Über unseren Kunden Unser Kunde ist ein innovatives, integrales Ingenieur- und Planungsbüro, das interdisziplinäre und nachhaltige Lösungen für anspruchsvolle Bauprojekte entwickelt. Das Unternehmen steht für ganzheitliche Planungsansätze, bei denen alle Fachdisziplinen – von Architektur über Elektrotechnik bis hin zu TGA – eng zusammenarbeiten. Mit einem klaren Fokus auf Building Information Modeling (BIM) und nachhaltigem Bauen realisiert unser Kunde Projekte, die sowohl technisch als auch energetisch zukunftsweisend sind. Das Unternehmen ist in verschiedenen Bereichen tätig, darunter Bildungseinrichtungen, Verwaltungsgebäude und Gewerbeimmobilien. Zur Verstärkung des Teams sucht unser Kunde eine:n Gruppenleiter:in / Abteilungsleiter:in Elektrotechnik (ELT) , der:die die strategische Ausrichtung der Elektrotechnik-Abteilung übernimmt und das Team fachlich sowie disziplinarisch führt. Aufgaben Leitung und Weiterentwicklung der Abteilung Elektrotechnik, Verantwortung für die operative und strategische Ausrichtung Führung und Motivation eines interdisziplinären Teams von Elektrotechnik-Experten Selbstständige Leitung komplexer Projekte im Bereich Elektrotechnik (Stark- und Schwachstromtechnik) Sicherstellung der Qualität, der Termine und der Kosten der Projekte Entwicklung und Implementierung innovativer elektrotechnischer Konzepte und Lösungen Abstimmung mit anderen Fachabteilungen und interdisziplinären Projektteams im Rahmen integraler Planungsprozesse Mitwirkung an der kontinuierlichen Optimierung von Arbeitsabläufen und BIM-Standards Verantwortung für die Akquise neuer Projekte sowie die Pflege und den Ausbau von Kundenbeziehungen Förderung der Weiterentwicklung und Schulung von Teammitgliedern Profil Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Elektrotechnik, idealerweise mit Berufserfahrung in der Projektleitung und Führung von Teams Umfassende Kenntnisse in der Planung elektrotechnischer Anlagen und in der Anwendung von BIM-Prozessen Sicherer Umgang mit CAD- und BIM-Software (z. B. AutoCAD, Revit MEP, Plancal nova) Ausgeprägte Führungsqualitäten, strategisches Denken und eine strukturierte Arbeitsweise Hohe Kommunikationsfähigkeit und ein gutes Gespür für die Weiterentwicklung von Mitarbeiter:innen und Abteilungen Wir bieten Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit viel Gestaltungsspielraum und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Spannende Projekte in einem integralen Planungsumfeld, in dem moderne Technologien wie BIM zum Einsatz kommen Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen für eine gute Work-Life-Balance Individuelle Weiterbildungsangebote und Unterstützung bei Ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Attraktive Vergütung inkl. Dienstwagen zur privaten Nutzung sowie umfassende Zusatzleistungen Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Kontaktaufnahme mit ihrem direkten Ansprechpartner unter l.sievert@personalbude.de oder unter +491756265779, sodass wir alle weiteren Rückfragen in einem vertrauensvollen Erstgespräch klären können.
Im Rahmen einer Direktvermittlung suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Kunden, eine moderne, regional verankerte Sparkassenorganisation in der Metropolregion Hamburg als Gruppenleiter Kreditsachbearbeitung (m/w/d). Wir, die TALENTLOTSEN, sind eine Hamburger Personalberatung und stehen für Orientierung auf dem Arbeitsmarkt. Weil für uns der Mensch im Mittelpunkt steht, wollen wir gemeinsam mit Dir Dein Potenzial sichtbar machen, um damit das perfekte Jobmatch zwischen Dir und Deinem neuen Arbeitgeber finden zu können. Ganz nach unserem Credo: We are the Human in HR Deine Aufgaben Führung und Steuerung der Gruppe Kreditsachbearbeitung Ansprechperson für gruppenspezifische Prozesse, Grundsatzfragen der Kreditsachbearbeitung sowie Kredit- und Jahresabschlussprüfungen Stetige Optimierung der Quantität und Qualität in der Antragsbearbeitung Bearbeitung von Vorgängen in der Kreditsachbearbeitung Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bankwesen oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Kreditgeschäft Führungserfahrung ist von Vorteil Deine Benefits Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten, individuell angepasst an Deine Bedürfnisse 32 Tage Urlaub bei 5-Tage-Woche, zusätzlich frei am 24. und 31.12. sowie die Möglichkeit, weitere Urlaubstage zu erwerben Strukturiertes Onboarding sowie umfangreiche interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung Firmenfitness über EGYM-Wellpass Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Offene Feedback- und Duz-Kultur Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Deine ganz persönliche Talentlotsin Freya Büsing freut sich über eine Nachricht von Dir. Übrigens brauchst Du für uns kein Anschreiben zu verfassen. Wir möchten viel lieber von Dir selbst erfahren, wer Du bist und was Dich ausmacht. Es reicht uns, wenn Du uns Deinen Lebenslauf beifügst. Wir freuen uns, von Dir zu hören! Weitere Details zu unserem Datenschutz und Deinen Rechten als Betroffener (m/w/d) findest Du unter https://talentlotsen.de/datenschutzerklaerung
Über uns Bei unserem Kunden handelt es sich um ein international tätiges Handelsunternehmen im Bereich Verbindungs- und Befestigungstechnik. Als eines der innovativsten Mittelstandsunternehmen beliefert das Familienunternehmen weltweite Kunden aus unterschiedlichen Branchen. Auf Grund des wachsenden Bedarfs suchen wir für unseren Kunden zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Senior) Referenten (m/w/d) für die Buchhaltung und das Rechnungswesen im Raum München. Aufgaben Unterstützung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen (HGB) sowie beim Konzernabschluss (HGB) Weiterentwicklung und Automatisierung von Prozessen Planung und Leitung von abteilungsinternen Projekten im Rechnungswesen Ad-hoc Analysen bzw. Aufgaben Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldungen sowie weiterer Meldungen Mitarbeit bei der Entwicklung von internen Richtlinien, Standards und Verfahrensanweisungen Gewährleistung der korrekten Finanzberichterstattung sowie Unterstützung des Managements Verantwortung der laufenden/operativen Buchhaltung sowie die Abstimmung der Intercompany-Konten Ansprechpartner für Steuerberater, Wirtschaftsprüfer sowie interne Fachabteilungen und ausländische Gesellschaften Profil Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen, eine Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Accounting, idealerweise in einem Handelsunternehmen oder in der Wirtschaftsprüfung/Steuerberatung Fundierte Kenntnisse der Rechnungslegung nach HGB sowie im deutschen Steuerrecht Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägtes Verständnis für betriebswirtschaftliche Abläufe, hohe Prozessaffinität sowie eine lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise Wir bieten Attraktive Bezahlung Möglichkeit zum Homeoffice Weiterbildungen Corporate Benefits Zuschuss zur Kinderbetreuung Kontakt Sandra Losberger s.losberger@braiangents.eu +491703840844
Über Uns Unser Mandant ist ein weltweit tätiges Industrieunternehmen im Bereich Elektrotechnik. Für den nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Unterstützung (m/w/d) im EHS- Management. Dienstsitz ist der Standort südlich von Berlin (Brandenburg). Ihre Aufgaben Planung, Umsetzung und Optimierung der EHS- Prozesse Beratung von Management und Führungskräften Sicherstellung der gesetzlichen Arbeitssicherheit Entwicklung moderner Sicherheitskonzepte Durchführung von Risikoanalysen und Gefährdungsbeurteilungen Anforderungen Abgeschlossenes technisches Studium oder gleichwertige Qualifikation mit Zertifizierung für Arbeitssicherheit Berufserfahrung im industriellen Umfeld Kommunikationsstärke, Sicherheitsbewusstsein und Verbesserungswille Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Ihre Benefits Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zu mobilem Arbeiten 30 Urlaubstage Kostenlose Parkplätze sowie Möglichkeit zum Laden eines E-Autos Betriebliche Altersvorsorge Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Unbefristete Festanstellung Ansprechpartner Fenja Stöckmann Recruitment Consultant www.kummer-consulting.de
Über uns Wir sind die WSW Software GmbH. Seit 1986 machen wir Logistikprozesse effizienter, schneller und transparenter – mit smarten Lösungen auf SAP-Basis für die Logistik, für JIT- und JIS-Prozesse, für Zoll- und Außenhandelsabwicklung und Business Analytics. Mehr als 400 Kunden weltweit vertrauen auf unsere Beratungs- und Entwicklungskompetenz. Unseren Hauptsitz haben wir im Münchner Südwesten. Wir sind ein ziemlich netter Haufen von über 130 Mitarbeitende, der hochprofessionell zusammenarbeitet und sich auf Dich freut. Aufgaben Du sorgst dafür, dass wir unsere Kunden mit den passenden Mappings für ihre Logistikprozesse ausstatten können. Als Inhouse EDI/Mapping Developer trägst Du die Verantwortung für Projekte mit dem Fokus der technischen Integration. Das heißt: Auf Basis vorliegender Spezifikationen entwickelst Du neue Mappings für den Austausch von EDI Nachrichten auf Basis von unterschiedlichen Mapping Plattformen (SAP Integration Suite, SAP PI/PO, Axway) Bestehende Mappings hältst Du auf dem neuesten Stand und übernimmst die nötigen Anpassungen, dabei arbeitest Du immer eng mit den Projektverantwortlichen unserer Kunden zusammen Gemeinsam mit Deinen Kolleg*innen aus dem Vertrieb klärst Du den jeweiligen Bedarf und erstellst Aufwandsschätzungen Du stimmst Dich mit Deinen Kolleg*innen in der WSW Beratung zu den Mapping Vorgaben und Einführungstest bei den Kunden ab Außerdem übernimmst Du die Dokumentation der Mappings Profil Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit SAP NetWeaver PI Systemen und mit der Erstellung von graphischen PI/PO Mappings Erfahrung mit EDI Nachrichtenformaten (VDA, EDIFACT, ANSI X.12) Mehrjährige Berufserfahrung im EDI Umfeld (XSLT Entwicklung, Axway TSIM/BOM) wäre wünschenswert Grundkenntnisse in der JAVA Entwicklung am liebsten im SAP-Umfeld Erfahrung mit AEX/PO mit B2B AddOn, XML und SAP (SD) ist von Vorteil Interesse an neuen Technologien, sowie Cloud-basierte Mapping Plattformen (z. B. die SAP Integration Suite, B2Bi), oder bereits erste Berührungen mit diesen Interesse an logistischen Prozessen, insbesondere im Automotive Bereich Kommunikationstalent im Umgang mit Kunden und Partnern und eine teamorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Wir bieten Wir bieten Dir eine rundum angenehme Arbeitsatmosphäre und ein außergewöhnlich tolles Team, das Dich vorbehaltlos unterstützt. Außerdem: Deine Familie ist das Wichtigste für Dich – wir geben Dir die Möglichkeit, in Voll- oder Teilzeit zu arbeiten. Wir werden regelmäßig für unsere Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben als Top-Arbeitgeber ausgezeichnet. Du kannst nicht von Luft und Liebe leben – wir zahlen faire und marktgerechte Gehälter, einen Zuschuss zu Deinem privaten Internetanschluss sowie Umzugskosten für eine betrieblich notwendige Änderung Deines Erstwohnsitzes. Neben unserem lukrativen Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm (mit Prämien bis zu 8.000 €) erwarten Dich nach der Probezeit noch die Vorteile einer betrieblichen Krankenkasse. Unser Vertragspartner hierbei ist die Allianz, worüber Du auch eine betriebliche Altersvorsorge abschließen kannst. Du sollst arbeiten können, wie Du möchtest – Du kannst mobil, hybrid oder im Büro arbeiten – natürlich in Abstimmung mit unseren betrieblichen Belangen. Eine Einhaltung von Kernarbeitszeiten und regelmäßige Office-Einsätze sind zum Beispiel im IT-Support erforderlich. Dein Wunsch nach einer Auszeit wird respektiert – wenn Du zwei Jahre bei uns beschäftigt bist, hast Du die Möglichkeit auf Inanspruchnahme eines Sabbaticals. Deine Fellnase muss nicht allein zu Hause bleiben – Bürohunde sind ausdrücklich willkommen, denn sie bereichern den Alltag aller im Team (unter Beachtung der Hausregeln). Du bleibst in Bewegung – ob Dienstrad-Leasing, unser hybrider Fitnesskurs durch unsere zertifizierte Trainerin und Kollegin Svenja oder eine Runde Sport in unserem Fitnessraum am Standort Gauting – Fitbleiben war nie leichter. Du hast gerne Spaß? Dann lass ihn uns gemeinsam haben – „Kopf-frei-Kriegen“ am Billardtisch oder Flipper, Videospiele an Originalautomaten oder an der PS4 im Konferenzraum, Kinoevents mit Abendessen, Sommerfest, Weihnachtsfeier und vieles mehr. Kontakt Klingt spannend? Dann lade einfach Deine Unterlagen (relevante Abschluss- und Arbeitszeugnisse) online hochoder wende Dich direkt an Nina Jülich.
Bereichsleitung (m/w/d) Soziale Arbeit / Pädagogik Leverkusen Das Wichtigste vorweg Gehalt bis zu 70.000 € in Vollzeit Voll-/Teilzeit ab 30 Wo.Std. + Bis zu 2 Tage Home-Office 36 Urlaubstage Jetzt bewerben Oder rufen Sie uns jetzt an! Say Wer sind wir? Wir sind hiral. – hiral ist eine innovative, stark wachsende Personalberatung, die sich auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften spezialisiert hat. Als professioneller Partner unterstützen wir Unternehmen bei der Suche nach neuen Mitarbeitern und begleiten Kandidaten bei der Planung ihrer nächsten Karriereschritte. Deutschlandweit, branchenübergreifend und für Sie kostenlos! Unternehmen Das Unternehmen stellt sich vor: Wir vom Wuppermann Bildungswerk Leverkusen (WBL) qualifizieren als gemeinnütziges Bildungsunternehmen jährlich rund 250 Auszubildende praxisnah, individuell und zukunftsorientiert. Als Spezialist für Verbundausbildung übernehmen wir die fachpraktische Ausbildung für Unternehmen ohne eigene Ausbildungsstätten. Unser 38-köpfiges Team aus Ausbilder:innen und pädagogischen Fachkräften begleitet junge Menschen engagiert und kompetent auf ihrem Weg in eine erfolgreiche berufliche Zukunft . Wir verstehen uns als starken Partner der regionalen Wirtschaft und bieten maßgeschneiderte Lösungen von der Berufsorientierung bis zur Prüfungsvorbereitung. Wir glauben an die Kraft der Bildung! Mit Verantwortung, Respekt und individueller Förderung begleiten wir Menschen auf ihrem Weg in eine selbstbestimmte Zukunft. Über deine Rolle Was erwartet dich als Bereichsleitung (m/w/d) Soziale Arbeit / Pädagogik? Du führst den Bereich "Soziale Arbeit und Pädagogik" mit fachlicher und disziplinarischer Verantwortung und leitest ein engagiertes Team von aktuell 18 Mitarbeitenden . Du inspirierst mit deinem kooperativen Führungsstil , begleitest dein Team in seiner Entwicklung und schaffst eine motivierende Arbeitsatmosphäre. Du entwickelst den Fachbereich strategisch weiter , erstellst neue Konzepte und setzt diese mit Weitblick und Engagement in die Praxis um. Du gestaltest fundierte Konzepte und Ausschreibungsunterlagen , z. B. für Programme wie BaE , und achtest auf deren regelkonforme Umsetzung. Du schaffst effiziente Abläufe , setzt gezielt Verbesserungen um und vertrittst deinen Bereich aktiv in Gremien und Netzwerken. Du arbeitest eng mit der Geschäftsleitung zusammen , bringst deine Expertise ein und gestaltest die Zukunft der Organisation aktiv mit. Das bringst du mit Mit welchen Voraussetzungen kannst du punkten? Du verfügst über einen Fach-/Hochschulabschluss im sozialen oder pädagogischen Bereich. Du bringst mind. 5 Jahre Berufserfahrung in der Jugend-/Erwachsenenarbeit mit. Zudem hast du mind. 2 Jahre Führungserfahrung, insbesondere in der Personalentwicklung, gesammelt. Du hast fundierte Kenntnisse in der Organisationsentwicklung und gestaltest Veränderungsprozesse aktiv mit. Idealerweise punktest du mit Zusatzqualifikationen , wie z. B. Supervision oder systemische Beratung, und verfügst außerdem über Kenntnisse zu BaE und/oder anderen öffentlichen Programmen/Ausschreibungen. Du überzeugst mit frischen Ideen , arbeitest lösungsorientiert, agierst empathisch und punktest mit deiner Hands-on-Mentalität. Fließende Deutschkenntnisse runden dein Profil ab. Jetzt bewerben Ihr Kontakt Ihr Ansprechpartner bei hiral... ...heißt Patrick Jahn . Sie erreichen ihn telefonisch unter +49 (0) 40 22 899 28 27 Say anyway! Diese Stelle ist nichts für Sie? Sie denken, dass die Stelle nicht zu Ihnen passt? Es müssen nicht immer die 100% sein! Gemeinsam finden wir heraus, ob Sie der richtige Bewerber für die Stelle sind. Zudem erhalten unsere Recruiting-Teams täglich neue, spannende Positionen, die wir für unsere Mandanten besetzen. Senden Sie uns einfach Ihren Lebenslauf und wir kommen auf Sie zu, sobald Ihr Profil zu einer von uns zu besetzenden Stelle passt. In Kontakt bleiben www.hiral.de
Über uns Für unseren Kunden, eine renommierte wachsende Rechtsanwaltskanzlei suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Empfangsmitarbeiter / Rezeptionist (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung. Die Kanzlei ist eine international tätige Wirtschaftskanzlei, bekannt für ihre Expertise in den Sektoren Energie, Transport und Infrastruktur. Sie verbindet tiefes Branchenwissen mit rechtlicher Präzision, berät Mandanten global und interdisziplinär, und legt besonderen Wert auf langfristige Partnerschaften, Innovation und praxisorientierte Lösungen für komplexe Herausforderungen. Unser Kunde überzeugt als Arbeitgeber durch internationale Ausrichtung, exzellente Mandate in den Bereichen Energie, Transport und Infrastruktur sowie flache Hierarchien. Mitarbeitende profitieren von frühzeitiger Verantwortung, individueller Förderung und kollegialer Atmosphäre. Flexible Arbeitsmodelle und ein starker Teamgeist machen die Kanzlei besonders attraktiv. Aufgaben Empfang und Betreuung nationaler sowie internationaler Mandant*innen und Gäste – als erstes Gesicht Verantwortung für die professionelle Organisation des Empfangsbereichs und der Telefonzentrale (deutsch/englisch) Erledigung allgemeiner administrativer Aufgaben, z. B.: Koordination von Kurierdiensten und Posteingängen Verwaltung der Handkasse Unterstützung der Sekretariate Organisation von Reisebuchungen Begleitung des Onboardings neuer Mitarbeiter*innen Verwaltung und Kontrolle von Bürobestellungen Vor- und Nachbereitung sowie Betreuung interner Meetings und Events Profil Du hast eine Ausbildung in der Hotellerie oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation erfolgreich abgeschlossen Du konntest bereits erste Erfahrung im Front- und Back-Office sammeln – idealerweise in der gehobenen Hotellerie oder im Kanzleiumfeld Du beherrschst die englische Sprache in Wort und Schrift sehr gut Der Umgang mit MS Office ist Dir vertraut Du zeichnest Dich durch Serviceorientierung, Kommunikationsstärke und Zuverlässigkeit aus und arbeitest gerne im Team. Wir bieten Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten in einem internationalen sowie teamorientierten Arbeitsumfeld. Geregelte 40-Stunden-Woche mit freien Wochenenden. Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch unser globales Learning & Development Programm. Attraktive Vergütung. Eine offene Unternehmenskultur mit gelebter "Open Door Policy". Moderne Büros in zentraler Lage mit kostenfreien Snacks und Getränken sowie einem wöchentlichen gemeinsamen "Office Lunch". Regelmäßige Teamveranstaltungen, inklusive Sommerfest und Weihnachtsfeier. Umfangreiche Zusatzleistungen: 30 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Deutschlandticket, Dienstradleasing, 50 % Rabatt auf EGYM Wellpass, digitaler Essenszuschuss, monatlicher Wertgutschein sowie Zugang zur Corporate Benefits Plattform.
HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Als Personalexperten unterstützen wir verschiedene Firmen bei der Suche nach passenden Fach- und Führungskräften (m/w/d) und stehen Ihnen als Karriereberater zur Seite. Aktuell besetzen wir für unseren namhaften Kunden aus dem Bereich Chemie/Pharma mit Sitz in Biberach an der Riß folgende Position: Software Validation Manager (m/w/d) pharmazeutisches Umfeld Es handelt sich bei dieser Position um ein hybrides Arbeitsmodell, welches an 1 bis 2 Tagen pro Woche bzw. nach Bedarf aus dem Home Office abgedeckt werden kann. Die Einarbeitung findet vor Ort statt. Nutzen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil dieser Erfolgsgeschichte! DIES SIND IHRE AUFGABEN: Als Software Validation Manager leiten Sie ein internationales Projektteam und sind für die Validierung aller computergestützten Systeme innerhalb der pharmazeutischen Entwicklung verantwortlich, um eine Implementierung und kontinuierliche Verbesserung der CSV&C-Standards in der NCE-Abteilung sicherzustellen Mit Ihrem Fachwissen stellen Sie die Planung, Konfiguration, Installation und Prüfung von Systemen unter Berücksichtigung von GxP- und Sicherheitsanforderungen sicher Sie sind verantwortlich für das Management der Validierungsaktivitäten für komplexe internationale und interdisziplinäre Anwendungen. Darüber hinaus erstellen Sie neue Lösungen oder entwickeln und optimieren bestehende Anwendungen weiter Außerdem arbeiten Sie mit weltweiten Funktionen zusammen, die an der Erstellung und Pflege der Lebenszyklusdokumentation beteiligt sind Darüber hinaus erstellen und pflegen Sie Schulungs- und Key-User-Konzepte und organisieren Schulungen für die Anwender der validierten Systeme DAS BRINGEN SIE MIT: Sie verfügen über einen Masterabschluss (bspw. MBA, MSc) in einem naturwissenschaftlich-technischen Bereich oder abgeschlossene technisch-naturwissenschaftliche Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung Berufserfahrung mit Validierungsanforderungen für computergestützte Systeme im regulierten Umfeld von GxP, 21 CFR Part 11 und ISPE GAMP 5 sind unbedingt erforderlich Darüber hinaus haben Sie bereits ein gutes Verständnis der SOPs/Prozesslandschaft des entsprechenden Geschäftsbereichs Projektmanagementfähigkeiten und Führungserfahrung, sowie ein gutes Verständnis von Entwicklungsdaten und Datenverarbeitungsanforderungen sowie betriebswirtschaftliche Denkweise sind für diese Position äußerst relevant Persönlich überzeugen Sie durch Ihre gute Belastbarkeit, durch Ihre nachgewiesene Kommunikationsfähigkeit in interdisziplinärer und internationaler Zusammenarbeit, sowie durch Ihre Präsentationsstärke Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil erfolgreich ab WIR GARANTIEREN IHNEN: Wir zahlen ein tarifliches Gehalt, das sich an den Tarif der IG Chemie Baden-Württemberg anlehnt, sowie ggf. Branchenzuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Schichtzulagen nach dem GVP-Tarifvertrag Ihr Arbeitsvertrag ist unbefristet In Kooperation mit der Allianz und der Nürnberger Versicherung bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge Sie erhalten eine hochwertige Profi-Ausstattung an Schutz- und Arbeitskleidung sowie medizinische Vorsorge durch das Werksarztzentrum Bei Bedarf finanzieren wir individuelle Fortbildungen, die Sie langfristig weiterbringen Bei uns erhalten Mitarbeiter Prämien zu besonderen Anlässen - zum Beispiel 25 Euro zum Geburtstag oder 120 Euro als Dankeschön für einen geworbenen Kollegen Als expertum Mitarbeiter bekommen Sie exklusive Rabatte in über 600 Geschäften und Online-Shops Auch zu anderen ausgeschriebenen Stellen und Karrieremöglichkeiten beraten wir Sie gern LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Laden Sie einfach Ihren Lebenslauf hoch, überprüfen Sie die übernommenen Daten und schicken Sie die Bewerbung ab - fertig. Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbung auch per E-Mail zukommen lassen. Wir freuen uns auf Sie!
Über meinen Kunden Unser Kunde ist ein renommiertes Unternehmen in der Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (SHK) , das sich durch hochwertige Lösungen und einen exzellenten Service auszeichnet. Das Unternehmen betreut anspruchsvolle Projekte in den Bereichen Gewerbe, Industrie und private Bauvorhaben. Mit einem starken Team und modernen Technologien sorgt unser Kunde für eine effiziente und nachhaltige Umsetzung von Projekten. Durch ein starkes Team, moderne Technologien und kontinuierliche Weiterbildung wird sicherstellt, dass jedes Projekt effizient und erfolgreich realisiert wird. Der respektvolle Umgang miteinander und die Förderung der Mitarbeiter stehen bei unserem Kunden an erster Stelle. Aufgaben Leitung und Organisation von SHK-Baustellen Durchführung und Koordination von Installationen in den Bereichen Heizung, Lüftung und Sanitär Führung und Anleitung von Monteuren und Auszubildenden Sicherstellung der Qualität und termingerechten Ausführung der Arbeiten Ansprechpartner für Kunden und Subunternehmen Kontrolle der Materialeinsätze und Dokumentation der Arbeiten Profil Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker SHK oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Bereich SHK , idealerweise als Obermonteur Fundierte Kenntnisse in der Installation von Heizungs-, Lüftungs- und Sanitäranlagen Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Führerschein Klasse B Wir bieten Verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum Abwechslungsreiche und spannende Projekte im Bereich SHK Attraktive Vergütung und leistungsbezogene Zusatzleistungen Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen Flexible Arbeitszeiten und optionale Homeoffice-Möglichkeiten (je nach Projektanforderung) Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen Teamorientiertes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien Moderne Arbeitsmittel und -technologien zur effizienten Ausführung der Aufgaben Langfristige Perspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens Firmenwagen zur privaten Nutzung (je nach Position) Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Kontaktaufnahme mit ihrem direkten Ansprechpartner unter l.sievert@personalbude.de oder unter +491756265779, sodass wir alle weiteren Rückfragen in einem vertrauensvollen Erstgespräch klären können.
Seit 2000 bringt GIS aus Familientradition Unternehmen und Arbeitssuchende an acht Standorten erfolgreich zusammen. Heute stehen wir als einer der führenden Personaldienstleister am Niederrhein für garantierte und zertifizierte Qualität sowie hohes Engagement. Wir beraten persönlich, individuell und arbeiten leidenschaftlich dafür, dass unsere Bewerber, Kunden und unsere Mitarbeiter langfristig zufrieden sind. Bürokauffrau (m/w/d) Standort: Langenfeld (Rheinland) Anstellungsart(en): Vollzeit Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche Wir suchen im Auftrag für unseren Kunden, einem namhaften Unternehmen mit Sitz in Langenfeld, im Rahmen der direkten Personalvermittlung eine Bürokauffrau (m/w/d) Unser Kunde bietet Ihnen • Leistungsgerechte Bezahlung, 3.000 bis 3.400 Euro pro Monat, je nach Qualifikation und Berufserfahrung • Wochenarbeitszeit: 40 Stunden (Flexible Arbeitszeiten mit Kernzeitregelung) • 30 Tage Urlaub pro Jahr • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege • Sehr gute Sozialleistungen • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Social Benefits • Work-Life-Balance Ihre Aufgaben • Allgemeine administrative Bürotätigkeiten • Überwachen der Zahlungseingänge • Erstellen von Angeboten und Exposés • Erstellen von Rechnungen • Gutschriften und Kundenreklamationen bearbeiten • Auftragsvergabe (Handwerker, Materialbestellungen) • Ausschreibungen durchführen und auswerten • Erstellen von Listen und Auswertungen • Erfassung und Pflege von Stammdaten • Weitere, unterstützende Sachbearbeitung in der Immobilienabteilung Ihr Profil • Idealerweise besitzen Sie eine kaufmännische Ausbildung als Bürokauffrau (m/w/d), Industriekauffrau (m/w/d), Groß- und Außenhandelskauffrau (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation im oben genannten Aufgabenbereich • Berufserfahrung in den aufgeführten Aufgaben • Gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere Excel • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift • Gute Kommunikationsfähigkeit, kundenorientiertes, sicheres und freundliches Auftreten Interesse? Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Heike Schuch gerne zur Verfügung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angaben Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bewerbung über unser Onlineportal, postalisch, persönlich oder per Email bitte an h.schuch@gis-personal.de . GIS-Imagefilm für Arbeitnehmer: www.youtube.com/watch?v=zfAMwMjRYok #JobFindenUndDurchstarten GIS Personallogistik GmbH Heike Schuch Further Strasse 3 41462 Neuss T 02131-7181422 F 02131-7181410 E h.schuch@gis-personal.de Art(en) des Personalbedarfs: Direkte Personalvermittlung
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