Bei unserem namhaften Kunden aus dem Pharmabereich ergibt sich diese interessante Perspektive als Microsoft 365 Solution Engineer (m/w/d). Unser Kunde hat sich am Standort Dresden und Umgebung auf die Sparte Arzneimittel spezialisiert. Unsere Aufgabe als DIS AG ist es, Sie und unsere Kundenunternehmen zusammenzubringen. Unsere individuelle Beratung und Vermittlung ist für Sie kostenfrei! Die Position als Microsoft 365 Solution Engineer (m/w/d) ist in direkter Personalvermittlung zu besetzen. Ihre Aufgaben Beratung interner Fachabteilungen und Teamkollegen zu technischen Lösungen im MS 365 Umfeld, um Prozesse effizienter zu gestalten Strukturierte Darlegung von Ideen und Lösungen sowie Unterstützung weniger erfahrener Kolleg:innen Administration der Azure AD / MS 365 Systemumgebung in Zusammenarbeit mit dem IT-Team Anforderungsanalyse, Beratung und Planung von IT-Projekten im Bereich Applikations- und Cloud-Lösungen sowie Aufbau von Modern-Workplace-Architekturen unter Verwendung der Microsoft Power Plattform, Microsoft Office 365 und SharePoint Client- und Applikationssupport auf verschiedenen Service-Leveln, teilweise in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern Ihr Profil Abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Informationstechnologie oder Wirtschaftsinformatik bzw. Berufsausbildung mit relevanter Berufserfahrung Kenntnisse in Azure / Microsoft 365 oder die Bereitschaft, sich diese schnell anzueignen (Azure AD, Exchange Online, SharePoint Online, OneDrive, Teams und Power Apps) Erfahrung im Applikations-Management inklusive Auswahl, Einführung, Betrieb, User-Training und Dokumentation, idealerweise in regulierten Umfeldern (GxP, Validierung) Breites IT-Fachwissen mit Schwerpunkt auf Client-Server-Strukturen und modernen Cloud-Technologien sowie Cloud-Management Mindestens ein C1-Sprachniveau in Deutsch Ihre Benefits bei unserem Kunden Attraktives Vergütungspaket im außertariflichen Bereich sowie weitere Sozialleistungen Flexible Arbeitszeitgestaltung, Familienfreundliches Unternehmen Interessante Aufgaben in verschiedenen Tätigkeitsbereichen mit Gestaltungs- sowie Entwicklungsmöglichkeiten Moderne Arbeitsbedingungen in einem spannenden und herausfordernden Umfeld Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Madeleine Oehme it-dresden@dis-ag.com DIS AG Information Technology An der Kreuzkirche 6 01067 Dresden Telefon: +49 351 4391046
Für ein erfolgreiches Unternehmen sucht die DIS AG einen Finanzbuchhalter (m/w/d) mit dem Schwerpunkt auf Monatsabschlüssen. Wenn Sie Erfahrung in der Finanzbuchhaltung haben und besonders Interesse an der monatlichen Berichterstattung und der Optimierung von Prozessen haben, dann bewerben Sie sich jetzt! Ihre Aufgaben Verantwortung für die fristgerechte Erstellung von Monatsabschlüssen Mitarbeit bei der Optimierung der Prozesse innerhalb der Finanzbuchhaltung Sicherstellung der ordnungsgemäßen Verbuchung sämtlicher Geschäftsvorfälle Abstimmung von Bilanzkonten und der Ergebniskontrolle Analyse und Kommentierung der Monatsabschlüsse Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Finanzbuchhaltung oder ein betriebswirtschaftliches Studium Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, insbesondere in der Erstellung von Monatsabschlüssen Sehr gute Kenntnisse in MS Office und idealerweise SAP Analytische Denkweise und hohe Detailgenauigkeit Teamplayer mit guter Kommunikationsfähigkeit Ihre Vorteile Abwechslungsreiche Tätigkeiten und Gestaltungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice 30 Tage Urlaub und Sonderurlaubstage Gesundheitsförderung und betriebliche Altersvorsorge Karriereentwicklungsmöglichkeiten und Fortbildungsmöglichkeiten Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Caroline Kumar mannheim-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Du bist auf der Suche nach der nächsten Herausforderung für Dich und Deine Karriere? Dann entwickle mit uns gemeinsam das neuste FinTech Produkt bei CHECK24 in Dortmund weiter. Mit unserer Software "SteuerCHECK" wollen wir die Steuererklärung revolutionieren. Was uns ausmacht? Von der Idee bis zum Release vergehen manchmal nur Stunden. Wir geben uns nie mit dem Status Quo zufrieden, sind innovativ und suchen stetig nach neuen Wegen, um unsere Kunden zu begeistern. Zur Umsetzung unserer ambitionierten Wachstumsziele suchen wir einen (Senior) Digital Produktmanager (m/w/d) bei der Verbraucherportal Deutschland GmbH (eine Tochtergesellschaft der CHECK24 Gruppe). Zu Deinen Aufgaben zählen Du treibst den Ausbau und die Weiterentwicklung unseres wachsenden Steuerprodukts weiter voran Du analysierst und hinterfragst Daten, erarbeitest strategische Entscheidungsvorlagen und äußerst klare Präferenzen Durch umfassende Markt- und Wettbewerbsanalysen behältst Du das Marktumfeld im Blick. Zur Verbesserung der Customer Experience erarbeitest Du Konzepte, Designs und Usability Vorschläge Du arbeitest direkt mit der Geschäftsführung zusammen Was Du mitbringst Sehr gut abgeschlossenes Studium (gerne im Bereich Wirtschaft, Ingenieurwissenschaft, Informatik, Mathematik oder Physik) Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement oder in einer Unternehmensberatung Analytische, strukturierte sowie selbstständige Arbeitsweise , um unser Produkt daten- und faktenbasiert kontinuierlich zu verbessern und Handlungsempfehlungen zu generieren Gute kommunikative Fähigkeiten und eine starke Lösungsorientierung zeichnen Dich aus Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) sowie verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Was wir Dir bieten Start-up Flair mit Sicherheit: Als stabiles und wachsendes Tech-Unternehmen mit mehr als 20 Jahren Erfolg am Markt stellen wir unbefristet in Festanstellung ein. CHECK24 verbindet das Beste aus zwei Welten: Stabilität und Sicherheit eines großen Unternehmens mit der Flexibilität und dem Flair eines dynamischen Start-ups durch kleine Einheiten innerhalb der CHECK24 Gruppe. Mit unserer agilen Arbeitsweise sind wir innovativ, offen und mit Spaß & Leidenschaft dabei, die Steuererklärung der Zukunft zu entwickeln. Ownership für Deine Themen: Wir geben Dir viel Raum für Eigeninitiative. Bringe Deine Ideen aktiv ein und beeinflusse somit direkt den Erfolg von CHECK24! Dein persönliches Wachstum : Wir fördern Deine Entwicklung mit individuellen fachlichen und persönlichen Trainingsangeboten. Durch unser starkes und nachhaltiges Wachstum bieten wir Dir Perspektiven in der Fach- und Führungslaufbahn. Wir sind auch neben der Arbeit ein tolles Team : Ob beim Kickern, Xbox Zocken oder Dart Turnier – Teamspirit wird bei uns großgeschrieben. Erfolge feiern wir gemeinsam auf zahlreichen Events. Hier kannst Du Dich wohlfühlen : Durch unsere Duz-Kultur herrscht ein entspanntes und freundschaftliches Umfeld. Extras wie Getränke, Obst, Müsli oder CHECKito Lunches sind bei uns selbstverständlich! Gutscheine für zahlreiche CHECK24 Produkte und eine bezuschusste betriebliche Altersversorgung gibt es obendrauf. Solltest Du mal nicht ins Büro kommen wollen, besteht die Möglichkeit auf gelegentliche Arbeit im Home-Office. Du findest leicht zu uns : Unser Büro liegt direkt im Herzen Dortmunds. Durch den fußläufig erreichbaren Dortmunder Hauptbahnhof haben wir eine ausgezeichnete Verkehrsanbindung. Ins Büro kannst Du z.B. mit einem von uns bezuschussten Jobticket kommen oder Du nimmst an unserem Bike-Leasing-Programm teil.
Über unseren Mandanten Unser Mandant gehört zu den weltweit führenden Herstellern von Kunststoffprodukten und bedient entlang der gesamten Wertschöpfungskette zahlreiche Märkte. Als innovativer und qualitativ hochwertiger Anbieter hat er sich eine herausragende Marktposition erarbeitet und gilt als Trendsetter in Design, Technologie und Funktion.Zur Verstärkung des Führungsteams suchen wir Sie als Direktor Produktion Kunststoff (m/w/d) Aufgaben Sie führen die Mitarbeitenden des gesamten Produktionsbereichs disziplinarisch und fachlich – einschließlich Personalmanagement und -entwicklung. Sie verantworten die Leitung der Produktion am Standort mit sämtlichen Aufgaben und Zuständigkeiten und entwickeln diesen zukunftsorientiert weiter. Sie tragen die Budget- sowie Investitionsverantwortung für den Produktionsbereich und haben die Zielerreichung im Blick – stets mit Fokus auf Kostenkontrolle und Effizienz. Sie sichern die Profitabilität und Produktivität der Produktion durch einen effektiven Ressourceneinsatz und kontinuierliche Optimierung. Sie steuern die permanente Anpassung der Produktion an sich verändernde Rahmenbedingungen, die sich aus Werksstrategien und Kundenanforderungen ergeben – insbesondere durch den Einsatz von Automatisierung sowie die Einführung neuer Produkte. Sie stellen die Einhaltung aller gesetzlichen sowie firmeninternen Vorschriften sicher, vorwiegend im Bereich Arbeitssicherheit, Umwelt- und Gesundheitsschutz. Durch Ihre Führungskompetenz fördern Sie die Motivation im Team und unterstützen gezielt die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden und Führungskräfte. In enger Zusammenarbeit mit den Bereichs- und Abteilungsleitern verantworten Sie die Planung, Umsetzung und Kontrolle betrieblicher Abläufe. Ihre Qualifikation Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium sowie fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse – idealerweise mit einem weiterführenden Masterabschluss. Sie bringen mindestens zehn Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Führungsposition mit, bevorzugt in der Kunststoffindustrie oder einem verwandten Industriezweig. Sie sind eine moderne Führungspersönlichkeit mit Erfahrung in der Steuerung und Entwicklung von Produktionsstandorten sowie der Führung von Führungskräften. Als Teamplayer mit klarer Linie übertragen Sie Verantwortung, fördern Initiative und befähigen Ihr Team zu fundierten Entscheidungen – stets als Vorbild. Sie überzeugen durch ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeiten, hohe Vertriebsaffinität sowie unternehmerisches und strategisches Denken. Sie treffen Entscheidungen auch unter Unsicherheit, denken über den Tellerrand hinaus und handeln mit Weitblick und Durchsetzungsstärke. Ihre hervorragende Organisationsfähigkeit, analytisches Denkvermögen sowie eine hohe Eigenmotivation zeichnen Sie aus. Sie beherrschen Deutsch und Englisch verhandlungssicher in Wort und Schrift. Unser Mandant bietet Ihnen Eine verantwortungsvolle und herausfordernde Position in einem dynamischen, internationalen Umfeld Eine attraktive Vergütung mit umfangreichen Sozialleistungen Vielfältige Weiterbildungsangebote und Entwicklungsperspektiven Die Begleitung durch ein engagiertes, motiviertes Team Kontakt Wenn Sie Ihre Führungsverantwortung in einem erfolgreichen Hidden Champion weiter ausbauen möchten, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Kennziffer: JW2510 CAPERA Gruppe: Jürgen Walter, Personalberater Telefon: 0 621 300 994-00
Sie sind auf der Suche nach einer herausfordernden Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld? Sie möchten Ihre Expertise gewinnbringend einsetzen und spannende Projekte mit begleiten? Dann ist unser folgender Auftrag genau das, was zu Ihnen passt. Begleiten Sie mit Leidenschaft das kontinuierliche Wachstum des Unternehmens und tragen mit dem richtigen Gespür dazu bei, die Mitarbeiterbasis und die gelebte Unternehmenskultur weiterzuentwickeln. Für unseren Kunden suchen wir einen motivierten HR Experten mit Schwerpunkt Workday (m/w/d) im Großraum München. Wir freuen uns noch heute auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Konfiguration und Systemmanagement Anpassung und Optimierung von Workday-Modulen (z. B. Core HR, Recruiting, Talent Management, Adaptive planning) Analyse von Anforderungen aus der HR-Abteilung und anderen Fachbereichen Planung und Umsetzung neuer Workday-Funktionalitäten und -Module Entwicklung und Implementierung effizienter HR-Prozesse in Workday Unterstützung der HR-Teams bei Systemfragen und Problemen Fehlersuche, Analyse und Lösung in Zusammenarbeit mit dem IT-Support und externen Partnern Überwachung und Sicherstellung des reibungslosen Systembetriebs Koordination von System-Updates, Tests und Release-Management Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Erfahrung in der Konfiguration und Betreuung von Workday HR oder vergleichbaren HR-Systemen. Fundierte Kenntnisse in mindestens einem der Workday-Module (z. B. HCM, Absence Management, Compensation). Erfahrung in der Prozessgestaltung und -optimierung im HR-Bereich. Technisches Verständnis und Fähigkeit zur Fehleranalyse in komplexen Systemen Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Maren Schubert muenchen-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074660
Über uns Entdecke bei uns die grenzenlose Freiheit, deine Kreativität zu entfalten und gemeinsam mit einem facettenreichen Team die Welt zu verändern. Unser Kunde steht an der Spitze der Innovation im Mediensektor. Die Software, geprägt von Java-Enterprise-Technologien und AWS, ist die treibende Kraft hinter bahnbrechenden Lösungen. Als Mitglied des Entwicklerteams wirst du Teil dieses Fundaments, das stetig an Zukunftsvisionen arbeitet. Wir suchen nach jemandem wie dir, der dazu beiträgt, dieses Fundament weiter zu festigen und zu erweitern. Aufgaben Konzeption, Entwicklung, Test und Wartung von Backend-Anwendungen zur Bereitstellung von Inhalten für eine große Nutzerbasis Aufbau und Pflege einer skalierbaren AWS-Infrastruktur Sicherstellung der Infrastruktursicherheit durch bewährte Verfahren und geeignete Maßnahmen Fortlaufende Optimierung von Prozessen und Infrastruktur zur Steigerung von Effizienz und Zuverlässigkeit Profil Mindestens drei Jahre relevante Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit Schwerpunkt auf Java Erfahrung im Umgang mit Cloud-Infrastrukturen und -Services von AWS, Erfahrung mit Terraform ist ein Plus Sie haben Erfahrung mit dem Betrieb von containerisierten Anwendungen in der Produktion Gute Deutschkenntnisse für eine effektive interne Kommunikation und technikbezogene Englischkenntnisse, um Programmieraufgaben zu bewältigen. Wir bieten Ein Arbeitsumfeld, dass Work-Life-Balance groß schreibt Du arbeitest mit modernster Technologie Du bist Teil eines innovativen Arbeitsumfelds Es gibt flexible Regelungen für die Arbeit im Home-Office Das Arbeitsklima ist positiv und freundlich und geprägt von starkem Zusammenhalt 30 Tage Urlaub uvm. Kontakt Ich freue mich auf deine Bewerbung! Solltest Du nicht auf dieses Profil passen, jedoch an einer neuen Position interessiert sein, dann freue ich mich dennoch über Deine Unterlagen und rufe Dich umgehend zurück, um Deine Interessen und Möglichkeiten zu besprechen.
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Mein Kooperationspartner ist ein erfolgreiches Bauunternehmen, das mit einem starken Team und modernstem Equipment insbesondere auf die Gestaltung hochwertiger Außenanlagen und Landschaftsbauprojekte setzt. Mit 80 KollegInnen am Standort und einer wirtschaftlich wachsenden Gruppenstruktur im Hintergrund zählen sie mittlerweile über 16 Niederlassungen und über 700 Mitarbeitende. Für den Standort Berlin suche ich zum nächsten Zeitpunkt einen Bauleiter und freue mich auf deine Bewerbung. Aufgaben Verantwortung für die Planung und Umsetzung von Bauprojekten Erster Ansprechpartner und Berater für technische und wirtschaftliche Sachverhalte Führung und Organisation des Einsatzes von Nachunternehmern Sicherstellung des Projekterfolges hinsichtlich Qualität, Zeit- und Kostenmanagement Führungsverantwortung für dein Team Profil Ein abgeschlossenes Studium (Dipl.-Ingenieur/Bachelor/Master) oder Techniker mit dem Schwerpunkt Garten- und Landschaftsbau, Tiefbau oder vergleichbar Eine abgeschlossene Ausbildung im Garten- und Landschaftsbau ist wünschenswert Fundierte Berufserfahrung im Gala-Bau oder Straßen- und Tiefbau Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein Klasse B Vorteile Mitarbeiterrabatte Firmenevents 30 variable Urlaubstage Firmenwagen zur privaten Nutzung und Zuschuss zum Führerschein Kostenübernahme für Arbeitskleidung Kostenlose Getränke Tarifliche & pünktliche Vergütung Sicherer & unbefristeter Arbeitsplatz mit einer Einarbeitung Abwechslungsreiche Bauprojekte mit modernen Geräten und einem Maschinenpark Referenz-Nr. SME/123628
Für unseren Kunden im Raum Rastatt suchen wir eine engagierte und qualifizierte Versicherungskraft (m/w/d), die mit Fachwissen und Leidenschaft das Team im Bereich Gebäudeversicherung unterstützt. In dieser verantwortungsvollen Position übernimmst Du zentrale Aufgaben und leistest einen wichtigen Beitrag zur Weiterentwicklung innovativer Versicherungsprodukte. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich noch heute! Deine Aufgaben Ansprechpartner für fachliche Rückfragen im Bereich Gebäudeversicherung Weiterentwicklung von Produkten, inklusive der Einführung eines IoT-Tarifs Verantwortung für die Stimmigkeit des Versicherungsportfolios (Preis, Deckungsumfang, Summen) Bearbeitung von Verträgen und Ausschreibungen im Bereich Gebäudeversicherung Durchführung von Sanierungsgesprächen und Sicherstellung korrekter Abrechnungen Durchführung von Jahresgesprächen und Unterstützung bei innovativen Prozessen und Qualitätsmanagement Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung im Versicherungsbereich, idealerweise als Versicherungskaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation Kenntnisse und praktische Erfahrung in der Gebäudeversicherung Erfahrung in der Vertragsbearbeitung sowie im Umgang mit Ausschreibungen Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Begeisterung für das Weitergeben von Fachwissen Deine Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Fixgehalt Vermögenswirksame Leistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten/ Home-Office Anteil Sicherer Arbeitsplatz …und vieles mehr Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Katarina Cale karlsruhe-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 721/9335810
Sie möchten sich beruflich weiterentwickeln und wollen Ihrer Karriere im Bereich der IT einen neuen Anstoß verschaffen? Sie sind ein kommunikativer Mensch und haben Spaß an der Interaktion mit Arbeitskollegen und Kunden? Wir als DIS AG suchen Sie im 1st-Level-Support im Raum Karlsruhe! Ihre Aufgaben Erster Ansprechpartner bei IT-Problemen für die internen Mitarbeiter des Unternehmens Aufnahme, Analyse und Bearbeitung von Benutzeranfragen sowie der Klassifizierung und der Weiterleitung an die Fachabteilungen Erarbeitung von Lösungen der auftretenden IT-Probleme Ausarbeitung und Pflege von Dokumentationen Täglicher Austausch mit Mitarbeitern und Kunden Ihr Profil Abgeschlossene IT-Ausbildung bspw. Fachinformatiker für Systemintegration oder vergleichbare Erfahrung Erste Berufserfahrung im Support von Vorteil Sicherer und routinierter Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Gehaltspaket 30 Tage Jahresurlaub Flexibles Arbeiten / Homeoffice Ergonomischer, moderner Arbeitsplatz ... und vieles mehr!Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Janin Fuchs it-karlsruhe@dis-ag.com DIS AG IT Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 721 9335817
Für unseren langjährigen Kunden, ein Handelsunternehmen mit Sitz im Raum Esslingen am Neckar, suchen wir aktuell einen Lohnbuchhalter (m/w/d) für eine direkte Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis. Ihre Aufgaben Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung Anlage und Pflege der Stammdaten Verwaltung der Personalakten Bearbeitung von Ein- und Austritten Verwaltung der Fehlzeiten Ihr Profil Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige Berusferfahrung in der Personalabrechnung Versierter Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Freude an der Arbeit mit Menschen Ihre Benefits Eine freundliche Arbeitsatmosphäre, geprägt von einem familiären Miteinander Eine offene und vertrauensvolle Arbeitskultur Flache Organisationsstrukturen und kurze Wege für Entscheidungen Raum für kreative Entfaltung Attraktive Mitarbeiterrabatte Kostenfreie Getränke am Arbeitsplatz Kostenlose Parkplätze für Mitarbeiter Eine zentrale und gut erreichbare Arbeitsstätte Ein Mitarbeiterempfehlungsprogramm zur Förderung von Empfehlungen von aktuellen Mitarbeitern Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Sophia Naser stuttgart-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Pragstraße 154 70376 Stuttgart Telefon: +49 711/22249260
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