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Kaufmännische/r Leiter/in (m/w/d) - Head of Commercial Operations (m/f/d)

HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 27283, Verden, DE

Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Für unseren erfolgreichen und etablierten Mandanten, ein familiengeführtes Unternehmen mit rund 500 Mitarbeitenden im Lebensmittelbereich, suchen wir exklusiv und im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung eine erfahrene Führungspersönlichkeit für die Leitung des kaufmännischen Bereichs mit direkter Berichtslinie an die Geschäftsführung. Das Unternehmen blickt auf eine jahrzehntelange Erfolgsgeschichte zurück, wächst weiterhin gesund und nachhaltig und genießt innerhalb seines Produktsegments einen exzellenten Ruf als Spezialist mit hoher Qualitätsorientierung. In dieser verantwortungsvollen Position steuern Sie die zentralen kaufmännischen Bereiche - von Rechnungswesen und Controlling bis zu finanz- und wirtschaftsrechtlichen Themen. Sie gestalten Strukturen, stärken Prozesse und leisten einen wesentlichen Beitrag zur Weiterentwicklung des Unternehmens. Gestalten Sie gemeinsam mit unserem Mandanten die Zukunft eines erfolgreichen Mittelstandsunternehmens - wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben Strategische Weiterentwicklung und Verantwortung des gesamten kaufmännischen Bereichs von drei Gruppengesellschaften inklusive kleiner Beteiligungsgesellschaften Fachliche und disziplinarische Leitung der Rechnungswesen- und Controllingabteilung Eigenverantwortliche Fortführung und Ausbau der integrierten Finanz- und Unternehmensplanung sowie Erstellung von Investitions- und Liquiditätsplanungen Vorbereitung und Verhandlung zur Beschaffung von Finanzmitteln für Investitionsprojekte Erste Ansprechperson für rechtliche und gesellschaftsrechtliche unternehmensweite Fragestellungen Erweiterung und Strukturierung von Kostenrechnungs- und Controllingprozessen Mitwirkung bei der Digitalisierung und Effizienzsteigerung in der gesamten Unternehmensgruppe Ansprechperson für Steuerberater, Wirtschaftsprüfer, Banken, Versicherungen und andere Geschäftspartner Profil Ein betriebswirtschaftliches Studium mit den Schwerpunkten Finanzen, Rechnungswesen und Controlling oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung als kaufmännische Leitung eines produzierenden Unternehmens, idealerweise in der Lebensmittelherstellung Affinität zur Beurteilung rechtlicher Fragestellungen und Vertragsgestaltungen Umfangreicher und sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen, gängigen Buchhaltungssystemen und Planungstools Eine ausgeprägte Analysefähigkeit, lösungsorientiertes strategisches Denken und sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Hands-on-Mentalität und intrinsisches Interesse, sich immer wieder neuen Herausforderungen zu stellen Vorteile Eine auf Langfristigkeit ausgelegte verantwortungsvolle Position mit Einzelprokura auf oberster Managementebene Freiraum und Gestaltungsspielraum im direkten Wirkungskreis Attraktives Entgelt mit 13 Monatsgehältern und Firmenwagen 30 Tage Urlaub im Jahr und zusätzliches Urlaubsgeld Zwei arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester Freiwillige betriebliche Altersversorgung Angebote wie Job-Rad, Egym-Wellpass-Fitness, Home-Office-Möglichkeit Referenz-Nr. SOE/127034

HR-Manager (m/w/d) – Fokus Recruiting & operative Personalarbeit

HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 32107, Bad Salzuflen, DE

Das Unternehmen Unser Mandant ist ein moderner Spezialist für die Entwicklung und Fertigung hochwertiger Produkte "Made in Germany". Mit über 140 Mitarbeitenden steht das Unternehmen für technologische Exzellenz, exzellentes Design und echte Leidenschaft für das Produkt. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Fachkompetenz, Innovationsfreude und einem vertrauensvollen Miteinander. Im Zuge des kontinuierlichen Wachstums wird zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein HR-Manager (m/w/d) gesucht, der den kaufmännischen Leiter entlastet und als zentrale Ansprechperson für alle operativen HR-Themen fungiert. Der Schwerpunkt der Position liegt auf dem Recruiting, der Mitarbeiterbetreuung sowie der administrativen Personalarbeit. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Eigenverantwortliches Management des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Stellenausschreibung über die Auswahlgespräche bis hin zur Einstellung Ansprechpartner:in für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen Betreuung und Organisation aller administrativen HR-Prozesse – vom Eintritt bis zum Austritt Pflege und Weiterentwicklung von Vorlagen, Prozessen und HR-Dokumentationen Mitwirkung bei der Optimierung interner Abläufe und Tools im HR-Bereich Unterstützung bei der Vorbereitung von Personalentwicklungsmaßnahmen und arbeitsrechtlichen Themen Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalwesen oder ein Studium im Bereich HR / BWL Mehrjährige Erfahrung in der operativen Personalarbeit und im Recruiting Organisationsstärke, eigenverantwortliche Arbeitsweise und ausgeprägte Serviceorientierung Empathisches Auftreten, Kommunikationsstärke und ein hohes Maß an Diskretion Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise einem gängigen HR-System Vorteile ein spannendes Aufgabenfeld mit hohem Gestaltungsspielraum in einem großartigen Team nahezu unbegrenzte Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Offene Kommunikation und flache Hierarchien Attraktives Gehaltspaket Ausgezeichnet als "Top-Arbeitgeber des Mittelstands" & herausragendes Markenimage Einzigartiges Produktportfolio und moderne Arbeitswelt Sicherer Arbeitgeber und starker Mitarbeiterzusammenhalt Referenz-Nr. NIH/124514

Head of Content (m/w/d)

HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 44137, Dortmund, DE

Das Unternehmen HAPEKO vertritt als Deutschlands führende Personalberatung für Fach- und Führungskräfte folgendes Mandat: Unser Mandant ist ein agiles Tochterunternehmen eines namhaften Medienhauses, das die digitale Transformation lebt. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt wird nun in unbefristeter Festanstellung ein Teamleiter Content (m/w/d) am Standort Dortmund für ein 25-köpfiges Team gesucht. Sie bringen bereits Erfahrung in einer vergleichbaren Position sowie einen journalistischen Hintergrund mit und wissen mit Digitalexpertise und einem guten Verständnis für Stories zu überzeugen? Darüber hinaus wissen Sie, wie man Content digital optimal aufbereitet und verbreitet und haben Lust, neue Digitalkonzepte (Stichwort "Reichweite" und "Plus") zu entwickeln und umzusetzen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! (JBG/126773) Aufgaben Leitung und Motivation des 25-köpfigen Teams (Weiter-)Entwicklung und Implementierung einer modernen, digitalen Content-Strategie Upgrade der Monetarisierung (Abos etc.) Timing, Placement und Koordination der Inhalte auf passenden Plattformen Sicherstellung der Qualität der veröffentlichten digitalen Inhalte Überwachung der Performance und Optimierung der Posts Analyse, Auswahl + Setting performanter Storytelling-Formate (interaktive Grafiken, Videos etc.) Implementierung neuer digitaler Tools und Technologien Kennzahlenanalysen und Ableitung von Maßnahmen zur Zielgruppenerweiterung Profil Mehrjährige Führungserfahrung im Bereich Content/Posts/Stories oder News Journalistischer Hintergrund Expertise in digitalen Plattformen und idealerweise KI-Anwendungen Blick für User-Needs und viralen Content Erfahrung in der Monetarisierung von digitalem Content Idealerweise Video-Erfahrung Technikaffinität sowie Verständnis für Tracking und entsprechende Kennzahlen Strategisches Denken, Eigeninitiative und analytische Fähigkeiten Kommunikationsstärke und Überzeugungsfähigkeit Vorteile Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Angebot aus Sportkursen, Schulungen, Netzwerkevents etc. Homeoffice-Möglichkeit an einem Tag in der Woche Modernes Büro mit innovativem Raumkonzept 30 Urlaubstage im Jahr Zuschuss zum Deutschlandticket, JobRad Attraktive Mitarbeiterrabatte und Sonderkonditionen Referenz-Nr. JBG/126773

Bauingenieur (m/w/d)

BUERO LERSCH - 74889, Sinsheim, DE

Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauingenieure (m/w/d) für drei verschiedene Fachbereiche . Gesucht werden Spezialisten für Tragwerksplanung, Tiefbau oder Baumanagement – je nach Erfahrung und Qualifikation. Aktuelle Vakanzen: Bauingenieur Tragwerksplanung (m/w/d) – Berechnung und Planung von Tragstrukturen für Hoch- und Ingenieurbauten – Statische Nachweise und Anwendung gängiger FEM- und Statik-Software – Auswahl geeigneter Baustoffe und konstruktive Detailplanung Bauingenieur Tiefbau & Infrastruktur (m/w/d) – Planung und Bauüberwachung von Straßen, Brücken, Entwässerungssystemen oder Hochwasserschutz – Entwicklung nachhaltiger Infrastrukturprojekte – Zusammenarbeit mit Behörden, Bauherren und weiteren Projektbeteiligten Bauingenieur Baumanagement & Bauleitung (m/w/d) – Steuerung und Überwachung von Bauprojekten in Bezug auf Kosten, Qualität und Termine – Koordination mit Architekten, Ingenieuren und ausführenden Unternehmen – Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und bautechnischer Standards Aufgaben – Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation – Erfahrung in einem der drei genannten Bereiche (auch Berufseinsteiger willkommen) – Kenntnisse in relevanten Fachprogrammen (z. B. AutoCAD, BIM-Software, Statiksoftware) – Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit – Kommunikationsstärke und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit Profil – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung Wir bieten Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de

Projektleiter Digitalisierung (m/w/d)

HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 87700, Memmingen, DE

Das Unternehmen Unser Mandant ist ein renommiertes, modernes und regional verwurzeltes Dienstleistungsunternehmen mit Sitz in Kaufbeuren. Es handelt sich um einen langfristig stabilen Arbeitgeber mit verschiedenen Geschäftsfeldern u.a. im Bereich der Erneuerbaren Energien. Für dieses Unternehmen suchen wir aktuell einen Projektleiter Digitalisierung und Prozessautomation (m/w/d). Sie überzeugen mit Fachwissen, Beratungskompetenz, einer lösungsgerichteten Arbeitsweise und technischem Know-how? Sie sehen Ihre Stärke in der Entwicklung und Umsetzung neuer Digitalisierungsstrategien? Dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung! HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Entwicklung und Umsetzung von bereichsübergreifenden Prozessoptimierungen und Digitalisierungsstrategien Schnittstellenfunktion zu den Fachabteilungen bei der Aufnahme der Ist-Prozesse sowie der Entwicklung der Soll-Prozesse Implementierung neuer Technologien und Unterstützung im Change-Management Mitwirkung bei zahlreichen IT-Projekten Profil Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Physik, Mathematik, Betriebswirtschaft o.ä. Erfahrung im IT-Projektmanagement Sicherer Umgang mit relevanten Digitalisierungs-Tools sowie idealerweise Programmierkenntnisse Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Lösungsorientierung Vorteile Unbefristete Festanstellung bei einem zukunftssicheren Unternehmen Sinnhafte und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher umwelttechnischer Bedeutung Attraktive Vergütung (Tarifvertrag) sowie zahlreiche Sozialleistungen z.B. Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen und Bike-Leasing Modernes Arbeitsumfeld mit hohen Freiheitsgraden und ausgezeichneten Weiterentwicklungsmöglichkeiten Maximale Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf durch flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Referenz-Nr. SAW/124228

Personalberater (m/w/d) für HAPEKO Bremen

HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 28195, Bremen, DE

Das Unternehmen Was macht einen "guten Arbeitgeber" aus? Ein cooles Team? Ein schickes Büro? Attraktives Gehalt? Stimmt! Doch das ist noch nicht alles. Wir glauben, es ist vor allem das Gefühl, etwas Sinnvolles zu tun, Freiraum für eigene Entscheidungen sowie Verantwortung für die eigene Leistung. All das leben wir bei HAPEKO. Wer sind wir? HAPEKO ist eine der größten und erfolgreichsten Personalberatungen für den deutschen Mittelstand. Gegründet im Jahr 2003, besetzen wir aktuell mehr als 2.000 Fach- und Führungspositionen jährlich – sowohl in der Privatwirtschaft als auch im öffentlichen Sektor. Und das ausschließlich in Festanstellung. Für die Qualität unserer Dienstleistungen werden wir seit 2016 jährlich mit dem Beratersiegel TOP Consultant in den Bereichen Professional Search und Executive Search ausgezeichnet. Zudem erreichen wir regelmäßig Bestnoten im Bereich der Mitarbeiter- und Kundenzufriedenheit. Für unser wachsendes Bremer Team suchen wir dich als erfahrenen Personalberater (m/w/d) mit Herz und Verstand! Einen ersten Einblick in deinen zukünftigen Aufgabenbereich findest du bereits in dieser Ausschreibung. Wir sind jedoch der Meinung, dass ein offenes Gespräch durch keine Anzeige ersetzt werden kann. Daher geben wir dir gerne im Rahmen eines ersten Telefonats einen transparenten Blick hinter die "HAPEKO-Kulissen". Interessiert? Dann freuen wir uns auf den Austausch mit dir! Aufgaben Als Personalberater:in berätst und unterstützt du regionale Unternehmen in Bremen und umzu bei der Besetzung vakanter Fach- und Führungspositionen in Festanstellung Du bespielst unsere vielfältigen Marketing-Tools, um Leads zu generieren und neue Mandanten für dich zu gewinnen Schon von Beginn an baust du dir so einen eigenen Mandantenstamm auf, den du eigenständig und vollumfänglich betreust Im operativen Tagesgeschäft liegt der Fokus deiner Tätigkeit in der Durchführung ganzheitlicher Recruiting-Prozesse – von der Erstellung des Anforderungsprofils, über die Personalsuche und -auswahl, bis hin zur erfolgreichen Besetzung Neben einer breit gefächerten Anzeigenkampagne gewinnst du Kandidat:innen über die aktive Ansprache in diversen internen sowie externen Netzwerken und Kanälen Im Rahmen der Personalauswahl setzt du sowohl klassische Interviews als auch weitere eignungsdiagnostische Verfahren ein, um eine fundierte Kandidatenauswahl zu treffen Profil Du hast dein Studium oder eine vergleichbare Weiterbildung erfolgreich abgeschlossen In der Personalberatung bringst du bereits Berufserfahrung mit Mit Entscheidungsträgern auf C-Level-Ebene kommunizierst du selbstsicher und schaffst es, jeden Ansprechpartner von dir und HAPEKO zu begeistern Auch wenn mehrere Themen gleichzeitig und unter Zeitdruck anstehen, behältst du stets einen kühlen Kopf und Stolpersteine bringen dich nicht von deinem Weg ab Ansonsten überzeugst du auf der persönlichen Ebene durch ausgeprägte Eigeninitiative, starken Ehrgeiz und echte Leistungsorientierung Nicht zuletzt bist du ein ansteckend positiver Teamplayer, auf den man sich in jeder Situation verlassen kann Vorteile Dein Einstieg als Berater:in bei einem erfolgreichen, wachsenden Beratungsunternehmen mit Kununu-Auszeichnung zum zweitbesten Arbeitgeber Deutschlands in 2024 Maximale Freiheiten: du entscheidest, wie dein Arbeitstag aussieht und wo du arbeitest Sinnbefreites "Kennzahlen-Tracking" wirst du bei uns nicht erleben: wir schauen auf Ergebnisse Ein intensives Onboarding, unsere eigene Academy, diverse Workshops, Mental Health Angebote sowie individuelles Coaching unterstützen dich bei deiner persönlichen Entwicklung Wer viel leistet, soll auch davon profitieren: dein Gehalt ist ungedeckelt und liegt deutlich über dem Branchenschnitt Und das Beste: dich erwartet ein offenherziges, hilfsbereites und humorvolles Bremer Team, das großen Wert auf ein positives Miteinander legt Referenz-Nr. SJA/125778

Technischer Geschäftsführer / Architekt (m/w/d)

HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 28195, Bremen, DE

Das Unternehmen Unser Mandant ist ein aufstrebendes Bauunternehmen, das sich auf die Realisierung individueller und hochwertiger Lösungen spezialisiert hat. Das Kerngeschäft umfasst die Planung und den schlüsselfertigen Bau von Einfamilienhäusern sowie Spezialprojekte im Bereich Ausbau, Aufstockung und Sanierung. Aufgrund des nachhaltigen Wachstums und der fantastischen Möglichkeit um ein Vielfaches zu wachsen, wird ein kaufmännischer denkender Architekt, bzw. ein technischer Geschäftsführer (m/w/d) gesucht, der die Leistungsphasen 1-3 und 6-7 verantwortet/abdeckt. Bei unserem Mandanten übernehmen Sie eine Schlüsselfunktion im Rahmen einer Nachfolgeregelung. Wenn Sie sich Allrounder bis zur Leistungsphase 7 verstehen und überdies Ihre Erfahrung einbringen möchten, um die Marktposition unseres Mandaten sukzessive weiter auszubauen, dann freuen ich mich auf den baldigen Austausch mit Ihnen. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Der Aufgabenbereich ist sehr einfach geregelt und orientiert sich entlang der Leistungsphasen. Wie zuvor beschrieben geht es ausschließlich um die Leistungsphasen 1-3 und 6-7. Der Schwerpunkt liegt auf Beratung, Entwurf und Angebotserstellung. Vertrieblich müssen Sie nicht zusätzlich tätig werden, da es ausreichend Anfragen gibt und ein gutes Auftragspolster besteht. Weiterhin bedienen Sie auch die internen Schnittstellen zur Geschäftsführung, Bauleitung und Betriebsleitung. Das Unternehmen ist auf Wachstum ausgerichtet, daher sollte es auch Ihr Ziel sein, dass Sie einen großen Teil dazu beitragen. Profil Mehrjährige Berufserfahrung in der Bau- oder Baunebenbranche. Erfahrungen den Leistungsphasen 1-3 und 6-7 nach HOAI. Eigenständiges Arbeiten und hohe Teamorientierung. Ausgeprägte kommunikative, beratende Fähigkeiten und unternehmerisches Denken. Vorteile Attraktives Gehaltspaket abhängig von Ihrer Erfahrung - auch eine Erfolgsbeteiligung sowie Dienstwagen sind denkbare Optionen. Hohe Freiheitsgrade und echte Gestaltungsmöglichkeiten. Gesicherte Einarbeitung. Sehr gute Arbeitsatmosphäre mitten im Grünen. Flexible Arbeitszeiten. Home-Office an bis zu zwei Tagen/Woche. 30 Urlaubstage. Referenz-Nr. SJA/126894

Lead Developer (w/m/d) Java

APRIORI - business solutions AG - 60308, Frankfurt am Main, DE

Über uns Unser Kunde ist ein etablierter Branchenführer im Fashion- und Lifestyle-Segment. Mit einem breit gefächerten Angebot an Mode-Produkten begeistert er täglich Millionen von Kunden/innen. Das Unternehmen betreibt über 60 Standorte europaweit und zählt zu den größten und bekanntesten Akteuren im europäischen Modehandel. Für den zentralen Standort in Hamburg suchen wir Sie als festen Bestandteil des Inhouse-Entwicklungsteams für die Position eines Lead Developers (w/m/d) Java. Aufgaben Sie entwickeln und optimieren bestehende Applikationen im Fullstack-Bereich, mit einem klaren Fokus auf das Backend. Sie übernehmen die Analyse und Planung von neuen Konzepten (domain-driven) und begleiten den gesamten Entwicklungsprozess bis zum Rollout. Sie können sich aktiv in spannende Projekte der IT-Sicht miteinbringen. Als Mentor unterstützen Sie neue Kollegen und stehen diesen für Hilfe zur Verfügung. Profil Ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung. Mindestens 3 Jahre, wünschenswert 5 Jahre, Berufserfahrung in der Softwareentwicklung. Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung mit Java (SE/EE), insbesondere mit Spring (Boot) und Microservices. Ein gutes Verständnis und Erfahrung mit modernen Entwicklungsmethoden wie agiler und iterativer Entwicklung (z.B. Scrum). Erste Erfahrung mit Cloud-Technologien sind von Vorteil. Wir bieten Ein leidenschaftliches Team und eine Arbeitsatmosphäre, die Kreativität und Freude an der Zusammenarbeit fördert.. Einen modernen Arbeitsplatz im Herzen von Hamburg. Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, zu 50% remote zu arbeiten (2-3 Tage pro Woche vor Ort). 30 Tage Urlaub pro Jahr für Ihre Erholung. Exklusive Mitarbeiterrabatte auf unser Sortiment. Ein Deutschlandticket für eine umweltfreundliche Anreise.

Bauingenieur / Architekt / Technischer Zeichner Wohnungsbau (m/w/d)

HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 75177, Pforzheim, DE

Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Unser Mandant ist eine traditionsreiche Baugenossenschaft im Großraum Pforzheim und verwaltet über 3.000 Wohneinheiten im privaten sowie im gewerblichen Bereich. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung aufgrund des Renteneintritts suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bauingenieur / Architekten (m/w/d), der Interesse an einer vielseitigen, generalistischen Tätigkeit bei einer Baugenossenschaft mit langfristiger Perspektive mitbringt. Aufgaben Selbstständige Bearbeitung von Projekten gemäß HOAI, Leistungsphasen 1- 9 Eigenverantwortliche Projektleitung oder Tätigkeit als Bauherrenvertretung in den Bereichen Hochbau und Haustechnik Planung, Ausschreibung, Kostenkontrolle und Abrechnung von Neubau-, Umbau- sowie Sanierungs- und Instandhaltungsmaßnahmen Kompetenter Ansprechpartner für unsere Kunden während aller Projektphasen Profil Abgeschlossenes Studium der Architektur, des Bauingenieurwesens oder einer vergleichbaren Fachrichtung - alternativ eine Ausbildung als Technischer Zeichner oder Technischer Systemplaner Idealerweise Erfahrung im Wohnungsbau, gerne auch Berufseinsteiger Ausgeprägtes bautechnisches Verständnis sowie gewerkeübergreifendes Denken Teamfähigkeit, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Flexibilität und hohe Zuverlässigkeit Vorteile Einen vielseitigen, zukunftssicheren und entwicklungsfähigen Arbeitsplatz mit kurzen Entscheidungswegen Ein attraktives Gehalt von bis zu 85.000 € jährlich Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Teamevents und gemeinsame Aktivitäten zur Förderung des Zusammenhalts Exklusiver Zugang zur VIP-Loge des Karlsruher SC (KSC) Auf Wunsch kann eine Wohnung zur Verfügung gestellt werden Referenz-Nr. SWS/126116

IT Consultant Prozesse, Applikation und Implementierung (m/w/d)

HAPEKO Hanseatisches Personalkontor - 86916, Kaufering, DE

Das Unternehmen Unser Mandant, ein IT-Dienstleister mit Sitz in der Region Landsberg am Lech, hat uns exklusiv mit der Suche nach einem IT-Berater (m/w/d) für die Bereiche Prozesse, Applikationen und Softwareeinführung / Implementierung beauftragt. In dieser Funktion übernehmen Sie die Konzeption neuer Prozesse und deren Umsetzung. Sie verfügen über eine analytische und lösungsorientierte Denk- und Handlungsweise? Sie überzeugen durch ein sicheres und verbindliches Auftreten? Dann könnte diese Vakanz genau das Richtige für Sie sein! HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.hapeko.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten. Aufgaben Ihr Fokus liegt auf der selbstständigen Analyse, Konzeption, Digitalisierung und Implementierung der neuen Prozesse Sie begleiten und betreuen die Projekte eigenverantwortlich über den gesamten Lebenszyklus hinweg Dabei arbeiten Sie eng mit den Kollegen (m/w/d) der Fachabteilungen zusammen Ein regelmäßiges Reporting und die fortlaufende Dokumentation liegen dabei ebenfalls in Ihrem Verantwortungsbereich Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder über ein Studium mit Schwerpunkt Informatik Sie bringen Erfahrung in der IT-Beratung, im IT-Management oder IT-Projektmanagement mit Eine hohe Kundenorientierung und eine schnelle Auffassungsgabe sowie ein sicheres Auftreten sind für Sie selbstverständlich Sie sprechen fließend Deutsch Vorteile Es erwartet Sie eine flexible und individuelle Arbeitszeitgestaltung mit Arbeitszeitausgleich Es besteht die Möglichkeit mobil zu arbeiten (ca. 2 Tage pro Woche) Darüber hinaus stehen Ihnen kostenlose Parkplätze zur Verfügung Ein äußerst kollegiales Arbeitsumfeld mit Gestaltungsfreiraum, flachen Hierarchien und Spaß an der Arbeit runden das Angebot ab Referenz-Nr. SKD/126907