About us Werde Teil unseres Teams als Junior IT-Recruitment Consultant bei Exclusive Associates! Bist du bereit, deine Karriere auf die nächste Stufe zu bringen? Wir sind ein führendes Unternehmen mit langjähriger Erfahrung in der Branche und suchen nach motivierten und talentierten Junior IT Recruitment Consultants, die unser dynamisches Team verstärken. Tasks Durch Suchprozesse mit moderner Recruiting-Software machst du dich auf die Suche nach passenden Kandidaten für unsere Kunden In einem wettbewerbsintensiven Umfeld baust du dir deinen eigenen Kundenpool auf Du bist für die Betreuung von Kandidat:innen und Kunden im gesamten Auswahlprozess zuständig Profile Eine abgeschlossene Berufsausbildung, einen fertigen Bachelor oder eine vergleichbare Qualifikation im kaufmännischen Bereich Eine Leidenschaft für IT und Technologie Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick Interesse an Personalbeschaffung und Talentmanagement Die Fähigkeit, Beziehungen aufzubauen und langfristige Partnerschaften zu pflegen Eine positive Einstellung und den Wunsch, ständig dazuzulernen Sehr gute Deutsch und Englisch Kenntnisse runden dein Profil ab What we offer Ein attraktives Penthouse Office mit weitläufiger Dachterrasse, Kostenlose Parkplätze, sowie Snacks und Getränke Monatliche Massage, Wunschgutschein und lustige Teamevents! Eine umfangreiche Einarbeitung und kontinuierliche Unterstützung Die Möglichkeit, dich in einem wachsenden Unternehmen weiterzuentwickeln Attraktive Vergütung und leistungsbezogene Boni Flexible Arbeitszeiten und die Option für Homeoffice Ein engagiertes und freundliches Team, das dich willkommen heißt Regelmäßige Feedbackgespräche und Fortbildungsmöglichkeiten Deine Ideen sind bei uns gefragt und du wirst die Chance haben, aktiv an der Weiterentwicklung unserer Recruiting-Strategien mitzuwirken. Contact Zeige uns deine Begeisterung für IT und Personalberatung! Schicke deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an j.malik@exclusive.de.com. Gerne stehen wir dir auch telefonisch unter der 0211 975 300 22 zur Verfügung! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die Zukunft zu gestalten.
Firmenprofil Für ein weltweit bekanntes Softwareunternehmen mit 400 Mitarbeitenden, das mit digitalen Produkten die Technologiewelt prägt, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Group Accountant (d/w/m) in Berlin in Voll- oder Teilzeit. Aufgabengebiete Verantwortung für die Erstellung des Konzernabschlusses nach IFRS im Team Überwachen der Änderungen von Rechnungslegungsvorschriften (HGB und IFRS) Koordination von Einzelabschlüssen nach HGB inklusive notwendiger Abstimmungen Betreuung von Projekten zur Weiterentwicklung der externen Rechnungslegung im Konzern und Unterstützung bei konzernweiten Projekten Durchführung von Finanzanalysen und Berichterstattung für das Management Ansprechperson für Fragestellungen des Rechnungswesens sowie für Wirtschaftsprüfungen im Rahmen der Konzernabschlusserstellung Anforderungsprofil Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Universität/FH) mit Schwerpunkt (internationale) Rechnungslegung oder ähnliche Qualifikation Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Accounting auf Gesellschafts- oder Konzernebene Fundierte Kenntnisse in HGB und IFRS Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Analytische und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Genauigkeit Sicherer Umgang mit Excel, Lucanet-Kenntnisse wünschenswert Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Urlaubstage Familienfreundliche Arbeitszeiten mit Remote-Optionen Workation- und Sabbatical-Optionen Weiterbildungsmöglichkeiten Regelmäßige Team-Events Weiteres Connected verpflichtet sich zu Chancengleichheit, als Arbeitgeber ebenso wie als Dienstleistungsunternehmen. Wir treffen Rekrutierungsentscheidungen ausschließlich basierend auf Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerberinnen und Bewerber. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bei Fragen oder für ein erstes Gespräch zur Position stehtIhnen Johannes Rynes unter 030 206 2559 22 gerne zur Verfügung.
Über uns Zurzeit suchen wir für unseren Kunden einen SAP Inhouse Consultant - FI/CO (m/w/d) für den Standort Ilsenburg oder Chemnitz. Die Position ist im Rahmen einer Direktvermittlung ab sofort in Festanstellung, unbefristet und in Vollzeit zu besetzen. Aufgaben Sie verantworten in dieser Position: den 2nd-Level-Support bei Anwender- und Prozessproblemen mit aktiven Modulen und die Unterstützung der Key-User in allen Werken die ordnungsgemäße Umsetzung der steuerlichen und gesetzlichen Vorgaben der jeweiligen Länder das Customizing der SAP-Module: Anpassung/Erweiterung im Bereich FI/CO/AM/IM sowie die Anpassung der Geschäftsprozesse. Hierzu gehört ebenfalls die Erstellung von Dokumentationen und Schulungsunterlagen (in englischer Sprache) Systemanpassungen (Entgegennahme, Bewertung und Umsetzung von Anwenderanforderungen in Abstimmung der dem SAP-Team, Erarbeitung von Optimierungsvorschlägen) die Schnittstellenbetreuung und die Erstellung von Reports auf Grundlage spezifischer Daten und Vorgaben Profil Sie können ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich vorweisen Sie überzeugen uns durch grundlegendes Wissen aus dem SAP-Bereich sowie weiterer (Schnittstellen-)Prozesse in den Modulen PP, SD, MM, FI/CO und ECC6.0 sowie S/4 HANA Auch Kenntnisse der klassischen Hauptbuchhaltung und deren Nebenbüchern, sowie die Integration der Kontenlösung sind bereits vorhanden Sehr gute Deutsch- (min. C1) und Englischkentnisse (min. B2) sowie eine strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Unser Kunde bietet Eine unbefristete Anstellung innerhalb eines mittelständischen Unternehmens, mit einer attraktiven Vergütung nach Tarifvertrag Metall- und Elektroindustrie Sachsen-Anhalt Sehr gute Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie verschiedene Talent-Programme. Work-Life-Balance : Flexible Arbeitszeiten bei einer schrittweisen Einführung der 35h Woche , 30 Tagen Urlaub und der Möglichkeit remote zu arbeiten Die Subventionierte Kantine bietet täglich abwechslungsreiche Gerichte an und lädt zu einem gemeinsamen Mittagessen mit Kolleg:Innen ein Eine attraktive Altersvorsorge , die vom Arbeitgeber bezuschusst wird Mitarbeitervorteile, wie Bike Leasing und Corporate Benefits Höchste Standards für Arbeitssicherheit sowie vielseitige Gesundheitsförderung und -vorsorge Kontakt Sollte diese Position interessant für Sie sein, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung: Melanie Szulc Recruiting Specialist | Permanent E-Mail: Melanie.Szulc@digit-xperts.com Mobil: +49 171 9239 752 Telefon: +49 5731 4987 122
Über meinen Kunden Mehr zu unserem Kunden erzählen wir gerne in einem vertraulichen Telefonat. Ihre Aufgaben Fachliche Leitung des nationalen Buchhaltungsteams sowie aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung interner Prozesse Eigenverantwortliche Erstellung und Prüfung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS Durchführung der laufenden Buchhaltung einschließlich Kontenabstimmung und -klärung sowie Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen Analyse und Bearbeitung von Geschäftsvorfällen zur Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Bilanzierung Enge Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und der Finanzleitung; Begleitung von Prüfungen sowie Kommunikation mit Finanzbehörden Identifikation von Verbesserungspotenzialen und Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Digitalisierung buchhalterischer Prozesse – insbesondere im Hinblick auf die Anforderungen von Investoren im Private-Equity-Umfeld Zentrale Ansprechperson für interne und externe Stakeholder in Fragen der Bilanzierung und Finanzbuchhaltung Ihr Profil Sie haben eine Ausbildung als Bilanzbuchhalter:in, Steuerfachwirt:in, eine kaufmännische Qualifikation oder ein Studium mit finanzwirtschaftlichem Schwerpunkt erfolgreich abgeschlossen Sie verfügen über mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise im IT-, Software- oder SaaS-Umfeld Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Handelsrecht (HGB) und bringen idealerweise auch Erfahrung mit internationalen Rechnungslegungsstandards (IFRS) mit Erfahrungen mit Business Central oder LucaNet sind von Vorteil Sie kommunizieren sicher auf Deutsch und verfügen über gute Englischkenntnisse Sie zeichnen sich durch Eigeninitiative aus, übernehmen gerne Verantwortung und bringen sich aktiv in die Weiterentwicklung bestehender Strukturen ein Sie streben den nächsten Karriereschritt in einem dynamischen, technologiegetriebenen Umfeld mit Private-Equity-Bezug an Benefits Abwechslungsreiche Aufgaben mit namhaften Kunden, modernen Technologien und Projekten im nationalen und europäischen Umfeld Eigenverantwortliches Arbeiten in einem innovativen, technologieorientierten Umfeld Kollegiales Team mit flachen Hierarchien und offener Kommunikationskultur Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten sowie persönliche Betreuung beim Onboarding und darüber hinaus Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Regelung für eine selbstbestimmte Arbeitsgestaltung Zusätzliche Vorteile wie Zuschüsse zu Mittagessen, Deutschlandticket, Jobrad und mehr Ihr Kontakt Philip Balke Manager Mobil: +49 (0) 151 / 576 459 20 Mail: balke@nexpera.de nexpera GmbH Schauenburgerstr. 10 20095 Hamburg
Standort : 47051 Arbeitszeiten : 40 Stunden Wochen Gehalt : EUR bis zu 85.000, je nach Erfahrung! Mit modernen Telekommunikationslösungen bietet unser Kunde erstklassige Beratung und Unterstützung in Medizin, Pharmazie und Gesundheitsversorgung. Die Innovationskraft, Kundenorientierung und qualifizierten Mitarbeiter treiben deren Erfolg. Unser Kunde zählt zu den Marktführern im Bereich Healthcare-Informationsdienste. In einem dynamischen Team gestalten Sie die Weiterentwicklung der strategischen Plattform auf Basis der ServiceNow AppEngine Enterprise. Sie entwickeln individuelle Anwendungen für das Operations-Management und die Kunden, begleiten neue ServiceNow-Anwendungen in den Live-Betrieb und sorgen für nahtlose Systemintegrationen. Zudem arbeiten Sie eng mit dem Data-Engineering-Team an optimierten Datenmodellen und unterstützen den Product Owner bei der Pflege und Priorisierung des Backlogs - für eine innovative und effiziente Entwicklung. Ihre Aufgaben: Sie übernehmen die Verantwortung für die Weiterentwicklung der strategischen Anwendungsplattform auf Basis von ServiceNow AppEngine Enterprise. Sie entwickeln maßgeschneiderte Custom-Applications für das Operations-Management und/oder Kunden auf derselben Plattform. Sie unterstützen die Operations-Manager bei der Überführung der ServiceNow-Anwendungen in den Produktionsbetrieb. Sie entwickeln und setzen Schnittstellen und Integrationen zu Drittsystemen um und stimmen Datenmodelle mit dem Data-Engineering-Bereich ab. Ihre Benefits: Freiraum für Kreativität Homeoffice bis zu 4 Tage die Woche 30 Tage Urlaub Regelmäßige Teamevents interne Fortbildungen Bike-Leasing Bezuschusste Parkplätze vergünstigte Jobtickets betriebliche Altersvorsorgen flache Hierarchien Führung auf Augenhöhe Das bringen Sie mit: Sie bringen nachweislich 4 Jahre Entwicklungserfahrung auf der ServiceNow-Plattform mit und haben sich aus dieser Praxis ein tiefgehendes Verständnis der ServiceNow-Plattform und ihrer Architektur angeeignet. Sie besitzen 4 Jahre Erfahrung in JavaScript, XML, HTML, CSS, Angular JS, REST und SOAP. Sie haben umfassende Erfahrung in der Entwicklung von Portalen, Workflows und dem "Customer Service Management"-Modul. Zudem sind Sie mit agiler Arbeitsweise und der ServiceNow-Entwicklungsmethodik vertraut. Zertifizierungen im ServiceNow-Umfeld sowie Kenntnisse über weitere ServiceNow-Module wie z.B. ITSM und ITOM sind von Vorteil. Fließend Deutsch- und Englischkenntnisse. Abschließend suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die durch ihre systematische Arbeitsweise, analytisches Denkvermögen und Teamfähigkeit überzeugt. Wenn Sie Ihr Wissen gerne teilen und in einem dynamischen Umfeld zum Erfolg des Teams beitragen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Über uns Unser Mandant ist ein international tätiges Groß-Unternehmen mit einem Jahresumsatz von über 2 Milliarden Euro. Als innovativer Marktführer setzt das Unternehmen auf nachhaltiges Wachstum, moderne Technologien und eine starke Unternehmenskultur. Zur Optimierung der interner Prüfungen in den Bereichen IT, Operations, Finance und Compliance wird ein erfahrener Spezialist gesucht, der die internen Prozesse operativ und strategisch vorantreibt. Aufgaben Eigenverantwortliche Planung und Durchführung interner Prüfungen in Bereichen wie IT, Operations, Finance und Compliance Analyse der Ergebnisse und Erstellung strukturierter Prüfungsberichte Präsentation relevanter Feststellungen gegenüber den jeweiligen Fachabteilungen Erkennen von Optimierungspotenzialen sowie Entwicklung konkreter Handlungsempfehlungen und Maßnahmen Dokumentation des gesamten Prüfungsprozesses und eigenständiges Nachverfolgen offener Punkte Beteiligung an der Jahresplanung interner Prüfaktivitäten sowie Weiterentwicklung des unternehmensweiten Audit-Portfolios Aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung interner Kontroll- und Revisionsprozesse Profil Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Wirtschaftsrecht oder eine gleichwertige Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Internen Revision oder in der Wirtschaftsprüfung Fundierte Kenntnisse relevanter Standards und Vorschriften wie IIA-Standards, HGB, IFRS oder AktG Gutes Verständnis für betriebliche Abläufe, Risikomanagement und Compliance-Anforderungen Sicherer Umgang mit SAP und MS Office, insbesondere Excel Ausgeprägte Kommunikationsstärke, eigenverantwortlicher Arbeitsstil und hohe Zahlen- sowie IT-Affinität Wir bieten Ein sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsrelevanten Sektor Attraktives Gehalt und 30 Urlaubstage pro Jahr Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Mobiles Arbeiten sowie freie Wahl des Arbeitsortes innerhalb Deutschlands Umfangreiche Weiterbildungsangebote über eine eigene Lernplattform Vielfältige Mitarbeiterangebote wie z. B. Corporate Benefits oder Jobrad-Leasing Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit einem motivierten, kollegialen Team Kontakt Ihr Ansprechpartner Johannes Fischer Senior Consultant Berlin | Essen | Frankfurt | Hamburg | Heidelberg | München | Münster | Hannover Office: +49 25191588101 Telefon: +49 (0) 171 1024 163 Mail: fischer@nexpera.de Terminvereinbarung: Kalender Aktuelle Stellenangebote: Anzeigenportal Standort Münster nexpera GmbH Hafenweg 24a 48155 Münster
Über uns Unser Mandant ist ein traditionsreiches, wirtschaftlich gesundes Familienunternehmen , das seit mehr als einem Jahrhundert Heim– und Haustextilien produziert und international vertreibt. An mehreren Standorten werden unter modernen technischen Standards hochwertige Produkte entwickelt und gefertigt, die höchsten Qualitäts– und Nachhaltigkeitsanforderungen entsprechen. Im Zuge der Nachfolge suchen wir zur Führung des Unternehmens einen mittelstandsaffinen Generalisten als Geschäftsführer (m/w/d). Ihre Aufgaben Führung des Unternehmens als Generalist mit kaufmännischer Prägung und gutem technischem Verständnis Zukunftsorientierte Weiterentwicklung der bestehenden Unternehmensstrategie zum Ausbau der Märkte, der Marktposition, und der Sicherung des Unternehmens zusammen mit den Führungskräften Impulsgeber und Sparringspartner für alle Unternehmens-bereiche, Beobachten des Marktumfelds und Identifizieren von Marktchancen im Sinne des Business Developments Souveräne Planung und Steuerung des Unternehmens anhand von Kennzahlen und mit unternehmerischem Weitblick Kontinuierliche Verbesserung der Wirtschaftlichkeit und der Wertschöpfungsstruktur des Unternehmens Offene, transparente und vertrauensvolle Kommunikation mit den Führungskräften, den Gesellschaftern und dem Beirat Ihr Profil Wirtschaftswissenschaftliches, kaufmännisch-technisches oder technisches Studium (z.B. Master, MBA, Diplom, Ingenieur) oder vergleichbare Aus– und Weiterbildung Erfolg in der Entwicklung und Führung eines Unternehmensteils, einer Business Unit oder eines Unternehmens in der Konsumgüterbranche / einer Branche mit hohem Handelsbezug Unternehmerischer Antrieb und hohe Eigenmotivation; organisations- und umsetzungsstark, veränderungs- und entscheidungsfreudig Konzeptionelle, strategische Fähigkeiten gepaart mit analytischer, strukturierter, ziel- und lösungsorientierter Vorgehensweise sowie Interesse an der Textilbranche Authentische, bodenständige, vertrauensvolle, teamfähige Führungspersönlichkeit, die wertschätzend kommuniziert Deutsch und Englisch verhandlungssicher Wir bieten Langfristige unternehmerische Perspektive als Geschäftsführer in einem innovativen und traditionsreichen Familienunternehmen Enge Zusammenarbeit mit einem gut funktionierenden, eingespielten Führungsteam Kontakt Mientje Krüger Beraterin +49 (0)9221 / 9573-16 info@krueger-headhunting.de krueger-headhunting.de Lassen Sie uns gerne Ihre Unterlagen zukommen. Bitte immer die Projektnummer angeben: 1225017TM Bewerben Sie sich jetzt!
Über uns Unser Mandant ist ein etabliertes, mittelständisches Bauunternehmen mit einer langjährigen Erfolgsgeschichte im Hoch- und Tiefbau. Seit mehreren Jahrzehnten werden anspruchsvolle Bauprojekte im privaten sowie öffentlichen Sektor deutschlandweit realisiert – mit Fokus auf Qualität, Nachhaltigkeit und partnerschaftliches Arbeiten. Das Unternehmen zeichnet sich durch flache Hierarchien, eine moderne technische Ausstattung und die konsequente Anwendung innovativer Technologien in komplexen Projekten aus. Die Unternehmenskultur ist geprägt von einem motivierten Teamgeist, kontinuierlicher Weiterentwicklung und einem zukunftsorientierten Arbeitsumfeld. Eine leistungsgerechte Vergütung sowie die Option auf eine 4-Tage-Woche runden das attraktive Gesamtpaket ab. Aufgaben Du erstellst technische Arbeitsunterlagen und CAD-Zeichnungen für komplexe Bauprojekte – präzise, normgerecht und gewerkeübergreifend Du entwirfst Fertigungs- und Werkstattzeichnungen im Bereich Stahlbau – inklusive Verbindungsdetails und Baugruppen Du entwickelst Regeldetails unter Berücksichtigung bauphysikalischer Anforderungen Du übernimmst die Ausarbeitung technischer Unterlagen und Dokumentationen zur Projektunterstützung Du arbeitest eng mit der Projektleitung und allen beteiligten Schnittstellen zusammen und sorgst für eine reibungslose Kommunikation im Team und mit externen Prüfern Profil Abgeschlossene Ausbildung als Technische:r Systemplaner:in, Technische:r Zeichner:in (SMT) oder eine vergleichbare Qualifikation Sicherer Umgang mit CAD-Software (z. B. AutoCAD, Advance Steel o. Ä.) Erste Berufserfahrung im Stahl- oder Metallbau ist von Vorteil Gute MS-Office-Kenntnisse und digitale Affinität Du arbeitest strukturiert, genau und lösungsorientiert Teamfähigkeit, Offenheit für neue Aufgaben und eine flexible Denkweise runden dein Profil ab Wir bieten Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit Arbeiten in einem hoch motivierten Team Perspektiven zur beruflichen Weiterentwicklung Einsatz neuer Technologien in komplexen Projekten Hervorragende technische Ausstattung Flache Hierarchien Leistungsgerechte Bezahlung Zukunftsorientiertes und etabliertes Bauunternehmen Möglichkeit einer 4-Tage-Woche Kontakt Rui Lopes Karriereberater 0174 / 8487843 rlopes@elements-personalberatung.de www.elements-personalberatung.de
HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Unser Kunde ist ein renommiertes Unternehmen im Maschinenbau, spezialisiert auf die Produktion von Betonpumpen. Für den Standort in Bad Schussenried suchen wir im Auftrag unseres Kunden einen erfahrenen Lackierer / Fahrzeuglackierer / Industrielackierer (m/w/d) zur Verstärkung des Teams. DIES SIND IHRE AUFGABEN: Vorbereitung und Lackierung von Bauteilen an der Hängebahn? Einrichten des Arbeitsplatzes und Vorbereiten der Werkstücke? Durchführung von Schleifarbeiten zur Oberflächenvorbereitung? Optimierung der Gehänge für den Lackierprozess? Grundierung, Spritzlackierung und Qualitätsprüfung von Großteilen im Sichtbereich? Nachbearbeitung und Finish-Arbeiten zur Sicherstellung höchster Qualitätsstandards? Reinigungsarbeiten im Arbeitsbereich? Eigenständige Behebung von Störungen im Lackierprozess DAS BRINGEN SIE MIT: Abgeschlossene Berufsausbildung als Lackierer, Industrielackierer (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation? 1-2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Lackierung, idealerweise in der Industrie? Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift? Wünschenswert: Kranschein und Staplerschein WIR GARANTIEREN IHNEN: Wir zahlen ein tarifliches Gehalt sowie ggf. Branchenzuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Schichtzulagen nach dem GVP-Tarifvertrag. Ihr Arbeitsvertrag ist unbefristet. In Kooperation mit der Allianz und der Nürnberger Versicherung bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge. Sie erhalten eine hochwertige Profi-Ausstattung an Schutz- und Arbeitskleidung sowie medizinische Vorsorge durch das Werksarztzentrum. Bei Bedarf finanzieren wir individuelle Fortbildungen, die Sie langfristig weiterbringen. Bei uns erhalten Mitarbeiter Prämien zu besonderen Anlässen - zum Beispiel 25 Euro zum Geburtstag oder 120 Euro als Dankeschön für einen geworbenen Kollegen. Als expertum Mitarbeiter bekommen Sie exklusive Rabatte in über 600 Geschäften und Online-Shops. Auch zu anderen ausgeschriebenen Stellen und Karrieremöglichkeiten beraten wir Sie gern. IHRE BEWERBUNG WIRD WENIGER ALS 1 MINUTE IN ANSPRUCH NEHMEN!
PERM4 | Permanent Recruiting unterstützt Sie als Fach- und Führungskraft in den Berufsfeldern Sales und Marketing, IT, Engineering, Construction/Property und Supply Chain Management bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Indem wir Sie, Ihre Fähigkeiten, Erwartungen und Wünsche kennenlernen und Ihnen dann ausschließlich passende Festanstellungen bei attraktiven Arbeitgebern anbieten. Dieser Karriereservice ist für Sie selbstverständlich absolut kostenlos. Sie werden im Rahmen unserer Zusammenarbeit viel von uns erhalten. Aber niemals eine Rechnung. Vertriebsingenieur/Technischer Vertrieb Lineartechnik Bayern (w/m/d) Ref.-Nr.: PERM4-042880 Branche: Maschinenbau Arbeitsmodell: remote Ort: Augsburg Exklusives PERM4 | Stellenangebot: Ihre Aufgaben Technischer Vertrieb und technische Beratung der kompletten Produktpalette der Lineartechnik an Schlüsselkunden aus dem Maschinenbau und Handel. Aus dem Homeoffice heraus mit regelmäßiger Reisetätigkeit von ca. 30 - 50 %. Wohnort südliche Bayernhälfte (Mittelfranken und südlicher). Ihr Profil Studium als Ingenieur oder Ausbildung zum Techniker. Erfahrung mit lineartechnischen Produkten / Lineartechnik oder anderer Antriebstechnik. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung aus dem Vertriebsaußendienst. Hohe regionale Reisebereitschaft. Systematisches Arbeiten und hohe analytische Fähigkeiten. Ihre Vorteile Attraktives Vergütungsmodell Ihr Arbeitgeber Familiengeführter mittelständischer Hidden Champion im Bereich der Entwicklung und Fertigung von lineartechnischen Produkten. Ihr Ansprechpartner Alik Masihi Principal SALES – Antriebstechnik +49 30 333 063 455 +49 151 726 082 83 alik.masihi@perm4.com Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Sortierung: