Leitung Bildung (m/w/d
Stiftung Planetarium Berlin - 10115, Berlin, DE
Die Stiftung Planetarium Berlin vereint die astronomischen Einrichtungen Berlins. Die Archenhold-Sternwarte, sowie die Wilhelm-Foerster-Sternwarte zählen zu den traditionsreichsten Volkssternwarten Deutschlands, während das Planetarium am Insulaner und das Zeiss-Großplanetarium als modernste Wissenschaftstheater Europas relevante und innovative Vermittlungsformen anbieten. Die Stiftung Planetarium Berlin verfolgt dabei für jährlich über 500.000 Besucher*innen einen klaren Bildungsauftrag durch die didaktisch angemessene und moderne Vermittlung von naturwissenschaftlichem Wissen. "Leitung Bildung (m/w/d)" Bezeichnung: 1 Arbeitnehmer*in, Vollzeit, unbefristet Entgeltgruppe 13 TV-L Besetzbar: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Aufgabengebiet Konzeptionelle Tätigkeiten sowie Grundsatzarbeit: Verantwortung für das Bildungs- und Vermittlungskonzept der Stiftung Planetarium Berlin Recherche und Analyse der neuesten Forschungsergebnisse im Bereich Bildung und Vermittlung, Museumspädagogik, Science Center Didaktik, Pädagogik, Lernwerkstätten, Erziehungswissenschaften Analyse der gesellschaftlichen Anforderungen an kulturelle Bildung im Bereich der Planetarien und Sternwarten Ableitung von strategischen Handlungsmaßnahmen und innovativen Formaten für den Bereich Bildung und Vermittlung federführende Erarbeitung und Fortschreibung der Gesamtkonzeption Bildung und Vermittlung Erarbeitung von Netzwerkprojekten inkl. Budgetverantwortung Federführung in der Entwicklung von didaktischen Konzepten und Angeboten der Planetarien und Sternwarten, insbesondere für Schulen und Kindertagesstätten, sowie für alle Altersgruppen Akquise von Fördermitteln, Kooperation mit Forschungsprojekten zur MINT-Didaktik Leitung der Abteilung Bildung und Vermittlung: Zuteilung der Aufgaben, Sicherstellung der Aufgabenerfüllung, Kontrolle der Arbeitsergebnisse Budget- und Personalverantwortung für die Abteilung Bildung regelmäßige Durchführung von Dienstberatungen, Motivation der Mitarbeiter/Mitarbeiterinnen, Durchführung von Personalgesprächen Kommunikation und Netzwerkarbeit: Mitwirkung an der Konzeption einer Kommunikations- und Marketingstrategie für das Bildungs- und Vermittlungsprogramm der Stiftung Planetarium Berlin in Zusammenarbeit mit der Abteilung Marketing & Kommunikation Ausbau von Kooperationen und Netzwerken mit Partnern der kulturellen Bildung und anderen Institutionen und Einrichtungen, Kooperationen mit Forschungsprojekten, Vereinen und Verbänden Kommunikation mit Bildungsträgern, Schulen und Kindertageseinrichtungen Vertretung der Stiftung Planetarium Berlin in den Netzwerken der Bildung und Vermittlung, der Wissenschaftskommunikation, der Medienpädagogik und der Bildung für nachhaltige Entwicklung Pädagogische Arbeit: Koordination der Bildungs- und Vermittlungsarbeit in der Stiftung Planetarium Berlin Verwaltung der für die Bildungs- und Vermittlungsarbeit bereit gestellten Sachmittel Rekrutierung und fachliche Anleitung von freien Mitarbeiter/innen/Honorarkräften für den Vorführbetrieb Durchführung von Bildungs- und Vermittlungsangeboten Umgang mit modernen multimedialen Planetariumssystemen und Sternwarten Entwicklung und Umsetzung von Jahresprogrammen Formale Anforderungen Abgeschlossenes Studium mit MINT-Anteil, Abschluss Diplom, Staatsexamen, Master oder vergleichbar umfangreiche Erfahrungen im Pädagogischen Bereich Fachliche Anforderungen sehr gute naturwissenschaftliche Kenntnisse vor allem im Bereich Astronomie mehrjährige Arbeitserfahrung in Planetarien, Sternwarten, Museen, Schülerlabore oder Lernwerkstätten Erfahrung in der Entwicklung von partizipativen Formaten Erfahrung in der Bedienung von multimedialen Planetariumssystemen Erfahrung in der Live-Moderation von Planetariumsvorführungen, Beobachtungsveranstaltungen an Sternwarten oder Lernwerkstätten sowie Schülerlaboren Kenntnisse im Projektmittelmanagement insbesondere Drittmittelakquise, Budgetplanung mehrjährige pädagogische/didaktische Erfahrungen Erfahrung in der Leitung und Entwicklung eines Teams gute Englischkenntnisse Außerfachliche und persönliche Anforderungen Leistungsverhalten: Überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft und Motivation Ergebnis- und zielorientiertes sowie selbstständiges und sorgfältiges Arbeiten Analytisch stark und ausgeprägtes Planungs- und Organisationsvermögen Flexibilität und die Fähigkeit, sich schnell in neue Themengebiete einzuarbeiten Belastbarkeit, auch in außergewöhnlichen betrieblichen Situationen Bereitschaft zur ständigen Weiterqualifizierung Sozialverhalten: Hohes Maß an Team- und Kooperationsfähigkeit Überzeugungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen Konstruktives Konflikt- und Kritikverhalten strukturiertes und eigenverantwortliches Handeln hohes Maß an Selbstständigkeit hohe Kommunikationskompetenz Hohes Maß an Integrität Wir bieten: Einen zentral gelegenen Arbeitsplatz mit ausgezeichneter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Ein vielseitiges Aufgabenfeld, das Raum für persönliche Entwicklung bietet Flexible Arbeitszeitmodelle für eine optimale Work-Life-Balance Die Möglichkeit, 60% mobil zu arbeiten und die Arbeitszeit flexibel zu gestalten 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr, sowie zusätzlich den 24. und 31. Dezember als arbeitsfreie Tage Eine tarifgebundene Vergütung mit regelmäßigen Tarifsteigerungen und Jahressonderzahlungen. Altersvorsorge durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) Ein Jobticket mit 50%iger Arbeitgeberförderung für die tägliche Mobilität Jahreskarte (Freikarten) für Veranstaltungen der Stiftung Planetarium Berlin Umfangreiche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Ein offenes und engagiertes Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut Wir gewährleisten die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Die Stiftung Planetarium Berlin ist bestrebt, bestehende Unterrepräsentanzen abzubauen. Bewerbungen aller Geschlechter sind ausdrücklich erwünscht. Anerkannte Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie auf eine bestehende Schwerbehinderung bereits in der Bewerbung hin und fügen Sie einen Nachweis bei. Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Ihre aussagekräftige Bewerbung (tabellarischer Lebenslauf, den Nachweisen über Ausbildungsabschlüsse, Beschäftigungszeugnissen sowie bei im öffentlichen Dienst Beschäftigten mit einer Einverständniserklärung zur Anforderung und Einsichtnahme der Personalakte, unter Angabe der personalaktenführenden Stelle) sind bis zum Ende der Bewerbungsfrist unter Angabe der Kennziffer 02/2025 vorzugsweise per E-Mail an bewerbung@planetarium.berlin zu richten. Während des gesamten Auswahlverfahrens wird ausschließlich per E-Mail kommuniziert. Bitte prüfen Sie in dieser Zeit regelmäßig Ihren E-Mail-Eingang und Spam-Ordner. Im Rahmen des Bewerbungsverfahrens entstehende Kosten können nicht erstattet werden. Im Rahmen des Bewerbungsverfahrens werden wir Ihre personenbezogenen Daten erheben, verarbeiten und nutzen. Diese Daten werden nicht an Dritte weitergegeben und die Regelungen der Datenschutzbestimmungen eingehalten. Die Bewerbungen werden ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens verwendet und nach Abschluss des Verfahrens unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet. Bitte beachten Sie unsere Informationen nach Art. 13 DSGVO für Bewerber*innen auf https://www.planetarium.berlin/ueber-uns/karriere-ausschreibungen. Die Bewerbungsfrist endet am 03.08. 2025. Tim Florian Horn Vorstand Stiftung Planetarium Berlin
Lehrer (m/w/d)
AcadeMedia Education GmbH - 10625, Berlin, DE
Die AcadeMedia Education GmbH gehört zur skandinavischen Bildungsgruppe AcadeMedia AB. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht neue und innovative Unterrichtskonzepte zu entwickeln. Mit individuellen und starken Profilen bereiten wir in unseren Schulen mehr als 2500 Schüler und Auszubildende auf ihre Zukunft vor. Unsere Schüler an den allgemein- und berufsbildenden Schulen profitieren von unserem weitreichenden Bildungsnetzwerk. Der internationale Austausch mit Schweden, Norwegen, England, Polen und den Niederlanden kommt Schülern und Lehrern gleichermaßen zugute, da wir so gemeinsam an unseren pädagogischen Konzepten arbeiten und voneinander lernen können. Unsere Marken tragen mit Stolz das Qualitätssiegel AcadeMedia School Germany, das für höchste Bildungsstandards steht. Wir setzen uns für exzellente Lehrpläne, hochmotivierte Lehrkräfte und eine inspirierende Lernumgebung ein. Auf diese Weise gewährleisten wir, dass Menschen jeden Alters, vom Kleinkind bis hin zum Erwachsenen, ihr volles Potenzial entfalten können. Ganztagsschulen mit großem Angebot an Arbeitsgemeinschaften Schulen in ausgezeichneter Lage Kleine Klassen mit max. 25 Schülern Unterstützendes Team aus Sonder- und Sozialpädagogen Internationale Schulpartnerschaften Digital ausgestattete Schulen und Arbeitsplätze (Laptop, PC o.ä.) Moderne Fachkabinette Hervorragende Berufs- und Studienorientierung Schulen ohne Rassismus Aktives Eltern-Lehrer-Verhältnis
Kundenberater (m/w/d) im Bildungssektor Teilzeit
Studienkreis GmbH - 13053, Berlin, DE
Kundenberater (m/w/d) im Bildungssektor in Teilzeit mit Potenzial auf Vollzeit! Berlin-Weißensee, Koblenz, Nürnberg-Zentrum Deine Mission beim Studienkreis: Kindern und Jugendlichen helfen, ihr schulisches Potenzial voll auszuschöpfen und erfolgreich ins Leben zu starten. In deiner Rolle gestaltest du aktiv mit: Du bist Herzstück & Wachstumstreiber: Als erste Anlaufstelle für Familien organisierst du nicht nur den Studiobetrieb – du entwickelst ihn kontinuierlich weiter. Mit deinem 360° Skillset aus Beratung, Organisation und Vertriebsstärke führst du deinen Standort strategisch zum Erfolg und begleitest ihn auf Wachstumskurs. Teilzeit am Nachmittag | Vollzeit | Erfolgsabhängige Provision Dein Daily Impact: 360° Verantwortung – Du entwickelst deinen Standort operativ und strategisch weiter – mit Fokus auf nachhaltiges Wachstum, Qualität und Kundenzufriedenheit Vertrieb mit Sinn – Du überzeugst Familien vom Studienkreis-Angebot und gewinnst neue Schüler*innen mit Herz & Verstand Organisationstalent – Du sorgst für einen reibungslosen Unterrichtsalltag im Studio und stellst einen professionellen Ablauf sicher. Kundennähe leben – Du stärkst die Kundenbindung, schaffst echte Wow-Momente im direkten Kontakt und bist verlässliche*r Ansprechpartner:in vor Ort. Impact pur – Du hilfst mit deinem Einsatz, Kindern & Jugendlichen echte Bildungschancen zu eröffnen – jeden Tag. Das bringst du mit: Vertriebspersönlichkeit mit Begeisterung – Du liebst es, Menschen zu überzeugen und Ziele aktiv zu verfolgen. Empathie & Kommunikationstalent – Du baust schnell Vertrauen auf und findest individuelle Lösungen. Entrepreneurial Mindset – Du denkst unternehmerisch, erkennst Potenziale und willst etwas bewegen. Organisationstalent – Du behältst den Überblick und sorgst für professionelle Abläufe im Studio. Digital fit – Du bewegst dich sicher in digitalen Tools, CRM-Systemen und Office-Anwendungen. Sprache als Schlüssel – Du sprichst fließend Deutsch (mind. C1) und drückst dich klar & überzeugend aus. Quereinstieg willkommen – Egal ob aus dem Vertrieb, der Hotellerie oder Bildung – du bringst Motivation & Lernfreude mit! Warum Studienkreis? Weil du bei uns unternehmerisch denken und gestalten kannst – mit viel Gestaltungsfreiheit und echter Erfolgsbeteiligung: Sinnvolle Arbeit mit Purpose Wertschätzendes Umfeld & starker Teamspirit Sicherer Job mit unbefristetem Vertrag Fixgehalt plus erfolgsabhängige Provision für jede*n neue*n Schüler*in Top-Onboarding & regelmäßige Trainings Attraktive Benefits: Jobrad, Corporate Deals & mehr Haben wir dein Interesse geweckt? Bist du bereit, mit uns Bildung neu zu denken, dich weiterzuentwickeln und einen echten Impact zu haben – dann bewirb dich jetzt! Was zeichnet die Arbeit im Studienkreis aus? Das erfährst du im Video! Andrea Tilli Hotze Regionalvertriebsleitung
Vertriebsmanager:in - Gesundheitswesen (m/w/d)
Care Forward GmbH - 10969, Berlin, DE
Einleitung Bei CWC Recruitment (CWC) und Care Forward GmbH (CF) brennen wir für das, was wir tun. Unsere Mission ist es, den Mangel von 60.000 fehlenden Pflegekräften in Deutschland zu reduzieren. Dies erreichen wir, indem wir arbeitslose oder unterbeschäftigte Pflegefachkräfte aus aller Welt rekrutieren und ausbilden und ihnen zuverlässige Jobs in renommierten deutschen Gesundheitseinrichtungen anbieten. CWC bietet Pflegefachkräften – unabhängig von ihrem Geburtsort – die Möglichkeit, eine erfüllende Karriere in Deutschland zu beginnen. Gleichzeitig bieten wir Arbeitgebern zuverlässige Personallösungen und stärken so das deutsche Gesundheitssystem. Unser Ziel ist es, unseren Kunden einen transparenten und nachhaltigen Service zu bieten, mit einem Schwerpunkt auf faire und würdevolle Arbeitsbedingungen für die Kandidat*innen. CWC ist ein wachsendes, agiles und internationales Startup mit Sitz in Berlin. Wir arbeiten mit erfahrenen lokalen Partnern zusammen, die Kandidat*innen in ihren Heimatländern rekrutieren und ausbilden, darunter die Philippinen, China, Costa Rica und Tunesien. Wenn Sie eine zielorientierte Person sind, die gerne Verantwortung für Projekte übernimmt, Freude am Lernen hat und durch Ihre Arbeit etwas bewirken möchte, dann sind Sie bei uns genau richtig! Seit Dezember 2022 ist CWC offiziell Teil der MIMS Group mit Hauptsitz in Singapur. MIMS ist in 17 Ländern tätig, mit 2,7 Millionen Gesundheitsfachkräften, die unsere Dienstleistungen, einschließlich Personallösungen, nutzen. Aufgaben Die Hauptaufgabe des/ der Vertriebsmanager:in (m/w/d) besteht darin, neue Kunden zu identifizieren, diese anzusprechen und bis zum Vertragsabschluss zu begleiten. Ihre tägliche Arbeit wird auf unser Ziel ausgerichtet sein, Marktführer in Europa zu werden, sowie auf Ihre persönliche Weiterentwicklung. Sie werden eine der zentralen Vertreter*innen von CWC Recruitment sein und eigenständig die Kundenakquise leiten. Dabei unterstützen Sie unser Wachstum und helfen Gesundheitseinrichtungen, geeignete Pflegekräfte zu finden. Sie steuern eigenverantwortlich Ihre Verkaufszyklen, generieren neue Geschäftsmöglichkeiten und verhandeln Verträge auf Management- und C-Level. Qualifikation Sie haben bereits Erfahrung im Vertrieb oder im Business Development (ca. 3-5 Jahre), idealerweise in einem Startup, der Personalvermittlung, Beratung oder im Gesundheitswesen (z. B. Krankenhäuser). Sie treten überzeugend und freundlich auf und können B2B-Kunden leicht von Care with Care und den Vorteilen einer Partnerschaft überzeugen. Sie sind ergebnisorientiert und erreichen gerne gesetzte Ziele oder übertreffen diese. Sie verfügen über eine starke Kommunikationsfähigkeit und Zielorientierung – sowohl bei der Zusammenarbeit mit Ihrem Team als auch mit dem Senior Management. Sie sprechen fließend Deutsch (C2) und Englisch (B2-C1). Benefits Attraktive Vergütung: Basisgehalt mit leistungsbezogenem Bonus. Startup mit flacher Hierarchie: Mit Entwicklungsmöglichkeiten, umfassendem Onboarding und regelmäßigem Feedback. Nachhaltiges Produktangebot: Ohne Abhängigkeit von Trends oder Saisonalität, mit spannenden Aufgaben und hoher Verantwortung. Sinnvolle Tätigkeit: Unsere Pflegekräfte entlasten das Gesundheitssystem und unterstützen Familien weltweit. Premium-Standort: Helle und moderne Büroräume direkt an der U8 in Kreuzberg, Berlin. Homeoffice-Option verfügbar, wenn Sie nicht in Berlin ansässig sind. Hunde sind im Büro willkommen! Englisch als Bürosprache: Unsere offizielle Sprache ist Englisch, um ein internationales Team zu unterstützen. Diversität: CWC fördert Vielfalt und Integration mit über 13 Nationalitäten in unserem Berliner Büro und einer Verpflichtung, die besten Kandidat*innen einzustellen, unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Fähigkeiten oder sexueller Orientierung. Flexible Arbeitskultur: Wir bieten ein hybrides Arbeitsmodell, um Pendelzeiten, Termine und familiäre Bedürfnisse zu berücksichtigen. Geförderte Sportmitgliedschaft + Corporate Discounts: Zugang zu einer vergünstigten Urban Sports Club Mitgliedschaft und Rabatten bei beliebten Marken und Dienstleistungen. Meet-ups und Teamevents: Regelmäßige Teamevents wie Drinks, Spieleabende und Workshops. Noch ein paar Worte zum Schluss CWC Recruitment unterstützt Vielfalt weltweit und sucht Mitarbeiter*innen, die ebenso vielfältig sind. CWC ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert, die Stärke einer diversen Belegschaft erkennt und Bewerbungen von Personen mit unterschiedlichen Erfahrungen, Perspektiven und Hintergründen ausdrücklich begrüßt.
IT-Support im Schulwesen (m/w/d)
DIS AG - 10117, Berlin, DE
Vertrauen, Erfahrung und Erfolg – dafür steht die DIS AG seit über 50 Jahren. Sie suchen nach einer neuen Herausforderung? Dann kommen Sie in unser Team und werden Sie Teil unserer gemeinsamen Erfolgsgeschichte! Zusammen mit unserem namhaften Kunden, suchen wir Sie, im Rahmen der direkten Personalvermittlung für eine Stelle im Schulwesen. Bewerben Sie sich jetzt als IT-Supporter/in (m/w/d) wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben Betreuung unserer Kunden bei IT-Anfragen per Telefon, E-Mail und Remotezugriff Analyse und Behebung von Hard- und Softwareproblemen Installation und Konfiguration von Arbeitsplätzen, Druckern und mobilen Geräten Unterstützung bei der Einrichtung und Wartung von Netzwerken Dokumentation aller Vorgänge im Ticketsystem Durchführung von Vor-Ort-Terminen bei Bedarf Mitarbeit an IT-Projekten und Rollouts Enge Zusammenarbeit mit dem 2nd-Level-Support und anderen Fachabteilungen Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung im IT-Support wünschenswert Gute Kenntnisse in Windows, Microsoft 365 und Netzwerktechnologien Ausgeprägte Serviceorientierung und Kommunikationsstärke Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Führerschein Klasse B von Vorteil Ihre Vorteile Benefits: Profitieren Sie von attraktiven Mitarbeiterrabatten und Sonderaktionen. Weiterentwicklung: Übernehmen Sie Verantwortung in spannenden Projekten und entwickeln Sie sich fachlich weiter. Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen ermöglichen eine gute Work-Life-Balance. Sicherheit: Wir bieten Ihnen eine unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive. Feedbackkultur: Wir garantieren Ihnen eine transparente, offene und wertschätzende Kommunikation und unterstützen Sie bei Ihrer individuellen Weiterentwicklung. Ihre Bewerbung wird von uns innerhalb weniger Tage beantwortet und wir bleiben im regen Austausch zum Status Ihrer Prozesse. Abwechslung: Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem großen/erfolgreichen Unternehmen - Sie lernen unterschiedliche Technologien und Arbeitsweisen kennen und erweitern stetig Ihren IT-Horizont Perspektive: Wir fördern Ihre interne Karriere und bieten Ihnen attraktive Aufstiegsmöglichkeiten. Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Support & Administration, Engineering, Quality Assurance, Projektmanagement und Consulting. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Franziska Jessing Franziska.Jessing@dis-ag.com DIS AG Information Technology Leipziger Straße 124 10117 Berlin Telefon: +49 30 203984 29
Mitarbeiter*in Spenden- und Mitglieder-Service (all genders)
Wikimedia Deutschland e.V. - 10963, Berlin, DE
Einleitung Freies Wissen führt zu einer gerechteren Welt. Die Wikipedia ist die bedeutendste Online - Wissenssammlung unserer Zeit. Allein die deutschsprachige Wikipedia hat knapp 1 Milliarde Seitenaufrufe pro Monat und umfasst aktuell 3 Million Artikel. Wir unterstützen die Ehrenamtlichen der Wikipedia und ihrer Schwesterprojekte, entwickeln freie Software, wie z. B. Wikidata und setzen uns beim Zugang zu Wissen, der Öffnung von Bildung und Forschung und mehr Gemeinwohlorientierung in der Datenpolitik ein. Zur Verstärkung des Teams Spenden und Mitglieder mit Sitz in Berlin suchen wir eine*n Mitarbeiter*in Spenden- und Mitgliederservice (all genders) in Vollzeit ( 40 Stunden / Woche), mit Start 01.09.2025 und befristet bis 31.03.2026. Diese Position ist als hybrides Arbeitsmodell mit regelmäßiger Präsenz in unserer Geschäftsstelle in Berlin angelegt. Aufgaben Das Team Spenden- und Mitglieder-Service ist Teil des Fundraising von Wikimedia Deutschland. Es verantwortet das Daten- und Spendenmanagement und ist der erste Kontaktpunkt, wenn unsere Unterstützenden ein Anliegen rund um Spenden oder Mitgliedschaften haben. Das bewirken Sie bei uns: Egal ob Fragen rund um Spenden, Mitgliedschaften, unsere Vereinsarbeit, Wikipedia und unsere Projekte: Sie sind erste Anlaufstelle für unsere Spender*innen und Mitglieder und beantworten Anfragen per E-Mail, am Telefon oder im laufenden Austausch. Sie erstellen Spendenquittungen und kümmern sich um Kündigungen von Mitgliedschaften. Sie haltent unsere Spendendatenbank auf dem neuesten Stand und dokumentieren alle Kontakte und Gespräche mit Spender*innen sorgfältig. Sie aktualisieren Adressen und Bankverbindungen, pflegen individuelle Kommunikationswünsche ein und korrigieren doppelte Datensätze (Dubletten). Spenden und Mitgliedsbeiträge verbuchen Sie korrekt im System. Sie unterstützen unser Fundraising-Team bei organisatorischen und administrativen Aufgaben. Qualifikation Sie haben erste Erfahrungen in der Betreuung von Kund*innen und/oder Spender*innen – vielleicht aus dem Fundraising, Kundenservice oder einer ähnlichen Rolle. Sie kennen sich ein bisschen mit Datenbanken, E-Mail-Ticketsystemen und der Pflege von Stammdaten aus – und gehen sorgfältig mit sensiblen Daten um. Sie kommunizieren freundlich, klar und auf den Punkt – und mit Zahlen können Sie auch gut umgehen. Sie arbeiten eigenständig, haben allerdings auch Freude am Austausch mit Menschen und arbeiten gern in einem Team, wo man sich gegenseitig unterstützt und auch mal miteinander lachen kann. Sie gehen offen, verbindlich und überzeugend auf Spender*innen und Mitglieder zu – Service ist für Sie keine Pflicht, sondern eine Haltung und das zeigt sich durch Ihre verantwortungsbewusste und zuverlässige Arbeitsweise. Sie sprechen fließend Deutsch und können sich auch auf Englisch gut verständigen. Benefits Eine kollaborative Zusammenarbeit, geleitet durch unsere Werte: Beteiligung, Diversität, freier und offener Zugang, Gerechtigkeit, Nachhaltigkeit und respektvolle Zusammenarbeit Benefits: 25 Urlaubstage und zusätzlich arbeitsfrei am 24.12. und Silvester, ÖPNV-Ticket, Zuschuss zur beruflichen Altersvorsorge, Lohnfortzahlung im Betreuungsfall eines erkrankten Kindes 500 € brutto Einmalzahlung für die Ausstattung im Home Office 300 € brutto pro Jahr (25 € pro Monat) Zuschuss zu laufenden Kosten im Home Office Alle Überstunden werden erfasst und in Freizeitausgleich umgewandelt Ein zentral gelegenes Büro und die Möglichkeit, teilweise mobil zu arbeiten WorkingAbroad@WMDE bis zu 4 Wochen pro Jahr Inhouse-Training und berufliche Weiterbildung sowie kostenfreies externes Lebenslagen-Coaching (professionelle Beratung und Coaching zu beruflichen und privaten Themen) Noch ein paar Worte zum Schluss Bitte bewerben Sie sich inkl. Motivationsschreiben (ja, wir lesen Motivationsschreiben), Lebenslauf und ggf. Arbeitszeugnisse über unser Jobportal. Von Bewerbungsfotos und Angaben zu Geburtsdatum und Familienstand bitten wir abzusehen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Wikimedia Deutschland unterstützt Diversität und Offenheit. Wir werten Ihre Bewerbung nach Eignung und Qualifikation aus, unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Staatsbürgerschaft, Religion, politischer oder sonstiger Anschauung, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität oder Orientierung. Nennen Sie uns auch gerne Ihre gewünschten Pronomen und/oder mit welchen Wunschnamen Sie gerne angesprochen werden möchten.
Sinnstiftender Nebenjob zu Marketing/Vertrieb für Klimapsychologie
ClimateMind - 10785, Berlin, DE
Einleitung Schwerpunkt: Marketing (Social Media insb. LinkedIn und Instagram, WhatsApp-Community, Website), Vertrieb (Kund:innen-Projekte, -kontakt), siehe öffentliche Auftritte von ClimateMind Beginn: 14. Juli 2025 (wenn möglich auch gern früher) Bewerbungsschluss : 8. Juli 2025, um 12.00 Uhr mittags Stundenanzahl: max. 9 Stunden pro Woche Dauer: mind. 18 Monate, Verlängerung bei guter Zusammenarbeit Ort: Remote Beschäftigungsform: Nebenjob neben Studium oder Arbeit (im Rahmen eines Mini-Jobs, max. 556 Euro pro Monat, Mindestlohn von 12,82 Euro pro Stunde) Wirke mit - in dieser Rolle: Du möchtest dein Kommunikationstalent nutzen, um nachhaltige Projekte voranzutreiben? Du interessierst dich für Marketing, verschiedene Social Media-Kanäle und Vertrieb? Dann werde Teil des Vertriebs- und Marketing-Teams! Wir suchen eine Marketing- & Vertriebs-Projektleitung , die uns dabei unterstützt, unser Netzwerk zu erweitern, unsere Social-Media-Präsenz zu stärken und strategische Marketingmaßnahmen umzusetzen. Mini-Job bei ClimateMind – Praxisluft schnuppern, Wandel mitgestalten Über ClimateMind ClimateMind ist ein Social Start-up, das 2021 von Janna Hoppmann gegründet wurde – als erste Weiterbildungsakademie in Europa, die sich ganz der Verbindung von Psychologie und echter Nachhaltigkeit widmet. Mit Workshops, Trainings, Keynotes, Online-Kursen und Beratung bringen wir wissenschaftlich fundiertes Wissen aus Klimapsychologie und Klimakommunikation direkt in die Praxis: zu Unternehmen, Verwaltungen, NGOs, politischen Entscheidungsträger:innen – und in die Klimabewegung. In den letzten vier Jahren haben wir über 150 Organisationen begleitet und mehr als 5.000 Change Maker gestärkt. Dein Mini-Job bei uns Du möchtest neben dem Studium oder Job erste berufliche Erfahrung sammeln – und gleichzeitig etwas Sinnvolles tun? Dann bist du bei uns genau richtig. Als Mini-Jobber:in bei ClimateMind arbeitest du in einem engagierten, familiären Team mit flachen Hierarchien, erhältst du spannende Einblicke in die Arbeit eines jungen Sozialunternehmens, übernimmst du Verantwortung und setzt eigene kleine Projekte um – gemeinsam mit Praktikant:innen und anderen Mini-Jobber:innen, und trägst aktiv dazu bei , dass mehr Menschen im Klimaschutz und für Klimagerechtigkeit wirksam werden. Was uns wichtig ist Wir stehen für Mut, Idealismus, Pragmatismus – und Vielfalt. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichsten Hintergründen, unabhängig von Nationalität, Geschlecht, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, körperlicher oder psychischer Beeinträchtigung, Alter sowie sexueller Orientierung oder Identität. Besonders ermutigen möchten wir Menschen mit Migrationsgeschichte sowie von Rassismus oder Antisemitismus betroffene Personen. Neugierig geworden? Dann wirf gerne einen Blick auf unsere Website – oder bewirb dich hier auf JOIN direkt. Wir freuen uns auf dich! Aufgaben In deiner Rolle als Projektleitung zu Marketing und Vertrieb steht die strategische Planung und Gestaltung von Marketing- und Vertriebs-Projekten im Vordergrund. Du ermöglichst, dass Tausende Menschen pro Jahr von der Pionier-Arbeit von ClimateMind erfahren und Kund:innen-Projekte erfolgreich geplant und umgesetzt werden können - und damit dass rund 50-100 konkrete Kund:innen-Projekte ihre Wirkung zu Klima und Biodiversität umgesetzt werden und systemische Wirkung entfalten können. Zu deinen Aufgaben zählen u.a.: Social Media & Content Management (auf Englisch und Deutsch) : Eigenständige Planung, Erstellung und Veröffentlichung von Social-Media-Posts (u.a. LinkedIn, Instagram, WhatsApp-Community) Erstellung von Sharepics (Canva) Erstellung des monatlichen ClimateMind-Newsletters (via Hubspot) Unterstützung bei der Umsetzung von weiteren digitalen Marketingmaßnahmen Vertriebsunterstützung (hauptsächlich auf Deutsch) : Pflege unserer CRM-Datenbank (Hubspot) und Überblick über laufende Projekte Kommunikation mit potenziellen Kund:innen Unterstützung bei der Erstellung von Angebots-Präsentationen für Kund:innen Organisatorische Aufgaben : Unterstützung bei administrativen Tätigkeiten und interner Kommunikation Bitte lies auf jeden Fall auch den Erfahrungsbericht von dem ehemaligen Mini-Jobber Ole Dommes , der bis Mitte März 2025 die Stelle mit viel Engagement und Leidenschaft besetzt hat. Ole beschreibt, was auf dich wartet. Zum Erfahrungsbericht: ClimateMind-Website > Über ClimateMind > Einblicke in Jobs > Oles Erfahrungsbericht. Qualifikation Du studierst aktuell Psychologie, Marketing, Kommunikation, BWL, Nachhaltigkeitsmanagement oder ein verwandtes Fach im Bachelor oder Master. Oder du arbeitest aktuell und bringst genügend Zeit und Flexibilität neben der Arbeit mit - und möchtest mit dem Nebenjob einen Einblick in ein neues Berufsfeld gewinnen. Du identifizierst dich mit der Vision unseres Unternehmens und bist motiviert, nachhaltige Geschäftsmodelle und soziale Innovationen durch effektive Marketing- und Vertriebsstrategien voranzutreiben. Du hast großes Interesse an digitalem Marketing, Social Media und Vertrieb und hast dich im Rahmen deines Studiums oder in deiner Freizeit bereits damit auseinandergesetzt. Du kannst Zielgruppen und Markttrends analysieren, um wirkungsvolle Marketing- und Vertriebsstrategien abzuleiten. Du arbeitest äußerst gewissenhaft und hast ein großes Talent zur Selbstorganisation. Du handelst stets vorausschauend, verantwortungsvoll und vertrauenswürdig. Du hast Lust, die Verantwortung der Projektleitung zu übernehmen. Du bearbeitest alle Projekte und Aufgaben gründlich und strukturiert. Du bist kreativ und bringst eigene Ideen für Social-Media-Strategien, Content-Erstellung und Marketingkampagnen ein. Du interessierst dich für Social Entrepreneurship und hast Lust, ein dynamisches Unternehmen aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln. Du bist ein Team-Player und hast Freude daran, dich mit anderen Menschen abzustimmen, mit und von anderen im Team zu lernen. Du bist offen für digitale Tools wie CRM-Systeme (Hubspot), Analysetools und Social-Media-Management-Plattformen und hast idealerweise bereits erste Erfahrungen damit. Du bist belastbar und stressresistent, kannst aber gleichzeitig deine eigenen Grenzen im Auge behalten und proaktiv sowie wertschätzend kommunizieren. Du verfügst über echten Innovationsgeist und bringst sehr gerne neue, kreative Ideen zur Lösung von Herausforderungen ein. Du hast Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und eigenständig Projekte umzusetzen. Du bist neugierig auf Herausforderungen und arbeitest gerne in einem dynamischen und anspruchsvollen Umfeld. Du verfügst über eine Hands-on-Mentalität und setzt gerne neue Projekte aktiv um. Dein volles Potenzial entfaltest du, wenn kein Tag wie der andere ist und wenn du das Gefühl hast, einen echten Unterschied machen zu können. Auch in anspruchsvollen, hektischen Situationen sowie in einem Umfeld mit hohen Anforderungen behältst du den Überblick. Sehr gute Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab. Du beherrschst die Regeln der Rechtschreibung, Grammatik und Zeichensetzung einwandfrei. Du hast ca. 2 Stunden pro Werktag im Zeitraum von 7 bis 14 Uhr von Montag bis Freitag Zeit, dich deinen ClimateMind-Aufgaben zu widmen. Außerdem wünschenswert: Du hast bereits Erfahrungen in der Gestaltung von Marketing- und/oder Vertriebsmaßnahmen für Sozialunternehmen, Klima-NGOs oder für Beratungs-/Trainings-Organisationen. Benefits Als Unterstützung im ClimateMind-Team sammelst du jeden Tag wertvolle und einzigartige praktische Erfahrungen neben deinem Studium oder Job im Feld des Klimaschutzes und des Entrepreneurships. Gleichzeitig bist du ein wichtiger Bestandteil der ersten Weiterbildungsakademie zu Mindset und Skills für echte Nachhaltigkeit in Europa. Wir bieten: Sinnstiftende Tätigkeit und aktivistischer Impact : Durch dein Mitwirken bei ClimateMind trägst du aktiv zu Klimagerechtigkeit bei. Du ermöglichst mit deiner Arbeit, dass wir pro Jahr rund 50 Trainings, Workshops, Beratungen und Keynotes zu Psychologie im Klimaschutz mit großem Impact umsetzen können. Zugang zu unserer ClimateMind-Academy : Sowohl vor als auch während und nach dem Praktikum erhältst du vollen, kostenfreien Zugang zu Online-Kursen in unserer ClimateMind Academy. Förderung : Regelmäßige Feedbackgespräche (alle 1,5 Monate) und Zugang zu umfassenden Materialen zu Klimapsychologie und -kommunikation sowie Social Entrepreneurship. Örtliche Flexibilität : Möglichkeit, ortsunabhängig zu arbeiten und auch während des Reisens zu arbeiten. Zeitliche Flexibilität: Möglichkeit, sich die Arbeitszeit am Tag in der Regel flexibel einzuteilen. Ein Mal pro Woche findet ein 30-minütiges Team-Meeting vormittags statt, an dem du auf jeden Fall dabei sein solltest, da du dieses vorbereitest und moderierst. Atmosphäre & Team: Offene, herzliche, wertschätzende und Impact-orientierte Unternehmenskultur eines jungen Social Start-ups. Netzwerk von ClimateMind-Alumnis : Rund ein Mal pro Jahr findet ein exklusives Team-Event statt, zu dem alle aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden von ClimateMind eingeladen sind. Perspektive: Wir planen, in den nächsten Jahren unser Team nach und nach zu vergrößern. Hierbei kommen wir gerne auf aktuelle und ehemalige Mini-Jobber:innen zu. Vergütung: Du erhälst eine Vergütung zu Mindestlohn-Konditionen (siehe oben). Noch ein paar Worte zum Schluss Bewerbungsprozess Bitte beachte, dass wir nur vollständige Bewerbungsunterlagen und Bewerbungen über JOIN im Bewerbungsverfahren berücksichtigen können. Bewerbungen über andere Portale wie LinkedIn etc. akzeptieren wir nicht. Deadline: 8. Juli 2025 um 12.00 Uhr mittags Bitte lade deine Unterlagen, mit denen wir dich, deine Persönlichkeit, Erfahrungen und deine Stärken kennenlernen können in JOIN hoch. Dazu sollte gehören: Lebenslauf ohne Foto - inkl. aller (!) Abschlussnoten im Lebenslauf zu Abitur, Bachelor und Master und Kontaktdaten (Handynummer und Email-Adresse, sodass wir dich direkt kontaktieren können) Motivationsschreiben in Form von diesen 3 Fragen: (1) Warum möchtest du die Nebenjob-Stelle haben? (2) Welche Erfahrungen hast du im Tätigkeitsbereich schon gesammelt? (3) Was sind deine Stärken, die du in die Stelle einbringen möchtest, die dich von anderen Bewerber:innen unterscheiden? - jeweils einen Absatz pro Frage, alle 3 Fragen auf einer Seite untereinander, andere Motivationsschreiben werden nicht gelesen Kopien von allen relevanten Abschlusszeugnissen mit Abschluss-Noten (z.B. Abitur, Bachelor) sowie Zeugnisse von vergangenen Praktika oder Ehrenämtern. Lade hierfür zuerst auf der rechten Seite deinen Lebenslauf und dein Motivationsschreiben in Form eines Anschreibens hoch. Bitte beachte: Lade unter "Lebenslauf" nur deinen Lebenslauf als PDF hoch. Lade unter "Anschreiben" in einer (!) zusammengeführten PDF dein Motivationsschreiben sowie alle Zeugnisse hoch. Eine weitere Möglichkeit zum Hochladen der Dokumente gibt es danach nicht mehr. Nach Einreichung dieser Unterlagen wirst du gebeten, deine E-Mail-Adresse zu bestätigen. Ein wichtiger Hinweis : Die Bewerbungsgespräche werden am 10., 11. Juli jeweils zwischen 7 und 12 Uhr stattfinden. Halte dir also gerne schonmal diese Slots frei. Solltest du es in die engere Auswahl geschafft haben, wird am 9. Juli zwischen 8 und 10 Uhr jemand aus unserem Team versuchen, dich via Handy und/oder Email zu erreichen, um einen Termin mit dir auszumachen. Behalte also auf jeden Fall dein Handy und Email-Postfach im Blick. Zusätzliche Information: Wir haben außerdem eine Praktikumsstelle ab dem 04.08.2025 zu vergeben und freuen uns über Bewerbungen an mail@climatemind (.de). Unsere Praktika umfassen eine 12-wöchige Vollzeit-Beschäftigung, in der Praktikant:innen vielfältige Einblicke in die Klimapsychologie und -kommunikation erhalten und ein Gefühl von Selbstwirksamkeit erleben können. Gib diese Info gerne auch an interessierte Personen weiter! Bewerbungsfristen und Termine für Bewerbun
Lehrer (m/w/d)
AcadeMedia Education GmbH - 10625, Berlin, DE
Die AcadeMedia Education GmbH gehört zur skandinavischen Bildungsgruppe AcadeMedia AB. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht neue und innovative Unterrichtskonzepte zu entwickeln. Mit individuellen und starken Profilen bereiten wir in unseren Schulen mehr als 2500 Schüler und Auszubildende auf ihre Zukunft vor. Unsere Schüler an den allgemein- und berufsbildenden Schulen profitieren von unserem weitreichenden Bildungsnetzwerk. Der internationale Austausch mit Schweden, Norwegen, England, Polen und den Niederlanden kommt Schülern und Lehrern gleichermaßen zugute, da wir so gemeinsam an unseren pädagogischen Konzepten arbeiten und voneinander lernen können. Unsere Marken tragen mit Stolz das Qualitätssiegel AcadeMedia School Germany, das für höchste Bildungsstandards steht. Wir setzen uns für exzellente Lehrpläne, hochmotivierte Lehrkräfte und eine inspirierende Lernumgebung ein. Auf diese Weise gewährleisten wir, dass Menschen jeden Alters, vom Kleinkind bis hin zum Erwachsenen, ihr volles Potenzial entfalten können. Ganztagsschulen mit großem Angebot an Arbeitsgemeinschaften Schulen in ausgezeichneter Lage Kleine Klassen mit max. 25 Schülern Unterstützendes Team aus Sonder- und Sozialpädagogen Internationale Schulpartnerschaften Digital ausgestattete Schulen und Arbeitsplätze (Laptop, PC o.ä.) Moderne Fachkabinette Hervorragende Berufs- und Studienorientierung Schulen ohne Rassismus Aktives Eltern-Lehrer-Verhältnis
Erzieher*in/ Sozialarbeiter*in für Kinder- und Jugendfreizeiteinrichtung gesucht
KIDS & CO g.e.V. - 10115, Berlin, DE
Einleitung Zur Unterstützung unseres Teams in der Kinder- und Jugendfreizeiteinrichtung SENFTE 10 suchen wir ab sofort eine engagierte Verstärkung mit Freude an der offenen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen (vorrangig 9 bis 27 Jahre alt) und Begeisterung für den Rollsport (Inlineskating, Skateboarding, BMX u.a.), für Fußball und Ballsport sowie andere Sport- und Bewegungsangebote . Wichtig sind uns die Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen und eine partizipative Arbeitsweise zur Stärkung von Motivation, Mitwirkungsbereitschaft und Eigeninitiative. Bewerbungen von Berufsanfänger*innen sind ebenso willkommen, wie Bewerbungen erfahrener Kräfte. Aufgaben Arbeit im Offenen Kinder-und Jugendbereich Sportorientierte Sozialarbeit Politische Bildung Kreativangebote Qualifikation Abschluss als Erzieher*in, Sozialpädagog*in oder Sozialarbeiter*in Bereitschaft, auch an Samstagen (nicht regelmäßig) und in den Abendstunden (bis 20:00) zu arbeiten. Benefits Anstellung mit 30 Stunden pro Woche Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Sie Teil unseres humorvollen und engagierten Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Work from home as an Online Tutor - Part Time
Nachhilfeunterricht - 10115, Berlin, DE
Einleitung We are searching for innovative and energetic private tutors to join our excellent team of tutors in Germany. Aufgaben We're looking for a qualified teacher to join our team of professional tutors that support our students at all stages of their education. At our company, we offer you the opportunity to become part of our team of teachers that support students who need help in their day-to-day school studies. Qualifikation No previous experience required Good knowledge of the subject taught Benefits Flexible schedule Work anywhere in Germany Get paid between 15€ and 35€/hour
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