertschätzung Sicherheit Weitere Vorteile (*gn=geschlechtsneutral) Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen sowie Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich. Universitätsklinikum Münster Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 48149 Münster www.ukm.de
Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App-Entwicklung. Dabei nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung und Regulatorik groß. Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse für ca. 950 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund*innen zu ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how unserer mehr als 5.200 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel. Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von morgen - einfach. digital. sicher. Ihre Aufgaben Security Incident Manager (m/w/d) in Berlin, Karlsruhe, München bzw. Münster. Deine Tätigkeit ist dem Squad Security Operations Center zugeordnet. Hier arbeitest du mit 10 Kolleg*innen standortübergreifend und mit vielfältigen Schnittstellen zusammen. Du entwickelst unser Computer Security Incident Response Team (CSIRT) weiter und bist Teil unseres internen, wie auch am Markt agierenden Cyber Defense Centers im Bereich der Angriffserkennung / des Security Operations Centers. Du optimierst stetig die Prozesse, Abläufe, Schnittstellen und Rollen des CSIRT und passt diese im Bedarfsfall an neue Herausforderungen an. Bei Sicherheitsvorfällen koordinierst du das CSIRT sowie deren Aktivitäten und stellst die (Krisen-) Kommunikation zu den Stakeholdern sicher. Du planst und koordinierst Übungen und Simulationen zu Sicherheitsvorfällen. Darüber hinaus erarbeitest du Trainings-/Weiterentwicklungskonzepte für die beteiligten Einheiten und Mitarbeitenden. Ihr Profil Du hast ein abgeschlossenes Studium der IT-Sicherheit, Informatik, Informationstechnik oder Wirtschaftsinformatik sowie langjährige einschlägige Berufserfahrung im beschriebenen Themenkomplex oder eine vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in der Leitung von fachübergreifenden (Teil-)Projekten. Du verfügst über umfangreiche Erfahrungen im Incident Management und hast bereits maßgeblich bei der Prozessgestaltung im Incident Management mitgewirkt. Idealerweise hast Du bereits Kenntnisse in der Security Incident Response oder schwerwiegende Sicherheitsvorfälle erfolgreich in der Rolle eines Incident Managers bewältigt. Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über verhandlungssichere Englischkenntnisse (C1-Niveau). Dich zeichnen ausgeprägte prozessuale und koordinierende Skills, insbesondere in kritischen Situationen, aus. Zu Deinen Stärken zählt eine schnelle Auffassungsgabe, ein ausgeprägtes selbstständiges, analytisches Denken und Handeln, sowie eine zielgerichtete Kommunikation auf Fach- und Führungsebenen. Unser Angebot Unsere Vorteile auf einen Blick Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir folgende Benefits: Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten (Activity Based Working). Work-Life-Balance: Mit unseren individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich. Vereinbarung von Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der Pflege von Familienangehörigen. Individuelle Benefits: Du hast die Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen. Onboarding: Wir begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead. Gesundheitsmanagement - Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten. Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen Weiterbildungsangebote. Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert - dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch. Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und systemrelevanter Arbeitgeber. Kununu: Wir sind Top Company 2024 und stolz auf einen Kununu-Score von 4,2 und eine Weiterempfehlungsquote von >= 90 %. Gehaltsrahmen und Karrierelevel Mitarbeitervorteile Vorsorgeuntersuchungen Betriebliche Altersvorsorge Sportaktivitäten Flexible Arbeitszeiten Mitarbeiter-Laptop Fitnessangebote Firmenevents Parkplatz Mitarbeiterrabatte Sabbatical Kantine Essenszulage Firmenhandy Betriebsarzt Coaching Homeoffice Zusätzliche Urlaubstage Firmenticket Studienförderung Kfz- / Reisezulage Barrierefreiheit Gute Verkehrsanbindung Die abgebildeten Mitarbeitervorteile sind unternehmensabhängig und können je nach Position und Abteilung abweichen. Auszeichnungen Vielfalt verbindet. Wir möchten noch vielfältiger werden und sprechen alle Menschen gleichermaßen an, die mit ihren Qualifikationen zu uns und zur ausgeschriebenen Stelle passen - unabhängig von Alter, Geschlecht, Bildung, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Hier Bewerben Karriere.atruvia.de Atruvia AG Jessica willamowski Tel.: 0151 28062237 E-Mail: jessica.willamowski@atruvia.de
Zusammen wachsen: Trainee bei der LVM Sie suchen einen attraktiven Start ins Berufsleben? Beginnen Sie Ihre Karriere bei einem Top-Arbeitgeber. Die LVM Versicherung ist ein traditionsreiches und gleichzeitig modernes, innovatives Unternehmen mit hohem Verantwortungsbewusstsein für Mitarbeitende und Kunden. Bei uns finden Sie nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern eine Gemeinschaft, in der Zusammenarbeit und Ihre persönliche individuelle Weiterentwicklung im Mittelpunkt stehen. Zur Sicherung unseres Fach- und Führungsnachwuchses suchen wir Sie als Trainee Versicherungswirtschaft (m/w/d) Ihr Aufgabengebiet Sie erwartet ein individuell auf Ihre Kompetenzen und Ihren Studienabschluss abgestimmtes Trainee-Programm, das Sie gemeinsam mit einer Mentorin oder einem Mentor aus dem Topmanagement erarbeiten. Während des 18-monatigen Programms durchlaufen Sie vor allem die verschiedenen Versicherungssparten der LVM Versicherung und erhalten so einen Einstieg in das Kerngeschäft des Unternehmens. Neben den versicherungsspezifischen Abteilungen im Innendienst finden auch Einsätze in Stabsabteilungen sowie kurze Hospitationen im Außendienst statt. Sie erweitern Ihr Fach- und Produktwissen und lernen die Entscheidungs- und Organisationsstrukturen sowie Arbeitsprozesse kennen. Verbunden mit individuellen, zielgerichteten Weiterbildungsangeboten erhalten Sie einen optimalen Einstieg in unser Unternehmen. Ihre Voraussetzungen Sie haben Ihr Masterstudium in Wirtschaftswissenschaften, BWL oder VWL mit überdurchschnittlichem Erfolg abgeschlossen. Erste praktische Erfahrungen (Praktika, Ausbildung, etc.) in der Versicherungsbranche bringen Sie idealerweise bereits mit – sind aber kein Muss. Sie sind neugierig, offen für Neues und bringen die Flexibilität mit, sich in unterschiedliche Themen und Aufgaben einzuarbeiten. Lernen ist für Sie kein Pflichtprogramm, sondern eine Chance, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln. Sie übernehmen gern Verantwortung, bringen eigene Ideen ein und treiben Themen mit Engagement voran. Und Sie verstehen es, im Team zu arbeiten, klar zu kommunizieren und gemeinsam Lösungen zu finden. Ihre Vorteile Gehalt : Neben einem unbefristeten Arbeitsvertrag, einer tariflich geregelten Vergütung (Tarifvertrag für die private Versicherungswirtschaft) und umfangreichen Sozialleistungen (inkl. betrieblicher Altersvorsorge) bieten wir ebenso einen zukunftssicheren Arbeitsplatz. Weiterbildung : Wir wachsen – und wollen natürlich, dass Sie mit uns wachsen. Dabei unterstützen wir Sie mit auf Ihre persönlichen Stärken und die spätere Zielposition zugeschnittene Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl intern als auch extern. Gesundheit : Das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden ist uns sehr wichtig. Daher bieten wir nicht nur Sozialberatung, sondern auch verschiedene Gesundheitsprogramme an, um Sie dabei zu unterstützen, physisch und mental fit zu bleiben. Onboarding : Wir sorgen für ein strukturiertes Onboarding und eine abteilungsübergreifende Vernetzung im Unternehmen, damit Sie nicht direkt ins kalte Wasser geworfen werden. Dabei werden Sie von Ihrem persönlichen Mentor bzw. Mentorin begleitet. Events : Wir legen großen Wert auf ein gutes Betriebsklima. Deshalb sind Firmenevents bei uns fest eingeplant, wie z.B. das jährliche abteilungsübergreifende Karnevalsfest am Standort Münster. Sabbatical : Nutzen Sie die Möglichkeit eines Sabbaticals, um sich eine dreimonatige Auszeit für persönliche Projekte oder Reisen zu ermöglichen und neue Energie zu tanken. Betriebsrestaurant : Zur Stärkung haben wir für Sie ein ausgezeichnetes Betriebsrestaurant mit stark subventionierten Preisen. Mehr zur LVM als Arbeitgeber hören Sie in unserem Podcast "Safe – Der Karrierepodcast der LVM". Ihr Kontakt zu uns Ansprechperson Dr. Thorsten van Beeck-Stumpp 0251 702-5054
Wir suchen aktuell: Oberarzt (m/w/d) Diagnostische Radiologie und Nuklaermedizin in Großraum Münster WIR SUCHEN SIE! Für ein Klinikum mit bestem Ruf im Großraum Münster stellen wir ab sofort eine(n) Oberarzt (w/m/d) ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen Ihnen und unserem Auftraggeber geschlossen. Doc PersonalBeratung stellt für Sie den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet Sie in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für Sie immer kostenfrei. Das wird Ihnen angeboten: Eine familienfreundliche Umgebung mit Wohnangebot sowie aktive Mithilfe bei Wohnraumfindung Eine konzeptionelle, strukturierte und systematische Einarbeitung in Ihren Fachbereich Umfangreiche Angebote in- und externer Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vollständig digitalisierte Patientenakte KLUB: eine klinikumseigene App für alle Mitarbeitenden Gesundheitsfürsorge durch Angebote "Rückenfit" und psychologische Bedarfsunterstützung von Sprechstunden bis Präventiv-Reha Finanzielle Arbeitgeber-Beteiligung in unseren Gesundheitszentren vor Ort Regionale und überregionale Vergünstigungen bei über 1.500 Anbietern durch "Corporate Benefits" (z. B. SKY, Samsung, Expedia, home24, SIXT) Exklusive lokale Angebote in z. B. Restaurants, Kino, Einkauf, Waschstraße etc. durch Kooperation mit "Lokalerie" Bike-Leasing für Arbeitnehmer Eine leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an die AVR-Caritas Eine vom Arbeitgeber mit über 5% finanzierte Altersversorgung der KZVK Ihre Aufgaben: Erstellung von Befunden Röntgen/CT/MRT/Mammographie Überprüfung von rechtfertigender Indikation und Festlegung des Untersuchungsprotokolls Aufklärung der Patienten (m/w/d) und Anlage eines Dauerverweilzuganges Durchführung von Bilddemonstrationen (chirurgische und internistische Demo täglich, urologische Demo wöchentlich, andere Fachrichtungen auf Nachfrage) Selbstständige Durchführung von Organpunktionen und Abszessdrainagen Teilnahme an onkologischen Konferenzen und Mammokonferenzen in enger Zusammenarbeit mit der ansässigen radiologischen und onkologischen Praxis Durchführung ermächtigter Leistungen bei Bedarf an kollegialer Vertretung Anleitung und Betreuung der Weiterbildungsassistenten (m/w/d) Ihr Profil: Sie besitzen den Facharzttitel Radiologie sowie Berufserfahrung als Facharzt Sie suchen nach einer zukunftsorientierten und langfristigen Perspektive im Bereich der Radiologie Sie zeigen Engagement, zeichnen sich durch eine hohe fachliche und soziale Kompetenz aus und übernehmen gern Verantwortung Sie sind teamfähig und empathisch im Umgang mit den Patienten und Mitarbeitern (m/w/d) Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt - Ihre Daten werden durch die Doc Personalberatung GmbH streng vertraulich behandelt. Sollte diese Stelle nicht genau Ihren Interessen entsprechen, bieten wir Ihnen gerne auch ein kostenloses Beratungsgespräch an - diskret und vertraulich finden wir Ihre Wunschstelle! Damit begeistert Sie die Klinik! Top-Gehalt & attraktive Zusatzvergütung Betriebliche Altersvorsorge attraktive Arbeitgeber-Sozialleistungen ️ unbefristeter Arbeitsvertrag Karrierechancen und volle Weiterbildungsbefugnis Fort- und Weiterbildungen Entlastendes Qualitätsmanagement
Die synvert consulting GmbH ist ein IT-Beratungsunternehmen in den Bereichen Data & AI in der Cloud und On-Premises mit Hauptsitz in Münster. Wir agieren im internationalen Kontext und bilden als synvert Gruppe die gesamte Wertschöpfungskette, um für unsere Kunden nachhaltige Datenplattformen zu entwickeln und betreiben. Ihre Aufgaben Analyse von Betriebskennzahlen und Erstellung von Berichten und Dashboards Identifikation, Analyse und Behebung technischer Probleme Verwaltung von Benutzerkonten, Rollen und Berechtigungen Prozessoptimierung, Verbesserung und Weiterentwicklung der Kantata (Salesforce)-Plattform Konzeption und Testen neuer Funktionen, Upgrades und Patches Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Marketing, Vertrieb und Finanzabteilung Harmonisierung von Prozessen der fusionierten Unternehmen innerhalb der Kantata (Salesforce)-Plattform Beratung und Schulung von Mitarbeitern Zusammenarbeit mit den Finanz- und Projektteams zur Klärung von offenen Posten und zur Sicherstellung der Datenkonsistenz vor dem Periodenabschluss Durchführung von Periodenabschlüssen gemäß den festgelegten Zeitplänen und Prozessen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Gutes Verständnis in der Analyse von Betriebskennzahlen und der Erstellung von Dashboards und Berichten Grundlegende Erfahrung im Prozessmanagement und der Optimierung von Geschäftsprozessen Erfahrung in der Administration und Optimierung von Salesforce (Kantata SX, ehemals Kimble) oder vergleichbaren Systemen ist vorteilhaft Fähigkeit zur Identifikation und Behebung technischer Probleme Selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie starke Kommunikationsfähigkeit Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Synvert in Zahlen Erfolgreich abgeschlossene Projekte Wenn Du Dich mit den o.g. Aufgaben identifizierst, weil Du z.B. im Rahmen eines Praktikums vergleichbare Aufgaben übernommen hast, freuen wir uns über Deine Bewerbung. Unser Angebot Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Zertifizierungen, interne Workshops, Webinare uvm. Aufstiegschancen durch unseren Karrierepfad Arbeitsmittel wie Laptop, Handy und Zubehör sind wählbar Hybrides und mobiles Arbeiten Attraktives Vergütungsmodell After-Work-Events, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern Uvm. Hier Bewerben Sende uns einfach Deinen Lebenslauf an karriere@synvert.com und unser Recruiting Team wird sich schnellstmöglich bei Dir melden! Denise Schröter Matthias Janys Christoph Carl Synvert consulting GmbH Robert-Bosch-Straße 17a 48153 Münster Deutschland Www.synvert.com
Einleitung Du hast Lust auf ein aufgeschlossenes und motiviertes Team, vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten und kannst Dich für Fresh Casual Food begeistern? Dann werde Teil unseres innovativen Gastronomiekonzepts mit über 150 dean&david Stores in sechs Ländern und definiere mit uns gesundes, von Hand zubereitetes Essen neu – unkompliziert, modern und urban. Aufgaben Du bereitest unser frisches Essen wie bspw. Bowls und Salate zu Du führst, förderst und motivierst Deine MitarbeiterInnen innerhalb Deiner Schicht Du betreust und berätst unsere Gäste und stellst durch Deine Kunden- und Serviceorientierung ihre Zufriedenheit sicher Qualifikation Erste Berufserfahrung in der Branche sind vorteilhalft aber kein Muss – bei uns sind Quereinsteiger herzlich Willkommen Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Eigeninitiative Erste Erfahrungen in der Mitarbeiterführung von Vorteil Gute kommunikative Fähigkeiten und Dienstleistungsmentalität Ein gepflegtes Erscheinungsbild Benefits keine Arbeit an Sonntagen und Feiertagen keine Arbeit in den späten Abendstunden Kostenlose Speisen Noch ein paar Worte zum Schluss Nutze Deine Chance und überzeuge uns mit Deiner Persönlichkeit und Kompetenz - wir freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen !
Gemeinsam.Stark.SVG. Die Straßenverkehrs-Genossenschaft (SVG) Westfalen-Lippe eG ist ein Beratungs- und Servicedienstleister für die Transport- und Logistikbranche. Seit über 70 Jahren sind wir ein starker Partner und bieten unseren Kunden eine breite Angebotspalette in den Bereichen Arbeitssicherheit, Maut, Tankkarten, Aus- und Weiterbildung, Fahrschule und Versicherung. Du bist auf der Suche nach einer Tätigkeit, bei der du dein Fachwissen aus dem Bereich Arbeitssicherheit voll einbringen kannst? Du bist eine engagierte Fachkraft mit einem scharfen Blick für Gefahrenpotenziale? Dann suchen wir genau dich als Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) in Vollzeit innerhalb unserer Betreuungsgebiete in Münster, Gelsenkirchen, Dortmund, Witten und Leopoldshöhe . Wofür wir stehen: Unsere Werte bestimmen unser tägliches Handeln und prägen unser Unternehmen. Kundenorientierung Wir streben stets nach höchster Qualität in der Betreuung unserer Kunden und handeln mit vollem Engagement, um ihren Bedürfnissen gerecht zu werden. Zusammenarbeit & Wertschätzung Wir fördern ein respektvolles, offenes Arbeitsumfeld, teilen Wissen und unterstützen uns gegenseitig bei der Weiterentwicklung. Flexibilität Wir bieten flexible Arbeitszeit- und Homeoffice-Regelungen für eine bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Deine Aufgaben Eigenständige Betreuung und fachliche Beratung unserer Kunden in allen Fragen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes. Begehung von Arbeitsstätten und Unterstützung bei der Umsetzung von Anforderungen des Arbeitsschutzes. Beurteilung von Arbeitsbedingungen und Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen. Vorbereitung und Durchführung von Schulungen und Unterweisungen. Unterstützung bei der Prüfung von Anlagen, Arbeitsmitteln und -verfahren. Zusammenarbeit mit internen Verantwortlichen im Arbeitsschutz sowie mit Aufsichtsbehörden. Dein Profil Du verfügst über eine abgeschlossene Meister- / Techniker-Ausbildung oder eine höherwertige Qualifikation. Du bist Fachkraft für Arbeitssicherheit gemäß § 7 ASiG oder bereit dich zur Fachkraft für Arbeitssicherheit gemäß § 7 ASiG ausbilden zu lassen. Erste Berufserfahrung im Bereich Arbeitssicherheit wären wünschenswert. Du bist kommunikativ und hast ein freundliches und kundenorientiertes Auftreten. Du besitzt einen Führerschein Klasse B. Unser Angebot Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit selbständiger und eigenverantwortlicher Gestaltung der Arbeit für einen festgelegten Kundenstamm. Ein angenehmes Betriebsklima, das auf Wertschätzung und Teamarbeit basiert. Ein neutraler Dienstwagen – auch zur privaten Nutzung. Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung. 30 Urlaubstage plus einen besonderen "Familientag", zusätzliche Freistellung an Heiligabend und Silvester und zum Geburtstag einen halben Tag. Flexible Arbeitszeiteinteilung und Homeoffice zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Vielfältige Sozialleistungen, z. B. betriebliche Altersvorsorge und private Krankenzusatzversicherung. Teilnahme am JobRad-Programm für hochwertige Räder und E-Bike durch Gehaltsumwandlung. Betriebliches Gesundheitsmanagement mit EGYM Wellpass. Zugang zu einer breiten Palette an internen und externen Fachseminaren und Schulungen. Erwerb von Zusatzqualifikationen (Gefahrgut, Brandschutz) möglich. Unser Betreuungsgebiet in NRW Wir bieten unseren Mitarbeitenden optimale Arbeitsbedingungen. Dabei achten wir besonders darauf, die Betreuungsgebiete für unsere Außendienstmitarbeitenden wohnortnah zu verteilen. So bleiben die Anfahrtswege zu unseren Kunden möglichst kurz. Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin per E-Mail an: bewerbung@svg-ms.com. Ansprechpartner Waldemar Nikulai Telefon: 0251 6061-108 Online bewerben
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