Dozent Web Development Online Kurs (all genders)
Digital Career Institute GmbH - 10407, Berlin, DE
Join the Digital Career Institute Ab sofort suchen wir deutschsprachige virtuelle Dozent:innen für unsere Web Development Online Kurse. Deine Aufgaben Du vermittelst die Inhalte unseres Web Development-Lehrplans Mo-Do an deine Studenten bequem von zu Hause aus Unser Lehrplan umfasst Front-End- und Back-End-Technologien HTML/CSS JavaScript Node.js Express Mongo.DB React.js Github/Versionskontrolle Du erstellst ansprechende Inhalte, Lektionen, Übungen und Mini-Projekte für unsere Web Development Kurse und bleibst so immer up to date Unser Curriculum bietet Dir dafür ein Gerüst mit vorgefertigten Inhalten Du motivierst und empowerst deine Studenten aus aller Welt beim berufsvorbereitenden Entwicklungsprozess bis hin zum erfolgreichen Abschluss Deine Skills Du bist leidenschaftlicher Programmierer und möchtest Dein Wissen teilen Du hast bereits Erfahrung in HTML, CSS und JavaScript Du verfügst über Kenntnisse in MongoDB, Express.js, React.js und Node.js oder bist bereit, Dir diese kurzfristig anzueignen Du verfügst idealerweise bereits über erste Erfahrungen im Unterricht, Tutorials oder Nachhilfeunterricht Du bringst sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit Deine Benefits Wir bieten dir 29 Urlaubstage und die Möglichkeit auf Workations innerhalb des europäischen Auslands. Ein Rundum-Sorglos-Paket während deiner ersten Tage! Du wirst während deines Onboardings herzlich willkommen geheißen und Schritt für Schritt in die Welt des DCI’s begleitet. Arbeite in einem Unternehmen in dem Diversität, Wertschätzung und der gemeinsame Spirit uns unsere Ziele gemeinsam erreichen lässt. Du bist uns wichtig. Deine mentale und körperliche Gesundheit möchten wir deswegen so gut wie es geht fördern. Unsere Partner wie u.a. Nilo Health und Urban Sports helfen uns dabei. Sei Teil einer wertvollen Mission. Wir bieten Menschen durch Bildung eine Perspektive und verhelfen ihnen dabei, ihr Potenzial zu entdecken. Wir feiern uns! Sei dabei, wenn wir unsere Fortschritte und Erfolge bei Teamevents und Parties ordentlich feiern.
Business Development Manager (all genders)
Digital Career Institute GmbH - 10407, Berlin, DE
Deine Aufgaben Du bist zentraler Treiber bei den Wachstumsplänen vom DCI und gestaltest aktiv die Strategie vom DCI mit Du übernimmst und leitest eigenverantwortlich teamübergreifende Projekte, v.a. im Business Development, im Marketing und im Sales Du trägst die Verantwortung für die komplette Umsetzung Deiner Projekte und arbeitest gerne in einem schnell wachsenden Umfeld Du identifizierst neue Wachstumsfelder für das DCI und trägst diese in die Organisation Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung, unserem Head of Sales und Head of Marketing zusammen Du tauschst Dich regelmäßig mit unseren verschiedenen Stakeholdern in unseren Standorten (Berlin, Hamburg, Düsseldorf, Leipzig und München) aus Du übernimmst die Erstellung von Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung durch strukturierte Beschaffung und Aufbereitung von Informationen Deine Skills Du besitzt bereits mehrjährige Berufserfahrungen im Business Development oder Projektmanagement Du bringst eine unabhängige Arbeitsweise, Flexibilität und Geschwindigkeit mit Du bist entrepreneurial und analytisch, hast vorzugsweise Start-Up Erfahrung Du bist sehr hands - on und bereit, Dich jeglichen anfallenden Aufgaben anzunehmen Du besitzt sehr gute Kenntnisse des MS Office Pakets, insbesondere von Excel und PowerPoint Du beherrschst die deutsche und englische Sprache fließend in Wort und Schrift Du arbeitest gern im Außendienst und bringst eine hohe Reisebereitschaft mit Deine Benefits Wir bieten dir 29 Urlaubstage und die Möglichkeit auf Workations innerhalb des europäischen Auslands. Ein Rundum-Sorglos-Paket während deiner ersten Tage! Du wirst während deines Onboardings herzlich willkommen geheißen und Schritt für Schritt in die Welt des DCI’s begleitet. Arbeite in einem Unternehmen, in dem Diversität, Wertschätzung und der gemeinsame Spirit uns unsere Ziele gemeinsam erreichen lässt. Du bist uns wichtig. Deine mentale und körperliche Gesundheit möchten wir deswegen so gut wie es geht fördern. Unsere Partner wie u.a. Nilo Health und Urban Sports helfen uns dabei. Sei Teil einer wertvollen Mission. Wir bieten Menschen durch Bildung eine Perspektive und verhelfen ihnen dabei, ihr Potenzial zu entdecken. Wir feiern uns! Sei dabei, wenn wir unsere Fortschritte und Erfolge bei Teamevents und Parties ordentlich feiern.
IT-Logistiker (all genders)
Digital Career Institute GmbH - 10407, Berlin, DE
Join the Digital Career Institute Bist du bereit, dein Know-how des IT-Systemkaufmanns (all genders) im Bereich Versand und Logistik in die Waagschale zu werfen? Möchtest du uns dabei unterstützen, unser Team weiter zu skalieren und dabei auch einen sozialen Zweck zu verfolgen? Wenn ja, warte nicht länger – klicke auf den "Bewerben" Button und werde Teil unseres Engagements für einen reibungslosen Ablauf unserer Remote-Kurse! Wer sind wir? Unsere Mission ist es, Menschen den Einstieg durch eine qualifizierte Fortbildungsmaßnahme (je 10-12 Monate) in diesem Bereich zu ermöglichen. In einem großen Team schulen wir unsere StudentInnen fachlich, persönlich und coachen sie, damit ein nahtloser Einstieg in ihr neues Berufsleben ermöglicht wird. Ziel der Position: Als IT-Logistiker (all genders) übernimmst du die Steuerung für einen effizienten Ablauf bei der Bereitstellung von Laptops für unsere Remote-Kurse. Als Dreh- und Angelpunkt zwischen Logistik, unserem internen IT-Team und den IT-Dienstleistern sorgst du dafür, dass alles reibungslos funktioniert. Deine Aufgaben Sicherstellung der zeitgerechten Lieferung und Rückholung des gesamten IT-Equipments Partnermanagement bezüglich Versand- und Installationsprozess und der Geräte Erfassung und Pflege der Inventardaten für alle ausgegebenen Laptops Zusammenarbeit mit der Buchhaltung zur Erfassung und Kontrolle der Kosten Verantwortlich für das Vertragsmanagement mit dem IT-Dienstleister Sicherstellung der Einhaltung von Vertragsbedingungen und -fristen Erstellung von regelmäßigen Berichten über den Status der Laptop-Logistik Support bezüglich Laptop-Herausforderungen gemeinsam mit dem IT-Team Deine Skills Must have : Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaftslehre Mehrjährige Berufserfahrung in der IT-Logistik, idealerweise in einem IT-Systemhaus Fundiertes Wissen über IT-Hardware, Software und Dienstleistungen Erfahrung in der Sicherstellung von Lieferungen und Rückholungen von Geräten Know-how in der Erfassung und Pflege von Inventardaten Kenntnisse zur Erfassung und Kostenkontrolle Fachkenntnisse im Vertragsmanagement Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Nice to have : Verhandlungssichere Englischkenntnisse Grundlegende Kenntnisse im Bereich Informationstechnologie, um effektiv mit dem internen IT-Team und IT-Dienstleistern zusammenzuarbeiten Analytische Fähigkeiten zur Identifizierung von Optimierungsmöglichkeiten im Laptop-Bereitstellungsprozess Starke Kommunikationsfähigkeiten, um reibungslose Abstimmungen mit verschiedenen Stakeholdern sicherzustellen Erfahrung im Support bezüglich Laptop-Herausforderungen in Zusammenarbeit mit dem IT-Team Deine Benefits Wir bieten dir 29 Urlaubstage und die Möglichkeit auf Workations innerhalb des europäischen Auslands. Ein Rundum-Sorglos-Paket während deiner ersten Tage! Du wirst während deines Onboardings herzlich willkommen geheißen und Schritt für Schritt in die Welt des DCI’s begleitet. Arbeite in einem Unternehmen in dem Diversität, Wertschätzung und der gemeinsame Spirit uns unsere Ziele gemeinsam erreichen lässt. Du bist uns wichtig. Deine mentale und körperliche Gesundheit möchten wir deswegen so gut wie es geht fördern. Unsere Partner wie u.a. Nilo Health und Urban Sports helfen uns dabei. Sei Teil einer wertvollen Mission . Wir bieten Menschen durch Bildung eine Perspektive und verhelfen ihnen dabei, ihr Potenzial zu entdecken. Wir feiern uns! Sei dabei, wenn wir unsere Fortschritte und Erfolge bei Teamevents und Parties ordentlich feiern.
Head of Sales (all genders)
Digital Career Institute GmbH - 10407, Berlin, DE
Join the Digital Career Institute Wir suchen eine oder einen dynamischen und erfahrenen Head of Sales, die/der unser Team von passionierten BildungsberaterInnen und Co. leitet. Du wirst eine zentrale Rolle bei der Ausrichtung unserer Vertriebsstrategien auf unsere Mission und unsere Wachstumsziele spielen. Deine Aufgaben Verantwortliche Leitung der strategischen Vertriebsinitiativen, um das Wachstum des DCIs voranzutreiben. Strategische Weiterentwicklung des Vertriebs und die Umsetzung einer effektiven Vertriebsstrategie. Erschließung neuer Wachstumsfelder und Wachstumskanäle. Aufbau und Pflege von Beziehungen zu KundInnen und Bildungspartnern. Erstellung von Vertriebsprognosen und Verantwortung für das Budgetmanagement. Verantwortlich für die Entwicklung, die Analyse, das Reporting und die Erreichung der KPIs. Disziplinarische und fachliche Führung unserer Sales- / Bildungsberatungs-Teams. Weiterentwicklung des Vertriebsteams, einschließlich Training und Motivation von unseren Bildungsberatungs-Teams. Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, dem Marketing und dem Produktmanagement. Deine Skills Anforderungen: Nachweisliche Erfahrung in leitender Position im Vertrieb, idealerweise im Bildungsbereich. Mehrjährige Erfahrung im Bereich der fachlichen und disziplinarischen Mitarbeiterführung, z.B. als RegionalleiterIn. Sehr gute Kenntnisse im Vertrieb, Verhandlungsgeschick und Erfahrungswerte aus durchgeführten Marktanalysen. Dynamische und erfolgsorientierte Sales-Führungskraft mit Hands On-Mentalität. Strategische und analytische Denk- und Handlungsweise sowie eine lösungsorientierte Herangehensweise bei Herausforderungen. Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) und sehr gute Englischkenntnisse (C1). Dein Wohnort ist Berlin oder Du bist bereit, 3-4 Tage die Woche in Berlin vor Ort zu sein. Du bist ein Teamplayer und feierst gemeinsam mit Deinem Team die Erfolge. Nice to have: Bildungsträger Erfahrung (AZAV), Kenntnisse im Bildungsumfeld und/ oder praktische Erfahrungen bei (IT-)Weiterbildungsträgern. Deine Benefits Wir bieten Dir 29 Urlaubstage und die Möglichkeit auf Workations innerhalb des europäischen Auslands. Ein Rundum-Sorglos-Paket während Deiner ersten Tage! Du wirst während Deines Onboardings herzlich willkommen geheißen und Schritt für Schritt in die Welt des DCI’s begleitet. Arbeite in einem Unternehmen, in dem Diversität, Wertschätzung und der gemeinsame Spirit uns unsere Ziele gemeinsam erreichen lässt. Du bist uns wichtig. Deine mentale und körperliche Gesundheit möchten wir deswegen so gut wie es geht fördern. Unsere Partner wie u.a. Nilo Health und Urban Sports helfen uns dabei. Sei Teil einer wertvollen Mission. Wir bieten Menschen durch Bildung eine Perspektive und verhelfen ihnen dabei, ihr Potenzial zu entdecken. Wir feiern uns! Sei dabei, wenn wir unsere Fortschritte und Erfolge bei Teamevents und Parties ordentlich feiern.
Team Lead Performance Marketing (all genders)
Digital Career Institute GmbH - 10407, Berlin, DE
Join the Digital Career Institute Dein Herz schlägt Performance-Marketing und du willst andere mit deiner Leidenschaft mitreißen? Dann tue das doch mit deinem neuen Team hier beim Digital Career Institute und steige ein als Team Lead Growth Marketing ! Deine Aufgaben entwickle und implementiere umfassende Performance-Marketing-Strategien und einen kommerziellen Plan für verschiedene bestehende und neue Kanäle optimiere Tracking und Attribution mit BI-, Vertriebs- und Leistungsteam und anderen Geschäftseinheiten. arbeite mit deinem Team zusammen und überwache und optimiere Kampagnen, um wichtige Leistungsindikatoren (KPIs) wie CPMQL, CPA und Konversionsraten zu erreichen nutze Datenanalysetools, um die Kampagnenleistung zu analysieren, Trends zu erkennen und datengesteuerte Empfehlungen zur Optimierung abzugeben die Entwickelung und Verwaltung von Performance-Marketing-Budgets und Sicherstellung einer effizienten Ressourcenallokation, um den ROI zu maximieren erstelle regelmäßige Leistungsberichte für interne Stakeholder und hebe wichtige Erkenntnisse, Erfolge und Verbesserungsbereiche hervor Als Teamlead Paid Marketing: führe und betreue ein Team von Performance-Marketern und biete ihnen Anleitung, Feedback und Unterstützung koordiniere Teamaktivitäten, lege Leistungsziele fest und stelle sicher, dass das Team auf die allgemeinen Geschäftsziele ausgerichtet ist führe regelmäßige Schulungen durch, um das Team über Best Practices der Branche und neue Technologien auf dem Laufenden zu halten. fördere eine datengesteuerte Kultur des Wissensaustauschs sowie eine Kultur kreativer Wachstumschancen im Team Mit wem arbeitest du zusammen? führe A/B-Tests zusammen mit unserem Conversion-Rate-Optimization-Manager durch arbeite mit funktionsübergreifenden Teams, darunter Vertriebs-, Kreativ-, Analyse-, Marketing- und Kommunikations-, CRM- und Produktteams leite externe Agenturen, um u. a. deren Fachwissen zu nutzen und die Kampagnenleistung zu verbessern Deine Skills Must-have: mehrjährige Berufserfahrung im Performance-Marketing mit Fokus auf die Erzielung messbarer Ergebnisse. du verfügst über Führungserfahrung, einschließlich der Leitung und Betreuung eines Teams von Performance-Marketern. du hast starke analytische Fähigkeiten und ein solides technisches Verständnis ebenfalls bist du ergebnis- und kennzahlenorientiert und bist in der Lage, "mit Zahlen zu denken" (Annahmen treffen und Fälle testen) ein Bachelor-Abschluss in Marketing, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich. sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Nice-to-have: praktische Erfahrung und Kenntnisse von Performance-Marketing-Tools/-Kanälen (z. B. Facebook Business Manager, Google Ads, Google Analytics, LinkedIn Ads usw.) ein Verständnis für die Verwendung von Hubspot und Tableau ausgeprägtes Verständnis digitaler Kanäle und ihrer Nutzer, vorzugsweise Erfahrung in der Lead-Generierung Deine Benefits Freiraum, was Deine Kreativität angeht - jede Idee ist willkommen! Ideen-Entwicklung unter Palmen? Klar! Nutze die Gelegenheit auf 2x Workation im europäischen Ausland. Power Dich aus bei einem der Kurse von unserem Partner Urban Sports oder Übe Achtsamkeit mit einer Meditation von Nilo Health - unserem Partner für mentale Gesundheit. Komm’ regelmäßig zu unseren Events und feier Dich, dein Team und die gesamte Company für die Lessons learned & Erfolge! Du bist überzeugt? Wir auch. Let’s talk.
Sekretärin (m/w/d)
Randstad Deutschland - 10179, Berlin, DE
Wir bringen Menschen zusammen – das ist unsere Mission. Tag für Tag bieten wir vielversprechende Jobs in großen und mittelständischen Unternehmen an. Heute möchten wir Sie als Kaufmännische Assistenz mit einem unserer Geschäftspartner, ein Ausbildungsinstitut, in Berlin zusammenbringen. Bewerben Sie sich am besten direkt online! Bewerbungen von Menschen mit Handicap sind uns selbstverständlich willkommen. Das dürfen Sie erwarten - Leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB Tarifgemeinschaft - Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen im Jahr - Vertretung durch einen bundesweiten Gesamtbetriebsrat - Nutzung der Randstad App (Urlaubsanträge online, Abrechnung jederzeit einsehbar und vieles mehr) - Betreuung und Beratung durch unser Werksarztzentrum Ihre Aufgaben - Vereinbarung von Terminen - Meldung von Fehlzeiten im inneren Schulbetrieb - Ausstellung von Schulbescheinigungen, Schülerausweisen und Unfallmeldungen - Verwaltung des Schulbudgets. - Verwaltung des Archivs sowie allgemeine Schreibarbeiten - Anlaufstelle für Schüler, Eltern und Besucher, - Bearbeitung telefonischer Anfragen sowie Posteingang und -ausgang Unsere Anforderungen - Abgeschlossene kaufmännische Aus- oder Weiterbildung, z.B. als Bürokauffrau - Sicherer Umgang mit den Microsoft Office-Anwendungen - Kenntnisse in weiteren Schulsoftwareprogrammen (z. B. BOLLE) wünschenswert - Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Freude und Offenheit bei der Arbeit mit Pädagogen, Schülern und Eltern - Gepflegtes Erscheinungsbild - Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
IT-Supporter (m/w/d)
Randstad Deutschland - 10178, Berlin, DE
1st- und 2nd-Level sind für Sie nicht nur Etagenangaben, sondern kundenorientierter IT-Support? Sie suchen eine neue Herausforderung in einem modernen Arbeitsumfeld, fühlen sich sicher im Bereich der IT und unterstützen Kolleginnen und Kollegen gerne bei allen Fragen zur EDV? Für unseren Partner aus dem Bereich Bildung und Erziehung in Berlin suchen wir aktuell einen aufstrebenden Service Desk Mitarbeiter. Überzeugen Sie sich jetzt persönlich von Ihren Möglichkeiten bei Deutschlands führendem Personaldienstleister und bewerben Sie sich noch heute online! Diversität wird bei uns aktiv gelebt, daher begrüßen wir jede Bewerbung. Das dürfen Sie erwarten - Leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB Tarifgemeinschaft - Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld - Vertretung durch einen flächendeckenden Betriebsrat - Monatlich wechselnde Mitarbeiterangebote, z.B. für Technik, Mode, Autos usw. - Vergünstigte Mitgliedschaft bei rund 2.900 Sport-, Freizeit- und Wellness-Einrichtungen mit Gympass Ihre Aufgaben - Übernahme der Betreuung der Hauptgeschäftsstelle und diverser Einrichtungen - Auf- und Abbau sowie Wartung von IT-Hardware - Einrichtung von Arbeitsplätzen, Microsoft 365 und Administration von Benutzeraccounts - Verantwortung für die Installation von Software und Betriebssystemen - Hilfestellung bei Problemen während und nach der Installation - Erledigung von logistischen und administrativen Tätigkeiten im IT-Umfeld Unsere Anforderungen - Erste Praxiserfahrung im Bereich IT-Support und Systemadministration - Sicherer Umgang mit Microsoft 365 - Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Usern - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Gute Kommunikationsfähigkeit und eigenständiges Arbeiten
Software-Tester Werkstudent (m/w/d)
Mentorium - 10407, Berlin, DE
Einleitung Webenthusiast gesucht! Vertiefe Deine Kenntnisse in Webtechnologien und sammle wertvolle Erfahrungen als Student/in! Wir suchen Unterstützung für unser Entwicklerteam in Berlin als Software- bzw. Webapplication-Tester (m/w/d). Aufgaben Dein Aufgabengebiet als Webapplication-Tester: Systematisches Testen / Bugreporting für unsere verschiedenen Webapplikationen (Backend & Frontend) nach einem festgelegten Fahrplan unter Zuhilfenahme von Test- & Projekttools Optimierungsvorschläge & Zusammenarbeit mit unserem Entwickler- & Webdesign-Team Qualifikation Studium im Bereich Webdesign / Informatik / Digitale Medien / Medien Design bzw. in anderen verwandten Bereichen Allgemeine Webapplikation-Kenntnisse Sicherer Umgang mit dem PC / Mac Wünschenswert, jedoch kein Muss Erfahrung im Testen von Webanwendungen Erfahrung im Schreiben von automatisierten Tests mit Cypress Erfahrung im Umgang mit APIs Benefits Was wir Dir bieten: Mitarbeit in einem ambitionierten, aufstrebenden Unternehmen Up-to-date Mac Hardware & Software Wertvolle praktische Erfahrungen Homeoffice-Möglichkeiten Attraktive Aufstiegschancen Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt gut für Dich? Dann melde Dich gleich, wenn Du diesen Text gelesen hast, denn wir brauchen Dich schon morgen. Schick uns Deine Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsanschreiben, Lebenslauf und ggf. Arbeitszeugnisse) per E- Mail oder ruf gleich direkt bei uns durch. Das Mentorium-Team freut sich schon auf Dich!
Personalreferent (m/w/d)
Randstad Deutschland - 13355, Berlin, DE
Sie suchen einen sicheren und dauerhaften Job? Abwechslungsreiche Aufgaben bei einer Bildungseinrichtung? Eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre und ein Team, das Ihren Einsatz und Ihr Engagement schätzt? Sie sind Personalverwalter und wohnen in oder um Berlin? Dann kommen Sie zu uns – wir bringen Sie weiter! Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist. Das dürfen Sie erwarten - Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB Tarifgemeinschaft - Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld - Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach Probezeitende - Kompetenzausbau durch vielfältige e.learnings - Vergünstigungen bei Sport-, Freizeit- und Wellness-Einrichtungen Ihre Aufgaben - Ganzheitliche Personalbetreuung - Beratung, Unterstützung und Betreuung der Geschäftsführung, der Führungskräfte vor Ort sowie eines umfangreichen Mitarbeiterstammes in allen Personalangelegenheiten - Verantwortung für das Recruiting des zu betreuenden Standortes - Einholen von Informationen, Führen von Telefoninterviews und Einstellungen - Abwicklung des Vertragsmanagements, Zeugniserstellung - Erstellung von Statistiken und Verwaltung der Personalakten - Mitwirkung in verschiedenen HR-internen Projektgruppen zur stetigen Weiterentwicklung und Optimierung der täglichen Personalarbeit Unsere Anforderungen - Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal oder einer ähnlichen Fachrichtung - Alternativ eine vergleichbare abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung in der Personalarbeit - Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Freude, Prozesse zu definieren, zu optimieren und neue Lösungsmöglichkeiten zu entwickeln - Eigenständige, strukturierte, ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise - Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und hohe Dienstleistungsorientierung
Sales Manager (f/m/d) Remote/Hybrid
SPARRKS - 10407, Berlin, DE
Einleitung Du suchst nach einem schnell wachsenden HR Startup, bei dem Du Dich mit Deinen herausragenden sozialen Kompetenzen und kommunikativen Fähigkeiten einbringen und am Unternehmenserfolg beteiligt sein kannst? Dann bist du bei uns richtig! Denn wir suchen einen engagierten und begeisterten B2B Sales Manager (m/f/d), der uns in der Akquise von Neukunden unterstützt. Sparrks bietet effektive Personalentwicklung durch digitale 1:1 Coachings mit Top Executive Coaches und liefert messbare und nachhaltige Ergebnisse. Das Unternehmen wurde Anfang 2021 gegründet und zählt bereits DAX-Unternehmen, Top-Beratungen und führende Scale-Ups zu seinen Kunden. Mehr Informationen zu Sparrks findest du hier. Aufgaben Bei uns wirst Du von Tag 1 viel Verantwortung und eigene Arbeitsbereiche bekommen. Dabei arbeitest du direkt mit unserem erfahrenen VP Sales sowie den beiden Gründern zusammen. Deine Aufgaben können in Absprache mit Dir u.a. folgende sein: In Abstimmung mit Deinem Team definierst Du Sales Kampagnen und setzt diese eigenständig um Du treibst den gesamten Vertriebsprozess von der initialen Ansprache bis hin zum Verkaufsabschluss Du baust stabile und vertrauensvolle Kundenbeziehungen mit Deinen Counterparts auf Du nutzt das Sparrks CRM aktiv und hast so jederzeit einen klaren Überblick über Deine Sales Aktivitäten Du arbeitest eng mit verschiedenen internen Bereichen zusammen, insbesondere mit Marketing und Customer Success, um Deine Leads von Sparrks zu überzeugen Qualifikation Du bist ein geborener Verkäufer und genießt es, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten Du hast eine Erfolgsbilanz beim Erreichen oder sogar Übertreffen von Verkaufszielen Du bist erfahren in der Durchführung von Vertriebsprozessen Du hast idealerweise Erfahrung im Verkauf an HR-Abteilungen Du verfügst über ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten Du verfügst über mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich B2B Sales Überzeugende Präsentationen sind ein Leichtes für Dich Du bist begeisterungsfähig und brennst für unsere Mission Du bist ein echter Teamplayer der sich ständig weiterentwickeln möchte Du sprichst deutsch auf Muttersprachniveau und bist verhandlungssicher auf englisch Benefits Attraktive, leistungsgerechte Vergütung Ungedeckelter Bonus geknüpft an Sales KPIs Eine steile Lernkurve, viel Verantwortung und aktive Mitgestaltung von Sparrks Ein junges, dynamisches Team mit tollen Kolleginnen und Kollegen Ein Office im Herzen Berlins mit Dachterrasse Regelmäßige persönliche 1:1 Coachings durch unsere erfahrenen Top Business Coaches Alle klassischen "Startup-perks” wie beispielsweise frisches Obst, Getränke und guter Kaffee Noch ein paar Worte zum Schluss Sparrks ist für Chancengleichheit, wir freuen wir uns daher über Deine Bewerbung, unabhängig Deines ethnischen Hintergrundes, Geschlechts oder Deiner sexuellen Orientierung Du suchst die Möglichkeit, den B2B Sales Bereich eines erfolgreichen HR Startups maßgeblich mit aufzubauen und dabei direkt an Deinen Vertriebserfolgen beteiligt zu werden? Dann bist Du bei uns richtig – Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
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